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Immobilien: 70 Jobs in Esslingen am Neckar

Berufsfeld
  • Immobilienmakler 13
  • Leitung 9
  • Teamleitung 9
  • Projektmanagement 8
  • Gruppenleitung 7
  • Bauwesen 7
  • Immobilienverwaltung 6
  • Objektverwaltung 6
  • Assistenz 5
  • Sekretariat 5
  • Finanzbuchhaltung 4
  • Bilanzbuchhaltung 4
  • Gebäude- 3
  • Sicherheitstechnik 3
  • Versorgungs- 3
  • Außendienst 2
  • Business Development 2
  • Entwicklung 2
  • Sap/Erp-Beratung 2
  • Abteilungsleitung 1
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Branche
  • Immobilien
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 65
  • Ohne Berufserfahrung 39
  • Mit Personalverantwortung 8
Arbeitszeit
  • Vollzeit 69
  • Teilzeit 5
  • Home Office 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 60
  • Praktikum 3
  • Studentenjobs, Werkstudent 3
  • Ausbildung, Studium 2
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
Immobilien

Technischen Leiter (m/w/d) für das Berufliche Schulzentrum in Backnang

Do. 04.06.2020
Backnang
Wir sind eine moderne kommunale Unternehmensgruppe im Wohnungs- und Immobiliensektor. Unsere Geschäftstätigkeit umfasst die Konzeption, Erstellung, Bewirtschaftung und Verwaltung von Immobilien im Rems-Murr-Kreis sowie die Stadtentwicklung zusammen mit kommunalen Partnern. Wir suchen baldmöglichst einen TECHNISCHEN LEITER (M/W/D) für das Berufliche Schulzentrum in Backnang Mitarbeit sowie Führen und Anleiten eines Teams von Hausmeistern zur Bewirtschaftung  des Schulzentrums mit ca. 44.000 m² Nutzfläche Überwachung und Kontrolle der Gebäudetechnik Mitwirkung bei der Umsetzung und Einhaltung von Energieeinsparmaßnahmen Koordination, Beaufsichtigung und Überwachung der beauftragten Fremdfirmen Erledigung von Reparaturarbeiten Gewährleistung des reibungslosen und wirtschaftlichen Betriebs des Schulgebäudes Ansprechpartner für die Schulleitung und das Lehrerkollegium  Techniker/in oder Meister/in (vorzugsweise im Bereich Heizung/Lüftung) Kenntnisse in Elektro- und Regelungstechnik Erfahrung im Bereich der Gebäude – und Versorgungstechnik Führerschein Klasse B Teamfähigkeit, eigenverantwortliches Handeln, Flexibilität, absolute Verlässlichkeit und ein  hohes Maß an sozialer Kompetenz Leistungsgerechte Vergütung Möglichkeiten der gezielten Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit 50% Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr
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Junior Asset Manager (m/w/d) Real Estate

Do. 04.06.2020
Stuttgart
Die DeWAG ist bundesweit als Investor, Betreiber und Entwickler von Wohnanlagen tätig. Derzeit befinden sich rund 4.075 Wohneinheiten, vorrangig in München, Berlin und dem Rhein-Main-Gebiet, in unserem Bestand und wir wachsen kontinuierlich. Überzeugende Qualität, Nachhaltigkeit und ausgeprägte Kundenorientierung sind die wichtigsten Werte, die wir unseren Mietern und Käufern bieten wollen. Zur Verstärkung an unserem Hauptsitz in Stuttgart suchen wir Sie in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Junior Asset Manager (m/w/d) Real EstateGemeinsam mit Ihren Kollegen aus dem technischen Projektmanagement entwickeln Sie Maßnahmen und Strategien zur Wertsteigerung und Bestandsoptimierung unserer Wohnanlagen, leiten diese ein und begleiten die Maßnahmen aus kaufmännischer Sicht. Sie unterstützen die Steuerung unserer externen Property Manager und Dienstleister und vertreten die Eigentümerinteressen für einen Teil unseres Wohnimmobilienportfolios. Darüber hinaus wirken Sie mit bei der Koordination unserer externen Partner für die Vermietung von Wohnungen und den Vertrieb von Eigentumswohnungen. Ferner unterstützen Sie Ihre Kollegen bei der kaufmännischen Due Diligence bei Ankäufen von Wohnanlagen und helfen bei der Erstellung eines virtuellen Datenraums im Fall von Verkäufen.Sie haben Ihr immobilienspezifisches Studium erfolgreich abgeschlossen und verfügen idealerweise über erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. Ihr Denken ist betriebswirtschaftlich geprägt. Sie kennen sich sehr gut in MS Office aus, insbesondere MS Excel, und haben Freude an einer umfangreichen Reisetätigkeit. Außerdem sind Sie ein „Teamplayer“ mit Organisationstalent. Persönlich überzeugen Sie uns durch Ihre gründliche, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise sowie Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
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Außendienstmitarbeiter Vertrieb / Sales Manager (m/w/d)

Do. 04.06.2020
Esslingen am Neckar
Als Familienunternehmen mit langer Tradition und 26 600 Mitarbeitern sind wir mit mehr als 70 Niederlassungen einer der deutschlandweit führenden Dienstleister im Facility Management. Für unsere Kunden steht der Name Piepenbrock für Qualität, Zuverlässigkeit und kundenorientiertes Handeln. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem angenehmen Arbeitsklima, persönlicher Betreuung und kontinuierlicher Fortbildung. Sie verantworten im Schwerpunkt die Gewinnung von Neukunden und Pflege von Kontakten zu potentiellen Kunden Sie betreuen eigenverantwortlich die Vertriebsregion Sie dokumentieren laufend Ihre Vertriebsaktivitäten Sie nehmen an Weiterbildungen in Bezug auf neue Verkaufstechniken, professionelle Gesprächsführung sowie Produkt- und Verfahrensinnovationen teil und gestalten diese mit Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen/gewerblichen Bereich Sie verfügen über Akquisitionsstärke sowie nachweisbare Vertriebserfolge insbesondere in der Neukundengewinnung Sie bringen Berufserfahrung im Vertrieb von Dienstleistungen mit Sie treten selbstsicher und verbindlich auf Sie haben eine exzellente Präsentationstechnik und ein hervorragendes Verhandlungsgeschick Ein organisatorisches Talent und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Ein erfolgreiches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Eine sorgfältige und individuelle Einarbeitung Eine attraktive Vergütung und ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung Anspruchsvolle und interessante Aufgaben mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten
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Volljurist mit dem Schwerpunkt Immobilienrecht als Leiter (w/m/d)

Do. 04.06.2020
Stuttgart
Mit einem Wohnungsbestand von über 5.500 Wohnungen, einer Bilanzsumme von 264 Mio. Euro und einem Jahresumsatz von 35,6 Mio. Euro zählen wir zu den namhaften Wohnungsunternehmen in Baden-Württemberg. Unsere vorrangige Aufgabe ist die gute und sichere Wohnungsversorgung. Dabei bieten wir ein vielfältiges Service- und Dienstleistungsangebot rund um das Wohnen. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir für das Team Recht, das dem kaufmännischen Bereich zugeordnet ist, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Volljurist mit dem Schwerpunkt Immobilienrecht als Leiter (w/m/d) Nach einer entsprechenden Einarbeitung ist für die Position Prokura vorgesehen. Unterstützung der Geschäftsleitung in Rechtsfragen Bearbeitung von Rechtsangelegenheiten, insbesondere aus der Grundstücks- und Immobilienwirtschaft (z. B. Grundstücksangelegenheiten, Mietrecht, Mahnverfahren, Zwangsvollstreckung) Ausbau des Vertragsmanagements Optimierung des Schuldenmanagements in Zusammenarbeit mit dem Bereich Aktive Sozialarbeit Koordination und Vorbereitung von Prozessen eigenverantwortliche Prozessführung bei Amtsgerichten Beschwerdemanagement erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Volljurist (w/m/d) ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise schnelle Auffassungsgabe flexible Arbeitszeiten Unterstützung bei der Wohnungssuche Umfangreiche soziale Leistungen Unterstützung der beruflichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten langfristige berufliche Perspektiven in unbefristeter Festanstellung
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Fachbauleiter (m/w/d) Montageaufträge

Do. 04.06.2020
Nürnberg, Ingolstadt, Donau, Sindelfingen, Ludwigshafen am Rhein, Frankfurt am Main
Eine Gruppe, viele Möglichkeiten, auch für Sie! Die Gruppe VINCI Energies Deutschland Building Solutions steht für Bauen und Immobiliendienstleistungen. Wir bei G+H Innenausbau bieten unseren Kunden flexible Konzepte für den Innenausbau. Das Leistungsspektrum reicht vom Trockenbau und Brandschutz über Wände, Türen, Böden und Decken bis hin zum schlüsselfertigen Ausbau. Über großes Know-how und eigene Produkte verfügen wir zudem im Bereich Reinraumausbau für die Pharma-, Medizin- und Biotechnikindustrie. Wir bauen klinische Räume sowie Operationsräume aus. Unsere Projekte sind anspruchsvoll und zukunftsweisend. BAUPROJEKTE MIT MEHR WERT. Techniker_in, Meister_in o. ä. als Fachbauleiter (m/w/d) Montageaufträge Raum Süddeutschland: Nürnberg, Ingolstadt, Sindelfingen, Ludwigshafen, FrankfurtIhre neue Aufgabe wird Sie herausfordern, denn Sie sorgen von A bis Z für einen reibungslosen Ablauf bei der Abwicklung von Montageaufträgen. Das heißt, Sie überwachen die Montage inhaltlich, technisch und vertraglich. Sie führen, überwachen und unterstützen Montagemitarbeiter_innen und sind verantwortlich für ihre fachliche Einweisung, Einteilung und Disposition. Mit dem Ziel der Kostenminimierung beauftragen Sie Nachunternehmer und stellen sicher, dass ausgeführte Arbeiten termin-, leistungs- und qualitätsgerecht durchgeführt werden. Unter Ihrer Aufsicht werden Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften sorgfältig eingehalten. Darüber hinaus kümmern Sie sich um die Materialdisposition, erstellen Baustellenaufmaße und Abrechnungen und geben Lieferanten- und Nachunternehmerrechnungen nach Prüfung frei.Ihr Profil passt, wenn Sie eine Techniker- oder Meisterausbildung abgeschlossen haben, sich im Bereich Innen-/Trockenausbau auskennen und bereits Innenausbauprojekte erfolgreich abgewickelt haben. MS Office, speziell Word und Excel, MS Project und iTWO wenden Sie sicher an. Persönlich ist uns wichtig, dass Sie Zusammenhänge und neue Themen schnell erfassen und sich situationsgerecht durchsetzen können. Sie denken im Sinne des Unternehmens und verstehen es, Ihre Mitarbeiter_innen zu motivieren und für ihre Aufgaben und Ziele zu begeistern.Wir bieten eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Verantwortung in einem motivierten Team. Neben einer attraktiven Vergütung profitieren Sie von einem Dienstwagen, der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht. Außerdem haben Sie die Chance, sich umfangreich weiterzubilden und an einer betrieblichen Altersvorsorge teilzunehmen.
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Haustechniker (m/w/d) im Milaneo

Do. 04.06.2020
Stuttgart
Willkommen bei der ECE. Als Hamburger Familienunternehmen entwickeln, vermieten und managen wir seit 1965 Shopping-Center. Mit 195 Einkaufszentren im Management sind wir im Shopping-Center-Bereich europaweit führend. Darüber hinaus entwickeln und realisieren wir Bürogebäude, Hotels, Logistikzentren und Stadtquartiere. Tag für Tag erleben Millionen Menschen von uns geschaffene Lebenswelten. Auch als Arbeitgeber erfinden wir uns immer wieder neu: Wir bieten unseren ca. 3.400 Mitarbeitern viel Raum, ihre Ideen zu verwirklichen. Sie sind für die Inbetriebnahme, Abschaltung und Kontrolle der im laufenden Betrieb notwendigen Anlagen eines Shopping-Centers zuständig. Sie führen sicherheitsrelevante Prüfungen technischer Anlagen und Fluchtwege durch. Sie sind zentraler Ansprechpartner für unsere Mietpartner bei technischen Problemen und führen selbst kleinere Reparatur-arbeiten durch. Sie koordinieren externe Dienstleister und begleiten Fremdfirmen bei baulichen Maßnahmen. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Handwerksberuf, vorzugsweise Elektrotechnik oder alternativ im Bereich MSR und haben im besten Falle schon einige Jahre Berufserfahrung im Bereich der Haustechnik sammeln können. Als handwerkliches Allroundtalent mit stets freundlichem Auftreten finden Sie gemeinsam mit Geschäftsleuten, Kollegen und Vorgesetzten immer die passende Lösung für alle Anforderungen. Sie übernehmen gerne Verantwortung für kleinere Projekte und überzeugen durch Ihre selbstständige Arbeitsweise und sind bereit im Schicht- und Bereitschaftsdienst zu arbeiten. Bei uns erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das sich durch Flexibilität und Eigenverantwortung auszeichnet.Wir kommunizieren offen, auf Augenhöhe und duzen uns. Ihre Weiterentwicklung unterstützen wir mit den vielfältigen Weiterbildungsangeboten unserer ECE Academy. Für Ihre Work-Life-Balance stehen Ihnen zahlreiche Maßnahmen wie z.B. die bundesweite Kooperation mit dem pme Familienservice, unser Kinderbetreuungszuschuss, die betriebliche Altersvorsorge oder vergünstige Konditionen in ausgewählten Fitness-Studios zur Verfügung.Betriebsausflug und Weihnachtsfest, Mitarbeiterrabatte und Essenszuschüsse runden unser Angebot für Sie ab.
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Technischer Junior Property Manager (m/w/d)

Do. 04.06.2020
Fellbach (Württemberg)
Als Spezialist für Büro- und Gewerbeimmobilien legen wir unseren Schwerpunkt auf die Akquisition werthaltiger Objekte und Grundstücke, die sich entweder als Renditeobjekte für Investoren eignen oder aber als Anlageobjekte in unser Bestandsportfolio aufgenommen werden können. Wir bereiten Immobilien für die Weiterveräußerung auf, führen zur Vermeidung von Leerstandszeiten Mieterbindungsmaßnahmen durch und entwickeln nachhaltige Value-Add Property-Strategien zur langfristigen Aufwertung der Objekte. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt in Vollzeit einen Technischen Junior Property Manager (m/w/d) für unsere Konzernzentrale in Fellbach Verantwortliche Steuerung des Gebäudebetriebs in der Rolle des Eigentümervertreters Überwachung und Kontrolle der eingesetzten FM-Dienstleister im infrastrukturellen und technischen Gebäudemanagement Veranlassung gesetzlicher Prüfungen als Teil der eigentümerseitigen Betreiberpflichten Kontrolle der Einhaltung von Auflagen und Vorschriften Überwachung des Gebäude- und Anlagenzustandes sowie der Betriebskosten Planung und Budgetierung von Investitions- und Instandhaltungsmaßnahmen Erstellung der Budgetplanung und Steuerung der Umsetzung Erstellen des technischen Objektberichtswesens Ausschreibung und Vergabe von baulichen und haustechnischen Instandsetzungsmaßnahmen inkl. der Ausführungsüberwachung und Abrechnung Abwicklung von Versicherungsschäden Unterstützung des kaufmännischen Property Managers in technischen Fragestellungen Abgeschlossene technische oder immobilienspezifische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Gebäudemanagement/Facility Management mit Kenntnissen der relevanten gesetzlichen Vorschriften sowie Basiswissen in den kaufmännischen Prozessen der Immobilienwirtschaft Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsvermögen Sicheres und kompetentes Auftreten, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Anwendungssichere MS-Office Kenntnisse, wünschenswert iX-Haus Plus Kenntnisse Bereitschaft zu eintägigen Dienstreisen PKW-Führerschein Eine langfristige Perspektive und attraktive Vergütung Kollegiales Arbeitsklima in einem expandierenden Unternehmen Anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet Viele Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Kostenbeteiligung an individuellen Fortbildungen Einen modernen und hellen Arbeitsplatz Gute Erreichbarkeit durch unmittelbarer S-Bahn-Nähe betriebliche Altersvorsorge, subventioniertes Mittagessen, kostenlose Getränke Diverse Sozialleistungen und Mitarbeitervorteile eines modernen und erfolgreichen Unternehmens
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Technischer Junior Projektmanager (m/w/d)

Do. 04.06.2020
Stuttgart
Die DeWAG ist bundesweit als Investor, Betreiber und Entwickler von Wohnanlagen tätig. Derzeit befinden sich rund 4.075 Wohneinheiten, vorrangig in München, Berlin und dem Rhein-Main-Gebiet, in unserem Bestand und wir wachsen kontinuierlich. Überzeugende Qualität, Nachhaltigkeit und ausgeprägte Kundenorientierung sind die wichtigsten Werte, die wir unseren Mietern und Käufern bieten wollen. Zur Verstärkung an unserem Hauptsitz in Stuttgart suchen wir Sie in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Technischer Projektmanager (m/w/d)Sie betreuen Instandhaltungsmaßnahmen an unseren Immobilien von der Planung bis zur Abnahme. Bei der Umsetzung umfassender Modernisierungsmaßnahmen oder bei Projektentwicklungen wirken Sie tatkräftig mit und unterstützen unsere technische Abteilung beispielsweise mit der Führung von Preisspiegeln oder dem Erstellen regelmäßiger Reportings. Des Weiteren sind Sie mit der Pflege, Überarbeitung und Entwicklung von Leistungsverzeichnissen betraut. Im Ankaufsprozess bringen Sie Ihre Expertise in die technische Prüfung von Wohnanlagen mit ein.Eine bautechnische Ausbildung oder das Bauingenieur- / Architektur-Studium haben Sie erfolgreich abgeschlossen und konnten schon erste Erfahrungen in der Wohnungswirtschaft sammeln. Ihre selbstständige und gut strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie genauso aus wie ein gutes Problemlösungsverhalten. Sie arbeiten engagiert an der Sache und schauen über den Tellerrand hinaus. Eine Präsentation Ihrer Arbeit auf Englisch stellt Sie vor keine große Herausforderung und wenn Sie dann noch Spaß an einer umfangreichen Reisetätigkeit mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Hochbautechniker, Bauingenieur oder Architekt (m/w/x) als Modernisierungstechniker

Mi. 03.06.2020
Stuttgart
Die FLÜWO ist ein Unternehmen, das sich seit seiner Gründung den spannenden Herausforderungen des wohnungswirtschaftlichen Wettbewerbs stellt. Heute sind wir mit rund 9.400 eigenen Mietwohnungen in 30 Städten und Gemeinden in Baden-Württemberg und im Raum Dresden eine der größten Wohnungsbaugenossenschaften im süddeutschen Raum. Die Bewirtschaftung sowie die zukunftsorientierte Bestandserhaltung und -entwicklung unserer Wohnimmobilien sind unser Kerngeschäft. Dabei verstehen wir uns als dienstleistungsorientiertes Vermietungsunternehmen. Umfangreiche Leistungs- und Serviceangebote bedingen eine zukunftsorientierte Personalentwicklung, die Berufsperspektiven ebenso wie Weiter- und Fortbildung umfasst. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams und schreiben Sie mit uns an der weiteren Erfolgsgeschichte der FLÜWO. Hochbautechniker, Bauingenieur oder Architekt (m/w/x) als Modernisierungstechniker für die Abteilung Technik an unserem Hauptsitz in Stuttgart-Degerloch gesucht. Einsatzort Stuttgart Einsatzbeginn ab sofort Planung und Vorbereitung von Modernisierungsmaßnahmen im Gebäudebestand unter Berücksichtigung der integrierten Planung Abrechnung und Rechnungskontrolle von Bauleistungen Ansprechpartner für bautechnische Fragestellungen im Wohnungsbestand in Bezug auf Modernisierungen Erstellung eines betriebsinternen Benchmarks über alle bautechnischen Maßnahmen anhand der Ausschreibungsergebnisse Vorbereitung der Modernisierungsmaßnahmen Erstellung von Ausschreibungen Erstellung eines Modernisierungsplanes für die nächsten Jahre inkl. Aufbau einer integrierten Planung über den gesamten Gebäudebestand Aufbau/Definition von Baustandards und deren Umsetzung im Gebäudebestand Abgeschlossene Ausbildung als Hochbaubautechniker, Bauingenieur oder Architekt (m/w/x) Eigenverantwortliche, selbstständige, praxis- und lösungsorientierte Arbeitsweise Bestenfalls Berufserfahrung als Bauleiter/in in der Wohnungswirtschaft Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Kenntnisse in der Branchensoftware WODIS sind wünschenswert Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzkrankenkasse Flexible Arbeitszeit Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Dienstwagen inkl. Privatnutzung
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Team-/ Empfangsassistenz (w/m/d)

Mi. 03.06.2020
Düsseldorf, Stuttgart
Die IC Immobilien Gruppe ist einer der größten unabhängigen Full-Service-Dienstleister für gewerbliche Immobilien in Deutsch­land und arbeitet seit über 30 Jahren mit nationalen und internationalen Investoren zusammen. Wir bieten ein voll­um­fäng­liches Leistungsspektrum aus Property Management, Asset Management, Projektsteuerung, Center Management, Ver­mietung, Investment und Fondsmanagement. Mit über 250 Mitarbeitern in 7 Niederlassungen sind wir an den TOP-Immo­bilienstandorten in Deutschland vertreten. Wir betreuen mehr als 10 Mrd. EUR Assets under Management. Zu unseren Kun­den gehören nationale wie internationale institutionelle Investoren, Immobilienfonds, Versicherungskonzerne, Pensions­kas­sen, Stiftungen, Family Offices u. a. Rund 50 % unserer Kunden sind internationale Investoren. Wir wachsen stetig und suchen SIE, engagierte, selbstständig arbeitende und serviceorientierte Persönlichkeiten mit Lust auf eine neue Herausforderung. Neben einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen interessante, anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen sowie hoch motivierten Team. Sie sind uns wichtig! Flexible Arbeitszeiten, persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Teambuilding-Maßnahmen, Mitarbeiterevents, gemeinsame Sportaktivitäten und unser Betriebliches Gesundheitsmanagement sind wichtige Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Zur Verstärkung unserer Teams in Düsseldorf, Hamburg und Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Termin je eine: Team-/ Empfangsassistenz (w/m/d) Assistenz für die Niederlassungs- und Teamleitung Unterstützung des gesamten Teams (Sachbearbeitung und Organisation) Büroorganisation Bearbeitung des Posteingangs und -ausgangs Bedienen der Telefonzentrale Gästebewirtung, Kontrolle des Konferenzraums, Vorbereitung von Meetings Selbstständige Erledigung der allgemeinen Korrespondenz Reiseorganisation und -planung Terminplanung und -überwachung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement, Hotelkaufmann / Hotelkauffrau Mehrjährige Berufserfahrung im Dienstleistungsbereich, gern auch in der Immobilienbranche Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Organisationstalent, Eigeninitiative Engagement, Zuverlässigkeit sowie Stressresistenz Gepflegte Erscheinung und ausgeprägtes Servicegedenken
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