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Compensation und Benefits | IT & Internet: 2 Jobs

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Compensation und Benefits
It & Internet

Middle Compensation & Benefits Specialist (m/w/d)

Mo. 12.04.2021
Berlin
Von Null auf 100 – AUTODOC hat sich seit der Unternehmensgründung im Jahre 2008 bis heute als Europas führender Onlinehändler für Autoersatzteile etabliert. Mit einem starken Kundenfokus und einer bedarfsgerechten Sortimentszusammenstellung mit derzeit rund 2,5 Mio. Produkten von 870 Herstellern für 166 Automarken verfolgen wir das Ziel, diesen Erfolgskurs beizubehalten, uns stetig zu verbessern und unsere Marktposition weiter auszubauen. Steig ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Zur Verstärkung unseres HR-Teams in Berlin-Lichtenberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Middle Compensation & Benefits Specialist (m/w/d). Unterstützung bei der Erstellung von Stellenbeschreibungen, Stellenanalysen und Klassifizierungen Verwaltung und Berechnung von Vergütungsdaten, Bonusplänen und Sozialleistungen Teilnahme an Umfragen (intern und extern) Teilnahme an der Festlegung von Gehaltsspannen für alle Standorte, an denen wir tätig sind (Ukraine, Moldawien, Russland, Deutschland, Polen) Teilnahme an der Automatisierung von HR-Prozessen und der Entwicklung von HRIS Mitwirkung an der Entwicklung von unternehmensweiten Bonusplänen Teilnahme an der Entwicklung von HR-Datenanalysen und der Erstellung von Dashboards. Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in einer C&B-bezogenen Rolle Sehr gute Deutsch- und Russischkenntnisse und gute Englischkenntnisse Ausgeprägte Kenntnisse in der Arbeitsgesetzgebung Kenntnisse verschiedener HR-Kennzahlen, Belegschaftsanalyse Kenntnisse verschiedener Umfragemethoden (Mercer, HayGroup, E&Y, etc.) Fortgeschrittener Anwender von MS Office und ERP-System Starke analytische Fähigkeiten und Aufmerksamkeit für Details. Raum für kreative Mitgestaltung in einem internationalen Team Aufstiegschancen, Weiterbildungsangebote und Coachings in einem wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit frischem Obst und Getränken Corporate Benefits, wie z.B. Mitarbeiterrabatte, Teamevents und Firmenfeiern
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HR Specialist Compensation & Benefits (w/m/d)

Mo. 12.04.2021
Hamburg
Mit unseren Portalen GEHALT.de, Gehaltsvergleich.com und Compensation-Partner.de sind wir mit über 7 Mio. monatlichen Besuchern führender Anbieter von online-b2b- und b2c-Gehaltsinformationen. Das Herz unseres Unternehmens ist unsere einzigartige Gehaltsdatenbank. Über unsere Seiten beantworten wir unseren Kunden Fragen rund um das Thema Gehalt. Wir sind darüber hinaus Partner des Bundesfamilienministeriums und der EU-Kommission für ein Projekt zur Entgeltgerechtigkeit. Als Teil der StepStone Group profitieren wir von der Erfahrung eines international agierenden Konzerns und haben uns zugleich die nötige Flexibilität eines dynamischen Unternehmens bewahrt. Wir suchen Dich! Als Teil des „Gehälter und Berufe“-Teams von GEHALT.de arbeitest Du gemeinsam mit unseren Experten an dem Herzstück unseres Unternehmens, der Gehaltsdatenbank. Ihr treibt Themen im Bereich Gehalt und Berufe voran, seid erster Ansprechpartner & Gehaltsexperte im Unternehmen und entwickelt neue Prozessstrukturen. Deine Aufgaben fallen dabei sowohl in den b2b-, als auch in den b2c-Bereich und Du stehst unseren internen und externen Kunden beratend zur Seite. Du betreust unsere Kunden bei der Nutzung unserer Online-Vergütungsplattform Zu Deinen Aufgaben gehört die Beratung unserer Kunden bei der Stellenbewertung über unsere Plattform Du erstellst individuelle Gehaltsanalysen für unsere Kunden und Vertragspartner Du machst aufgrund Deiner Arbeit mit den Kunden Verbesserungsvorschläge für unsere Software Du erstellst Gehaltsstatistiken für unsere interne PR-Abteilung und Geschäftsführung Um die hohe Qualität unserer Vergütungsinformationen zu gewährleisten, bist Du für die Qualitätssicherung eingehender Gehaltsdaten verantwortlich Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene, qualifizierte Ausbildung Du verfügst über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Compensation & Benefits oder Lohn & Gehalt Eine klare und offene Kommunikation (mit Kunden) gehört zu Deinen Stärken Ein zufriedener Kunde ist für Dich ein Erfolgserlebnis Zahlen, Tabellen und Daten lösen bei Dir keinen Fluchtreflex aus Du bringst eine analytische und strukturierte Arbeitsweise mit Dein Anspruch ist es eigenverantwortlich Themen zu entwickeln, zu gestalten und stetig neue Dinge zu lernen Top-Anbindung an Bus und Bahn Swapfiets Abo, HVV Zuschuss oder Essensgutscheine Garage für dein Fahrrad coole Teamevents und Parties Sportraum mit Personaltrainer Frisches Obst und Gemüse Tee und Kaffee, soviel du möchtest Mitarbeiterrabatte viele Restaurants in der Nähe Monatliches Firmenfrühstück Playstation BBQ auf der Dachterrasse
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