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IT & Internet: 25 Jobs in Lingen (Ems)

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Branche
  • It & Internet
Berufserfahrung
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Arbeitszeit
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Anstellungsart
  • Feste Anstellung 24
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It & Internet

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Rheine
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist seit mehr als zehn Jahren im nationalen und internationalen E-Commerce Bereich sehr erfolgreich. Das Produktportfolio reicht von Möbeln und Livingroom-Artikeln, über KFZ-Zubehör bis hin zu verschiedenen Freizeitprodukten. Die exklusiv für unseren Mandanten hergestellten Waren werden von rund 70 Mitarbeitern an den Standorten in Osnabrück und Rheine über eigene Onlinestores sowie Marktplätze vertrieben. Die H. T. Trade Service GmbH & Co. KG sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) für den Standort in Rheine. Der Einsatzort: Rheine Bearbeitung von Bestellaufträgen (stornieren, erstatten, buchen, Ersatzaufträge anlegen) Administrative Bearbeitung von Reklamationen Bearbeitung von Kundenanfragen (second level) Sachliche Prüfung von Debitorenrechnungen Paymentdienstleisterbearbeitung (amazon payments, PayPal etc.) Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise bereits erste Erfahrung im Auftragsmanagement Hohes Maß an Lösungsorientierung, Motivation und Teamfähigkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine herausfordernde, abwechslungsreiche Position, in der Sie den zukünftigen Erfolg eines Wachstums-Unternehmens maßgeblich mitgestalten können Sicherer Arbeitsplatz, familiäres Miteinander und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Attraktives Gehaltspaket (inkl. Weihnachtsgeld) Flexibles Arbeitszeitkonto Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment im eigenen Online-Store Wasser- und Kaffeeflatrate
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SAP HCM Support Consultant - Payroll (m/w/d) ohne Reisetätigkeit

Fr. 07.08.2020
Hamburg, Ismaning, Lingen (Ems)
Sie möchten ohne Reisetätigkeit im SAP Consulting Umfeld arbeiten? Dann haben wir genau den richtigen Job für Sie!  Als SAP Full Solution Provider bieten wir branchen- und modulübergreifende ganzheitliche SAP Beratung über Einführungsprojekte, Managed Services bis hin zu Application Management und SAP Hosting für den deutschen Mittelstand an und verbinden betriebswirtschaftliche Beratung mit lösungsorientierter IT-Technologie. msg treorbis ist Teil der msg-Gruppe, einem der TOP 10 IT-Beratungs- und Systemintegrationsunternehmen in Deutschland mit weltweit mehr als 8.000 Mitarbeitenden. Gerne möchten wir unseren Servicebereich für die Applikation HCM weiter ausbauen und personell verstärken. Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als SAP HCM Support Consultant – Payroll (m/w/d). Die vertragliche Arbeitszeit richtet sich hierbei ganz nach Ihren Bedürfnissen und kann im Umfang von 20 - 40 Wochenstunden frei gewählt werden. Reisetätigkeit? Fehlanzeige! Tätig werden Sie an einem unsere Standorte in Hamburg, Ismaning oder Lingen (Ems).  Betreuung der SAP Applikation HCM (Schwerpunkt Payroll) unserer Bestandskunden Konfiguration im Bereich Payroll (insbesondere Schemen und Zyklen) Fehlerbehebung in den Folgeaktivitäten der Abrechung (SV- und Steuermeldungen) Lösung von Tickets mit Hilfe unseres Incident- und Request-Management Systems Anwenderberatung und stetige Weiterentwicklung der Prozesse in der Applikation SAP HCM Erstellung, Umsetzung und Dokumentation von Change-Konzepten Spezifikation, Aufwandsindikation und Umsetzung von kundenindividuellen, fachlichen und betriebswirtschaftlichen Anforderungen  Unterstützung bei der Lösungsfindung und Kommunikation mit unseren Kunden Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich   Know-How zur Konfiguration im Bereich Payroll (insbesondere Schemen und Zyklen) Kenntnisse im Steuer- und Sozialversichungsrecht Kenntnisse und Erfahrungen zum jährlichen HR Jahreswechsel Erfahrungen in der Handhabung der Folgeaktivitäten im Bereich Payroll Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke Flexibilität und Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse Arbeiten im SAP-Umfeld ohne Reisetätigkeiten Flexible Arbeitszeiten (wöchentliche Arbeitszeit frei wählbar zwischen 20 – 40 Stunden) Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Verantwortungsvolle Aufgaben in einem expandierenden Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Kundentickets Leistungsgerechte Vergütung und großzügige Sozialleistungen Professionelles, wertschätzendes Arbeitsklima  Raum für persönliche Weiterentwicklung und viel Gestaltungsspielraum
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SAP HCM Support Consultant - Service (m/w/d) ohne Reisetätigkeit

Fr. 07.08.2020
Hamburg, Ismaning, Lingen (Ems)
Sie möchten ohne Reisetätigkeit im SAP Consulting Umfeld arbeiten? Dann haben wir genau den richtigen Job für Sie!  Als SAP Full Solution Provider bieten wir branchen- und modulübergreifende ganzheitliche SAP Beratung über Einführungsprojekte, Managed Services bis hin zu Application Management und SAP Hosting für den deutschen Mittelstand an und verbinden betriebswirtschaftliche Beratung mit lösungsorientierter IT-Technologie. msg treorbis ist Teil der msg-Gruppe, einem der TOP 10 IT-Beratungs- und Systemintegrationsunternehmen in Deutschland mit weltweit mehr als 8.000 Mitarbeitenden. Gerne möchten wir unseren Services Bereich für das Modul HCM weiter ausbauen und personell verstärken. Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als SAP HCM Support Consultant (m/w/d). Die vertragliche Arbeitszeit richtet sich hierbei ganz nach Ihren Bedürfnissen und kann im Umfang von 20 - 40 Wochenstunden frei gewählt werden.    Reisetätigkeit? Fehlanzeige! Tätig werden Sie an einem unsere Standorte in Hamburg, Ismaning oder Lingen (Ems).  Betreuung der SAP Applikation HCM (Schwerpunkt Service) unserer Bestandskunden Unterstützung in den Bereichen Service, Personaladministration und Zeitwirtschaftsthemen Lösung von Tickets mit Hilfe unseres Incident- und Request-Management Systems Anwenderberatung und stetige Weiterentwicklung der Prozesse in der Applikation SAP HCM Erstellung, Umsetzung und Dokumentation von Change-Konzepten Spezifikation, Aufwandsindikation und Umsetzung von kundenindividuellen, fachlichen und betriebswirtschaftlichen Anforderungen Unterstützung bei der Lösungsfindung und Kommunikation mit unseren Kunden Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich Erste Costumizing-Erfahrungen in SAP HCM erforderlich Kenntnisse und Erfahrungen in SAP HCM, gerne in den Bereichen   Personaladministration und Zeitwirtschaft  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke Flexibilität und Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse (Deutschkurs wird bei Bedarf angeboten), gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Arbeiten im SAP-Umfeld ohne Reisetätigkeiten Flexible Arbeitszeiten (wöchentliche Arbeitszeit frei wählbar zwischen 20 – 40 Stunden) Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Verantwortungsvolle Aufgaben in einem expandierenden Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Kundentickets Leistungsgerechte Vergütung und großzügige Sozialleistungen Professionelles, wertschätzendes Arbeitsklima  Raum für persönliche Weiterentwicklung und viel Gestaltungsspielraum
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Contract & Conditions Manager*

Do. 06.08.2020
Lingen (Ems)
  Die E.M.P. Merchandising Handelsgesellschaft mbH, ein Unternehmen der Warner Music Group, ist einer der führenden E-Commerce-Player der Fashion- und Merchandise-Branche. Unser Hauptsortiment besteht aus Textilien, Bild- und Tonträgern sowie Schmuck, Accessoires und vielem mehr. Mehr als 600 Kollegen/-innen gehören zur EMP-Unternehmensgruppe. Am Standort Lingen befinden sich die Hauptverwaltung einschließlich unseres Customer Services, sowie unser Logistikzentrum, aus dem wir weltweit verschicken. Darüber hinaus verfügen wir über Tochterunternehmen und Niederlassungen in 18 europäischen Ländern. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen, flache Hierarchien, leistungsgerechte Vergütung sowie ein motiviertes Team. Zur Verstärkung unseres Purchase & Procurement Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Contract & Conditions Manager*   Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Vollzeitstelle am Standort Lingen (Ems). Als Contract & Conditions Manager* bist Du im Einkauf für das Vertragsmanagement sowie dessen Weiterentwicklung und Dokumentation verantwortlich. Entwicklung und Erstellung von individuellen Strategien für die Vertragsverhandlungen mit Lieferanten Detaillierte Analyse von wirtschaftlich relevanten Kennzahlen in Bezug auf Lieferantenkonditionen Prozessüberwachung des Vertragsmanagements und Beratung des Einkaufs in vertragsrelevanten Angelegenheiten Unterstützung beim Claim Management (Analyse der Rechtmäßigkeit, Verfolgung etc.) und die Aufbereitung und Prüfung von Abrechnungen für Jahresrückvergütungen Interne Koordination, Umsetzung und Überwachung gesetzlicher sowie lieferantenspezifischer Anforderungen und Konditionen Sicherstellung und Einhaltung vorgegebener Unternehmensrichtlinien hinsichtlich Compliance im Vertragswesen Entwicklung von Forecast Szenarien sowie enge Kooperation mit den Einkaufschnittstellen, um Prognosen optimal zu erfüllen Übernahme der Schnittstellenfunktion hinsichtlich aller relevanten kaufmännischen Belange im Projekt (u.a. Steuern, Recht, Versicherungen, Kalkulation und Cost-Controlling) Zusammenarbeit mit der externen Rechtsberatung bei einkaufsspezifischen Fragenstellungen Abgeschlossenes Rechtswissenschafts- oder BWL-Studium und/oder entsprechende kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung Erfahrungen im Vertragsrecht und in der Verhandlungsführung, optimalerweise im Einkauf von Textilien und Non-Food Artikeln Begeisterung für die Analyse von wirtschaftlichen Kennzahlen Hohes Durchsetzungsvermögen und pragmatische Umsetzungsstärke sowie ein souveränes Auftreten Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Corona-Krise und Jobwechsel passen nicht zusammen? Doch! Wir suchen weiterhin tatkräftige Unterstützung in vielen Bereichen. Daher passen wir uns flexibel den aktuellen Umständen an. Der gesamte Bewerbungsprozess ist ohne persönlichen Kontakt möglich, da die Gesundheit unserer Kandidaten und Mitarbeiter sowie unsere gemeinsame gesellschaftliche Verantwortung bei uns an erster Stelle stehen. Als Europas größter Versandhändler für Rock & Metal- und Entertainment-Merchandise, wollen wir weiterwachsen und dafür brauchen wir Dich. Wenn Du Teil eines motivierten und kompetenten Teams sein, Dich entwickeln und eigenverantwortlich arbeiten willst, dann bewirb Dich jetzt! Wenn Du noch Fragen hast, kannst Du Dich gerne bei Miriam van den Boom Tel.: 0591/9143344 melden. Werde Teil von EMP und wir zeigen Dir, wie wir in großen Dimensionen denken, Wertschöpfung durch Wertschätzung erzielen und dabei unsere Value "Live loud, work hard, have fun" täglich leben. *Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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Financial Analyst*

Do. 06.08.2020
Lingen (Ems)
  Die E.M.P. Merchandising Handelsgesellschaft mbH, ein Unternehmen der Warner Music Group, ist einer der führenden E-Commerce-Player der Fashion- und Merchandise-Branche. Unser Hauptsortiment besteht aus Textilien, Bild- und Tonträgern sowie Schmuck, Accessoires und vielem mehr. Mehr als 600 Kollegen/-innen gehören zur EMP-Unternehmensgruppe. Am Standort Lingen befinden sich die Hauptverwaltung einschließlich unseres Customer Services, sowie unser Logistikzentrum, aus dem wir weltweit verschicken. Darüber hinaus verfügen wir über Tochterunternehmen und Niederlassungen in 18 europäischen Ländern. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen, flache Hierarchien, leistungsgerechte Vergütung sowie ein motiviertes Team. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Financial Analyst* Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Vollzeitstelle. Als Financial Analyst* bist Du für die Aufbereitung und Bewertung aller relevanten und wesentlichen Informationen der finanziellen Entwicklung der E.M.P. Unternehmensgruppe verantwortlich. Operativ und strategisch zu treffende Entscheidungen begleitest Du durch die Darstellung der finanziellen Auswirkungen auf unseren Konzern. Du berätst proaktiv und zeigst Handlungsalternativen auf, hierfür vernetzt Du Dich mit allen relevanten Managern. Durchführung umfassender Unternehmensanalysen und Bewertung der finanziellen Unternehmensentwicklung in enger Zusammenarbeit mit den operativen Geschäftsbereichen und der Geschäftsführung Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen, inkl. der daraus abzuleitenden Chancen & Risiken sowie die Aussprache von Handlungsempfehlungen Aufbereitung verschiedener Reportings als Entscheidungsgrundlage für unser Management Zuverlässige Erstellung und Weiterentwicklung von Finanzreports für interne und externe Stakeholder (z.B. CFO, Shareholder, Banken) Steuerung und Optimierung interner Controllingsysteme und -tools auf Einzel- und Konzernebene Wahrnehmung einer wichtigen Schnittstellenposition als Sparringpartner für unsere Fachbereiche und Geschäftsführung Durchführung von Sonderaufgaben und Projekten Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Controlling / Financial Planning & Analysis (FP&A) Umfassende Kenntnisse im Bereich Finance, Controlling und Unternehmensanalyse Sehr gute Excel-Kenntnisse Idealerweise erste Erfahrungen mit BI-Tools (z.B. PowerBI, Tableau) sowie SQL Exzellente analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationsstärke gepaart mit einem guten Verständnis für kaufmännische und betriebliche Prozesse Unternehmerisches und zielorientiertes Denken  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse  Corona-Krise und Jobwechsel passen nicht zusammen? Doch! Wir suchen weiterhin tatkräftige Unterstützung in vielen Bereichen. Daher passen wir uns flexibel den aktuellen Umständen an. Der gesamte Bewerbungsprozess ist ohne persönlichen Kontakt möglich, da die Gesundheit unserer Kandidaten und Mitarbeiter sowie unsere gemeinsame gesellschaftliche Verantwortung bei uns an erster Stelle stehen. Als Europas größter Versandhändler für Rock & Metal- und Entertainment-Merchandise, wollen wir weiterwachsen und dafür brauchen wir Dich. Wenn Du Teil eines motivierten und kompetenten Teams sein, Dich entwickeln und eigenverantwortlich arbeiten willst, dann bewirb Dich jetzt! Wenn Du noch Fragen hast, kannst Du Dich gerne bei Miriam van den Boom Tel.: 0591/9143344 melden. Werde Teil von EMP und wir zeigen Dir, wie wir in großen Dimensionen denken, Wertschöpfung durch Wertschätzung erzielen und dabei unsere Value "Live loud, work hard, have fun" täglich leben. *Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Du bist motiviert, denkst lösungsorientiert und die Worte "geht nicht" gibt es für dich nicht? Dann bewirb dich unter folgenden Link:
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Bereichsleiter Logistik (w/m/d) - Emsbüren

Do. 06.08.2020
Emsbüren
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung. Hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Aktiv Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und weiterentwickeln. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt zu werden. Amazon Logistics konzentriert sich auf den letzten Zustellschritt der Paketauslieferung: Unser Ziel ist es über 60 Millionen Kunden deutschlandweit noch zuverlässiger und schneller zu beliefern. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Emsbüren suchen wir eine(n) Bereichsleiter Logistik (m/w/d) für unseren Versand- und Logistikbereich. Job ID: 1179551 | Amazon Deutschland W13 TS GmbHAls rechte Hand des Standortleiters, managen Sie aktiv Ihr internes Team sowie Drittanbieter und treiben die Optimierung unserer Logistikprozesse stetig voran. Zum einem überwachen Sie hierbei die Logistik und Lieferung anhand festgelegter Leistungskennzahlen, und kommunizieren diese, einschließlich Auffälligkeiten, entsprechend an Ihre Führungskraft. Zum Anderem unterstützen Sie auf täglicher Basis die Implementierung neuer Systeme und Prozesse, entlang unserer Arbeitsabläufe und versuchen sinnvolle als auch nachhaltige Lösungswege im Rahmen unserer Geschäftsziele zu erarbeiten. Für optimale Effizienz und Effektivität nutzen Sie dabei Soft- und Hardware-Tools. In den Ihnen unterstellten Teams achten Sie darauf, dass alle Mitarbeiter über ausreichende und passende Hilfsmittel für die Ihnen zugewiesenen Aufgaben und Rollen verfügen, mit dem übergeordneten Ziel der erfolgreichen Auftragsabwicklung und tragen somit maßgeblich zur Zufriedenheit unserer Kunden bei.Für diese Position erwarten wir: Ein erfolgreich absolvierter Bachelorabschluss, vorzugsweise im Bereich Logistik, Wirtschaft, Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation Erfahrung als Teamleiter, vorzugsweise in einem prozessbasierten Logistikbereich mit hoher Umschlaggeschwindigkeit Exzellente Fähigkeiten im Management diverser interner und externer Stakeholder Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Überdurchschnittliches Maß an Service- und Kundenorientierung Hervorragende MS Excel Kenntnisse Unternehmerische Denkweise bei der Produktions- und Prozessoptimierung sowie bei der Umsetzung von Effizienzsteigerungen und Veränderungen Hervorstechenden Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten, die Sie in einem agilen Umfeld einsetzen konnten Sie übernehmen Verantwortung für die Arbeitsqualität um diese fortwährend zu optimieren Bevorzugte Qualifikationen: Unterstützung der Nachtschicht in akuten Fällen Erste Kenntnisse von Lean-Techniken, wie Kaizen- oder Six Sigma-Methoden Spannende Aufgaben in einem expandierenden, innovativen und internationalen Umfeld Große Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres Wachstums Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team Ein attraktives Vergütungspaket, das Sie an unserem Unternehmenserfolg beteiligt
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(Junior) Replenishment Manager*

Do. 06.08.2020
Lingen (Ems)
  Die E.M.P. Merchandising Handelsgesellschaft mbH, ein Unternehmen der Warner Music Group, ist einer der führenden E-Commerce-Player der Fashion- und Merchandise-Branche. Unser Hauptsortiment besteht aus Textilien, Bild- und Tonträgern sowie Schmuck, Accessoires und vielem mehr. Mehr als 600 Kollegen/-innen gehören zur EMP-Unternehmensgruppe. Am Standort Lingen befinden sich die Hauptverwaltung einschließlich unseres Customer Services, sowie unser Logistikzentrum, aus dem wir weltweit verschicken. Darüber hinaus verfügen wir über Tochterunternehmen und Niederlassungen in 18 europäischen Ländern. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen, flache Hierarchien, leistungsgerechte Vergütung sowie ein motiviertes Team. Zur Verstärkung unseres Purchase & Procurement Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior) Replenishment Manager*   Es handelt sich hierbei um eine zunächst befristete Vollzeitstelle am Standort Lingen (Ems). Als (Junior) Replenishment Manager* bist du im Einkauf für die Analyse und Steuerung der Nachordermengen verantwortlich. Durchführung umfassender Sortimentsanalysen auf SKU-Basis Überwachung, Bewertung und Steuerung der Bestandsmengen deines Sortimentsbereichs inkl. der Ableitung von optimalen Bestell- & Nachordermengen unter Einbeziehung von: Relevanten KPIs (z.B. Warenverfügbarkeit, LUG) Nachorder Budgets Zukünftig geplanten, verkaufsfördernden Maßnahmen Saisonalen und themenbezogenen Nachfrageeffekten Kontinuierliche Erfolgskontrolle hinsichtlich KPI Zielerreichung inkl. der daraus abzuleitenden Chancen & Risiken sowie die Aussprache von Handlungsempfehlungen Sortimentsbewertungen in Hinblick auf Kulanzretouren in enger Abstimmung mit dem Procurement Management Evaluierung und Pflege der systemseitig hinterlegten Stammdaten Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung Du besitzt erste Kenntnisse in der Warenbeschaffung, idealerweise im oben genannten Aufgabenfeld Du verfügst über Erfahrungen im Umgang mit Zielvorgaben (KPIs) Du konntest bereits einige Erfahrungen mit Warenwirtschaftssystemen sammeln Du hast sehr gute MS Excel Kenntnisse und eine ausgeprägte Affinität zu Zahlen und Daten sowie ein hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Corona-Krise und Jobwechsel passen nicht zusammen? Doch! Wir suchen weiterhin tatkräftige Unterstützung in vielen Bereichen. Daher passen wir uns flexibel den aktuellen Umständen an. Der gesamte Bewerbungsprozess ist ohne persönlichen Kontakt möglich, da die Gesundheit unserer Kandidaten und Mitarbeiter sowie unsere gemeinsame gesellschaftliche Verantwortung bei uns an erster Stelle stehen. Als Europas größter Versandhändler für Rock & Metal- und Entertainment-Merchandise, wollen wir weiterwachsen und dafür brauchen wir Dich. Wenn Du Teil eines motivierten und kompetenten Teams sein, Dich entwickeln und eigenverantwortlich arbeiten willst, dann bewirb Dich jetzt! Wenn Du noch Fragen hast, kannst Du Dich gerne bei Miriam van den Boom Tel.: 0591/9143344 melden. Werde Teil von EMP und wir zeigen Dir, wie wir in großen Dimensionen denken, Wertschöpfung durch Wertschätzung erzielen und dabei unsere Value "Live loud, work hard, have fun" täglich leben. *Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.  
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Standortleiter Logistik (w/m/d) - Emsbüren

Mi. 05.08.2020
Emsbüren
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung. Hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Aktiv Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und weiterentwickeln. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt zu werden. Amazon Logistics konzentriert sich auf den letzten Zustellschritt der Paketauslieferung: Unser Ziel ist es über 60 Millionen Kunden deutschlandweit noch zuverlässiger und schneller zu beliefern. Zur Verstärkung unseres Teams in der Region Emsbüren suchen wir eine(n) Standortleiter Logistik (m/w/d) für unseren Versand- und Logistikbereich. Job ID: 1179541 | Amazon Deutschland W13 TS GmbHAls Leiter unseres Verteilerzentrums, sind Sie der Kopf unseres Teams, verantworten aktiv Qualitäts- und Performancemanagement. Ihr Hauptziel ist es hierbei nicht nur dafür Sorge zu tragen, unseren Kunden die gewünschten Produkte zur Verfügung zu stellen sondern ihre Erwartungen beständig zu übertreffen! Zum Einem verantworten Sie hierbei den Aufbau und das Management Ihres Teams (Bereichs-, Schicht- und Teamleiter, Sortiermitarbeiter) sowie die Zusammenarbeit mit wichtigen externen und internen Geschäftspartnern (HR, Sales & Operations Planning, Change-Management, Transportdienstleister, Business Development und Loss Prevention sind nur einige Beispiele). Zum Anderem managen Sie auf administrativer Ebene die Überwachung, Steuerung und Erfüllung betrieblicher Zielvorgaben für Ihre Lieferstation und präsentieren Ihre Ergebnisse regelmäßig dem leitenden Führungsteam. Außerdem steuern Sie die Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Abläufen an Ihrem Standort. In dieser Position haben Sie somit maßgeblich Einfluss auf den Erfolg Ihres Verteilerzentrums und somit auch direkten Einfluss auf das Einkaufserlebnis unserer regionalen Kunden.Für diese Position erwarten wir: Ein erfolgreich absolvierter Bachelorabschluss, vorzugsweise im Bereich Logistik, BWL, VWL, oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teamleitern und Mitarbeitern, idealerweise im Bereich Logistik Erfahrung in Mitarbeiterauswahl, -motivation und –entwicklung Sie agieren als Vorbild für unsere Mitarbeiter und überzeugen durch Begeisterung und „Hands-on-Mentalität" Exzellenten Fähigkeiten im Bereich Stakeholder Management Guter Geschäftssinn, welcher sich in erfolgreich quantifizierbaren Ergebnissen und fundierter Projektmanagementerfahrung widerspiegelt Hervorstechenden Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten, die Sie in einem agilen Umfeld aufzeigen konnten Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch als auch Englisch Hervorragende MS Excel Kenntnisse sowie Erfahrung in der selbstständigen Datenanalyse und -extrahierung Unternehmerische Denkweise um Produktions- und Prozessoptimierung stetig voranzutreiben sowie Effizienzsteigerungen und Veränderungen umzusetzen PREFERRED QUALIFICATIONS Bevorzugte Qualifikationen: Unterstützung der Nachtschicht in akuten Fällen Erste Kenntnisse von Lean-Techniken, wie Kaizen- oder Six Sigma-Methoden Spannende Aufgaben in einem expandierenden, innovativen und internationalen Umfeld Große Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres Wachstums Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team Ein attraktives Vergütungspaket, das Sie an unserem Unternehmenserfolg beteiligt Amazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu schätzen.
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Account Manager (m/w/d) Third Party Logistics - Emsbüren

Di. 04.08.2020
Emsbüren
We're a company of pioneers. It's our job to make bold bets, and we get our energy from inventing on behalf of customers. Success is measured against the possible, not the probable. For today’s pioneers, that’s exactly why there’s no place on Earth they’d rather build than Amazon. When Amazon.com launched in 1995, it was with the mission “to be Earth’s most customer-centric company, where customers can find and discover anything they might want to buy online, and endeavors to offer its customers the lowest possible prices.” This goal continues today, but Amazon’s customers are worldwide now, and have grown to include millions of Consumers, Sellers, Content Creators, and Developers & Enterprises. Each of these groups has different needs, and we always work to meet those needs, innovating new solutions to make things easier, faster, better, and more cost-effective.  Since opening our virtual doors in 1995, Amazon has been pushing the boundaries of possible further and further. Our entire business works hard to delight our customers – from the second an order is placed online, to the seamless coordination of that order behind the scenes, we strive to stay agile, fluid and intentional. This can be described in one of our core Leadership Principles, which is Bias for Action. This means that our teams’ band together, roll up their sleeves, and are not content with just standing still. We are aiming to become the most customer-centric company on Earth. Job ID: 1214633 | Amazon Deutschland Trans GmbHAs a Third Party Logistics Manager (m/w/d) you will be working directly with logistics suppliers. This task includes the selection and negotiations with these companies to ensure the best quality and prices for Amazon’s customers. Furthermore, you are part of a team that constantly monitors the quality and performance of our customer deliveries. The ideal candidate requires strong team leadership experience in the transportation/ 3rd party logistics industry or a similar fast-paced logistics/distribution environment as you will be responsible for: Selection and growth of suppliers in your region for both new and existing business Proactively managing the relationship to all suppliers Acting as a interface between Amazon operations and the suppliers Monitoring of the available labor of all suppliers Monitoring of performance and quality figures and statistics Leading a meticulous review process for the suppliers Responding to quality/performance challenges with appropriate action plans Negotiating and reviewing rates of our partners Supporting the Senior Supplier Manager to grow the supplier network as required Supporting Delivery Operations when required We´re building cross functional teams– and accept a variety of qualifications such as Bachelor's degree or equivalent in different fields (preferably logistics, engineering, economic sciences or similar) Experience in contract negotiations Experience in account management and the related service performance Working experience in relevant fields (preferably in the logistics sector) Sound business judgment, proven ability to influence others, and strong analytical thinking skills are critical to success in this position. Excellent communication skills (verbal & written) in both English and German Confident and skilled in using Microsoft Office applications (Outlook, Excel, Word) Willing to travel domestically > 50% PREFERRED QUALIFICATIONS Experience with Oracle Business Suite is a plus Experience in dynamic or start up type environments a plus We offer you a dynamic working environment giving you unlimited future career and development opportunities in a fast growing global organization as well as flat hierarchies, international working opportunities and competitive compensation packages.
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SAP Information Lifecycle Management Berater (ILM) (w/m/d)

Di. 04.08.2020
Berlin, Bielefeld, Dortmund, Göttingen, Heidelberg, Hamburg, Jena, Köln, München, Holt und Haar
- Unser Team-Spirit, der mitreißend wirkt! Werde mit uns Vorreiter in der SAP-Beratung und lass Dich vom itelligence Spirit begeistern! Als Teil der NTT DATA Gruppe sind wir auf wertschöpfende SAP-Lösungen für unsere weltweiten Kunden spezialisiert. Möchtest Du den nächsten Karriereschritt machen und Teil unseres hochqualifizierten Teams mit mehr als 8.000 Spezialisten in 25 Ländern sein? Dann gestalte innovative Projekte und begleite unsere Kunden als langfristiger Partner im Zeitalter von S4/HANA auf ihrem Weg in die digitale Transformation! für unsere Standorte Berlin, Bielefeld, Dortmund, Göttingen, Heidelberg, Hamburg, Jena, Köln, München, Oldenburg, Pforzheim oder Stuttgart. Deine Aufgabe ist die eigenverantwortliche Durchführung von SAP ILM Projekten bei unseren mittelständischen Kunden. Du konzipierst kundenspezifische SAP ILM-Lösungen und implementierst Archivierungs- und Löschobjekte im SAP. Die Sperrung, Archivierung, Löschung von Daten in SAP nach parametrisierbaren Regeln zur Erlangung der DSGVO Compliance gehören ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet. Mit deiner Expertise bist du verantwortlich für die Projekt- und Lösungspräsentation sowie für die Begleitung der Roll-outs. Als Ansprechpartner/in für Kunden beantwortest Du vielfältige Anfragen zu laufenden und zukünftigen Projekten. Du hast bereits tiefgehende Erfahrung als SAP ILM Berater und bist vertraut mit der Konzeption und Implementierung von SAP ILM Lösungen. Außerdem überzeugst Du durch gute Kenntnisse im Umgang mit Daten beim Archivieren oder Löschen Dich zeichnet eine große technische Affinität aus. Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, gute Präsentationstechniken und ein analytisches Geschick gehören zu Deinen Stärken. Reisebereitschaft für den Einsatz bei unseren Kunden ist für Dich selbstverständlich. Teamorientierte Unternehmenskultur sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch Individuell abgestimmte Einarbeitung inklusive Patenprogramm Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten und Home-Office Option Inhouse Schulungsacademy mit einer Vielzahl an fachlichen Trainings und Softskillschulungen 25% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Alters- vorsorge sowie weitere attraktive Vorsorgeangebote
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