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Konsumgüter/Gebrauchsgüter: 53 Jobs in Bretzenheim

Berufsfeld
  • Leitung 6
  • Sachbearbeitung 6
  • Teamleitung 6
  • Innendienst 5
  • Abteilungsleitung 4
  • Bereichsleitung 4
  • Außendienst 3
  • Kundenservice 3
  • Softwareentwicklung 3
  • Distributionslogistik 2
  • Bilanzbuchhaltung 2
  • Elektronik 2
  • Elektrotechnik 2
  • Finanzbuchhaltung 2
  • Gruppenleitung 2
  • Transportlogistik 2
  • Vertriebsassistenz 2
  • Weitere: Ingenieure und Technische Berufe 2
  • Akustiker 1
  • Assistenzberufe 1
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Branche
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 41
  • Ohne Berufserfahrung 32
  • Mit Personalverantwortung 6
Arbeitszeit
  • Vollzeit 47
  • Home Office 14
  • Teilzeit 10
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 41
  • Studentenjobs, Werkstudent 7
  • Ausbildung, Studium 3
  • Praktikum 3
Konsumgüter/Gebrauchsgüter

Mitarbeiter Vertrieb Innendienst (m/w/d)

Sa. 25.09.2021
Bischofsheim
Wir sind das führende Multi-Channel-Unternehmen für Werbeartikel und gehören zur Printus-Gruppe, dem Marktführer im deutschen Markt im Bereich Bürobedarf. Der Vertrieb unserer Produkte und Dienstleistungen erfolgt über verschiedene Vertriebskanäle: Kataloge, Onlineshops und Key Accounts. Für unseren Firmensitz in Bischofsheim suchen wir zum 01.08.2021 in Vollzeit (40 Std./Woche) einen Mitarbeiter Vertrieb Innendienst (m/w/d) Aktive Betreuung, Beratung und Ausbau von Kunden mit Bedarf an personalisierten Werbemitteln  Sortimentsberatung, Erarbeitung von Angeboten sowie Bearbeitung von Aufträgen aus unserem Katalog- und Onlinesegment  Sie arbeiten eigenverantwortlich, ziel- und kundenorientiert, erkennen Verkaufschancen und nutzen diese konsequent bei der telefonischen Kundenberatung. Qualifizierte Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss  Erfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise im Bereich des Versandhandels oder Werbeartikelmarktes  Engagement und Freude an aktiven Vertriebstätigkeiten  Kommunikationsstärke, lösungsorientiertes und eigeninitiatives Arbeiten Einen sicheren, spannenden und modernen Arbeitsplatz (bereits 60-jähriges Firmenbestehen) mit kollegialem Arbeitsklima  Eine attraktive Vergütung, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld  Unbefristetes Arbeitsverhältnis  Betriebliche Altersvorsorge (BAV)  Kostenloses RMV Jobticket  Stellplatz auf dem Firmengelände  Neue und klimatisierte Büroräume  Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee etc.) und frisches Obst  Weitere Mitarbeiterangebote wie zum Beispiel Fahrradleasing, Zuschuss zum Fitnessstudio
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Mitarbeiter Backoffice Direktvertrieb (m/w/d)

Sa. 25.09.2021
Bischofsheim
Wir sind das führende Multi-Channel-Unternehmen für Werbeartikel und gehören zur Printus-Gruppe, dem Marktführer im deutschen Markt im Bereich Bürobedarf. Der Vertrieb unserer Produkte und Dienstleistungen erfolgt über verschiedene Vertriebskanäle: Kataloge, Onlineshops und Key Accounts. Für unseren Firmensitz in Bischofsheim suchen wir zum 01.08.2021 in Vollzeit (40 Std./Woche) einen Mitarbeiter Backoffice Direktvertrieb (m/w/d) Intensive Unterstützung unserer Außendienstorganisation  Selbstständiges Bearbeiten von Projekten für Mittelstands- und Großkunden, die der Außendienst vor Ort akquiriert hat  Bearbeitung von Ausschreibungen gemeinsam mit unseren Lieferanten  Angebotserstellung, Sortimentsentwicklung, Bearbeitung von Auftragseingängen, Rechnungsstellung und Reklamationsbearbeitung  Kontakt mit Kunden im Rahmen von Projekten und Aufträgen Qualifizierte Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss  Erfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise im Bereich des Versandhandels oder Werbeartikelmarktes  Engagement und Freude im Umgang mit Kunden  Kommunikationsstärke, lösungsorientiertes und eigeninitiatives Arbeiten Einen sicheren, spannenden und modernen Arbeitsplatz (bereits 60-jähriges Firmenbestehen) mit kollegialem Arbeitsklima  Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld  Unbefristetes Arbeitsverhältnis  Betriebliche Altersvorsorge (BAV)  Kostenloses RMV Jobticket  Stellplatz auf dem Firmengelände  Neue und klimatisierte Büroräume  Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee etc.) und frisches Obst  Weitere Mitarbeiterangebote wie zum Beispiel Fahrradleasing, Zuschuss zum Fitnessstudio
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(Junior) Key Account Manager (m/w/d)

Sa. 25.09.2021
Wiesbaden
Die BRITA Gruppe ist einer der weltweit führenden Experten für optimiertes und individualisiertes Trinkwasser. Als Hidden Champion hat BRITA eine Marktnische erkannt und erfolgreich ausgebaut. Nachhaltigkeit, im Englischen „Sustainability", ist uns als verantwortungsvolles Familienunternehmen besonders wichtig und leitet uns in all unseren Entscheidungen. Wir sind überzeugt, dass es Hand in Hand gehen kann, ein erfolgreiches Unternehmen zu sein und einen Beitrag zur Rettung unseres Planeten zu leisten. „Shaping Sustainable Solutions", also „nachhaltige Lösungen zu entwickeln", ist deshalb auch der zentrale Baustein unserer Unternehmensstrategie. Wir haben eine exzellente Ausgangsposition und ein super Team, um das zu schaffen. Mehr als 2.200 Mitarbeitende rund um den Globus sind unser wichtigstes Kapital - mit viel Neugier, Begeisterung, Erfindergeist und Energie entwickeln sie bestehende Produkte weiter und feilen an innovativen Lösungen für das zukünftige Portfolio. Ihr Motor ist unsere Vision: „Wir werden die Art und Weise, wie Menschen Wasser trinken, nachhaltig verändern."Unser Key Account Management Consumer betreut und pflegt die Geschäftsbeziehung zu unseren Schlüsselkunden im DACH Markt. Durch Neukundenakquise und die Betreuung unserer Bestandskunden im eCom und stationären Handel ist es unser größtes Ziel den Absatz und Umsatz unserer Produkte zu erhöhen und vertriebsseitig Distribution und Sichtbarkeit sicher zu stellen. Der Junior Key Account Manager e-Retail ist verantwortlich für die Führung sowie Ziel-Erreichung (Menge, Umsatz, Deckungsbeitrag) bei den ihm übertragenen e-Retail-Kunden im Rahmen unserer Strategie. Darüber hinaus unterstützt die Funktion den Vorgesetzten in Themen rund um amazon, das autorisierte Partnergeschäft und die Zusammenarbeit mit dem BRITA D2C-Team. Ihre wichtigsten Aufgaben in dieser Rolle können wie folgt zusammengefasst werden: Sie stellen die Geschäftsziele und den Ausbau der Kundenbeziehung innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs sicher Sie verantworten die Sales-seitige Weiterentwicklung des lokalen e-Retail-Geschäfts und weitere Verankerung der e-Retail Strategie in Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten und Schnittstellen über den eigenen Kundenverantwortungsbereich hinaus und bringen aktiv die digitale Transformation unseres Unternehmens voran Erstellung von kurz- und mittelfristigen Budgetplänen (u.a. Umsatz/Menge, Profitabilität) zur Sicherstellung der Zielerreichung bei den übertragenen Kunden in Abstimmung mit dem Vorgesetzten Sie bereiten eigenständig Kundentermine vor und führen diese selbstständig inkl. der Erstellung von Kundenpräsentationen durch. Darüber hinaus erstellen Sie Präsentationen zu Produkteinführungen, Produkt-Upgrades und spezifischer Warengruppen-/Vertriebsweg-Initiativen im eCom-Bereich Entwicklung und Umsetzung zielgerichteter kundenspezifischer Produkt- & Markenaktivierungs-Pläne, die mit der übergreifenden BRITA e-Retail-Strategie in Einklang stehen Sie überwachen, analysieren und bewerten die Rein-/ Rausverkaufsergebnisse im Kunden- Verantwortungsbereich (Sortiments-/Aktionsgeschäft) und leiten Korrekturmaßnahmen bei Soll/Ist Abweichungen ein Sie erstellen die monatliche Rolling-Sales-Forecast Planung auf Kunden- und Produktebene. Sie überwachen die mit dem Kunden vereinbarten Investitionen und Gegenleistungen (Pay für Performance) bei den übertragenen Accounts und nehmen ggf. Korrekturmaßnahmen vor, um den laufenden effektiven und effizienten Einsatz der Mittel nachhaltig sicher zu stellen Die enge Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen/Schnittstellen (u.a. lokales Marketing, HQ e-Retail Team, HQ D2C Team) prägt zusätzlich Ihren Arbeitsalltag, um die festgelegten Ziele zu erreichen, Neugeschäft zu verfolgen sowie kundenspezifischen Anforderungen erfolgreich zu begegnen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Sales verbunden mit 1-3 Jahren Erfahrung im e-Retail, Kundenmanagement (Sales) und/oder D2C Bereich oder vergleichbare Ausbildung Sie haben den Willen und die Bereitschaft sowie das Potential sich zu einer Führungskraft zu entwickeln, Führungsaufgaben zu übernehmen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Sie haben ein klares Verständnis und erstes Vertriebs-Know-how, insbesondere im e-Retail und/oder D2C Sie besitzen einen Kunden- und konsumentenzentrierten Arbeitsansatz mit hoher digitaler Affinität und agieren dabei mit viel Neugier und Energie Im Kundenmanagement und der Verhandlungsführung haben Sie idealerweise bereits erste Erfahrungen sammeln können Erste Grundlagen-Kenntnisse im Management und in der Optimierung der Wertschöpfungskette im eCom Geschäft haben Sie bereits durch Ihre ersten praktischen Erfahrungen sammeln können Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrungen team-übergreifend erfolgreich zu arbeiten Sie haben bereits erste Erfolge bei größeren Aufgaben die Ihnen übertragen wurden und/oder im Kundenmanagement erzielen können Sie bringen eine hohe Methodenkompetenz mit (u.a. Präsentation)) Erfahrungen im Umgang mit EDV-Systemen (MS Office, SAP etc.) Sie sprechen sicheres Englisch in Wort und Schrift Wertschätzung und Anerkennung für den engagierten Einsatz unserer Mitarbeitenden sind für uns wichtige Faktoren einer erfolgreichen Zusammenarbeit. Wir möchten, dass Sie mit Freude Ihren Aufgaben bei BRITA nachkommen und gerne Teil des BRITA Teams sind. Damit uns dies gelingt, bieten wir Ihnen unter anderem: Eine offene und dynamische Unternehmenskultur gepaart mit der Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben in einer Branche der Zukunft Vielseitige Entwicklungsperspektiven mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Führungskräfteschulungen bis hin zu Coaching-Programmen Tarifliche Eingruppierung entsprechend der IG BCE (Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie und Energie) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Leistungen der betrieblichen Altersversorgung sowie Zuschüsse zur Finanzierung von zusätzlicher Altersversorgung Langzeitkonten, mit dem Ziel, sich freie Zeit anzusparen z.B. für Sabbaticals, Altersteilzeit Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office Regelung Subventionierte Kantine sowie kostenlose Heiß- und Kaltgetränke Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Job-Rad Programm Parkplatz und E-Auto-Ladestationen kostenlos
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Testanalyst (m/w/d)für Systemtests an mechatronischen Systemen

Sa. 25.09.2021
Taunusstein
Die BRITA Gruppe ist einer der weltweit führenden Experten für optimiertes und individualisiertes Trinkwasser. Als Hidden Champion hat BRITA eine Marktnische erkannt und erfolgreich ausgebaut. Nachhaltigkeit, im Englischen „Sustainability", ist uns als verantwortungsvolles Familienunternehmen besonders wichtig und leitet uns in all unseren Entscheidungen. Wir sind überzeugt, dass es Hand in Hand gehen kann, ein erfolgreiches Unternehmen zu sein und einen Beitrag zur Rettung unseres Planeten zu leisten. „Shaping Sustainable Solutions", also „nachhaltige Lösungen zu entwickeln", ist deshalb auch der zentrale Baustein unserer Unternehmensstrategie. Wir haben eine exzellente Ausgangsposition und ein super Team, um das zu schaffen. Mehr als 2.200 Mitarbeitende rund um den Globus sind unser wichtigstes Kapital - mit viel Neugier, Begeisterung, Erfindergeist und Energie entwickeln sie bestehende Produkte weiter und feilen an innovativen Lösungen für das zukünftige Portfolio. Ihr Motor ist unsere Vision: „Wir werden die Art und Weise, wie Menschen Wasser trinken, nachhaltig verändern."Zusammen mit Ihren Teamkollegen*Innen R&D Shared Services - Produktprüfung & Messraum gehören Sie zum Bereich R&D der BRITA Gruppe. Sie arbeiten eng mit den Kollegen*Innen der Produktentwicklung, Qualitätswesen und externen Dienstleistern sowie Instituten zusammen. In unserem modernen Technikum führen Sie selbst Prüfungen durch, beauftragen Prüfungen und steuern die Dienstleister. Darüber hinaus entwickeln Sie Prüfmethoden und übernehmen die Verantwortung bei der Durchführung von u.a. Defectanalysen. Außerdem gehört die Methodenentwicklung zwecks Automatisierung o.ä. ebenso zu Ihrem interessanten Aufgabengebiet. Zu Ihren Aufgaben gehören im Wesentlichen Sie analysieren die Testbasis und definieren Testziele für digitale Produktenwicklungsprojekte im Filterbereich von Hardware bis zur Applikations- und Cloudanbindung. Sie erarbeiten Teststrategien und Test- / Verifikationspläne für Neuentwicklungen von Integrations- und Systemtests auf Basis von Produktanforderungen. Sie koordinieren und führen die Tests durch und wirken bei der Weiterentwicklung von HIL-Testautomatisierung und -reporting mit. Sie sind Ansprechpartner für Fachabteilungen, Prozesspartner und Lieferanten. Testergebnisse werten Sie aus, dokumentieren und präsentieren diese. Sie arbeiten in cross-funktionalen Teams zur Vorbereitung und Durchführung fachlicher Tests mit. Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen mehrjährige fundierte Erfahrungen im Bereich der Verifikation und Validierung von Systemen im Entwicklungsumfeld komplexer digitaler Projekte, idealerweise im Bereich elektronischer oder mechatronischer Systeme mit. Sie bringen Erfahrung in der Ableitung und Erstellung von Testfällen (Zertifizierung nach ISTQB o.ä. von Vorteil) sowie im Test Engineering mit. Sie können sicher mit moderner Messtechnik umgehen und bringen Erfahrung in der Erfassung und Verwaltung von Produktanforderungen und User Stories mit. Sie verfügen über Kenntnisse in gängigen Anforderungs- und Entwicklungstools (z.B. Jira/Confluence, Doors o.ä.). Sie haben Erfahrung in den Prozessen und Tools im Umgang mit Testfällen, Defect Tracking. Programmierkenntnisse in einer der gängigen Programmiersprachen wie z.B. Python oder C zwecks Automatisierung und Kenntnisse in LabVIEW sind von Vorteil. Sie haben Spaß und Freude an der Kommunikation und dem fachlichen Austausch und sind es gewohnt sich in einem internationalen Umfeld zu bewegen. Dafür bringen Sie gute deutsche und englische Sprachkenntnisse mit. Darüber hinaus denken und handeln Sie unternehmerisch und verfügen im hohen Maße über ein analytisches Denkvermögen. Wertschätzung und Anerkennung für den engagierten Einsatz unserer Mitarbeitenden sind für uns wichtige Faktoren einer erfolgreichen Zusammenarbeit. Wir möchten, dass Sie mit Freude Ihren Aufgaben bei BRITA nachkommen und gerne Teil des BRITA Teams sind. Damit uns dies gelingt, bieten wir Ihnen unter anderem: Eine offene und dynamische Unternehmenskultur gepaart mit der Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben in einer Branche der Zukunft Vielseitige Entwicklungsperspektiven mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Führungskräfteschulungen bis hin zu Coaching-Programmen Vergütung je nach Qualifikation und Berufserfahrung Leistungen der betrieblichen Altersversorgung sowie Zuschüsse zur Finanzierung von zusätzlicher Altersversorgung Langzeitkonten, mit dem Ziel, sich freie Zeit anzusparen z.B. für Sabbaticals, Altersteilzeit Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office Regelung Subventionierte Kantine sowie kostenlose Heiß- und Kaltgetränke Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Job-Rad Programm Parkplatz und E-Auto-Ladestationen kostenlos
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Manager Embedded Softwareentwicklung als Product Owner SCRUM (m/w/d)

Sa. 25.09.2021
Taunusstein
Die BRITA Gruppe ist einer der weltweit führenden Experten für optimiertes und individualisiertes Trinkwasser. Als Hidden Champion hat BRITA eine Marktnische erkannt und erfolgreich ausgebaut. Nachhaltigkeit, im Englischen „Sustainability", ist uns als verantwortungsvolles Familienunternehmen besonders wichtig und leitet uns in all unseren Entscheidungen. Wir sind überzeugt, dass es Hand in Hand gehen kann, ein erfolgreiches Unternehmen zu sein und einen Beitrag zur Rettung unseres Planeten zu leisten. „Shaping Sustainable Solutions", also „nachhaltige Lösungen zu entwickeln", ist deshalb auch der zentrale Baustein unserer Unternehmensstrategie. Wir haben eine exzellente Ausgangsposition und ein super Team, um das zu schaffen. Mehr als 2.200 Mitarbeitende rund um den Globus sind unser wichtigstes Kapital - mit viel Neugier, Begeisterung, Erfindergeist und Energie entwickeln sie bestehende Produkte weiter und feilen an innovativen Lösungen für das zukünftige Portfolio. Ihr Motor ist unsere Vision: „Wir werden die Art und Weise, wie Menschen Wasser trinken, nachhaltig verändern."Erkennen von Trends, visionär-kreative Denkweisen, den Wandel als Chance begreifen - mit diesen Kernkompetenzen legen wir den Grundstein für neue BRITA Produkte. Wir sehen unsere Verantwortung zur Innovation als tägliche Herausforderung an. Unsere Erfolgsformel im Bereich R&D ist dabei ein enger Austausch mit den Marketinggruppen, starker externer Fokus und der Mut, auch neue Wege zu gehen. Im Team R&D Dispenser Corporate entwickeln und betreuen wir Wasserspender, die Anwendung finden, wenn ein großer Durchsatz an BRITA optimiertem, gekühltem und gesprudeltem Wasser benötigt wird. Werden Sie Teil des dynamischen Teams, in welchem Sie als Embedded Software-Experte in koordinierender Rolle das SCRUM-Team fachlich führen und aktiv an der Umsetzung intelligenter Steuerungen und Nachrichtentechniken von Wasserspendern und deren Peripherie mitarbeiten. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten aktiv die Entwicklung unserer BRITA Wasserspender mit neuen Produkttechnologien mit. Im Spezifischen bedeutet dies: Sie entwickeln Software-Anforderungen auf Basis des Lasten-/Pflichtenhefts und anderer ergänzender Spezifikationen, einschließlich der Schnittstellen-Definition für die Interaktion der Teile innerhalb des verteilten Systems und nach außen (z.B. Cloud) Als SCRUM Master bzw. Product-Owner übertragen Sie Projektmeilensteine und Anforderungen in die Planung des agilen Software-Entwicklungsprozess nach SCRUM und bilden die Schnittstelle zu den Produktgruppenverantwortlichen Sie setzen die geforderten Funktionalitäten in Embedded Software gemäß Pflichtenheften und Software-Spezifikationen um und programmieren die Embedded Microcontroller in C/C++ im agilen Prozess und verifizieren die Entwicklungsergebnisse an Testaufbauten und im System Sie gestalten aktiv Konzepte zum Software-Design für Neuentwicklungen und erarbeiten Software- und System-Architekturen zur Erfüllung der funktionalen Anforderungen Sie adaptieren vorhandene Software-Produkte aufgrund neuer Anforderungen Sie kooperieren mit verschiedenen Funktionsbereichen in interdisziplinären Teams Sie übernehmen die Koordination und Abstimmung mit externen Partnern Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder ein Ingenieurstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Ausbildung Sie sind erfahren in der fachlichen Koordination und Steuerung von unterschiedlichen Aufgaben und sind sicher in der strukturierten Begleitung von operativen Planungsschritten Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Embedded Systemen sowie im Management von Projekten und der Steuerung externer Dienstleister Sie sind erfahren in hardwarenaher Systemprogrammierung in C/C++ und strukturiertem Schnittstellen-Design Als System-Ingenieur sind sie sicher im Umgang mit verteilten Systemen, in der Schnittstellendefinition und im Software-Anforderungsmanagement Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden und -tools, wie jira, bitbucket, git Sie sind Software Product Owner oder SCRUM Master im agilen Prozess und agieren sicher an unterschiedlichen Schnittstellen (z.B. R&D, Softwareentwicklung) intern und extern Technisches Verständnis, ergebnis­orien­tier­tes und strukturiertes Arbeiten sowie Engagement und Team­arbeit zählen zu Ihren Stärken Neben guten Deutschkenntnissen verfügen Sie für die Kommunikation mit unseren internationalen Partnern über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie beherrschen gängige MS-Office Programme (Word, Excel, Power Point) Wertschätzung und Anerkennung für den engagierten Einsatz unserer Mitarbeitenden sind für uns wichtige Faktoren einer erfolgreichen Zusammenarbeit. Wir möchten, dass Sie mit Freude Ihren Aufgaben bei BRITA nachkommen und gerne Teil des BRITA Teams sind. Damit uns dies gelingt, bieten wir Ihnen unter anderem: Eine offene und dynamische Unternehmenskultur gepaart mit der Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben in einer Branche der Zukunft Vielseitige Entwicklungsperspektiven mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Führungskräfteschulungen bis hin zu Coaching-Programmen Ein attraktives Vergütungspaket, das sich an Funktion und Marktgegebenheiten orientiert Die Wahl zwischen einem monatlichen Pkw-Ausgleich oder einem Dienstwagen Leistungen der betrieblichen Altersversorgung sowie Zuschüsse zur Finanzierung von zusätzlicher Altersversorgung Langzeitkonten, mit dem Ziel, sich freie Zeit anzusparen z.B. für Sabbaticals, Altersteilzeit Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office Regelung Subventionierte Kantine sowie kostenlose Heiß- und Kaltgetränke Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Job-Rad Programm Parkplatz und E-Auto-Ladestationen kostenlos
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Buchhalter (m/w/d)

Fr. 24.09.2021
Idstein
Acushnet Company ist die weltweite Nummer 1 im Design, Entwicklung, Herstellung und Vertrieb von leistungsorientierten Golfprodukten. Heute verwaltet Acushnet mit Titleist und FootJoy zwei der angesehensten Marken im Golfsport. Die intensive Betreuung unserer Kunden stellt einen wichtigen Schlüssel für unseren langjährigen Erfolg dar. Um eine optimale Betreuung garantieren zu können, bauen wir unser Team weiter aus. Bist du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Bring dein Talent bei uns ein!. Für unsere Finanzabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Buchhalter (m/w/d) Verantwortung für die:Taggleiche Verarbeitung aller Zahlungseingänge und -ausgänge und Überwachung des gesamten Zahlungsverkehrs DebitorenabwicklungKreditorenabwicklung ReisekostenabrechnungenZeitnahe Abstimmung der OP-KontenVorbereitung der Umsatzsteuervoranmeldungen und Umsatzsteuer-NachschauenErstellen von Statistiken und Auswertungen(Intercompany) KontenabstimmungDurchführung manueller Buchungen aller Geschäftsvorfälle und Pflege der Buchungskonten Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse in Zusammenarbeit mit dem Leiter (m/w/d) Finanzen Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische AusbildungEinschlägige, mehrjährige Berufserfahrung.Gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere mit ExcelEine strukturierte Arbeitsweise. Du kannst deine Aufgaben gut priorisieren, arbeitest gern im TeamFlexibilität, hohe Belastbarkeit und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab.Eine herausfordernde Tätigkeit mit einer starken, globalen Sportmarke, die Marktführer in ihrem Segment istKreative Arbeitsatmosphäre und die Möglichkeit, sich in einer abwechslungsreichen Tätigkeit weiterzuentwickelnJunges Team mit flachen Hierarchien Internationale Anbindung an unsere Finance teams in Frankreich und St Yves in UKEine unbefristete, sichere Arbeitsstelle in Idstein bei Frankfurt am MainAttraktive Vergütung und weitere Benefits
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Kundenbetreuer / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den englischsprachigen Raum im Innendienst

Fr. 24.09.2021
Schwalbach am Taunus
Suchen Sie eine neue Herausforderung bei einem kreativen und modernen Branchenprimus? ellen wille THE HAIR-COMPANY GmbH ist Europas führender Hersteller von Premiumperücken und -haarteilen. Neben hochwertigen Zweithaarprodukten gehören Pflege- und Beautyprodukte sowie modische Accessoires zu unserem Angebot. Unser Unternehmen ist regional verwurzelt und international auf Wachstumskurs. Wir suchen eine/n engagierte Teamplayer/in, die/der uns als Kundenbetreuer, Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den englischsprachigen Raum im Innendienst in unserer Firmenzentrale in Schwalbach am Taunus in Vollzeit verstärkt. Sie sind ein wichtiges Mitglied in einem kleinen und dynamischen Team und verantwortlich für die administrative Ausführung der täglichen Aufgaben für unseren Kundenkreis. Beratung von Interessenten und Stammkunden sowie aktiver Verkauf unserer Produkte via Telefon. Entgegennahme der eingehenden Kundenbestellungen per Email und Telefon, sowie die Auftragsbearbeitung in SAP Business One. Nachverfolgung von Sendungen und Sicherstellung der Bearbeitung von Reklamationen. Zentrale Schnittstelle zwischen den Kunden und allen weiteren Abteilungen im Unternehmen. Teilnahme an Kundenevents / Messen Sie kommunizieren gerne mit Menschen und haben bereits Erfahrung in der telefonischen Kundenbetreuung und möchten Ihre erworbenen Kenntnisse in der Praxis anwenden und ausbauen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Muttersprache Englisch-Deutsch oder sehr gute Kenntnisse (in Wort und Schrift). Präzises Arbeiten, kundenorientiertes Denken und Handeln, Teamgeist und Engagement. Kaufmännische Berufsausbildung und/oder Berufserfahrung im Aufgabenfeld Customer Service oder im internen Vertrieb wären von Vorteil. Sicherer Umgang mit Microsoft Outlook und SAP Business One sind ein Vorteil Selbständige Arbeitsweise und analytisches Denkvermögen. Ihre Chance Ihre Kompetenz und Ihr Einsatz treffen bei uns auf ein dynamisches, internationales Arbeits­umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten voll entfalten und Ihre Talente zielgerichtet einsetzen können. Freuen Sie sich auf eine Stelle in einem interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich bei einem branchenführenden, wachsenden Unternehmen.
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Leiter Programm Management/ Strategic Engineering - Filter (m/w/d)

Fr. 24.09.2021
Taunusstein
Die BRITA Gruppe ist einer der weltweit führenden Experten für optimiertes und individualisiertes Trinkwasser. Als Hidden Champion hat BRITA eine Marktnische erkannt und erfolgreich ausgebaut. Nachhaltigkeit, im Englischen „Sustainability", ist uns als verantwortungsvolles Familienunternehmen besonders wichtig und leitet uns in all unseren Entscheidungen. Wir sind überzeugt, dass es Hand in Hand gehen kann, ein erfolgreiches Unternehmen zu sein und einen Beitrag zur Rettung unseres Planeten zu leisten. „Shaping Sustainable Solutions", also „nachhaltige Lösungen zu entwickeln", ist deshalb auch der zentrale Baustein unserer Unternehmensstrategie. Wir haben eine exzellente Ausgangsposition und ein super Team, um das zu schaffen. Mehr als 2.200 Mitarbeitende rund um den Globus sind unser wichtigstes Kapital - mit viel Neugier, Begeisterung, Erfindergeist und Energie entwickeln sie bestehende Produkte weiter und feilen an innovativen Lösungen für das zukünftige Portfolio. Ihr Motor ist unsere Vision: „Wir werden die Art und Weise, wie Menschen Wasser trinken, nachhaltig verändern."BRITA ist auf Wachstumskurs und hat sich für die kommenden Jahre weitere ehrgeizige Ziele gesetzt. Mit zukunftweisenden Produkten und innovativen Lösungen, die optimal auf die Bedürfnisse unserer Zielgruppen in aller Welt ausgelegt sind, wollen wir unseren Absatz steigern und weitere Marktanteile gewinnen. Mit dem Aufbau der neuen Organisationseinheit „Strategic Engineering" haben wir dafür beste Voraussetzungen geschaffen. Hier ist das technische Programm Management/ Strategic Engineering angesiedelt, das in enger Zusammenarbeit mit Strategic Marketing und Strategic Sales die Entwicklung technischer Innovationen sowie die marktorientierte Weiterentwicklung der BRITA Produktpalette vorantreibt. Übernehmen Sie dabei eine Schlüsselrolle als Leiter Strategic Engineering für den Produktbereich Filter (Consumer & Professional Filter). Als Kopf eines engagierten Teams von Projektleitern tragen Sie die technische Systemverantwortung im gesamten Lebenszyklus - von der Produktentstehung über Markteinführung und Modifikation bis hin zur Abmeldung des Produkts. Hier sind Sie zum einen als unternehmerisch geprägter Leader und Impulsgeber gefordert. Zum anderen übernehmen Sie als zentrale Steuerungsinstanz Verantwortung für ambitionierte interdisziplinäre und internationale Entwicklungsprojekte und Programme. Im Spezifischen bedeutet dies: Sie sind für die disziplinarisch und fachliche Führung des Projektleiter-Teams „Strategic Engineering - Filter" verantwortlich In enger Zusammenarbeit mit Strategic Marketing und Strategic Sales, sind sie für die Umsetzung der Programme zur Erreichung unserer strategischen Ziele verantwortlich und bringen Projekte für kundenorientierte, nachhaltig erfolgreiche, technisch umsetzbare Lösungen inkl. Innovationsthemen (IFP) auf den Weg. Sie stellen durch eine vorausschauende Steuerung und kontinuierliches Projekt-Monitoring sicher, dass der Produkterfolg erreicht wird. Natürlich übernehmen Sie die Leitung wichtiger strategischer Projekte auch selbst. Zusammen mit dem Leiter Strategic Engineering für Dispenser verantworten Sie die Weiterentwicklung unseres Anforderungs- und Änderungsmanagements. Sie wissen, dass in diesem anspruchsvollen Multiprojekt-Umfeld die Planung und Optimierung der Ressourcen spielentscheidend ist und haben auch diesen Part sicher im Griff. Bei alldem erweisen Sie sich als kooperationsstarker Teamplayer in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären und internationalen Teams sowie mit verschiedensten Funktionsbereichen und Stakeholdern. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurs- oder Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Ausbildung in Verbindung mit langjähriger Berufserfahrung. Sie sind unternehmerisch proaktiv und handeln mit starkem Kundenfokus sowie Ziel- & Ergebnisorientierung. Ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrungen in einer Linien- oder Matrixfunktion zeichnen Sie aus, idealerweise ergänzt durch Zusatzqualifikationen im Bereich Führung und Leadership. Wenn Sie vielleicht noch Six Sigma Black Belt mitbringen, umso besser. Sie haben umfassende Projektmanagementerfahrung auch im agilen, digitalen oder hybriden Projektumfeld. Eine IPMA Zertifizierung Level B-A und SCRUM Master sind von Vorteil. Sie überzeugen durch ausgeprägte Kooperationsfähigkeit und haben ein nötiges Standing Ihre Ideen und Überzeugungen zu vertreten. Sie sind kommunikationsstark und verfügen über sehr gute Englischkenntnisse für die Kommunikation mit unseren internationalen Partnern. Wertschätzung und Anerkennung für den engagierten Einsatz unserer Mitarbeitenden sind für uns wichtige Faktoren einer erfolgreichen Zusammenarbeit. Wir möchten, dass Sie sich während Ihrer Zeit bei BRITA weiterentwickeln, Raum zum Lernen erhalten, als aktives Teammitglied Ihre Aufgaben übernehmen und Spaß bei der Arbeit haben. Damit uns dies gelingt, bieten wir Ihnen unter anderem: Eine offene und dynamische Unternehmenskultur gepaart mit der Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben in einer Branche der Zukunft Flexible Arbeitszeitgestaltung und eine marktgerechte, faire Vergütung Subventionierte Kantine sowie kostenlose Heiß- und Kaltgetränke
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Werkstudent Einkauf B2C (m/w/d)

Fr. 24.09.2021
Taunusstein
Die BRITA Gruppe ist einer der weltweit führenden Experten für optimiertes und individualisiertes Trinkwasser. Als Hidden Champion hat BRITA eine Marktnische erkannt und erfolgreich ausgebaut. Nachhaltigkeit, im Englischen „Sustainability", ist uns als verantwortungsvolles Familienunternehmen besonders wichtig und leitet uns in all unseren Entscheidungen. Wir sind überzeugt, dass es Hand in Hand gehen kann, ein erfolgreiches Unternehmen zu sein und einen Beitrag zur Rettung unseres Planeten zu leisten. „Shaping Sustainable Solutions", also „nachhaltige Lösungen zu entwickeln", ist deshalb auch der zentrale Baustein unserer Unternehmensstrategie. Wir haben eine exzellente Ausgangsposition und ein super Team, um das zu schaffen. Mehr als 2.200 Mitarbeitende rund um den Globus sind unser wichtigstes Kapital - mit viel Neugier, Begeisterung, Erfindergeist und Energie entwickeln sie bestehende Produkte weiter und feilen an innovativen Lösungen für das zukünftige Portfolio. Ihr Motor ist unsere Vision: „Wir werden die Art und Weise, wie Menschen Wasser trinken, nachhaltig verändern."Lieferantenmanagement, digitale Einkaufsprozesse, Einkaufscontrolling - im Einkauf bei BRITA stehen wir vor vielfältigen Aufgaben und Herausforderungen. Wir arbeiten intensiv an unseren Kernaufgaben, optimieren aber parallel unser Einkaufsportfolio, die Prozesse und die Kostenstruktur. Damit positionieren wir uns als strategischer Partner des Managements, um die Produktqualität zu sichern und die Erträge zu verbessern. Als Werkstudent*in im Verpackungseinkauf haben Sie die Möglichkeit aktiv an Beschaffungsprozessen mitzuwirken und diese zu gestalten. Sie unterstützen in der Vorbereitung von Ausschreibungen (vom Lieferantenscreening bis zur Platzierung der Anfragen) Zudem bietet sich Ihnen die Möglichkeit Verhandlungsprozesse mit den Lieferanten aktiv zu begleiten (Teilnahme an Verhandlungen und eigene Durchführung von kleinen Verhandlungen) Sie sind stetig im engen Austausch mit Lieferanten und platzieren hierbei Anfragen, werten eigenständig die Rückläufe aus und prüfen wie o.g. kleine Verhandlungen und Auswertungen Des Weiteren gehört zu Ihrem Aufgabengebiet die eigenverantwortliche Zuarbeit im Tagesgeschäft. Dies beinhaltet zum Beispiel die Preispflege, Rechnungsprüfung und Auswertung von Beschaffungsvolumen, sowie Prüfung monatlicher Auswertungen von Lieferanten und interne Abstimmung mit Disponenten Sie sind Student*in im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studienganges Vorzugsweise haben Sie bereits erste praktische Erfahrungen in Beschaffungsprozessen (Logistik, Supply Chain, Procurement) sammeln können Sie sind routiniert im Umgang mit MS-Office Anwendungen (insbesondere sehr gute Kenntnisse in Excel), erste Kenntnisse in SAP MM sind von Vorteil Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sie besitzen kommunikatives Geschick und Teamfähigkeit (aktiv und offene Umgangsweise und Freude am Kontakt mit unterschiedlichen Ansprechpartnern), sowie erste Erfahrungen in der Gesprächsführung mit externen Schnittstellen Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind erforderlich Arbeitszeit und Dauer 15 bis 20 Stunden pro Woche, nach Absprache Mindestens für 12 Monate, gerne auch länger Wertschätzung und Anerkennung für den engagierten Einsatz unserer Mitarbeitenden sind für uns wichtige Faktoren einer erfolgreichen Zusammenarbeit. Wir möchten, dass Sie sich während Ihrer Zeit bei BRITA weiterentwickeln, Raum zum Lernen erhalten, als aktives Teammitglied Ihre Aufgaben übernehmen und Spaß bei der Arbeit haben. Damit uns dies gelingt, bieten wir Ihnen unter anderem: Eine offene und dynamische Unternehmenskultur gepaart mit der Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben in einer Branche der Zukunft Flexible Arbeitszeitgestaltung und eine marktgerechte, faire Vergütung Subventionierte Kantine sowie kostenlose Heiß- und Kaltgetränke
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Mitarbeiter Customer Service / Kundenberater im Telesales (m/w/d)

Do. 23.09.2021
Weiterstadt
HAGLEITNER HYGIENE ist Spezialist für alle Fragen der professionellen Hygiene. Mit über 600 Produkten (innovative Dosiersysteme, berührungsfreie Spender, Produkte für das Reinigen und Desinfizieren) für die Waschraum-, Wäsche-, Küchen- und Objekthygiene sowie für die Hand- und Flächendesinfektion sind wir weltweiter Innovationsführer und Marktführer in Österreich. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz unserer Mitarbeiter, innovativen Lösungen und unserem Streben nach ständiger Verbesserung. Im Zuge unserer verstärkten Expansion suchen wir Sie für das neugeschaffene Telesales-Team unserer geplanten Deutschland Zentrale in Frankfurt a. M. (derzeit Standort in Weiterstadt), als Mitarbeiter Customer Service / Kundenberater im Telesales (m/w/d)Als Teil des Vertriebsteams führen Sie selbstständige und vertriebsorientierte Beratungsgespräche mit Blick auf den Ausbau der Geschäftsbeziehung durch und betreuen Ihren eigenen Kundenstamm Telefonische Fachberatung für unsere Kunden Up- und Cross-Sellings Ihres Kundenstamms Identifikation von Potenzialen und aktive Weiterentwicklung und Vermarktung unseres Leistungsportfolios Kundenkorrespondenz und Stammdatenpflege Terminvereinbarung / Neukundengewinnung für unseren Außendienst Idealerweise haben Sie erste Erfahrungen in der aktiven Kundenbetreuung/-akquise, Quereinsteiger? - Sie haben Interesse und Begeisterung für Vertrieb und die Motivation unsere innovativen Produkte vorzustellen – wir freuen uns Sie kennenzulernen! Ehrgeiz und Spaß am Verkauf Offenes, freundliches und kundenorientiertes Auftreten Gute Ausdrucksweise in Verbindung mit verhandlungssicheren Deutschkenntnissen in Wort und Schrift Teamplayer im Umgang mit Kunden und Kollegen sowie Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Gute PC Kenntnisse (MS Office insbesondere Outlook) Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem mit leistungsorientierter Entlohnung in einem wirtschaftlich gesunden und von stabilem Wachstum geprägten Unternehmen Eine moderne Arbeitsausstattung, gute Verkehrsanbindung, kostenlose Firmenparkplätze sowie Mitarbeiterangebote über corporate benefits und eine betriebliche Altersvorsorge Teil eines neu geschaffenen Telesales-Teams in familiärer Arbeitsatmosphäre zu werden mit Team- und Firmenevents Eine umfassende und strukturierte Einarbeitungsphase sowie individuelle Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten durch Angebote der Hagleitner Academy Aus- und Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Parkplatz Sicherer Arbeitsplatz
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