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leitung | kultur-sport: 63 Jobs

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • Kultur & Sport
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 63
  • Mit Personalverantwortung 51
  • Ohne Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 63
  • Teilzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 53
  • Befristeter Vertrag 5
  • Franchise 4
  • Handelsvertreter 1
Leitung
Kultur & Sport

Abteilungsleiter/-in (m/w/d) Finanz-/Rechnungswesen Personal/Verwaltung

Mo. 24.02.2020
Rostock
Seit über 25 Jahren ist Lotto Mecklenburg-Vorpommern für das Glück im Land zuständig – zumindest dann, wenn es um das Glücksspiel geht. Als staatliches Unternehmen sorgen wir für ein attraktives und verantwortungsvolles Glücksspielangebot und erwirtschaften unverzichtbare Mittel für das Gemeinwohl, wie für den Sport, die Wohlfahrt, die Denkmalpflege, die Kultur und die Umwelt. Rund 60 Mitarbeiter und etwa 500 Annahmestellen realisieren jährlich rund 115 Millionen Euro Umsatz. Die Verwaltungsgesellschaft Lotto und Toto in Mecklenburg-Vorpommern bietet Ihnen eine neue berufliche Perspektive als Abteilungsleiter/-in Finanz-/Rechnungswesen Personal/Verwaltung (m/w/d)In dieser Position berichten Sie an die Geschäftsführung und verantworten die Planung und Organisation der Arbeiten der Gruppe Buchhaltung und der Bereiche Verwaltung, Hausverwaltung und Fuhrpark. Sie zeigen sich für die ordnungsgemäße Erstellung der Monats-/Quartals- und Jahresabschlüsse verantwortlich und sind Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater. Sie tragen Verantwortung für die zahlreichen statistischen Meldungen gegenüber den Vertragspartnern und den Steuerbehörden. Weiterhin gehört die Koordination und Sicherstellung des Tagesgeschäfts in den Bereichen Buchhaltung und Verwaltung zum Aufgabenbereich, sowie die Absicherung des täglichen Zahlungsverkehrs. Ebenso tragen Sie die Verantwortung für die Kostenplanung und die Kontrolle der Budgeteinhaltung. Für den Bereich Personal liegen die Aufgaben in der Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung bei Personalgrundsatzthemen und bei der Umsetzung von Personalmaßnahmen, der Personalplanung und – beschaffung. Sie zeigen sich für das Vertragswesen/Arbeitsrecht, ebenso für die Personalverwaltung und –abrechnung verantwortlich. Im Bereich Verwaltung tragen Sie Verantwortung für die Koordinierung und Organisation der Instandhaltungsarbeiten an der Infrastruktur und Gebäudetechnik. Weiterhin gehören die Planung und Durchführung von Investitionsprojekten /Infrastruktur, Gebäude-/und Versorgungstechnik zu Ihren Aufgaben. Dabei ist die Einhaltung der vorgegebenen Budgets zu beachten. Ergänzend sind Sie für die Organisation des Fuhrparks und der Transportaufgaben verantwortlich.Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom) mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation. Ebenso sollten Kenntnisse auf dem Gebiet Lohn- und Personal vorhanden sein, sowie Grundkenntnisse rund um den Bereich Verwaltung. Eine mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet Finanzen/Rechnungswesen und damit verbunden eine mehrjährige Führungserfahrung ist erforderlich. Sie können Ihre Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht sowie in der Bilanzierung nach HGB/IFRS nachweislich belegen. Ein sicherer Umgang mit Microsoft Office sowie von Finanzbuchhaltungsprogrammen sind Voraussetzung. Sie besitzen die Fähigkeit Prozesse schnell zu verstehen und zu analysieren und ein selbständiges, verantwortungsbewusstes, termintreues Arbeiten gehört zu Ihren Stärken. Die Kommunikations- und Teamfähigkeit wird von Ihnen gelebt und dabei eine hohe soziale Kompetenz mit Gefühl für das Machbare eingebracht. Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Festeinstellung in Vollzeit Einen attraktiven Arbeitsplatz mit einem motivierten Team Vergütung entsprechend Tarifvertrag Verdi/Banken
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Team Manager (m/w/d) Customer Service

Mo. 24.02.2020
Berlin
FTI Touristik GmbH ist der viertgrößte Reiseveranstalter in Deutschland und Europa. Wir bieten die ganze Bandbreite an Reisen und Reisebausteinen - für jeden Anspruch und zu 100 Destinationen der Welt. Mit großer Begeisterung verfolgen wir unsere anspruchsvollen Ziele und legen dabei großen Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein sehr gutes Arbeitsklima und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten jedes Einzelnen. Führung der Customer Service Agents Correspondence (fachlich und disziplinarisch) inklusive Personaleinsatzplanung Unterstützung der Customer Service Agents bei der Bearbeitung von Reklamationen Überprüfung und Sicherstellung der abteilungsinternen Service- und Qualitätsstandards sowie Optimierung von Arbeitsprozessen Erstellen von Revisionsantwortschreiben an Kunden, Reisebüros und Rechtsanwälte Telefonische Beratung der Kunden, Reisebüros und Rechtsanwälte Analyse wiederkehrender Reklamationsursachen und Ergreifen notwendiger Abhilfemaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Produktverantwortlichen Rechnungsstellung, Regressnachverhandlungen und Aufklärung von Geldflüssen Sicherstellung der Erfassung getroffener Maßnahmen im Customer Experience Management System „TurnFriendly“ Abgeschlossene touristische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Fachrichtung Tourismus Erste Führungserfahrung wünschenswert Sehr gute Kenntnisse des deutschen Reiserechts Airlineerfahrungen von Vorteil Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im schriftlichen und mündlichen Ausdruck Gutes Englisch in Wort und Schrift Sicheres Entscheidungsverhalten, sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Hohe Dienstleistungs- und Servicebereitschaft sowie Organisationsgeschick Wir sind davon überzeugt, dass eine enge und transparente Zusammenarbeit aller Bereiche die Grundlage für den gemeinsamen Erfolg darstellt. Deshalb arbeiten wir in flachen Hierarchien und kommunizieren miteinander stets auf Augenhöhe.Neben klassischen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss kümmern wir uns auch darum, dass Sie kulinarisch rundum versorgt sind. Denn in unseren Lounges können Sie sich zu günstigen Mitarbeiterpreisen verwöhnen lassen.Außerdem wissen wir, was im stressigen 21. Jahrhundert wichtig ist: Die Work Life Balance. Deswegen bekommen Sie als unser Mitarbeiter auch 30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), damit Sie die Seele baumeln lassen können. Zusätzlich profitieren Sie von diversen Mitarbeiterreiserabatten.
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Abteilungsleiter (m/w/d) Vertrieb & Werbung

Mo. 24.02.2020
Rostock
Seit über 25 Jahren ist LOTTO Mecklenburg-Vorpommern für das Glück im Land zuständig - zumindest dann, wenn es um das Glücksspiel geht. Als staatliches Unternehmen sorgen wir für ein attraktives und verantwortungsvolles Glücksspielangebot und erwirtschaften unverzichtbare Mittel für das Gemeinwohl, wie für den Sport, die Wohlfahrt, die Denkmalpflege, die Kultur und die Umwelt. 60 Mitarbeiter und etwa 500 Annahmestellen realisieren jährlich rund 115 Millionen Euro Umsatz. Die Verwaltungsgesellschaft Lotto und Toto in Mecklenburg-Vorpommern bietet Ihnen eine neue berufliche Perspektive als Abteilungsleiter Vertrieb & Werbung (m/w/d)In dieser Position berichten Sie direkt an die Geschäftsführung und verantworten die Umsatz- und Produktentwicklung. Sie steuern alle vertrieblichen Aktivitäten und sind für Neuakquise, Annahmestellen- und Kundenbetreuung verantwortlich. Außerdem entwickeln Sie die Marke LOTTO und alle Lotterieprodukte durch geeignete Vertriebs- und Marketingmaßnahmen weiter. Sie sind verantwortlich für den operativen Kommunikationsmix. Als einen Schwerpunkt Ihrer Arbeit legen Sie unter Berücksichtigung des Spieler- und Jugendschutzes besonderes Augenmerk auf das digitale Marketing und den digitalen Vertrieb. Sie sind für die Führung, Organisation sowie strategische und operative Weiterentwicklung unserer Vertriebsaktivitäten verantwortlich. Dabei führen Sie Ihr Mitarbeiterteam ziel- und teamorientiert.Sie sind eine dynamische, unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, sind sehr kreativ und Sie zeichnet konzeptionelle Stärke und eine ausgeprägte Affinität zur Analyse und zu Zahlen aus. Mit sehr gutem Verständnis für Gesamtzusammenhänge und ausgeprägten strategischen Kompetenzen geben Sie unserem Unternehmen neue Impulse. Verhandlungsstärke gepaart mit einer klaren und offenen Kommunikation runden Ihr Profil ab. Sie besitzen die Fähigkeit, Prozesse schnell zu verstehen und zu analysieren und ein selbständiges, verantwortungsbewusstes, termintreues Arbeiten gehört zu Ihren Stärken. Die Kommunikations- und Teamfähigkeit wird von Ihnen gelebt und dabei eine hohe soziale Kompetenz mit Gefühl für das Machbare eingebracht. Über folgende Qualifikationen verfügen Sie zusätzlich: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom) Mehrjährige erfolgreiche Führungs und Berufserfahrungen sehr gute verhandlungssichere englische Sprachkenntnisse ein hohes Maß an Kundenorientierung und Sozialkompetenz sehr gute PC-Kenntnisse Flexibilität und Reisebereitschaft Festeinstellung in Vollzeit Einen attraktiven Arbeitsplatz mit einem motivierten Team Vergütung entsprechend Tarifvertrag Verdi/Banken
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Head of Procurement & General Services (m/w/d)

So. 23.02.2020
Bremen
Unser Angebot: Du nimmst zukunftsweisende Herausforderungen an und verwirklichst deine Karriereziele. Natürlich tust du das alles für dich. Aber ist es nicht auch gut zu wissen, dass dank deines Know-hows jährlich über 250 Millionen Menschen eine großartige Zeit verbringen können?  CTS EVENTIM ist europaweit Marktführer im Ticketing und Live Entertainment. Nutze die vielfältigen Chancen und freue dich auf die Effekte deiner Arbeit, als Head of Procurement & General Services (m/w/d) Bremen, Deutschland Du bist fachlich und disziplinarisch für ein achtköpfiges Team verantwortlich. Für Deine Mitarbeiter bist Du stets ein kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner und förderst deren berufliche sowie persönliche Weiterentwicklung Gemeinsam mit Deinem Team verantwortest Du den gesamten Einkauf im Unternehmen, u. a. in den Bereichen IT, Versicherungen, Telekommunikation, Fuhrpark- und Travelmanagement und zahlreiche weitere Dienstleistungen Du treibst zahlreiche Projekte voran, wie z. B. die Zentralisierung des internationalen IT-Einkaufs oder die Einführung einer Travelmanagement Software Du analysierst und optimierst Prozesse innerhalb des Procurements und bindest neue Geschäftsfelder in die Prozesse ein Darüber hinaus bist Du in die strategischen Unternehmensentwicklungen mit Blick für die relevanten Procurement-Aufgaben eingebunden Du bist stets auf der Suche nach bündelbaren Einkaufsvolumina innerhalb der Unternehmensgruppe und überprüfst und verhandelst neue sowie bestehende Rahmenverträge Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position im Bereich Procurement Die Führung eines eigenen Teams reizt Dich – Du hast Freude daran, Dich mit der Weiterentwicklung Deiner Mitarbeiter auseinander zu setzen, Dein Team zu motivieren und entsprechend zu fördern Zudem zeichnest Du Dich durch Deine technische Affinität aus Du überzeugst durch eine hohe Methodenkompetenz in der Optimierung von Abläufen Du besitzt eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, strukturiertes Denken und Durchsetzungsvermögen Außerdem hast Du Spaß daran Dinge voranzutreiben und Menschen für Dich zu gewinnen Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab
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Reiseleitung (m/w/d) vom 26.04.-01.11.2020 auf Kreta gesucht

So. 23.02.2020
Hannover
vamos  Eltern Kind Reisen sucht Persönlichkeiten mit Herz, die Freude daran haben, den Familienurlaub bei uns ganz nach dem Motto „ Fantasie statt Animation“ aktiv mitzugestalten. Als führender Reiseveranstalter für Familienferien haben wir uns seit 1987 ganz auf die Urlaubswünsche von Eltern und Kindern eingestellt. Unsere Gäste wissen es zu schätzen, dass wir jedes Reiseziel persönlich und mit großer Sorgfalt für Familien auswählen. Wir knüpfen an eine Reisekultur an, in der menschliche Begegnungen und Gastfreundschaft noch etwas zählen.  Über 150 Mitarbeiter*innen leisten an den schönsten Urlaubszielen hervorragende Arbeit in der Betreuung unserer jungen und erwachsenen Gäste und sorgen für unvergessliche Momente. Das ist nicht immer einfach. Deswegen schaffen wir ein kollegiales, teamorientiertes Arbeitsumfeld, in dem man sich wohlfühlt, Spaß hat und gemeinsam erfolgreich ist. Besonders am Herzen liegt uns ein persönliches und faires Miteinander. Wir pflegen eine offene Kommunikation und wertschätzen jede/n einzelne/n Kolleg*in. Wir verfolgen einen schonenden Umgang mit natürlichen Ressourcen, denken ganzheitlich, nachhaltig und mit sozialer Umsicht. Ruhig liegt das Hotel Irini Mare am Ende der Bucht von Agia Galini, mit herrlichem Blick über das Meer. Das Reisemagazin Geo Saison kürte es schon einmal zu einem der besten zehn Familienhotels in Europa. Die Anlage umgibt ein gepflegter Garten mit unzähligen Olivenbäumen. Dort befinden sich auch zwei großzügige Pools, deren Wasser mittels Salzelektrolyse und UV-Licht hautschonend gereinigt wird. Bis zur Badebucht sind es nur  100 Meter. Deine Aufgaben: Durchführung des Erwachsenenprogramms, ca. 20 Stunden/Woche  anhand verschiedener Programmbausteine (z.B. Erlebnis, Natur, Bewegung, Sport) Vor- und Nachbereitung des Programms Begrüßung und Infoveranstaltung für alle neu angereisten Gäste zu Land und Leuten, Vorstellung des Programms und der Ausflüge offenes Ohr für Gäste haben Ansprechpartner für Gastgeber und vamos eine Familienaktion pro Woche Koordination und Organisation des vamos Teams (Teamleitung), Absprachen mit den Gastgeber*innen Mindestalter 23 Jahre Erfahrung im Umgang mit Gruppen (gerne auch in der Arbeit mit Erwachsenen) Erfahrung als Teamleitung Organisationstalent, Belastbarkeit, Eigeninitiative, freundliches und sicheres Auftreten, Freude an der Rolle des Gastgebers viel Fantasie und Eigeninitiative Interesse an ortsspezifischen und kulturellen Gegebenheiten des Einsatzortes aktueller Erste-Hilfe-Schein (max. zwei Jahre alt) Mindesteinsatzdauer: nach Absprache, gern die ganze Saison weitere zielspezifische  Voraussetzungen besprechen wir ggf. persönlich mit dir Was bieten wir dir? intensive Vorbereitung angemessene Vergütung An-und Abreise, Unterkunft und Verpflegung Auslandskrankenversicherung geregelte Arbeitszeiten mit einem freien Tag pro Woche die Freiheit, deine Interessen und deine Persönlichkeit einzubringen eine unkomplizierte Zusammenarbeit, regen Austausch auf allen Ebenen und 100% Vertrauen angemessene Vergütung  
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Teamlead Produkt Management (m/w/d)

So. 23.02.2020
Köln
SKR Reisen ist das Original für besondere Erlebnisreisen in kleinen Gruppen - weltweit. Wir schenken unseren Gästen außergewöhnliche Reiseerlebnisse und bewirken dadurch ein anhaltend starkes Unternehmenswachstum. Aufgrund unseres starken Wachstums suchen wir zeitnah ein Teamlead Produkt Management (m/w/d)   Deine Perspektiven SKR Reisen ist der aktuell am stärksten wachsende Reiseveranstalter für besondere Erlebnisreisen. Als „Teamlead Produkt Management" (m/w/d) trägst du maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Du sorgst als rechte Hand der Geschäftsführung bei unseren 8 Produktmanager/innen für klare Standards und effiziente Prozesse. Zudem bist Du verantwortlich für möglichst optimale Einkaufspreise und gesicherte Qualität unserer Hotels, Reiseleiter/innen und Transfers für all unsere besonderen Erlebnisreisen. Du möchtest Verantwortung übernehmen und tatsächlich unverzichtbar sein? Du möchtest mit einem motivierten und tollen Team arbeiten? Du möchtest Dich kontinuierlich weiter entwickeln und gemeinsam mit uns wachsen? Dann bewirb Dich jetzt! Als Teamlead Produkt Management (m/w/d) wirkst Du insbesondere in den folgenden Bereichen:   Etablierung von Standards und Prozessen samt fachlicher Kontrolle der Einhaltung dieser durch das Produktmanagement-Team  Kontinuierliche Optimierung des Einkaufs all unserer Erlebnisreisen bei unseren Servicepartnern weltweit Steuerung der Qualität unserer Produkte, insbesondere durch kontinuierliche Optimierung und Kontrolle unserer Qualitätschecks im Einkaufsprozess Steuerung des Yieldmanagements zur optimalen Auslastung unserer Reisetermine Qualitätssicherung der Katalogproduktion, insbesondere von Kalkulationen und Texten vor der finalen Freigabe durch die Geschäftsführung Kontinuierliche Optimierung der Kernprozesse für mehr Effizienz und höhere Qualität Unterstützung der Mitarbeiter/innen im operativen Tagesgeschäft, bspw. bei schwierigen Geschäftsvorgängen Steuerung unserer Service Levels anhand von KPI Reporting der Geschäftserfolge und Abstimmung mit der Geschäftsführung Die hier genannten Aufgaben erfüllen Dich mit "Ja! Ja! Ja!"   Die Führung und Entwicklung Deines Teams mit Dir Freude Du kannst nicht nur priorisieren, sondern die Prioritäten auch durchhalten Du kannst schnell und dennoch rational entscheiden Du bist klar in der Sache, aber freundlich in der Form Du denkst und arbeitest mit einem hohen Strukturierungsgrad  Auch als Führungskraft hast Du kein Problem mit operativer Arbeit Eine mega spannende Führungsposition mit flachen Hierarchien Du trägst maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei Super nette, engagierte und motivierte Kolleg/innen Ehrliches Feedback, steile Lernkurven und kontinuierliche Weiterentwicklung Helles, modernes Büro mit viel Glas im Szenebezirk "Belgisches Viertel" im Herzen von Köln Kostenloses Obst, Gemüse, Kaffee, Tee & Wasser Regelmäßige Teamevents und Teamlunch Attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Massive Vergünstigungen für private Reisen durch unser Touristik-Netzwerk 
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Vertriebsstarke Führungskräfte / Manager / Geschäftsführer (m/w) als Franchiselizenzpartner

Sa. 22.02.2020
Schnell wachsende Fitness- und Gesundheitskette im Zukunftsmarkt EMS-Training sucht Vertriebsstarke Führungskräfte / Manager / Geschäftsführer (m/w)als Franchiselizenzpartnermit ausgeprägten Qualifikationen in Verkauf, Dienstleistung und Führung fitbox ist das erste One-Stop-EMS-Fitnesssystem in Deutschland und wurde von FOCUS Money im Deutschlandtest zum „Besten Franchisesystem Deutschlands“ in der Fitnessbranche ausgezeichnet. Wir suchen führungsstarke Menschen mit Berufserfahrung und Begeisterung rund um das Thema Ernährung, Kraft- und Cardiofitnesstraining zur weiteren Expansion. Besonders geeignet ist das System für folgende Interessenten: Führungserfahrene Quereinsteiger:Sie möchten sich um die Führung, Personalauswahl, Vermarktung, Finanzen und Expansion kümmern und stellen sich für den operativen Trainingsbetrieb qualifiziertes Personal ein. Fitnessspezialisten:Sie haben eine Ausbildung oder viel Erfahrung im Bereich Fitness / Sport, schätzen die Nähe zu Kunden und die Arbeit auf der Fläche und möchten selbst als Trainer in ihrem Studio aktiv sein. Die Investition ist zügig zurückverdient und der monatliche Lebensunterhalt wird abgesichert. Das fitbox Franchiselizenzsystem liefert einen standardisierten und bestätigten Erfolgsweg in der Sicherheit eines bewährten Unternehmensverbundes. Nebenberuflicher Einstieg / Betrieb ist möglich. Interessiert daran, wie man sein eigener Chef wird? Sie sind ein echter Macher Sie freuen sich darauf, endlich selbstständig zu werden Sie haben bereits erste Führungserfahrungen Sie sind ein Verkaufstalent Sie kennen das Dienstleistungsgeschäft Sie übernehmen die Geschäftsleitung für Ihre Studios Sie wählen und führen Ihr Personal Sie organisieren das regionale Marketing Sie führen Ihr Studio zur regionalen Marktführerschaft Sie haben die Möglichkeit, mit mehreren Standorten zu expandieren Bestes deutsches Fitness Franchisesystem 2019 (FOCUS Money / Deutschlandtest) Exzellent positionierte und bundesweit bekannt Medical-Lifestyle-Marke fitbox wächst deutlich schneller als der Markt Mehrere im Markt bis dato einzigartige Differenzierungspunkte (USPs) Möglichkeit parallel mehrere Studios aufzubauen Permanente Weiterentwicklung des Systems und des Marktauftritts Intensive Schulungen, exzellenter Support, viel Beratung - auch für Quereinsteiger Hohe Verdienstaussichten Extrem zufriedene und erfolgreiche Endkunden: 92% Weiterempfehlungsquote Eigenkapital: ab 0 € Der geplante Jahresgewinn liegt bei 127.200 €*!
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Vertriebsleiter (Head of Sales) (m/w) Duftmarketing

Sa. 22.02.2020
Wollen Sie ihr Vertriebsteam einsetzen um mit uns im Außendienst rasch Erfolge zu erzielen? DOMI sense Duftmarketing mit Herzblut - made in Germany Duftmarketing wird heute als Ergänzung aller übrigen Marketingmaßnahmen zur Verkaufsförderung eingesetzt und erfreut sich weltweit an immer höherer Beliebtheit. DOMI sense bietet seinen Kunden eine abgestimmte Duftmarketingkonzeption und gilt als Vorreiter im Bereich Duftmarketing. Auf Grund unserer jahrzehntelangen Erfahrung und weltweiten Referenzen bietet DOMI sense engagierten Verkaufstalenten die Chance, durch Fleiß und überdurchschnittlichen Einsatz rasch Erfolge im Außendienst zu erzielen. Zur Betreuung bereits vorhandener Kaufinteressenten und Bestandskunden suchen wir: Head of Sales (m/w) Duftmarketing Interessierte Unternehmen in Ihrer Region besuchen, beraten und für unsere konkurrenzlosen Produkte begeistern. Zielstrebiges, fleißiges Arbeiten sowie seriöses Auftreten. Eigenverantwortliche Gebietsbetreuung durch Sie und Ihr Verkaufsteam. Verantwortungsvoller Umgang mit unseren Interessentenadressen. Eigenverantwortliche Steuerung sowie Ausbildung und Schulung Ihrer Vertriebsmannschaft, sowie Sicherung der Einhaltung unseres Code of Conduct. Sie verfügen über jahrelange Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams im B2B - Direktvertrieb mit dem Fokus POS und verfügen auch aktuell über ein Vertriebsteam oder eine Vertriebsgesellschaft? Sie wollen den nächsten Schritt in Ihrer Entwicklung gehen und suchen einen international geeigneten und innovativen Partner? Sie wollen in Ihrem Leben mehr erreichen und sind bereit mit Leidenschaft und Engagement unsere Vision zu teilen? Sie verfügen über ein gepflegtes, sympathisches Auftreten und herausragendes rhetorisches Talent? Sie sind besonders ehrgeizig sowie strukturiert, stecken sich gerne Ziele und setzen diese konsequent und fleißig um? Sie besitzen einen PKW Führerschein mit eigenem Auto?   Dann sind Sie bei uns genau richtig! Sie erhalten konkurrenzlose Produkte made in Germany mit innovativen Alleinstellungsmerkmalen im Premiumsegment. Sie erhalten eine hausinterne Teilzahlungsmöglichkeit bei sofortigem Erhalt Ihrer Provisionen. Sie erhalten kostenlos Interessenten sowie Bestandskunden. Sie werden professionell ausgebildet, von Ihrem Mentor in der Schulung Ihres Vertriebsteam begleitet und lernen alles was Sie brauchen um mit DOMI sense erfolgreich zu sein. Kein Top Stop – bei Ihrer überdurchschnittlichen Leistung als selbständiger Hauptvertreter, sind die Verdienstmöglichkeiten nach oben offen.
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Engineering Manager (m/w/d)

Sa. 22.02.2020
München
Jochen Schweizer und mydays, die beiden führenden Marken auf dem Erlebnismarkt, wurden im Oktober 2017 unter dem Dach der JSMD Group vereint. Als Jochen Schweizer mydays Group können wir nun, mit gebündelter Kompetenz und Stärke, das Leben unserer Kunden noch umfassender bereichern: Wir zeigen den komfortabelsten Weg zu einem spürbaren, unvergesslichen Erlebnis auf – für jeden zu jeder Zeit an jedem Ort. Dafür arbeiten wir täglich mit über 350 Kollegen und freuen uns, wenn wir bald auch auf deine tatkräftige Unterstützung zählen können. Zusätzlich gehören zu unserer Gruppe: der Reiseveranstalter Hip Trips GmbH, die Freizeit-Community Spontacts GmbH, der Ticketing-Software-Anbieter Regiondo GmbH sowie die Jochen Schweizer Technology Solutions GmbH. Für unseren Standort München suchen wir:  Engineering Manager (m/w/d) Die ProSiebenSat.1 Group ist eines der größten unabhängigen Medienhäuser in Europa. Mit unseren sieben Free-TV-Sendern sind wir die Nummer 1 in Deutschland, sowohl im TV-Werbemarkt als auch bei den Zuschauern. Wir haben unser Unternehmen in den letzten Jahren konsequent diversifiziert und zusätzliche Erlösquellen geschaffen. Zur Gruppe gehören unser klassisches und digitales Entertainment-Geschäft, unser Programmproduktions- und Vertriebsgeschäft sowie das Commerce-Portfolio der NuCom Group. Hauptsitz von ProSiebenSat.1 ist Unterföhring bei München. Das Unternehmen wurde im Oktober 2000 gegründet und beschäftigt heute weltweit rund 7.000 Mitarbeiter. Fördern und Fordern liegt dir: Du trainierst, coacht und entwickelst ein High-Performing Engineering Team Stillstand ist nicht dein Ding: Voller Intuition, Empathie und Leidenschaft unterstützt du deine Engineers bei der persönlichen Weiterentwicklung durch entsprechendes Mentoring und regelmäßiges Feedback Du liest auch zwischen den Zeilen: Du erkennst und moderierst Konflikte innerhalb des Teams und förderst durch Leading by Example, kreativen Input und Output Du unterstützt dein Team bei der Bereitstellung technischer Lösungen Du befürwortest und förderst moderne, agile Softwareentwicklungspraktiken und hilfst dabei großartige technische und organisatorische Maßnahmen zur Weiterentwicklung agiler Vorgehensweisen zu entwickeln und umzusetzen Durchblick für alle: Du schaffst Transparenz, sowohl in der Entwicklung als auch in der Kommunikation über alle Ebenen hinweg und trägst somit zu einer gesunden, kollaborativen Engineering Kultur, im Einklang mit den Unternehmenswerten, bei Du bist ein Team Player: Du bist ein aktiver Teil des IT-Managementteams und arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen Du verfügst über mindestens mehrere Jahre explizite Berufserfahrung als Engineering Manager Du hast bereits nachweislich Hands-On Erfahrung bei der persönlichen Entwicklung von Mitarbeitern Du zeichnest dich durch ein agiles Mindset aus, dass du nicht nur vorlebst sondern auch in dein Team überträgst Du bringst Methodenkenntnisse und -Umsetzungserfahrung bezüglich Moderationen und Facilitation mit Du verfügst über Erfahrungen im Change-Management und treibst Veränderung aktiv auf allen Ebenen voran Du hast nachweislich Erfahrung darin, Software Engineers zu führen, zu managen, zu coachen und zu beraten, dass diese zeitnahe und qualitativ hochwertige Software liefern können Du bist ein Kommunikationstalent und arbeitest stets team-, ziel- und kundenorientiert Auch in Stresssituationen trittst du souverän auf und bereicherst das Team mit Empathie und Gelassenheit Softwareentwicklung und Technologie sind deine Stärke und Leidenschaft Ein sympathisches und motiviertes Team, sowie ein dynamisches, offenes und freundschaftliches Arbeitsumfeld Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Flache Hierarchien mit Raum für Ideen und Mitgestaltung der Prozesse Ein außergewöhnliches und spannendes Produkt Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in Zusammenarbeit mit der P7S1 Academy Flexible Arbeitszeiten in kreativer Umgebung nahe des Münchener Werksviertels Ein besonderes Miteinander u.a. mit gemeinsamen Sport-Sessions und vielen Festen Einen variablen Gehaltsbonus, mit dem du am Unternehmenserfolg beteiligt wirst Unsere Erlebniskarte mit ca. 500 € Jahresguthaben für all unsere Erlebnisse ODER eine kostenlose Mitgliedschaft im Fitnesscenter "Body + Soul" ein buntes Angebot an zusätzlichen Benefits – von der betrieblichen Altersvorsorge bis zum Obstkorb
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Tourismuschef/-in Oberstaufen (m/w/d)

Fr. 21.02.2020
Oberstaufen
Leitung - Tourismus Eigenbetrieb Oberstaufen (TEO) Geschäftsführung - Oberstaufen Tourismus Marketing GmbH (OTM) WIR SUCHEN DICH VERTRAUENsmensch mit Führungsqualität und VISIONskraft Eigene Entscheidungen mit unternehmerischem Mut treffen, das Team begeistern, motivieren, gemeinsam Visionen leben und auch andere zu Neuem anstiften. UNTERNEHMERgeist mit LOKALnähe und KOMMUNIKATIONsstärke Kreativ neue Ideen sprießen lassen, zur Umsetzung bringen, mit den Akteuren und Leistungsträgern im Ort marketingorientiert zusammenarbeiten. CHANGEmanager/in mit GESTALTUNGsweitblick und TOURISMUSdenken Infrastruktur und Gebäude gezielt beleben, Strukturen und Prozesse hinterfragen, aufbrechen und neu justieren, Veränderungen herbeiführen. PLANUNGskompetenz mit Konfliktfähigkeit und VERHANDLUNGsgeschick Strategische Entwicklung und Koordination von neuen Angeboten und Produkten, Krisen rechtzeitig erkennen und zielorientert moderieren. NACHFRAGEorientierung mit METHODENsicherheit und EMPATHIEvermögen Unabhängig und erfolgsgetrieben Bedarfe, Emotionen und treibende Kräfte identifizieren und berücksichtigen.Oberstaufen mit Freude noch besser machen. - permanente strategische Weiterentwicklung des bestehenden Angebotes in enger Zusammenarbeit mit Leistungsträgern, der Verwaltung und der Kommunalpolitik - Errichtung, Unterhalt und Betrieb von nachfrageorientierter Infrastruktur auf Basis der aktuellen Tourismusstrategie - Marketing & eCommerce für Reichweite und Bekanntheit auf Grundlage der aktuellen Marketingstrategie; Steigerung der Onlinebuchbarkeit aller Angebote - Modernisierung des Services für Gäste, Unterkünfte, Erlebnisanbieter, Einzelhandel - überregionale Zusammenarbeit mit Verbänden, DMO und sonstigen Institutionen - Lobby- und Gremienarbeit zur Förderung der Tourismusgesinnung im OrtMehrjährige Berufs- & Führungserfahrung in leitender Position, idealerweise im Destinations- und/oder Gesundheitstourismus. - fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Management-Know-how - Text- und Sprachfähigkeit sowie Empathie für die Kommunikation mit Gästen, Einheimischen, Leistungsträgern und Kommunalpolitik - zeitgemäße Marketingkompetenz mit Affinität zur Digitalisierung - Wohnsitzwechsel nach Oberstaufen oder UmgebungDen begehrtesten Urlaubs- und Lebensort in der Kombination von Gesundheit, Heimat und Lebensfreude im deutschen Alpenraum. - eigenverantwortliche Steuerung des Tourismus Eigenbetrieb Oberstaufen und der Oberstaufen Tourismus Marketing GmbH - in enger Verzahnung mit Rathaus und Gemeindeverwaltung (2018 neu aufgebaute, funktionierende Strukturen) - Vollzeitstelle mit übertariflicher Bezahlung; Dienstwagen auch zur privaten Nutzung - ein Team, das Oberstaufen mit Dir gestalten wird - neu gestaltete Büroräume mit aktueller technischer Ausstattung - und vor allem: das weltweit einzige Schroth-Heilbad, den 1. Ort Deutschlands in Google StreetView mit den meisten Sterne- und besten Wellnesshotels in Bayern
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