Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Marketing & PR: 32 Jobs in Finthen

Berufsfeld
  • Innendienst 4
  • Sachbearbeitung 4
  • Außendienst 3
  • Marktanalyse 3
  • Marktforschung 3
  • Medien- 3
  • Screen- 3
  • Webdesign 3
  • Unternehmenskommunikation 2
  • Journalismus 2
  • Gruppenleitung 2
  • Pr 2
  • Redaktion 2
  • Teamleitung 2
  • Online-Marketing 2
  • Assistenz 1
  • Crm 1
  • Consulting 1
  • Dienstleistung und Fertigung 1
  • Direktmarketing 1
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Branche
  • Marketing & Pr
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 31
  • Ohne Berufserfahrung 16
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 31
  • Home Office 16
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 28
  • Befristeter Vertrag 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Praktikum 1
Marketing & Pr

Senior Research Manager (m/w/d)

Mo. 21.06.2021
Wiesbaden
Als Full-Service Marktforschungsinstitut forschen wir im nationalen und internationalen Rahmen und bewegen uns erfolgreich in einem wachsenden und dynamischen Forschungsmarkt. Die GIM mbH gehört zu den führenden unabhängigen Marktforschungsinstituten in Deutschland. An den Standorten Heidelberg, Berlin, Nürnberg, Wiesbaden, Zürich, Lyon und Shanghai arbeiten über 190 Mitarbeiter:innen. Unsere Kunden sind führende Marken und Hersteller weltweit. Sie vertrauen auf unsere Innovationskraft, unsere Zuverlässigkeit und die Kompetenz unserer Mitarbeiter:innen. Zur Verstärkung unseres Research Teams am Standort Wiesbaden suchen wir ab sofort eine:n Senior Research Manager (m/w/d)Als (Senior) Research Manager unterstützen Sie uns bei der Durchführung von anspruchsvollen quantitativen Untersuchungen im Bereich Medien- und Kommunikationsforschung und/oder Sozialforschung. Ein kommunikations-, medienwissenschaftliches oder sozialwissenschaftliches Masterstudium mit sehr gutem Erfolg Mindestens 5-7 Jahre praktische Erfahrung mit der Durchführung quantitativer Forschungsprojekte in einem Institut, einer Mediaagentur/Medienhaus oder einer öffentlichen Institution/Stiftung/Verband sowie Erfahrung im eigenständigen Kunden-Management Erfahrung in der Akquisition und erfolgreichen Bearbeitung von Ausschreibungen Ein hohes Maß an Eigeninitiative, fachlichem Interesse und methodischen Kompetenzen in den Methoden der quantitativen Sozialforschung Präsentationsstärke,  Leidenschaft und Kreativität, wenn es um die Beratung und Entwicklung Ihrer Kunden geht Gutes analytisches Denken in komplexen Zusammenhängen sowie Spaß an der langfristigen Gestaltung und Organisation des Forschungsbereichs Ausgewiesene statistische Kenntnisse und Sicherheit im Umgang mit statistischer Software (z.B. SPSS / R / Python) sowie Microsoft-Office-Produkten Ein hohes Maß an Sorgfalt, Ausdauer und Flexibilität Spaß an der Arbeit im Team,  Kommunikationsstärke und Belastbarkeit Eine motivierende Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen und engagierten Team Die inspirierende Atmosphäre eines Marktforschungs-Unternehmens, das viele Methoden und Erfahrungen unter einem Dach vereint Interessante und anspruchsvolle Projekte Viele Möglichkeiten, eigene Ideen und Pläne einzubringen Attraktive leistungsabhängige Verdienstmöglichkeiten Sehr gute ÖPNV-Anbindung Ansprechende Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Auslandsreisekrankenversicherung, VWL) Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
Zum Stellenangebot

Research Manager (m/w/d)

Mo. 21.06.2021
Wiesbaden
Als Full-Service Marktforschungsinstitut forschen wir im nationalen und internationalen Rahmen und bewegen uns erfolgreich in einem wachsenden und dynamischen Forschungsmarkt. Die GIM mbH gehört zu den führenden unabhängigen Marktforschungsinstituten in Deutschland. An den Standorten Heidelberg, Berlin, Nürnberg, Wiesbaden, Zürich, Lyon und Shanghai arbeiten über 190 Mitarbeiter:innen. Unsere Kunden sind führende Marken und Hersteller weltweit. Sie vertrauen auf unsere Innovationskraft, unsere Zuverlässigkeit und die Kompetenz unserer Mitarbeiter:innen. Zur Verstärkung unseres Research Teams am Standort Wiesbaden suchen wir ab sofort, vorerst befristet für 2 Jahre, eine:n Research Manager (m/w/d)Als Research Manager unterstützen Sie bei der Konzeption als auch bei der Durchführung von quantitativen medien- oder sozialwissenschaftlichen Projekten. Ein kommunikations-, medienwissenschaftliches oder sozialwissenschaftliches Masterstudium mit sehr gutem Erfolg Mindestens 3-4 Jahre praktische Erfahrung mit der Durchführung quantitativer Forschungsprojekte in einem Institut, einer Mediaagentur/Medienhaus oder einer öffentlichen Institution/Stiftung/Verband sowie Erfahrung im eigenständigen Kunden-Management Ein hohes Maß an Eigeninitiative, fachlichem Interesse und methodischen Kompetenzen in den Methoden der quantitativen Sozialforschung Sehr gutes analytisches Denken in komplexen Zusammenhängen sowie Spaß an der langfristigen Gestaltung und Organisation des Forschungsbereichs (Erste) Kenntnisse mit statistischer Software (z.B. SPSS / R / Python) und sichere Anwendung der Microsoft-Office-Produkte sowie Affinität zur Datenvisualisierung Hohes Maß an Sorgfalt, Ausdauer und Flexibilität Spaß an der Arbeit im Team, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung Eine motivierende Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen und engagierten Team Die inspirierende Atmosphäre eines Marktforschungs-Unternehmens, das viele Methoden und Erfahrungen unter einem Dach vereint Interessante und anspruchsvolle Projekte Viele Möglichkeiten, eigene Ideen und Pläne einzubringen Attraktive leistungsabhängige Verdienstmöglichkeiten Sehr gute ÖPNV-Anbindung Ansprechende Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Auslandsreisekrankenversicherung, VWL) Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei entsprechender Eignung
Zum Stellenangebot

SEO Manager für innovative Agentur (m/w/d)

Mo. 21.06.2021
Mainz
Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Kunde ist eine der innovativsten Online Marketing Agenturen Deutschlands mit langjähriger Erfahrung und großem Erfolg in der Suchmaschinen-Optimierung. Für das dynamische Team wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein SEO Manager gesucht. Wenn Du Teil eines wachsenden, dynamischen Teams sein möchtest und das besondere Agentur-Feeling schätzt, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Der Einsatzort: Mainz Konzeption, Umsetzung und Optimierung von SEO Projekten Analyse und Auswertung suchmaschinenrelevanter Daten Proaktives Vorantreiben aller SEO relevanten Maßnahmen Analyse, Entwicklung und Optimierung einer gemeinsamen Keyword-Strategie Hochschul-, FH-Abschluss oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Online Marketing Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in dem Bereich Fundiertes Wissen zu SEO und Kenntnisse der gängigen SEO Tools Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Intensive Einarbeitung und ein modernes Arbeitsumfeld Täglich frisches Obst, Kaffee und Wasser Attraktive Zusatzleistungen
Zum Stellenangebot

Key Account Manager für Online Agentur (m/w/d)

Mo. 21.06.2021
Mainz
Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Kunde ist eine der innovativsten Online Marketing Agenturen Deutschlands mit langjähriger Erfahrung und großem Erfolg in der Suchmaschinenwerbung. Für das dynamische Team wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Key Account Manager gesucht. Wenn Du Teil eines wachsenden, dynamischen Teams sein möchtest und das besondere Agentur-Feeling schätzt, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Der Einsatzort: Mainz Beratung und Betreuung der Bestandskunden Cross- und Upselling Eigenverantwortliche Erstellung von Angeboten & Verhandlungsführung Kundendatenpflege im CRM-Tool Mehrjährige Berufserfahrung als Kundenberater, idealerweise im Online Marketing Hervorragende Präsentations- und Gesprächstechniken Leidenschaft für den Vertrieb Hohes Maß an strategischem und unternehmerischem Denken und Handeln Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Intensive Einarbeitung und ein modernes Arbeitsumfeld Täglich frisches Obst, Kaffee und Wasser Attraktive Zusatzleistungen
Zum Stellenangebot

Junior Research Manager, Training on the Job (m/w/d)

Mo. 21.06.2021
Wiesbaden
Als Full-Service Marktforschungsinstitut forschen wir im nationalen und internationalen Rahmen und bewegen uns erfolgreich in einem wachsenden und dynamischen Forschungsmarkt. Die GIM mbH gehört zu den führenden unabhängigen Marktforschungsinstituten in Deutschland. An den Standorten Heidelberg, Berlin, Nürnberg, Wiesbaden, Zürich, Lyon und Shanghai arbeiten über 190 Mitarbeiter:innen. Unsere Kunden sind führende Marken und Hersteller weltweit. Sie vertrauen auf unsere Innovationskraft, unsere Zuverlässigkeit und die Kompetenz unserer Mitarbeiter:innen. Zur Verstärkung unseres Research Teams am Standort Wiesbaden suchen wir ab sofort, vorerst befristet für 2 Jahre, eine:n Junior Research Manager, Training on the Job (m/w/d)Als Junior Research Manager unterstützen Sie unsere Research Manager sowohl bei der Konzeption als auch bei der Durchführung von quantitativen medien- oder sozialwissenschaftlichen Projekten „on the Job.“ Ein kommunikations-, medienwissenschaftliches oder sozialwissenschaftliches Masterstudium mit sehr gutem Erfolg Erste praktische Erfahrung mit der Durchführung quantitativer Forschungsprojekte in einem Institut, einer Mediaagentur/Medienhaus oder einer öffentlichen Institution/Stiftung/Verband, z.B. im Rahmen eines Praktikums Ein hohes Maß an fachlichem Interesse und guten Überblick über die Methoden der quantitativen Sozialforschung Sehr gutes analytisches Denken in komplexen Zusammenhängen (Erste) Kenntnisse mit statistischer Software (z.B. SPSS / R / Python) und sichere Anwendung der Microsoft-Office-Produkte sowie Affinität zur Datenvisualisierung Hohes Maß an Sorgfalt, Ausdauer und Flexibilität Spaß an der Arbeit im Team, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung Eine motivierende Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen und engagierten Team Die inspirierende Atmosphäre eines Marktforschungs-Unternehmens, das viele Methoden und Erfahrungen unter einem Dach vereint Interessante und anspruchsvolle Projekte Viele Möglichkeiten, eigene Ideen und Pläne einzubringen Attraktive leistungsabhängige Verdienstmöglichkeiten Sehr gute ÖPNV-Anbindung Ansprechende Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Auslandsreisekrankenversicherung, VWL) Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei entsprechender Eignung
Zum Stellenangebot

Marketing Automation Manager (m/w/d)

Sa. 19.06.2021
Mörfelden-Walldorf
Die Heidelberger Druckmaschinen AG fasst alle Aktivitäten des digitalen Marketings, eCommerce sowie Data Science für das global agierende Vertriebsnetzwerk in einem Kompetenzzentrum – der Heidelberg Digital Unit (HDU) – zusammen. Als Innovations- und Servicepartner aller Landesgesellschaften verantwortet die HDU die Digitalisierung von Marketing und Vertrieb und gestaltet das digitale Kundenerlebnis. Die Unterstützung neuer, datengetriebener Geschäftsmodelle ergänzen das Portfolio der HDU. Die HDU wurde mehrfach als eines der besten Innovation-Labs Deutschlands ausgezeichnet. Das globale Marketing-Team innerhalb der HDU ist verantwortlich für die Entwicklung und Durchführung von datengesteuerten, taktischen (vertriebsorientierten) Initiativen über alle Kanäle und Segmente hinweg. Diese Initiativen werden rund um den Globus umgesetzt. Strategische Entwicklung und Implementierung von globalen Marketing-Automation-Prozessen und den dazugehörigen technischen Projekten Technische Spezifikation und Implementierung von automatisierten, kanalübergreifenden (E-Mail, .com etc.) Buyer Journeys in Zusammenarbeit mit relevanten Abteilungen (IT, Marketing Content etc.) KPI-Tracking & Reporting, Ergebnisanalyse Laufende Optimierung (z.B. Lead Scoring) und Verbesserung der Konversionsraten (Content, E-Mail-Templates, Landing Pages, Angebote etc.) und Effektivität rund um die Demand Generation Unterstützung bei der Entwicklung der Customer Journey und der Campaign-Journey-Strategie Optimierung von marketingbezogenen Prozessen im CRM in Zusammenarbeit mit relevanten Abteilungen (IT, Sales Excellence etc.) Durchführung von CRM- und Marketing-Automation-Schulungen auf verschiedenen Ebenen in der Organisation Unterstützung bei der Lokalisierung von CRM- und Marketing-Automatisierungsprozessen auf der ganzen Welt Lösung täglicher ad hoc, marketingbezogener technischer Probleme innerhalb des CRM-Tools und des Marketing-Automatisierungs-Tools Identifizierung und Empfehlung von Trends zu neuen technologischen Innovationen und Best Practices Projektleitung bei der Einführung von Software für die Marketingautomatisierung Abgeschlossenes Hochschul- oder Universitätsstudium Mindestens 3-5 Jahre praktische Berufserfahrung in den Bereichen CRM, E-Mail-Marketing und Marketingautomatisierung, vorzugsweise in einer länderübergreifenden Rolle Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit einer Marketingautomatisierungsplattform wie SAP, Pardot, HubSpot, Marketo oder Oracle Eloqua Erfahrung in der Arbeit mit Lead-Scoring- und Lead-Nurturing-Modellen Erfahrung im Umgang mit Microsoft Dynamics ist von Vorteil Kenntnisse der entsprechenden GDPR-Vorschriften Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Überdurchschnittliches Engagement, Eigeninitiative sowie eine kreative Arbeitsweise
Zum Stellenangebot

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Fr. 18.06.2021
Mörfelden-Walldorf
CMF, die inhabergeführte Full-Service-Werbeagentur mit rund 100 Mitarbeitern und namhaften Kunden wie BMW, Vattenfall, REWE, Allianz, Coca-Cola, Nestlé u.v.m., sucht Dich als Assistenz der Geschäftsführung. Du erledigst die vielfältigen Aufgaben im Chefsekretariat und hast Spaß daran, eine weitere gute Seele in einer quirligen Agentur zu sein. Zugleich integrierst Du Dich leicht in das dynamische Umfeld eines jungen Teams. Du zeichnest Dich durch Deine präzise Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Diskretion aus - dann bist Du bei uns genau richtig! Organisation des Chefsekretariats Entlastung des Chefs im Tagesgeschäft, in der Vor- und Nachbereitung von Terminen und Veranstaltungen Unterstützung des HR-Managers Schriftverkehr in deutscher und englischer Sprache Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe Hohes Verantwortungsbewusstsein Zuverlässigkeit, Serviceorientierung Hoher Bildungsstandard Kommunikations- und Umsetzungsstärke Beste Umgangsformen, überzeugendes, offenes Auftreten und stilsicheres Deutsch Beherrschen des MS-Office-Pakets Abwechslungsreiche Tätigkeit Täglich neue Herausforderungen Zukunftsorientiertes Umfeld Junge und dynamische Kollegen Leistungsgerechte Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge Verantwortung
Zum Stellenangebot

Reinigungskraft (w/m/d)

Fr. 18.06.2021
Mörfelden-Walldorf
CMF, die inhabergeführte Full Service Werbeagentur mit rund 100 Mitarbeitern und namhaften Kunden wie Nestlé, Allianz, Vattenfall, REWE, BMW, Coca-Cola u.v.m. Wir suchen zum nächst möglichem Zeitpunkt eine Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit. Haus sauber halten Wäsche reinigen Gartenarbeit im Sommer Erste Erfahrung als Haushaltshilfe wünschenswert Gründlichkeit und Sauberkeit sind für Sie selbstverständlich. Hohe Zuverlässigkeit halbtags, Mo/Di, Do/Fr 700 €, vollversichert
Zum Stellenangebot

Vertriebsmitarbeiter / Inside Sales Consultant / Vertrieb Frankreich / Quereinsteiger im Vertriebsinnendienst für die französischsprachige Schweiz (m/w/d) - 100% Homeoffice

Do. 17.06.2021
Mainz, Stuttgart, Heidelberg, Mannheim, Frankfurt am Main, Kehl (Rhein), Dillingen / Saar, Heilbronn (Neckar), Trier, Kaiserslautern
wir sind JS Deutschland und sind Teil der dänischen JS World Media Gruppe mit 450 MitarbeiterInnen und Büros in 11 Ländern. Als Europas Marktführer für die Erstellung anzeigenfinanzierter, interaktiver Broschüren vertrauen viele namhafte Kunden auf die Qualität unserer Produkte, beispielsweise Audi, der FC St. Pauli, Lufthansa und Bridgestone. Uns gibt es bereits seit mehr als 20 erfolgreichen Jahren und wir wachsen immer weiter! Das Wichtigste zuerst: Bei uns sind Bewerber trotz Corona sehr willkommen. Durch technischen Umstellungen und Neuerungen, legen wir jetzt den Grundstein für eine noch erfolgreichere gemeinsame Zukunft. Wir sehen die Situation als Chance um als Team noch weiter zusammenzurücken um gestärkt und noch besser aus der Corona-Krise hervorzugehen. Wir sind hochmodern aufgestellt und haben die aktuelle Situation zu unserem Vorteil genutzt: wir überzeugen unsere Kunden nun in virtuellen Meetingräumen. Unsere neuste Technik ermöglicht es dir, deine Kunden virtuell durch individuelle Onlinepräsentationen zu begeistern, um sie von unserem Produkt & Konzept zu überzeugen und einen Abschluss zu generieren. Unser Produkt ist krisenresistent, sodass wir auch in diesem Jahr deutlich gewachsen sind. Wir expandieren weiter und suchen für unser Wachstum sowohl Quereinsteiger mit Lust auf Vertrieb, als auch Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Vertriebserfahrung, die uns tatkräftig unterstützen. Bei uns bekommst du eine ausführliche individuelle Einarbeitung über Microsoft Teams durch unsere Vertriebstrainer aus unserer Niederlassung in Hamburg und arbeitest anschließend eigenständig aus dem Homeoffice. Wir schätzen Teamarbeit und den proaktiven Ideenaustausch, der die Möglichkeit für eine offene Kommunikation und kontinuierliche Weiterbildung schafft. Es ist unser Ziel, einen positiven und proaktiven Arbeitsplatz zu schaffen. Wir bieten dir die Möglichkeit dich frei zu entfalten und zusammen im Team mitzugestalten. Erschließung von Marktpotenzial durch Kundenanalysen und Recherchen in allen Branchen (B2B) Führen von Verkaufsgesprächen und Koordination der Broschüren-Projekte Telefonische Kontaktaufnahme zu potenziellen Kunden, auf Geschäftsführerebene, aus diversen Branchen Online-Präsentation unseres Produktportfolios fließende Deutsch- und Französischkenntnisse (mindestens C1) Vertriebsaffinität Professionalität und Durchsetzungskraft bei Verhandlungen mit Geschäftsführern und Entscheidern Verlässlichkeit und Eigeninitiative sowie kommunikatives Talent Idealerweise Erfahrung in der telefonischen Ansprache von Firmenkunden Quereinsteiger sind herzlich willkommen 100% Homeoffice  Arbeitsmaterial (Laptop, Headset, Bildschirm etc.) für die Arbeit im Homeoffice wird von uns gestellt Leistungsgerechte Bezahlung (attraktives Fixgehalt + nicht gedeckelte Provision) Faires Anreizsystem für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Familienfreundliche Arbeitszeiten Interne Karrieremöglichkeiten (wir gewinnen unsere Führungskräfte ausschließlich aus den eigenen Reihen) Ein hochmotiviertes Team und flache Hierarchien  Kontinuierlich die Möglichkeit Dich via Vertriebsworkshops und Schulungen weiterzuentwickeln
Zum Stellenangebot

Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Getränke

Do. 17.06.2021
Frankfurt (Oder), Wiesbaden, Mainz
Die COMBERA GmbH gehört zu den wegweisenden Agenturen in Deutschland und strebt als Teil der international tätigen Advantage Smollan Group die Marktführung an. Bereits heute ist COMBERA eine der führenden Full-Service-Agenturen im POS-Marketing. Mit unseren Spezialisten für Marketing, Intelligence und Sales bieten wir schnelle Lösungen für kurzfristig taktische oder langfristig strategische, personalgestützte Maßnahmen im Vertriebsbereich und darüber hinaus an.   Sie suchen den persönlichen Kundenkontakt, arbeiten gern eigenständig und möchten Teil eines leistungsstarken Vertriebsteams sein? Verleihen Sie Ihrer Karriere einen Stern und Flüüügel – mit Deutschlands Mineralwassermarke Nr. 1 und dem weltbekannten Energy Drink – im Außendienst von COMBERA. regelmäßige Storebetreuung im Out-Of-Home-Segment (Kioske, Kleingastronomie, Spätkaufmärkte, ...) Erzielen von Zusatzdistributionen, Regalaktualisierung / -erweiterung, sowie Umsetzung von Layouts Neukundenakquise Tourenplanung und Reporting abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Außendienst, bestenfalls mit 1:1 Kundenkontakt gute Kenntnisse der Region gute EDV-Kenntnisse organisationsfähig, serviceorientiert, zuverlässig Führerschein Klasse B Festanstellung im Außendienst Fixgehalt mit variabler Prämie Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Büroausstattung in Form von Tablet und Smartphone
Zum Stellenangebot
1234


shopping-portal