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Leitung | Maschinen- und Anlagenbau: 442 Jobs

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • Maschinen- und Anlagenbau
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 442
  • Mit Personalverantwortung 369
  • Ohne Berufserfahrung 11
Arbeitszeit
  • Vollzeit 442
  • Home Office 33
  • Teilzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 435
  • Befristeter Vertrag 4
  • Arbeitnehmerüberlassung 3
Leitung
Maschinen- und Anlagenbau

Leiter Einkauf (m|w|d)

Do. 22.04.2021
Unser Mandant gehört zu den weltweit erfolgsreichsten und innovativsten Maschinen-/Anlagenbauunternehmen in seinem Bereich. Das wachsende und international tätige Unternehmen entwickelt und produziert Investitionsgüter in diversen Seriengrößen im süddeutschen Raum. Durch die Verknüpfung von Tradition, Innovation und Nachhaltigkeit genießt das Unternehmen einen ausgezeichneten Ruf und gehört zu einer mittelständischen deutschen Familiengruppe mit sehr guten Zukunftschancen. Aufgrund des weiteren Wachstums sowie zur nachhaltigen Verbesserung des Unternehmensergebnisses suchen wir einen erfahrenen Leiter Einkauf mit internationaler Erfahrung Leiter Einkauf (m|w|d) Markt- und Innovationsführer im süddeutschen RaumIhr Arbeitsbereich: Der Einkauf verantwortet die internationale Beschaffung aller erforderlichen Güter und Dienstleistungen und versteht sich als proaktiver Begleiter der Kollegen (m/w/d) aus den Fachbereichen sowie den Kundenprojekten. Dies beinhaltet die Ausarbeitung der Beschaffungsziele und -strategien sowie das globale Warengruppen- und Lieferantenmanagement. Damit leistet das Team aus über zehn engagierten Kollegen (m/w/d) einen wichtigen Beitrag zum internationalen Erfolg des Unternehmens.  Ihre Aufgaben: Verantwortung: Sie führen das Einkaufsteam fachlich sowie disziplinarisch. Aufgabe: Sie verantworten den kompletten Beschaffungsprozess sowie die internationale Gestaltung von Liefer-, Dienst- und Rahmenverträgen. Überblick: Sie analysieren und optimieren bestehende Einkaufs- und Lieferantenstrategien sowie interne und externe Prozessabläufe. Dabei richtet sich Ihr Blick auf die kontinuierliche Steigerung der Lieferperformance. Weitsicht: Sie beobachten die relevanten internationalen Beschaffungsmärkte und wählen entsprechende   Beschaffungskanäle sowie Lieferanten aus. Dabei erkennen Sie eventuelle Lieferrisiken und erarbeiten alternative Handlungsoptionen mit dem Ziel, die Versorgungssicherheit zu gewährleisten. Beteiligung: Sie organisieren effiziente Schnittstellen zu allen relevanten internen Bereichen und unterstützen Kostensenkungsprojekte. Ausbildung: Wir erwarten ein abgeschlossenes Studium oder Sie verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im operativen und strategischen Einkauf, idealerweise aus einem Maschinen- oder Anlagenbauunternehmen oder einem vergleichbaren technischen Umfeld mit. Zusätzlich konnten Sie Projekterfahrung und fachliche oder disziplinarische Führungserfahrung sammeln. Know-how: Sie verfügen über fundierte kaufmännische sowie rechtliche Kenntnisse in der Beschaffung. Darüber hinaus besitzen Sie technisches Verständnis und können gut mit internationalen Gesprächspartnern in Englisch kommunizieren und die Interessen des Unternehmens vertreten. Persönlichkeit: Sie sind ein verhandlungsstarker Kommunikator (m/w/d) und Motivator (m/w/d) für Ihr Team mit einer Hands-on-Mentalität.
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Leiter Qualitätsmanagement (m/w/d)

Do. 22.04.2021
Ichenhausen
scheppach ist ein traditionsreiches Produktions- und Handelsunternehmen und hat sich in den letzten 10 Jahren mit überproportionalem Wachstum zu einem namhaften, weltweit tätigen Lieferanten eines umfangreichen Portfolios von Maschinen und Elektrowerkzeugen für viele Anwendungsgebiete entwickelt. Die Unternehmensgruppe erzielt heute über 200 Mio. € Umsatz und wurde 2018 vom Bayerischen Wirtschaftsminister als eines der TOP 50 Unternehmen in Bayern ernannt. Scheppach zählt zu den führenden Unternehmen der Branche. Den rasanten Wachstumskurs der scheppach-Gruppe und unsere Marktposition wollen wir weiter stärken und ausbauen. Dafür suchen wir engagierte Menschen, die mit Leidenschaft diese Ziele mit uns verfolgen und sich flexibel auf neue Anforderungen einstellen. Bewerben Sie sich jetzt bei der scheppach-Gruppe als Leiter Qualitätsmanagement (m/w/d) Verantwortung für das Qualitätswesen und die Sicherstellung einer gleichbleibend hohen Qualität der Produkte und einheitlicher Qualitätsstandards Definition und Implementierung durchgängiger Qualitätsprozesse Überwachung und Einhaltung von festgelegten produktspezifischen Qualitätsstandards Intensive Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten Prüfen von Zertifikaten, Verifizierung der Einhaltung einschlägiger Normen und Sicherheitsstandards und Definition von anwendungsorientierten Prüf- und Testverfahren einschließlich Reporting Enge Zusammenarbeit mit Prüfinstituten und Dienstleistern Dokumentation und Auswertung von Reklamationen, Produkt- und Produktionsfehlern und Diskussion von Vorschlägen und Richtlinien zu deren Vermeidung mit den Herstellern Koordination und Abwicklung von Korrekturmaßnahmen ggf. in enger Abstimmung mit Marktaufsichtsbehörden Intensive Kooperation mit Produkt-Management, Einkauf und Produktion Verantwortung für die Sicherstellung der ISO-Zertifizierung Fachliche und disziplinarische Führung des QM-/QS-Teams (5 MA) Kosten- und Budgetverantwortung Kontinuierliche Berichterstattung gegenüber Geschäftsleitung Abgeschlossene technische/kaufmännische Aus- und Weiterbildung mit Fokus auf Qualitätsmanagement Erfahrung im Qualitätswesen, idealerweise Produktkenntnisse im Branchensegment Erfahrung im Bereich der Personalführung Überzeugungskraft, Organisations- und Motivationsfähigkeit Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit Kenntnisse und Erfahrung im Arbeiten mit EDV-Systemen und MS Office Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft Die Übernahme einer herausfordernden Aufgabe, in einem modernen, dynamisch wachsenden, inhabergeführten Familienunternehmen, mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten und ein Personalentwicklungskonzept mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld Ein ausgezeichnetes Betriebsklima in einem freundlichen und produktiven Team Attraktive Konditionen und Leistungen
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Marketing Manager (m/w/d)

Do. 22.04.2021
Niederdreisbach, Westerwald
ROWE ist der Spezialist für Großformat aus Deutschland, vertreten in 90 Ländern. Optimal aufeinander abgestimmte Systeme für Scannen, Digitaldruck und Finishing sowie umfassende Software-Lösungen für den professionellen Dokumenten-Workflow werden von ROWE selbst entwickelt und in Deutschland hergestellt. ROWE ist damit der Spezialist und Technologieführer im Wachstumsmarkt Informationstechnologie. Mit seinen 160 Mitarbeitern wurde ROWE bereits mehrfach, u. a. mit dem TOP 100-Siegel für seine Innovationserfolge und seine Zukunftsaussichten ausgezeichnet. Zum breit gefächerten Kundenportfolio zählen Unternehmen des MDAX, DAX und des Mittelstands aus den unterschiedlichsten Branchen (z. B. Maschinenbau, Engineering, Bauindustrie, Architekten und Reprographie) sowie die Öffentliche Hand. Demnächst werden wir aufgrund unseres zukunftsweisenden Produktportfolios sowie geplanter Markteinführungen im hohen zweistelligen Bereich weiter expandieren. Für unseren Firmensitz im Dreiländereck Rheinland-Pfalz, Nordrhein-Westfalen und Hessen suchen wir zur Verstärkung des Teams ab sofort einen Marketing Manager (m/w/d) Sie erstellen Marketingpläne und setzen diese mit klarem Fokus auf die Erreichung der vereinbarten Verkaufsziele um. Sie verfassen Pressemitteilungen sowie Newsletter und Posts für Social Media Kanäle. Sie übernehmen die Content-Planung und Aktualisierung der Website mit Typo3. Sie organisieren Fachmessen und Kundenveranstaltungen und übernehmen die Planung der Messestände sowie Exponate. Sie konzipieren Prospekte, Anzeigen sowie Werbefilme inklusive Drehbucherstellung. Sie sind die Schnittstelle zu Agenturen, Fotografen, Videoproduzenten, Druckereien und Übersetzungsbüros. Sie haben Ihr Studium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. Sie können einschlägige Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen Position im Marketing vorweisen. Sie besitzen eine hohe technische Affinität und können Produktvorteile sprachlich präzise darstellen.  Sie sind es gewohnt, eng mit dem Vertrieb zusammenzuarbeiten und vertriebsfördernde Kampagnen umzusetzen. Termintreue stellen Sie durch Ihre ergebnisorientierte Arbeitsweise sicher. Mitgestaltung der erfolgreichen Markteinführung von zwei neuen Produktfamilien und der damit verbundenen Umsatzsteigerung. Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem sehr finanzstarken Mittelstandsunternehmen. Eine herausfordernde, anspruchsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsfreiraum. Beste persönliche und berufliche Perspektiven. Ein sehr gutes, produktives Arbeitsklima sowie eine außerordentlich kollegiale und professionelle Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Eine attraktive, motivierende Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, steuerfreie Zusatzleistungen sowie Zuschüsse zur Altersvorsorge.
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Head of Marketing (m/w/d)

Do. 22.04.2021
Frankfurt am Main
Wir sind eine renommierte, erfolgreiche, expandierende mittelständische Unternehmensgruppe und stellen mit rund 1.500 Beschäftigten, einem Umsatz von 250 Mio. Euro und internationalen Vertretungen und Tochtergesellschaften Produkte in einem speziellen Segment des Maschinenbaus her. Das Marketing stellt einen wichtigen Baustein in der Umsetzung unserer Unternehmensstrategie und bei der Besetzung wichtiger Zukunftsfelder sowie -märkte dar. In geregelter Nachfolge sowie zur Lenkung und Leitung des gruppenweiten Marketings suchen wir das Gespräch mit einem erfahrenen, konzeptionell starken, gestaltenden und umsetzungsorientierten Head of Marketing (m/w/d) für unser Headquarter im Großraum Frankfurt a.M..Vom Headquarter heraus steuern Sie die weltweiten gruppenweiten Marketingaktivitäten. Mit direkter Berichtslinie an den CEO sind Sie Sparringpartner des Vorstands in allen operativen, strategischen und konzeptionellen Themen in der kompletten Bandbreite des B2B-Marketings und arbeiten eng mit den Ansprechpartnern sowie Entscheidern in den Einzelgesellschaften zusammen. Dies umfasst die Marketing-Kommunikation, Produktpositionierung, die Markenführung, die aktive Mitgestaltung von Preisen/Konditionen und die Distribution eingebettet in eine Branchen-/Marktanalyse. Die Festlegung der Produkt- und Marketingstrategie und deren durchgängige interne und externe Kommunikation ist eine der Grundlagen für weiteres profitables Wachstum. Ihre Gesamtverantwortung liegt im strategischen Produktmarketing, in welchem Sie aktiv Wachstumsoptionen identifizieren, beurteilen und hieraus resultierend marktbezogene Strategien entwickeln und implementieren. Durch professionelle Marktforschung und den intensiven Kontakt zu Vertrieb und Kunden erkennen Sie Trends und setzen sich konsequent für die professionelle und effiziente Bearbeitung von Marktpotenzialen ein. Im Headquarter werden Sie unterstützt von einem aus 5 Mitarbeitern bestehenden Team. Zudem steuern Sie gezielt den Einsatz weiterer interner als auch externer Marketing-Ressourcen.Nach einem erfolgreich abgeschlossenen, technischen bzw. betriebswirtschaftlichen Studium mit anschließender technischer Ausrichtung konnten Sie einschlägige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion im mittelständisch geprägten, technisch anspruchsvollen Industrieumfeld (z.B. Maschinenbau, idealerweise Werkzeugmaschinenbau bzw. B2B-) sammeln. Die zu besetzende Aufgabenstellung erfordert strategisches Denken bei der Planung und allgemeinen Ausrichtung, aber ebenso das Interesse und die Fähigkeit zur eigenen operativen Tätigkeit im Tagesgeschäft und Erfahrung im Projektmanagement. Sie verfügen über einen strukturierten, zielorientierten Arbeitsstil gepaart mit Überzeugungs- sowie Präsentationsstärke und Teamfähigkeit. Ihr Führungsstil ist wertschätzend und geprägt von emotionaler Intelligenz, auch auf internationaler Ebene. In der Zusammenarbeit mit den Einzelgesellschaften beweisen Sie kommunikative und integrierende Kompetenz sowie Diplomatie, ebenso wie in der Umsetzung eines Transformationsprozesses in einem Familienunternehmen unter Berücksichtigung der Unternehmenskultur. Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, verhandlungssicheres Englisch und eine entsprechend der Position zu erwartende Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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Elektrokonstrukteur (m/w/d)

Do. 22.04.2021
Verden
Als eines der weltweit führenden Unternehmen in der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb von Füll- und Portioniersystemen für die Nahrungsmittelindustrie sind wir seit mehreren Jahrzehnten erfolgreich tätig. Mit ca. 750 Mitarbeitern bieten wir ein umfassendes und innovatives Leistungsspektrum für einen ständig wachsenden Kundenkreis. Für unseren Standort in Verden (Aller) suchen wir zur Verstärkung unseres Teams der Serienbetreuung Füllmaschinen einen Elektrokonstrukteur (m/w/d).  Weiterentwicklung und Serienbetreuung von Füllmaschinen unter funktionalen und betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten Planung von Elektroanlagen, Auswahl der Automatisierungs­komponenten wie auch Auswertung von Sensorik und Ansteuerung von elektrischen Antrieben Analyse von Hardware- und Steuerungsanforderungen und darauf aufbauende Erstellung und Pflege von technischer Maschinendokumentation (Parametersätze, Schaltpläne, Stücklisten, technische Informationen, Änderungsmitteilungen, etc.) Auswahl und Testung von Hardwarekomponenten und Antrieben Unterstützung bei Tests und Inbetriebnahmen bei Kunden Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Technischen Informatik, Mechatronik oder eine ähnliche Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung Praktische Programmiererfahrung für Maschinensteuerungen, Antriebstechnik und Automatisierung ebenso wie Erfahrung im Umgang mit CAD-Software für Elektrokonstruktion (Zuken E³.series, EPLAN, o.ä.) Erfahrung im Design EMV-normkonformer Baugruppen und Kenntnisse im Umgang mit CE-Richtlinien Kenntnisse mit Rockwell-Steuerungen wünschenswert Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch in Verbindung mit internationaler Reisebereitschaft Eigenständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, Problemlösungskompetenz sowie Teamfähigkeit Es erwartet Sie ein aufgeschlossenes und starkes Team, eine offene Atmosphäre, flache Hierarchien und eine attraktive Vergütung. Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem innovativen Unternehmen mit internationalem Flair. Die Möglichkeiten für Ihre weitere persönliche Entwicklung sind bei uns vielfältig.
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Mechanischer Konstrukteur (m/w/d)

Do. 22.04.2021
Verden (Aller)
Als eines der weltweit führenden Unternehmen in der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb von Füll- und Portioniersystemen für die Nahrungsmittelindustrie sind wir seit mehreren Jahrzehnten erfolgreich tätig. Mit ca. 750 Mitarbeitern bieten wir ein umfassendes und innovatives Leistungsspektrum für einen ständig wachsenden Kundenkreis. Für unseren Standort in Verden (Aller) suchen wir zur Verstärkung unseres Teams der Serienbetreuung Würstchensysteme einen Mechanischen Konstrukteur (m/w/d).  Weiterentwicklung und Serienbetreuung von Würstchensystemen unter funktionalen und betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten Leitung von Weiterentwicklungsprojekten vom Projektstart bis zur Marktreife, inkl. Projektdokumentation und Projektcontrolling Erstellen und Prüfen von Konzepten, Modellen, Fertigungszeichnungen, Änderungsmitteilungen, Stücklisten sowie Berechnungen unter Berücksichtigung aller geltenden Vorschriften und Standards Unterstützung des Vertriebs und After Sales bei technischen Fragen und Problemen Analyse und Behebung technischer Probleme im Werk und im Feld Dipl. - Ing. Maschinenbau / Master of Engineering oder eine ähnliche Qualifikation Wünschenswerte Berufserfahrung in der Entwicklung von Maschinen sowie im Projektmanagement, vorzugsweise in der Nahrungsmittelverarbeitung Sicherer Umgang mit Solid Works oder anderen 3D CAD Programmen, PLM-Systemen und Microsoft Office SAP Kenntnisse im Bereich Materialwirtschaft (Teilestamm und Stücklisten) sowie Kalkulation Teamfähigkeit, Eigeninitiative und gute Englischkenntnisse Kreative und aufgeschlossene Herangehensweise an den Tätigkeitsbereich Es erwartet Sie ein aufgeschlossenes und starkes Team, eine offene Atmosphäre, flache Hierarchien und eine attraktive Vergütung. Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem innovativen Unternehmen mit internationalem Flair. Die Möglichkeiten für Ihre weitere persönliche Entwicklung sind bei uns vielfältig.
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TGA Fachplaner (m/w/d) Gebäude-/ Versorgungstechnik

Do. 22.04.2021
Nürtingen
HELLER ist einer der weltweit führenden Hersteller für spanende Werkzeugmaschinen und komplexe Fertigungssysteme. Unsere Kunden überzeugen wir durch innovative Ideen, Präzision und höchste Qualität – in jedem Bereich. Mit unseren unterschiedlichen Geschäftsfeldern sind wir marktorientiert aufgestellt und bedienen globale Wachstumsmärkte in den verschiedensten Branchen. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Gebäudemanagement suchen wir einen persönlich überzeugenden TGA Fachplaner (m/w/d) Gebäude- / Versorgungstechnik. Fachliche Prüfung von Planungsleistungen und Dokumentation externer Dienstleistungen Objektüberwachung der Ausführungsleistungen (HKLS) externer Fachfirmen Kosten und Budgetverantwortung für gebäudetechnische Gewerke (HKLS) Festlegung Wartungsstandards für neue und bestehende technische Anlagen Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen Mitwirkung und Fortschreibung von TGA Standards unter Berücksichtigung von Energieeffizienz und Umweltgesichtspunkten Steuern, optimieren und sicherstellen der zentralen Gebäudeleittechnik in Zusammenarbeit mit Gebäudetechnikteam und externen Dienstleistern Fachliche Führung der externen und internen Mitarbeiter Abgeschlossenes Studium (B.Eng., M.Eng., Dipl.-Ing.) mit der Fachrichtung Gebäude- und Versorgungstechnik / HKLS bzw. vergleichbare Qualifikationen mit Planungserfahrung Gute Kenntnisse in AutoCAD und MS Office Hohe Leistungsbereitschaft, Verlässlichkeit und Zielorientierung Teamfähigkeit mit hoher Kommunikationskompetenz Gute Auffassungsgabe und hohe Fachkompetenz auch in gewerksübergreifenden Themenstellungen Idealerweise Erfahrung im Umgang mit zentraler Gebäudeleittechnik, Nahversorgungsnetzen, Blockheizkraftwerken, Lüftungs-und Kälteanlagen
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Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/f/d)

Do. 22.04.2021
Overath, Bergisches Land
Wir sind einer der innovativsten Anbieter für Anlagen im Bereich der elektrischen Energieanlagen. Die Lindenberg-Anlagen GmbH ist ein führender Hersteller von Diesel- und Gasstromerzeugern für den weltweiten Einsatz in der Marine und in der Industrie. Unser Portfolio erstreckt sich von standardisierten Stromerzeugern über kundenspezifische Sonderaggregate bis hin zu kompletten, schlüsselfertigen Kraftstationen. Zusätzlich arbeiten wir als Auftragsfertiger für namhafte Kunden, z. B. in den Bereichen Stahlbau, Maschineneinhausungen und Abgasschalldämpfer. Unsere ergänzenden Sonderlösungen und die Qualität unserer Produkte inklusive des Service werden seit 70 Jahren in der Branche geschätzt. Am Standort in Overath (bei Köln) beschäftigen wir ca. 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Leiter Finanz- und Rechnungswesen (m/f/d) Verantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen Durchführung der laufenden Buchführung sowie der Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung in Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern der Abteilung Erstellen verschiedenster Meldungen an das Finanzamt, dem statistischen Landes- bzw. Bundesamt sowie Versicherungen und Banken Eigenverantwortlicher Ausbau, Optimierung und die Standardisierung sämtlicher Accounting-Prozesse Erstellen der Monats-, Quartals und Jahresabschlüsse Aufbau bzw. Weiterentwicklung des Reporting-Systems Erstellen von Finanzübersichten in Form von Statusübersichten Erstellen von Ad-hoc-Analysen und Reportings für die Geschäftsleitung Controlling sämtlicher im kfm. Bereich anfallenden Geschäftsvorfälle Enge Zusammenarbeit mit dem externen Steuerbüro Kompetenter Ansprechpartner für in- und externe Partner (Wirtschafts- und Betriebsprüfer, Steuerberater, etc.) Fachlich wie auch disziplinarische Führung und Weiterentwicklung der Abteilung Berichtend direkt an die Geschäftsführung Fundiertes betriebswirtschaftliches Studium mit Fachrichtung Steuern/Finanzen oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung zum staatlich geprüften Bilanzbuchhalter Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem Industrieunternehmen Umfangreiche Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen Know-how im Umgang mit den üblichen EDV-Tools, insbesondere mehrjährige SAP-Erfahrung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Abteilungsleiter Konstruktion für elektrische Antriebstechnik (m/w/d) Schwerpunkt: mechanische Konstruktion

Do. 22.04.2021
Herford
Immer wenn die standardisierte Antriebstechnik an Ihre Grenzen stößt, beginnt unsere Arbeit bei HEW. In fast allen Bereichen der Antriebstechnik entwickeln wir Sonderlösungen für unsere Kunden. Unsere Motoren treiben Getriebe, Förderbänder, Bühnenkulissen, Kirchenglocken, Pumpen und vieles mehr an. HEW wurde 1892 gegründet und ist bis heute ein in Herford ansässiges Familienunternehmen. Für unsere Konstruktionsabteilung suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung: Abteilungsleiter Konstruktion für elektrische Antriebstechnik (m/w/d) Schwerpunkt: mechanische Konstruktion Führen eines jungen, aber erfahrenen Teams von 6 MA Koordination und strategische Entwicklung der Abteilung Fortführung der Digitalisierung Prüfung der Anfragen auf technische Machbarkeit Erstellen von Stücklisten Prüfung und Freigabe von CAD Zeichnungen Begleitung neuer Produkte von der Planung bis zur Fertigstellung Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktion und Einkauf Verwaltung und Umsetzung der für uns wichtigen Normen Sie besitzen einen höheren technischen Abschluss oder haben ein Studium im Bereich Maschinenbau/ Konstruktion. Sie verfügen über mind. 5 Jahre Berufserfahrung. Sie haben Führungserfahrung. Elektrische Grundkenntnisse sind vorhanden. Sie sind versiert im Umgang mit einem ERP System. Sie haben Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld. Sie wissen, dass unsere Kunden das höchste Gut sind. Wir bieten Ihnen eine interessante, anspruchsvolle und langfristige Aufgabe in einem Familienunternehmen, in dem der Mensch und die Teamarbeit im Mittelpunkt stehen.  verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben viel Gestaltungsspielraum mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen Flache Hierarchien, ein kollegiales und wertschätzendes Klima mit kurzen Entscheidungswegen.
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Elektrofachkraft, Elektroniker oder Elektroinstallateur als Obermonteur Elektrotechnik / Mess- und Regeltechnik (m/w/d)

Do. 22.04.2021
Wesseling, Rheinland, Frankfurt am Main, Hanau, Hürth, Rheinland, Köln, Darmstadt, Ludwigshafen am Rhein, Weiterstadt, Wiesbaden, Worms
Die zur Griesemann Gruppe gehörende GMR steht für umfassenden Industrieservice und besitzt langjährige Erfahrung in der Fertigung, Montage, Inbetriebnahme und im Rund-um-Service von Industrieanlagen. Mit hochqualifiziertem technischen Know-How u.a. in den Bereichen Stahl- und Rohrleitungsbau, Blech- und Apparatebau, Elektro- und MSR-Technik, Mechanik, Kraftwerksmontage und Pumpeninstandhaltung. Die Griesemann Gruppe steht für umfassenden industriellen Anlagenbau aus einer Hand. Mehr als 550 Ingenieure und Techniker sowie rund 930 Monteure, Obermonteure und Bauleiter leisten flexibel, zuverlässig und kompetent ihren Beitrag zur Erreichung marktgängiger Spitzenleistungen. Elektrofachkraft, Elektroniker oder Elektroinstallateur als Obermonteur Elektrotechnik / Mess- und Regeltechnik (m/w/d) Wir suchen Sie für einen unserer Standorte Wesseling, Frankfurt a.M., Hanau, Hürth, Köln, Darmstadt, Ludwigshafen, Weiterstadt, Wiesbaden oder Worms ab sofort in unbefristeter Festanstellung. Übernahme von Führungsverantwortung für ein Team aus circa vier bis sechs Kolleg/-innen Steuerung der Auftragsabwicklung nach technischen Gesichtspunkten Eigenverantwortliche Baustellenleitung: Organisation aller Abläufe, Arbeitsvorbereitung, Koordination des Montagepersonals Mitarbeiterförderung, Leistungskontrollen Unterstützung bei der Überwachung von Terminen, Qualitäts- und Sicherheitsstandards Ansprechpartner für den Kunden vor Ort Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektroinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, idealerweise im industriellen Umfeld Erste Führungserfahrung Interesse an eigenverantwortlichem Handeln sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Sicheres Auftreten und gute kommunikative Fähigkeiten Teamfähig und engagiert Gute MS-Office-Kenntnisse Mitarbeiterevents Unbefristeter Arbeitsvertrag Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altervorsorge Betriebsarzt Weiterbildungsangebote
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