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Niederlassungs- | Maschinen- und Anlagenbau: 4 Jobs

Berufsfeld
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Berufserfahrung
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Arbeitszeit
  • Vollzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 4
Niederlassungs-
Maschinen- und Anlagenbau

Niederlassungsleiter (m/w/d)

Mo. 18.01.2021
Hamburg
HANSA-FLEX ist eines der international führenden Unternehmen auf dem Gebiet der hydraulischen Verbindungstechnik. Als Marktführer in Deutschland und mit rund 440 Niederlassungen weltweit haben wir hohe Qualitätsansprüche, die von unseren über 4.000 fachkundigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mitgetragen und erfüllt werden. Unser engmaschiges Netz aus Niederlassungen sichert unseren Kunden einen direkten Zugriff auf unsere stark nachge­frag­ten Produkte und Leistungen rund um die Hydraulik. Für die Betreuung unserer Niederlassungen suchen wir Sie zum nächst­möglichen Zeitpunkt als Niederlassungsleiter (m/w/d) mit Stammsitz in Hamburg-Wilhelmsburg. Zusätzlich betreuen Sie standortübergreifend unsere Mitarbeiter in Hamburg-Billbrook und Lüneburg.Entlang unserer HANSA-FLEX-Richtlinien planen, steuern und überwachen Sie die Abläufe unserer Betriebe. Dabei haben Sie Kundenzufriedenheit und unsere Umsatzziele gleichzeitig im Blick. Als Ansprech­partner/in für alle technischen und kaufmännischen Belange führen Sie Ihr 19-köpfiges Team. Hier liegen Ihre Schwerpunkte: Die fachliche und disziplinarische Leitung der Niederlassungsmitarbeiter Abwicklung aller Anfragen, Angebote, Aufträge und Reklamationen Fachliche Anleitung, Motivation und Weiterent­wick­lung Ihrer Mitarbeiter/innen und Auszubildenden Verantwortung für die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen der Niederlassung Enge Zusammenarbeit mit den Vertriebsmit­arbeitern Gewährleistung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben zu Sicherheit und Arbeitsschutz Ihre Niederlassung ist gut strukturiert, der Dienst­leistungsgedanke steht an erster Stelle Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, gern zum / zur Groß- und Außenhandelskaufmann, -frau oder Industriekaufmann / -frau und zeigen eine unternehmerische Herangehensweise mit hoher sozialer Kompetenz Gleichzeitig besitzen Sie technisches Geschick: Technische Zusammenhänge durchdringen Sie schnell, erkennen sicher das Problem und liefern die Lösung Sie haben Führungspraxis oder das Zeug dazu: Kommunikationsstärke, den Blick fürs Ganze und die Fähigkeit, zum gemeinsamen Erfolg anzuspornen Ideal ist der Ausbilderschein nach AEVO oder die Bereitschaft, ihn zu machen Ihr Umgang mit MS Office ist sicher, Erfahrung mit SAP-Anwendungen sind vorteilhaft Sie sind durchsetzungsstark, unternehmerisch den­kend sowie gewohnt kostenbewusst zu handeln Schließlich sind Sie die Person im Team, die auch in arbeitsreichen Situationen einen kühlen Kopf behält und effizient zu steuern versteht Sie haben die Möglichkeit, sich in Ruhe auf Ihre neue Herausforderung vorzubereiten – in Kooperation mit unserem hervor­ragenden Schulungszentrum arbeiten wir Sie mit der nötigen Sorgfalt ein. Unser Betriebsklima stimmt – die Wertschätzung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist uns ebenso wichtig wie ein kollegialer und persönlicher Umgang, den wir z. B. durch regelmäßige gemeinsame Aktivitäten fördern. Genau wie unsere Kunden können Sie sich auf uns verlassen – für Ihre Gesundheit bieten wir ein Firmenfitnessprogramm, für Ihre persönliche Flexibilität ein Langzeitkonto. Eine betriebliche Altersvorsorge und ein angemessenes Gehalt halten wir für selbstverständlich
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Filialleiter (m/w/d) im Unterallgäu

Fr. 08.01.2021
Neukirchen-Vluyn
Wir sind ein expandierendes, qualitäts- und serviceorientiertes Tochterunternehmen der Würth-Gruppe mit mehr als 30 Mio. Umsatz im Jahr. Seit Gründung der ersten HSR-Filiale 1990, gibt es uns an mehr als 60 Standorten in Deutschland und Europa. Unser Kerngeschäft umfasst den Service rund um die Hochdruckverbindungen von technischen Anlagen in der Industrie und im Baugewerbe. Wir suchen einen interessierten und ehrgeizigen: Filialleiter (m/w/d) im Unterallgäu Zunächst werden Sie in einer fundierten und professionellen Einarbeitung an das Geschäftsmodell der HSR herangeführt. Ihr Fokus liegt im weiteren Verlauf in der Filialorganisation sowie Kundenakquise/-betreuung. Sie sind verantwortlich für unser Servicemobil, die Werkstatt und das Lager der Filiale sowie die kaufmännische Abwicklung. Zudem führen Sie das bestehende Mitarbeiterteam der Filiale. Sie besitzen eine technische und/oder kaufmännische Ausbildung sowie Vertriebserfahrung. Idealerweise bringen Sie eine Fortbildung zum Techniker/ Meister sowie kaufmännische Zusatzqualifikationen mit. Sie haben bereits erste Führungserfahrung im technischen Handel, technischen Service, in der Instandhaltung oder auch in der Logistikbranche gesammelt. Von Vorteil ist ein solides Grundwissen in der Hydraulik und Pneumatik. Kundenorientiertes Denken, Fleiß, Flexibilität und Teamgeist zeichnen Sie aus. Sie erwartet ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem teamorientierten Umfeld einer dynamisch wachsenden Organisation. Wir bieten Ihnen eine individuell abgestimmte Einarbeitung sowie praxisnahe Weiterbildungen. Sie erhalten ein attraktives Gehalt mit freiwilligen sozialen Zusatzleistungen. Ihnen steht ein angemessenes Firmenfahrzeug zur Verfügung. Weitere Karriereschritte sind bei uns jederzeit möglich.
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Head of Operations (w/m/d)

Do. 07.01.2021
Düsseldorf
Wir sind ein renommiertes, technologieführendes und kaufmännisch erfolgreiches Unternehmen, das für Kunden in aller Welt state-of-the-art Verpackungsmaschinen und Verpackungslösungen anbietet. In unserem Branchensegment stehen wir für höchste Produktqualität und hohe Kundenzufriedenheit. Angeschlossen an eine international aktive Firmengruppe sind mehrere tausend Mitarbeiter für die gemeinsamen Ziele der Gruppe tätig. Durch globale Präsenz kann ein leistungsfähiger und kundenorientierter Service gewährleistet werden – Zuverlässigkeit und Ausfallsicherheit durch hochwertige Qualität „Made in Germany“. Als erfahrene Führungskraft möchten Sie mit uns etwas bewegen, aufbauen und langfristig gestalten. Sie möchten in Ihrer eigenverantwortlichen Arbeit von schlanken Strukturen und flachen Hierarchien profitieren. Wenn Sie sich darin wiederfinden, könnten wir als „Next Step“ die Richtigen für Sie sein! Wir suchen eine/n Head of Operations (w/m/d)  Standort: Großraum Düsseldorf/RuhrgebietAls Head of Operations verantworten Sie die gesamte Bandbreite von Aufgaben in Beschaffung, Arbeitsvorbereitung, Montage, Fertigung, Ausbildung, Qualitätsprüfung und IT. Sie sind für die Weiterentwicklung des Unternehmens verantwortlich, steuern Ihre Bereiche KPI-orientiert, stellen ein funktionierendes Schnittstellenmanagement zu den internen Bereichen und Einheiten sicher und setzen Lean Methodiken in Fertigung und Montage ein. Sie entwickeln Beschaffungsstrategien und nutzen Möglichkeiten zur Optimierung interner Strukturen und implementieren, wo notwendig, neue Prozesse im Sinne des Unternehmenserfolges. Dabei haben Sie immer den Blick für das große Ganze und agieren pragmatisch.  Wir freuen uns auf Gespräche mit erfahrenen Führungskräften aus dem Operations-Umfeld mit abgeschlossener technischer oder kaufmännischer Ausbildung/ Studium. Idealerweise haben Sie Erfahrung im Fertigungs- und Montagebereich und nachweisbare Erfolge bezüglich kontinuierlicher Verbesserungsprozesse erzielt. Verhandlungssichere Englischkenntnisse setzen wir voraus.
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Niederlassungsleiter (m/w/d) in Kassel

Do. 07.01.2021
Kassel, Hessen
Wir sind ein expandierendes, qualitäts- und serviceorientiertes Tochterunternehmen der Würth-Gruppe mit mehr als 30 Mio. Umsatz im Jahr. Seit Gründung der ersten HSR-Filiale 1990, gibt es uns an mehr als 60 Standorten in Deutschland und Europa. Unser Kerngeschäft umfasst den Service rund um die Hochdruckverbindungen von technischen Anlagen in der Industrie und im Baugewerbe. Wir suchen einen interessierten und ehrgeizigen: Niederlassungsleiter (m/w/d) in Kassel Betreuung der Filialen innerhalb einer Niederlassung Regelmäßige Begleitung der Filialleiter und Sprinterfahrer zu Kunden und Unterstützung ihrer Vertriebsaktivitäten Führungsverantwortung für die Filialen innerhalb der Niederlassung Umsetzung der Zielvorstellungen des Regionalleiters in der täglichen Praxis Sie besitzen eine technische und/oder kaufmännische Ausbildung sowie Vertriebserfahrung. Idealerweise bringen Sie eine Fortbildung zum Techniker/ Meister sowie kaufmännische Zusatzqualifikationen mit. Sie haben bereits erste Führungserfahrung im technischen Handel, technischen Service, in der Instandhaltung oder auch in der Logistikbranche gesammelt. Von Vorteil ist ein solides Grundwissen in der Hydraulik und Pneumatik. Kundenorientiertes Denken, Fleiß, Flexibilität und Teamgeist zeichnen Sie aus Sie erwartet ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem teamorientierten Umfeld einer dynamisch wachsenden Organisation. Wir bieten Ihnen eine individuell abgestimmte Einarbeitung sowie praxisnahe Weiterbildungen. Sie erhalten ein attraktives Gehalt mit freiwilligen sozialen Zusatzleistungen. Ihnen steht ein angemessenes Firmenfahrzeug zur Verfügung. Weitere Karriereschritte sind bei uns jederzeit möglich.
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