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Teamleitung | Medien (Film: 74 Jobs

Berufsfeld
  • Teamleitung
Branche
  • Medien (Film
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 74
  • Mit Personalverantwortung 66
  • Ohne Berufserfahrung 4
Arbeitszeit
  • Vollzeit 74
  • Home Office möglich 31
  • Teilzeit 5
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 70
  • Befristeter Vertrag 4
Teamleitung
Medien (Film

Gehobene Redakteurin Partner- und Projektmanagement (m/w/d)

Fr. 03.12.2021
Weimar, Thüringen
ist das innovative, digitale, gemeinschaftliche Kultur­angebot der Arbeitsgemeinschaft der Rundfunk­anstalten Deutschlands (ARD). Es soll sich bei den Nutzerinnen und Nutzern als Absender hochwertiger und kreativer Kulturinhalte etablieren und eine digitale Heimat für die Kulturinteressierten sein. Die Inhalte werden über geeignete Verbreitungswege, beispiels­weise in die ARD Mediathek und die ARD Audiothek digital distribuiert. ARD Kultur setzt Themen und initiiert Leuchtturmprojekte, die die föderale kulturelle Vielfalt sichtbar machen und ist mit digitalen Kulturangeboten mit ZDF und Deutschlandradio vernetzt. Über ARD Kultur werden jeweils zielgruppen- und plattform­gerecht sowohl Angebote der Landesrundfunkanstalten der ARD präsentiert, als auch originär neu produzierte innovative Inhalte entwickelt und verbreitet. Wichtige Anliegen sind außerdem die Vernetzung in der Kultur­landschaft sowie die Förderung von Diskurs und Dialog.Als federführende Anstalt sucht der MITTELDEUTSCHE RUNDFUNK für ARD Kultur zum schnellstmöglichen Termin eine motivierte Gehobene Redakteurin Partner- und Projektmanagement (m/w/d)Tarifliche Bezeichnung: Gehobene Redakteurin (m/w/d)Arbeitsort: Weimarzunächst befristet bis zum 31.12.2024in Vollzeit Planung, Beauftragung und Anleitung von festen und freien Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Verbreitung und Abnahme der Inhalte Planung, Erstellung, Ausarbeitung und Betreuung von Projekten Mitarbeit bei der Erstellung, Schärfung und Weiter­entwicklung von Konzepten für die Formate von ARD Kultur Steuerung und Gestaltung von Prozessen Kuratierung von Mediathek, Zulieferungen und Partnereinbindungen Vernetzung des Angebots innerhalb der ARD und mit weiteren Partnern Konzeption und Controlling von Themen­schwer­punkten und -dossiers Erstellung der Planungsdokumente für die tagesaktuelle Produktion Wir erwarten außer Ihrer persönlichen Leidenschaft für die Angebote der ARD folgende Qualifikationen: abgeschlossenes Studium oder durch einen mehr­jährigen vergleichbaren beruflichen Werde­gang erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten einschlägige Erfahrungen in der crossmedialen Programm­erstellung und -beauftragung gute Kenntnisse der deutschen und europäischen Kultur­landschaft Das wünschen wir uns: Sie sind verbindlich und freundlich im Ton, treten souverän auf und besitzen ausgeprägte Team­kompetenz. Des Weiteren verfügen Sie über: Erfahrungen in der Verhandlung und Gestaltung von Verträgen mit externen Partnern gute Kenntnisse der ARD- und MDR-Strukturen strukturierte und ziel­orientierte Arbeitsweise, auch über Plattformen wie MS Teams Fähigkeit zum schnellen Erfassen von inhaltlichen Sach­zusammen­hängen gute Kenntnisse der englischen Sprache Kommunikations­geschick und Durchsetzungs­vermögen starke Motivation, Einsatz­bereitschaft und Zuver­lässigkeit hohes Maß an Diskretion und Loyalität Bereitschaft zur flexiblen Arbeits­zeit­gestaltung Für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben wir ein umfas­sendes Leistungs­paket geschnürt. Wir bieten eine tarifliche Vergütung sowie folgende Benefits: tarifvertragliche Regelungen moderne Arbeitsplätze umfangreiche Weiterbildungs­angebote und Möglichkeiten des Betriebs­sports betriebliche Alters­versorgung Das unterstützen wir: Der MDR ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, sexueller Orientierung oder einer Beeinträchtigung. Da Frauen in diesem Bereich unterrepräsentiert sind, würden wir für diese Position gern eine Frau gewinnen. Die Stelle ist als Vollzeitstelle ausgeschrieben. Sie kann alternativ in Teilzeit besetzt werden.
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Technischer Leiter (m/w/d)

Do. 02.12.2021
Berlin
Der deutsche Dienst der internationalen Nachrichtenagentur Agence France-Presse (AFP) beliefert Zeitungen, Hörfunk- und TV-Sender sowie Online-Portale mit Informationen über aktuelle Ereignisse aus Politik, Wirtschaft und Gesellschaft im In- und Ausland. Für seine Berliner Zentrale sucht AFP zu Mai/Juni 2022 einen Technischen Leiter (m/w/d) auf einer unbefristeten Stelle in Vollzeit. Verantwortlich für den sicheren Betrieb der IT-Anlagen in einem kleinen Team Planung und Überwachung des technischen Budgets Planung und Administration der lokalen Server und Netzwerke innerhalb der globalen Unternehmens-Struktur und bei Tochterunternehmen Einrichtung von Kundenbelieferungssystemen für den Empfang von Texten, Fotos, Infografiken und Videos, Beratung der Kunden First Level Support bei Kundenanfragen Unterstützung der Belegschaft bei Fragen zum Betrieb von Windows und der konzerneigenen Systeme Ständiger Austausch mit der Konzernzentrale in Paris und Kollegen in ganz Europa Planung für den Einsatz der Foto- und Videoteams bei Großveranstaltungen Gelegentliche Reisen zu anderen Standorten oder Events Sicherheitsbeauftragter, Mitglied des Arbeitsschutz-Ausschusses Studium oder Berufsausbildung in der Fachrichtung Informatik oder einem vergleichbaren technischen Fach oder Quereinsteiger Hohes Maß an Teamfähigkeit und Eigenverantwortung Fähigkeit zu schnellen Problemlösungen Sie bringen ihre Ideen zur Weiterentwicklung der Produkte ein Bereitschaft zu wechselnden Rufbereitschaften an Wochenenden und Feiertagen Programmierkenntnisse in HTML, PHP, XML, XSLT, MySQL gute Englisch-Sprachkenntnisse; Französisch-Kenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Führerschein Gute Bezahlung Fairer Freizeitausgleich (keine unbezahlten Überstunden) Gutes Arbeitsklima in einem kleineren Team Eine Anstellung in einem sicheren Medienunternehmen mit flacher Hierarchie Arbeitsplatz in Berlins Mitte (Unter den Linden/Friedrichstraße)
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Produktionsleiterin (m/w/d)

Do. 02.12.2021
Weimar, Thüringen
ist das innovative, digitale, gemeinschaftliche Kultur­angebot der Arbeitsgemeinschaft der Rundfunk­anstalten Deutschlands (ARD). Es soll sich bei den Nutzerinnen und Nutzern als Absender hochwertiger und kreativer Kulturinhalte etablieren und eine digitale Heimat für die Kulturinteressierten sein. Die Inhalte werden über geeignete Verbreitungswege, beispiels­weise in die ARD Mediathek und die ARD Audiothek, digital distribuiert. ARD Kultur setzt Themen und initiiert Leuchtturmprojekte, die die föderale kulturelle Vielfalt sichtbar machen und ist mit digitalen Kulturangeboten mit ZDF und Deutschlandradio vernetzt. Über ARD Kultur werden jeweils zielgruppen- und plattform­gerecht sowohl Angebote der Landesrundfunkanstalten der ARD präsentiert, als auch originär neu produzierte innovative Inhalte entwickelt und verbreitet. Wichtige Anliegen sind außerdem die Vernetzung in der Kultur­landschaft sowie die Förderung von Diskurs und Dialog.Als federführende Anstalt sucht der MITTELDEUTSCHE RUNDFUNK für ARD Kultur zum schnellstmöglichen Termin eine motivierte Produktionsleiterin (m/w/d)Tarifliche Bezeichnung: Producer (m/w/d)Arbeitsort: Weimarzunächst befristet bis zum 31.12.2024in Vollzeit Produktionsorganisatorische Tätigkeiten zur Durch­führung und Abrechnung von Eigen-, Auftrags-, Lizenz- und Koproduktionen: Erstellung und Prüfung von Kalkulationen, Führen von Kalkulations­gesprächen und Vertrags­ver­hand­lungen bei Auftrags-, Ko- und Eigenproduktionen, inklusive Vor- und Nachbereitung Prüfung und Abstimmung von Programmverträgen aller Art sowie lizenzrechtliche Bewertung von Produktionen, Fremdmaterialien und Rechte­inhabern Erstellung und ggf. Änderung von Projekt­vereinbarungen Vorbereitung von Vertragsanforderungen und Vorprüfung von Entwürfen für Programmverträge aller Art Vorbereitung von Vertragsabschlüssen mit den an der Produktion Beteiligten sowie für sonstige produktionsbezogene Leistungen Koordinierung, Überwachung, Dokumentation und Kostenkontrolle aller produktionsbezogenen Prozesse und Abläufe Angebotseinholung, Kostenvoranschläge und Leistungsverrechnung über alle Leistungsbereiche in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen des MDR Umsetzung und Einhaltung gesetzlicher und tarif­licher Bestimmungen Mitarbeit bei der Planung und dem Controlling des Programmbudgets in Zusammenarbeit mit der Redaktion sowie Budgetierung von einzelnen bzw. multimedialen Programmvorhaben Mitarbeit am bzw. Zuarbeit zum Jahresabschluss Leitung von Produktionsbesprechungen Wir erwarten außer Ihrer persönlichen Leidenschaft für die Angebote der ARD folgende Qualifikationen: abgeschlossenes Hochschulstudium auf medien­betriebs­wirtschaftlichem Gebiet oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. durch einen ver­gleich­baren beruflichen Werdegang erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten einschlägige Erfahrungen in der Herstellung von multimedialen Produktionen Erfahrungen in der Realisierung multimedialer Projekte (TV und Online) sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Controlling sichere Kenntnisse im Umgang mit EDV-Anwen­dungen (SAP-Modulen, Sesam, RMS, BTE, PPS, BW sowie Office-Paket) Das wünschen wir uns:Sie sind verbindlich und freundlich im Ton, treten souverän auf und besitzen ausgeprägte Team­kompetenz. Des Weiteren verfügen Sie über: Aufgeschlossenheit im Umgang mit neuen Techno­logien und Verbreitungswegen sowie ein ausge­prägtes Verständnis für technische und redaktionelle Zusammenhänge Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Lizenzen, Rechteerwerb und Verwertung betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Bereich Programmkosten anwendungsbereite englische Sprachkenntnisse strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeits­weise, auch über Plattformen wie MS Teams hervorragende organisatorische Fertigkeiten Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick sowie eine gute Auffassungsgabe hohe Einsatzbereitschaft, persönliches Engagement und Vertrauenswürdigkeit Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung Für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben wir ein umfassendes Leistungs­paket geschnürt. Wir bieten eine tarifliche Vergütung sowie folgende Benefits: tarifvertragliche Regelungen moderne Arbeits­plätze umfangreiche Weiter­bildungsangebote und Möglich­keiten des Betriebs­sports betriebliche Alters­versorgung Das unterstützen wir:Der MDR ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, sexueller Orientierung oder einer Beeinträchtigung.Da Frauen in diesem Bereich unterrepräsentiert sind, würden wir für diese Position gern eine Frau gewinnen.Die Stelle ist als Vollzeitstelle ausgeschrieben. Sie kann alternativ in Teilzeit besetzt werden.
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Technischer Leiter (m/w/d) Druckerei

Do. 02.12.2021
Kirchheim unter Teck
Wir sind das führende Medienunternehmen in der Teckregion bei Stuttgart. Mit unserer 190-jährigen Geschichte besitzen wir eine reiche Erfahrung im Druckereigeschäft. Wir richten unser Unternehmen konsequent auf die digitale Zukunft aus. Die reichhaltige Erfahrung unseres Unternehmens und die Kreativität unserer Mitarbeiter sind ideale Voraussetzungen, um auch in der Zukunft der verlässliche und stets innovative Druck- und Online-Dienstleister für unsere Kunden zu sein. Um die ehrgeizigen Ziele unseres Unternehmens umzusetzen, suchen wir Sie als Technischen Leiter (m/w/d) Führung und Weiterentwicklung der technischen Mitarbeiter Optimierung von Abläufen und Prozessen Steigerung der Effizienz und Produktivität der Maschinen Termingerechte Vorbereitung, Disposition und Abwicklung der Druckaufträge Langjährige Berufserfahrung im Bereich Offsetdruck/ Bogendruck Nachweisbare Führungserfahrung Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Kostenbewusstes Handeln Teamfähigkeit Spannende und herausfordernde Aufgaben Engagiertes und teamorientiertes Umfeld mit Leidenschaft für Medien Eigenverantwortliches Arbeiten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Leistungsgerechte Bezahlung und Sozialleistungen
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stellvertretender Ressortleiter (m/w/d) für Nachrichten

Do. 02.12.2021
Berlin
BILD ist DAS Leitmedium Deutschlands. 500 BILD-Reporter arbeiten für die Redaktion, die 24 Stunden im Einsatz ist, und mit einer Fülle von Exklusivmeldungen seit über 60 Jahren die Themen des Tages bestimmt.Die innovativen Produkte der BILD-Gruppe bieten rund um Nachrichten, Sport, Ratgeber und Unterhaltung erstklassigen Journalismus auf allen Kanälen, egal ob TV, gedruckt, online oder mobil – jederzeit und überall. Wir suchen Menschen, die mit Kreativität und Leidenschaft die Zukunft des Journalismus in der digitalen Medienwelt mitgestalten wollen. Offen für Neues? Mutig, innovationsgetrieben und bereit, aktiv an Veränderungen mitzuwirken? Dann werde stellvertretender Ressortleiter bei BILD Nachrichten.Verantwortlicher für Team und Themen im Ressort Nachrichten mit Online-Fokus steuere die inhaltliche Ausgestaltung der redaktionellen Themen unseres Ressorts vertrete unsere Ressortleitung, unterstütze insbes. bei der Koordination und Führung des Teams finde Themen, gestalte die Themenplanung und trage die Vorschläge an die Ressortleitung und Chefredaktion heran recherchiere und verfasse deine eigenen Geschichten - nutze das multimedialen Storytelling über alle unsere Kanäle TV, Print, Digital etc. nimmst regelmäßig an relevanten Terminen teil, z.B. die tägliche Themenkonferenz aller Ressorts strukturiere und visualisiere Beiträge in Zusammenarbeit mit den Foto-, Grafik- und Video-Team erfahrener Redakteur und übernimmst gern Verantwortung  du besitzt ein abgeschlossenes Studium/ Volontariat und/oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Journalismus überzeugst durch deine journalistische Erfahrung und idealerweise erster fachlicher Führungserfahrung sorgfältig recherchierte Inhalte und komplexe Zusammenhänge stellst du verständlich in Artikeln und Videos dar du bringst ein gutes Gespür für starke Themen und ihre Relevanz für Konsumenten mit zielstrebiges und souveränes Arbeiten gelingt dir auch in Stresssituationen du überzeugst mit entscheidungsfreudigem und durchsetzungsfähigem Organisationstalent die Tools zu Trafficmessung sind dir vertraut, sodass du zielsicher Maßnahmen aus der Analyse ableitest und diese zur Erreichung der Redaktionsziele umsetzen kannst spannenden und interessanten Job bei Deutschlands größter Medienmarke Mitgestaltung in einem dynamischen und motivierten Team persönliche Weiterentwicklung durch vielfältige Seminar- und Workshop-Angebote state-of-the-art Office, von Hardware über Software bis zur Ausgestaltung der Arbeitsflächen - inkl. iPhone, welches auch privat genutzt werden darf flexiblen Arbeitszeiten und mobilen Arbeitsmöglichkeiten du hast die Wahl: 28 Urlaubstage & Free Lunch oder 30 Urlaubstage & 3,50€ Zuschuss zum Mittagessen in unserem Mitarbeiterrestaurant renommierten Partner zur Unterstützung in allen Lebenslagen: pme Familienservice wir bieten dir eine unbefristete Position
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Leiter IT und Entwicklung (m/w/d)

Do. 02.12.2021
München
Wir sind ein innovatives und dynamisch wachsendes Medienhaus. In unseren Themenwelten Travel, Home, Hobby und Pets sind wir einer der führenden und größten Special-Interest-Anbieter im deutschsprachigen Raum. Unter dem Dach des Verlagshauses GeraNova Bruckmann publizieren wir rund 40 Magazine und Specials sowie über 600 Buchnovitäten pro Jahr und betreiben reichweitenstarke Websites, Social-Media-Kanäle und redaktionelle Newsletter. Für die strategische und operative Führung der IT innerhalb unseres Verlagshauses suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Leiter IT und Entwicklung (m/w/d). Leitung und kontinuierliche Weiterentwicklung des IT-Bereichs Steuerung und Führung unseres Web-Entwicklungsteams Aktive Unterstützung bei der weiteren Digitalisierung unseres Unternehmens Strategische Planung, Entwicklung und Betreuung von IT-Projekten Verantwortung für den störungsfreien IT-Betrieb und die Aufrechterhaltung der Informations- und Datensicherheit Management des First- und Second-Level Supports (Helpdesk) Koordinierung und eigenverantwortliche Durchführung von Mitarbeiterschulungen zum sicheren Umgang der im Unternehmen eingesetzten Software Optimierung der IT-Infrastruktur und IT-Prozesse sowie Einbringung und Implementierung von IT-Innovationen Steuerung externer System- und Supportanbieter bzw. Dienstleister Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Führung eines IT-Bereichs sowie in der Leitung von Web-Entwicklungsprojekten Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsumfeld – idealerweise in einem Medienunternehmen Fundierte Fachkenntnisse in den Themen Microsoft 365 inklusive MS Teams, Digitalisierung und Datensicherheit – darüber hinaus FileMaker-Kenntnisse wünschenswert Sicherheit im Umgang mit der Administration von Netzwerkinfrastrukturen Sehr gute Kenntnisse im IT-Projektmanagement und IT-Prozessmanagement Analytisches und struktu­riertes Denken sowie vorausschauendes Planen und Handeln Kommunikationsstärke, hohe Service- und Lösungsorientierung Interesse an unserem Verlagsportfolio Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenspektrum in einem der spannendsten Verlagshäuser Deutschlands Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem soliden wirtschaftlichen Umfeld Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelung Kurze Wege, flache Hierarchien und eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem innovativen Medienunternehmen Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage sowie weitere attraktive Benefits
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Lead QA Manager (m/w/d)

Do. 02.12.2021
Köln
Werde Teil von Europas führender Entertainment-Marke.Vom Fernsehunternehmen zum Content-, Tech- und Data-Powerhouse - für nachhaltigen Erfolg. All das verbindet RTL Deutschland. Gemeinsam unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren Inhalten und Produkten.Team-Spirit und Hands-on-Mentalität sind uns dabei wichtig. Rund 4.000 Mitarbeiter:innen an 25 Standorten im In- und Ausland gehören zu uns. Wir sind das berufliche Zuhause für Kreative, Zahlengenies, Strategen und Weiterdenker. Bring auch du dich bei uns ein: Die Aufgaben und Möglichkeiten sind so vielfältig wie unsere Mitarbeiter:innen selbst.In unserem Team haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt // unbefristet // in Vollzeit // am Standort Köln und/oder im Mobile Office folgende Stelle zu besetzen: LEAD QA MANAGER (M/W/D) Diese Aufgaben warten auf dich: Du bist für die disziplinarische und fachliche Leitung sowie Motivation unserer QA Manager:innen (Schwerpunkte SmartTV, Mobile, Web) verantwortlich Das Recruiting und Onboarding neuer Mitarbeiter in der Qualitätssicherung gehört zu deinen Aufgaben Du überwachst, unterstützt und führst die QA Projekte von Analyse bis Greenlighting durch Du erstellst Fehler- sowie Verfügbarkeits- Reports für das Führungsteam sowie den CTO Die ständige Prozessoptimierung im agilen Umfeld, sowie Überwachung der externen QA Erweiterungen und Tools (Crowd Testing, Testlink etc.) liegt in deiner Verantwortung Du bist Ansprechpartner:in für Fragen rund um die QA Aufwände und Ressourcenplanungen Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im Testen von Software und Applikationen im agilen Prozessumfeld Du verfügst über mehrjährige Test Erfahrung in zwei Branchen davon mindestens ein Jahr in VoD oder Streaming Technologien Mehrjährige Erfahrung mit agilen Systemen wie SCRUM oder Kanban setzen wir voraus Du bist sicher im Reverse Engineering verschiedener Datenbank- / Web Applikation- und Server Client-Strukturen Du kannst mindestens zehn erfolgreiche Projektrollouts vorweisen Du zeichnest dich durch hohes Qualitätsbewusstsein aus und hast Freude daran, mit Kreativität und analytischem Denken zur Verbesserung unserer Produkte beizutragen Du verfügst über gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Flexibilität und Begeisterungsfähigkeit für neue Technologien in einem dynamischen Projektumfeld runden dein Profil ab Du hast hohe Autonomie und hilfst dabei in unserer Organisation eine Software Engineering Kultur zu schaffen, die auch nach außen sichtbar ist Du hast die Freiheit Change mit deinem Team zu gestalten und so eine positive Umgebung zu schaffen Dich erwartet ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie der Einsatz von State of the Art Tools und ein kollegiales Arbeitsklima: Wir schätzen ein sehr vertrautes Miteinander und einen wertschätzenden Umgang untereinander Regelmäßige Innovation-Sprints zum Ausprobieren eigener Ideen, Entfalten der Kreativität und Erlernen neuer Kompetenzen gehören ebenfalls zu unserem Arbeitsalltag Ein Gesamtpaket inkl. Mobile Office, Urlaubsgeld und 30 Urlaubstagen pro Jahr wartet auf dich Wir sichern dich ab - mit sehr guten Sozialleistungen wie Altersvorsorge, Berufsunfähigkeits- und Unfallversicherung, Wertkonto uvm. Unsere Standorte sind immer zentral gelegen und mit neuester Technik ausgestattet. Ob du mit dem Jobrad oder mit dem Auto kommst - es wartet ein freier, kostenloser Parkplatz in unserem Sendezentrum in Köln-Deutz auf dich Um deine regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - sowohl fachlich als auch persönlich - kümmert sich bei uns ein eigenes Team Mit einer Vielzahl an Mitarbeiterrabatten, darunter ein kostenloses RTL+ Premium Abo, sparst du bares Geld Einen Dresscode gibt es bei uns nicht - das Strandoutfit lassen wir trotzdem Zuhause Anstoßen und feiern können wir auch sehr gut - am liebsten gemeinsam bei Weihnachtsfeiern, Sommerpartys, Teamevents oder an Karneval
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Teamleiter*in (m/w/d) Social Media-Marketing

Do. 02.12.2021
Köln
Als Abteilung der zur Kick-Media AG gehörenden Music and Testimonial Booking GmbH vertritt IMP – Influencer Management Place rund 40 Influencer*innen. Diese sind auf unterschiedlichen Plattformen im Netz u.a. in den Bereichen Entertainment, Sport, Fitness, Beauty, Lifestyle, Travel, Comedy und Musik aktiv. Die Kreativität und Professionalität unserer Mitarbeiter*innen sind die Basis für den Erfolg unserer Klient*innen. Für unsere Influencer-Unit, die im Social Media-Marketing die zentrale Schnittstelle zwischen Influencer*in/Creator*in und Marke bildet, suchen wir am Standort Köln ab sofort eine/n Teamleiter*in (m/w/d) Management und Betreuung von Influencer*innen Leitung eines vierköpfigen Teams Akquise neuer Influencer*innen und Ausbau dieses Geschäftsbereichs Entwicklung von Strategien zum nachhaltigen Influencer-Aufbau Kreative Ideenfindung, Ausarbeitung und Umsetzung Recherche, Kontaktaufbau und Ansprache potenzieller Neukund*innen zur Vermarktung von Influencer-Kampagnen Vertragsverhandlungen, Tracking, Controlling und Reporting aller Kooperationen Buchhaltung & Controlling Sie verfügen über jeweils spezifische Erfahrungen im Bereich Influencer-Marketing und -Management sowie entsprechende Referenzen. Dazu gehören im Besonderen auch Erfahrungen als Teamleiter*in. Leidenschaft und Gespür für digitale Kommunikation und visuelle Inhalte setzen wir ebenso voraus wie eine ausgeprägte Affinität zu allen Bereichen des digitalen Business mit Schwerpunkt auf den gängigen Social-Media-Plattformen. Hinzu kommen Souveränität im Umgang mit Influencer*innen und Kund*innen, Verhandlungssicherheit, Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit, Überzeugungskraft, Neugierde und Zielstrebigkeit. Zu Ihren Basis-Tools gehören überdies sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
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Chefredakteur für unsere Tierzeitschriften (m/w/d)

Do. 02.12.2021
München
Wir sind ein innovatives und dynamisch wachsendes Medienhaus. In unseren Themenwelten Travel, Home, Hobby und Pets sind wir einer der führenden und größten Special-Interest-Anbieter im deutschsprachigen Raum. Unter dem Dach des Verlagshauses GeraNova Bruckmann publizieren wir rund 40 Magazine und Specials sowie über 600 Buchnovitäten pro Jahr und betreiben reichweitenstarke Websites, Social-Media-Kanäle und redaktionelle Newsletter. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Chefredakteur (m/w/d) für unsere Tierzeitschriften Ein Herz für Tiere, Geliebte Katze, Partner Hund, Dogs, Rütter – Das Magazin sowie verschiedene Extras und Sonderhefte. Inhaltliche, organisatorische und wirtschaftliche Führung der Tiermarken Weiterentwicklung der Positionierung bestehender und neu zu entwickelnder Magazine und Sonderhefte Konzeption und Umsetzung von Zeitschriften und Sonderheften von der Themenplanung über die Gestaltung und Cover-Entwicklung bis zur Layout-Abnahme Sicherstellung der Qualitätsstandards in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Verantwortung für die strategische Entwicklung der Zeitschriftenmarken über sämtliche analoge und digitale Kanäle Entwicklung crossmedialer Konzepte zur Erweiterung des Markenspektrums Übersetzung der strategischen Ziele in Bereichsziele und Maßnahmen sowie Unterstützung der Mitarbeiter in der Erreichung dieser Ziele Führung und Begleitung des elfköpfigen Redaktionsteams Konzeption und Umsetzung von Content-Marketing-Projekten in Zusammenarbeit mit unserer Media-Abteilung Erschließung weiterer Erlösquellen wie Kooperationen und Großkundenprojekte Ausbau der Ansprache unserer Zielgruppen über geeignete Social-Media-Kanäle Integration von Zukäufen Laufende Überprüfung und Optimierung der Organisations- und Kostenstrukturen Operative Steuerung und Optimierung der Redaktionsprozesse mit dem Ziel einer medienübergreifenden Zusammenarbeit in den verantworteten Themenbereichen Einschlägige Berufserfahrung als Chefredakteur, Ressortleiter oder stellvertretender Redaktionsleiter Hohe inhaltliche und journalistische Kompetenz Blattmacher aus Leidenschaft mit viel Kreativität, hohen konzeptionellen Fähigkeiten und einem guten Auge für Editorial Design Begeisterung und großes Interesse für alle Themen rund um Tiere und Tierschutz Freude an teamorientierter Mitarbeiterführung und hohe Sozialkompetenz Ergebnisorientierte Arbeitsweise, ausgeprägtes Kostenbewusstsein, kaufmännisches und unternehmerisches Denken und Handeln Kommunikations-, Führungs- und Organisationsstärke Einen anspruchsvollen Aufgabenbereich und vielseitiges, kreatives Arbeiten in einem der spannendsten Verlagshäuser Deutschlands Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem soliden wirtschaftlichen Umfeld Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und eine mit hoher Eigenverantwortung verbundene Position Kurze Wege, flache Hierarchien und eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem innovativen Team Einen modernen und hellen Arbeitsplatz in zentraler Lage sowie eine Vielzahl an weiteren attraktiven Benefits
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Teamleiter Dialogmarketing (d/m/w)

Do. 02.12.2021
Heerdt
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die RHEINISCHE POST Medien GmbH als   Teamleiter Dialogmarketing (d/m/w) Als breit aufgestelltes Unternehmen gibt die Rheinische Post Mediengruppe zahlreiche gedruckte und digitale Medien heraus. Unsere mehr als 3.000 Mitarbeitende arbeiten täglich daran, Menschen über Printmedien, im Radio und im Web zu informieren. Und mehr: Sie verbinden Menschen mit gleichen Interessen und schaffen so einen echten Mehrwert in unserer Region. Die RHEINISCHE POST Medien GmbH arbeitet als Vermarkter für verschiedene Medienmarken in NRW, wie die RHEINISCHE POST und rp-online.de – eines der reichweitenstärksten Nachrichtenportale Deutschlands – und erstellt redaktionelle Inhalte Print und Online. Verantwortung für die gesamte Fortführung, Weiterentwicklung und Erweiterung der Dialogmarketingkanäle Planung, Steuerung, Umsetzung und Kontrolle von Dialogmarketingkampagnen in den Kanälen eMailing, Social Media, Affiliate, Display, SEA, Print, Print Mailing und Aboshop Entwicklung und Weiterentwicklung der Vertriebs-/Marketingstrategien und –konzepte im Verantwortungsbereich Dialogmarketing Ergebnisverantwortung für den Aboverkauf über o.g. Kanäle sowie Kanalverantwortung für die Vermarktung weiterer Produkte/Services (z.B. RP-Shop, Gewinnspiele, PremiumCard) Reporting und Monitoring von Kennzahlen (Anzahl Verkäufe, CPO, …) sowie Monitoring auf Basis von statistischen Auswertungen, Ergebnisanalysen und Erfolgskontrollen Absatz-, Umsatz- und Budgetplanung sowie proaktive Gestaltung und Optimierung der Abläufe und Prozesse Fachliche und disziplinarische Führung des Dialogmarketing-Teams sowie Beteiligung an team-, abteilungs- und bereichsübergreifenden Projekten Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Online-Marketing und idealerweise (erste) Verlagserfahrung. Alternativ kaufmännische/technische Ausbildung im Verlagsumfeld. (Erste) Erfahrungen mit disziplinarischer Führung sowie P&L Management und Etatplanung wünschenswert Expertenwissen und mindestens drei Jahre Erfahrung in der Vermarktung über mindestens zwei der folgenden Kanäle: eMailing, Social Media, Affiliate, Display, SEA (plus optional: Erfahrung in den Bereichen Print/Print Mailing, Aboshop) Analytisches Denken, sehr gutes Zahlen- und Online-Technologie-Verständnis sowie ein stetiger Wille auf Basis von Daten und Zahlen Dinge zu optimieren und zu verändern Die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen, unternehmerisches Denken sowie überdurchschnittliche Belastbarkeit Große Organisationsstärke, Verbindlichkeit und die Fähigkeit bei vielen Aufgaben gut zu priorisieren und zielstrebig zu handeln Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit den eigenen Mitarbeitern, Kollegen und Führungskräften Ein hohes Maß an Eigenmotivation, Durchsetzungsvermögen, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Spaß an Kunden-/ Serviceorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Differenzierte interne Weiterbildungsangebote Familienfreundliches Umfeld Vielfältige Angebote für Ihre Work-Life-Balance
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