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Medizintechnik: 92 Jobs in Kelsterbach

Berufsfeld
  • Teamleitung 8
  • Leitung 8
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Branche
  • Medizintechnik
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 87
  • Ohne Berufserfahrung 35
  • Mit Personalverantwortung 7
Arbeitszeit
  • Vollzeit 89
  • Home Office 13
  • Teilzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 83
  • Befristeter Vertrag 4
  • Praktikum 3
  • Ausbildung, Studium 1
  • Handelsvertreter 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Medizintechnik

Marketing Manager CRM & Retention Programmes (m/w/d)

Di. 13.04.2021
Wiesbaden
Abbott is a global healthcare leader that helps people live more fully at all stages of life. Our portfolio of life-changing technologies spans the spectrum of healthcare, with leading businesses and products in diagnostics, medical devices, nutritionals and branded generic medicines. Our 109,000 colleagues serve people in more than 160 countries. In Germany, Abbott has more than 3,000 employees working in manufacturing, re­search and development, logistics, sales and marketing. They are located at Abbott`s German headquarters in Wiesbaden and its sites in Hanover, Neustadt am Rübenberge, Wetzlar, Eschborn, Witten, Cologne and Jena. Abbott Automation Solutions in Hamburg (formerly GLP Systems) is now Abbott. Abbott Diabetes Care Division is looking for a MARKETING MANAGER CRM & RETENTION PROGRAMMES (M/F/D) based in Wiesbaden. The Marketing Manager CRM & Retention Programmes owns the development and execution of all retention-related strategies and activities on the FreeStyle umbrella brand targeting both consumers and HCPs. His/her ultimate objective is to drive cus­tomer satisfaction & retention across all patient and HCP types. The position owner manages and inspires a team associated with the above objectives and is responsible for ensuring the effective and efficient handling of tasks within the team. Development and realization of all CRM & Retention Programme related strategies / concepts and campaigns with the ultimate objective to drive customer satisfaction and retention Own the vision and further development of the ‘FreeStyle plus Ich’ brand in Germany Develop breakthrough new retention programmes including but not limited to HCPs and specific patients segments meeting their individualized needs Define structures, processes and technology according to modern CRM standards Closely collaborate with Marketing, Sales, E-Commerce and Area CRM / IT Motivate and develop a team of two marketing specialists Own and optimize the consumer/HCP journey across multiple channels Drive automatization and personalization Manage budgets of all digital & CRM marketing activities Travel: Approximately 10 – 15% University degree desirable in Business / Marketing or related fields Several years of experience and successful track record in CRM/digital marketing and/or e-commerce Ideally international exposure through education and work within an international corporation Excellent technical skills within online & use of Web Analytics Good project management skills Presentation, communication and motivational skills Very good English language skills, fluent in German Ability to develop, maintain and deliver on digital and CRM marketing strategies to meet platform goals Strong analytical skills Experience with common CMS and CRM tools as well as e-commerce and direct to consumer/patient platforms/programmes Model and instil commitment to the Abbott mission; foster environment where others take accountability for results and consistently perform at their best Communicate and present in a way that the audience can understand quickly and that message and call to action come across Abbott Germany has a range and variety of jobs on offer in a positive and dynamic environment that allows you to maintain a healthy work-life balance. We provide development opportunities as part of our comprehensive Talent Management Program. Your contribution to the company’s success will be rewarded with a competitive salary package. We offer comprehensive benefits to suit the lifestyles of all our employees, from a retirement plan that is far above market average, a save-as-you-earn program, to educational scholarships for children, and health management initiatives for staff and their dependents.
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Marketing Manager Media & Communications (m/w/d)

Di. 13.04.2021
Wiesbaden
Abbott is a global healthcare leader that helps people live more fully at all stages of life. Our portfolio of life-changing technologies spans the spectrum of healthcare, with leading businesses and products in diagnostics, medical devices, nutritionals and branded generic medicines. Our 109,000 colleagues serve people in more than 160 countries. In Germany, Abbott has more than 3,000 employees working in manufacturing, research and development, logistics, sales and marketing. They are located at Abbott`s German headquarters in Wiesbaden and its sites in Hanover, Neustadt am Rübenberge, Wetzlar, Eschborn, Witten, Cologne and Jena. Abbott Automation Solutions in Hamburg (formerly GLP Systems) is now Abbott. Abbott Diabetes Care Division is looking for a MARKETING MANAGER MEDIA & COMMUNICATIONS (M/F/D) based in Wiesbaden. This position is defined to take media and DTC communication planning and execution to the next level in ADC Germany in order to drive communication quality and efficiency. The ultimate objective of the role is to accelerate the acquisition of new patients via building brand awareness, consideration, trial and recommendation/advocacy. The position owner manages and inspires a team associated with the above objectives and is responsible for ensuring the effective and efficient handling of tasks within the team. Own and develop the media and communication strategy and plan together with brand leaders in a differentiated way to optimize individual brand equities and reach new target segments Own and deliver an integrated media & communications plan across all media types, touchpoints and agencies incl. but not limited to TV, Print, Digital Marketing, Influencer Marketing and PR Identify opportunities to build media/communication quality and efficiency, e.g. via market research and effective agency collaboration Implement a structured brand / promotion / media effectiveness tracking process and feed results into communication development & media execution strategies Create new communication capabilities, including but not limited to new content strategy, influencer strategy, new media formats, etc. Develop optimal working processes to create high quality integrated and consistent communication campaigns that elevate the brand to the next level Foster close collaboration and cooperation with e-commerce, customer service, PR and HCP communications to ensure a seamless and consistent communication along the full journey Support other functions e.g. sales by providing key messages, tools and communication guidelines Travel approximately 15% University degree desirable in Business / Marketing, Science or related fields as well as medical or pharmaceutical degree 5-10 years of experience and successful track record in Marketing/Media/Communications in both development and activation type of roles in consumer/patient facing industries, e.g. medical device, OTC/FMCG industry Strong media expertise across offline and online touchpoints Heath care passion and mindset (ideally experience) Significant experience in developing, planning and activating integrated communication campaigns with strong TV/digital footprint that build market share ahead of competition Extensive experience in leading and collaborating with communication agencies, i.e. classic creative, digital, media, events etc. to be able to identify synergies, talents from each and define a (new, improved) way of working with them. Excellent project & people management skills, experience in managing a team is desired Good presentation, communication and motivational skills Fluent in German and very good English language skills Outstanding strategic and creative thinking skills to be able to evaluate/judge creativity in the strategic context of our brands. Strong intuition and passion for cutting edge communication that will help us to consistently disrupt and significantly emotionalize our brands with consumers Abbott Germany has a range and variety of jobs on offer in a positive and dynamic environment that allows you to maintain a healthy work-life balance. We provide development opportunities as part of our comprehensive Talent Management Program. Your contribution to the company’s success will be rewarded with a competitive salary package. We offer comprehensive benefits to suit the lifestyles of all our employees, from a retirement plan that is far above market average, a save-as-you-earn program, to educational scholarships for children, and health management initiatives for staff and their dependents.
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Brand Leader Diabetes Care FSL2 (m/f/d)

Di. 13.04.2021
Wiesbaden
Abbott is a global healthcare leader that helps people live more fully at all stages of life. Our portfolio of life-changing technologies spans the spectrum of healthcare, with leading businesses and products in diagnostics, medical devices, nutritionals and branded generic medicines. Our 107,000 colleagues serve people in more than 160 countries. In Germany, Abbott has more than 3,000 employees working in manufacturing, research and development, logistics, sales and marketing. They are located at Abbott`s German headquarters in Wiesbaden and its sites in Hanover, Neustadt am Rübenberge, Wetzlar, Eschborn, Witten, Cologne and Jena. Abbott Automation Solutions in Hamburg (formerly GLP Systems) is now Abbott. ABBOTT DIABETES CARE (ADC) is looking for a BRAND LEADER DIABETES CARE FSL2 (M/F/D) based in Wiesbaden.The Brand Leader is the representative and advocate of the FSL2 brand and the according market segment He/she is known as local knowledge holder and go-to-person for the brand in Germany for internal and external partners He/she will be responsible for defining, developing and executing the FSL2 brand strategy, priorities and brand plan with the ultimate objective to deliver the brand’s sales, profit and market share targets He/She will be responsible for leading the marketing workstream and will act as a focal point for the brand in a cross-functional brand team, developing and executing programs and tactics associated with the marketing of the FreeStyle Libre 2 brand in Germany Key success in the role is the effective management of the FSL2 brand and coordination of activities and resources. This is a critical role within the German affiliate reporting to the Director of Marketing and interacting with various cross-functional areas e.g. Global Marketing, Sales, Finance, Customer Service, e-Commerce and Market Access MAJOR ACCOUNTABILITIES Develop and execute marketing strategies and develop programs and tactics with focus on strategic objectives associated with FSL2 to deliver against brand’s sales, profit and market share targets Lead and motivate the marketing workstream and associated ressources to deliver against the brand challenge and ensure excellent execution of the activity program across touchpoints Responsible for the brand performance management locally and corrective actions Spend significant time understanding the market, trends, competition as well as the (unmet) needs and the journey of consumers/HCPs in the diabetes management / glucose measuring space to optimize current activities and evaluate new opportunities Develop and/or assist in creating tools and programs for multiple audiences, including but not limited to HCPs, patients, relatives, associations and other external customers Coordinate and/or assist in planning and development of communication for healthcare professionals communication and other external customers Development of selling, advertising and service materials for healthcare professionals in close cooperation with (digital) sales Provide input of local needs to the development of new global products/services and/or toolboxes and execute in excellence in the German market applying creativity to amplify e.g. via PR, digital, HCP, etc., respecting global guidelines Actively participate as a focal point for the brand in a cross-functional brand team, and closely collaborate with Marketing Services, HCP Communications, Market Access team, (Digital) Sales, Commercial Excellence/Finance, Regulatory, Legal, Medical Affairs as well as Global and European teams Manage projects & budgets according to plan and track RoI of marketing activities Develop and assess metrics to ensure successful program implementation and operation University Degree in Business/Marketing, Science or related fields Minimum of 5-10 years of experience and successful track record in product management / marketing ideally in the healthcare area Significant product management experience Sales experience Leadership experience Excellent project management skills to lead and manage the workstream and associated projects Very good PC skills (MS Office) Presentation, communication and motivational skills Fluent in German and good English language skills Ability to build and maintain excellent level of product, marketing, sales and competition knowledge Ability to develop, maintain and deliver on marketing strategies to meet brand goals Travel up to 25% Abbott Germany has a range and variety of jobs on offer in a positive and dynamic environment that allows you to maintain a healthy work-life balance. We provide development opportunities as part of our comprehensive Talent Management Program. Your contribution to the company’s success will be rewarded with a competitive salary package. We offer comprehensive benefits to suit the lifestyles of all our employees, from a retirement plan that is far above market average, a save-as-you-earn program, to educational scholarships for children, and health management initiatives for staff and their dependents.
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Marketing & Sales Manager (m/f/d) Diabetes Care

Di. 13.04.2021
Wiesbaden
Abbott is a global healthcare leader that helps people live more fully at all stages of life. Our portfolio of life-changing technologies spans the spectrum of healthcare, with leading businesses and products in diagnostics, medical devices, nutritionals and branded generic medicines. Our 109,000 colleagues serve people in more than 160 countries. In Germany, Abbott has more than 3,000 employees working in manufacturing, research and development, logistics, sales and marketing. They are located at Abbott`s German headquarters in Wiesbaden and its sites in Hanover, Neustadt am Rübenberge, Wetzlar, Eschborn, Witten, Cologne and Jena. Abbott Automation Solutions in Hamburg (formerly GLP Systems) is now Abbott. Abbott Diabetes Care Division is looking for a MARKETING & SALES MANAGER (M/F/D) based in Wiesbaden Develop field sales action plans and advertising to accomplish marketing and sales goals Identify different consumer requirements to properly identify marketing opportunities Anticipate new opportunities to maintain relationship with important customers Achieve marketing and sales operational objectives by contributing marketing and sales information and recommendations to strategic plans and reviews Developing and implementing advertising and trade promotion programs (POS activities); Preparing and completing action plans for sales Development of cooperation with our distribution channels Contract management and expansion of service portfolio Provide information by collecting, analyzing, and summarizing data and trends Close collaboration with our Diabetes Care Sales Force Collaborate with other marketing managers and sales team to achieve important goals Bachelor’s Degree in Business or Marketing or related field 3 years of experience in marketing, ideally in retail segment or product management Ideally experience in sales, preferred in the pharmaceutical/medical device industry Experience in project management and working in interdisciplinary team is required Familiarity with data analysis and reporting Exceptional understanding of sales and marketing Proven ability to learn and understand company policies and procedures Excellent verbal and written communication skills and confident in presenting Ability to work under pressure and strong intrapersonal skills Fluent in German and good English language skills required Willingness to travel and work in a national team. Travel requirement is up to 20% of working time Abbott Germany has a range and variety of jobs on offer in a positive and dynamic environment that allows you to maintain a healthy work-life balance. We provide development opportunities as part of our comprehensive Talent Management Program. Your contribution to the company’s success will be rewarded with a competitive salary package. We offer comprehensive benefits to suit the lifestyles of all our employees, from a retirement plan that is far above market average, a save-as-you-earn program, to educational scholarships for children, and health management initiatives for staff and their dependents.
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Mitarbeiter Accounting & Tax (m/w/d)

Di. 13.04.2021
Frankfurt am Main
Windstar Medical ist ein national und international stark wachsendes, junges, dynamisches Unternehmen mit Wachstumsraten von über 35% im Markengeschäft und zählt zu den führenden Anbietern im deutschen Gesundheitsmarkt außerhalb der Apotheke. Wir bringen qualitativ hochwertige Nahrungsergänzungsmittel, Medizinprodukte und freiverkäufliche Arzneimittel in Drogerie, Supermarkt und Discounter.  In unserer Eigenschaft als Dienstleister entwickeln wir stetig neue innovative Produkte und begleiten sie im Auftrag unserer Kunden auf allen Etappen, bis das fertige Produkt im Regal steht. Um das enorme Wachstum stemmen zu können, kommt der Abteilung Accounting & Tax eine wesentliche Bedeutung zu. Neben der Erfüllung aller gesetzlichen Anforderungen muss auch die Datenqualität in höchstem Maße gewährleistet werden, da diese die Grundlage aller Entscheidungen in der Unternehmenssteuerung bildet. Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB / IFRS Durchführung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Anlagenbuchhaltung Rechnungsprüfung, Stammdatenpflege, Kontierung und Verbuchungen Durchführung des Mahnwesens Verwaltung der OP-Listen Bearbeitung des Zahlungsverkehrs, Überwachung von Zahlungsein- und ausgängen Erstellen von Statistiken und Auswertungen Unterstützung und aktives Mitwirken bei der Implementierung und Weiterentwicklung der Finanzprozesse, inkl. der Implementierung neuer Systeme Enge Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise zum Bilanzbuchhalter (m/w/d); idealerweise bringen Sie auch Erfahrungen im Steuerrecht mit Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzorganisation eines multinationalen Unternehmens Fundierte Kenntnisse im deutschen Handels- und Steuerrecht sowie der Grundsätze ordnungsgemäßer Buchführung (GoB), IFRS Kenntnisse wünschenswert Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Finanzprozesse inkl. Purchse-to-Pay, Order-to-Cash, Record-to-Record Gute Fachkenntnisse im Umgang mit MS Office Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Flexibilität Teil eines schnell wachsenden Unternehmens in einem dynamischen Umfeld Aktives Mitwirken bei der Transformation von einem nationalen in ein internationales Unternehmen Eine sichere Anstellung und eine langfristige Perspektive Ein tolles Miteinander in einem sympathischen Team
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Senior Sales Force Effectiveness & Excellence Manager Diabetes Care (m/f/d)

Di. 13.04.2021
Wiesbaden
Abbott ist ein führendes, globales Gesundheitsunternehmen, das innovative Lösungen entwickelt, damit Menschen jeden Alters ein erfülltes Leben führen können. Unser Portfolio an lebensverändernden Produkten umfasst das gesamte Gesundheitsspektrum, mit führenden Produkten und Dienstleistungen in den Bereichen Diagnostik, Medizintechnik, Ernährungsprodukte sowie bewährte Arzneimittel. Unsere 109.000 Mitarbeiter helfen Menschen in mehr als 160 Ländern. In Deutschland ist Abbott mit mehr als 3.000 Mitarbeitern in den Bereichen Forschung und Entwicklung, Logistik und Vertrieb vertreten. Neben dem deutschen Hauptsitz in Wiesbaden hat Abbott Standorte in Hannover, Neustadt am Rübenberge, Wetzlar, Eschborn, Witten, Jena und Köln. Abbott Automation Solutions GmbH in Hamburg (ehemals GLP Systems) ist nun Teil von Abbott. Abbott Diabetes Care in Deutschland sucht einen SENIOR SALES FORCE EFFECTIVENESS & EXCELLENCE MANAGER (W/D/M) In dieser Position berichten Sie direkt an den Director Sales DACH. Erarbeiten von Sales-Force-Excellence(SFE)-Programmen unter Berücksichtigung der strategischen und operativen Vorgaben der deutschen Vertriebsorganisation Entwickeln von innovativen Verkaufsstrategien und Targeting-Ansätzen mit dem Ziel Ressourcen wie Außendienst und Besuchsfrequenz effizient und kundenorientiert zu allokieren Implementierung von Verkaufsförderungsprogrammen und Tracking-Tools zur Überwachung der Effizienz der kommerziellen Strategie auf Basis von relevanten Key-Performance-Indikatoren (KPI`s) Enge Zusammenarbeit mit den regionalen Vertriebsleitern, den funktionalen Bereichsleitern in Deutschland (Sales, Commercial, Finance & Commercial Excellence, Market Access, Marketing) und dem EMEA Commercial Excellence Team um sicherzustellen, dass die Vertriebsstrategie optimal umgesetzt wird Kontinuierliche Weiterentwicklung der vorhandenen Sales-Force-Steuerungstools mit Hilfe innovativer IT- und Business-Intelligence-Lösungen Erarbeiten von Prozessen und Anreizen zur Nutzung von Tools zur Steigerung der Effizienz im Verkauf durch Key-Account-Plan-Methoden Abstimmung des Training-Bedarfs und Entwicklung eines effizienten Verkaufsmodells Moderation von Workshops zur Produktivitätsförderung, Entwickeln von Aktionsplänen und Monitoring der Umsetzung derselben Automation und Weiterentwicklung des Reportings (Dashboards, Planungstools etc.) und Durchführung von Trainings für die Verkaufsteams im CRM Tool Salesforce um eine akkurate Datenpflege sicherzustellen Entwicklung und Einführung von Modellen zur Prozessverbesserung im Vertrieb zur Steigerung von Effizienz und Profitabilität Vorbereitung und Teilnahme an den Finanzreviews mit dem europäischen und deutschen Management Team sowie den regionalen Vertriebsleitern und dem nationalen Vertriebsleiter Relevanter wirtschaftsnaher Universitätsabschluss; MBA bevorzugt Mindestens 5-8 Jahre Vertriebs-, Commercial-Excellence- und Führungserfahrung in einem multinationalen Unternehmen aus den Bereichen Pharma, Medizintechnik oder einer Top-Life Science Unternehmensberatung Breites Sales-Force-Excellence-Wissen in Deutschland Innovatives Denken: Fähigkeit, Verbesserungsmöglichkeiten zu erkennen, den Status quo zu hinterfragen und bei Bedarf Veränderungen anzuregen Fähigkeit, strategische Prozesse und Innovationsperfektion voranzutreiben Ausgeprägte analytische Fähigkeiten: Fähigkeit zur Datenanalyse, um Marktkenntnisse aus internen und externen Quellen in aussagekräftige Erkenntnisse zu übersetzen Herausragende Fähigkeiten im Projekt- oder Programmmanagement sowie Erfahrung in Matrixorganisationen Geschäftseinblick und Kenntnis der wirtschaftlichen Aspekte Ausgezeichnete interpersonelle und Teamfähigkeiten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Sie finden bei uns einen spannenden Job und vielfältige Mitarbeiterangebote, die Ihnen bei der Gestaltung Ihrer Work-Life-Balance helfen. Daneben bieten wir Ihnen mehr als ein attraktives Gehalt für die Arbeitsleistung. Wir bieten Ihnen Entwicklungsmöglichkeiten durch ein gezieltes Talent-Management-Programm sowie eine positive, lebendige Unternehmenskultur, in der Ihre Leistung anerkannt und entsprechend vergütet wird. Dazu gehören eine weit überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge, interessante Möglichkeiten zur Vermögensbildung sowie Stipendien für Kinder und ein aktives Gesundheitsmanagement.
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Manager Medical Affairs / Medical Devices & Drugs (MAMED) (m/w/d)

Di. 13.04.2021
Bad Homburg
Fresenius Medical Care – Zukunft lebenswert gestalten. Für Patienten. Weltweit. Jeden Tag. Mehr als vier Jahrzehnte Erfahrung in der Dialyse, zukunfts­weisende Forschung, Weltmarkt­führer bei Dialyse­therapien und Dialyse­produkten – dafür steht Fresenius Medical Care.Über FreseniusMehr als 300.000 Menschen auf allen Kontinenten arbeiten bei Fresenius daran, immer bessere Medizin für immer mehr Menschen anzubieten. Unsere eigenständigen Unternehmens­bereiche Fresenius Medical Care, Fresenius Kabi, Fresenius Helios und Fresenius Vamed bieten ein breites Spektrum an Produkten und Dienst­leistungen im Gesundheits­sektor. Bei uns haben Sie die Chance, mit Ihrer Karriere einen Unterschied zu machen – und Teil unserer beeindruckenden Wachstums­geschichte zu werden.Die Position ist befristet für 1 Jahr.Erstellung von Clinical Evaluation Reports von Medizinprodukten in Zusammen­arbeit mit der Teamleitung und dem Leiter der Abteilung MAMEDUnterstützung bei der Erstellung, Pflege und Aktualisierung von Dokumenten des produktbezogenen Risikomanagements, wie z. B. Vorbereitung der VorkommnisbewertungZuarbeitung bei spezifischen Produktentwicklungsfragen mit med. Aspekten, bei der Analyse von vorhandenen klinischen Daten resp. bei der Definition zu schaffender medizinischer Evidenz im Sinne klinischer Untersuchungen und Prüfungen, die Produktentwicklungsprozesse voranbringen oder Produktver­besserungen als Ziel habenEntwicklung von Suchalgorithmen und Zusammenarbeit mit Kollegen der Abteilung für Medizinische Information für sachdienliche Suchergebnisse aus Literaturdatenbanken, was zum Ziel hat, die Clinical Evaluation Reports-Dokumente auf dem neuesten Stand des medizinischen Wissens zu bringen und zu haltenErfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Medizin, Naturwissen­schaften, Pharmazie, Medizintechnik oder verwandter StudiengangBerufserfahrung idealerweise im Bereich Medical / Regulatory / (Pharmaco) Vigilance / Clinical Research bevorzugt in der Medizinprodukte-BrancheKenntnisse einschlägiger Regularien im Medizinprodukte-BereichKompetenz im direkten Verfassen medizinischer und wissenschaftlicher Texte, sowie in der Koordination und Sammlung von Beiträgen von verschiedenen Personen/AbteilungenErfahrung in systematischen und prozessorientierten Recherchen in medizinischen und wissenschaftlichen DatenbankenVertrautheit mit relevanten Produkten und Themen im Bereich der Dialyse / NehrologieAnalytisches Denkvermögen und ausgeprägte KommunikationsfähigkeitSelbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte ArbeitsweiseSorgfalt und BelastbarkeitTeamfähigkeitFlexibilität und interkulturelle KompetenzSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen sind von VorteilSehr gute MS-Office- und Lotus-Notes-KenntnisseEine Unternehmens­kultur für "Unternehmer im Unter­nehmen", in der Sie sehr schnell Verantwortung übernehmen können.Unsere Leistungen:Gewinnorientierte Erfolgs­beteiligung, Langzeit­konten für Ihre Zukunfts­pläne und weitere Leistungen, die den individuellen Bedürfnissen gerecht werden.
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Gebietsverkaufsleiter SureSmile – Zahntechniker, Zahnmedizinischer Fachangestellter (Zahnarzthelfer), Dentalverkäufer, Dentalfachberater, Medizinprodukteberater bzw. Accountmanager (w/m/d)

Mo. 12.04.2021
Hamburg, Berlin, Münster, Westfalen, Köln, Frankfurt am Main, Würzburg, Nürnberg, Erfurt, Stuttgart, Freiburg im Breisgau, München
Dentsply Sirona ist der welt­weit größte Her­stel­ler von Dental­pro­duk­ten und -tech­no­lo­gien für Zahn­ärzte und Zahn­tech­niker, mit einer 130-jäh­ri­gen Unter­neh­mens­ge­schichte, die von Inno­va­tio­nen und Ser­vice für die Den­tal­bran­che und ihre Patien­ten in allen Län­dern ge­prägt ist. Dentsply Sirona entwickelt, pro­du­ziert und ver­mark­tet umfas­sende Lösun­gen, Pro­dukte zur Zahn- und Mund­ge­sund­heit sowie medi­zi­ni­sche Ver­brauchs­ma­te­ria­lien, die Teil eines star­ken Marken­port­fo­lios sind. Als The Dental Solutions Company™ lie­fert Dentsply Sirona inno­va­tive und effek­tive, qua­li­ta­tiv hoch­wer­tige Lösun­gen, um die Patien­ten­ver­sor­gung zu ver­bes­sern und für eine bes­sere, schnel­lere und siche­rere Zahn­heil­kunde zu sor­gen. Der welt­weite Fir­men­sitz des Unter­neh­mens befin­det sich in Charlotte (North Caro­lina), die inter­na­tio­nale Zen­trale ist in Salzburg (Öster­reich) ange­sie­delt. Die Aktien des Unter­neh­mens sind an der NASDAQ unter dem Kür­zel XRAY notiert.   Um unser kontinuierliches Wachs­tum zu sichern, suchen wir zur Ver­stär­kung unse­res Ver­triebs in meh­re­ren Bun­des­län­dern für sie­ben Regio­nen je­weils einen Zahn­me­di­zi­ni­schen Fach­an­ge­stell­ten (Zahn­arzt­hel­fer), Den­tal­fach­be­ra­ter, Medi­zin­pro­duk­te­be­ra­ter, Zahn­tech­ni­ker bzw. einen medi­zin­tech­nisch ver­sier­ten Account­mana­ger (w/m/d) als Gebietsverkaufsleiter SureSmile (w/m/d) Sie sind dazu insbesondere in Hamburg, Berlin, Münster, Köln / Frankfurt, Würzburg / Nürnberg / Erfurt, Stuttgart / Freiburg respek­tive München bzw. im Um­kreis einer der genann­ten Städte an­sässig. Sie beraten aktiv Kiefer­ortho­pä­den und Zahn­ärzte zu unse­rem Alig­ner-Sor­ti­ment und dem digi­ta­len Work­flow Idealerweise haben Sie Freude an soft­ware­ba­sier­ten Behand­lungs­kon­zep­ten und ver­mit­teln dies Ihren zu­künf­ti­gen Kunden Mit Marketingunterstützung gene­rie­ren Sie neue Inte­res­sen­ten für Alig­ner-Ver­sor­gun­gen und ver­hel­fen Patien­ten zu einem neuen Lächeln Unser einzigartiges Produkt­set­ting ermög­licht Ihnen, auch Kun­den der Wett­be­wer­ber von uns zu über­zeugen Gemeinsam mit dem Spezia­lis­ten für Cus­to­mer-Imple­men­tie­rung schu­len Sie das Pra­xis­team Mit Ihrer freundlichen Art hel­fen Sie dem Pra­xis­team, Patien­ten die neue Leis­tung zu erklären Sie stellen die Erfolgserleb­nisse unse­rer Kun­den und deren Patien­ten in Ihrer Region sicher Zufriedene Kunden werden Sie gerne als An­sprech­part­ner wei­ter­emp­fehlen Sie nutzen das firmenseitige Netz­werk aus Kol­le­gen und Fach­han­del, um den Kun­den­stamm in der Region aus­zu­bauen Sie präsentieren unsere SureSmile-Pro­dukte auf Fir­men­events, Road­shows und Kon­gressen Abgeschlossene Berufs­aus­bil­dung als Zahn­me­di­zi­ni­scher Fach­an­ge­stell­ter bzw. Zahn­tech­ni­ker (w/m/d) oder eine kauf­män­ni­sche Aus­bildung Kenntnisse des Dental- und Gesund­heits­mark­tes sind von Vorteil Überzeugendes Auftreten so­wie Lust, unsere SureSmile-Pro­dukte zu ver­kaufen Ausgezeichnete schriftliche und münd­li­che Kom­mu­ni­ka­tions­fä­hig­keiten Außerordentliche Kunden­ori­en­tie­rung mit aus­ge­präg­tem Ser­vice­ver­halten Erfahrung in Datenverarbei­tung und gute Com­pu­ter­kennt­nisse Ergebnisorientierte, selbst­stän­dige Arbeits­weise Hohe Reisebereitschaft und Fle­xi­bi­li­tät in Bezug auf die Arbeits­zeiten Ihr Wissen, Ihre Ideen und Ihr Enga­ge­ment sind die wich­tigs­ten Fak­to­ren Ihres Er­folgs – wir offe­rie­ren Ihnen eine lang­fris­tig ange­legte Zu­sam­men­arbeit auf Augen­höhe, erst­klas­sige Pro­dukte und opti­male Rah­men­be­din­gungen. Weitere Erwartungen, die Sie an uns haben können! Als markengeprägtes High­tech-Unter­neh­men der Den­tal­bran­che mit star­kem Wachs­tum, vor allem im inter­na­tio­na­len Um­feld, bie­ten wir Ihnen ein inte­res­san­tes, her­aus­for­dern­des Auf­ga­ben­ge­biet sowie ebenso pro­fes­sio­nelle und ziel­ori­en­tierte wie freund­li­che und hilfs­be­reite Kol­le­gen und Füh­rungs­kräfte. Und natür­lich ein attrak­ti­ves, leis­tungs­be­zo­ge­nes Ein­kommen. Wir fördern das Beste in unseren Mit­arbeitern Seit über 100 Jahren unter­stüt­zen unsere Den­tal­pro­dukte und -tech­no­lo­gien Zahn­ärzte und Zahn­tech­ni­ker dabei, eine bes­sere, schnel­lere und siche­rere zahn­medi­zi­ni­sche Ver­sor­gung anzu­bie­ten. Bei allem, was wir tun, geht es uns darum, unsere Part­ner dabei zu unter­stüt­zen, die best­mög­li­che zahn­medi­zi­ni­sche Ver­sor­gung zu erbrin­gen – zum Wohle der Patien­ten und Pra­xen. Wol­len Sie Ihr Poten­zial ein­brin­gen und Teil eines Teams wer­den, das die ge­samte Bran­che prägt? Wir sind stets auf der Suche nach den bes­ten Mit­ar­beitern. Teil des Teams von Dentsply Sirona zu sein, bedeutet: Entwickeln Sie sich schnel­ler – dank unse­res Enga­ge­ments für best­mög­li­che beruf­li­che Wei­ter­bildung. Leisten Sie mehr – als Teil einer Kul­tur, die Sie stärkt und zu Höchst­leis­tun­gen an­spornt. Gestalten Sie eine Bran­che – bei einem Markt­füh­rer mit ein­zig­ar­ti­ger Inno­va­tions­kraft. Bewirken Sie etwas – und hel­fen Sie, die welt­weite Zahn­ge­sund­heit zu ver­bessern.
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Sachbearbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst

Mo. 12.04.2021
Heusenstamm
Seit mehr als 20 Jahren sind wir die Spezialisten für High-End Medizintechnik und stehen für Zuverlässigkeit, Qualität, Kompetenz und Geschwindigkeit. Unseren Erfolg verdanken wir vor allem unseren Mitarbeitern – und das honorieren wir gerne. Wir leben Fairness, Gleichberechtigung und Teamspirit. Für uns zählt, dass wir zueinander passen und an einem Strang ziehen. Es ist uns besonders wichtig, dass sich jede/r Einzelne an seinem/ihrem Arbeitsplatz wohl und motiviert fühlt und weiß, dass er/sie ein unverzichtbarer Teil unseres Teams ist. Bei MEDSER ist Ihnen ein interessantes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet sicher. Ist jemand bei uns an Board, sehen, schätzen und unterstützen wir ihn/sie wie ein Familienmitglied, wobei unsere Unterstützung schon mal weit über das berufliche Umfeld hinausgehen kann. Wir segeln konsequent auf Expansionskurs. Wachsen Sie mit uns! Sachbearbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst Angebotserstellung und Angebotsverfolgung Erfassung und Abwicklung von Aufträgen Korrespondenz mit Bestands- und Neukunden via E-Mail und am Telefon Versandabwicklung und Rechnungsstellung in die EU und Drittländer (unter Berücksichtigung exportrechtlicher und umsatzsteuerrechtlicher Gesichtspunkte) Veranlassung von Tests- und Wiederaufbereitung von Ersatzteilen in unserem eigenen Testcenter Vertretung des Operation-Managers Gutes Verständnis im internationalen Warenverkehr Basiswissen im Export Kaufmännische Kenntnisse Marketingkenntnisse Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sie eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung vorweisen können Sie Spaß an selbstständiger Akquise und Verkaufsförderung haben Sie Erfahrungen im internationalen Warenverkehr haben Sie verhandlungssicher auf Englisch kommunizieren können Sie sehr gute MS-Office Kenntnisse haben Sie eine hohe Serviceorientierung, persönliches Engagement und die Bereitschaft zur Teamarbeit mitbringen Sie ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und eine strukturierte Arbeitsweise mitbringen
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Werkstudent (m/w/d) im Bereich Talent Acquisition EMEA

Mo. 12.04.2021
Bad Homburg
Ja, wir heißen Fresenius. Nein, wir testen kein Nutella. Als Gesundheitskonzern tragen wir weltweit zum medizinischen Fortschritt bei. Appetit auf mehr? Starte jetzt deine #karrieremitsinn.#karrieremitsinn bei Fresenius Mehr als 300.000 Menschen auf allen Kontinenten arbeiten bei Fresenius daran, immer bessere Medizin für immer mehr Menschen anzubieten. Unsere eigenständigen Unternehmens­bereiche Fresenius Medical Care, Fresenius Kabi, Fresenius Helios und Fresenius Vamed bieten ein breites Spektrum an Produkten und Dienst­leistungen im Gesundheits­sektor. Bei uns haben Sie die Chance, mit Ihrer Karriere einen Unterschied zu machen – und Teil unserer beeindruckenden Wachstums­geschichte zu werden. Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Umfeld und möchten spannende Einblicke in die Welt des Recruitings eines DAX-30-Unternehmens erhalten?Dann unterstützen Sie ab sofort unser Team im Bereich Talent Acquisition EMEA (Europe, Middle East & Africa)! Als Teil der Human Resources EMEA Organisation haben Sie 6 Monate lang die Gelegenheit bei der Personalgewinnung von qualifizierten Fach- und Führungskräften mitzuwirken, Kontakte zu knüpfen und dabei noch Ihre Studienkasse zu füllen. Sie unterstützen das Talent Acquisition Team in erster Linie bei der Koordinierung und Terminierung von Interviews mit Bewerbern und Fachabteilungen Auch die Buchung von Besprechungsräumen, Hotels, Flügen und Catering sowie die Pflege des Reporting Tools gehört zu Ihren vielfältigen Aufgaben Darüber hinaus übernehmen Sie in Abstimmung das erste Screening von eingehenden Bewerbungen Mehr noch: Sie kümmern sich um die Schaltung von Stellenanzeigen auf internen und externen Jobbörsen Klar, dass Sie auch bei Projekten tatkräftig mitwirken und Ihre Fachkenntnisse effektiv einbringen Sie gehen einem Vollzeit-Studium (mind. 3. Semester) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbares mit Schwerpunkt Personal / Human Resources Management nachSie können idealerweise erste Praxiserfahrung im HR-Bereich, z. B. durch vorangegangene Praktika oder Werkstudententätigkeiten, vorweisenSie haben sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in MS ExcelNeben Ihrer sehr guten Kommunikationsfähigkeit sind Sie ein Organisationstalent mit einer strukturierten und eigenständigen ArbeitsweiseAls Teamplayer sind Sie zuver­lässig, kollegial und freundlichVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil abBeginn: ab sofortDauer: 6 Monate (mit Option auf Verlängerung)Einsatzort: Bad HomburgEs gibt viel, was wir Ihnen als Werkstudent (m/w/d) bei Fresenius bieten können – für Ihre Zukunft mit Sinn:Umfassende Betreuung und Einbindung in spannende Aufgaben, Abläufe und Projekte der Fachabteilung sowie die Chance, eigene Ideen einzubringen und umzusetzenFachliche und persönliche Weiterentwicklung durch das Sammeln praktischer Erfahrungen bereits während des StudiumsMöglichkeiten der Vernetzung mit Kolleginnen und Kollegen sowie Nachwuchskräften aus anderen UnternehmensbereichenDen Grundstein für eine mögliche Festanstellung bei Fresenius: Das beweisen die Erfolgsstorys ehemaliger Praktikant*innen sowie Werkstudent*innen
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