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Medizintechnik: 77 Jobs in Mühlhausen

Berufsfeld
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Branche
  • Medizintechnik
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 65
  • Ohne Berufserfahrung 38
  • Mit Personalverantwortung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 74
  • Home Office möglich 12
  • Teilzeit 6
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 62
  • Praktikum 6
  • Studentenjobs, Werkstudent 5
  • Befristeter Vertrag 3
  • Ausbildung, Studium 2
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Medizintechnik

Teamleiter (m/w/d) im Vertriebsgebiet Feuerwehr, Behörden und Hilfsorganisationen (BOS) für die Vertriebsregion Süd

Di. 30.11.2021
Stuttgart
Dräger ist ein international führendes Unternehmen der Medizin- und Sicherheitstechnik. Ob in der klinischen Anwendung, in Industrie, Bergbau oder Rettungsdienst: Dräger-Produkte schützen, unterstützen und retten Leben. Dafür setzen sich unsere mehr als 15.000 Mitarbeiter gemeinsam ein - jeden Tag, seit über 130 Jahren.Der Sicherheitstechnik der Dräger Safety AG & Co. KGaA vertrauen Feuerwehren, Rettungsdienste, Behörden und die Industrie bei ihrem ganzheitlichen Gefahrenmanagement. Als Teamleiter (m/w/d) leiten Sie das Team Feuerwehr, Behörden und Hilfsorganisationen, welches aus sechs Vertriebsingenieuren in Baden-Württemberg, Bayern, Saarland und dem Süden von Rheinland-Pfalz besteht. Sie stellen die profitable Entwicklung des Vertriebsbereiches BOS sicher und werden aktiv in die Planungsphase eingebunden. Ihre zukünftigen Aufgaben:  den Markt des Vertriebsbereiches BOS systematisch bearbeiten, Markt- und Wettbewerbsdaten beschaffen und analysieren partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Vertriebspartnern (Brandschutzfachhändler) pflegen und diese strategisch weiterentwickeln Dräger bei wichtigen Kunden- und Businessgesprächen vertreten und unser Unternehmen, z.B. durch Gremienarbeit, vor wichtigen Entscheidungsträgern aus Unternehmen, Organisationen und Verbändenrepräsentieren notwendige Marketingmaßnahmen planen und bei deren Implementierung mitwirken Budget und Pricing planen sowie die Umsatz- und Ergebnisziele erreichen die Kundenbetreuung im Rahmen des digitalen Wandels innovativ gestalten sowie Personal entwickeln und konstruktiv mit Marketing und Produktmanagement zusammenarbeiten Wir suchen Sie für eine unbefristete Festanstellung. Mehr Informationen zum Job, Arbeitszeiten und Einsatzgebieten finden Sie hier: draeger.com/vertriebsjobs abgeschlossenes Studium einer technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Studienrichtung oder eine vergleichbare Ausbildung mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und idealerweise Führungserfahrung  Erfahrung in den Bereichen Feuerwehr und Behörden gute Englischkenntnisse routinierter Umgang mit MS Office 356 und nutzenorientierte CRM 365 Integration im Vertriebsalltag Ihre Aufgaben bearbeiten Sie strukturiert und eigenständig. Sie zeichnet Kommunikationsstärke aus und haben ein Gespür für die richtige Kommunikation. Sie pflegen einen offenen, souveränen Umgang mit Kunden und Kollegen. Sie sind in der Lage, ein Team zu führen und Mitarbeiter gleichermaßen zu fordern und fördern.  Altersvorsorgewirksame Leistungen, Dräger-Rentenplan und Versicherungen Betriebssport und Präventionskurse Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Sabbatical IT-, Sprach- und Persönlichkeitstrainings Familienservice Firmenwagen Individuelle Einarbeitung Metalltarifvertrag: 30 Urlaubstage Mitarbeiter-Beteiligungsprogramm Mitarbeiterevents Rabatte in regionalen Fitnessstudios Smartphone
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Mitarbeiter (m/w/d) Einkauf

Mo. 29.11.2021
Waiblingen
Sie wollten schon immer Verantwortung in einem Familienunternehmen mit 70-jähriger Tradition übernehmen? Dann kommen Sie zu uns, einem der führenden Systemanbieter für Medizintechnik, Fußpflege- und  Kosmetikprodukte, der deutschlandweit und international vertreten ist. Unsere Kunden schätzen unser  umfangreiches Sortiment mit über 6.500 Artikeln und den kundenfreundlichen Service unserer 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.  Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter (m/w/d) Einkauf (Vollzeit) Sie sind verantwortlich für die operative Durchführung von Bestellungen und deren Überwachung bezüglich Kosten, Qualität und Termintreue Sie pflegen weltweite Lieferantenkontakte, führen Preis- und Vertragsverhandlungen mit Zulieferern Sie halten sich stets über die Sortimente der Lieferanten auf dem Laufenden und entdecken bei Ihrer Marktbeobachtung neue Zulieferer Sie arbeiten in einem motivierten Team, übernehmen eigenständig Projekte und sind für deren erfolgreiche Umsetzung und Zielerreichung verantwortlich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder Studium (Betriebswirtschaftslehre oder Technik) mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf technisches Verständnis gute MS-Office und EDV-Kenntnisse Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie einwandfreie Korrespondenz in deutscher Sprache hohe Kunden- und Servicementalität Hohen Arbeitskomfort interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem modernen und wachsenden Großhandelsunternehmen höhenverstellbare Schreibtische für gesundes Arbeiten klimatisierte Büroräume sehr gute Verkehrsanbindung (Bahnhof Waiblingen 5 – 7 min zu Fuß entfernt; Parkplätze am Unternehmen) Weiterbildung und Karriere regelmäßige Personalgespräche mit Entwicklungsperspektive kontinuierliche Aus-, Fort- und Weiterbildung Werteorientierung gemeinsam definierte Werte eine werteorientierte Unternehmenskultur, in der Mitarbeitende im Mittelpunkt stehen Mitarbeiterorientierung leistungsgerechte Bezahlung und flexible Arbeitszeiten verantwortungsvolle Aufgabenfelder und attraktive Gestaltungsmöglichkeiten firmengeförderte betriebliche Altersversorgung Personalrabatt auf unser umfangreiches Sortiment Homeoffice Partielle Möglichkeit für Homeoffice-Arbeitsplätze mit modernen Technologien ermöglichen ein  ortsunabhängiges und flexibles Arbeiten Wohlfühlfaktor kostenloses Obst, Getränke-Flatrate (Milchkaffee und weitere Getränke) Kantine mit abwechslungsreichem Essen und der Möglichkeit, eigenes Essen mitzubringen Dachterrasse mit Blick in die Natur Echten Teamgeist Spaß an der Arbeit in einem dynamischen, hoch motivierten Team Gemeinsame Feiern und Events
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Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker als Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) Medizintechnik

Mo. 29.11.2021
Berlin, Stuttgart, Freiburg im Breisgau, Karlsruhe (Baden), München, Augsburg, Ulm (Donau), Köln, Düsseldorf
Ihre Perspektive in der Medizintechnik... ... in verschiedenen Gebieten Deutschlands, insbesondere für folgende Regionen: Berlin, Hamburg, Bremen, Stuttgart, Freiburg, Karlsruhe, München, Augsburg, Ulm, Köln, Düsseldorf u.v.m. MELAG ist Weltmarktführer im Bereich Sterilisatoren und Reinigungs- und Desinfektionsgeräte. Getreu unserer Leitsätze „Competence in hygiene“ und „Quality – made in Germany“ entwickeln und produzieren die 450 Beschäftigten unseres Familienunternehmens auf über 25.000 m² mitten in Berlin Medizinprodukte von höchster Qualität für die weltweite Praxishygiene.Wir bieten ausgezeichnete Perspektiven für Mitarbeiter, die hohe Ansprüche an die Qualität ihrer Arbeit, Eigenverantwortung und Kreativität stellen. Inbetriebnahme, Wartung und Instandsetzung von Sterilisatoren und Reinigungs- und Desinfektionsgeräten Selbständige Fehleranalyse und Erstellung von Kostenvoranschlägen vor Durchführung von Reparaturmaßnahmen Kompetenter An­sprech­part­ner bei tech­nischen Rück­fragen der regionalen Kunden und Fachhandelspartner in den Bereichen Medical, Dental und Vet Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik oder Medizintechnik bzw. eine vergleichbare (elektro-)technische Ausbildung Berufserfahrung in den Bereichen Installation, Instandsetzung und Wartung elektrotechnischer Geräte und Anlagen, idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit MELAG-Produkten Grundlagenkenntnisse der Netzwerktechnik, gute EDV Kenntnisse Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wohnhaft in der jeweiligen Region, regionale Reisebereitschaft Gültiger Führerschein Klasse B (III) Fähigkeiten zur analytischen Vorgehensweise bei der Fehlersuche an elektromechanischen Geräten, handwerkliches Geschick und systematische, qualitätsbewusste Arbeitsweise bei der Fehlerbeseitigung Karriere in der Medizintechnik, eine der dynamischsten und krisensichersten Branchen Persönliche Entwicklung beim Qualitätsführer mit exzellentem Premium-Marken-Image Dienstwagen zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub Familienunternehmen (flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege) Enge Zusammenarbeit als Hygiene Techniker mit den regionalen Vertriebsmitarbeitern sowie dem Entwicklungsteam und dem Produktmanagement in Berlin Individuelle Fort- und Weiterbildungen durch regelmäßige Schulungen in der MELAG Akademie in Berlin Betriebliche Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen)
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Test-/QA-Ingenieur (m/w/d) für Laborgeräte in Life Science Startup

Mo. 29.11.2021
Stuttgart
DISPENDIX ist ein junges, schnell wachsendes Deep-Tech-Startup, welches Wissenschaftlern und Forschern auf der ganzen Welt mit seinen Produkten neue Entdeckungen in Bereichen wie Medikamentenentwicklung, Diagnostik und personalisierter Medizin ermöglicht. Unsere Leidenschaft treibt uns an, high-tech Liquid Handling Technologien für die Laborautomatisierung und Life Sciences zu entwickeln. Seit 2018 gehört DISPENDIX zu BICO, einer weltweit führenden Unternehmensgruppe in der Entwicklung und Bereitstellung von Life-Science-Lösungen. BICO stattet weltweit hunderte von Laboren und tausende von Wissenschaftlern mit modernsten Technologien aus, die bahnbrechende wissenschaftliche Errungenschaften ermöglichen. Unsere Vision ist: Create the Future of Health by Engineering Science.  Wir suchen einen Test-/QA-Ingenieur (m/w/d) für Laborgeräte für unseren Hauptsitz in Stuttgart, Deutschland.   Unsere F&E Abteilung besteht aus talentierten Spezialisten für Firmware, Software, Regelungstechnik, Mikrofluidik, Elektronik und Design. Werde Teil eines funktionsübergreifendes und agilen Teams innerhalb dieses innovativen Umfeldes.  Arbeite in einem funktionsübergreifenden und agilen Scrum Team Übernehme eine aktive Rolle bei der Verbesserung von Qualität, Testbarkeit und Testabdeckung der laufenden Software- und Hardwareentwicklung Arbeite eng mit den Entwicklern zusammen und steuere deine Expertise und Perspektive bei, beginnend mit der Definition der Ticket Anforderungen bis zur Implementierung während der Sprints, und der Abnahme im Review Ausführung von Tests und Rückmeldung an die Entwickler Ursachenanalyse bei Fehlern und Bugs Erstellung von Testverfahren und andere Qualitätsdokumentation: Testpläne, Testfälle, Checklisten und Statusberichte für das Management Halte die Testfallsuite auf dem neuesten Stand, um sie an die sich ändernde Funktionalität der Anwendung anzupassen Durchführen von Tests bzgl. Software usability in Zusammenarbeit mit dem UI/UX Manager Unterstützung der Teams bei der Replikation und Analyse durch von Usern gemeldeten Fehlern Identifizieren und priorisieren von Tests und Testbedingungen basierend auf Produktrisiken und aktuellen Änderungen. Automatisierung der eigenen Arbeit durch den Einsatz von UI testing tools, eigenes Schreiben von automatisierten Tests oder gemeinsame Erarbeitung mit einem Test Automation Engineer Planung und Delegation von Testaktivitäten Ein Bachelor Abschluss in Informatik, einem verwandten Fachgebiet, eine technische Ausbildung oder nachgewiesene Erfahrung in einem hochtechnischen Umfeld 2+ Jahre Erfahrung in einer Testing-/ QA- Position Aktuelle Kenntnisse über Software Testdesign und Testmethoden Arbeitskenntnisse in der Programmierung Vorherige Erfahrung mit UI Tests Frühere Erfahrungen in einer agilen Umgebung Praktische Erfahrung mit Testautomatisierung für C# oder C++ ist bevorzugt Praktische Erfahrung mit dem Testen von Firmware-/Hardware-Komponenten ist von Vorteil Erfahrung mit der Erstellung von Teststrategien, Testplänen und Testskripten ist von Vorteil Fließendes Englisch in Wort und Schrift erforderlich Fließendes Deutsch bevorzugt Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und kritisches Denken Gute organisatorische Fähigkeiten und detailorientierte Denkweise Ein Teil von DISPENDIX zu sein bedeutet gleichzeitig ein Teil von etwas Großem zu sein, denn unser Ziel ist es die Zukunft der medizinischen Entwicklung mitzugestalten. Wir sind ein aufstrebendes Life-Science Unternehmen mit mehrfach ausgezeichneten Produkten und einem coolen Team, das sich besonders durch Spaß, Freundlichkeit, Zusammenarbeit und Hilfsbereitschaft auszeichnet. Agile Start-up Kultur: Wir sind ein dynamisches und international tätiges Start-up und sind stolz auf unsere flache Organisationsstruktur. Wir arbeiten agil (SCRUM) und in funktionsübergreifenden Teams. Entfaltungsmöglichkeiten: Es gibt unzählige Möglichkeiten, sich in neue Projekte einzubringen und etwas zu bewirken. Jeder hat die Freiheit, Eigenverantwortung zu übernehmen, Ideen zu verwirklichen und an Projekten zu arbeiten, die einem Spaß machen. Entwicklung: Individuelle Leistungen werden geschätzt und unterstützt! Wir ermutigen jeden, regelmäßig an Schulungen und Weiterbildungen teilzunehmen, um kontinuierlich neue Fähigkeiten zu entwickeln. Wir haben ein sehr talentiertes und hilfsbereites Team, welches gerne Wissen mit Dir teilt. Flexibles Arbeiten: Bei uns geht es um Ergebnisse und nicht um Arbeitszeiten. Wir wollen, dass unsere Mitarbeiter so produktiv und glücklich wie möglich sind. Teambildung: Zusammenarbeit wird bei uns großgeschrieben! Wir sind aufgeschlossen, helfen einander und veranstalten gerne und viele Teamevents. Vergünstigungen: Wir bieten ermäßigte Fahrkarten für öffentliche Verkehrsmittel, eine subventionierte Kantine, kostenloses Obst, Ermäßigung für ein erstklassiges Fitnessstudio und noch viel mehr… Die Chance, einen Einfluss zu haben: Wir sind Teil der Life-Science Branche und unsere Arbeit ist eine großartige Möglichkeit, zur Entwicklung neuer Medikamente und Behandlungen beizutragen, die Hunderttausenden von Menschen weltweit helfen können. Wir sind zukunftsprägend!   Bitte sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Stellenbezeichnung und des frühestmöglichen Eintrittstermins zusammengeführt zu einer PDF-Datei per E-Mail an: jobs@dispendix.com.
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Teamleiter (m/w/d) Regulatory Affairs - Zulassungen Medizintechnik Global

Sa. 27.11.2021
Stuttgart
Verantwortung und anspruchsvolle Führungsaufgabe! Karrierechance für erfahrenen Ingenieur oder Naturwissenschaftler als Teamleiter (m,w,d) Regulatory Affairs Zulassungen Medizintechnik Global International führend in Endoskopie und Chirurgie Fokus auf Klinik und Praxis • Hoch innovativer Mittelständler Standort Großraum Stuttgart / Karlsruhe Als global agierende Firmengruppe im Bereich komplexer medizintechnischer Systeme sind wir mit rund 1.600 Mitarbeitern ein wachsendes und international renommiertes Unternehmen. Mit der Einführung weiterer bedeutender Produktinnovationen vollziehen wir den nächsten Schritt in unserer über 100-jährigen Firmengeschichte. Deshalb möchten wir unser Team verstärken und eine qualifizierte Führungspersönlichkeit mit Ihrem Profil gewinnen.Nach einer umfangreichen, aber fokussierten Einarbeitung werden Sie die Leitung eines kleinen Teams im Bereich Regulatory Affairs übernehmen. Ihre Verantwortung für die Durchführung internationaler Zulassungsverfahren erfordert eine enge Zusammenarbeit mit F&E und dem Vertrieb sowie mit unseren Tochtergesellschaften und Auslandsvertretungen. Weitere Aufgaben sind die Steuerung externer Dienstleister und der Aufbau von Netzwerkstrukturen.Verfügen Sie über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, zum Beispiel als Ingenieur, Wirtschaftsingenieur oder Naturwissenschaftler? Sind Sie erfahren in der Registrierung und Zulassung von Geräten oder Produkten, zum Beispiel in einem Bereich der Medizintechnik, Pharma oder Lebensmittel? Und konnten Sie idealerweise bereits erste Führungserfahrung sammeln? Ist strategisches Arbeiten eine Ihrer Stärken? Sind Sie zudem ein guter Kommunikator, auch im Englischen und auf internationalem Parkett? Und wollen Sie nun eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe übernehmen, in der Sie Ihre Kernkompetenzen und Erfahrungen einbringen können?Ihnen neben überzeugenden Konditionen, einem flexiblen Arbeitszeitkonzept und einer sehr guten Langfristperspektive einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen, wachstumsstarken und innovativen Unternehmen. Eine umfängliche Altersvorsorge sowie ein auf Sie abgestimmtes, individuelles Weiterbildungskonzept sind nur zwei der Grundsteine unserer nachhaltigen Mitarbeiterzufriedenheit.
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Graduate Development Programm in Ingenieurwesen – Traineeprogramm

Fr. 26.11.2021
Böblingen
Startdatum: März 2022 Standort: Böblingen (Raum Stuttgart) Philips ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Gesundheitstechnologie, das durch sinnvolle Innovationen und Lösungen das Leben von Milliarden von Menschen auf der ganzen Welt verbessert. Von komplexen medizinischen Geräten und vernetzten Pflegesystemen bis hin zu persönlicher Gesundheit und Wellness - mit unserer Arbeit gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung für alle. Für Hochschulabsolvent*innen bieten wir ein einzigartiges zweijähriges Programm an, in dem sie das Leben bei Philips kennenlernen und verschiedene Bereiche unseres Unternehmens kennenlernen können.  Du wirst drei herausfordernde Aufgaben erfüllen. Nach der ersten hast du die Kontrolle darüber, was als nächstes kommt. Bleibst du bei einer Spezialisierung oder schlägst du neue Wege ein? Es ist deine Zukunft und deine Entscheidung. Wir unterstützen dich mit einer persönlichen Lernreise, die praktische Erfahrungen mit Mentoring durch Führungskräfte, Coaching durch Kolleg*innen und Beratung durch unser Career Center kombiniert, um deinen persönlichen Landepunkt bei Philips zu finden - einen, der am besten zu dir, deiner Karriere und deinen Lebenszielen passt. Unsere Kultur der Zusammenarbeit bringt unterschiedliche Teams zusammen, um sich gegenseitig zu unterstützen, unsere Perspektiven zu erweitern und unser Bestes zu geben. Du wirst mit einer Gemeinschaft von Hochschulabsolvent*innen auf der ganzen Welt verbunden sein, um deine Erfahrungen zu teilen, voneinander zu lernen, zusammenzuarbeiten und Ideen zu entwickeln.Wir haben zwei individuelle Einstiegsmöglichkeiten in unserer Forschungs- und Entwicklungsorganisation bei Philips in Böblingen (Raum Stuttgart) anzubieten, bei der jede einen bestimmten Fokus mit sich bringt. Innerhalb dieser beiden Bereiche wirst du jeweils drei Rotationen durchlaufen. Einsatzbereich 1 Deine erste Rotation startet im Team Hardware Measurements Hier erwarten dich verschiedene Entwicklungsaufgaben, die Entwicklung von Teilen und neuen Produkten gemäß technischen Spezifikationen und die Vorbereitung von Design Releases. Dazu gehören beispielsweise: Betrachtung der Eingangsbeschaltung und Filterdesign eines Messparameters Investigation zur Suche eines neuen Microcontrollers Entwicklung von Authentifizierungsmöglichkeiten Simulation von Schaltungsbereichen mit neuen Komponenten für die nächste Generation der Patientenmonitore Einsatzbereich 2 Deine erste Rotation startet im Team Software Plattform Nimm die Kundensicht für unser Lösungsportfolio im Bereich Patientenmonitoring ein Baue den Produktentwicklungsplan für unsere Remote-Services mit Blick auf Anwendungsfälle im Bereich Patientenmonitoring Arbeite mit den Platform Product Owners zusammen um die inhaltliche Gestaltung der Software Plattform zu definieren und zu verfeinern Kürzlich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (zum Beispiel Software Engineering, Informatik mit Software oder Hardware Fokus, Elektrotechnik, (Bio-)Medizintechnik, Nachrichtentechnik oder Studiengänge mit vergleichbaren Inhalten) Erste Erfahrung im Bereich Projektmanagement (zum Beispiel durch Praktika oder Studierendentätigkeiten) Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, sodass du deine Kolleg*innen auf allen Ebenen des Unternehmens überzeugen kannst Internationale Erfahrung oder eine internationale Denkweise zeichnen dich aus Selbstständig, unternehmerisch denkend, eifrig und ehrgeizig  Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse von Vorteil deine Karriere im Bereich der Gesundheitstechnologie zu beginnen in einem Unternehmen mitzuarbeiten, das das Leben von Menschen verändert  einen aktiven Beitrag zu bedeutenden Innovationen zu leisten  in einem vielfältigen internationalen Team zu arbeiten  praktische Erfahrungen in verschiedenen Bereichen zu sammeln  deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu entwickeln ein solides berufliches Netzwerk aufzubauen Bitte bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Lebenslauf Motivationsschreiben (unter Angabe deiner Präferenz für Einsatzbereich 1 oder Einsatzbereich 2) Zeugnisse Der Recruitingprozess Wir freuen uns darauf, dich im Rahmen unseres Recruitingprozesses kennenzulernen. Dich erwarten die folgenden Schritte im Prozess: Einladung zu online assessments Einladung zu einem persönlichen Interview Assessment Center (aktuell geplant für Januar) mit einer Entscheidung am gleichen Tag
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Grafikdesigner / Mediengestalter (m/w/d)

Fr. 26.11.2021
Fellbach (Württemberg)
Die EXAMION GmbH ist ein marktführendes Unternehmen im Bereich der medizinischen Bildverarbeitung sowie Röntgentechnik. 1989 in Stuttgart gegründet, können wir auf über 30 Jahre Erfahrung zurückblicken und erwirtschaften in der Unternehmensgruppe mit mehr als 150 Mitarbeitern einen Jahresumsatz von über 35 Mio. €.Wir sind mit eigenen Systemlösungen für unsere Kunden in der Human- als auch der Veterinärmedizin tätig. Deutschlandweit arbeiten wir mit einem eigenen Vertriebs- und Servicenetz, international mit Tochterfirmen und Vertriebspartnern.Wir freuen uns auf Ihre qualifizierte Unterstützung und darauf mit Ihnen gemeinsam die Zukunft der Medizintechnik zu gestalten.    Wir suchen zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres Teams in Fellbach bei Stuttgart einen Grafikdesigner / Mediengestalter (m/w/d) für die Abteilung Unternehmenskommunikation Entwurf und Gestaltung von Werbemitteln (analog u. digital), sowie Konzeption und Umsetzung von kreativen und zielgruppenorientierten Printkampagnen und -maßnahmen (u.a. Anzeigen, Broschüren, Flyern) unter Einhaltung von CI- und Brandvorgaben Konzeption und Storyboard von (Kurz-)Videos, Videoproduktion und -schnitt für unterschiedliche Online-Plattformen Umsetzung von Grafik-Design-Aufgaben über sämtliche Online- und Offline-Kanäle hinweg, wie beispielsweise Email-Kampagnen, Social Media, Direct Mailings und die Gestaltung von vertrieblichen Onsite-Kampagnen Erstellung und Weiterentwicklung von Geschäftsausstattung Maßgebliche Mitarbeit bei der Überarbeitung und Sicherstellung eines konsistenten Corporate Designs Mitarbeit bei der Content-Erstellung für unsere Online-/Social Media-Kanäle Abstimmung mit Druckereien und Dienstleistern Schnittstelle zu Kunden und internen Abteilungen Abgeschlossene Ausbildung zum Mediengestalter oder vergleichbares Studium mit Berufserfahrung  Routinierter Umgang mit der Adobe Creative Cloud (InDesign, Illustrator, Acrobat, Photoshop, Premiere Pro) und mit Microsoft Office Kenntnisse der Produktionsabläufe im Print- und Web-Design sowie in der Erstellung von druckfähigen Daten Ausgeprägtes Gespür für Gestaltung, Typographie und Bildsprache Erfahrung im Dreh und Schnitt von Kurz-/ Imagefilmen und Podcasts wünschenswert Starke Affinität für Text und Gespür für die richtige Wortwahl von Vorteil Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit Serviceorientierung Einsatzbereitschaft und Flexibilität Teamgeist sowie eigenständige Arbeitsweise Interessante Tätigkeit in einem Unternehmen der Medizintechnikbranche Gründliche Einarbeitung Zukunftssichere und unbefristete Stelle bei leistungsgerechtem Gehalt 30 Tage Urlaub Nettes Team und angenehmes Arbeitsumfeld Gestaltungsfreiraum und eigenverantwortliches Arbeiten Kurze Entscheidungswege Versorgung am Arbeitsplatz mit freien Getränken und Kaffee Gute Sozialleistungen Unterstützung bei der Kinderbetreuung
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Marketing Referent (m/w/d) für international tätiges Unternehmen

Fr. 26.11.2021
West
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Für unseren Mandanten, ein sehr erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen aus der Orthopädie- und Rehatechnik, sind wir exklusiv auf der Suche nach einem Marketing Referenten (m/w/d). Eine spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum, in der Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander besonders hervorzuheben sind. Die Unternehmensgruppe bietet darüber hinaus ein attraktives Arbeitsumfeld für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Sie sind aufgeschlossen, engagiert und bringen bereits Erfahrung im Marketing mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter DHP/88851. Der Einsatzort: München West Sie sind die Schnittstelle im Marketing zwischen der Kreation, den Fachabteilungen, der Geschäftsführung sowie den externen Dienstleistern Die Mediaplanung ebenso wie eigenverantwortliches Projektmanagement, Budgetverantwortung und das stetige Monitoring gehört zu Ihren Tätigkeiten Zielgruppenorientierte und crossmediale Marketinginitiativen werden durch Sie geplant und umgesetzt Sie erstellen gemeinsam Konzepte zu Verkaufsförderung im B2B und B2C Bereich Sie begleiten Foto- und Videoshootings, generieren Content und erstellen aussagekräftige Präsentationen Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Marketingkommunikation (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Idealerweise bringen Sie bereits erste Berufserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen oder auf Agenturseite mit Sie verfügen über Knowhow bei der Organisation von Messen, im Print Marketing und bei der Erstellung von Online Content und der Social Media Pflege Ihre Planungsfähigkeiten sowie Ihr crossmediales Medienverständnis zeichnen Sie aus Begeisterungsfähigkeit, Teamfähigkeit und eine hohe Eigeninitiative runden Ihr Profil ab Eine intensive Einarbeitung in Ihr künftiges Aufgabengebiet Flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege innerhalb der Unternehmensgruppe Ein sicherer Arbeitsplatz in einem soliden Familienunternehmen mit viel Gestaltungsspielraum Entwicklungs- und Wechselmöglichkeiten sowie Aufstiegschancen in der Unternehmensgruppe attraktive und umfangreiche Mitarbeitervorteile
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Key Account Manager (m/w/d)

Fr. 26.11.2021
Stuttgart, Tübingen, Sangerhausen, Paderborn
Seit über 20 Jahren ist MARVECS einer der größten und erfahrensten Anbieter von Außendienstlösungen und Vertriebsspezialist für die Healthcare-Industrie. In 400 Projekten mit mehr als 5000 Mitarbeitern haben wir uns ein riesiges Know-how und Netzwerk aufgebaut, von dem unsere Bewerber und Mitarbeiter heute profitieren. Wir setzen auf intensive Zusammenarbeit und betreuen Sie persönlich während Ihres gesamten Bewerbungsprozesses sowie während Ihres Projektes. Unser Kunde versteht sich als vertrauensvoller und bevorzugter Partner für Patienten, Ärzte und Industriepartner im Bereich der Knochen- und Knorpelerkrankungen. Verfolgt wird eine patientenzentrierte Strategie der gleichwertigen Entwicklung und Vermarktung einzigartiger Arzneimittel und Medizintechnik   Wir suchen im Gebiet   Paderborn, Hildesheim, Wolfsburg, Bad Hersfeld, Siegen, Recklinghausen, Osnabrück, Minden Stuttgart, Ulm,  Aalen, Augsburg, Kempten, Oberstdorf, Friedrichshafen, Freiburg, Offenburg Eisenach, Erfurt, Merseburg, Sangerhausen, Göttingen, Magdeburg Braunschweig, Salzwedel Ihre Aufgaben   Eigenverantwortliche Betreuung von Fachärzten und Kliniken im Bereich der Onkologie, insbesondere Uro-Onkologie, Gynäkologie, Hämatologie sowie Orthopäden und Osteologen Verantwortung für das bestehende Produktportfolio sowie die Zielerreichung in Ihrem Gebiet Aufbau, Pflege der Kontakte zu relevanten regionalen und überregionalen Meinungsbildnern und Patientengruppen Aufbau eines belastbaren Netzwerks Aufklärung der relevanten Zielgruppe über die Erfordernisse der Supplementation von Calcium / Vitamin D3 im Rahmen der antiresorptiven Therapie mit Bisphosphonaten Planung, Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen Zusammenarbeit mit Ärzte- und Patientenorganisationen  Sie bringen mit   ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches, pharmazeutisches oder medizinisches Studium bzw. Anerkennung nach AMG § 75 (geprüfter Pharmareferent/in) mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Pharmaaußendienst - vorzugsweise in den Indikationen Osteoporose oder Onkologie Vertriebsaffinität und eine sehr gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Fähigkeiten und Fertigkeiten zur Präsentation und Diskussion über fachspezifische Inhalte in deutscher und englischer Sprache „Hands-on“- Mentalität  Begeisterungsfähigkeit und Durchsetzungsstärke ein hohes Maß an Eigeninitiative mit dem Willen zum Erfolg Überzeugendes Auftreten und die Fähigkeit Netzwerke aufzubauen   Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile:  Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden. Deshalb bieten wir intensive persönliche Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses, Bewerberwebinare und individuelles Coaching sowie einen persönlichen Ansprechpartner auch während Ihres Projektes.  
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Regionalleitung Medizintechnik (m/w/d)

Fr. 26.11.2021
West
Verstärken Sie uns ab sofort in Vollzeit als Regionalleitung Medizintechnik (m/w/d) Standort: Region West Ein sicherer und zugleich wirtschaft­licher Medizin­technikbetrieb, modernster Prüf- und Reparatur­service sowie kompetente Unterstützung beim Thema Medizinprodukterecht: Die Sana-Medizintechnische Service­zentrum GmbH, ein Tochter­unter­nehmen der Sana Kliniken AG, fungiert getreu dem Motto „Qualität aus Verantwortung“ und steht ihren internen Kunden mit innovativen Lösungen im Bereich Medizintechnik zur Seite. Es warten spannende und vielfältige Aufgaben auf Sie in einem Umfeld, das viel Raum für Ihre langfristige indivi­duelle Weiterentwicklung bietet. Sie übernehmen die Kontrolle und Sicher­stellung der Wirtschaft­lichkeit, Rechts­sicher­heit und Qualität für die Bewirtschaftungs- und Prüfaufträge der Region, inkl. Entwick­lung und Umsetzung von Maßnahmen zur Ergebnissicherung Sie sind verantwortlich für die Planung und Bereitstellung entsprechender Personal­ressourcen innerhalb Ihrer Region Sie setzen Unternehmensstandards um und stellen die Fort- und Weiterbildungen von Mitarbeitern innerhalb Ihrer Region sicher Zudem gehört die Überprüfung und Ableitung von Handlungs­empfehlungen in den Bereichen Instandhaltung und Investitionen für die Kunden sowie Beratung der Kunden hinsichtlich Kosten- und Prozessoptimierung zu Ihren Aufgaben Innerhalb Ihrer Region sind Sie Ansprech­partner für alle Kunden der Region für Vertragsverhandlungen bei Neukunden, für die Integration neuer Betriebs­stätten und für die Steuerung der Vertrags­abwick­lung bei Beendigung eines Dienst­leistungs­vertrages Sie über ein abgeschlossenes Studium der Medizin­technik und / oder eine vergleich­bare abgeschlos­sene Berufsausbildung, idealerweise mit mehr­jähriger Berufs­erfahrung verfügen Sie idealerweise bereits Führungserfahrung und Kenntnisse im Prozessmanagement sammeln konnten Sie über Reisebereitschaft verfügen Gute Kommunikative Fähigkeiten sowie eine zuverlässige Arbeits­weise Ihr Profil abrunden Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Home-Office Mitarbeiterevents 30 Tage Urlaub Firmenwagen Fachlichee und persönlichkeitsbildende Weiterbildung Als eine der großen privaten Klinikgruppen in Deutschland versorgt Sana jährlich rund 2,2 Millionen Patienten nach höchsten medizi­nischen und pflege­rischen Qualitäts­ansprüchen. Mehr als 36.000 Mitarbeiter in über 120 Gesellschaften vertrauen bereits auf uns.
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