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Metallindustrie: 5 Jobs in Molfsee

Berufsfeld
  • Mechaniker 2
  • Außendienst 1
  • Entwicklung 1
  • Gruppenleitung 1
  • Leitung 1
  • Metallhandwerk 1
  • Teamleitung 1
Branche
  • Metallindustrie
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 3
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 5
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 3
  • Ausbildung, Studium 2
Metallindustrie

Auszubildende zum Zerspanungsmechaniker 2021(m/w/divers) Einsatzgebiete Frästechnik

Fr. 26.02.2021
Kiel
thyssenkrupp, das sind mehr als 158.000 Mitarbeiter in 79 Ländern und € 41,5 Mrd. Umsatz im Jahr. Das ist Automotive, Logistik, Anlagenbau, Stahlproduktion, Aufzugsbau und noch mehr. Auf der ganzen Welt, in großen und in kleinen Unternehmen, aber immer gemeinsam. Das sind über 200 Jahre Industriegeschichte und modernste Technologie. Wir haben eine Aufgabe, die zu Ihnen passt, die Ihre Neugier weckt und Sie herausfordert. Für unseren Standort Kiel suchen wir für das Ausbildungsjahr 2021 zum 01.09.2021 Auszubildende zum Zerspanungsmechaniker 2021(m/w/divers) Einsatzgebiete Frästechnik , thyssenkrupp Marine Systems ist einer der führenden, global agierenden Systemanbieter beim Design und Bau von U-Booten und Marineüberwasserschiffen sowie im Bereich maritimer Sicherheitstechnologien. Weltweit steht das Unternehmen mit fast 5.500 Mitarbeitern für Kompetenz, innovative Technologien und einen umfassenden und zuverlässigen Service. thyssenkrupp Marine Systems gehört mit den Geschäftsbereichen Submarines, Surface Vessels, Naval Electronic Systems und Services zum thyssenkrupp Konzern.thyssenkrupp Marine Systems bietet seinen Mitarbeitenden zukunftsträchtige und moderne Arbeitsplätze in traditionsreichen Werftbetrieben an den Standorten Kiel, Hamburg und Emden. Mit Ihrer Arbeit bei thyssenkrupp Marine Systems wird der maritime Standard von morgen geschaffen. Ihre Aufgaben Wir setzen Dich bei der Herstellung von Komponenten für U-Boote und Überwasserschiffe in der mechanischen Fertigung ein. Unter Beachtung der einschlägigen Vorschriften, Sicherheitsbestimmungen und Anweisungen arbeitest Du sowohl an manuellen als auch an computergesteuerten Maschinen und Großbohrwerken. Dabei wirst Du auf der Werft für die Herstellung von maschinenbaulichen Komponenten eingesetzt. Du wertest technische Unterlagen, Konstruktionszeichnungen und Baupläne aus. Du stellst Einzelteile mit Hilfe vom Maschinen her und prüfst deren Qualität. Deine Arbeit ist die Grundlage für die meisten anderen Gewerke. Du arbeitest meist selbständig, diskutierst und erarbeitest aber im Team kontinuierlich Prozess- und Qualitätsverbesserungen eines breit gefächerten Aufgabenspektrums. Ihr Profil Du hast Freude an den Fächern Mathematik und Physik. Du interessierst Dich für technische Zusammenhänge, handwerkliche Tätigkeiten und bist körperlich belastbar. Du agierst lösungsorientiert und findest gerne praktische Umsetzungen. Du verfügst über eine ausgeprägte Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität. Was wir Ihnen bieten 3 ½ spannende und abwechslungsreiche Ausbildungsjahre und Einsätze Zahlreiche Gesundheits- und Weiterbildungsmaßnahmen Geregelte Arbeitszeiten (35 Stunden) und ein attraktives Ausbildungsgehalt von 1047€ ( Brutto ) im 1. Ausbildungsjahr Teilnahme an verschiedenen Wettbewerben rund um die Ausbildung Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Kontaktdaten Ausbilder:  Stefan Borchert Telefon 0431 700 12 84 11  
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Entwicklungsingenieur (m/w/d) Ergonomie für das Team Ungarn

Mi. 24.02.2021
Kiel
Sie suchen nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie einen eigenen Aufgabenbereich verantworten? Dann ist die Rheinmetall Group ein interessanter Arbeitgeber für Sie. Bei uns wartet mehr als ein Job auf Sie: Die Möglichkeit, mit Ihrem Können und Ihren Ideen wirklich etwas zu bewirken. Megatrends wie Urbanisierung, Klimawandel und die zunehmende globale Risikodichte lassen den Wunsch nach Mobilität und Sicherheit stetig wachsen. Mit unseren zukunftsweisenden Technologien im Automotive- und Defence-Bereich sichern wir die Mobilität und den Schutz moderner Gesellschaften. Kommen Sie zu uns. Lassen Sie uns gemeinsam Lösungen entwickeln, die aus Veränderungen Chancen machen. WER WIR SINDDie Division Vehicle Systems der Defence Sparte des Rheinmetall Konzerns ist ein bedeutender Komplettanbieter im Markt, der das gesamte Leistungsspektrum für logistische und taktische Militärradfahrzeuge, Ketten- und Kampffahrzeuge sowie Turmsysteme für internationale Streitkräfte abdeckt – und dies aus einer Hand.Die börsennotierte Rheinmetall Group mit Sitz in Düsseldorf ist der substanzstarke und international erfolgreiche Technologiekonzern für Sicherheit und Mobilität. Die Automotive Sparte nimmt eine weltweite Spitzenposition als Automobilzulieferer ein und ist ein zuverlässiger Entwicklungspartner und Hersteller von Komponenten für heutige und zukünftige Antriebssysteme. Die Defence-Sparte des Konzerns ist als führendes europäisches Systemhaus für Verteidigungstechnik ein zuverlässiger Partner der Streitkräfte. Erstellung von Lastenheften und technischen Spezifikationen für den Bereich Human Factors und Ergonomie Durchführung von Anforderungsanalysen Methodische Auslegung von Arbeitsplätzen in militärischen Fahrzeugen Durchführung von ergonomischen Untersuchungen und Erstellung von Berichten Begleitung der Systemverifikation für den Bereich Ergonomie Mitarbeit bei der Definition und der Optimierung von Prozessen für die menschzentrierte Gestaltung Die Stelle ist am Standort Kiel zu besetzen. Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau,  Ingenieurswissenschaften, Human Factors oder vergleichbare Qualifikation Expertise im Bereich Human Factors und Ergonomie im Fahrzeugbau Erfahrung mit digitalen Menschmodellen in der Software Ramsis oder Siemens Jack Gute Kenntnisse in Unigraphics NX und Agile PDM sowie in DOORS Strukturierte sowie methodisch wissenschaftliche Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Reisetätigkeit Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.Wir bieten Ihnen ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie herausfordernde und spannende Aufgaben erwarten: innovative Lösungen für die Zukunft der Mobilität und Sicherheit.Als Konzern mit Geschichte und Zukunft bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und die Perspektive, sich langfristig zu entwickeln. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben. An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen: Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiteraktienkaufprogramm Flexible Arbeitszeitmodelle
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Außendienstmitarbeiter für Fenster, Türen und Fassaden (m/w/d)

Di. 23.02.2021
Neumünster, Holstein
Als Hersteller von Aluminium-Systemlösungen für Rollläden, Sonnenschutz, Rolltore, Fenster, Türen und Fassaden zählt heroal international zu den Marktführern. Am Hauptsitz in Verl sowie Standorten in Europa und Nordamerika beschäftigt heroal über 800 Mitarbeiter und ist weltweit am Bau moderner, energieeffizienter Gebäude beteiligt. Außendienstmitarbeiter für Fenster, Türen und Fassaden (m/w/d) Vollzeit | Unbefristet | Gebiet Schleswig-Holstein, Deutschland | Ab sofort intensive Kontaktpflege zu Metallbauern und -verarbeitern sowie zu Architekten, Fachplanern, Investoren und Ansprechpartnern der Immobilienwirtschaft strategische Weiterentwicklung des eigenen Vertriebsgebietes mit bestehender Umsatzverantwortung Markenbotschafter und erster Ansprechpartner für die Systemlösungen für Fenster, Türen, Fassaden  enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst Planung und Reporting via CRM abgeschlossene Ausbildung zum Metallbau oder vergleichbare Ausbildung mit technischem Hintergrund Berufserfahrung im Vertrieb sowie praxiserprobtes Wissen im Fassaden-, System- und/oder Metallbau verhandlungssicher gepaart mit Abschluss- und Verkaufsstärke Kommunikations- und Kontaktstärke sowie eine hohe Eigenmotivation selbstbewusst und ehrgeizig und mit einer unternehmerischen Denkweise organisatorisches Geschick, Zuverlässigkeit und Flexibilität ein hohes Maß an Selbstständigkeit sowie Reisebereitschaft vertrauter Umgang mit MS-Office Anwendungen Eventreihe "My first year @ heroal" für neue Mitarbeiter*innen nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten heroal Bistro mit frischen und regionalen Produkten attraktive Vergütung Mitarbeiterbenefits (u.a. Gesundheitsförderung, Fahrrad-Leasing) heroal Vorsorge + (betriebliche Altersvorsorge)
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Teamleiter (m/w/d) Versuch

Do. 18.02.2021
Kiel
Sie suchen nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie einen eigenen Aufgabenbereich verantworten? Dann ist die Rheinmetall Group ein interessanter Arbeitgeber für Sie. Bei uns wartet mehr als ein Job auf Sie: Die Möglichkeit, mit Ihrem Können und Ihren Ideen wirklich etwas zu bewirken. Megatrends wie Urbanisierung, Klimawandel und die zunehmende globale Risikodichte lassen den Wunsch nach Mobilität und Sicherheit stetig wachsen. Mit unseren zukunftsweisenden Technologien im Automotive- und Defence-Bereich sichern wir die Mobilität und den Schutz moderner Gesellschaften. Kommen Sie zu uns. Lassen Sie uns gemeinsam Lösungen entwickeln, die aus Veränderungen Chancen machen. WER WIR SINDDie Division Vehicle Systems der Defence Sparte des Rheinmetall Konzerns ist ein bedeutender Komplettanbieter im Markt, der das gesamte Leistungsspektrum für logistische und taktische Militärradfahrzeuge, Ketten- und Kampffahrzeuge sowie Turmsysteme für internationale Streitkräfte abdeckt – und dies aus einer Hand.Die börsennotierte Rheinmetall Group mit Sitz in Düsseldorf ist der substanzstarke und international erfolgreiche Technologiekonzern für Sicherheit und Mobilität. Die Automotive Sparte nimmt eine weltweite Spitzenposition als Automobilzulieferer ein und ist ein zuverlässiger Entwicklungspartner und Hersteller von Komponenten für heutige und zukünftige Antriebssysteme. Die Defence-Sparte des Konzerns ist als führendes europäisches Systemhaus für Verteidigungstechnik ein zuverlässiger Partner der Streitkräfte. Führung, Koordination und fachliche Betreuung der Mitarbeiter im Versuchsteam Durchführung von Versuchen an Ketten- und Radfahrzeugen Leitung von Versuchskampagnen im internationalen Umfeld Führung der unterstellten Teams beteiligter Fremdfirmen Erarbeitung von Problemlösungen mit anderen Fachbereichen Selbstständiges Erarbeiten von Qualifikations- und Verifikationsprogrammen und -berichten Koordination mit den Auftraggebern und den Unterauftragnehmern Erstellung von Mengengerüsten und Zeitplänen für Versuche Analyse der Produkte der Mitbewerber und Vergleich mit eigenen Prdukten Unterstützung der Fachabteilung bei Angeboten sowie bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter im Bereich Versuch Die Stelle ist am Standort Kiel zu besetzen. Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik oder Mechatronik Mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Bereich Kenntnisse in Vorschriften und Prüfmöglichkeiten Erfahrungen mit großen Gesamtsystemen wünschenswert Gute IT-Kenntnisse (u.a. SAP, PDM, MS-Office, MS-Project) Sehr gute Englischkenntnisse Analytisches Denken sowie ein hohes technisches Verständnis Hohe Reisebereitschaft Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.Wir bieten Ihnen ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie herausfordernde und spannende Aufgaben erwarten: innovative Lösungen für die Zukunft der Mobilität und Sicherheit. Als Konzern mit Geschichte und Zukunft bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und die Perspektive, sich langfristig zu entwickeln. Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert. Wir freuen uns auf Ihre Erfahrung und Ihre Expertise, um gemeinsam mit motivierten Kollegen die Zukunft von Mobilität und Sicherheit voranzutreiben. An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen: -betriebliche Altersvorsorge-Mitarbeiteraktienkaufprogramm-flexible Arbeitszeitmodelle
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Auszubildende zum Konstruktionsmechaniker 2021 (m/w/divers) Einsatzgebiet Schweißtechnik

Fr. 12.02.2021
Kiel
thyssenkrupp, das sind mehr als 158.000 Mitarbeiter in 79 Ländern und € 41,5 Mrd. Umsatz im Jahr. Das ist Automotive, Logistik, Anlagenbau, Stahlproduktion, Aufzugsbau und noch mehr. Auf der ganzen Welt, in großen und in kleinen Unternehmen, aber immer gemeinsam. Das sind über 200 Jahre Industriegeschichte und modernste Technologie. Wir haben eine Aufgabe, die zu Ihnen passt, die Ihre Neugier weckt und Sie herausfordert. Für unseren Standort Kiel suchen wir für das Ausbildungsjahr 2021 zum 01.09.2021 Auszubildende zum Konstruktionsmechaniker 2021 (m/w/divers) Einsatzgebiet Schweißtechnik , thyssenkrupp Marine Systems ist einer der führenden, global agierenden Systemanbieter beim Design und Bau von U-Booten und Marineüberwasserschiffen sowie im Bereich maritimer Sicherheitstechnologien. Weltweit steht das Unternehmen mit fast 5.500 Mitarbeitern für Kompetenz, innovative Technologien und einen umfassenden und zuverlässigen Service. thyssenkrupp Marine Systems gehört mit den Geschäftsbereichen Submarines, Surface Vessels, Naval Electronic Systems und Services zum thyssenkrupp Konzern.thyssenkrupp Marine Systems bietet seinen Mitarbeitenden zukunftsträchtige und moderne Arbeitsplätze in traditionsreichen Werftbetrieben an den Standorten Kiel, Hamburg und Emden. Mit Ihrer Arbeit bei thyssenkrupp Marine Systems wird der maritime Standard von morgen geschaffen.   Ihre Aufgaben Wir setzen Dich beim Neubau von U-Booten und Überwasserschiffen in der Betriebsschlosserei und im Bereich der Schiffsreparatur und Instandsetzung ein. Unter Beachtung der einschlägigen Vorschriften, Sicherheitsbestimmungen und Anweisungen arbeitest Du sowohl in Werkstätten als auch “an Bord“. Dabei bist Du verantwortlich für die Verbindung verschiedenster Werkstoffe an computergesteuerten Anlagen und durch manuelle Schweißverfahren. Du wertest technische Unterlagen und Zeichnungen aus und erstellst daraus schweißtechnische Formulare und Qualitätsunterlagen. Du lernst komplexe Schweißprozesse, von der Vorbereitung über die Ausführung bis zur Qualitätskontrolle und der Dokumentation für den Kunden. Du arbeitest dabei hauptsächlich selbständig, erarbeitest aber im Team Prozess- und Qualitätsverbesserungen. Ihr Profil Du hast Freude an den Fächern Mathematik und Physik. Du interessierst Dich für technische Zusammenhänge und handwerkliche Tätigkeiten. Du agierst lösungsorientiert und findest gerne praktische Umsetzungen. Du verfügst über eine ausgeprägte Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität. Was wir Ihnen bieten 3 ½ spannende und abwechslungsreiche Ausbildungsjahre und Einsätze Zahlreiche Gesundheits- und Weiterbildungsmaßnahmen Geregelte Arbeitszeiten (35 Stunden) und ein attraktives Ausbildungsgehalt von 1047€ ( Brutto ) im 1. Ausbildungsjahr Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Kontaktdaten Ausbilder:  Frank Holthaus Telefon 0431 700 12 80 22  
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