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Prozessmanagement | Personaldienstleistungen: 13 Jobs

Berufsfeld
  • Prozessmanagement
Branche
  • Personaldienstleistungen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 13
  • Ohne Berufserfahrung 7
Arbeitszeit
  • Vollzeit 11
  • Teilzeit 2
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Arbeitnehmerüberlassung 11
  • Feste Anstellung 2
Prozessmanagement
Personaldienstleistungen

Digital Innovation and Transformation Specialist

Mo. 19.10.2020
Team description   Team: Manager, 3 digital tech specialists, 3 omnichannel SPOCs   The Digital Innovation team is responsible for the definition, development and execution of Digital Transformation strategies, that will become a strategic accelerator for Janssen Benelux, with a clear customer-centric approach.   This team drives the embedment of technological capabilities and analytics into day-to-day commercial activities, defining new ways of working and hereby maximizing customer experience and success.   Role purpose   We are moving to a more hybrid model in the way to connect with our customers, broader than F2F, we need to be competitive in an omnichannel environment and provide the right content for the right customer through the right tool at the right time.   The Digital Innovator, reporting to the Digital Innovation Lead, supports the Digital innovation team to implement Digital Transformation in Janssen Benelux, considering the right tools, identifying the right processes, and defining the right capabilities needed in the organization.   The role holder will also be responsible for coaching the new Digital Innovation team, upskilling their capabilities, and defining harmonized ways of working.   In this role, the Digital Innovator ensures the right strategies are translated into tactics by providing the right tools to the organization to make it happen.    Main activities   Work with the Digital Innovation Lead to localize EMEA strategy into Benelux Review current tools available, benchmark them with other competitors and industries and identify ways to maximize their potential and usage. Coach the Digital tech specialists in the way to define, plan, and launch these tools to the business to maximize the impact. Support the Omnichannel SPOCs by defining harmonized ways of working with the business Identify those processes that could be digitalized or that are not adequate to the digital world, work with the process lead to ensure the new ones fit per purpose. Identify current capability gaps in different profiles and work with EMEA, MSM, and Benelux training teams to define a training curriculum for each role. Lead by example; be driven, have high levels of personal accountability, ensure the definition and implementation of clear roles and responsibilities. Challenge current processes and approaches with proactive proposals. Provide insights from other industries Work with the Digital Innovation and Data teams to ensure all actions, programs can and are measured and plans to learn and loopback  - Tools: Veeva, CRM, zoom, the Internet site for customers, Eloqua,… - Reason for the posting is that we are moving to a more hybrid model in the way to connect with our customers, broader than F2F, we need to be competitive in an omnichannel environment and provide the right content for the right customer through the right tool at the right time - Team: Manager, 3 digital tech specialists, 3 omnichannel SPOCs - KPIs, measurement of performance of the person: Able to implement a harmonized way of working so his role is no longer needed. - Work on assigned projects and scout areas of improvement. Some team meetings and also with other colleagues to support change.Qualifications / Experience   A minimum of 10+ years of professional experience required.  Advanced degree in the relevant field. Experience leading digital transformation in other industries. Deep knowledge on defining customer journeys, customer interactions, and personalization Healthcare knowledge but no pharma required An expert in at least one area of digital marketing (marketing automation, customer journeys, AI for customer insights,…) tools you are working with now and in the future are Veeva, CRM, zoom, the Internet site for customers, Eloqua,… Have strong people skills; approachable, empathetic, and able to work with people to achieve progress. Excellent interpersonal and team skills are required.  Have a proactive approach to tasks with the ability to work on own initiative. Have a can-do attitude, a balance between a thinker and a doer. The professional standard of presentation skills Interpersonal skills and the ability to work well with impact with people at all levels Self-motivated with a proven ability to follow through on commitments using strong time-management and organization skills.  Proven ability to effectively navigate matrix organizations. Must exhibit behaviors aligned to the Credo and our J&J Leadership Imperatives: Connect, Shape, Lead, Deliver.
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Referent Traffic Management in Teilzeit (w/m/d)

So. 18.10.2020
Frankfurt am Main
Referent Traffic Management in Teilzeit (w/m/d) in Frankfurt (Main) Als 100%ige Tochter ist die DB Zeitarbeit Dein Sprungbrett zur Deutschen Bahn. Profitiere von einem tariflich garantierten Gehaltspaket, Überstundenvergütung und attraktiven Sozial- und Nebenleistungen. Mach Deinen nächsten Schritt - und den ersten in den DB-Konzern hinein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für einen Einsatz in Teilzeit (31 Std./Woche) bei der DB am Standort Frankfurt (Main). Selbständiges Entwickeln, Bewerten und Anpassen komplexer internationaler Produktions- und Verkehrskonzepte des zugewiesenen Korridors Benelux (zwischen Deutschland, Frankreich, Spanien und UK) sowohl für Regelzüge als auch für Sonderzug-Verkehre Abstimmung der Produktions- und Verkehrskonzepte mit dem Vertrieb (im Hinblick auf Kundenanforderungen) und Produktion (im Hinblick auf verfügbaren Ressourcen und Effizienzen) sowie internen und externen Leistungspartnern Dokumentation und Visualisierung von Konzepten und Übergabe an die Durchführung und den Kundenservice Entwicklung und Umsetzung von Optimierungen und Stabilisierungsmaßnahmen von bestehenden Transportkonzepten Konzeptionelle Bearbeitung von Umleitungen aufgrund von Baustellen oder anderen infrastrukturellen Einschränkungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik und Eisenbahnwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen Kenntnisse in der Planung von Transport- oder Logistikkonzepten von Vorteil Gute geographische Kenntnisse insbesondere Frankreich, Spanien und UK Fremdsprachenkenntnisse: Mindestens fließend Englisch, zusätzlich Spanisch oder Französisch von Vorteil (Zusammenarbeit mit internationalen Geschäftspartnern im Raum Spanien, Frankreich, UK ist Tagesgeschäft) Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, räumliches Vorstellungsvermögen, interkulturelle Kompetenz Hohe Übernahmequote in ein direktes Arbeitsverhältnis bei der DB, 2019: 45% Tarifvertraglich garantiertes Gehaltspaket inkl. verschiedener Ausgleichsmodelle für Überstunden 16 Freifahrten pro Jahr; günstige Tickets für Freunde & Familie; Rabatte für diverse Markenanbieter, Kulturveranstaltungen oder Reisen 28 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, jährliche Erfolgsprämie Auswahl zwischen mehr Urlaub, mehr Geld oder weniger Arbeitszeit ab 2021 Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung, VWL
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Junior Referent Traffic Management in Teilzeit (w/m/d)

Fr. 16.10.2020
Frankfurt am Main
Junior Referent Traffic Management in Teilzeit (w/m/d) in Frankfurt (Main) Als 100%ige Tochter ist die DB Zeitarbeit Dein Sprungbrett zur Deutschen Bahn. Profitiere von einem tariflich garantierten Gehaltspaket, Überstundenvergütung und attraktiven Sozial- und Nebenleistungen. Mach Deinen nächsten Schritt - und den ersten in den DB-Konzern hinein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für einen Einsatz in Teilzeit (31 Std./Woche) bei der DB am Standort Frankfurt (Main). Selbständiges Entwickeln, Bewerten und Anpassen komplexer internationaler Produktions- und Verkehrskonzepte des zugewiesenen Korridors Benelux (zwischen Deutschland, Belgien und Niederlande) sowohl für Regelzüge als auch für Sonderzug-Verkehre Abstimmung der Produktions- und Verkehrskonzepte mit dem Vertrieb (im Hinblick auf Kundenanforderungen) und Produktion (im Hinblick auf verfügbaren Ressourcen und Effizienzen) sowie internen und externen Leistungspartnern Dokumentation und Visualisierung von Konzepten und Übergabe an die Durchführung und den Kundenservice Entwicklung und Umsetzung von Optimierungen und Stabilisierungsmaßnahmen von bestehenden Transportkonzepten Konzeptionelle Bearbeitung von Umleitungen aufgrund von Baustellen oder anderen infrastrukturellen Einschränkungen Abgeschlossenes Studium Logistikmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Logistik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Kenntnisse in der Planung von Transport- oder Logistikkonzepten von Vorteil Gute Kenntnisse der Benelux-Staaten und Reisebereitschaft (Zusammenarbeit mit internationalen Geschäftspartnern im Raum Benelux ist Tagesgeschäft) Fremdsprachenkenntnisse: Mindestens fließend Englisch Sicherer Umgang mit MS Office Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, räumliches Vorstellungsvermögen, interkulturelle Kompetenz Hohe Übernahmequote in ein direktes Arbeitsverhältnis bei der DB, 2019: 45% Tarifvertraglich garantiertes Gehaltspaket inkl. verschiedener Ausgleichsmodelle für Überstunden 16 Freifahrten pro Jahr; günstige Tickets für Freunde & Familie; Rabatte für diverse Markenanbieter, Kulturveranstaltungen oder Reisen 28 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, jährliche Erfolgsprämie Auswahl zwischen mehr Urlaub, mehr Geld oder weniger Arbeitszeit ab 2021 Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung, VWL
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Controlling Specialist (m/w/d)

Fr. 16.10.2020
Eschborn, Taunus
Als Controlling Specialist bei Randstad betreuen Sie eine unserer Business Areas, entwickeln selbständig und proaktiv relevante Performance Analysen und interagieren selbständig mit dem Management Team der Vertriebsorganisation. Das Business Controlling ist für die Vertriebsorganisation zugleich der erste Ansprechpartner, Sparringspartner, Berater und zentrale Steuerungsinstanz zu allen Fragen der Vertriebssteuerung, des Berichtswesens (z.B. GuV, Dashboards), der Planung und für Performance Analysen. Ansprechpartner für eine unserer Business Areas Proaktive Entwicklung und Erstellung relevanter Performance Analysen Überprüfung der Nachhaltigkeit der definierten Maßnahmen durch kontinuierliches Monitoring Unterstützung bei der Handhabung der Standard-Reports aus SAP Teilnahme an und Vorbereitung von Regional- oder Distrikt-Meetings Unterstützung bei der Erstellung von Budgets und Forecasts sowie Weiterentwicklung der entsprechenden Prozesse Übernahme der (Teil-)Projektleitung im Rahmen übergreifender strategischer oder steuerungsrelevanter Projekte über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre verfügen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich (Vertriebs-)Controlling gesammelt haben sehr gute SAP-Kenntnisse besitzen  über die Fähigkeit verfügen, sich neue Softwarelösungen und Tools (z.B. Salesforce, SAP Cloud) zügig anzueignen über Empathie verfügen, um den Herausforderungen der Business Partner Rolle gerecht zu werden selbständiges und systematisches Arbeiten gewohnt sein und dabei immer auch das große Ganze im Blick behalten ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung, Einsatzbereitschaft und Flexibilität mitbringen gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift haben Wir arbeiten sicher in der neuen Normalität, mehr erfahren Sie hier. Attraktives Vergütungsmodell: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen Individuelle Einarbeitung: Mehrtägige JobFit-Trainings mit den neuen Kollegen in unserer Randstad Business School sowie Eine intensive Einarbeitung in Theorie und Praxis Weiterentwicklungsmöglichkeiten: regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings Weitere Benefits: Mitarbeiteraktien, Smartphone und Notebook (auch zur privaten Nutzung), kostenlose Kalt- und Heißgetränke, Vergünstigungen durch Corporate Benefits und attraktive Konditionen für Sportangebote (z.B. Fitnessstudios)
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Prozessmanager / Process Manager Amazon (m/w/d)

Fr. 16.10.2020
Nürnberg
Bei Randstad Inhouse Services stellen Sie die Qualität unserer Personaldienstleistungen sicher.  Bei unserem Kunden Amazon analysieren Sie kontinuierlich die Dienstleistungsprozesse vor Ort und initiieren auf Basis der Konzeptstandards Verbesserungsmaßnahmen beim Einsatz flexibler Personallösungen. Strukturiertes Prozesscontrolling sowie die kontinuierliche Prüfung von Optimierungsmaßnahmen runden Ihr Aufgabengebiet ab. Analyse und Bedarfsbestimmung  Durchführung von Quickscan und Prozessaufnahmen  Vorplanung, Koordination und Inbetriebnahme der Inhouse Niederlassung vor Ort  Durchführung projektbezogener Prozessanalysen sowie Analyse von Ergebniskennziffern  Entwicklung und Implementierung weiterführender Konzepte für den Kunden  Beobachtung der Entwicklung der Inhouse Niederlassung  anhand von definierten KPI’s  Erarbeitung von Vorschlägen zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse mehrjährige Berufserfahrung mit direktem Bezug zu Prozessmanagementthemen überregionale Reisebereitschaft und Mobilität sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift eine ausgeprägte analytische Arbeits- und Denkweise Problemlösungsorientierung und Erfahrung im konzeptionellen Arbeiten ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit Attraktives Vergütungsmodell: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen einen funktionsbezogenen PWK auch zur privaten Nutzung Individuelle Einarbeitung: Mehrtägige JobFit-Trainings mit den neuen Kollegen in unserer Randstad Business School sowie Begleitung durch einen Paten für eine intensive Einarbeitung in Theorie und Praxis Weiterentwicklungsmöglichkeiten: regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings Weitere Benefits: Shared Purchase Plan (Mitarbeiteraktien), Smartphone und Chromebook (auch zur privaten Nutzung), kostenlose Kalt- und Heißgetränke, Vergünstigungen durch Corperate Benefits und attraktive Konditionen für Sportangebote (z.B. Fitnessstudios) Unkomplizierter und schneller Bewerbungsprozess: Gerne können Sie auf ein Anschreiben verzichten. Wir garantieren eine Antwort innerhalb von drei Werktagen!
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Daten- und Prozessmanager *

Fr. 16.10.2020
Mannheim
Unternehmen verschiedenster Branchen suchen händeringend nach Fachkräften. Ohne die richtigen Spezialisten stehen Projekte, Roboter und Laptops still - und nichts geht mehr. Da kommen wir ins Spiel. Wir sind die weltweite Nr. 1 in der Rekrutierung von Spezialisten. Allein in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Dänemark unterstützen wir über 4500 Spitzenunternehmen, die richtigen Experten für die Realisierung ihrer Projekte zu finden. Als Vertriebsorganisation bieten wir Einstiegsmöglichkeiten im Sales und Recruiting oder unseren zentralen Fachabteilungen. Steige jetzt intern in unserem Bereich Finance ein. Die Hauptaufgaben dieses Bereichs sind das erfolgreiche Controlling, Corporate Procurement, die Entgeltabrechnung, Accounting und die operative und administrative Abwicklung unserer Geschäftsprozesse. Als Daten- und Prozessmanager* unterstützt Du den Bereich Transactional Services bei der Definition und Verbesserung seiner Daten-Prozesse Du übernimmst die Rolle des Data Owner - somit verantwortest Du alle mit Deinen Daten zusammenhängende Prozesse wie z.B. die korrekte operative Pflege der Daten Dabei definierst Du einheitliche Daten-Standards und -Regeln und sorgst dafür, dass diese unternehmensweit genutzt werden können Du bist Teil der Stammdatenorganisation und wirkst aktiv an deren Gestaltung und Ausbau mit Darüber hinaus unterstützt Du bei der Analyse der eingehenden Anforderungen sowie der Ableitung von Handlungsempfehlungen für Prozessverbesserungen Mit Deinem Stammdaten Know-how und Deinen analytischen Fähigkeiten unterstützt Du sämtliche Optimierungs-Projekte hinsichtlich der Datendomäne In Deiner Schnittstellenfunktion arbeitest Du eng mit anderen internen Bereichen zusammen Du hast Dein Studium, idealerweise im Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder der Wirtschaftsinformatik, erfolgreich abgeschlossen und bringst relevante Berufserfahrung im Prozessmanagement oder als Business Analyst mit Du arbeitest gerne im Team und das Arbeiten in einer Matrixorganisation ist Dir nicht fremd Du bist Profi im Lösen von komplexen Fragestellungen sowie im Entwickeln und Umsetzen von lösungsorientierten Konzepten mit technischem und betriebswirtschaftlichem Charakter Insgesamt überzeugst Du durch ein souveränes und professionelles Auftreten, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, auch in der englischen Sprache und eine hohe Service- und Kundenorientierung Darüber hinaus bringst Du gute Kenntnisse in MS Office sowie erweiterte SAP SD/MM Kenntnisse mit Idealerweise runden Erfahrungen mit einem Prozessdokumentationstool Dein Profil ab Hays bietet Dir die Sicherheit eines global agierenden Konzerns, ist aber in kleineren Teams organisiert, sodass es immer jemanden gibt, den es interessiert, wie es Dir geht Ein flexibles Arbeitszeitmodell, Teamwork mit Mentoren gestützter Einarbeitung und professionellem Onboarding erwarten Dich Wir bieten Dir außerdem individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie systematische Feedback- und Entwicklungsgespräche Profitiere von unseren zahlreichen Mitarbeiterangeboten - wie z.B. Bezuschussung zum Jobticket und Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung, Kinderbetreuungskostenzuschuss, Sonderkonditionen für Fitnessstudio Mitgliedschaften, Mitarbeiterrabatte, Teamevents u.v.m. Darüber hinaus kannst Du Dich auf 30 Tage Urlaub freuen
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Mitarbeiter im Meldewesen (w/m/d)

Do. 15.10.2020
Frankfurt am Main
Für unseren Kunden, ein weltweit agierendes internationales Unternehmen mit Sitz in Frankfurt, suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter im Meldewesen (w/m/d). Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Ermittlung der individuellen Meldeanforderungen Erstellen von Fach- und Umsetzungskonzepten Analyse von Datenlieferstrecken Operative Meldeerstellung Fachliche Research- und Analysetätigkeiten Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbares Studium Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Unternehmensberatung oder Bank Sehr gute Kenntnisse im Meldewesen und Aufsichtsrecht sowie Kenntnisse in der praktischen Anwendung Fundierte Kenntnisse einer Meldewesen-Standardsoftware Erfahrung in der Projektleitung und Führung von Mitarbeitern Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online als Mitarbeiter im Meldewesen (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06600-0010325645 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Frau Yelena Denissenko von Robert Half gerne zur Verfügung.
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Ingenieur, Techniker Elektrotechnik als Arbeitsvorbereiter (w/m/d)

Mi. 14.10.2020
Wittenberge, Prignitz
Ingenieur, Techniker Elektrotechnik als Arbeitsvorbereiter (w/m/d) in Wittenberge Als 100%ige Tochter ist die DB Zeitarbeit Dein Sprungbrett zur Deutschen Bahn. Profitiere von einem tariflich garantierten Gehaltspaket, Überstundenvergütung und attraktiven Sozial- und Nebenleistungen. Mach Deinen nächsten Schritt - und den ersten in den DB-Konzern hinein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für einen Einsatz bei der DB am Standort Wittenberge. Technisches Lieferantenmanagement bis hin zur Abnahme eines Produktes Prüfung von Zeichnungen und Dokumenten auf technologische Umsetzbarkeit Erarbeitung von Arbeitsplänen und technologischen Unterlagen für die Instandsetzung und Fertigung der Produkte im jeweiligen Aufgabengebiet Technische Kundenbetreuung Erarbeitung von Kalkulationen Unterstützung des Vertriebes bei technischen Sachverhalten und Kundenanfragen Technologische Bearbeitung von Bauartänderungen und Erarbeitung von Optimierungsvorschlägen Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder Ausbildung zum Meister, Techniker Elektrotechnik mit Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung Berufserfahrung im Bereich technisches Projektmanagement oder in der operativen Instandhaltung ist von Vorteil Gute Anwendererfahrung mit Konstruktionszeichnungen und beim Erstellen von Arbeitsanweisungen Affinität zur Digitalisierung, Nutzung der modernsten Kommunikationswege ist selbstverständlich Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität Hohe Übernahmequote in ein direktes Arbeitsverhältnis bei der DB, 2019: 45% Tarifvertraglich garantiertes Gehaltspaket inkl. verschiedener Ausgleichsmodelle für Überstunden 16 Freifahrten pro Jahr; günstige Tickets für Freunde & Familie; Rabatte für diverse Markenanbieter, Kulturveranstaltungen oder Reisen 28 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, jährliche Erfolgsprämie Auswahl zwischen mehr Urlaub, mehr Geld oder weniger Arbeitszeit ab 2021 Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung, VWL
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Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung / Fertigungsplanung (m/w/d)

Di. 13.10.2020
Calden, Hessen
Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt. Orizon gehört zu den zehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz! Arbeitsgänge, Arbeitsfolgen und Betriebsmittel unter Berücksichtigung bekannter Fertigungsverfahren und Zeitdaten planen Kosten für Eigen- und Fremdfertigung errechnen Aktualisierung der technische Unterlagen Freigabedaten und Einsatztermine überprüfen Optimierung zur fertigungsgerechten Gestaltung von Bauteilen und ggf. Änderungen vornehmen (Maße, Toleranzen, Werkstoffe usw.) Kapazitäts- und Belegungspläne für die Betriebsmittel aufstellen Art und Anzahl der erforderlichen Betriebsmittel festlegen Kosten abschätzen und Vorschlag für interne bzw. externe Beschaffung erarbeiten Fertigungsablauf festlegen, Arbeitsgänge, Arbeitsfolgen und Betriebsmittel beschreiben, ggf. optimale Losgrößen ermitteln Zeitdaten übernehmen und Dokumentation über Fertigungsablauf einschließlich Maschineneinstelldaten in Fertigungsplänen erstellen Planungsgrößen (Abläufe, Planzeiten usw.) abstimmen Rationalisierungsmaßnahmen, Reduzierung der Fertigungszeiten und Verfahrensverbesserungen erarbeiten, abstimmen, einführen und überwachen und anschließend Ergebnisse auswerten Mind. 4-jährige Hochschulausbildung erforderlich, alternativ eine Ausbildung als staatlich geprüfter (REFA)Techniker (m/w/d) mit langjähriger Erfahrung und zusätzlicher spezieller Weiterbildung Gute Kenntnisse der Maschinensteuerungen Siemens 840d, Fanuc Series 21i TB, Fanuc Series 31i Model A sowie Heidenhein 530i/MillPlus Gute Kenntnisse des Konstruktionsprogramm PTC CREO Parametic Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungsfähigkeit Selbstständiges, zielgerichtetes Handeln, Teamfähigkeit Sicheres Auftreten, klare Kommunikation in Wort und Schrift Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm ‚Orizon PlusPunkte‘ Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
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Scrum Master (m/w/d)

Sa. 03.10.2020
Frankfurt am Main
Wir suchen ab sofort für unseren renommierten Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main einen Scrum Master (m/w/d) in Vollzeit. (Kennziffer: 17-479) Die EPOS-Unternehmensgruppe ist ein international tätiger Personaldienstleister. Wir bieten Ihnen hervorragende Karrierechancen in vielen unterschiedlichen Funktionen sowohl im kaufmännischen als auch im gewerblich-technischen sowie medizinischen Bereich. Unsere vielfältigen Beschäftigungsmodelle umfassen unter anderem die Arbeitnehmerüberlassung, die Personalvermittlung und das Interimmanagement. Als Scrum Master betreuen und motivieren Sie das Scrum Team Sie übernehmen Verantwortung für die ergebnisorientierte Anwendung von Scrum als agile Methode Sie stimmen sich mit anderen Scrum Mastern ab, um den Gesamtprozess zu optimieren Sie identifizieren und beseitigen mit dem Team frühzeitig mögliche Hindernisse Sie unterstützen die Fokussierung der Teams auf die Erfüllung ihrer Sprint-Ziele und organisieren und moderieren die zugehörigen Meetings Sie berücksichtigen bei der Implementierung des Scrum Prozesses die QM-Anforderungen Als Scrum Master bringen Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im kaufmännischen Bereich, mit Sie konnten bereits Erfahrungen in einer vergleichbaren Position sammeln Sie bringen ein grundsätzliches Verständnis von Softwareentwicklung mit Ein ausgeprägtes Empathievermögen und Geschick bei der Lösung von Konflikten zeichnen Sie aus Sie verfügen über sehr gute Präsentations-, Kommunikations-, und Networking-Skills Sie zeichnet ein hohes Verantwortungsbewusstsein und eine starke Eigeninitiative aus Sie können analytisch und vorausschauend Denken Sie besitzen sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Als Scrum Master erhalten Sie eine attraktive Vergütung Ihr Arbeitsplatz befindet sich in zentraler Bestlage Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit Sie haben die Möglichkeit auf regelmäßige Feedbackgespräche Wir unterstützen Sie bei Ihrer persönlichen Fort- und Weiterbildung
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