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Personaldienstleistungen: 129 Jobs in Philippsburg (Baden)

Berufsfeld
  • Personalmarketing 14
  • Recruiting 14
  • Beratung 10
  • Sachbearbeitung 10
  • Lagerlogistik 8
  • Innendienst 7
  • Leitung 6
  • Netzwerkadministration 6
  • Systemadministration 6
  • Teamleitung 6
  • Sekretariat 5
  • Bauwesen 5
  • Gruppenleitung 5
  • Assistenz 5
  • Bilanzbuchhaltung 4
  • Controlling 4
  • Fertigung 4
  • Finanzbuchhaltung 4
  • Montage 4
  • Produktion 4
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Branche
  • Personaldienstleistungen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 104
  • Ohne Berufserfahrung 94
  • Mit Personalverantwortung 5
Arbeitszeit
  • Vollzeit 116
  • Teilzeit 17
  • Home Office 7
Anstellungsart
  • Arbeitnehmerüberlassung 62
  • Feste Anstellung 41
  • Praktikum 11
  • Studentenjobs, Werkstudent 10
  • Ausbildung, Studium 3
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 1
  • Befristeter Vertrag 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Personaldienstleistungen

Packer (m/w/d) ab 16,11€/Std.

Fr. 05.03.2021
Graben-Neudorf
Adecco bietet Dir spannende Einsatzmöglichkeiten in namhaften Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Du möchtest Dich beruflich verändern? Dann bewirb Dich beim weltweit größten Personaldienstleister. #blue Abhängen und Verpacken der Ware Dateneingabe im Warenwirtschaftssystem Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung in der Logistik von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit sowie solide PC-Kenntnisse Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit der Option auf Übernahme durch den Kundenbetrieb Attraktive, übertarifliche Vergütung (Einstiegsgehalt ab 16,11 €/Std. zzgl. Erhöhungen nach 6, 15 und 24 Monaten) sowie Sonderzahlungen Volle soziale Absicherung durch BAP-Tarifvertrag Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen Persönliche Beratung und Betreuung durch Dein Adecco-Team in Karlsruhe
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Grafik Designer *

Fr. 05.03.2021
Mannheim
Unternehmen verschiedenster Branchen suchen händeringend nach Fachkräften. Ohne die richtigen Spezialisten stehen Projekte, Roboter und Laptops still - und nichts geht mehr. Da kommen wir ins Spiel. Wir sind die weltweite Nr. 1 in der Rekrutierung von Spezialisten. Allein in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Dänemark unterstützen wir über 4500 Spitzenunternehmen, die richtigen Experten für die Realisierung ihrer Projekte zu finden. Als Vertriebsorganisation bieten wir Einstiegsmöglichkeiten im Sales und Recruiting oder unseren zentralen Fachabteilungen. Steige jetzt intern bei uns im Bereich Marketing ein. Die Hauptaufgaben dieses Bereichs sind die Steigerung des Bekanntheitsgrades der Marke Hays bei den relevanten Zielgruppen durch diverse Marketingaktivitäten sowie die Identifikation, Ansprache und Bindung von Kunden und Kandidaten für die Vermittlung. Als Grafik Designer* liegt der Fokus Deines Aufgabenbereichs auf der Begleitung der Design-Prozesse vom Briefing bis zur Konzeptabwicklung, inklusive UX und UI Du übernimmst die Gestaltung von Marketinginhalten für unseren Multichannel Marketing Mix und bist eigenständig für die Entwicklung von Infografiken, Key Visuals, Icons, Logos sowie Vorlagen und Templates verantwortlich Dabei arbeitest Du im Rahmen unseres vorgegebenen Corporate Designs, welches Du überwachst und verwaltest Außerdem koordinierst Du die Arbeit mit verschiedenen Dienstleistern und Lieferanten Nicht zuletzt gehören auch Bildbearbeitungen und -retuschen zu Deinem Aufgabenbereich Du bringst fundierte Berufserfahrung als Mediengestalter oder Grafiker mit oder hast eine entsprechende Ausbildung oder ein entsprechendes Studium absolviert Worte wie Konzeptentwicklung, Designstrategie, Prototyping, Grafikdesign und Bewegtbild sind Dir nicht fremd, denn auch hier bringst Du idealerweise bereits belastbare Erfahrung mit Du überzeugst mit Deiner Kreativität, wobei Deine Stärke aber vor allem in der präzisen Umsetzung liegt Du bist sicher im Umgang mit Photoshop, InDesign, Illustrator und Acrobat DC Ein gutes konzeptionelles Verständnis in Verbindung mit einem sicheren Gespür für Layout, Gestaltung und Typographie, sowie ein stilsicheres Auge für Bildaufbau und Gestaltungsregeln runden Dein Profil ab Hays bietet Dir die Sicherheit eines global agierenden Konzerns, ist aber in kleineren Teams organisiert, sodass es immer jemanden gibt, den es interessiert, wie es Dir geht Im Sinne des New Work Prinzips erwarten Dich ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit remote zu arbeiten sowie ein professionelles, Mentoren gestütztes Onboarding Wir bieten Dir außerdem individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie systematische Feedback- und Entwicklungsgespräche Profitiere von unseren zahlreichen Mitarbeiterangeboten - wie z.B. Bezuschussung zum Jobticket und Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung, Kinderbetreuungskostenzuschuss, Sonderkonditionen für Fitnessstudio Mitgliedschaften, Mitarbeiterrabatte, Teamevents u.v.m. Darüber hinaus kannst Du Dich auf 30 Tage Urlaub freuen
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Referent Training & Trainingsorganisation *

Fr. 05.03.2021
Mannheim
Unternehmen verschiedenster Branchen suchen händeringend nach Fachkräften. Ohne die richtigen Spezialisten stehen Projekte, Roboter und Laptops still - und nichts geht mehr. Da kommen wir ins Spiel. Wir sind die weltweite Nr. 1 in der Rekrutierung von Spezialisten. Allein in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Dänemark unterstützen wir über 4500 Spitzenunternehmen, die richtigen Experten für die Realisierung ihrer Projekte zu finden. Als Vertriebsorganisation bieten wir Einstiegsmöglichkeiten im Sales und Recruiting oder unseren zentralen Fachabteilungen. Steige jetzt intern bei uns im Bereich People Management ein. Die Hauptaufgaben dieses Bereichs sind die Positionierung der Arbeitgebermarke Hays bei den relevanten Zielgruppen und die Auswahl, Administration, Beratung, Entwicklung und Bindung der Talente innerhalb unserer internen Organisation. Als Referent im Bereich Training & Trainingsorganisation* planst und organisierst Du die Trainings in unserem Hays Learning Center inkl. externer Hotel- und Trainerbuchungen Du führst die Teilnehmenden- und Trainingsverwaltung in Hays Hybrid (ILIAS) durch und bist First -Level- Support bei allen Anfragen rund um die Einarbeitung und den Start neuer Mitarbeiter/innen sowie erste Anlaufstelle bei allen HLC-bezogenen Hays Hybrid Anfragen Du bist zuständig für die Instandhaltung der HLC-Trainingsräume und Materialeinkauf über SAP MM Zudem verantwortest Du die Einarbeitung und Betreuung der HLC-Praktikanten Nicht zuletzt führst Du Trainingsbedarfsanalysen anhand der Neustarterzahlen durch Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Hochschulstudium mit und kannst Dich für die Themen Organisation, Koordination und Prozessoptimierung begeistern Du hast eine Affinität zu Lernmanagementsystemen (CMS / LMS / LCMS) und Erfahrung in der Kursadministration sowie idealerweise in der Systemadministration Eine analytische Denkweise (z.B. Analyse von Prozessen und User-Bedürfnissen und entsprechende Übersetzung in der LMS-Plattform) zeichnet dich aus Du hast Spaß an Auswertungen (wie Trainingsevaluationen) und erste Erfahrungen im Projektmanagement und arbeitest darüber hinaus detailorientiert und sorgfältig Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein selbstsicheres, serviceorientiertes Auftreten gegenüber unseren internen Kunden und externen Ansprechpartnern runden Dein Profil ab Hays bietet Dir die Sicherheit eines global agierenden Konzerns, ist aber in kleineren Teams organisiert, sodass es immer jemanden gibt, den es interessiert, wie es Dir geht Im Sinne des New Work Prinzips erwarten Dich ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit remote zu arbeiten sowie ein professionelles, Mentoren gestütztes Onboarding Wir bieten Dir außerdem individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie systematische Feedback- und Entwicklungsgespräche Profitiere von unseren zahlreichen Mitarbeiterangeboten - wie z.B. Bezuschussung zum Jobticket und Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung, Kinderbetreuungskostenzuschuss, Sonderkonditionen für Fitnessstudio Mitgliedschaften, Mitarbeiterrabatte, Teamevents u.v.m. Darüber hinaus kannst Du Dich auf 30 Tage Urlaub freuen
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Niederlassungsleiter/in (m/w/d)

Fr. 05.03.2021
Karlsruhe (Baden)
Die Pensum GmbH ist ein bundesweit tätiges Personaldienstleistungsunternehmen, welches sich in den Bereichen Personalüberlassung und Personalvermittlung spezialisiert hat. Zur Verstärkung unseres Teams in Karlsruhe suchen wir eine/n Niederlassungsleiter/in (m/w/d) in Vollzeit.   • Eine abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischem Hintergrund  • Freude und Erfahrung im Vertrieb • Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche zwingend erforderlich • Sie arbeiten gerne mit Menschen, verfügen über Kommunikationsfähigkeit und das nötige Feingefühl • Sie sind empathisch, zuverlässig und zielstrebig • Sie sind ein Organisationstalent, besitzen Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken • Führerschein Kl. B  • Führung, Förderung und Entwicklung Ihrer externen und internen Mitarbeiter • Umsetzung und Kontrolle der betriebswirtschaftlichen Ziele und Kennzahlen der Niederlassung • Akquisition von Neukunden sowie die Betreuung von Bestandskunden • Disposition externer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen • Allgemeines Bewerbermanagement • Eigenverantwortliches Planen von Mitarbeitereinsätzen • Ansprechpartner für Kunden in allen Fragen der Personalauswahl • Sie sind die Schnittstelle zwischen Mitarbeiter und Kunde • Allgemeine administrative Aufgaben  • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit • Gutes und nettes Arbeitsklima mit Kolleginnen und Kollegen • Eine umfassende Einarbeitung • Weiterbildungsmöglichkeiten • Anstellung in Vollzeit  
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Lagermitarbeiter (m/w/d)

Fr. 05.03.2021
Graben-Neudorf
Adecco bietet Dir spannende Einsatzmöglichkeiten in namhaften Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Du möchtest Dich beruflich verändern? Dann bewirb Dich beim weltweit größten Personaldienstleister. #blue Wareneingang bearbeiten, kontrollieren und verwiegen Kommissionieren der Ware mittels Lastaufnahmemittel Sichtprüfungen durchführen, beschädigte Teile aussortieren und weitermelden Vorgegebene Daten zu den Lagerabgängen erfassen Bestandskontrollen durchführen Ware etikettieren, verpacken und mittels Stapler zum Abtransport in die Verladung bereitstellen Gültiger Stapler- und Kranschein Idealerweise Erfahrung im Lagerbereich Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise Eine interessante Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit der Option auf Übernahme durch den Kundenbetrieb Attraktive, übertarifliche Vergütung (Einstiegsgehalt 16,11 €/Std. zzgl. Erhöhungen nach 6, 15 und 24 Monaten) sowie Sonderzahlungen Volle soziale Absicherung durch BAP-Tarifvertrag Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen Persönliche Beratung und Betreuung durch Dein Adecco-Team in Karlsruhe
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Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d)

Fr. 05.03.2021
Mannheim, Stuttgart
Die EMS J. Wetzel GmbH ist ein bundesweit agierendes Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Mannheim. Für Industrie und Handwerk sind wir DER leistungsfähige Partner für gewerbliches, technisches und kaufmännische Personal – vom Facharbeiter über den Ingenieur bis hin zum IT-Experten oder der Bürokraft. Unsere qualifizierten Fachkräfte sind national und international für Kunden im Einsatz. Dank unserer breiten Dienstleistungspalette heben wir uns von anderen Personalanbietern deutlich ab. Werden Sie als Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d) Teil unseres erfolgreichen Teams. Einrichten von Maschinen- und Produktionsanlagen Beseitigung von Fehlermeldungen bei Störungen an einzelnen Maschinenkomponenten Wartung der Maschinen und Anlagen Qualitätssicherung Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d) oder aber eine vergleichbare Ausbildung Technisches Verständnis Erste Berufserfahrung ist von Vorteil, aber keine Bedingung Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, aber keine Bedingung Deutschkenntnisse mindestens Niveau B2 Zuverlässig, teamfähig, belastbar und flexibel Ein unbefristeter Arbeitsvertrag zu guten Konditionen Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet Langfristiger Einsatz Geregelte Arbeitszeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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Kommissionierer (m/w/d) ab 15,30 €

Fr. 05.03.2021
Graben-Neudorf
Adecco bietet Dir spannende Einsatzmöglichkeiten in namhaften Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Du möchtest Dich beruflich verändern? Dann bewirb Dich beim weltweit größten Personaldienstleister. #blue Allgemeine Kommissionerarbeiten in der Materiallogistik Bildschirmarbeiten Materialtransport mit Gehstapler Kenntnisse in der Lager-/Materialwirtschaft von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu 3-Schichtarbeit Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen mit der Option auf Übernahme durch den Kundenbetrieb Attraktive, übertarifliche Vergütung (Einstiegsgehalt ab 15,30 €/Std. zzgl. Erhöhungen nach 6, 15 und 24 Monaten) sowie Sonderzahlungen Volle soziale Absicherung durch BAP-Tarifvertrag Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen Persönliche Beratung und Betreuung durch Dein Adecco-Team in Karlsruhe
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Sachbearbeiter Fuhrparkmanagement *

Fr. 05.03.2021
Mannheim
Unternehmen verschiedenster Branchen suchen händeringend nach Fachkräften. Ohne die richtigen Spezialisten stehen Projekte, Roboter und Laptops still - und nichts geht mehr. Da kommen wir ins Spiel. Wir sind die weltweite Nr. 1 in der Rekrutierung von Spezialisten. Allein in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Dänemark unterstützen wir über 4500 Spitzenunternehmen, die richtigen Experten für die Realisierung ihrer Projekte zu finden. Als Vertriebsorganisation bieten wir Einstiegsmöglichkeiten im Sales und Recruiting oder unseren zentralen Fachabteilungen. Steige jetzt intern bei uns ein im Bereich Corporate Procurement / Fleet & Mobility. Die Hauptaufgaben dieses Bereichs sind die Verwaltung und Koordination unserer Firmenfahrzeuge, der Einkauf von Waren und Dienstleistungen sowie das Lieferanten- und Dienstleistermanagement. Als Sachbearbeiter* im Bereich Fuhrparkmanagement bist Du erster Ansprechpartner* und Berater* zum Thema Firmenfahrzeuge für Dienstwagennutzer und die dazugehörigen Schnittstellen Du übernimmst die Verwaltung und Steuerung unseres Fuhrparks für die DACH-Region und bist für die Beschaffung, Vermittlung und Rückgabe von Leasing- und Interimsfahrzeugen zuständig Dabei organisierst und koordinierst Du Fahrzeugauslieferungen und Überführungen (inkl. Übergabe und Einweisung in Dienstfahrzeuge) sowie (Leasing-)Rückführungen Außerdem übernimmst Du eigenständig die Organisation sowie Steuerung der Lang- und Kurzzeitmieten in der D-A-CH-Region Die Rechnungsprüfung sowie weitere administrative Aufgaben gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabenbiet. Dazu gehören beispielsweise saisonale Reifenwechsel, Schaden-, Bußgeld-, Tankkarten- sowie das Vertragsmanagement Du unterstützt das Team bei Bedarfsanalysen sowie im Fuhrpark-Controlling/-Reporting und bringst Dich aktiv in die stetige Weiterentwicklung und Optimierung der Abläufe im Fuhrparkmanagement ein Du hast Deine kaufmännische Berufsausbildung (vorzugsweise als Automobilkaufmann/-frau*) erfolgreich abgeschlossen Erste Berufserfahrung im Bereich Fuhrpark/Mobility Management und/oder im Logistikbereich sind ein Plus, alles Weitere bringen wir Dir gerne bei Du bist ein Teamplayer* und überzeugst mit einer effizienten und dienstleistungsorientierten Arbeitsweise Du besitzt zudem ein sicheres und freundliches Auftreten sowie hohe kommunikative Kompetenzen Ein sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket sowie ein gültiger Führerschein der Klasse B runden Dein Profil ab Hays bietet Dir die Sicherheit eines global agierenden Konzerns, ist aber in kleineren Teams organisiert, sodass es immer jemanden gibt, den es interessiert, wie es Dir geht Im Sinne des New Work Prinzips erwarten Dich ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit remote zu arbeiten sowie ein professionelles, Mentoren gestütztes Onboarding Wir bieten Dir außerdem individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie systematische Feedback- und Entwicklungsgespräche Profitiere von unseren zahlreichen Mitarbeiterangeboten - wie z.B. Bezuschussung zum Jobticket und Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung, Kinderbetreuungskostenzuschuss, Sonderkonditionen für Fitnessstudio Mitgliedschaften, Mitarbeiterrabatte, Teamevents u.v.m. Darüber hinaus kannst Du Dich auf 30 Tage Urlaub freuen
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(Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Vertrieb von Personaldienstleistungen

Fr. 05.03.2021
Karlsruhe (Baden)
Was Sie bei uns im Vertrieb erwartet? Starke Teams! Teams, die erstklassige Dienstleistungen bei ihren namhaften Kunden als auch qualifizierten Kandidaten positionieren und bestehende Wachstumschancen im Markt ergreifen. Sie arbeiten bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 30 Jahren an über 21 Standorten auf den kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert ist. Sie profitieren in Ihrer Tätigkeit von der langjährigen Etablierung und dem in dieser Form einmaligen Dienstleistungsportfolio aus Personaldienstleistungen bei Amadeus FiRe und Weiterbildung bei unseren Tochtergesellschaften, der Steuerfachschule Dr. Endriss, der Akademie für internationale Rechnungslegung und dem Comcave College. Werden Sie ein maßgeblicher Teil unserer Sales-Teams und gehen Sie am Standort Karlsruhe in unbefristeter Festanstellung Ihren nächsten Schritt als (Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Vertrieb von Personaldienstleistungen.Sie akquirieren und pflegen Ihr regionales Kundenportfolio In den Bereichen Zeitarbeit, Personalvermittlung und Interim Management besetzen Sie die Anfragen Ihrer Kunden mit passenden Kandidaten Sie betreuen die externen Mitarbeiter vor und während ihres Einsatzes Sie rekrutieren aktiv Kandidaten für Ihre Positionen, unter anderem über Business-Netzwerke wie z.B. XING oder LinkedIN Mit Kandidaten führen Sie sowohl persönliche als auch telefonische Vorstellungsgespräche Sie bauen ein nachhaltiges Netzwerk zu Kunden, vermittelten Kandidaten und Mitarbeitern auf und auch stetig ausSie haben Ihr Studium, bevorzugt im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich, erfolgreich abgeschlossen Alternativ haben Sie eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und können mindestens 2 Jahre zusätzliche Berufserfahrung sowie eine wirtschaftswissenschaftliche Weiterbildung vorweisen Erfolgswille und vertriebliche Orientierung zeichnen Sie aus Mit Begeisterungsfähigkeit und Spaß schaffen Sie es, Menschen für sich zu gewinnen Sie bringen verhandlungssichere Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse mitEin attraktives Gehalt, bestehend aus hohem Fixum und unlimitierter ProvisionEinen neutralen Firmenwagen der Marke BMW, Audi, Volkswagen oder Skoda sowie ein iPhone, auch zur privaten NutzungUmfangreiche Karrieremöglichkeiten bei vertrieblichem ErfolgEine professionelle und umfangreiche Einarbeitung, die Ihnen den Einstieg erleichtertEin maßgeschneidertes und strukturiertes Weiterbildungskonzept in der Amadeus FiRe AkademieEinen definierten Kunden- und Interessentenstamm, den Sie weiter aus- und aufbauen sollenWeitere Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, vermögenswirksame Leistungen sowie Einkaufsvorteile auf der Plattform "Corporate Benefits"
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Personaldisponent/in (m/w/d)

Fr. 05.03.2021
Karlsruhe (Baden)
Die Pensum GmbH ist ein bundesweit tätiges Personaldienstleistungsunternehmen, welches sich in den Bereichen Personalüberlassung und Personalvermittlung spezialisiert hat. Zur Verstärkung unseres Teams in Karlsruhe suchen wir eine/n Personaldisponent/in (m/w/d) in Vollzeit.   • Eine abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischem Hintergrund  • Freude und Erfahrung im Vertrieb • Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche zwingend erforderlich • Sie arbeiten gerne mit Menschen, verfügen über Kommunikationsfähigkeit und das nötige Feingefühl • Sie sind empathisch, zuverlässig und zielstrebig • Sie sind ein Organisationstalent, besitzen Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken • Führerschein Kl. B• Akquisition von Neukunden sowie die Betreuung von Bestandskunden • Disposition externer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen • Allgemeines Bewerbermanagement • Eigenverantwortliches Planen von Mitarbeitereinsätzen • Ansprechpartner für Kunden in allen Fragen der Personalauswahl • Sie sind die Schnittstelle zwischen Mitarbeiter und Kunde • Allgemeine administrative Aufgaben• Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit • Gutes und nettes Arbeitsklima mit Kolleginnen und Kollegen • Eine umfassende Einarbeitung • Weiterbildungsmöglichkeiten • Anstellung in Vollzeit  
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