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Gehalt | Pharmaindustrie: 3 Jobs

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Arbeitszeit
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Anstellungsart
  • Feste Anstellung 3
Gehalt
Pharmaindustrie

Mitarbeiter Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) - in Teilzeit 32 Stunden/Woche

Mi. 21.10.2020
Eckwälden
Die WALA ist ein mittelständischer Hersteller von Arzneimitteln, Präparaten zur Gesundheitspflege und Kosmetika aus Natursubstanzen auf der Basis der anthroposophischen Natur- und Menschenerkenntnis. Wir suchen einen Mitarbeiter Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) - in Teilzeit 32 Stunden/WocheZusammen mit rund tausend Kolleginnen und Kollegen leisten Sie Ihren Beitrag zu Wohl und Wachstum unseres Unternehmens. Sie engagieren sich für den Erfolg von WALA Arzneimitteln und Dr. Hauschka Kosmetik in aller Welt. Eigenständig im Sinne des Ganzen bringen Sie sich vor allem in folgende Bereiche ein: Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte sowie für externe Stellen in allen abrechnungsrelevanten Fragen Pflege der Stamm- und Zeitdaten im Personalmanagementsystem sowie regelmäßige Erstellung von Auswertungen Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Abwicklung des Schriftverkehrs mit Behörden, Krankenkassen, Rentenversicherungsträgern und Berufsgenossenschaften Abwicklung der betrieblichen Altersvorsorge Mitwirkung bei HR-Projekten sowie bei der Optimierung von personalwirtschaftlichen Prozesse Gesellschaft und Umwelt, Gesundheit und Schönheit sind Ihnen genauso ein Anliegen, wie wirtschaftlicher Erfolg. Eine dialogische Unternehmenskultur macht Ihnen Freude. Für die hier ausgeschriebene Aufgabe setzen wir außerdem voraus: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, einschlägige Erfahrung in der Personaladministration wünschenswert Erfahrung mit Personalabrechnungssystemen, idealerweise mit SAP HCM sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel Fundiertes Fachwissen im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht Strukturierte, sorgfältige und organisierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Hohes Engagement, Sozialkompetenz und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team erfolgreich zu arbeiten Wir bewerben uns um Ihre Mitarbeit in einem Stiftungsunternehmen, das seit 1935 das Beste aus der Natur für den Menschen gewinnt. Das seinen Werten verpflichtet ist und Niemandem sonst. Dessen Mitarbeitende ambitionierte Ziele in einem spannenden Wettbewerbsumfeld haben. Aber auch ein Leben neben der Arbeit.
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HR Solution Specialist Payroll (m/w/d)

Mi. 07.10.2020
Markt Schwaben
Körber Pharma ist ein Geschäftsfeld des internationalen Technologiekonzerns Körber, der weltweit rund 10.000 Mitarbeiter an mehr als 100 Standorten beschäftigt. Das Körber-Geschäftsfeld Pharma bietet ein einzigartiges Portfolio aus integrierten Lösungen, die entlang der gesamten Pharma-Wertschöpfungskette den entscheidenden Unterschied machen. Ausgehend von der fundierten Erfahrung in den Bereichen Beratung, Inspektion, Transportsysteme, Verpackungsmaschinen und -materialien, Track & Trace und Software, liefert Körber das richtige Portfolio für Kunden, um ihre Produktivitäts- und Geschäftspotenziale zu entfalten. Mit ausgewiesenem Verständnis für die Herausforderungen von Pharmaprozessen und -regulierung, agiert Körber Für unseren Standort in Markt Schwaben suchen wir HR Solution Specialist Payroll (m/w/d) Als HR Solution Specialist Payroll sind Sie Teil unseres deutschlandweit zentralisierten Human Resources Employee Services der Körber AG In Ihrer Rolle sind Sie gemeinsam mit Ihren Teamkollegen Experte für alle Fragestellungen der Personalabrechnung und administrativen Mitarbeiterbetreuung über den gesamten Lebenszyklus eines Mitarbeiters - vom Onboarding bis zum Austritt Zu Ihren Hauptaufgaben zählen hierbei: die Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Entgeltabrechnung mit allen Folgetätigkeiten die Anlage und Pflege der (elektronischen) Personalakten die Pflege und Betreuung der Zeitwirtschaft die Umsetzung und vorbereitende Unterstützung von Personalmaßnahmen unter Berücksichtigung betrieblicher und gesetzlicher Bestimmungen (SV und Steuer) die Koordination und das Überwachen von Terminen (z. B. Probezeiten, befristete Arbeitsverträge, Mutterschutz, Elternzeit, Kündigungsfristen, Jubiläen, Altersversorgung, Entgeltfortzahlungen, usw.) Erstellen von Bescheinigungen Sie sind mitverantwortlich für die monatliche Entgeltabrechnung unserer Standorte und stellen in diesem Rahmen die Erfassung, Prüfung und Aktualisierung der Personalstamm- und Folgedaten in unseren Systemen sicher Sie sind Ansprechpartner für Krankenkassen, Ämter, Behörden und begleiten die Abwicklung von Pfändungen Die Mitarbeit bei HR-Projektthemen zur kontinuierlichen Prozessverbesserung rundet Ihr spannendes Aufgabenprofil ab Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration Sie sind mit der Durchführung von Entgeltabrechnungen vertraut und haben dabei idealerweise Erfahrungen mit dem Abrechnungssystem DATEV (LODAS) Zudem beherrschen Sie die gängigen MS Office-Anwendungen und haben möglichst bereits einschlägige Kenntnisse mit einer Personalmanagementsoftware (SAP Success Factors, o.ä.) Sie verfügen über Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht (LStG & SGB) Sie sind eine verantwortungsbewusste Person mit hohem Kommunikationsgeschick und Organisationstalent sowie einer ausgeprägten Serviceorientierung Eine selbstständige, sorgfältige und diskrete Arbeitsweise zeichnet Sie aus Sie haben Freude an der Zusammenarbeit in einem eng abgestimmten Team Unbefristete Arbeitsverträge 30 Tage Jahresurlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Personalreferent/in Lohn und Gehalt (m/w/d) in München in Teilzeit

Di. 06.10.2020
München
Die Beratungsagentur Klöckner ist eine Personalberatung, die sich auf die Branchen Life Science und Health Care spezialisiert hat. Wir besetzen Positionen für Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Pharma, Biotechnologie, Medizin, Finanz, Vertrieb, Marketing, Forschung und Entwicklung. Unser Mandant ist ein alteingesessenes führendes Pharmaunternehmen in München. Zur Unterstützung unseres Klienten suchen wir eine/n: Personalreferent/in Lohn und Gehalt (m/w/d) in München, in Teilzeit Selbständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Berechnung anfallender Zuschläge und sonstiger Zulagen Ermittlung der Zahlung der Beiträge zur Sozialversicherung und Steuer Ansprechpartner für Krankenkassen, Arbeitsämter und Finanzbehörden Durchführung des gesamten Meldewesens und Beurteilung der bestehenden Beschäftigungsverhältnisse in sozialversicherungsrechtlicher Hinsicht Bearbeitung der Beiträge zur betrieblichen Altersvorsorge und Berücksichtigung etwaiger Pfändungen Bereithaltung und Organisation aller angeforderten Unterlagen und Dokumente für Prüfungen des Finanzamtes und der Sozialversicherungsträger. Begleitende Unterstützung dieser Prüfungen. Überwachung und Organisation der betriebsärztlichen Untersuchungen. Betreuung aller Mitarbeiter/innen mit einem „Altersteilzeitvertrag“ in Bezug auf Lohnabrechnungskriterien, personelle und dokumentierte Erfordernisse zur Arbeitsplatzwiederbesetzung; Zusammenarbeit mit der Bundesagentur für Arbeit. Überwachung des termingerechten Eingangs von ATZ-Fördermitteln. Besondere arbeitsvertragliche und gesetzliche Betreuung von Sonderfällen, z.B. Azubis, geringfügig Beschäftigten und schwangeren Mitarbeiterinnen. Überwachung arbeitsvertraglicher Inhalte, termingerechte Organisation und Umsetzung, wie z.B. Urlaubsgelder, Weihnachtsgelder, Gehaltsanpassungen. Zusammenstellen, Organisieren und Verwalten des Urlaubsanspruchs aller Mitarbeiter; Führen der Krankendateien; Einrichten und Betreuen aller Mitarbeiter innerhalb des eingesetzten Zeiterfassungsprogrammes Bilden von Rückstellungen für die Geschäftsführung und die Finanzbuchhaltung. Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung in Form der von der Abteilung benötigten Statistiken. Nach erfolgreichem Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung konnten Sie in der Lohnbuchhaltung sowie der Personalsachbearbeitung bereits praktische Erfahrung sammeln Sie verfügen wünschenswerterweise über sehr gute SAGE und ATOSS Kenntnisse Ihr Wissen im Bereich Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie in der Anwendung und Umsetzung von Tarifverträgen halten Sie stets auf dem aktuellsten Stand Sie haben eine ausgeprägte Teamfähigkeit, arbeiten selbstständig und zielorientiert und überzeugen mit verbindlichem Auftreten und persönlichem Engagement Es erwartet Sie eine sehr vielseitige und eigenverantwortliche Aufgabe in einem motivierten Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre und kurzen Kommunikationswegen sowie direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin an vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Zuschuss des Arbeitgebers zur betrieblichen Altersversorgung Sehr gute Bezahlung, ein attraktives Prämienmodell und hervorragende Sozialleistungen Weiterbildung, Aufstieg und Wechseloptionen Ein sehr gutes Betriebsklima, sowie direkte Ansprechpartner auf kurzem Weg
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