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Abteilungsleitung | Sonstige Branchen: 51 Jobs

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Berufserfahrung
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Arbeitszeit
  • Vollzeit 51
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  • Teilzeit 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 51
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
Abteilungsleitung
Sonstige Branchen

Leiter Formenbau (w/m/d) Fachrichtung Kunststoff-Spritzguss

Sa. 16.10.2021
Offenburg
Als Unternehmensberater suche ich im Raum Offenburg/Kinzigtal für ein Familien-Unternehmen einer kleinen, erfolgreichen mittelständischen Unternehmensgruppe einen Werkzeugmechaniker-Meister/Techniker (w/m/d) für den innovativen Formenbau im Kunststoff-Spritzguss. Mit über 30 Jahren Branchenerfahrung bietet die Unternehmensgruppe einem wachsenden Markt hohe Flexibilität und Qualität mit innovativen und intelligenten Komplettlösungen. Im Bereich Formen- und Werkzeugbau für die Kunststofftechnik erarbeitet das Unternehmen Synergien und Lösungen für namhafte Kunden. Wenn Sie Spaß am Erfolg haben und mit kreativer Eigeninitiative kurze Entscheidungswege suchen, mehrjährige Erfahrung im Formenbau für die Fertigungswege Kunststoff-Spritzguss mitbringen, dann sollten Sie sich bewerben und Teil eines großartigen Teams werden. Leiter Formenbau(w/m/d) Fachrichtung Kunststoff-Spritzgusshre fachlichen Aufgaben sind die vom Verkauf kommenden Formenbauaufträge selbständig und eigenverantwortlich in Konzeption, Konstruktion, Vorkalkulation und Preisfindung zu verantworten, Fräsen, Drehen und Erodieren zu planen, terminlich zu koordinieren und zu überwachen. Qualitäts- und Terminvorgaben einzuhalten und für Dokumentationen zu sorgen gehören auch zu Ihren organisatorischen Kompetenzen. Personaleinsatzplanung, Personalführung und -weiterentwicklung für die derzeit ca. 10 Mitarbeitenden sind ebenfalls wichtige Verantwortlichkeiten.Sie denken unternehmerisch, sind zuverlässig, engagiert und belastbar, haben Kenntnisse in MS Office, CAD, ERP, haben Führungs- und Projekterfahrung und Sie denken und handeln kostenbewusst. Die Dotierung der Stelle ist der Aufgabe entsprechend attraktiv und sollte persönlich besprochen werden.
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HR Business Partner (m/w/d)

Sa. 16.10.2021
Stuttgart
Badenoch + Clark bringt Fach- und Führungskräfte mit führenden Unternehmen zusammen. Als Tochter der DIS AG, gehören wir zur Adecco Group, dem weltweit führenden Personaldienstleister. Spezialisiert auf die Bereiche Finance & Accounting, Banking und Financial Services, Sales & Marketing und IT bieten wir unseren Kunden die Stärke einer internationalen Organisation mit rund 40 Jahren Erfahrung und der Liebe zum Detail, angepasst an den deutschen Arbeitsmarkt. Kunden und Bewerber erhalten dabei von unseren erfahrenen und kompetenten Beratern einen umfassenden und erfrischenden Service, der weit über die reine Besetzung von offenen Positionen hinausgeht.Unseren hervorragenden Ruf als einer der größten Personaldienstleister der Welt konnten wir in den letzten Jahren national als auch international weiter festigen. Unser großes Engagement wurde uns nun erneut international bestätigt: Weltweit sind wir als B+C einer der größten Anbieter im Bereich Personaldienstleistung. Denn wir lieben, was wir tun. Um gemeinsam zu wachsen und Menschen Perspektiven zu bieten, suchen wir Sie. Sind Sie interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung in einem dynamischen Umfeld in einem der spannendsten Märkte unserer Zeit? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Mandanten, ein innovatives Unternehmen das sich auf Lösungen für Produktkennzeichnungen spezialisiert hat, einen "HR Business Partner (m/w/d)". Diese Position bietet sich im Großraum Stuttgart mit der Option zum Homeoffice.Sie sind Teil des erweiterten DACH-Managementteams Rekrutierung und Bindung von Mitarbeitern: Sie arbeiten mit dem TA-Team in Barcelona zusammen und sind verantwortlich für Teile des Vorstellungsgesprächs, die Erstellung von Angeboten und das Onboarding neuer Mitarbeiter Performance Management & Employee Relations: Verfolgung von Performance Management Problemen und Prozessen. Verwaltung von Disziplinarmaßnahmen, Abwesenheiten usw. Lernen & Entwicklung: Verfolgung von L&D-Aktivitäten, Koordination von Schulungsveranstaltungen und Material; Identifizierung von Bereichen, die Aufmerksamkeit und Verbesserung benötigen Bonus- und Anerkennungsprogramme: Beratung zu Belohnungsfragen und Unterstützung der Mitarbeiter bei Unternehmensleistungen Umsetzung von Richtlinien und Verfahren: Sicherstellen, dass alle Unternehmensrichtlinien und -verfahren auf dem neuesten Stand und im Einklang mit dem aktuellen Arbeitsrecht sind Gehaltsabrechnung: Beaufsichtigung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit HR Admin und externen Dritten Nachgewiesene Erfolgsbilanz von mindestens 5 Jahren als HR Business Partner in einer internationalen und vertriebsorientierten Matrixorganisation. Erfahrung in US-Unternehmen ist von Vorteil Solide Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts (Kenntnisse des schweizerischen und österreichischen Arbeitsrechts sind ein Plus oder müssen erworben werden) Fähigkeit, schnell eine Beziehung zu den Mitgliedern des Managementteams aufzubauen. Sicheres Auftreten bei der Beratung von Managern in allen Aspekten des Personalwesens, insbesondere bei der Personalführung und -entwicklung Nachgewiesene Erfahrung im Management von Betriebsübergängen, Entlassungen oder anderen relevanten HR Projekten. Erfahrung im Veränderungsmanagement ist ein Plus Professioneller und kommerzieller Ansatz im Personalwesen mit der Fähigkeit, eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit, angemessene Entwicklung und Entlohnung des Einzelnen Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sind zwingend erforderlich Regelmäßige Reisen zu Büros in der Nähe von Karlsruhe sind erforderlich
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Leiter Supply Chain Management (m/w/d)

Fr. 15.10.2021
Bremen
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein etabliertes, mittelständisches Unternehmen aus der Industrie. Im Zuge einer strategischen Neuausrichtung und zur weiteren Stärkung des Führungsteams suchen wir im Auftrag dieses renommierten Unternehmens eine Leitung (m/w/d) für die gesamte Lieferkette. Im Rahmen der konkreten Wachstumsstrategie wird in den kommenden Jahren eine Vervielfachung des Umsatzes angestrebt. Dies erfordert eine Weiterentwicklung und Internationalisierung der bestehenden Supply Chain, welche momentan vornehmlich regional aufgestellt ist. Hierzu werden zusätzliche Vertragspartner benötigt, die die Supply Chain langfristig stärken. Sie kommen aus einer technisch komplexen Branche und sind erfahren im Aufbau von internationalen Partnerschaften? Sie haben Lust auf Mittelstand, schnelle Entscheidungen und sind umsetzungsstark? Sie sind routiniert im Umgang mit anderen Kulturen und beherrschen das internationale Parkett? Sie sind erfahren und können ein Team aufbauen? Dann überzeugen Sie uns von Ihrer Persönlichkeit und Ihrer Expertise! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von SJA/87364. Der Einsatzort: Region Bremen Verantwortung der gesamten Supply Chain vom Einkauf bis zur Überwachung aller externen Lieferanten Strukturierung und Neuausrichtung der Einkaufsabteilung sowie Logistik und Lieferkettenqualität Internationalisierung der Lieferkette: Optimierung von globalen Einkaufs- und Beschaffungsstrategien, sowie die Weiterentwicklung der vorhandenen Lieferketten unter der Berücksichtigung des Lean-Gedankens Fachliche und disziplinarische Leitung des Einkaufs und der Logistik Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Betriebswirtschaft, Logistik, Einkauf oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Einkauf und in der Logistik Ausgeprägte Berufspraxis und Fach- und Methodenkompetenz im strategischen Einkauf oder Supply Chain Management Begeisternde und motivierende Führungskraft mit Pragmatismus und Hands on-Mentalität sowie einer hohen Umsetzungsorientierung Verhandlungssichere Englischkenntnisse und internationale Reisebereitschaft Wachstumsstarkes Unternehmen Großer Gestaltungsfreiraum für den Aufbau neuer Einkaufs- und Logistikstrukturen Hohe Umsetzungsgeschwindigkeit: Entscheidungen werden sehr schnell getroffen Anspruchsvolle Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung und Entscheidungskompetenz Unbefristete Festanstellung Attraktives Vergütungspaket
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Abteilungsleiter / Leiter Transport und Logistik (m/w/d)

Fr. 15.10.2021
Memmingen
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein traditionsreiches sowie dynamisches Unternehmen mit mehreren Niederlassungen in Süddeutschland. Der digital aufgestellte Mittelständler bewegt sich äußerst erfolgreich auf dem Markt und agiert als eines der bekanntesten Unternehmen innerhalb seiner Branche. Dank einer positiven Unternehmenskultur in Kombination mit zahlreichen Arbeitnehmervorteilen zählt unser Mandant seit vielen Jahren zu den beliebtesten Arbeitgebern in der Region Memmingen. Für die Unternehmenszentrale suchen wir ab sofort und exklusiv nach einem Abteilungsleiter (m/w/d) Transport und Logistik. Der übergeordnete Tätigkeitsfokus liegt in der optimalen Personaleinsatz- und Fahrzeugplanung in Zusammenarbeit mit den Ihnen unterstellten Mitarbeitenden sowie in der kontinuierlichen Weiterentwicklung des von Ihnen verantworteten Bereiches. Was macht die Stelle besonders? Im Rahmen einer verantwortungsvollen Position bietet sich Ihnen die Möglichkeit, wirklich aktiv und nachhaltig zu gestalten. Große Freiräume im Tagesgeschäft sorgen dafür, dass Sie Ihr gesamtes Know-how sinnvoll und effektiv einbringen können, während individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote Ihre berufliche wie auch persönliche Entwicklung fördern. Zugleich lassen sich Familie, Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeiten, einen großzügigen Urlaubsanspruch sowie eine optimal angebundene Unternehmenszentrale hervorragend mit einer Tätigkeit bei unserem Mandanten vereinen. Ein attraktives Gehaltspaket inklusive PKW rundet, neben weiteren Zusatzleistungen, das Stellenangebot ab. Sie denken pragmatisch und gleichzeitig strategisch, sind ein Teamplayer aber auch eigenverantwortlich? Ihre Führungserfahrung sowie Ihr Wissen aus der Personaleinsatz- und Tourenplanung wollen Sie inmitten einer familiären Arbeitsatmosphäre sinnvoll und ganzheitlich einsetzen? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! [PEI/85782] Der Einsatzort: Raum Memmingen Sicherstellung eines wirtschaftlichen Fahrzeug- und Personaleinsatzes unter Berücksichtigung ökonomischer, ökologischer sowie sozialer Faktoren Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams aus Fach- und Führungskräften Übernahme der Personaleinsatz- und Routenplanung in enger Abstimmung mit internen Schnittstellen Durchführung vorbereitender Tätigkeiten in den Bereichen Buchhaltung und Controlling inkl. regelmäßiger Kommunikation mit den Fachbereichen Zuständigkeit für weitere administrative Aufgaben (Überwachung Arbeitszeiten, Kontrolle Abrechnungsdaten, Auftragsabwicklung, Reklamationen, etc.) Erster Ansprechpartner für externe Dienstleister und Kunden Fortlaufende Analyse und Optimierung von (IT-)Tools, Strukturen und Prozessen innerhalb Ihrer Abteilung Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit betriebswirtschaftlichem Fokus Weitreichende Kenntnisse auf dem Gebiet der Personal-, Einsatz- und Tourenplanung Branchenerfahrung aus dem Bereich Transport und Logistik Einschlägige Führungserfahrung als Teamleiter, Abteilungsleiter (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position Betriebswirtschaftliches Know-how und unternehmerisches Denken Ausgeprägte Führungskompetenz in Kombination mit Durchsetzungsstärke Pragmatische Persönlichkeit mit einer Vorliebe für Organisations- und Planungstätigkeiten Hohe Eigenverantwortung, ein souveränes und positives Auftreten gepaart mit Entscheidungsfreude Unbefristete Festanstellung als Führungskraft bei einem der beliebtesten Arbeitgeber im Raum Memmingen Ein modern aufgestelltes und wirtschaftlich stabiles Unternehmen Eine zukunftsorientierte Geschäftsleitung, die Freiräume zulässt und Engagement sowie Gestaltungswillen wertschätzt Kurze Entscheidungswege und Raum für die Umsetzung eigener Ideen Aktive Förderung Ihrer Kompetenzen durch individuelle Weiterbildungsangebote Optimale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und eine großzügige Urlaubsregelung (30 Tage) Eine positive Teamatmosphäre sowie ein optimal angebundener Standort Ein attraktives Gehaltspaket inklusive PKW und weiteren Zusatzleistungen (BAV, etc.)
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Oberarzt interventionelle Radiologie (m/w/d)

Fr. 15.10.2021
Kassel, Hessen
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung und dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Als Kandidat profitieren Sie dabei von einer professionellen Betreuung - von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Einsatzes bzw. Ihrer neuen Position. Wir sind vor Ort, agieren unabhängig und handeln stets mit der gebotenen Diskretion. Mit uns finden Sie das optimale Umfeld - und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich jetzt und profitieren Sie von interessanten und passenden Einsätzen und Positionen.Durchführung von zahlreichen transarteriellen und perkutanen BehandlungsverfahrenWeiterbildung und Supervision der AssistenzärzteAlle gängigen InterventionenTeilnahme am teleradiologischen HintergrunddienstAbgeschlossene Facharztausbildung (m/w/d) für RadiologieDeGIR Zertifizierung von A-D wobei jede weitere Stufe ein Plus istErfahrung in allen gängigen Interventionen sowie transarteriellen und perkutanen BehandlungenIdealerweise verfügen Sie über die Fachkunde StrahlenschutzUnbefristeter Arbeitsvertrag und attraktives GehaltspaketMöglichkeit zur HabilitationFreiheit eigene Schwerpunkte zu setzen/zu etablierenKollegiales und freundliches ArbeitsklimaHochwertige technische Ausstattung
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Leiter (w/m/d) IT

Do. 14.10.2021
Freiburg (Elbe)
Unser Mandant ist ein sehr anerkanntes, wirtschaftlich gesundes und erfolgreiches mittelständisches Unternehmen. Die Gesellschaft zeichnet sich durch flache Hierarchien, eine wertschätzende Unternehmenskultur sowie einen ausgeprägten digitalen Mindset aus. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir, an den Firmensitz im Großraum Freiburg, nach einer fachlich kompetenten und menschlich überzeugenden Persönlichkeit als Leiter (w/m/d) IT Attraktive Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und einer Führungsverantwortung von zwei Mitarbeitenden Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung der unternehmensweiten IT-Strategie sowie der zukunftsorientierten Ausrichtung der IT  Sicherstellung der Verfügbarkeit und des reibungslosen Betriebs der gesamten IT-Systemlandschaft Kontinuierliche Analyse der IT-Prozesse und Ableitung von Handlungsempfehlungen für deren Optimierung Kooperative und zielorientierte Führung der zugeordneten IT-Mitarbeitenden sowie fachliche Führung von Projektteams (intern und extern) Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich Erste Erfahrungen im Projektmanagement, der Prozessgestaltung und der IT-Architektur Idealerweise Kenntnisse in der Microsoft Cloud Umgebung Gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Datenstrukturen im Unternehmen Idealerweise Erfahrungen im agilen/ klassischen Projektmanagement Unternehmerisches Denken und Handeln
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Teamleiter Kundenservice (m/w/d)

Do. 14.10.2021
Duisburg
Wir sind Sicht- und Sonnenschutzexperten – und das schon seit 1878. Unsere langjährige Erfahrung in diesem Bereich half uns dabei, uns vor nunmehr über 10 Jahren als erster Onlinehändler für Sicht- und Sonnenschutz zu etablieren. Seitdem haben wir uns stetig weiterentwickelt und unser Portfolio erweitert. Mit unseren Webshops Jalousiescout und GRILL & MORE sowie fanmodo auf ebay und Amazon sind wir im Bereich E-Commerce vielfältig aufgestellt und überaus erfolgreich. Das beweisen die Auszeichnungen als Bayerns Best 50 und eine Top-Ten-Platzierung als Deutschlands bester Onlinehändler im Bereich Heimtextilien & Zubehör. Unsere Expertise zeichnet uns nicht nur im E-Commerce-Bereich aus: Wir sind trotz unseres rasanten Wachstums auch immer noch ein Familienunternehmen, das seinen Werten treu geblieben ist. Denn wir wissen seit den Anfängen unseres Unternehmens, dass unser Erfolg von unseren Mitarbeitern gemacht wird. Deswegen stehen wir für Ihre Zufriedenheit ein – und entwickeln uns mit Ihnen zusammen stetig weiter. Macht Ihnen der tägliche Umgang mit Kunden genauso viel Spaß wie uns? Dann werden Sie Teil des Schoenberger-Teams und bewerben Sie sich noch heute als „Teamleiter Kundenservice (m/w/d)“ an unserem Standort in Duisburg. Fachliche und disziplinarische Führung von bis zu 20 Mitarbeitern Steuerung und fallabschließende Bearbeitung von eingehenden Serviceanfragen für unsere Shops Jalousiescout + GRILL & MORE Erstellung von Qualitäts- und Leistungsvorgaben zur Sicherstellung einer hohen Servicequalität (Coaching) Enge Schnittstellenarbeit mit anderen operativen Abteilungen, insb. Produktion, Logistik, Buchhaltung Übernahme von eigenen (Teil-) Projekten zur Umsetzung der Strategie im Kundenservice Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Kundenservice als Führungskraft Charismatische Persönlichkeit mit der Fähigkeit zu Motivieren und Begeistern Zielorientierte Arbeitsweise mit Durchsetzungsvermögen sowie Innovationsfreude Fließende Deutschkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil (insb. Englisch) Sehr gute einschlägige EDV-Kenntnisse (u.a. MS Office, CRM) Moderner Mittelständler mit offenen Teams, Flexibilität und kurzen Entscheidungswegen Mobiles Arbeiten möglich Wir setzen auf Langfristigkeit: daher ist diese Position natürlich unbefristet Zielorientierte Förderung zur beruflichen Weiterentwicklung Geregelte Arbeitszeiten Weitere Benefits: Schoenberger Rente, digitale Lernplattform, Mitarbeiterrabatte, individuelle Teamevents, Standortreisen Sehr gute öffentliche Anbindung
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Leiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Do. 14.10.2021
Kassel, Hessen
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein kleines, aber hochinteressantes Unternehmen, aktuell auf Expansionskurs, etabliert in Deutschland, Frankreich, Schweden und Italien. Man vereint eine wertschätzende, durch Offenheit geprägte Unternehmenskultur, mit Erfolg und Wachstum. Für den Firmensitz in Nordhessen suchen wir den Leiter Finanzbuchhaltung (m/w/d), der mit einem kleinen, motivierten Team Tagesgeschäft händeln, aber auch neue Strukturen etablieren möchte. Sie möchten sich in einer mittelständischen, unbefangenen, modernen Unternehmenskultur bewegen und dennoch im internationalen Umfeld agieren? Buchhaltung und Finanzen mit allen Facetten sind Ihre Passion? Dabei agieren Sie im gemeinsamen Dialog mit der Geschäftsführung und gestalten Unternehmenswachstum und Erfolg? Dann sollten wir uns kennenlernen. Sie werden echten Freiraum, Langfristigkeit, Erfolgsmomente und eine wertschätzende Unternehmenskultur vorfinden. Der Einsatzort: Nordhessen, Kassel Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Finanzbuchhaltung Überprüfung und Durchführung aller Aktivitäten in der Buchhaltung, ebenso für die Tochter- und Schwestergesellschaften unserer Unternehmensgruppe Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB Durchführung von wichtigen Abschlussbuchungen sowie Kontrolle und Mitwirkung bei den Kontenabstimmungen Erstellung sämtlicher umsatzsteuerlichen Anmeldungen und Erklärungen Unterstützung des Controllings mit zuverlässigen Daten Erster Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer Studienabschluss oder fundierte kaufmännische Aus- und Weiterbildung, bspw. zum Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter (m/w/d), oder vergleichbar Generalistisches Profil mit fundierter fachlicher Expertise in allen Buchhaltungsbelangen sowie Steuerrecht Sehr gute Bilanzierungskenntnisse nach HGB, IFRS von Vorteil Einschlägige Berufserfahrung, gute Englischkenntnisse präferiert Sicheres Auftreten, Teamgeist, analytischer Verstand, hohe Leistungsbereitschaft und Kommunikationsstärke Exzellente ERP und MS Office Kenntnisse (insbesondere Excel) Ein langfristiges Arbeitsverhältnis Aktive Mitgestaltung der Unternehmensziele Eine positive Arbeitsatmosphäre Kurze, unkomplizierte Entscheidungswege Ein sehr gutes Entlohnungspaket Entwicklungsperspektive
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Teamleiter Controlling (m/w/d)

Do. 14.10.2021
Freiberg, Sachsen
Echte Finance-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist Ihr Marktwert. Als Finance-Spezialist stehen Ihnen alle Türen offen, etwa in den Bereichen Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Risk-Management oder Treasury. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Mit uns finden Sie das optimale Umfeld - und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist Gesundheitsversorger für alle ambulanten und stationären Gesundheitsleistungen. Sie leisten einen unverzichtbaren Beitrag zur umfassenden wohnortnahen Gesundheitsversorgung der Bevölkerung in der Region Sachsen-Anhalt.Führung der Abteilung Controlling, zentraler Ansprechpartner für Regionalfinanzleiter sowie in allen Controlling-FragenWeiterentwicklung der Controlling-Prozesse, der Kosten-& Leistungsrechnung sowie Durchführung der InEK-KalkulationUmsetzung des operativen Controllings (v.a. Erlös- und Sachkostencontrolling)Analysen und relevante Zuarbeit im Monats- und JahresabschlussprocedereVerantwortung für das fristgerechte monatliche Reporting (an die Standorte, Geschäftsführung und die Zentrale), inkl. der Kommentierung und des ForecastErstellung der Jahresplanung für die Standorte und Mitwirkung bei der Koordination des Jahresplanungsprozesses innerhalb der RegionVorbereitung von Ad-hoc-Analysen und Benchmarks für die Region mit der Ableitung von entsprechenden HandlungsempfehlungenKalkulation von hauseigenen Entgelten und Prozessen, Analysen zu diversen gesetzgeberischen InitiativenIntensive Vor- und Nachbereitung von Budgetverhandlungen mit den KostenträgernErstellung von Business-Cases (z.B. im Rahmen von Investitionsanträgen)Integration neuer Einrichtungen innerhalb der RegionErfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, Schwerpunkt Gesundheitsmanagement und/oder ControllingIdealerweise Führungserfahrungen in einer ähnlichen Position im GesundheitswesenFundierte Kenntnisse MS Office sowie SAP-CO, SAP-FI, DatawarehouseAusgeprägte Kommunikations- und SozialkompetenzenAnalytische und strukturierte Denk- und ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Engagement und EinsatzbereitschaftSpannende Aufgaben mit einem großen Maß an Freiraum und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen WeiterentwicklungMitwirkung an zukunftsorientierten ProjektenEin Miteinander auf Augenhöhe in einem motivierten und dynamischen UmfeldVertrauensarbeitszeit und flexible ArbeitszeitmodelleDie Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmenSowohl interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten als auch bequem von ZuhauseAttraktive Mitarbeitendeangebote bei über 250 Top Marken sowie Maßnahmen zur Prävention und Förderung Ihrer Gesundheit, z.B. Zuschuss Dienstrad-Leasing, Mitarbeitendekarte, Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende Programm
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Area Sales Manager (m/w/d) im Raum Frankfurt

Do. 14.10.2021
Frankfurt am Main
Wir sind Tipico, der #1 Sportwetten-Anbieter in Deutschland. Wir sind eine Mannschaft - Vertrauen ist die Grundlage für unsere Zusammenarbeit und bekräftigt uns immer weiter zu gehen. Wir lieben, was wir tun. Wir lernen jeden Tag mit dem Ziel immer besser zu werden. Wir glauben an Fortschritt und deshalb investieren wir viel in unsere persönliche und professionelle Weiterentwicklung. Und genau danach suchen wir auch in unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. Möchtest Du Teil unserer Mannschaft werden?Zur Unterstützung des Außendienstes der Tipico Shop Agency West GmbH, mit 60 Wettbüros und über 200 Mitarbeiter*innen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen weiteren  Area Sales Manager (m/w/d) für den Raum Frankfurt. Dein Spielfeld: Du sorgst für einen reibungslosen Filialbetrieb zu den festgelegten Öffnungszeiten. Die Auswahl neuer Mitarbeiter fällt ebenso in Dein Ressort, wie die fachliche und disziplinarische Führung und Motivation, sowie Ausbildung, Qualifikation und Weiterentwicklung der Standortleiter und deren Teams. Du bist verantwortlich für die Einhaltung eines festgelegten Personalbudgets, sowie für die Kontrolle und Sicherstellung eines effizienten Personaleinsatzes unter Einhaltung von KPI´s und der geltenden Gesetzgebung. Du gewährleistest die Umsetzung unserer Unternehmens-Standards, wie beispielsweise Shop-Konzept und Marketing-Maßnahmen. Die Einhaltung von Compliance- und Jugendschutzvorgaben, sowie die Spielsuchtprävention sind für Dich von höchster Priorität. Dafür tätigst Du regelmäßige Filialbesuche und Standortprüfungen und sorgst für eine vollständige Dokumentation. Damit punktest Du bei uns: Qualifikation. Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung oder hast ein entsprechendes Studium erfolgreich abgeschlossen. Hands-On-Mentalität. Du bist zielstrebig und durchsetzungsstark. Erfahrung. Mehrjährige relevante Berufserfahrung, gerne im Vertrieb, in einer vergleichbaren Position zeichnen Dich aus.  Kommunikation. Du bist ein Teamplayer. Du bestichst durch Deine Social Skills, ein gutes Konfliktmanagement und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab. Flexibilität. Belastbarkeit und flexibles Zeitmanagement zeichnen Dich aus. Trust, Progress & Passion. Du bist sportbegeistert und lebst unsere Werte! Spielberechtigung. Du bist im Besitz eines Führerscheines der Klasse B Damit punkten wir bei Dir: Etablierte internationale Gruppe. Wir haben ein solides Fundament, auf dem Du wachsen kannst. Verantwortung. Du hast eine verantwortungsvolle Position in einer spannenden sowie dynamischen Branche bei der #1. Vergütung. Du erhältst ein leistungsgerechtes Gehalt inkl. Bonuszahlungen. Sicherheit. Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Unternehmensgruppe. Flexible Arbeitsgestaltung / Home Office. Bei uns hast Du die Möglichkeit, neben deinen regelmäßigen Shopbesuchen, sowohl von Zuhause als auch in einem von unseren Offices zu arbeiten.   Ausstattung. Um die Bereitstellung eines Firmenwagens mit Privatnutzung, sowie eines Notebooks und Firmenhandys kümmern wir uns! Teamgeist. Bei uns erlebst Du ein sportliches Arbeitsumfeld mit familiärem Arbeitsklima und regelmäßigen Teamevents. One Team Kultur. Wir glauben an Zusammenarbeit und an das Team, legen aber auch Wert.   Klingt das gut? Dann bewerbe Dich direkt online! Lade uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Referenzen), mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, am besten noch heute, auf unserem Karriere-Portal hoch. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen oder Anmerkungen zum Spielablauf stehe ich Dir auch gerne per Mail zur Verfügung.
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