Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Sonstige Branchen: 93 Jobs in Frechen

Berufsfeld
  • Bilanzbuchhaltung 7
  • Finanzbuchhaltung 7
  • Entwicklung 6
  • Netzwerkadministration 6
  • Projektmanagement 6
  • Sap/Erp-Beratung 6
  • Systemadministration 6
  • Außendienst 5
  • Leitung 5
  • Sachbearbeitung 5
  • Teamleitung 5
  • Consulting 4
  • Engineering 4
  • Innendienst 4
  • Servicetechniker 4
  • Bauwesen 3
  • Geschäftsführung 3
  • Gruppenleitung 3
  • Vorstand 3
  • Architektur 2
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Branche
  • Sonstige Branchen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 89
  • Ohne Berufserfahrung 46
  • Mit Personalverantwortung 4
Arbeitszeit
  • Vollzeit 93
  • Home Office 10
  • Teilzeit 7
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 83
  • Arbeitnehmerüberlassung 4
  • Ausbildung, Studium 3
  • Befristeter Vertrag 3
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Sonstige Branchen

Finance & HR Application Manager (M/W/D)

Sa. 26.09.2020
Köln
Welcome to RIMOWA, the first German Maison of the LVMH Group. We are a global lifestyle brand with a mission to create the essential tools for a lifetime of travel. For more than 120 years, we’ve dedicated ourselves to develop unique products where function coexists with luxury, heritage with innovation, and craftsmanship with design. At RIMOWA we believe that great ambitions demand resilient companions. It’s why our tools are created with longevity in mind. Because the most meaningful journeys last more than a trip, they last a lifetime. Please join us to discover your own.  Maintenance of the systems Support: Supervise of the application support teams Ensure documentation for both users and support teams Monitor the application support KPIs and SLAs Ensure regular communication with key users Exploitation: Supervise the outsourcing manager on the technical management / planned processing of the SAP FICO environment Responsibility for the stability / availability of the finance and HR systems Management of the contractual and operational relationship with the Outsourcer Monitor OLS indicators for the platform Project Management & Innovation Management of the project portfolio in the Finance & HR area Ensure communication with business stakeholders on the progress of projects Live piloting of some projects Follows up on the workload plan versus team capacity Communication with other domains on the roadmap of the finance domain Keep a permanent watch on the perimeter and work in relation with the business line on future developments Participate to the LVMH Group SAP community to leverage all possible knowledge and best practices of other brands Actively participate in Project Reviews with clear status and action plans Ensure the operational management of his team Ensure internal or external recruitment Follow staff training needs according to process execution and data quality Define various KPIs to make sure user experience is very good Management: Ensure the operational management of his team Ensure internal or external recruitment Follow staff training needs according to process execution and data quality Define various KPIs to make sure user experience is very good University degree in informatics, business informatics or training with appropriate experience Strong knowledge of SAP R3, S4 Hana and the modules Fl-CO-SD and CO-PA Practical experience in the design and implementation of business processes with SAP Strong knowledge of IT project management (planning and problem solving in cooperation with the specialist departments) Ideally PMP/Prince 2 or SCRUM Certification Very good knowledge of project methodology, team organization, budget follow up and reporting Fluent in German and English, French is a plus Among the RIMOWA IT team in Cologne, you are responsible for the whole application landscape of HR & Finance on the operational and the project management side. This scope encompasses SAP FICO, ESKER, Expensya, Yooz and all financial systems of the LVMH Group. You will be the first point of contact of the central finance department and the HR department for all IT activities (build & run).
Zum Stellenangebot

Elektroniker, Mechatroniker oder MSR-Techniker als Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst für Gasmess- und Gaswarngeräte Service-Region Rheinland-Pfalz/Hessen

Sa. 26.09.2020
Düren, Rheinland, Kassel, Hessen
Risiken lassen sich nicht vermeiden, aber minimieren. Dieser Aufgabe widmen wir uns mit unseren Gaswarnsystemen seit rund 60 Jahren. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Elektroniker, Mechatroniker oder MSR-Techniker als Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst für Gasmess- und Gaswarngeräte Service-Region Rheinland-Pfalz/Hessen Technische Betreuung, Wartung und Instandhaltung unserer Gasmess- und Gaswarngeräte bei unserem bestehenden Kundenstamm mit hoher Servicequalität durch lösungsorientiertes Arbeiten Sie organisieren sich und Ihre Kontakte zielorientiert vom Home Office aus, dokumentieren und verfolgen Ihre Arbeitsergebnisse Ausbildung zum Elektroniker, Mechatroniker, MSR-Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d) Freundliches, solides und zuverlässiges Auftreten Fachübergreifendes Denken und gute EDV-Kenntnisse Kreativität und Teamfähigkeit Leistungsgerechte Vergütung Dienstfahrzeug, Mobiltelefon und Laptop Betriebliche Altersvorsorge Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben Innovatives Tätigkeitsfeld Angenehmes Betriebsklima und ein professionell arbeitendes Team
Zum Stellenangebot

Documentation Assistant / Office Management Engineering (m/w/d)

Sa. 26.09.2020
Bonn
Wir zählen zu den weltweit führenden Spezialisten im Bereich Planung, Lieferung und Bauüberwachung von Flüssiggasanlagen in der Marine und Offshore Industrie. Seit der Gründung vor 40 Jahren haben wir über 200 Gas Handling- und Tanksysteme für Flüssiggas ausgeliefert - gebaut in mehr als 20 Werften in Asien, Europa und Amerika.In unserem Hauptsitz in Bonn beschäftigen wir 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Gemeinsam mit der Niederlassung in Shanghai und unserem Eigentümer Mitsui E&S Japan bieten wir unseren Kunden in aller Welt ein Optimum an Service.Wir suchen Macher, Querdenker und Menschen, die sich leidenschaftlich für ihre Projekte einsetzen. Das passt zu Ihnen? Dann lassen Sie uns gemeinsam erfolgreich sein! Das Team von TGE Marine in Bonn sucht Unterstützung:Sie sind ein aufgeschlossener Teamplayer und begeistern sich gleichzeitig für Technik und Detailarbeit? Sie brennen dafür, unsere Projektteams zu unterstützen und sich in neue Themenwelten wie Gefahrstoffnachweise und internationales Seeregelwerk einzuarbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für das folgende Aufgabengebiet:Registrierung, elektronische Ablage und interne Verteilung der eingehenden ProjektunterlagenVerwaltung und Lenkung von technischen Dokumenten mithilfe unseres DokumentenmanagementsystemsNachverfolgung von Terminen und offenen PunktenVorprüfen der Dokumentation und Vorbereiten von Sammeldokumentation (Zeichnungen, Ausrüstungsdokumentation etc)Pflege des Produktdatenstamms im ERP-System und Unterstützung der Sachbearbeiter bei der Bearbeitung im ERP-SystemOffice Management für das Team Engineering- umfangreiche Reisevorbereitungen- Visaformalitäten- Organisation von Meetings und WorkshopsAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationIdealerweise Berufserfahrung im Bereich Teamassistenz, Office Management oder einer vergleichbaren TätigkeitSicherer Umgang mit den MS Office-Programmen und sehr strukturierte ArbeitsweiseBegeisterung für technische ZusammenhängeSehr gute Organisationsfähigkeit, Kreativität und KommunikationsfähigkeitenSpaß an der Arbeit in einem internationalen TeamSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeSpannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten mit hohem Gestaltungsspielraum im internationalen Umfeld einer zukunftsorientierten BrancheEine aktive Einbindung in die Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur und -strategieEin persönlicher Mentor für Ihre Einführungs- und Einarbeitungsphase, interne und externe WeiterbildungsmaßnehmenSie sind dabei, wenn wir durch unsere Lösungen einen wertvollen Beitrag zum Umweltschutz leistenEin toller Standort, direkt an der Bonner Rheinaue 
Zum Stellenangebot

Manager (w/m/d) Neue Seidenstraße mit Schwerpunkt Europa - ID 20_06

Fr. 25.09.2020
Bonn
Wir sind Germany Trade & Invest (GTAI) - die Außenwirtschaftsagentur der Bundesrepublik Deutschland. Wir informieren den deutschen Mittelstand über Chancen und Risiken in Auslandsmärkten und beraten ausländische Unternehmen bei der Ansiedlung in Deutschland. Darüber hinaus werben wir für die Standortvorteile Deutschlands im Ausland und unterstützen die Internationalisierung der Wirtschaft in den neuen Bundesländern sowie vom Strukturwandel betroffenen Regionen. Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Bei uns haben Sie die Möglichkeit, unsere Teams im Bereich der Außenwirtschaftsförderung in einem internationalen Rahmen zu unterstützen. Ob Exportförderung, Investorenanwerbung oder Standortmarketing: Fördern Sie gemeinsam mit uns den Wirtschaftsstandort Deutschland und setzen Sie sich mit uns für die Schaffung und Erhaltung von Arbeitsplätzen ein. Für die Berichterstattung über die Neue Seidenstraße Chinas suchen wir am Standort Bonn im Rahmen eines (sachgrundlos) befristeten Arbeitsverhältnisses für die Dauer von 2 Jahren ab sofort einen Manager/Senior Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Europa in Vollzeit mit 40 Stunden.Das Aufgabengebiet umfasst die Berichterstattung über Aktivitäten und Projekte chinesischer Unternehmen, Banken und Organisationen im Rahmen der Neuen Seidenstraße (Belt & Road Initiative) in Europa nach den Vorgaben des zuständigen Projektkoordinators sowie der Abteilungs-/Bereichsleitung. Zudem sollen die Aktivitäten in Zusammenhang mit der Konnektivitätsstrategie der Europäischen Union (EU) genauer untersucht werden. Dazu gehört u.a.: Erstellung eigener Artikel, Beiträge und Publikationen zu den Aktivitäten im Rahmen der neuen Seidenstraße (Belt & Road Initiative) in europäischen Ländern Verfolgen und Auswerten der europäischen Presse und Datenbanken europäischer Institutionen, wo chinesische Unternehmen bei Projekten zum Zuge gekommen sind von GTAI bei Foren und Konferenzen zur neuen Seidenstraße, inkl. Vortragstätigkeit und Betreuung politischer Vertreter Deutschlands Beobachtung und Analyse geopolitischer, wirtschaftlicher und struktureller Entwicklungen im Rahmen der neuen Seidenstraße in Europa Verfolgen der europäischen Infrastrukturpolitik und der sich daraus für deutsche Firmen ergebenden Chancen Kontaktaufbau und -pflege zu verantwortlichen Stellen z.B. in Brüssel Repräsentation von GTAI bei Foren und Konferenzen zur neuen Seidenstraße, inkl. Vortragstätigkeit Mitwirkung an der Konzeption und Erstellung von Publikationen Redaktion von Texten zum Thema neue Seidenstraße und anderer Investitionsinitiativen Kontaktaufbau und -pflege zu Kooperationspartnern Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder vergleichbarer Abschluss) vorzugsweise der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder verwandter Studiengänge mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt. fundierte Kenntnisse über die chinesische Initiative der neuen Seidenstraße (Belt & Road Initiative) sowie der EU-Asien-Konnektivitätsstrategie und anderer europäischer Infrastrukturinitiativen fundierte Kenntnisse im Bereich Redaktion/Journalismus. Erfahrung in der Beobachtung von Märkten und Berichterstattung über Märkte gute makroökonomische Kenntnisse sowie Analysefähigkeiten. Kenntnisse der deutschen Exportwirtschaft und der deutschen Außenwirtschaftsförderung. eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit. sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift, verhandlungssichere englische Sprachkenntnisse sowie sehr gute Sprachkenntnisse einer weiteren europäischen Sprache eigenständige und kooperative Arbeitsweise in der internen und externen Zusammenarbeit. eine flexible und offene Denkweise sowie die Fähigkeit kreative Lösungen zu finden und im Team zu arbeiten. sichere Anwendung aller gängigen MS-Office-Programme die Bereitschaft zu Dienstreisetätigkeiten Vergütung und Sozialleistungen in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund); bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TVöD-Bund Eine 2 Jahre befristete Stelle in Vollzeit mit 40 Stunden/Woche. (Diese Stelle ist nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) sachgrundlos befristet. Bewerbungen von Personen, die bereits mit Germany & Trade Invest in einem befristeten Arbeitsverhältnis stehen oder vormals bei uns beschäftigt waren, können daher nicht berücksichtigt werden.) Vielseitige, anspruchsvolle Aufgaben in einem internationalen Umfeld an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Politik Ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein tolerantes, weltoffenes Betriebsklima Vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung und diverse Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir sind vom audit berufundfamilie als familienbewusste Arbeitgeberin zertifiziert. Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen wie persönlichen Weiterentwicklung Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen Vergünstigung der öffentlichen Verkehrsmittel durch Großkundenticket am Bonner Standort
Zum Stellenangebot

Fachkraft für Lagerlogistik / Fachlagerist (m/w/d) in der Elektroindustrie

Fr. 25.09.2020
Düsseldorf, Langenfeld (Rheinland), Solingen
Unser Kunde ist ein technologisch führendes und wirtschaftlich überaus erfolgreiches Unternehmen mit rund 250 Mitarbeitern in der Region Düsseldorf / Langenfeld. Im Rahmen der Corona Pandemie sind die Produkte unseres Auftraggebers weltweit gefragt wie nie zuvor. Folglich unterstützen wir die Firma im Try & Hire Verfahren bei der Suche nach langfristiger Verstärkung in mehreren Betriebsbereichen – hier in der Lagerlogistik. Zur Übernahme nach 6 Monaten und bei sehr guter Bezahlung ab Tag 1 (18,70 € in Spätschicht, 16,00 € in Frühschicht) suchen wir eine Fachkraft Lagerlogistik / Fachlagerist (m/w/d) aus der Region Düsseldorf / Langenfeld / Solingen. Werden Sie Teil einer sehr erfolgreichen Unternehmensgeschichte und nutzen Sie diese Chance! Fachkraft für Lagerlogistik / Fachlagerist (m/w/d) in der Elektroindustrie Materialausgabe und -bereitstellung für die Fertigung Buchung der Lagerbewegungen per mobiler Datenerfassung Inventurarbeiten und Pflege der Lagerbereiche Einlagerung von Waren aktive Unterstützung der Bereiche Versand und Warenannahme Buchung von Warenein- und von Warenausgängen Einlagerung von Waren im Hochregallager Be- und Entladen von Fahrzeugen Verpacken von Versandeinheiten Gelegentliche Kurierfahrten mit Firmenfahrzeugen Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachlageristen oder zur Fachkraft für Lagerlogistik, bzw. eine vergleichbare Qualikfikation Ihre soliden PC-Kenntnisse nutzen Sie für die Einlagerung im Warenwirtschafts- / ERP-System Ein gültiger PKW-Führerschein ist eine zwingende Voraussetzung Sie haben Berufserfahrung im Umgang mit Gabelstaplern Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzt der Kunde voraus Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit ist unserem Kunden grundsätzlich sehr wichtig Die Personalleitung wird Ihnen schon im Vorstellungsgespräch die klare Absicht einer Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis nach 6 Monaten (Try & Hire Modell) bestätigen Im Rahmen des Vorstellungsgesprächs inkl. einer Werksbesichtigung können Sie sich Ihren zukünftigen Arbeitsbereich vorher anschauen! Bereits ab dem 1. Arbeitstag erhalten Sie über uns eine sehr gute Vergütung (18,70 bei Spätschichten und 16,00 € bei Frühschichten). Die Mitarbeit in einem technologisch führenden Unternehmen garantiert Ihnen gut strukturierte Arbeitsabläufe in einem sehr hellen, modernen und sauberen Arbeitsbereich Nicht nur wegen der sehr positiven Entwicklung während der Corona-Pandemie, sondern grundsätzlich bietet diese Firma hervorragende Zukunftsperspektiven und sichere Stellen Zufriedene Kollegen und eine wertschätzende Unternehmens- und Führungskultur zeichnen diesen Arbeitgeber aus!
Zum Stellenangebot

Außendienstmitarbeiter für das Verkaufsgebiet Bonn rechtsrheinisch und Rhein-Sieg Kreis (m/w/div.)

Fr. 25.09.2020
Köln
Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.Die Bosch Thermotechnik GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!Anstellungsart: Unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: KölnSie übernehmen die Akquisition, Betreuung und Beratung unserer Kunden (Großhandel, Installateure, Heizungsbauer) im Verkaufsgebiet Bonn rechtsrheinisch und Rhein-Sieg Kreis in kaufmännischer und technischer Hinsicht.Sie haben die Verantwortung für die Erfüllung der Absatz- und Umsatzziele.Ausbildung: technische Ausbildung - möglichst Meister*in oder Techniker*in im Heizungsbau mit kfm. VerständnisPersönlichkeit: sicheres, überzeugendes AuftretenArbeitsweise: zielorientiert, flexibel und belastbar, selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln, wohnhaft im VerkaufsgebietErfahrungen und Know-How: mehrjährige praktische Erfahrung in vergleichbarer Aufgabenstellung im Vertrieb unserer Branche, gute PC-KenntnisseFlexibles und mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle.Gesundheit und Sport: Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten.Kinderbetreuung: Nutzen Sie unseren Vermittlungsservice für Angebote rund um die Kinderbetreuung.Mitarbeiterrabatte: Bosch Mitarbeiter profitieren von diversen Vergünstigungen.Freiraum für Kreativität: Wir bieten Ihnen Freiräume für kreatives Arbeiten.Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Nutzen Sie unsere betriebliche Sozialberatung vor Ort inkl. der Online-Beratungsmöglichkeiten sowie unseren Vermittlungsservice für Pflegedienstleistungen.Für Ihren individuellen Leistungskatalog kontaktieren Sie gerne Ihren künftigen Fachbereich oder Ihre Personalabteilung.
Zum Stellenangebot

Consultant Workplace Management (m/f/d)

Fr. 25.09.2020
Köln, Künzelsau
The best is not good enough for you? Excellent. Acting on a strategic level, you analyze and optimize processes of the Berner Group. For the permanent support of our team, we are looking for experienced propfessionals to bring forward their own ideas. Come and shape the future together with us in Cologne or Künzelsau (Germany) as Consultant Workplace Management (m/f/d) Drive the workplace management for the Berner Group Deal with the client life cycle support Manage external service providers Handle demand and requirements management Ensure control of roll-outs and software distribution Deal with asset and provider management Be responsible for Microsoft System Center Configuration Manager (SCCM) and Microsoft Intune Conduct integration and life cycle management for clients and platform strategies Manage 2nd-level ticket processing Business-related education Experience in life cycle management Experience in developing and optimizing processes Interest in all IT fields Good English  Ability to work in a team Service mindset Responsible, pragmatic and independent way of working  The values and sustainability of a family enterprise. And anything but rigid routine processes. After all, the Berner Group is undergoing a strategic transformation. Customer focus and digitalization are top priorities for us. This is the perfect setting for undaunted doers who are fully committed when daring new things, who stick to their ideas – even when this is not easy – and in this way put their lasting mark on our company, on a national as well as international level. We offer you many additional advantages. For instance, short lines of communication and decision-making, introductory training that is adjusted to you personally, a competitive salary with company pension scheme and capital-forming benefits plus staff discounts on purchases of our expert products. Who we are We are the holding company of the Berner Group. With about 270 employees, we are managing the Europe-wide departure to the digital future and are positioning ourselves for the years to come. The Berner Group is a financially strong, owner-operated corporation in the second generation, with approximately 46 subsidiaries all over Europe. Our core competencies are multichannel sales and the production of MRO goods, such as tools and chemical products for the automotive and industry sectors and the building trade. 8,200 people in the Berner, Caramba, and BTI Business Units make a difference – they move us ahead. Again and again, every day. Are you ready to tread new paths with us as Consultant Workplace Management (m/f/d)? Then waste no time and apply now. By using our very short online form you ensure a prompt process of your application. Please also submit your salary requirements and possible start date.
Zum Stellenangebot

Managing Director und Geschäftsleiter (m/w/d) Servicegesellschaft im Automobil-, Immobilien- und Versicherungssektor

Fr. 25.09.2020
Köln
Das Unternehmen, welches sich schwerpunktmäßig im Automobil-, Immobilien- und Versicherungssektor bewegt, operiert zurzeit weltweit mit über 3.000 Mitarbeitern in zehn Ländern. Zu den über 1.000 weltweiten Kunden zählen internationale Automobilhersteller, weltweit führende Versicherer sowie weitere große Servicegesellschaften. Die deutsche Einheit mit über 400 Mitarbeitern hat ihre Zentrale in einer süddeutschen Großstadt. Die Tochtergesellschaft, die sich schwerpunktmäßig mit der Schadenregulierung im Immobilienbereich beschäftigt, hat ihren Dienstsitz in Köln. Sie wurde vor 20 Jahren als erste unabhängige Schadenregulierungsorganisation Deutschlands gegründet. Neben kundenorientierten, schnellen, effizienten und qualitativ hochwertigen Besichtigungen und Regulierungen von Sach- und Haftpflichtschäden stehen die Produkte gleichzeitig insbesondere auch für eine transparente und einfache Kostenkontrolle für den Versicherer. Zurzeit arbeitet man mit über zwei Drittel der deutschen Versicherungsgesellschaften zusammen und versucht, zusätzlich das Segment von Immobilienservicegesellschaften zu intensivieren. Managing Director und Geschäftsleiter für die Property-Tochtergesellschaft einer weltweit führenden Servicegesellschaft im Automobil-, Immobilien- und Versicherungssektor.Der Managing Director verantwortet das operative Geschäft der Property-Gesellschaft in Köln mit deutschlandweiter Zuständigkeit. Die Aufgaben im Einzelnen: Leitung des Geschäftes im Property-Bereich mit der fachlichen und disziplinarischen Verantwortung für die Mitarbeiter Verantwortung für das gesamte operative Geschäft Strategische Erweiterung des Geschäftsfeldes durch Kooperationen mit Versicherungen, Immobiliendienstleistern etc. Unterstützung im Wachstumsprozess (bestehende und neue Kunden) und Förderung der Margenverbesserung durch bessere vertragliche Konditionen Enge Zusammenarbeit mit den Führungsteams der deutschen Tochtergesellschaften bei Ausschreibungen und „Approval to Bid“-Prozessen Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung der Zentrale bei der Entwicklung ihres Business im Hinblick auf Leistungssteigerung, Überwachung von Prozessen, Kosteneinsparungen, Umsatzgenerierung etc. Schaffung einer Kultur kontinuierlicher Prozessverbesserungen – „Ergebnisse vor Datenmengen“ Sicherstellen der strikten Einhaltung vereinbarter Berichtsfristen In Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung – Einführung eines stabilen, ergebnisorientierten Reportings, das für wirtschaftliche Entscheidungen herangezogen werden kann Gewinnen, Entwickeln und Halten der besten Vertriebstalente einschließlich Nachfolgeplanung Schaffen einer teamorientierten, ehrgeizigen Teamkultur mit konstant hoher Leistungsfähigkeit Der ideale Kandidat ist ein unternehmerisch handelnder Experte aus dem Versicherungsgeschäft/einer Servicegesellschaft eines Dienstleisters oder eine technisch versierte Führungskraft aus der Industrie mit Erfahrung im Thema Schadenregulierung. Er kann vorzugsweise bereits eine Laufbahn als Geschäftsleiter einer Servicegesellschaft oder eines mittelständischen Unternehmens vorweisen und ist wirtschaftlich orientiert und bestrebt, auch über die Führungsfunktion hinaus Werte zu schaffen. Da das Unternehmen stark wächst und ständigen Änderungen unterliegt, muss der geeignete Kandidat in der Lage sein, mehrere Prioritäten gleichzeitig (und zeitnah) zu bearbeiten, Probleme vorherzusehen und zu lösen, bevor sie zu erheblichen Hindernissen werden. Die Anforderungen im Einzelnen: Nachweisliche Erfolge in der Leitung einer Servicegesellschaft / eines Unternehmens / einer Versicherungsabteilung Bereitstellung eines hohen Maßes an wirtschaftlicher Unterstützung/Partnerschaft mit der Geschäftsleitung in einem schnellen Veränderungen unterliegenden Business Vorzugsweise Erfahrung in der Regulierung von Schäden Umfassende Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitern, Führen mit Vorbildfunktion und klaren, präzisen Anweisungen Starke Fähigkeiten im Bereich Kundenmanagement und Serviceorientierung Die Fähigkeit, in einer schnelllebigen Umgebung effektiv zu arbeiten, kombiniert mit dem Verständnis, wie Best-Practice-Geschäftsprozesse entwickelt und eingeführt werden Strukturiertes Denken und gute Entscheidungsfähigkeiten kombiniert mit der Flexibilität und Fähigkeit, mit anderen zusammenzuarbeiten und bestmögliche Ergebnisse zu erzielen Ergebnisorientierung, natürliche Autorität und die Fähigkeit, einen starken persönlichen Antrieb zu zeigen, kombiniert mit der Fähigkeit, andere zu inspirieren, zu leiten und zu befähigen, Ergebnisse zu liefern Führungsstärke, damit schnelle Entscheidungen getroffen werden können Strukturierte Denkweise mit der Fähigkeit, auch komplexe Sachverhalte einfach und einleuchtend darzustellen Teamorientiertes Management mit der Fähigkeit, die Linie anzuzeigen und verschiedene Meinungen einzuholen und zu berücksichtigen Herausgehobene Geschäftsleitungsposition bei einem weltweit auf den Bereich bezogen führenden Unternehmen mit internationaler Einbindung und unmittelbarem Berichtsweg an die Geschäftsführung der Muttergesellschaft. Interessantes Vergütungspaket. Das Angebot wendet sich an Personen jeden Geschlechts (m/w/d).
Zum Stellenangebot

Berufskraftfahrer m/w/d

Fr. 25.09.2020
Frechen
Machen Sie mit: Werden Sie Teil eines Unternehmens, das täglich frische Ideen und maßgeschneiderte Konzepte für den Erfolg von Kiosken, Tankstellenshops und Coffee-Shops entwickelt. Und gleichzeitig den Bedarf aller mobilen Menschen nach leckeren Snacks, erfrischenden Getränken und praktischen Produkten zum Mitnehmen erfüllt. Jeden Tag, an rund 85.500 Verkaufspunkten, in fünf europäischen Ländern und mit modernster Logistik. Immer am Puls der Zeit zu sein ist unsere Devise, “Your most convenient partner“ unserer Kunden zu sein unsere Vision. Wir wollen der beste Partner sein, den sie haben – bei allem, was wir tun. Feiern Sie gemeinsam mit uns Erfolge. Willkommen im Land of Chance!   Logistikzentrum Köln (Standort Frechen) Starttermin: 01.09.2020 Tägliche, pünktliche und qualitativ hochwertige Belieferung der Lekkerland-Kunden Be- und Entladung des zur Verfügung gestellten Auslieferungsfahrzeugs Tägliche Sicherstellung der Betriebsbereitschaft sowie Pflege und eigenverantwortliche Wartung des Fahrzeugs Führerschein Klasse CE Bereitschaft zur Arbeit im Wechselschichtbetrieb Freundliches, verbindliches und kundenorientiertes Auftreten mit guten Umgangsformen Wir bieten Vergütung nach Tarifverträgen Groß - und Außenhandel 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld  Regelmäßige Unterstützung bei den Modulen der Berufskraftfahrerqualifizierung  Kostenübernahme für Weiterbildung / Verlängerung Führerschein / Fahrerkarte, etc. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Für Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung.
Zum Stellenangebot

Physiotherapeut (m/w/d)als fachliche und geschäftsführende Leitung

Fr. 25.09.2020
Köln
Du suchst eine neue Herausforderung, in der du neben deinem fachlichen Know-how auch Leitungskompetenz und Team-Motivation einbringen kannst? Du arbeitest mit Freude und Einfühlungsvermögen am Patienten und bist ein guter Teamplayer? Dann bist Du bei uns genau richtig. Physiotherapeut (m/w/d) als fachliche und geschäftsführende Leitung für moderne Praxis in Köln Rodenkirchen, in Vollzeit zum nächst möglichen Zeitpunkt gesucht. Bei uns erhältst du die Möglichkeit sowohl in leitender Funktion als auch therapeutisch am und mit dem Patienten zu arbeiten. Du nutzt unsere speziellen Therapieprogramme der integrierten Versorgung (Kooperationsverträge) Du arbeitest aktiv mit an der Weiterentwicklung und Umsetzung von ganzheitlichen Therapiekonzepten. Du bist es gewohnt ein physiotherapeutisches Team fachlich zu führen, weiterzuentwickeln und die Qualität der Therapie zu sichern Du hast eine abgeschlossene physiotherapeutische Ausbildung Verfügst zudem auch über mehrjährige Berufserfahrung Du hast Weiterbildungen in Manueller Therapie absolviert gegeben falls auch in Propriozeptive Neuromuskuläre Fazilitation und Craniomandibuläre Dysfunktion Eine vielseitige, ganzheitlich ausgerichtete und moderne Praxis mit einem attraktiven Patientenklientel Mitarbeit in einem motivierten, dynamischen und familiären Team Kostenloses Parken direkt vor der Praxis und Gartennutzung für die Pausenzeit Fortbildungsunterstützung Eine Branche überdurchschnittliche Gehaltszahlung mit zusätzlicher Gewinnbeteiligung
Zum Stellenangebot


shopping-portal