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Sonstige Branchen: 379 Jobs in Lichtenberg

Berufsfeld
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Branche
  • Sonstige Branchen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 333
  • Ohne Berufserfahrung 203
  • Mit Personalverantwortung 26
Arbeitszeit
  • Vollzeit 348
  • Home Office möglich 186
  • Teilzeit 59
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 294
  • Studentenjobs, Werkstudent 27
  • Befristeter Vertrag 26
  • Praktikum 12
  • Arbeitnehmerüberlassung 10
  • Ausbildung, Studium 7
  • Berufseinstieg/Trainee 5
Sonstige Branchen

Buchhalter - Finanzbuchhalter - kaufmännischer Mitarbeiter (d/m/w)

Mi. 29.06.2022
Berlin
Wir sind ein großes weltweit agierendes Auktionshaus und veranstalten regelmäßig Ausstellungen und Auktionen in Berlin.Zum nächsterreichbaren Termin suchen wir zur Vervollständigung unseres Teams Kaufmännische Koordination/Finanzbuchhaltung einen weiteren Kollegen bzw. eine weitere Kollegin in Voll- oder Teilzeit. Als Mitglied des sympathischen Berliner Teams von derzeit drei Kollegen des Finanz- und Rechnungswesens haben Sie die Möglichkeit, an dem gesamten Aufgabenspektrum der Abrechnung von Kommissions- und Eigenwaren, der Ein- und -Ausfuhr von Kunstwerken, der Bewältigung laufender gesetzlicher und freiwilliger Berichtspflichten, der Aufstellung der Jahres- und Zwischenabschlüsse, bei der Dokumentation der Ergebnisse unserer laufenden Marktbeobachtung und unserer Werbeaktivitäten bis hin zu der Aufbereitung der Daten für die Geschäftsführer und Gesellschafter als wesentliche Grundlage unternehmerischer Entscheidungen mitzuwirken. Eine umfassende und gründliche Einarbeitung ist gewährleistet und wir unterstützen Sie gerne bei Ihrem Wunsch nach positionsbezogener Weiterbildung. Wir wissen, dass wir mit vielen Arbeitgebern um die wenigen gut ausgebildeten Fachkräfte in diesen Bereich konkurrieren. Wir glauben aber, dass wir mit unseren sehr flexiblen Arbeitsbedingungen in einem fröhlichen, kulturvollen und leistungsorientierten Arbeitsumfeld ein interessanter und stabiler Arbeitgeber sind.Wir sprechen eine kommunikative, fachlich versierte und engagierte Persönlichkeit an, die über den Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung und ergänzend über eigenständige Berufserfahrung verfügt. Sie sollten als nächsten größeren Entwicklungsschritt die Ausbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) oder einer vergleichbaren Zusatzqualifikation verfolgen, bei der wir Sie gerne unterstützend begleiten. Denkbar wäre auch die Begleitung bei einem berufsbegleitenden Masterstudiengang. Wir erwarten jedoch schon jetzt sehr gute, durch praktische Erfahrung nachgewiesene Kenntnisse der doppelten Buchführung und fundierte Kenntnisse über die flankierenden Tätigkeiten wie z.B. laufende Kontenabstimmung, Zahlungsverkehr, Reisekostenabrechnung, Umsatzsteuervoranmeldungen und Jahresabschlussarbeiten. Es ist hilfreich, wenn Sie zudem ein ausgeprägtes Interesse für Kunst und Kultur mitbringen. Vorausgesetzt werden ein erfolgreicher Abschluss in einem kaufmännischen Ausbildungsberuf (z.B. Steuerfachangestellte, Bürokaufmann etc.) oder einem kaufmännischen Studiengang und eine mindestens zweijährige ergänzende praktische Tätigkeit. Sie sollten erste praktische Erfahrungen bei der Bearbeitung klassischer Controlling-Fragestellungen wie Budgetplanung und -kontrolle gesammelt haben. Sie beherrschen die Office-Programme sicher und verfügen über Kenntnisse der DATEV-Anwendung oder vergleichbarer Anwendungsprogramme. Sie sprechen und schreiben fließend Deutsch (Muttersprachler) und Englisch (verhandlungssicher) und beherrschen möglichst eine weitere europäische Fremdsprache. Die Kommunikation mit unserem internationalen Kundenstamm macht ihnen Spaß! Bitte übermitteln Sie uns Ihren Lebenslauf, gerne Empfehlungsschreiben und Ihre Zeugnisse sowie Gehaltsvorstellungen per email. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Helfer/in Metallbearbeitung (m/w/d)

Mi. 29.06.2022
Berlin
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann sind Sie bei der Hueber GmbH genau richtig. Seit über 30 Jahren bieten wir unseren Mitarbeiter*innen interessante Arbeitsmöglichkeiten und Aufgaben an. Außerdem können Sie sich bei uns beruflich sehr gut weiterentwickeln. Mit unseren fünf Niederlassungen sind wir für Sie aus Berlin und dem Umland sehr gut erreichbar. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis einen Ihr Aufgabengebiet bei uns: - Reinigung von Extrusionswerkzeugen - De- und Montage von Extrusionswerkzeugen mit Funktionsprüfung - Bereitstellungsarbeiten Ihre Stärken: - Erfahrung in der Metallbearbeitung, erworben durch Berufspraktische Erfahrungen oder Ausbildung - Bereitschaft zur Schichtarbeit - gutes technisches Verständnis - gute Deutschkenntnisse Das bieten wir: - übertarifliche Bezahlung: 12 Euro / Stunde - ÜBENAHMEOPTION durch den Kundenbetrieb - qualifizierte Einarbeitung im Kundenbetrieb - Zahlung von Mehr-, Feiertags- und Branchenzuschlägen - wöchentliche Abschlagszahlung möglich - Einsatzort ist in wenigen Gehminuten vom S-Bahnhof Schichauweg erreichbar - Ausstattung mit Arbeitssicherheitskleidung - individuelle Arbeitszeitkonten für mehr Flexibilität - Persönliche Beratung und Betreuung durch unsere Mitarbeiter Haben Sie Interesse an einer Herausforderung in einem zukunftsorientierten Unternehmen? Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular oder senden uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-mail an: anja.matthes@hueber-zeitarbeit.de Falls Sie Fragen haben rufen Sie gerne an unter der Nummer: 030 577 984 55. Sie erreichen uns Montag - Freitag von 08.00 bis 17:00 Uhr. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! HUEBER GmbH Frankfurter Allee 244 10365 Berlin Frau Anja Matthes anja.matthes@hueber-zeitarbeit.de Geschäftlich: +49 30 57798455 Fax: +49 30 57798444 Schicht / Nacht / Wochenende-Job in Berlin [Festanstellung (Zeitarbeit), Unbefristet] Jetzt bewerben
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Kfm. Leitung (m/w/d) für die Bereiche Personal/Rechnungswesen/Controlling/IT

Mi. 29.06.2022
Blankenfelde-Mahlow, Berlin, Potsdam, Frankfurt (Oder)
Von der Entwicklung bis zur erfolgreichen Platzierung im Handel - Schoepe Display ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen und steht für ein komplexes Leistungsspektrum rund um Entwicklung, Produktion und Logistik hochwertiger Displays. Wir sind Ihr Partner mit langjähriger Erfahrung im Bereich problemlösender Innovationen am POS für Kurzzeitdisplays aus Karton und Wellpappe. Unser komplexes Leistungsspektrum hat uns bei Marken­artiklern, Industrie und Handel zum kompetenten Partner gemacht. Mit 20.000 m² Produktions- und Logistikfläche und mehr als 200 Mitarbeitern an den Standorten Dahlewitz und Dahme/Mark stehen wir für alle an uns gestellten Anforderungen zur Verfügung. Führung (8 MA) der Bereiche Personal, Rechnungswesen, Controlling und IT Mitglied des Leitungsteams, berichtet direkt an den Geschäftsführer Umfassende Verantwortung mit großem Freiraum Mitgestaltung der erfolgreichen Weiterentwicklung und langfristigen Sicherung des Unternehmens Personalentwicklung und –gewinnung Steuerung der IT-Abteilung (Standard- u. ERP-Systeme, TK-Anlagen, Web-Services, etc.) Erstellung der monatlichen und jährlichen Abschlüsse nach HGB Soll-/Ist-Analysen zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen Kontinuierliches Management Reporting Koordination Banken, Steuerberater/Wirtschaftsprüfer, Rechtsanwälte, Versicherungen, Behörden etc. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Solide IT-Kenntnisse und hohe Affinität zur Digitalisierung Einschlägige, operative Berufserfahrung Ergebnisorientierte, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Teamfähigkeit und guter Sozialkompetenz Erste Führungserfahrung (z. B. als Team- oder Abteilungsleiter) Vollzeit + unbefristet Standort Blankenfelde-Mahlow (südlicher Stadtrand Berlin) Modernes Arbeitsumfeld Wertschätzende Teamkultur Familienfreundliches Unternehmen Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Kantine mit eigenem Koch Jobrad Firmenwagen 30 Tage Urlaub pro Jahr Urlaubsgeld Jahressonderzahlung
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Debitorenbuchhalter (w/m/d) Stammdaten und Dokumentengeschäft

Mi. 29.06.2022
Berlin
We are all in for change. - Are you too? Die Welt verändert sich. Die Frage ist nur: Was tragen wir zum Ergebnis bei? Bei Mercedes-Benz entwickeln interdisziplinäre Teams schon heute die Mobilität von morgen. Werden Sie ein Teil davon! Gemeinsam werden wir die Welt mit neuen, vernetzten Lösungen bewegen. Denken Sie neu, treiben Sie Ihre Ideen voran und wachsen Sie in einem Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Erfindergeist fördert. Für Innovationen von Menschen für Menschen.Job-ID: DAI0000TSKDie Daimler Group Services Berlin (DGSB) ist ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der Mercedes-Benz Group AG. Als Shared Service Center für die AG und ihre Tochtergesellschaften bieten wir innovative Lösungen in den Bereichen Finance, Controlling und HR an. So tragen wir in Berlin mit mehr als 1.300 Mitarbeitenden zum wirtschaftlichen Erfolg des Konzerns bei und entwickeln uns dabei stetig weiter! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als tatkräftige Unterstützung für uns im Bereich der Debitorenbuchhaltung. Hier bist Du Teil eines 10 bis 15-köpfigen Teams und verantwortlich für die Bearbeitung von Ausfuhrnachweisen, der debitorischen Stammdatenpflege und der Abwicklung von Dokumentengeschäft wie Akkreditive und Inkassi. Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich: Pflege von debitorischen Stammdaten für deutsche Niederlassungen und andere Bereiche Nachhalten von Ausfuhrnachweisen nach steuerlichen Gesichtspunkten Selbstständige Durchführung der Dokumentenprüfung im Rahmen der Akkreditivabwicklung Aufnehmen und Dokumentieren von ergänzenden und neuen Prozessen und ProjektunterstützungFolgende fachliche Fähigkeiten bringst Du mit: Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bzw. einen betriebswirtschaftlichen Studienabschluss oder vergleichbar Erfahrungen: Erste Berufserfahrung im kaufmännischen bzw. buchhalterischen Umfeld sind von Vorteil, entsprechendes Interesse setzen wir voraus und entwickeln dies gerne weiter IT-Kenntnisse: Guter Umgang mit MS Office, bestenfalls Erfahrungen mit SAP R/3 Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert Folgende persönliche Fähigkeiten bringst Du für uns mit: Persönlichkeit: Du hast Service-Talent und ein freundliches sowie professionelles Auftreten. Zudem überzeugst Du durch eine gute Kommunikationsfähigkeit Arbeitsweise: Einsatzbereitschaft sowie eine strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität. Außerdem behältst Du auch in stressigen Situationen den Überblick. Teamgeist: Du arbeitest gern in großen Teams und zeigst Dich auch in stressigen Phasen als Teamplayer*in. Du bringst nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Mitarbeitenden, die uns vor allem mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind mit ihrem Team Vollgas zu geben! Das bieten wir: Arbeiten unterm Sternenhimmel: Dich erwartet eine strukturierte Einarbeitung und ein kollegiales Umfeld, in dem es Spaß macht zu arbeiten. Mitarbeiterkonditionen: Die Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag zudem erwarten Dich attraktive Mitarbeiter-Rabatte, tolle Teamevents, Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld. Work-Life-Balance: Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten von 06 bis 20 Uhr (mit Gleitzeitsystem), 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens (z.B. Homeoffice). New Ways of Working: Wir bieten lichtdurchflutete Großraumbüros mit zukunftsweisenden Arbeitsplatzkonzepten wie DeskSharing und höhenverstellbaren Tischen. Befristung? - Über die Jahresbefristung hinaus sind wir an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Ganz ohne Formalitäten geht es auch bei uns nicht. Daher bitten wir Dich, Deine Bewerbung ausschließlich online und mit einem Gehaltswunsch einzureichen. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Unter Schwerbehindertenvertretung_DGSB@mercedes-benz.com kannst Du Dich zudem an die Schwerbehindertenvertretung der Daimler Group Services Berlin wenden, die Dich gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Erfahre HIER noch mehr über uns und Deine Möglichkeiten. Bewerben und Arbeiten in Zeiten von Corona Wir rekrutieren digital: Digitale Lösungen ermöglichen es Interviews und Auswahlverfahren ortsunabhängig durchzuführen und somit ein Gesundheitsrisiko für alle Beteiligten zu vermeiden. Wir arbeiten mobil: Schon vor der Corona-Krise haben wir mobiles Arbeiten gelebt und nutzen es aufgrund der aktuellen Situation weiterhin verstärkt. Wir holen Dich sicher an Board: Unser Onboarding und die individuelle Einarbeitung im Team erfolgen größtenteils digital. Deine Ansprechpartnerin bei Fragen: Doreen, Tel: 030/887214440 recruiting.dgsb@mercedes-benz.com
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IT Project Manager für BPO Solutions

Mi. 29.06.2022
Berlin
Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.Die Bosch Service Solutions GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!Anstellungsart: UnbefristetArbeitszeit: VollzeitArbeitsort: BerlinIT-Projektleitung im Business Process Outsourcing (BPO) Umfeld in den Presales-, IT Implementierungs- und Service Transition PhasenPresales/Sales Consulting, IT-Lösungsentwicklung, Definition des Projektumfangs (Qualität, Zeit, Kosten) und Umsetzung von Integrationsprojekten (Applikationen und IT- Infrastruktur)   Steuerung und Qualitätsmanagement zur Umsetzung im Team mit internen Application Service Ownern, Data Center, externen IT-Servicepartnern sowie Stakeholder ManagementSteuerung der kontinuierlicher Prozess- sowie Serviceoptimierung, Problemmanagement sowie Aufrechterhaltung der KundenzufriedenheitProaktive Beratung und Identifizierung von Geschäftsbedürfnissen in Zusammenarbeit mit dem globalen Account TeamAusbildung: akademischer Abschluss in der Wirtschaftsinformatik, Informatik, IT oder vergleichbare QualifikationErfahrungen und Know-how: Erfahrung in der Steuerung von IT-Integrationsprojekten im Bereich Applikationen (z.B.  Cloud Contact Center, CRM, BI) inkl. IT Infrastruktur (Netzwerk, Cloud, Data Center). Zudem Kenntnisse in der Kalkulation und Leitung von IT-Projekten mit gängigen Projektmanagement Methoden (z.B. Agil, Wasserfall).Sprachen: sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und SchriftPersönlichkeit: sehr gute Kommunikations-, Koordinations- und OrganisationsfähigkeitenEin Plus: Projektmanagement Zertifizierungen (z.B. PMP, PRINCE2, SCRUM Master) sowie ITIL wünschenswertFlexibles und mobiles Arbeiten: Flexibles und mobiles Arbeiten. Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten. Kinderbetreuung: Vermittlungsservice für Kinderbetreuungsangebote. Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen für Mitarbeiter. Freiraum für Kreativität/b>: Freiräume für kreatives Arbeiten. Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice für Pflegedienstleistungen. Die zukünftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne über den individuellen Leistungskatalog.
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Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit

Mi. 29.06.2022
Aachen, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Ruhr, Hamburg, Hannover, Köln, Münster, Westfalen
Sie suchen als kaufmännischer Allrounder eine berufliche Herausforderung, die vor allem durch abwechslungsreiche Aufgaben punktet? Sie wollen Ihr breitgefächertes Know-how, von A wie Auftragsabwicklung über P wie Projektmitarbeit bis hin zu V wie Vertriebsunterstützung, produktiv einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus FiRe AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag eines renommierten Unternehmen aus Aachen, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Hamburg, Hannover, Köln und Münster suchen wir Sie als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit. Annahme und Abwicklung eingehender Aufträge Durchführung des Bestellwesens und Erstellung von Angeboten bzw. Vorbereitung von Ausschreibungen Administrative Tätigkeiten sowie Vorbereitung diverser Vertragsunterlagen Unterstützung bei internen Projekten Erstellung und Auswertung von Statistiken und Kennzahlen Unterstützung des Teams und Kommunikation mit Fachabteilungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket SAP-Kenntnisse sind wünschenswert Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Ausgeprägte Serviceorientierung Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit Zuverlässigkeit und gutes Auffassungsvermögen Wir bieten Ihnen eine Herausforderung mit anspruchsvollen Aufgaben bei unserem Kunden. Gleichzeitig fördern wir Sie mit zielgerichteten Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen attraktive Einkommensmöglichkeiten. Unsere Spezialisierung: Ihre Karriere! Sie möchten wissen, was unsere Mitarbeiter an Ihrer Arbeit bei Amadeus FiRe begeistert? Dann lesen Sie jetzt unsere Mitarbeiterberichte. Mit Amadeus FiRe haben Sie den idealen Partner an Ihrer Seite, wenn Sie in den Beruf starten, eine neue berufliche Herausforderung annehmen oder sich weiterbilden wollen, denn das können wir für Sie tun: Überwiegend unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag DGB/IGZ Festgehalt und Sicherheit durch Lohnfortzahlung bei Nicht-Einsatz und Krankheit Mindestens 24 Tage Urlaub sowie ggf. Zahlung von Zulagen (VMA, Fahrtgeld) Interessante Einsätze bei namhaften nationalen und internationalen Unternehmen Kontinuierliche Betreuung während des Kundeneinsatzes Weiterentwicklung Ihrer Berufserfahrung durch qualifizierte Einsätze in verschiedenen Branchen Übernahmequote ca. 47% (Branchendurchschnitt ca. 21%) Karrieretipps und Bewerbercoaching Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterförderprogramm "Lebenslanges Lernen"
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(Quer)-Einstieg im Bereich Personal / HR - kommunikative Sachbearbeiter*innen gesucht!

Mi. 29.06.2022
Berlin
We are all in for change. - Are you too? Die Welt verändert sich. Die Frage ist nur: Was tragen wir zum Ergebnis bei? Bei Mercedes-Benz entwickeln interdisziplinäre Teams schon heute die Mobilität von morgen. Werden Sie ein Teil davon! Gemeinsam werden wir die Welt mit neuen, vernetzten Lösungen bewegen. Denken Sie neu, treiben Sie Ihre Ideen voran und wachsen Sie in einem Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Erfindergeist fördert. Für Innovationen von Menschen für Menschen.Job-ID: DAI0000RRKDie Daimler Group Services Berlin (DGSB) ist ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der Mercedes-Benz Group AG. Als Shared Service Center für die AG und ihre Tochtergesellschaften bieten wir innovative Lösungen in den Bereichen Finance, Controlling und HR an. So tragen wir in Berlin mit mehr als 1.300 Mitarbeitenden zum wirtschaftlichen Erfolg des Konzerns bei und entwickeln uns dabei stetig weiter! Das Contact Center ist erster Ansprechpartner für Bewerber und Mercedes-Benz-Mitarbeiter zu ihren Fragen rund um das Recruiting und zu allgemeinen Personalthemen. Derzeit suchen wir neue Mitarbeiter*innen, die Teil dieses spannenden HR-Teams werden. Zum einen fungierst Du als telefonische/r Ansprechpartner*in für Beschäftigte und Führungskräfte der Mercedes-Benz AG und zum anderen unterstützt Du bei der deutschlandweiten Zeugniserstellung sowie bei weiteren administrativen Personalprozessen. Schwerpunkt Deiner Tätigkeit bildet der First-Level-Support, d. h. die Beauskunftung zu allen Personalthemen wie z. B. Fragen zum Bewerberstatus, zur Einstellung und vielen weiteren HR-Themen. Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich: Telefonische und schriftliche Auskunft für Kunden mit der Unterstützung eines Wissensmanagement-Tools Umfassende und kompetente Beratung zu allen Fragen rund um HR-Themen Unterstützung bei der Lösung unbeantworteter Kundenanfragen in Zusammenarbeit mit den fachlichen Ansprechpartnern und Dokumentation der Lösungswege als künftige Musterlösungen Erstellung von Arbeitszeugnissen und Übernahme der Auftragsannahme, Steuerung und Umsetzung zu ZeugnisanfragenFolgende fachliche Fähigkeiten bringst Du mit: Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bzw. Studienabschluss, Bewerbungen von begeisterten Quereinsteigern sind ebenfalls willkommen Erfahrungen: Erste Erfahrungen im Bereich HR oder Callcenter wünschenswert IT-Kenntnisse: Guter Umgang mit MS Office Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse wünschenswert Folgende persönliche Fähigkeiten bringst Du für uns mit: Persönlichkeit: Du hast eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung und hast Spaß an der telefonischen Beratung von Kunden. Arbeitsweise: Einsatzbereitschaft sowie eine strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität. Außerdem behältst Du auch in stressigen Situationen den Überblick. Du besitzt ein hohes Maß an Problemlösungsorientierung und Kommunikationsstärke sowie ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Teamgeist: Du arbeitest gern in großen Teams und zeigst Dich auch in stressigen Phasen als Teamplayer*in. Das bieten wir: Arbeiten unterm Sternenhimmel: Dich erwartet eine strukturierte Einarbeitung und ein kollegiales Umfeld, in dem es Spaß macht zu arbeiten. Mitarbeiterkonditionen: Die Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag zudem erwarten Dich attraktive Mitarbeiter-Rabatte, tolle Teamevents, Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld. Work-Life-Balance: Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten von 06 bis 20 Uhr (mit Gleitzeitsystem), 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens (z.B. Homeoffice). New Ways of Working: Wir bieten lichtdurchflutete Großraumbüros mit zukunftsweisenden Arbeitsplatzkonzepten wie DeskSharing und höhenverstellbaren Tischen. Befristung? - Über die Jahresbefristung hinaus sind wir an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Ganz ohne Formalitäten geht es auch bei uns nicht. Daher bitten wir Dich, Deine Bewerbung ausschließlich online und mit einem Gehaltswunsch einzureichen. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Unter Schwerbehindertenvertretung_DGSB@mercedes-benz.com kannst Du Dich zudem an die Schwerbehindertenvertretung der Daimler Group Services Berlin wenden, die Dich gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Erfahre HIER noch mehr über uns und Deine Möglichkeiten. Bewerben und Arbeiten in Zeiten von Corona Wir rekrutieren digital: Digitale Lösungen ermöglichen es Interviews und Auswahlverfahren ortsunabhängig durchzuführen und somit ein Gesundheitsrisiko für alle Beteiligten zu vermeiden. Wir arbeiten mobil: Schon vor der Corona-Krise haben wir mobiles Arbeiten gelebt und nutzen es aufgrund der aktuellen Situation weiterhin verstärkt. Wir holen Dich sicher an Board: Unser Onboarding und die individuelle Einarbeitung im Team erfolgen größtenteils digital. Deine Ansprechpartnerin bei Fragen: Juliana, Tel: 030/887214442, recruiting.dgsb@mercedes-benz.com
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Personalsachbearbeiter (w/m/d) im Bereich HR Services Administration

Mi. 29.06.2022
Berlin
We are all in for change. - Are you too? Die Welt verändert sich. Die Frage ist nur: Was tragen wir zum Ergebnis bei? Bei Mercedes-Benz entwickeln interdisziplinäre Teams schon heute die Mobilität von morgen. Werden Sie ein Teil davon! Gemeinsam werden wir die Welt mit neuen, vernetzten Lösungen bewegen. Denken Sie neu, treiben Sie Ihre Ideen voran und wachsen Sie in einem Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Erfindergeist fördert. Für Innovationen von Menschen für Menschen.Job-ID: DAI0000RF3Die Daimler Group Services Berlin (DGSB) ist ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der Mercedes-Benz Group AG. Als Shared Service Center für die AG und ihre Tochtergesellschaften bieten wir innovative Lösungen in den Bereichen Finance, Controlling und HR an. So tragen wir in Berlin mit mehr als 1.300 Mitarbeitenden zum wirtschaftlichen Erfolg des Konzerns bei und entwickeln uns dabei stetig weiter! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich, um uns im Bereich HR Services Administration tatkräftig zu unterstützen. Unsere Teams sind Teil einer vielseitigen Admin-Landschaft, die stetig wächst. Du möchtest Dir ein fundiertes HR Grundgerüst aufbauen? Dann zeig Dich und pack bei allen derzeitigen und neuen Themen mit Deinen zukünftigen Kollegen*innen an. Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich: termingerechte Bearbeitung von unterschiedlichen Personalprozessen für verschiedene Gesellschaften der Mercedes-Benz Group AG (z.B. Arbeitszeitänderungen, Versetzungen, Austritte etc.) Erstellung und Bearbeitung von Betriebsratsmeldungen sowie deren Genehmigungen und Widersprüche Erstellung und Versand von Personaldokumenten (z.B. Aufhebungsverträge, Handlungsvollmachten, Versetzungsschreiben) sowie die Einsteuerung von Entgeltänderungen fristgerechtes Nachhalten von Rückläufen und Informationen sowie deren Verarbeitung im weiteren administrativen Prozess schriftliche Kommunikation mit verschiedenen SchnittstellenpartnernFolgende fachliche Fähigkeiten bringst Du mit: Ausbildung: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium Erfahrungen: erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich und/oder im Personalbereich wünschenswert IT-Kenntnisse: guter Umgang mit MS Office, Erfahrungen in einem Personalsystem sind von Vorteil Sprachen: sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Folgende persönliche Fähigkeiten bringst Du für uns mit: Persönlichkeit: Du hast Service-Talent und ein professionelles und freundliches Auftreten. Zudem überzeugst Du durch eine Kommunikationsfähigkeit. Arbeitsweise: Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, zeigst Zuverlässigkeit und Flexibilität. Außerdem behältst Du auch in stressigen Situationen den Überblick. Du findest dich in der digitalen Systemlandschaft zurecht und gehst mit uns den weiteren Schritt Richtung Digitalisierung und Automatisierung. Teamgeist: Du arbeitest gern in großen Teams und zeigst Dich auch in stressigen Phasen als Teamplayer*in. In Hochphasen unterstützen wir uns teamübergreifend und ziehen kollegial an einem Strang. Du bringst nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Mitarbeitenden, die uns vor allem mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind mit ihrem Team Vollgas zu geben! Das bieten wir: Arbeiten unterm Sternenhimmel: Dich erwartet eine strukturierte Einarbeitung und ein kollegiales Umfeld, in dem es Spaß macht zu arbeiten. Mitarbeiterkonditionen: Die Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag zudem erwarten Dich attraktive Mitarbeiter-Rabatte, tolle Teamevents, Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld. Work-Life-Balance: Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten von 06 bis 20 Uhr (mit Gleitzeitsystem), 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens (z.B. Homeoffice). New Ways of Working: Wir bieten lichtdurchflutete Großraumbüros mit zukunftsweisenden Arbeitsplatzkonzepten wie DeskSharing und höhenverstellbaren Tischen. Befristung? - Über die Jahresbefristung hinaus sind wir an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Ganz ohne Formalitäten geht es auch bei uns nicht. Daher bitten wir Dich, Deine Bewerbung ausschließlich online und mit einem Gehaltswunsch einzureichen. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Unter Schwerbehindertenvertretung_DGSB@mercedes-benz.com kannst Du Dich zudem an die Schwerbehindertenvertretung der Daimler Group Services Berlin wenden, die Dich gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Erfahre HIER noch mehr über uns und Deine Möglichkeiten. Bewerben und Arbeiten in Zeiten von Corona Wir rekrutieren digital: Digitale Lösungen ermöglichen es Interviews und Auswahlverfahren ortsunabhängig durchzuführen und somit ein Gesundheitsrisiko für alle Beteiligten zu vermeiden. Wir arbeiten mobil: Schon vor der Corona-Krise haben wir mobiles Arbeiten gelebt und nutzen es aufgrund der aktuellen Situation weiterhin verstärkt. Wir holen Dich sicher an Board: Unser Onboarding und die individuelle Einarbeitung im Team erfolgen größtenteils digital. Deine Ansprechpartnerin bei Fragen: Juliana, Tel.: 030/887214442 recruiting.dgsb@mercedes-benz.com
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Finanzbuchhalter (w/m/d) im Bereich Accounting Abschlüsse & Immobilien

Mi. 29.06.2022
Berlin
We are all in for change. - Are you too? Die Welt verändert sich. Die Frage ist nur: Was tragen wir zum Ergebnis bei? Bei Mercedes-Benz entwickeln interdisziplinäre Teams schon heute die Mobilität von morgen. Werden Sie ein Teil davon! Gemeinsam werden wir die Welt mit neuen, vernetzten Lösungen bewegen. Denken Sie neu, treiben Sie Ihre Ideen voran und wachsen Sie in einem Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Erfindergeist fördert. Für Innovationen von Menschen für Menschen.Job-ID: DAI0000R5SDie Daimler Group Services Berlin (DGSB) ist ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der Mercedes-Benz Group AG. Als Shared Service Center für die AG und ihre Tochtergesellschaften bieten wir innovative Lösungen in den Bereichen Finance, Controlling und HR an. So tragen wir in Berlin mit mehr als 1.300 Mitarbeitenden zum wirtschaftlichen Erfolg des Konzerns bei und entwickeln uns dabei stetig weiter! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir tatkräftige Unterstützung in unserem Accounting Bereich im Team Abschlüsse Insurance und Immobilien. Hier bist Du Teil eines 10- bis 15-köpfigen Teams und verantwortlich für das komplette Accounting im Rahmen der Mandatsbetreuung der Tochtergesellschaften der Mercedes-Benz Group AG. Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich: Du bist erste*r Ansprechpartner*in für das Accounting unserer Kunden und Lieferanten. Dabei arbeitest Du eng mit den Kollegen in der DGSB und anderen Bereichen des Konzerns zusammen. Im täglichen Doing hast Du stets alle offenen Accounting-Themen im Blick. Du führst unsere wöchentlichen Zahlläufe durch und buchst die Bewegungen auf unseren Intercompany- und Bankkonten. Du prüfst und verbuchst die Eingangsrechnungen und bist für das Kreditorenmanagement verantwortlich. Du bildest accountingseitig die Personalsachverhalte ab, wie z.B. Buchung der Löhne und Gehälter, Reisekosten usw.. Du übernimmst die Ausgangsfaktura inkl. Debitorenmanagement. Du unterstützt die Erstellung der Monats- /Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS, bist Ansprechpartner für unsere Wirtschaftsprüfer und Corporate Audits. Du entwickelst unsere Prozesse weiter und dokumentierst diese. Folgende fachliche Fähigkeiten bringst Du mit: Ausbildung: Betriebswirtschaftliches Studium oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung in Verbindung mit entsprechender Zusatzqualifikationen (z.B. Bilanzbuchhalter) Erfahrungen: Fundierte Kenntnisse im deutschen Handels- und Steuerrecht sowie Bilanzierung nach HGB (IFRS wünschenswert) sowie mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen IT-Kenntnisse: Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie fundierte Kenntnisse in SAP R/3 (Modul FI/SD/MM) Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Folgende persönliche Fähigkeiten bringst Du für uns mit: Persönlichkeit: Du hast Service-Talent und ein freundliches sowie professionelles Auftreten. Zudem überzeugst Du durch Deine Kommunikationsfähigkeit und vernetztes Denken. Du bist lösungsorientiert und verfügst über eine Hands-on-Mentalität. Arbeitsweise: Einsatzbereitschaft sowie eine strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität. Außerdem behältst Du auch in stressigen Situationen den Überblick. Teamgeist: Du arbeitest gern im Team, bist offen und engagiert. Du schätzt die Zusammenarbeit mit den Kollegen und unterstützt immer gerne. Du bringst nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Mitarbeitenden, die uns vor allem mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind mit ihrem Team Vollgas zu geben! Das bieten wir: Arbeiten unterm Sternenhimmel: Dich erwartet eine strukturierte Einarbeitung und ein kollegiales Umfeld, in dem es Spaß macht zu arbeiten. Mitarbeiterkonditionen: Die Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag zudem erwarten Dich attraktive Mitarbeiter-Rabatte, tolle Teamevents, Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld. Work-Life-Balance: Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten von 06 bis 20 Uhr (mit Gleitzeitsystem), 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens (z.B. Homeoffice). New Ways of Working: Wir bieten lichtdurchflutete Großraumbüros mit zukunftsweisenden Arbeitsplatzkonzepten wie DeskSharing und höhenverstellbaren Tischen. Befristung? - Über die Jahresbefristung hinaus sind wir an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Ganz ohne Formalitäten geht es auch bei uns nicht. Daher bitten wir Dich, Deine Bewerbung ausschließlich online und mit einem Gehaltswunsch einzureichen. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Unter Schwerbehindertenvertretung_DGSB@mercedes-benz.com kannst Du Dich zudem an die Schwerbehindertenvertretung der Daimler Group Services Berlin wenden, die Dich gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Erfahre HIER noch mehr über uns und Deine Möglichkeiten. Bewerben und Arbeiten in Zeiten von Corona Wir rekrutieren digital: Digitale Lösungen ermöglichen es Interviews und Auswahlverfahren ortsunabhängig durchzuführen und somit ein Gesundheitsrisiko für alle Beteiligten zu vermeiden. Wir arbeiten mobil: Schon vor der Corona-Krise haben wir mobiles Arbeiten gelebt und nutzen es aufgrund der aktuellen Situation weiterhin verstärkt. Wir holen Dich sicher an Board: Unser Onboarding und die individuelle Einarbeitung im Team erfolgen größtenteils digital. Deine Ansprechpartnerin bei Fragen: Tanja, Tel: 030/887214379, recruiting.dgsb@mercedes-benz.com
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Vertriebsassistent / Call Center Agent (m/w/d) in der Immobilienbranche

Di. 28.06.2022
Berlin
Wir bei der Deutschen Fensterbau digitalisieren den Fenstermarkt! Unseren Kunden bieten wir beim Fensterkauf ein Rundum-Sorglos-Paket inklusive Einbau der Fenster zum Festpreis – mittlerweile in jeder Region Deutschlands. Dabei verfolgen wir ein ambitioniertes Ziel: Wir bieten den besten Service unserer Industrie und helfen so täglich immer mehr Menschen, ihre Fenster zu tauschen. Dabei senken wir auch den Energieverbrauch und CO2-Ausstoß.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsassistenten / Call Center Agenten (m/w/d) für unser Berliner Büro, der/die mit uns den Erfolg der Deutschen Fensterbau mitgestalten möchte.Du bist der erste Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden und somit maßgeblich für den Erfolg der Deutschen Fensterbau verantwortlich. Du berätst nur potenzielle Kunden, die bereits über unsere Homepage Interesse an neuen Fenstern bekundet haben – keine Kaltakquise! Du führst eine Erstberatung durch und bringst die Bedürfnisse der Kunden in Erfahrung. Im Anschluss vereinbarst Du einen Termin vor Ort mit unserem Außendienstler. Du pflegst Kundendaten in unserem CRM-System und gewährleistest die Erreichbarkeit unserer Kundenhotline.Du hast eine kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) im Einzel­handel, für Büromanagement o. Ä., oder ein einschlägiges Studium abgeschlossen – auch Berufs- und Quereinsteiger (m/w/d) sind gerne gesehen.Du hast eine freundliche Art und liebst es, Kunden glücklich zu machen.Du hast Deine Aufgabe stets im Blick und erledigst sie mit viel Eigeninitiative.Du telefonierst gerne, arbeitest sorgfältig und hast ein Auge für's Detail.Du sprichst fließend Deutsch.Entwicklungsmöglichkeiten: attraktive Vergütung und Aufstiegschancen Deine Kollegen: Ein motiviertes Team, das gemeinsam selbst unlösbare Aufgaben erledigt. Dein Arbeitsplatz: Ein modernes Büro in Berlin-Mitte bei einem rasant wachsenden Start-upKostenlose Snacks und Getränke im Büro wirken jedem Konzentrationstief entgegen. Durch unser wöchentliches Teamlunch und regelmäßige Teamevents (Sommerfest, Beachvolleyball etc.) ist ein lockeres Arbeitsklima (oder: Spaß bei der Arbeit) von Beginn an garantiert.
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