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Sonstige Dienstleistungen: 19 Jobs in Bockenem

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Sonstige Dienstleistungen

Servicepartner (m/w/d) Austausch- und Montagetätigkeiten

Sa. 04.12.2021
Hildesheim, Braunschweig, Seesen, Hannover, Seesen, Harz
ista, einer der weltweit führenden Immo­bilien­dienst­leister für mehr Energie­effizienz im Gebäude, bietet inno­vative Lösungen und Dienst­leistungen, die von der Lieferung und Installation von Mess­geräten über die Ver­brauchs­erfassung bis hin zur Abrechnung und Analyse von Energie­daten reichen. Durch trans­parente Energie­ver­bräuche helfen wir Energie zu sparen und die Um­welt zu schonen. Wir suchen Sie in den Regionen Hildesheim, Braunschweig, Bad Gandersheim / Seesen, Hannover und Großraum Harz als Servicepartner (m/w/d) Austausch- und MontagetätigkeitenIhre Aufgaben sind der Aus­tausch, das Montieren und die In­be­trieb­nahme von Heiz­kosten­ver­teilern, Wasser- und Wärme­mengen­zählern sowie Rauch­warn­meldern. Hinzu kommt die ent­spre­chende Doku­men­tation der Aufträge. Sie sind bei uns im Rahmen der Service­partner­schaft auf selbst­ständiger Basis mit Ge­werbe­schein tätig. Handwerkliche Fähigkeiten, wenn möglich Erfahrung in der Heizungs- und Sanitärinstallation Räumliche und zeitliche Flexibilität sowie gute Selbstorganisation Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und ein guten Umgang mit unseren Kunden Freie Zeiteinteilung bei der Erledigung der übernommenen Aufträge Eine gute Auftragslage und eine zeitnahe Vergütung
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Babyfotograf (m/w/d)

Do. 02.12.2021
Salzgitter
Gibt es einen glücklicheren Augen­blick, als das eigene Kind zum ersten Mal in den Armen zu halten? Die ganze Welt hält den Atem an und alle staunen über das Wunder des Lebens. Baby Smile Foto­grafie fängt diese faszi­nie­renden ersten Momente ein. Nur wenige Stunden nach der Geburt und direkt in der Klinik halten unsere Baby­foto­grafen diesen Augen­blick in einzigartigen Motiven für immer fest. Wir sind mit rund 450 Mitarbei­ten­den in Deutsch­land, Öster­reich und der Schweiz als Spezialist für Neu­geborenen­auf­nahmen in den Kliniken unter­wegs. Noch während des Klinik­auf­ent­haltes kommen unsere quali­fi­zierten Baby­foto­grafen zum Foto­shooting auf die Station und rücken mit viel Fein­gefühl das klitze­kleine große Wunder ins richtige Licht. Baby Smile ver­spricht einen besonders nach­haltigen und schnellen Foto­service. Zur Verstärkung unseres Teams in Salzgitter suchen wir ab sofort einen Babyfotografen (m/w/d) 4 Tage pro Woche mit insgesamt 18 Stunden pro Woche Als Baby Smile Fotograf (m/w/d) halten Sie Tag für Tag die schönsten Momente im Leben vieler Eltern fest. Vor Beginn Ihrer Tätig­keit als Baby­foto­graf werden Sie durch unser Coach-Team in einem Seminar in Chemnitz 5 Tage lang in der Foto­grafie von Neu­ge­borenen geschult und mit den Ge­geben­heiten in einer Geburts­klinik ver­traut gemacht. Somit können Sie auch als Quer­ein­steiger (m/w/d) in der Baby­foto­grafie durch­starten. Sie fotografieren alle Neu­ge­borenen auf der Geburten­station Sie präsentieren den Eltern die Willkommens­geschenke und unser Angebot Sie beraten die Eltern in der Produkt­auswahl zu unserem Baby Smile Set Sie beraten an Eltern­informations­abenden und foto­grafieren Schwangere Sie sind kontaktfreudig und arbeiten gern mit Menschen zusammen Sie sind einfühlsam, sensibel und freuen sich auf den täg­lichen Umgang mit Neu­ge­borenen und deren Familien Sie sind leidenschaftlicher (Hobby-)Fotograf (m/w/d) und möchten Ihre Kennt­nisse in der Foto­grafie ver­tiefen; es ist keine foto­grafische Aus­bil­dung notwendig, auch Quer­ein­steiger (m/w/d) sind willkommen Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Ein­satz­bereit­schaft, Selbst­organi­sation, Flexibilität und Motivation aus Sie sind stets kunden­orientiert eine fundierte Einarbeitung in die Neug­eborenen­foto­grafie inklusive Schulungs­seminar am Firmen­standort in Chemnitz (5 Tage) eine Praxiseinführung durch einen erfahrenen Coach direkt in der Klinik vor Ort eine intensive Begleitung durch einen Praxis­coach inner­halb Ihrer ersten 6 Monate bei Baby Smile Fotografie eine attraktive Vergütung als angestellter Mitarbeiter (m/w/d) von Baby Smile Foto­grafie eine sehr gute Möglichkeit, durch Teilzeit und fest definierte Service­zeiten Familie und Beruf zu verein­baren die Zusammenarbeit mit einem tollen Team in Ihrer Region Sie sind Teil eines wachstums­starken und zukunfts­orien­tierten Unter­nehmens
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Softwareentwickler / Developer (w/m/d) Informatik

Mi. 01.12.2021
Bremen, Hannover, Hamburg, Kiel, Hildesheim, Berlin, Wolfsburg
Die OSB AG bietet mit über 15 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an. Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der OSB AG. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte. Softwareentwickler / Developer (w/m/d) Informatik Arbeitsorte: Bremen, Hannover, Hamburg, Kiel, Hildesheim, Berlin, Wolfsburg Als Softwareentwickler setzt Du Deine Kenntnisse in der C++ / Java Entwicklung im Bereich Applikationen / Anwendungsentwicklungen / Webentwicklungen ein Hierbei bist Du an dem gesamten Entwicklungsprozess von der Analyse bis Designbeschreibung, Entwicklung und Umsetzung involviert Als Informatiker entwickelst Du eigene Module, Erweiterungen und Optimierungen Dir bereitet es Freude mittels API, Zugriffe auf Datenbanken wie SQL oder Oracle zu ermöglichen Du möchtest Backendentwicklung und/oder Frontendentwicklung UX, UI, Swing, JavaScript realisieren In der Softwareentwicklung führst Du Tests durch und dokumentierst Deine Arbeit Du hast einen Abschluss als Bachelor, Master oder ein Diplom in einem der folgenden Fachbereiche: Informatik, Wirtschaftsinformatik, Technische Informatik, Physik, Mathematik, Computer Science, Data Science, Informatik-Ingenieurwesen, Digitale Medien, Bioinformatik, Medieninformatik, Informationstechnik oder Computer Science Oder Du bist Fachinformatiker in der Anwendungsentwicklung bzw. hast eine Weiterbildung in der Programmierung Zudem bringst Du als Software-Entwickler Kenntnisse in einer der gängigen Programmiersprachen C++, Java, PHP, C# oder Scala mit Einen persönlichen Ansprechpartner Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung
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Reklamationsmanager/in Automotive Batterien ab 01.01.2021 (Salzgitter)

Mi. 01.12.2021
Salzgitter
Wir sind ein stetig wachsendes Ingenieurbüro im Qualitätsmanagement Automotive mit einem Hauptstandort in Stuttgart, mit langfristigen Projekten für einen dort ansässigen OEM und einem Zweitstandort in Salzgitter, ebenfalls bei einem OEM. Wir suchen für Salzgitter weitere Verstärkungen unseres mittlerweile 17-köpfigen Teams. Wir bieten unseren Kunden hochwertige Dienstleistungen an, sind auch diesen Kunden gegenüber dementsprechend aufgestellt und suchen keine Mitläufer. Wir sind als Qualitätsdienstleister im wahrsten Sinne des Wortes bekannt. Wir bieten Jobs ohne Stechuhr, mit kleinstmöglicher Hierarchie samt Führung mit sehr langer Leine und ermöglichen nicht erst seit Corona hohe Anteile an Homeoffice, wobei hier immer die Notwendigkeiten des jeweiligen Kunden und Aufgabenpaketes zu beachten sind. Im Gegenzug erwarten wir von unseren Mitarbeitern eine eigen- und selbständige Bearbeitung der jeweiligen Kundenpakete, Kreativität und ein gewisses Selbstbewußtsein im Auftreten. Bitte nach Lösungen suchen und nicht nach Problemen. Messlatte ist einzig die Kundenzufriedenheit. Unser vorhandenes Team ist bei einem Verhältnis von 9(w):8(m) sehr weiblich und außerdem sehr international ; ein Drittel unserer Mitarbeiter/innen stammt ursprünglich nicht aus Europa. Wir bitten darum, diese beiden Punkte vor dem Einsenden einer Bewerbung voll und ganz zu respektieren.Für unseren neuen Kunden suchen wir 1-2 Reklamationsmanager für Batterien, gerne optional mit Erfahrung im HV-Bereich. 8D-Thematik: Tracking, Analyse und Bewertung (Prozess/Produkt) von Feldschadensfällen, Maßnahmenverfolgung, Erstellen von Gremienberichten, Lieferantenbesuche (weltweit) zu aktiven Fehlerabstellmaßnahmen. Dieser Standort ist neu und wird in Salzgitter in Zusammenarbeit mit dem ansässigen OEM aufgebaut. Drei unserer langjährigen Mitarbeiter gehen noch im Dezember 2021 aktiv in das Projekt. Das ist einerseits ein Hinweis, sich anfangs ohne sofortigen Druck einarbeiten, aber kein Fahrschein, sich längerfristig verstecken zu können: Sie werden spätestens mittelfristig in vorderster Front arbeiten. Die Betreuung des Kunden und der Aufgaben muß hier definitiv auf sehr selbständige Art und Weise erfolgen. Beim Aufbau eines neuen Standorts eröffnen sich aber nicht nur Schwierigkeiten, sondern auch Chancen und Möglichkeiten.Eierlegende Wollmilchsau wäre jeweils ein(e) Elektronikingenieur(in) mit der berühmten 20-jährigen Berufserfahrung im Alter von 25. Stattdessen bieten wir drei alternative Wege zu uns. Qualifizierung: Weisen Sie uns nach, daß Sie in einem der ausgeschriebenen Bereiche eine(r) der ganz, ganz Guten sind. Erfahrung: Was auch immer Ihr Lebensweg war, weisen Sie uns nach, daß Sie sich mit den ausgeschriebenen Themen bestens auskennen. Potenzial: Wir sind in den letzten Jahren mehrfach das Wagnis eingegangen, Berufsanfänger einzubinden. In allen Fällen ein großer Erfolg, wobei diese Jungingenieur/e/innen allesamt ungewöhnliche Vertreter ihrer Art sind. Überzeugen Sie uns, aber bitte nicht nur mit Ihrer Abschlußnote an der Uni.Was nicht bereits oben beschrieben war: Wir bieten auch eine Menge Spaß. Corona hat natürlich gewisse Dinge temporär eingeschränkt, aber prinzipiell sind wir ein lustiger Haufen, der nach Lust und Laune auch gerne mal etwas zusammen unternimmt. Je nach übernommenen Aufgaben können es viele oder wenige Dienstreisen in EU- oder Außer-EU werden. Alle ausgeschriebenen Tätigkeiten erfordern ein Minimum an Reisetätigkeiten. Wir können niemanden einstellen, der nur bis zum Flughafen kommt, deshalb bitten wir aufgrund der immer noch schwierigen Lage, als Ungeimpfte(r) freiwillig von einer Bewerbung abzusehen.
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Kaufmännischer Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / HR Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (w/m/d)

Mi. 01.12.2021
Salzgitter
Steigen Sie bei uns ein und erkennen Sie den Unterschied. Die Salzgitter Business Service GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Salzgitter AG und erbringt als konzerninternes Shared Service Center diverse kaufmännische Dienstleistungen. Die Salzgitter AG gehört mit 7 Mrd. Euro Außenumsatz und 24.000 Mitarbeitern (w/m/d) zu den führenden Stahltechnologie- und Spezialmaschinenbaukonzernen. Die Abteilung Entgeltabrechnung ist Teil des Geschäftsbereichs Personalwesen und für die ordnungsgemäße Abrechnungserstellung innerhalb des Salzgitter-Konzerns verantwortlich. Als kompetenter Ansprechpartner (w/m/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte beantwortet das Team Fragestellungen zu Abrechnungsergebnissen und erteilt Auskünfte zu tariflichen und betrieblichen Regelungen. Zur Verstärkung unseres Teams der Entgeltabrechnung am Standort Salzgitter suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Kaufmännischer Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / HR Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (w/m/d) Sie sind für die Vorbereitung und Umsetzung der monatlichen Entgeltabrechnung unserer Mitarbeitenden im Salzgitter-Konzern verantwortlich Dabei nehmen Sie eine eigenverantwortliche Bewertung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Entgeltbestandteile wie Schichtzuschläge, Einmalzahlungen etc. vor Des Weiteren bearbeiten Sie das elektronische Melde- und Bescheinigungsverfahren in den Bereichen Lohnsteuer und Sozialversicherung Die Erfassung personalseitiger Stammdaten sowie die Ablage der entsprechenden Dokumente in der elektronischen Personalakte fallen ebenso in Ihren Aufgabenbereich Sie unterstützen bei der Beantwortung entgeltrelevanter Fragestellungen sowie bei der fachlichen Abbildung neuer Tarifverträge Außerdem erstellen Sie regelmäßige Auswertungen HR-relevanter Kennzahlen und reagieren auf Ad-hoc-Anfragen Als serviceorientierter Ansprechpartner (w/m/d) stehen Sie unseren Mitarbeitern und Führungskräften (w/m/d) bei Fragen vertrauensvoll und beratend zur Seite Sie können eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalmanagement vorweisen Durch praktische Anwendung verfügen Sie über Fachkenntnisse in SAP HCM sowie über einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen Sie bringen Berufserfahrung im Bereich Payroll mit – idealerweise mit Vorerfahrung im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Zudem verstehen Sie sich selbst als kommunikationsstarken Dienstleister (w/m/d) und stehen für ein hohes Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch Selbstständigkeit, Diskretion und Ihren persönlichen Verbesserungsanspruch Eine Arbeitskultur, in der persönliches Engagement geschätzt und Weiterentwicklung gefördert wird Eine flexible Gleitzeitregelung im Rahmen einer 35-Stunden-Woche Mobile Arbeitsmöglichkeiten und Nutzung moderner Arbeitsmittel Ein attraktives tarifgebundenes Gehalt, tarifliche Sonderzahlungen sowie umfangreiche Sozialleistungen (u. a. eine betriebliche Altersvorsorge) Vielfältige Qualifizierungsmöglichkeiten 30 Tage Erholungsurlaub Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe zum Arbeitsplatz Umfangreiche Verpflegungsmöglichkeiten in der Cafeteria und Kantine
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Mitarbeiter HR Service (m/w/d)

Di. 30.11.2021
Goslar
Zur Stöbich Holding gehören mit der Stöbich Brandschutz GmbH als Muttergesellschaft mehr als zehn produzierende und weitere nicht produzierende Tochterunternehmen. Das Portfolio deckt vor- und nachgelagerte Bereiche des Kerngeschäfts im vorbeugenden baulichen Brandschutz ab und erstreckt sich beispielsweise über die Bereiche Steuerungselektronik, Gewebeentwicklung und -konfektionierung, optische Messtechnik, Brandschadensanierung, Softwareentwicklung sowie Service und Wartung. Die Unternehmensgruppe hat Ihren Hauptsitz in Goslar und beschäftigt weltweit über 1000 Mitarbeitende. Zum 01.01.2022 suchen wir einen Mitarbeiter HR Service (m/w/d)  Mitarbeiter HR Service (m/w/d) Vor- und Nachbereitung als auch die termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung Erstellung von HR-Dokumenten wie Arbeitsverträge, Zeugnisse, Bescheinigungen, etc. Mitarbeit an HR-Projekten Korrespondenz & Kommunikation mit Behörden,  Krankenkassen usw. Anlegen & Verwalten von Personalakten und -daten Überwachung und Einhaltung aller personalrelevanten Termine/ Fristen Abstimmung der Forderungs- und Verbindlichkeitskonten in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung Eingabe & Pflege von Mitarbeiterstammdaten im Datensystem Beratung und Betreuung der Mitarbeiter in personalrelevanten Fragestellungen Kaufmännische Ausbildung, Ausbildung zur Steuerfachangestellten o.ä. erste Berufserfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich Ausgeprägte Teamfähigkeit Analytisches Denkvermögen Strukturierte und selbständige Arbeitsweise Gute MS-Office- sowie Kenntnisse gängiger Lohn- und Gehaltsabrechnungssysteme Erfahrung mit dem Lohnprogramm eGecko sind von Vorteil Die Stelle wird aufgrund Renteneintritt (8/22) nachbesetzt - es erfolgt eine intensive Einarbeitung durch die bisherige Stelleninhaberin einen Arbeitsplatz in einem nachhaltig auf Wachstum und Erfolg setzendes Unternehmensgruppe leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Urlaub im Jahr vielfältige persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeiten kostenlose Parkplätze, Kaffee, Wasser und Obst Kantine Möglichkeit des mobilen Arbeitens besteht Bei uns können Sie etwas bewegen! Mit Verantwortung können Sie aktiv unsere Zukunft gestalten!   Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
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Entwicklungsingenieur (m/w/d) für Hochfrequenz Antennenverstärker Automotive

Di. 30.11.2021
Hannover, Hildesheim
Excellence ist als internationaler Technologiepartner für Engineering & IT Dein Weg zu begeisternden Projekten in denen Du den Unterschied machst. Wir operieren in 9 verschiedenen Branchen für globale Konzerne sowie Weltmarktführer des Mittelstands in modernen Planungs- und Entwicklungsprojekten. Unser vielfältiges Team von 300 Kollegen kommt aus 48 Nationen und ist vereint in unserer Begeisterung für Technologie und Nachhaltigkeit. Dabei lautet Unsere Mission „Engineers will save the World!“ und wir bieten Dir Green Jobs - Join Excellence! Du entwickelst Antennenverstärker im Hochfrequenzbereich für innovative Automobiltechnologien Du erarbeitest Anwendungsszenarien und anschließende Definition der Anforderungen an das Gesamtsystem und seine Komponenten Du bist verantwortlich für die Aufstellung der relevanten hochfrequenztechnischen Parameter Zu Deinen Aufgaben gehört die Durchführung von Simulationen und die Ableitung von Optimierungspotenzialen Du wählst die zu verwendeten Bauteile für die Systeme aus und begleitest Systemtests zur Verifikation in den jeweiligen Entwicklungsphasen Wachstum: wir helfen Dir dabei persönlich wie professionell über Dich hinaus zu wachsen, geben Dir Feedback und begeisternde Herausforderungen Impact: Deine Arbeit macht einen echten Unterschied in der Welt und liefert realen Mehrwert Abwechslung: Deine Projekte sind zukunftsweisend und begeistern, wir bieten Dir vielseitige Branchen und Projekte Work-Life-Balance: Dein Leben ist bei uns ausgewogen, mit flexiblen Arbeitszeiten und wird abgerundet durch 30 Tage Urlaub Diversity: Du arbeitest in einem vielseitigen Team aus 48 Nationen, bei uns bist Du herzlich willkommen Tarifvertrag: Dich erwarten gute Bezahlung und wertvolle Sozialleistungen bei uns - wir kümmern uns um Dich! Du hast ein abgeschlossenes ingenieurtechnisches Studium z.B. der Nachrichtentechnik oder der Elektrotechnik  Idealerweise hast Du auch schon Berufserfahrung in der Entwicklung von Hochfrequenztechnik wie z.B. Hochfrequenzverstärker oder Antennen Du hast eine lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an der Arbeit im Team Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse und konversationssicheres Englisch
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Selbstständiger Geschäftsführer (m/w/d)

Di. 30.11.2021
Dresden, Greven, Westfalen, Ludwigsburg (Württemberg), Bamberg, Jena, Erlangen, Wolfsburg, Goslar, Saarbrücken
ISOTEC – Das sind mehr als 85 Partnerbetriebe, 150 Standorte in Deutschland, Österreich, der Schweiz und auf Mallorca sowie über 800 Personen in der Gruppe. Das sind über 30 Jahre Handwerksgeschichte im Sanierungsbereich, die gemeinsam in kleinen und großen Betrieben gesammelt werden. Das ist unsere Leidenschaft – so helfen wir unseren Kunden ihr Zuhause wieder bewohnbar zu machen.  In welchem Markt bewegt sich ISOTEC? Der Werterhalt von Immobilien und die Gesundheit ihrer Bewohner – das ist die Aufgabe der selbstständigen Geschäftsführer (m/w/d) von ISOTEC. In einem absolut zukunftssicheren Markt bietet ISOTEC eine hochwertige Dienstleistung und legt dabei Wert auf höchste Qualität und Kundenorientierung. Denn der Bauerhaltungs- und Modernisierungsbedarf steigt schon ab einem Gebäudealter von etwa 20 Jahren schlagartig an. So weisen etwa zwei Drittel aller Wohngebäude in Deutschland großen Sanierungsbedarf im Wohn- oder Kellerbereich auf. Vor allem der Feuchtigkeitsschutz dieser Gebäude verlangt höchste Qualität. Und ISOTEC steht für Qualität und Erfahrung. Sie helfen Immobilienbesitzern, ausgerüstet mit unserem Know-how, dass sie sich in den eigenen vier Wänden wieder wohl fühlen und den Wert ihres Gebäudes erhalten. Sie bauen ein Unternehmen auf, welches sich innerhalb von 3-5 Jahren zum regionalen Marktführer in der Sanierungsbranche entwickeln soll. Mit unserem einzigartigen und erfolgreich erprobten Kundengewinnungsprozess gewinnen Sie Hausbesitzer, Wohnungsgesellschaften und Architekten als Kunden. Sie führen ein leistungsfähiges Team von Kundenberatern und technischen Mitarbeitern. Mit unserer Unterstützung organisieren Sie Ihren regionalen Betrieb so effizient, dass Sie Zeit für Familie, Hobbies und Urlaub haben. Sie sind eine erfahrene Führungskraft mit Vertriebsaffinität. Sie sind ein Organisationstalent mit viel Projekterfahrung. Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen, sind offen und haben Einfühlungsvermögen. Sie haben Freude an Immobilien und Technik. Sie haben ein hohes Qualitäts- und Dienstleistungsbewusstsein. Top Einstiegsmöglichkeit für Quereinsteiger (m/w/d): Die meisten unserer Franchise-Partner (m/w/d) waren vorher Führungskräfte in der Wirtschaft. Konjunkturunabhängigen Erfolg: Allein in den letzten zehn Jahren ist die ISOTEC-Gruppe im Mittel jedes Jahr um mindestens zehn Prozent gewachsen – entgegen allen konjunkturellen Schwankungen. Bestes Verhältnis aus Investition und Ertrag: Sie generieren in der Regel ein nachhaltiges und stetig steigendes sechsstelliges Jahreseinkommen – bei einem überschaubaren Investment. Sicheres Geschäftsmodell: Wir gelten als eines der sichersten und rentabelsten Franchise-Systeme Deutschlands und werden deshalb als besonders finanzierungswürdig von namhaften deutschen Banken eingestuft. Nachhaltiger Unternehmenserfolg: Mit ISOTEC arbeiten Sie nicht als "One-Man-Show". Sie bauen ein Unternehmen mit Kundenstamm, Mitarbeitern und Strukturen auf und erschaffen damit einen echten Firmenwert. Komfortable Vertriebssituation: Dank unseres ausgefeilten Marketing- und Vertriebs-Systems kommen bereits im ersten Monat Interessenten auf Sie und werden zu Kunden. Professionelle Unterstützung: Damit sie als ISOTEC-Partner einerseits möglichst frühzeitig und andererseits dauerhaft und nachhaltig Ihren ISOTEC-Fachbetrieb aufbauen und führen können, hat eine umfangreiche und solide Einarbeitung und Betreuung Ihrer Person bei ISOTEC höchste Priorität.
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Controller (m/w/d)

Di. 30.11.2021
Salzgitter
Die Friedrich Gruppe ist einer der größten Dienstleister für die Eisen- und Stahlindustrie in Deutschland und Produzent von nachhaltigen Rohstoffen. Mit profundem Know-how und jahrzehntelanger Erfahrung ermöglichen wir unseren Auftraggebern, sich gänzlich auf ihr Kerngeschäft zu konzentrieren und bieten nachhaltige Unterstützung bei den wichtigen Produktionsprozessen. Als zuverlässiger Partner engagieren wir uns für maximale Prozesssicherheit und leisten mit der Produktion von Sekundärrohstoffen einen wichtigen Beitrag für den schonenden Umgang mit natürlichen Ressourcen. Für den Standort Salzgitter suchen wir eine/n Controller (m/w/d) mit Dynamik und unternehmerischem Mindset, der Gestaltungsspielraum und Entscheidungsfreiräume schätzt!Verantwortung für das operative und strategische Controlling im Unternehmen Erstellen der jährlichen Ergebnisplanung (Soll-Ist-Vergleich BAB) Mitarbeit bei der Erstellung von Finanzierungskonzepten Berechnung der Rentabilität von Investitionen (Plausibilitätsprüfung) Erfahrung in der Erstellung und Beurteilung von Monatsabschlüssen nach HGB sowie Liquiditätsplänen Ausarbeiten von Managementberichten und Entscheidungsvorlagen Operatives Benchmarking Input und Mitwirkung in standortübergreifenden Projekten Einbringen der Expertise bei der Optimierung von IT-Systemen (Dokumentenmanagement o.ä.) Direktes Reporting an die Geschäftsführung Unterstützung und Begleitung von Förderanträgen in dem Bereich Forschung & Entwicklung und InvestitionenEin betriebswirtschaftliches Studium Erste Berufserfahrung im Bereich Controlling Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und ERP-Systemen (vorzugsweise Navision) Eine selbstständige, strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise Pragmatismus und Flexibilität Affinität zu technischen Abläufen und Prozessen Solide EnglischkenntnisseEin dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und Unternehmergeist Hier finden Sie die Möglichkeit, Ihr Know-how in einer vielseitigen und verantwortungsvollen Position unter Beweis zu stellen und die Zukunft des Unternehmens aktiv mitzugestalten Ein motiviertes und engagiertes Team, mit dem die Zusammenarbeit Spaß macht Attraktives Gesamtpaket sowie individuelle Entwicklungsperspektiven
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Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Fr. 26.11.2021
Goslar
Als führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich der Technischen Gebäudeausstattung bietet PROTEC-24 alle Leistungen aus einer Hand für Türen, Tore und Brandschutz. Mit seinem 360° Leistungsprinzip umfasst das Unternehmen das gesamte Portfolio rund um die Beratung, Prüfung und Wartung, Instandhaltung und Installation von Neuanlagen. Alle Leistungen werden entsprechend der gesetzlich vorgeschriebenen Anforderungen umgesetzt und in der zentralen Datenverwaltung CAVEA dokumentiert. Im Mittelpunkt stehen die individuellen Anforderungen der Kunden, für die PROTEC-24 jeweils maßgeschneiderte, herstellerunabhängige Lösungen erarbeitet. Mit der Erfahrung und Kompetenz aus über 1000 Wartungen pro Tag und seinen qualifizierten Mitarbeitern bietet das Unternehmen ein ganzheitliches Lösungsportfolio für optimierte Lebenszyklenkosten der Systeme und messbarem Mehrwert für die Kunden. In fast 30 Jahren hat PROTEC-24 sich damit einen ausgezeichneten Ruf als Branchenspezialist mit hoher Servicekompetenz erworben. 8.000 zufriedene Stammkunden aus allen Industrien, vom kleinen Bäckereibetrieb bis zum namhaften DAX-Unternehmen, sprechen dabei für sich. PROTEC-24 wurde 1992 in Goslar von Dr. Jochen Stöbich gegründet und ist heute mit über 17 Niederlassungen und über 50 weiteren Servicestandorten bundesweit vertreten. Das Unternehmen ist Mitglied der Stöbich Unternehmensgruppe, bestehend aus 11 Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in Sachen Brandschutz. Zum nächst möglichen Zeitpunkt suchen wir in Goslar einen Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Vertriebliche Bearbeitung unserer Kunden  Erstellung von Kalkulationen, Angeboten und Wartungsverträgen Angebotsnachverfolgung telefonischer Vertrieb unserer Serviceleistungen Ausbau von Bestandskunden Unterstützung der Außendienstmitarbeiter elektronische Stammdatenpflege kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen idealerweise bereits erste Berufserfahrungen im Vertrieb von Dienstleistungen Verhandlungsgeschick Sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen Planungs- und Organisationsgeschick Sorgfältige, kundenorientierte und strukturierte Arbeitsweise Hohes Maß an Eigeninitiative und Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität ein Arbeitsverhältnis bei einem ständig wachsenden mittelständischen Unternehmen selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Verantwortungsvolle, abwechs-lungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team Leistungsgerechte Vergütung und ergänzende Sozialleistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege, umfassende, systematische Einarbeitung,  und ein offenes und familiäres Arbeitsklima Flexible Arbeitszeiten, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und die Perspektive einer langfristigen Zusammenarbeit
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