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Sonstige Dienstleistungen: 522 Jobs in Heppendorf

Berufsfeld
  • Projektmanagement 43
  • Sachbearbeitung 39
  • Teamleitung 32
  • Elektronik 31
  • Elektrotechnik 31
  • Leitung 30
  • Gruppenleitung 25
  • Softwareentwicklung 25
  • Innendienst 24
  • Bauwesen 13
  • Weitere: Ingenieure und Technische Berufe 13
  • Entwicklung 12
  • Servicetechniker 12
  • Außendienst 11
  • Kundenservice 11
  • Business Intelligence 10
  • Controlling 10
  • Data Warehouse 10
  • Datenbankentwicklung 10
  • Consulting 9
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Branche
  • Sonstige Dienstleistungen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 484
  • Ohne Berufserfahrung 297
  • Mit Personalverantwortung 29
Arbeitszeit
  • Vollzeit 478
  • Home Office möglich 166
  • Teilzeit 90
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 461
  • Studentenjobs, Werkstudent 29
  • Befristeter Vertrag 16
  • Berufseinstieg/Trainee 9
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 4
  • Praktikum 4
  • Ausbildung, Studium 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Promotion/Habilitation 1
Sonstige Dienstleistungen

Senior Sales Manager (m/w/d)

Mi. 20.10.2021
Bonn, Köln, Düsseldorf, Essen, Ruhr, Dortmund
Unser Auftraggeber ist ein Teil eines global führenden Dienstleistungsunternehmens und bietet  Services rund um das Thema Management von geschäftlichen Kernprozessen an. Durch eine sehr hohe Kundennähe gelingt es unserem Mandanten maßgeschneiderte Lösungen für seine Kunden anzubieten. Als strategischer Partner und Dienstleister ist unser Mandant ein wichtiger Baustein für den Erfolg seiner Kunden. Aufgrund der neuen Wachstumsstrategie und der daraus resultierenden neuen Organisationsstruktur, sucht unser Mandant aktuell eine/n "Sales Manager/in" für das Neukundengeschäft.Als Sales Manager (m/w/d) verantworten Sie die Akquisition neuer (Groß-)Kunden und den Ausbau des bereits vorhandenen Kundenstamms. Schwerpunkte der Tätigkeit: Hauptansprechpartner/in für die zukünftigen Neu-(Kunden) in der Akquisitionsphase Enge Zusammenarbeit mit allen Bereichen um ein optimales Kundenerlebnis zu erreichen und Kundenprobleme zu lösen, dazu zählt auch, die optimalen betrieblichen Prozesse in Abstimmung mit dem Betrieb für den Kunden einzurichten Eskalationsebene für Kunden und weitere Parteien im Akquisitionsprozess Weiterentwicklung des bestehenden Geschäftsmodells durch neue innovative Produktideen Aufbau einer Sales Pipeline und Entwicklung von Maßnahmen um eine ausreichende Anzahl an potentiellen Neukunden zu haben Steuerung der Kunden-Projekte unter Einbindung der notwendigen Ansprechpartner im Unternehmen Entwickeln kundenindividueller Komplettangebote für den Bereich Verwaltung geschäftlicher Kernprozesse Übergabe der Kunden in das Team Bestandskunden und Herstellung von Transparenz über die Kundenanforderungen Abgeschlossenes Studium oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Vertrieb im B2B Bereich Sehr gutes Verständnis für vertriebliche Prozesse und die Erfordernisse der Kunden Hohes Maß an Qualitäts- und Kostenbewusstsein Hohe Flexibilität und Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit Vorausschauende, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte analytische Fähigkeiten Eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Handeln Durchsetzungsvermögen und sicheres und kommunikatives Auftreten
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Call Agent Outbound / Sales-Agent (m/w/d) in Teilzeit (25 Std./Woche)

Mi. 20.10.2021
Meerbusch, Monheim am Rhein
Protection One ist Vorreiter und Marktführer in der 24h-Live-Fernüberwachung. Als Familienunternehmen zählen Werte wie Zuverlässigkeit, Qualität und Nachhaltigkeit ebenso zum Selbstverständnis wie eine konsequente Orientierung an den Bedürfnissen der Kunden. Ob mittelständisches Gewerbe, Großunternehmen, Industrie oder Privateigentum – Protection One schützt mit maßgeschneiderten Lösungen gegen Einbruch, Diebstahl und Vandalismus.Gehe mit uns auf Nummer sicher: Nicht umsonst werden wir seit Jahren als: „Great Place to Work“, „Beste Arbeitgeber NRW“ und aktuell als "Top Arbeitgeber Deutschlands 2020", "Ausgezeichneter Arbeitgeber 2020" und als "Fair Company 2020" ausgezeichnet! Wir wachsen weiter und suchen Dich, als: Call Agent Outbound / Sales-Agent (m/w/d) in Teilzeit (25 Std./Woche)für unser Headoffice in Meerbusch /im Juni 2022 ziehen wir mit unserem Headoffice nach Monheim am Rhein Leadmanagement und Recherche sowie telefonischer Erstkontakt. Daten-Pflege im CRM. Online-Recherche zu eingehenden Leads. Erstkontakt zu eingehenden Leads aus verschiedenen Quellen. Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder äquivalente Berufserfahrung in der Telefonie, nachweisliche Erfolge in der Outbound-Telefonie, sehr gute Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, Sie haben Spaß am Telefonieren und sind begeisterungsfähig, fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Durchhaltevermögen, Teamfähigkeit und Frusttoleranz sind ebenso gefragt wie Verkaufsgeschick und Abschlussstärke, Sie lernen gerne neue Tools und der sichere Umgang mit einem PC ist für Sie selbstverständlich. Wünschenswerte Erfahrungen: SAP und / oder CRM-Anwender-Kenntnisse, Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre im Team. Nach Einarbeitung die Möglichkeit auch an bis zu 3 Tagen in der Woche von Zuhause aus zu arbeiten. Betriebliches Gesundheitsmanagement. Wasser, Kaffee und Tee zur freien Verfügung. Ein wertschätzendes, innovatives Umfeld, in dem Sie sich weiterentwickeln können. Flache Hierarchien, die es Ihnen erlauben, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse perfekt einzubringen. Firmenfitnesssport für die ganze Familie. Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen. Interne Schulungen. Umfangreiche Einarbeitung. Festgehalt plus Provisions-Modell. Mitarbeitervergünstigungen, u.v.m.
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Area Sales Manager (m/w/d)

Mi. 20.10.2021
Köln
Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen.   In mehr als 3.000 Standorten in 120 Ländern und über 900 Städten weltweit können Geschäftspartner und Unternehmen aus allen Branchen in unseren Businesscentern arbeiten - wo, wie oder wann immer sie möchten. In Deutschland betreibt Regus über 100 Business Center in 25 Städten (www.regus.de).    Warum Regus? Dienstleistung in inspirierender Atmosphäre. Herausragende Arbeitsergebnisse an jedem Ort und zu jeder Zeit ermöglichen, ein kreatives Umfeld schaffen, das Millionen von Menschen in ihrer Produktivität fördert – dafür stehen wir. Du kannst Teil unserer Erfolgsgeschichte sein! Was braucht es, um erfolgreich zu sein? Der Erfolg unserer Kunden ist unser Ziel. Möchtest auch du unsere Kunden dabei unterstützen erfolgreicher zu sein? Das gelingt, wenn du dein Center wie dein eigenes Business siehst und mit deinem Team täglich daran arbeitest, ein professionelles Umfeld zu schaffen. Mehr noch: ein Umfeld, in dem sich alle wohl fühlen. Hohe Dynamik und Wachstum. Wir sind sehr dynamisch und wachsen stark. Das eröffnet auch dir Chancen, wenn du motiviert bist und herausragende Ergebnisse erzielst. Dann gehörst du zu unseren Talenten. Und Talente fördern wir – strukturiert, konsequent und nachhaltig. Globale Mobilität. Unser Erfolg ist global. Das bedeutet, dass wir unseren Talenten auch die Möglichkeit eröffnen, international erfolgreich zu sein. Ob in einem Projekt oder von Dauer – international leben und arbeiten ist für uns selbstverständlich.   Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Anstellungsart: VollzeitAREA SALES MANAGER (M/W/D) Deine Aufgaben: Verantwortung für die Vermietung / Vertrieb mehrerer Business Center Umsatzverantwortung für mehrere Business Center Steigerung des Umsatzes in den zugeordneten Centern Entwicklung und Umsetzung eines wirkungsvollen Absatzplanes für das Gebiet Neuakquisitionen von Kunden und Abschlüsse neuer Aufträge Aufbau und Intensivierung der Geschäftsbeziehungen zu bestehenden Kunden, Maklern und Partner Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung/Studium Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Sehr gute Umgangsformen und eingepflegtes äußeres Erscheinungsbild Eine organisationsstarke und teamorientierte Persönlichkeit und absolute Zuverlässigkeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke Starke Verkaufspersönlichkeit mit konsequentem Abschlusswillen Integrative und kooperative Persönlichkeit, Bodenständigkeit, sehr gutes Verhandlungsgeschick sowie hohe Erfolgs- und           Zielorientierung Ein hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität Unternehmerisches Denken und Handeln Aufstiegschancen bei Regus. Wir fordern und fördern unsere Talente gerne. Dafür haben wir ein durchgängiges Karrieremodell und vielfältige Trainingsprogramme entwickelt. Gerne erarbeiten wir auch mit dir Ziele, die deinen Fähigkeiten und deinen Ansprüchen entsprechen. Dein Ehrgeiz bestimmt, wohin die Reise geht. Vielleicht bist du unser kommender Sales Director?
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Sales Executive (w/m/d)

Mi. 20.10.2021
Köln
Wir suchen motivierte Mitarbeiter:innen die einen wichtigen Beitrag leisten, mit uns unseren Unternehmenserfolg mitzugestalten. Und das sind wir: Lloyd's Register (LR) ist ein weltweit führender Anbieter von Ingenieur- und technologieorientierten professionellen Dienstleistungen. LR wurde 1760 als Klassifikationsgesellschaft für die Schifffahrt gegründet und ist heute mit über 7.000 Mitarbeiter:innen in 78 Ländern und Dienstleistungen in den Geschäftsbereichen „Marine und Offshore“ und Business Assurance & Inspection.Services weltweit in vielen Industriezweigen tätig. Wir werden die Bereiche „Business Assurance und Inspection Services“ sowie unserem Cyberspezialisten „Nettitude“ aus der Lloyd’s Register Group ausgliedern und als eigenständiges Unternehmen, in der Eigentümerschaft von Goldmann Sachs Asset Management, zusammen mit Dir weiterentwickeln. Am internationalen Markt werden wir mit der bekannten Marke „LRQA“ auftreten. Und hier wollen wir mit Dir kooperieren: Zur Verstärkung unseres Sales Teams in Köln besetzen wir eine Inside Sales Executive Stelle. In dieser Rolle unterstützt Du uns insbesondere im Bereich „Trainings“ und „Customized  Assurance“ Neugeschäft zu generieren und unser Bestandsgeschäft mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Job Title: Sales Executive Job ID: 33136 Location: Cologne : Butzweilerhofallee 3 Position Category: Administration/Business Support Position Type: Employee Regular Du übernimmst die eigenständige Ausarbeitung von Angeboten und das Abschließen der Verträge. Du bist ein wertvoller Bestandteil des Aufbaus und Pflege der Kundenbeziehungen. Du suchst gemeinsam mit Kollegen/innen aus dem Team und anderen Bereichen nach optimalen Lösungen. Du bist wortgewandt und kommunikativ, gut organisiert und stark im Abschließen von Verträgen. Du übernimmst Schritt für Schritt die Hauptverantwortung für den Vertrieb von Trainings in unserem Sales Team. Du verfügst idealerweise über zwei Jahre Erfahrung im Vertrieb von Trainings und Beratungsdienstleistungen. Du bringst ein berufliches Netzwerk mit und weißt dieses zu pflegen und zu nutzen. Ein CRM System ist für Dich kein Fremdwort und Du weißt die Vorteile davon zu nutzen. Du hast ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse. Einen spannenden Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Umfeld. Eigenständiges Arbeiten und die Übernahme von Verantwortung. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten. Ein attraktives Gehaltsmodel, vorbildliche Sozialleistungen, ein diverses Arbeitsumfeld sowie eine professionelle Einarbeitung und kontinuierliche Aus- und Weiterbildung
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Sicherheitsmitarbeiter m/w/d (Voll- und Teilzeit)

Mi. 20.10.2021
München, Stuttgart, Köln
Wir sind ein aufstrebendes Sicherheitsunternehmen mit großem Qualitätsbewusstsein.  Unser Sitz ist in Esslingen am Neckar, doch unsere Projekte verteilen sich über das gesamte deutsche Bundesgebiet. Wir sind ab sofort auf der Suche nach  Sicherheitsmitarbeitern (m/w/d) für den Großraum Köln, München, Stuttgart, Frankfurt und Karlsruhe. Aufrechterhaltung der Ordnung und Sicherheit unserer Projekte,  Überprüfen von Zugangsberechtigungen und verweisen von unbefugten Personen,  Lieferantenüberwachung,  Erstellen von Ausweisen,  Melde- und Berichtwesen,  Brandschutztätigkeiten und Rundgänge. Unterrichtung gemäß §34a GewO wird vorausgesetzt,  Sachkundeprüfung gemäß §34a GewO ist von Vorteil, Deutsch in Wort und Schrift,  Englischkenntnisse von Vorteil,  polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintragungen (nicht älter als 6 Monate), gepflegtes Erscheinungsbild, gute Umgangsformen und Diskretion,  Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, Flexibilität und Loyalität,  die Bereitschaft an Wochenenden, Feiertagen und in der Nacht zu arbeiten,  Reisebereitschaft und Flexibilität. Was wir erwarten: Teamfähigkeit, die Liebe zur Tätigkeit,  ein sicheres Auftreten und professionelles Handeln,  ein einwandfreies Führungszeugnis,  mindestens Nachweis über die Unterrichtung nach §34a GewO,  sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache,  sehr gute Fähigkeiten im Berichts- und Meldewesen,  Kunden- und serviceorientiertes Arbeiten,  Führerschein verbunden mit Reisebereitschaft. Tarifliche sowie übertarifliche Bezahlung,  eine flache Hierarchie mit einem schnellen Draht zur Objektleitung,  Betriebsinterne Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen in unserer Akademie,  ein dynamisches Arbeitsumfeld,  ein professionelles und zielstrebiges Team.
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Senior Manager Consulting (M/F/D) AI & Analytics

Mi. 20.10.2021
Frankfurt am Main, Hamburg, München, Berlin, Köln
Are you interested in working in a global company helping market-leading clients solve strategic data and analytics challenges? Moreover, can you see yourself in a diverse environment where your daily work consists of global collaborations across industries and professions? Then you might be exactly who we look for as part of our Artificial Intelligence and Analytics Advisory Consulting team. In the Europe Artificial Intelligence and Analytics Advisory Consulting team at Cognizant Consulting, we have the dynamic and entrepreneurial freedom of a small organization, yet the professionalism and long-term sustainability of a large organization. As we belong to a Fortune 500 company with $16 billion in annual revenues, we provide strategic advice to clients on issues at the cusp of business and technology for latest next generation data & analytical solution. We provide and enhance a value proposition by helping clients tackle business problems with Data solutions. We are agile enough to engage with clients on their most strategic initiatives and have the knowhow and financial strength to deliver the most challenging change programmes. Our consulting practice is rated leader in current forester AI consulting firms. “Engineering Modern business to improve everyday life “is Cognizant’s agenda to solve the business problems such as “monitoring CO2 emission in logistics for sustainability, solution for anti-money laundering in banking, Data-driven transparency in manufacturing and many cutting-edge consulting solutions with real outcomes. We are helping Life science and healthcare customers in resilience supply chain agenda using data driven approach. About Cognizant Cognizant (Nasdaq-100: CTSH) is one of the world's leading professional services companies, transforming clients' business, operating and technology models for the digital era. Our unique industry-based, consultative approach helps clients envision, build and run more innovative and efficient businesses. Headquartered in the U.S., Cognizant is ranked 185 on the Fortune 500 and is consistently listed among the most admired companies in the world. The purpose of this role is to help grow the Artificial Intelligence and Analytics Advisory Consulting Practice to deliver consulting revenue, increase client satisfaction and leverage other Cognizant business units in constantly challenging our clients to solve Modern business to improve everyday life. As a Senior Manager Consulting in Artificial Intelligence and Analytics Consulting Europe, you will lead complex projects where you orchestrate the end-to-end capabilities of Cognizant to create a compelling data driven experience. Your management consulting background allows you to work side-by-side with our clients using collaborative methods such as design thinking and agile methodology as well as contributing with your knowledge and expertise in our internal capability teams; advisory, transformation and analytics.  You will play a key role in managing client and account interactions, primarily in Germanys focus industries. Supported by colleagues and vertical industry experts, you will ensure all-round deliverables in projects and be central in building trust-based relationships for future growth.  As a seasoned consultant you will work closely with clients’ onsite to structure their problem, gather data and design solutions. We work across all industries. Specialists from all industries collaborate with our engagement teams to provide deeper insights into the industry. Tasks & responsibilities Lead business and technology innovation that drives the organization's top and bottom lines. Conduct architectural/design discussions with executive level personnel, integration architects and development teams to maximize overall opportunity. Become trusted advisor with point of view on shifting world of analytical technology and propose evaluation of new tools, capabilities, and ways of working Play a role of solution leader who can play a bridge between the business stakeholders and the group data and analytics teams Leading a data foundation setup on cloud hyperscale’s with business-driven approach Development of Strategic Visions, Analytical/BI/Data Blueprints and realistic Roadmaps Conduct cloud-based data platform discussions and brainstorming’s Engage key business stakeholders to facilitate both strategy and innovation planning Play a role of solution leader who can play a bridge between the business stakeholders and the group data and analytics teams Effectively communicating with project leads, practice leads, and executive leadership Possess, share and evangelize authoritative knowledge of general cloud computing, virtual networking, enterprise storage and product offerings consulting with key project stakeholders Professionally, you have a university degree in business administration, engineering, or a related field. You have extensive, hands-on management consulting experience with deep advisory and end-to-end Data and Analytics transformation skills, which has given you profound experience in establishing successful stakeholder relationships and act as a trusted advisor. You are used to working with global and regional clients on a senior and preferably executive level. You are experienced in delivering strategy definition and/or artificial intelligence and analytics transformation programs across industry sectors and in different client contexts.  Personally, you have strong interpersonal and leadership skills and an entrepreneurial mindset, as you like to creatively explore and contribute to opportunities for doing things better. You are a doer and can proactively identify, prioritize, qualify and convert opportunities. We are known for our passion about the potential for data to transform business and society for human benefit and we hope that you feel the same way. Furthermore, we expect that you are a genuine leader, characterized by integrity, creativity, accountability, communication and respect. We believe that hard work can go hand in hand with an informal and collaboratively work culture.  Your Skills Fundamental understanding of advanced analytical practices – data preparation & wrangling, big data visual exploration and data mining concepts Expert level skills in leading program management efforts involving the coordination of resources and goals across multiple related projects Good knowledge of data architecture fundamentals and industrial trends on big data usage Advanced Excel skills, strong data science, analysis, and problem-solving skills Expert level experience developing and monitoring delivery of efficient and effective solutions to diverse and complex business problems. Deep all-round knowledge in Data, Analytics & AI/ML (inc. strategy, data modelling, SQL, DG/MDM, data science)  Passion for analyzing data and an insatiable curiosity to understand complex business issues and proactively solve interesting problems that enhance the business Be able to adapt with new technologies on Cloud such as open source, Azure machine learning and AWS machine learning solutions Strong interpersonal and communication skills in order to effectively contribute to technical teams and make presentations to a variety of technical and business personnel. Fluent in English, good German knowledge would be an advantage. High willingness to travel
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Senior Business Analyst bAV (M/W/D)

Mi. 20.10.2021
Köln
Willkommen im Renten Service der Deutschen Post AG, ein Unternehmensbereich von Post & Paket Deutschland innerhalb der Deutsche Post DHL Group. Der Renten Service der Deutschen Post bietet öffentlichen Leistungsträgern, internationalen Institutionen und Unternehmen Lösungen von der Administration bis zur Zahlung der gesetzlichen, betrieblichen und privaten Altersversorgung und gibt Privatkunden Hilfestellungen rund um die Altersversorgung. Unsere Kunden profitieren von höchster Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit bei der Zahlung von monatlich 22­­­­ Mrd. Euro an 26,7 Millionen Rentner in Deutschland und weltweit. IHRE AUFGABEN ALS SENIOR BUSINESS ANALYST*IN: Verantwortung für fachliche Vorgaben bei der Entwicklung der Modernisierung und Digitalisierung der bestehenden Verwaltungssysteme Eigenständige fachliche Betreuung inkl. Umsetzung von Zusagen der betrieblichen Altersversorgung der Durchführungswege Direktzusage, Pensionskasse und Pensionsfonds bei Systemumstellungen sowie im laufenden Betrieb Eigenverantwortung für die betriebswirtschaftlichen Auswertung und komplexer Recherchen und Analyse von Bestandsdaten und der Prozesse  sowie Identifikation von Entwicklungsmöglichkeiten Verantwortung für Betreuung der Produktion als Experte für Grundsatzfragen, Hauptansprechpartner in Fragen betrieblicher Altersvorsorge in fachlicher Hinsicht Eigenständige fachliche Leitung anspruchsvoller, komplexer Projekte sowie von Projekten mit weit reichenden strategischen und/ oder ökonomischen Auswirkungen unter Berücksichtigung der zu verantwortenden Kosten, Termine, Ressourcen und Qualität IHR PROFIL: Sehr guter Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft (Master/Diplom) oder vergleichbare Qualifikation Langjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Anforderungsmanagements, der Business Analyse sowie dem Prozessdesign und umfangreiche Erfahrung in der Leitung von mittleren bis Großprojekten Sehr gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen der MS-Office-Anwendungen (insbesondere fundierte Excel und Access-Kenntnisse) Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich, Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert IHRE VORTEILE: Eine attraktive Vergütung (außertariflich) mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie ein interessantes Aufgabengebiet in einem motivierten Team 26 Tage Urlaub (5-Tage-Woche/ 40h) mit flexiblen Arbeitszeiten Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten sowie Vorsorge- und Gesundheitsprogramme Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz sowie ein JobTicket Betriebliche Altersvorsorge IHR KONTAKT: Nähere Auskünfte erteilt Eduard Miller unter der Rufnummer  +49 151 14778458. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung online.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.     Willkommen im Renten Service der Deutschen Post AG, ein Unternehmensbereich von Post & Paket Deutschland innerhalb der Deutsche Post DHL Group. Der Renten Service der Deutschen Post bietet öffentlichen Leistungsträgern, internationalen Institutionen und Unternehmen Lösungen von der Administration bis zur Zahlung der gesetzlichen, betrieblichen und privaten Altersversorgung und gibt Privatkunden Hilfestellungen rund um die Altersversorgung. Unsere Kunden profitieren von höchster Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit bei der Zahlung von monatlich 22­­­­ Mrd. Euro an 26,7 Millionen Rentner in Deutschland und weltweit. IHRE AUFGABEN ALS SENIOR BUSINESS ANALYST*IN: Verantwortung für fachliche Vorgaben bei der Entwicklung der Modernisierung und Digitalisierung der bestehenden Verwaltungssysteme Eigenständige fachliche Betreuung inkl. Umsetzung von Zusagen der betrieblichen Altersversorgung der Durchführungswege Direktzusage, Pensionskasse und Pensionsfonds bei Systemumstellungen sowie im laufenden Betrieb Eigenverantwortung für die betriebswirtschaftlichen Auswertung und komplexer Recherchen und Analyse von Bestandsdaten und der Prozesse  sowie Identifikation von Entwicklungsmöglichkeiten Verantwortung für Betreuung der Produktion als Experte für Grundsatzfragen, Hauptansprechpartner in Fragen betrieblicher Altersvorsorge in fachlicher Hinsicht Eigenständige fachliche Leitung anspruchsvoller, komplexer Projekte sowie von Projekten mit weit reichenden strategischen und/ oder ökonomischen Auswirkungen unter Berücksichtigung der zu verantwortenden Kosten, Termine, Ressourcen und Qualität IHR PROFIL: Sehr guter Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft (Master/Diplom) oder vergleichbare Qualifikation Langjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Anforderungsmanagements, der Business Analyse sowie dem Prozessdesign und umfangreiche Erfahrung in der Leitung von mittleren bis Großprojekten Sehr gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen der MS-Office-Anwendungen (insbesondere fundierte Excel und Access-Kenntnisse) Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich, Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert IHRE VORTEILE: Eine attraktive Vergütung (außertariflich) mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie ein interessantes Aufgabengebiet in einem motivierten Team 26 Tage Urlaub (5-Tage-Woche/ 40h) mit flexiblen Arbeitszeiten Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten sowie Vorsorge- und Gesundheitsprogramme Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz sowie ein JobTicket Betriebliche Altersvorsorge IHR KONTAKT: Nähere Auskünfte erteilt Eduard Miller unter der Rufnummer +49 151 14778458. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung online.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.  
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Projektmanager/in M&A (m/w/d)

Mi. 20.10.2021
Köln
Unser Mandant ist ein deutschlandweit führendes und innovatives Dienstleistungsunternehmen mit zahlreichen nationalen Niederlassungen und einer Zentrale in Köln. Das renommierte und etablierte mittelständische Unternehmen ist seit vielen Jahrzehnten ein zuverlässiger Arbeitgeber und gehört zu den Größten seiner Branche. Zur Verstärkung der Hauptverwaltung in Köln suchen wir direkt bei unserem Mandanten in Festanstellung und unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager (m/w/d) Mergers & Acquisitions. Analyse potenzieller Akquisitionsobjekte unter strategischen und finanzwirtschaftlichen Gesichtspunkten Erstellung von Business Cases (Financial Modelling) im Rahmen der Due Diligence sowie Wirtschaftlichkeitsrechnungen und ad-hoc Analysen als Grundlage für strategische Entscheidungen Steuerung und Koordination der anschließenden Integrationsphase (Post Merger Integration) in enger Abstimmung mit den Business Units Erstellung und Präsentation von Entscheidungsvorlagen für die Steuerungsorgane Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung Steuerung der internen und externen Prozessbeteiligten sowie der beauftragten Dienstleister Kommunikation der Prozessschritte Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Finanzen/Corporate Finance, Strategie oder vergleichbar Mindestens fünf Jahre Führungs-, Projekt- und Beratungserfahrung im Bereich M&A (z. B. Investmentbank, Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Industrieunternehmen, Unternehmensberatung) Detaillierte Kenntnisse der einzelnen Transaktionsschritte des M&A-Prozesses und der gängigen Verfahren zur Unternehmensbewertung (DCF, Multiples) Sehr gute Kenntnisse im Financial Modelling sowie in den Bereichen Finanzanalyse und Rechnungslegung Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft, Motivation und Flexibilität Eigenverantwortliches Arbeiten Hohe Problemlösungskompetenz, Koordinationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse (insbesondere Excel und PowerPoint) Einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen Ein gutes Arbeitsklima, ein attraktives Vergütungspaket mit variablen Extras und weitere Vorteile wie z.B. Job-Rad, Familienservice, Urban-Sports-Club uvm. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch Aus- und Weiterbildungsoptionen Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt bei unserem Kunden
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Test-Engineer (m/w/d)

Mi. 20.10.2021
Köln
Du suchst eine herausfordernde Aufgabe als Test-Engineer (m/w/d) mit einem hohen gesellschaftlichen und sozialen Nutzen und hast Interesse an Themen der digitalen Transformation? Dann werde Teil unseres dynamischen Teams zur Neugestaltung der Rentenzahlplattform im Renten Service der Deutschen Post AG. DEINE AUFGABEN ALS TEST-ENGINEER (M/W/D): Deine Aufgaben beginnen bei der Analyse der Anforderungen in Form von Akzeptanzkriterien, Herleitung der relevanten Testszenarien und Generierung der relevanten Testdaten In enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam verantwortest Du unter Einsatz von professionellen Testtools die geplanten automatisierten End-To-End-Tests über alle Testphasen Du führst automatisierte Tests in den entsprechenden Umgebungen (CI/CD) zusammen, sorgst für deren Ausführung, Überwachung und für die Dokumentation der Testergebnisse Aktive Mitwirkung beim Etablieren vom agilen Testen in interdisziplinären Scrum-Teams Mitverantwortung für die kontinuierliche Verbesserungen von Testprozessen und Testmethoden DEIN PROFIL: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung Langjährige einschlägige Berufserfahrung im Softwaretesting (insbesondere Testfallerstellung und –durchführung, Testautomatisierung, Anforderungsanalyse sowie Testdatengenerierung) Im agilen Testen (z.B. Scrum und SAFe) kennst du dich aus und gängige Tools (z.B. Jira, confluence) sind dir vertraut. Deine Leidenschaft zum Softwaretesting sowie zur Qualitätssicherung drückt sich in der Kenntnis von Technologien und Tools aus, u.a. REST, Cucumber, Gherkin, Datenbanken (SQL, NoSQL) IntelliJ, Jenkins, Tosca, qTest, Contract Testing (vom Vorteil) Hohe analytische, planerische und organisatorische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, sich schnell in komplexen Themen einzuarbeiten zählen zu Deinen Stärken Spaß an neuen Technologien, ein hohes Maß an Wissbegierde und Lernbereitschaft zeichnen Dich aus Deutsch fließend sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift DEINE VORTEILE: Eine attraktive Vergütung (75 TEUR) mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie ein interessantes Aufgabengebiet in einem motivierten Team 26 Tage Urlaub (5-Tage-Woche/ 38,5 h) mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice, denn uns ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf besonders wichtig Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten sowie Vorsorge- und Gesundheitsprogramme Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz sowie ein JobTicket Betriebliche Altersvorsorge DEIN KONTAKT Nähere Auskünfte erteilen Nabil Karma unter der Rufnummer +49 173 6134167 oder Eva Bach unter der Rufnummer +49 175 5720044. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.     Du suchst eine herausfordernde Aufgabe als Test-Engineer (m/w/d) mit einem hohen gesellschaftlichen und sozialen Nutzen und hast Interesse an Themen der digitalen Transformation? Dann werde Teil unseres dynamischen Teams zur Neugestaltung der Rentenzahlplattform im Renten Service der Deutschen Post AG. DEINE AUFGABEN ALS TEST-ENGINEER (M/W/D): Deine Aufgaben beginnen bei der Analyse der Anforderungen in Form von Akzeptanzkriterien, Herleitung der relevanten Testszenarien und Generierung der relevanten Testdaten In enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam verantwortest Du unter Einsatz von professionellen Testtools die geplanten automatisierten End-To-End-Tests über alle Testphasen Du führst automatisierte Tests in den entsprechenden Umgebungen (CI/CD) zusammen, sorgst für deren Ausführung, Überwachung und für die Dokumentation der Testergebnisse Aktive Mitwirkung beim Etablieren vom agilen Testen in interdisziplinären Scrum-Teams Mitverantwortung für die kontinuierliche Verbesserungen von Testprozessen und Testmethoden DEIN PROFIL: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung Langjährige einschlägige Berufserfahrung im Softwaretesting (insbesondere Testfallerstellung und –durchführung, Testautomatisierung, Anforderungsanalyse sowie Testdatengenerierung) Im agilen Testen (z.B. Scrum und SAFe) kennst du dich aus und gängige Tools (z.B. Jira, confluence) sind dir vertraut. Deine Leidenschaft zum Softwaretesting sowie zur Qualitätssicherung drückt sich in der Kenntnis von Technologien und Tools aus, u.a. REST, Cucumber, Gherkin, Datenbanken (SQL, NoSQL) IntelliJ, Jenkins, Tosca, qTest, Contract Testing (vom Vorteil) Hohe analytische, planerische und organisatorische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, sich schnell in komplexen Themen einzuarbeiten zählen zu Deinen Stärken Spaß an neuen Technologien, ein hohes Maß an Wissbegierde und Lernbereitschaft zeichnen Dich aus Deutsch fließend sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift DEINE VORTEILE: Eine attraktive Vergütung (75 TEUR) mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie ein interessantes Aufgabengebiet in einem motivierten Team 26 Tage Urlaub (5-Tage-Woche/ 38,5 h) mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice, denn uns ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf besonders wichtig Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten sowie Vorsorge- und Gesundheitsprogramme Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz sowie ein JobTicket Betriebliche Altersvorsorge DEIN KONTAKT Nähere Auskünfte erteilen Nabil Karma unter der Rufnummer +49 173 6134167 oder Eva Bach unter der Rufnummer +49 175 5720044. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.  
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Berater für den Bereich Digital Solutions/ Informationstechnik (w/m/d)

Mi. 20.10.2021
Köln
Referenzcode: A75444SGesellschaft: TÜV Rheinland Consulting GmbHDie Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.Der Fachbereich Digital Business Solutions sucht motivierte Mitarbeiter für spannende und innovative Projekte der digitalen Transformation im Rahmen eines wachsenden Teams aus erfahrenen Kollegen. Berufseinsteigern bieten wir gerne die Chance, sich in dieses sehr interessante und abwechslungsreiche Betätigungsfeld einzuarbeiten. Sie sind mitverantwortlich für die erfolgreiche Umsetzung von Internet of Things (IoT) Projekten innerhalb eines kreativen und dynamischen Teams. Sie unterstützen bei der Entwicklung von IoT Use Cases und der Weiterentwicklung der Automatisierungsplattform für IoT Service Qualität. Sie erstellen individualisierte Dashboards (Web Development) und begleiten Testcenter Services. Sie beraten externe Kunden sowie interne Fachbereiche (Marketing, Sales, usw.) in allen technologischen Fragen. Abgeschlossenes Studium der Informatik, der Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung. Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in den folgenden Themengebieten: Programmierkenntnisse JAVA, Python. Kenntnisse in JavaScript, HTML5, XML / XPath und REST / JSON. IT Architekturwissen und Wissen über Schnittstellentechnologien (im speziellen Webanwendungen und Android Apps). Hohes Maß an Kundenorientierung und Serviceorientierung. Souveränes Auftreten sowie Fähigkeit zu teamorientierten Arbeiten. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Sie verfügen über sehr gute analytische sowie kommunikative Fähigkeiten, arbeiten zielorientiert, ergreifen in schwierigen Situationen gerne die Initiative und übernehmen Verantwortung. Einsatzort ist der Standort von TÜV Rheinland in Köln. 38,5-Stunden-WocheGesunde Work-Life-Balance durch ausreichend Freizeit.Reisezeit = ArbeitszeitJeder Einsatz im In- und Ausland wird als reguläre Arbeitszeit angerechnet.Kostenlose ParkplätzeKein Stress bei der Parkplatzsuche.Flexible ArbeitszeitenFamilienfreundliche Regelungen wie Homeoffice und Teilzeitarbeit.30 Tage UrlaubSelbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester.KantineDirekt am Standort und günstig: Aus eigener Küche mit sehr hoher Qualität.Individuelle EinarbeitungspläneSpezifische Vorbereitungen auf die Arbeit je nach Geschäftsbereich.Paten- und Mentoring-ProgrammeMit einem persönlichen Ansprechpartner gelingt der Einstieg besser.
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