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Gruppenleitung | Telekommunikation: 49 Jobs

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • Telekommunikation
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 49
  • Mit Personalverantwortung 40
  • Ohne Berufserfahrung 4
Arbeitszeit
  • Vollzeit 48
  • Home Office möglich 29
  • Teilzeit 13
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 45
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 4
  • Handelsvertreter 4
Gruppenleitung
Telekommunikation

Teamleiter (m/w/d) Business Intelligence Engineering

Sa. 22.01.2022
Karlsruhe (Baden)
Als börsennotiertes Unternehmen mit rund 15 Millionen Kundenverträgen und 3.200 Mitarbeitenden zählt die 1&1 AG zu den führenden Telekommunikationsanbietern in Deutschland. 1&1 steht für innovative Mobilfunk- und Breitbandprodukte - zuverlässig, preisführend und mit vielfach ausgezeichnetem Kundenservice. Nun beginnt 1&1 das nächste Kapitel seiner Unternehmensgeschichte. Mit der erfolgreichen Teilnahme an der 5G-Frequenzauktion haben wir den Grundstein für ein leistungsstarkes Mobilfunknetz gelegt. Ziel ist es, das modernste 5G-Netz Deutschlands zu bauen.Sie wollen gemeinsam mit uns am Puls der Zeit innovative Kommunikationsdienste und technische Services vorantreiben? Dann gestalten Sie Ihre Karriere bei uns. fachliche und disziplinarische Führung des Teams aus sechs BI Engineers fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung des Unternehmens im BI-Umfeld Leitung interner Projekte im Umfeld Microsoft BI Schnittstelle und Sprachrohr zwischen Team und internen Kollegen aus z.B. Produktmanagement und Vertrieb fachliche Führung von externen Partner:innen. abgeschlossenes Studium der Informatik/ Wirtschaftsinformatik/ ähnlichen Studienrichtung oder eine ähnliche Ausbildung Berufserfahrung in der Software-Entwicklung (gerne im Business Intelligence Umfeld) erste Führungserfahrungen Erfahrung mit BI-Projekten in fachlicher und/ oder disziplinarischer Führungsrolle fundiertes Wissen zu Business Intelligence und Technologien wie Power BI und Microsoft SQL Server Stack Kenntnisse in Methoden der agilen Softwareentwicklung, vor allem SCRUM/ KANBAN Erfahrung in Big Data Technologien von Vorteil Entscheidungsfreudigkeit und Verantwortungsbewusstsein unternehmerisches Denken und Handeln Attraktives Gehalt Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Einteilung und der Möglichkeit, bis zu 40% mobil zu arbeiten Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten on- und offline Rabatte auf 1&1-Produkte und für diverse Freizeitangebote Betriebseigenes Restaurant, kostenlose Getränke und frisches Obst Jobrad-Zuschuss
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Technology Product Lead E2E Solutions (m/w/d)

Sa. 22.01.2022
Düsseldorf
Als innovativer Technologie- und Dienstleistungskonzern steht Vodafone Deutschland für Kommunikation und Service aus einer Hand. Jede:r zweite Deutsche ist Vodafone-Kund:in - ob surfen, telefonieren oder fernsehen; ob Büro, Bauernhof oder Fabrik - die Vodafone-Technologie vernetzt jeden und alles, immer und überall. Bei Vodafone haben wir seit über 30 Jahren das Leben von Milliarden von Menschen verändert. 2021 wird Vodafone 5G für 20 Millionen Menschen ausbauen und bis 2022 zwei Drittel aller Deutschen mit Gigabit-Anschlüssen versorgen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft von morgen, denn wir sind bereit für die beste Zukunft aller Zeiten. Together we can. Bei uns kannst Du DU sein und dazugehören. Du kannst Inspiration teilen, neue Möglichkeiten entdecken, Dich weiterentwickeln und einen echten Unterschied machen. Tausch Dich mit Kolleg:innen in verschiedenen Netzwerken aus und lernt voneinander. Egal, ob Women4Women, Väternetzwerk oder LGBT: von unseren Netzwerken passt bestimmt auch eins für Dich. Denn wir machen keine Unterschiede zwischen Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft oder Behinderung. Sei bei uns ganz Du selbst. Technology Product Lead E2E Solutions (m/w/d) Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Du verantwortest als Technology Product Lead (m/w/d) E2E Solutions die Umsetzung der lokalen Produktmerkmale und -anforderungen in eine baubare Roadmap und technische Spezifikationen sowie die Beratung zu den obligatorischen Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Teamleiter:innen und Architekt:innen. Du verwaltest die lokale Marktintegration und bildest die Schnittstelle für Produktentwicklungen, wobei Du sicherstellst, dass die technischen Spezifikationen auf die lokalen Produkt- und Technologiebedürfnisse abgestimmt sind. Du stimmst die Gesamtproduktkosten des Budgets bzw. der Anforderungen an die Praxis mit den lokalen Produktmanager:innen, Pre-Sales, Finanzen und durch Governance ab und stellst einen kontinuierlichen Fokus auf das Kostenmanagement gemäß den Anweisungen der lokalen Produktmanager:innen sicher. Du bist zuständig für das Fortschreiten der Anforderungen und Folgenabschätzungen und arbeitest mit den entsprechenden Governance-Teams zusammen, um die lokale Lieferung zu planen und durchzuführen. Du führst das lokale Technologiemanagements (einschließlich Service und Systeme) im Zusammenhang mit der verzahnten Produkt-Roadmap durch und erstellst und pflegst lokale technische Produktinhalte in Absprache mit den Produktmanager:innen (Leistungsbeschreibungen, SLAs, Schulungen). Du nimmst Einfluss auf strategische Produktentscheidungen (z. B. Auswahl neuer Technologien/Anbieter) zur Erfüllung der lokalen Produktanforderungen, einschließlich Funktionen, Stückkosten, Servicemodelle, CX, SLAs, Roadmaps. Du bist verantwortlich für die lokale Konformität aller Produkte und Lösungen mit den Richtlinien und Standards für Cyber- und Unternehmenssicherheit sowie für die Widerstandsfähigkeit des Unternehmens. Einen Hochschulabschluss oder gleichwertiger Abschluss, soweit für die Funktion relevant und mindestens 5 Jahre Führungserfahrung auf dem lokalen Markt und im globalen Umfeld. Erfahrung in der Führung von Teams in der Telekommunikations-/Technologiebranche und in der Erzielung hoher Leistungen durch diese Teams. Erfahrung mit agiler Produktentwicklung (z. B. SAFe, Spotify, Scrum) und entsprechende Qualifikationen sind von Vorteil sowie grundlegende technologische Qualifikationen für den Bereich (wünschenswert). Erfahrung mit Office- und Collaboration-Anwendungen sowie Produktentwicklungs-Tools wie Jira, Confluence. Erfahrung in der technischen Produktentwicklung, als Product Owner, in der Bereitstellung und im Lebenszyklus/der kontinuierlichen Integration sowie ein ausgeprägtes Verständnis der Produkte und Technologien, für die die Verantwortlichkeit getragen wird. Ein ausgewogenes Verhältnis von der Orientierung an Kund:innen, Geschäfts- und Technologieverständnis, um Technologielösungen mit Produktergebnissen zu verbinden. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir besetzen diese Stelle am Standort Düsseldorf für die Vodafone GmbH. #TPL #TechnologyProductLead Was wir Dir bieten:Wir sind Future Ready, Du auch? An unseren Standorten als Team zusammenkommen, ist uns wichtig, aber unsere individuelle Flexibilität auch. Nutze unser Full Flex Office Arbeitsmodell und arbeite nach Rücksprache mit Deiner Führungskraft nicht nur am Dienstsitz, sondern auch überall von dort, wo Du es gut kannst und bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland. Und auch sonst unterstützen wir Dich z. B. mit flexiblen Arbeitszeiten und Gesundheitsangeboten bei einer ausgeglichenen Work-Life-Balance. Wir helfen Dir und Deiner Familie in allen Lebenslagen. Neben einer großzügigen Elternzeit-Regelung unterstützen wir Dich z.B. aktiv bei der Kinderbetreuung oder der Pflege von Angehörigen. Du entscheidest, mit welchen unserer Trainings- und Weiterbildungsprogramme Du Deine individuelle Entwicklung förderst und wendest Dein Wissen direkt an. Unsere Gesundheits- und Achtsamkeitsprogramme bieten Dir einen guten Ausgleich. Du arbeitest in internationalen Teams und bringst dort Deine Fähigkeiten ein. Tausch Dich mit Kolleg:innen in verschiedenen Netzwerken aus und lernt voneinander. Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung und eine moderne Altersvorsorge. Was brauchst Du noch? Wähl aus vielen Zusatzleistungen genau das, was in Dein Leben passt. Technologie von und für Menschen - damit geht alles. Als Teil von Vodafone unterstützen wir Dich bei einer Karriere, die sich auszahlt. In jeder Hinsicht. Sie beginnt mit Dir. Sie beginnt jetzt.
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Spezialist*in (w/m/d) Partnersteuerung Telesales

Sa. 22.01.2022
Düsseldorf
1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem! Steuern der externen Telesalespartner mit dem Ziel, die vertrieblichen Vorgaben zu erfüllen Entwickeln und Gestalten aller Vertriebsaktivitäten Durchführen regelmäßiger Meetings mit den Telelsalespartnern zum Monitoren, Besprechen und Optimieren von Performance und Prozessen Regelmäßige persönliche Reviews zur Entwicklung, Gestaltung und Umsetzung der vertrieblichen Maßnahmen Unterstützen der Mitarbeitenden bei den Telesalespartnern durch Briefings und Trainings Erarbeiten von verschiedenen Kampagnen und Incentives für die Telesalespartner in Abstimmung mit internen Fachbereichen, wie bspw. Marketing oder Produktmarketing Prüfen der Rechnungen sowie Kostenkontrolle Sicherstellen, dass die Qualitätsstandards der 1&1 Versatel erfüllt werden Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung Relevante Berufserfahrung im Telesales oder Direktmarketing, idealerweise erworben in der Telekommunikationsbranche oder im Geschäftskundenumfeld Erfahrung in der KPI-getriebenen Steuerung von externen Dienstleistern oder Telesalespartnern Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Training/Coaching Authentisches und verbindliches Auftreten sowie eine begeisternde, zielgruppengerechte Kommunikation Selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Durchsetzungsstärke Gutes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten Fließende Deutschkenntnisse (mind. Level B2) Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur Gezielte Förderung der Mitarbeitenden Personalentwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Interne Weiterbildungsakademie Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich Mobiles Arbeiten möglich 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, Unterstützung und Beratung bei gesundheitlichen, privaten oder beruflichen Fragestellungen und Herausforderungen, betriebliches Gesundheitsmanagement Fahrrad-Leasing Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung Kostenloser Kaffee, Tee und Wasser sowie wöchentlich frische Obstkörbe Konzernweites 1&1 Sommerfest Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Jubiläumsgratifikationen Kostenübernahme Bildschirmarbeitsplatzbrille innerhalb des Tarifs Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende
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Teamlead (w/m/d) Architecture & Design

Fr. 21.01.2022
Düsseldorf, Flensburg
1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem! Entwurf von modernen, wartbaren und kosteneffizienten Architekturkonzepten in Absprache mit internen und externen Stakeholdern zu IT-Integrationen Leitung des Enterprise-Architektur-Teams zur Ausrichtung der geplanten Änderungen an der IT-Strategie Ergebnisorientiertes Führen, Fördern und Weiterentwickeln des Teams Entwicklung und Management des Architecture Runway und des Technical Debt Backlogs / der Architekturverletzungen Beratung des Projektmanagements beim Zuschnitt von Teilprojekten und Liefereinheiten Entwickeln von Architekturkonzepten zur fachlichen Begleitung von größeren IT-Umsetzungen in Abstimmung mit den Fachbereichen Weiterentwicklung von Architektur- und Umsetzungsvorgaben Abgeschlossenes relevantes Studium, z.B. im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Nachrichtentechnik, Software Engineering, Software- und Systemtechnik oder vergleichbare Ausbildung Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich der IT-Architektur Erfahrung in der Teamführung Erfahrung mit Enterprise-Architektur-Methoden und -Frameworks (z.B. iSAQB, TOGAF) Praktische Erfahrung mit Telekommunikationsframeworks (z.B. TMForum, ETSI) Erfahrung in Anforderungsanalyse, ITIL und Projektmanagement Strategisches Denken, Kosten- und Qualitätsbewusstsein sowie übergreifendes Prozessverständnis Engagement, Durchsetzungsstärke und Eigeninitiative Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mind. Level B2) Gelegentliche Reisetätigkeit Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur Gezielte Förderung der Mitarbeitenden Personalentwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Interne Weiterbildungsakademie Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich Mobiles Arbeiten möglich 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, Unterstützung und Beratung bei gesundheitlichen, privaten oder beruflichen Fragestellungen und Herausforderungen, betriebliches Gesundheitsmanagement Fahrrad-Leasing Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung Kostenloser Kaffee, Tee und Wasser sowie wöchentlich frische Obstkörbe Konzernweites 1&1 Sommerfest Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Jubiläumsgratifikationen Kostenübernahme Bildschirmarbeitsplatzbrille innerhalb des Tarifs Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende
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Abteilungsleiter Product Management DSL (w/m/d)

Fr. 21.01.2022
Karlsruhe (Baden)
Als börsennotiertes Unternehmen mit rund 15 Millionen Kundenverträgen und 3.200 Mitarbeitenden zählt die 1&1 AG zu den führenden Telekommunikationsanbietern in Deutschland. 1&1 steht für innovative Mobilfunk- und Breitbandprodukte - zuverlässig, preisführend und mit vielfach ausgezeichnetem Kundenservice. Nun beginnt 1&1 das nächste Kapitel seiner Unternehmensgeschichte. Mit der erfolgreichen Teilnahme an der 5G-Frequenzauktion haben wir den Grundstein für ein leistungsstarkes Mobilfunknetz gelegt. Ziel ist es, das modernste 5G-Netz Deutschlands zu bauen.Sie wollen gemeinsam mit uns am Puls der Zeit innovative Kommunikationsdienste und technische Services vorantreiben? Dann gestalten Sie Ihre Karriere bei uns.In dieser anspruchsvollen Führungsposition tragen Sie die vollumfängliche Produktverantwortung und leisten somit einen direkten Beitrag zu Profit- and Loss unserer Produktlinien Breitband (DSL, Glasfaser, Kabel Internet, Open Access, Fixed Wireless Access), Telefonie und IPTV. Gemeinsam mit Ihrem Bereich führen Sie die Erfolgsstory dieses Geschäftsbereiches fort. Ihre Aufgaben im Detail: Definition der Produkt- und Servicestrategien und Erarbeitung der mittel- und langfristigen Roadmaps. Permanente Analyse des Internet-Breitband- und Telefoniemarktes in Deutschland und Ableitung marktseitiger Chancen durch neue Produkte und Innovationen sowie Beurteilung deren wirtschaftlicher Umsetzbarkeit. Konsequentes Monitoring der Produktperformance anhand von KPI's, Durchführung von Soll-Ist-Analysen und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen. Verantwortung für ein kompetentes Team, fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter sowie deren Motivation und Weiterentwicklung. Management zahlreicher interner Schnittstellen / Stakeholder wie Produktentwicklung, Carrier Management, Hardware-PM, Customer Experience, Finanzen, Legal, Customer Management und Vertrieb. Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium sowie langjährige Erfahrung im Produktmanagement oder Produktmarketing innerhalb der ITK-Branche, idealerweise im Internet-Breitband- oder Telefonieumfeld. Darüber hinaus wünschen wir uns: Hohes Engagement, eigenständiges Arbeiten, kreative Ideen und ein Gespür für innovative Trends und Kundenwünsche. Breites Wissen im Telekommunikations- und IT-Segment, insbesondere in den Bereichen DSL, Glasfaser, Kabel Internet, Open Access, VoIP, IPTV und den jeweiligen Technologien bzw. Übertragungstechniken sowie der genutzten Hardware. Erfahrung in der Planung, Steuerung und erfolgreichen Umsetzung komplexer Projekte sowie dem effizienten Ressourcenmanagement. Ausgeprägte Führungserfahrung und Erfahrung hinsichtlich der Steuerung und Verantwortung eines eigenen Geschäftsbereichs sowie die Bereitschaft, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren sowie persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit, souveränes Auftreten, professionelles Prioritätenmanagement und Durchsetzungsvermögen. Attraktives Gehalt Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Einteilung und der Möglichkeit, bis zu 40% mobil zu arbeiten Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten on- und offline Rabatte auf 1&1-Produkte und für diverse Freizeitangebote Betriebseigenes Restaurant, kostenlose Getränke und frisches Obst Jobrad-Zuschuss
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Head of Quality Management (m/w/d)

Fr. 21.01.2022
Leipzig
Die Tele Columbus AG ist einer der führenden Glasfasernetzbetreiber in Deutschland mit einer Reichweite von mehr als drei Millionen Haushalten. Unter der Marke PΫUR bietet das Unternehmen Highspeed-Internet einschließlich Telefon sowie mehr als 250 TV-Programme auf einer digitalen Entertainment-Plattform an, die klassisches Fernsehen mit Videounterhaltung auf Abruf vereint. Mit ihren Partnern der Wohnungswirtschaft realisiert die Tele Columbus Gruppe maßgeschneiderte Kooperationsmodelle und moderne digitale Mehrwertdienste wie Telemetrie und Mieterportale. Als Full-Service-Partner für Kommunen und regionale Versorger treibt das Unternehmen maßgeblich den glasfaserbasierten Infrastruktur- und Breitbandausbau in Deutschland voran. Im Geschäftskundenbereich werden zudem Carrier-Dienste und Unternehmenslösungen auf Basis des eigenen Glasfasernetzes erbracht. Die Tele Columbus AG ist seit 2015 börsennotiert und hat ihren Hauptsitz in Berlin sowie Niederlassungen in Leipzig, Unterföhring, Hamburg, Ratingen und Chemnitz. Suchen Sie einen innovativen Arbeitgeber in einem modernen Arbeitsumfeld, mit interessanten Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für unseren Standort in Leipzig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Head of Quality Management (m/w/d) Sie führen eigenverantwortlich fachlich und disziplinarisch den Bereich Quality Management Sie sind verantwortlich für die Definition und Entwicklung einer Qualitätsmanagement-Strategie, inklusive Aufbau und Definition aller Qualitätsstandards Sie legen die Qualitäts-Management Rahmenbedingungen, QS-Prüfmethoden und deren Parameter zur Sicherstellung einer nachhaltigen Qualitätssicherung im Customer Service intern & extern fest Sie treiben die Digitalisierung voran Sie etablieren die Effizienz- und Erfolgskontrolle über Performance- und KPI Monitoring aller Maßnahmen (NPS, FCR) Sie verantworten die Steigerung der Kundenzufriedenheit durch Sicherstellung einer hohen Prozess- und Servicequalität Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement im Bereich CRM/Customer Service Hohe Analysefähigkeit, Problemlösungskompetenz sowie Umsetzungsorientierung Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick Engagement, Einsatzbereitschaft und Anspruch an Operational Excellence Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem seit über 25 Jahren erfolgreichen Unternehmen Eine Unternehmenskultur, in der es Spaß macht Ideen, Kraft und Initiative einzubringen Vielfältige Angebote zur Vereinbarung von Familie und Beruf (Homeoffice, Teilzeit, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten) Eine attraktive Vergütung sowie eine Vielzahl an Arbeitgeberleistungen 30 Tage Jahresurlaub Individuelle Talentförderung, persönliche Weiterentwicklung Angenehmes Arbeiten in einem aufgeschlossenen Team Arbeitsmedizinische Gesundheitsvorsorge (z. B. Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille) Sehr gute Verkehrsanbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Jobticket / Kostenlose Parkplätze Gute Kantine, kostenlose Getränke und Obst
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(Sen.) Account Manager (m/w/d)

Fr. 21.01.2022
Karlsruhe (Baden)
Die TelemaxX Telekommunikation GmbH ist Betreiber von fünf Hochsicherheitsrechenzentren in der TechnologieRegion Karlsruhe. Erfolgreich seit 1999 haben wir uns stetig weiterentwickelt und darauf spezialisiert, individuelle Rechenzentrumsflächen, Housing- sowie Managed-Service-Lösungen für die Anforderungen unserer Geschäftskunden zu realisieren. Klassische Telekommunikationsdienste runden unser Gesamtportfolio ab. Basierend auf einer soliden Gesellschafterstruktur ist TelemaxX ein leistungsstarker und verlässlicher Partner – einzigartig vertreten in der Region mit der Kombination aus eigenen Rechenzentren und eigener flächendeckender Glasfaserinfrastruktur. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten, vertriebsstarken (Sen.) Account Manager (m/w/d), Gebiet Karlsruhe – Tübingen – Sigmaringen Festanstellung, Vollzeit (40h/Woche) für die kompetente Betreuung und den weiteren Ausbau unseres Kundenstamms in der Region Karlsruhe, Tübingen, Sigmaringen (Karlsruhe (Teile), Tübingen, Sigmaringen, Balingen, Nagold). Vertrieb unseres Telemaxx-Produktportfolios, Gewinnung von Neukunden und nachhaltige Betreuung unserer Bestandskunden Signifikante Marktanteilssteigerung im Vertriebsgebiet Erstellen von qualifizierten Angeboten und Präsentationen anhand von Kundenanforderungen Selbständiges Führen von Vertragsverhandlungen bis zum sicheren Abschluss Eigenständige Planung von Vertriebsaktivitäten (Messen etc. (post-Covid)) Aktive Wettbewerbs- und Marktbeobachtung sowie deren Analyse und ggf. Ableitung von geeigneten Maßnahmen Fundierte Vertriebserfahrung mit nachweisbaren Erfolgen, idealerweise in der ITK-Branche Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. ein Studium Ein kommunikatives und sicheres Auftreten sowie gute Umgangsformen und ausgeprägte Beratungskompetenz Spaß am Vertrieb, eine hohe intrinsische Motivation sowie ein gutes Gespür für den Markt und aktuelle IT-Trends Eine unternehmerische und kundenorientierte Denkweise gepaart mit Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke Ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung, Flexibilität und Zuverlässigkeit Eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise und Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen Ein sympathisches Team und eine angenehme und offene Arbeitsatmosphäre, die geprägt ist von Respekt, gegenseitiger Wertschätzung und einem positiven Miteinander Flache Hierarchien und eine regionale Gesellschafterstruktur Einen attraktiven Standort mitten in einem der attraktivsten Stadtteile von Karlsruhe mit sehr gutem Anschluss an den ÖPNV, den Regional- und Fern-Bahnhof sowie den Autobahnanschluss direkt vor der Tür Moderne Räumlichkeiten und ein zeitgemäßes IT-Equipment Attraktive Benefits, wie z. B. unser JobBike, ein Top-Smart Phone nach Wahl (natürlich auch zur privaten Nutzung), betriebliche Altersvorsorge, Getränke- und Obst-Flatrate, individuelle Gutscheine, einen Kicker, eine große Dachterrasse mit Grill und vieles mehr Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Kalendertage Urlaub
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Head of General Ledger Accounting (w/m/d)

Do. 20.01.2022
Montabaur
Als börsennotiertes Unternehmen mit rund 15 Millionen Kundenverträgen und 3.200 Mitarbeitenden zählt die 1&1 AG zu den führenden Telekommunikationsanbietern in Deutschland. 1&1 steht für innovative Mobilfunk- und Breitbandprodukte - zuverlässig, preisführend und mit vielfach ausgezeichnetem Kundenservice. Nun beginnt 1&1 das nächste Kapitel seiner Unternehmensgeschichte. Mit der erfolgreichen Teilnahme an der 5G-Frequenzauktion haben wir den Grundstein für ein leistungsstarkes Mobilfunknetz gelegt. Ziel ist es, das modernste 5G-Netz Deutschlands zu bauen.Sie wollen gemeinsam mit uns am Puls der Zeit innovative Kommunikationsdienste und technische Services vorantreiben? Dann gestalten Sie Ihre Karriere bei uns.Als Teamleiter General Ledger Accounting übernehmen Sie die Verantwortung für die Hauptbuchhaltung eines Segments der United Internet Gruppe. Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams innerhalb des General Ledger Accountings Steuerung und Kontrolle der Aufgabengebiete rund um die fristgerechte Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB (local GAAP) im In- und Ausland Optimierung des Abschlussprozesses und des Reportings Steuerung, Kontrolle und Weiterentwicklung der Mitarbeiter im zugewiesenen Team Ansprechpartner für Betriebs- und Wirtschaftsprüfer Den Grundstein Ihres Erfolges bilden ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder ein vergleichbarer Abschluss (Bilanzbuchhalter IHK). Sie verfügen idealerweise über erste Führungserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen. Darüber hinaus bringen Sie mit: Gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und ein sehr gutes Prozessverständnis Überzeugendes Auftreten sowie eine selbständige und zielorientierte Arbeitsweise und Verantwortungsübernahme SAP R3 und MS Office-Kenntnisse (insb. Excel) Eigeninitiative, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und unternehmerisches Denken Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Attraktives Gehalt Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Einteilung und der Möglichkeit, bis zu 40% mobil zu arbeiten Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten on- und offline Rabatte auf 1&1-Produkte und für diverse Freizeitangebote Betriebseigenes Restaurant, kostenlose Getränke und frisches Obst Jobrad-Zuschuss
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SCM Business Partner - Category Lead (m/w/d) für Vantage Towers

Do. 20.01.2022
Düsseldorf
Vantage Towers ist eine der führenden Tower Companies in Europa. Unsere Infrastruktur und Technologien tragen dazu bei, Menschen, Unternehmen und Geräte wie nie zuvor miteinander zu verbinden. Wir kombinieren die Größe, Stabilität und Qualität unseres führenden Tower-Netzwerks mit der Agilität, dem Optimismus und der Energie eines Start-ups. Wir sind inspiriert von unseren Erfolgen in der Vergangenheit und begeistert von den Möglichkeiten, die sich in der Zukunft bieten. Werde Teil unserer Reise und treibe gemeinsam mit uns ein nachhaltig vernetztes Europa voran.SCM Business Partner – Category Lead (m/w/d) für Vantage Towers Du kannst eine starke Kundenorientierung mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein verbinden? Du bist bereit, zu lernen, zu wachsen und zusätzliche Verantwortung zu übernehmen? Dann werde SCM Business Partner – Category Lead (m/w/d). In Deiner Rolle bist Du für die Leitung Deiner eigenen SCM-Kategorie in allen unseren Märkten verantwortlich, um die Strategie, Abreden und die Geschäftsziele in einer standardisierten Weise voranzutreiben. In dieser Kernfunktion ist es Deine Aufgabe, die kategoriespezifischen Benutzererwartungen, -anforderungen, RFPs und die Lieferantenlandschaft zu managen und die Pünktlichkeit aller Projekte in einer homogenen Weise sicherzustellen. Das sind Deine Herausforderungen: Du bist verantwortlich für das operative Management aller netzwerkbezogenen Ausgaben für bestimmte Ausgabenkategorien in allen Märkten von Vantage Towers. Du managst die Lieferantenlandschaft und treibst die Unternehmensziele voran, indem Du jedes Jahr standardisierte kategoriespezifische Strategiepläne entwickelst. Du stellst sicher, dass alle Stakeholder des Marktes regelmäßig kontaktiert werden und ihre Anforderungen zeitnah erfüllt werden. Du steuerst das Supplier Relationship Management mit den wichtigsten 50 Netzwerklieferanten in Deiner Kategorie in allen VT-Märkten. Du unterstütz den Principal SCM Business Partner und die Vodafone Procurement Company bei komplexen und hochwertigen Verhandlungen und führst lokale taktische Verhandlungen. Das bringst Du mit: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder anderen relevanten Bereichen Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung im Supply Chain Management, vorzugsweise im Netzwerk-/Technologiesektor oder mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Leitung von Projekten/Lieferantenmanagement im Telekommunikationssektor Gute Kenntnisse der Verfahren, Kategorien und Arbeitsweisen im SCM, einschließlich Stakeholder-Mapping, Kategorie-Strategie und Tools Eigeninitiative, Motivation und Zielstrebigkeit, um Aufgaben in einem komplexen, unübersichtlichen Umfeld voranzutreiben  Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache und einer weiteren europäischen Hauptsprache, in Wort und Schrift (C1 nach GER) Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. Wir besetzen die Stelle für unsere Tochtergesellschaft Vantage Towers AG für den Standort Düsseldorf. Das bieten wir Dir: Attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Zusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge Umfassende Weiterbildung Individuelle Förderung Deiner Talente Flexible Arbeitszeitmodelle mit Teilzeit und Home Office Aktive Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen Vielfältige Gesundheitsangebote und - programme Internationale Karriere-Chancen und Austauschmöglichkeiten Bereit für das Neue, das Unerwartete, das Eindrucksvolle? Dann bewirb Dich mit Angaben zum frühestmöglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung jetzt online.
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Installation & Commissioning Controller (m/w/d) für Vantage Towers

Mi. 19.01.2022
Düsseldorf
Vantage Towers ist eine der führenden Tower Companies in Europa. Unsere Infrastruktur und Technologien tragen dazu bei, Menschen, Unternehmen und Geräte wie nie zuvor miteinander zu verbinden. Wir kombinieren die Größe, Stabilität und Qualität unseres führenden Tower-Netzwerks mit der Agilität, dem Optimismus und der Energie eines Start-ups. Wir sind inspiriert von unseren Erfolgen in der Vergangenheit und begeistert von den Möglichkeiten, die sich in der Zukunft bieten. Werde Teil unserer Reise und treibe gemeinsam mit uns ein nachhaltig vernetztes Europa voran. Installation & Commissioning Controller (m/w/d) für Vantage Towers Besitzt Du die Kompetenz, Installationen und Inbetriebnahmen zu organisieren und durchzuführen? Bist Du erfahren im Bereich der Installation und Inbetriebnahme? Werde Teil unseres Teams als Installation & Commissioning Controller (m/w/d) und unterstütze uns beim Ausbau der Infrastruktur von Vantage Towers Deutschland. In Deiner Rolle führst Du die Installation & Commissioning Teams und steuerst deren Einsatz sowie deren KPIs. Das sind Deine Herausforderungen:  Du leitest die Installation & Commissioning Teams und kontrollierst deren Zuweisung und KPIs.  Du eskalierst Situationen, in denen es an Material für die Installation und Inbetriebnahme mangelt. Du gewährleistest den Zugang für die Installation & Commissioning  Teams an allen Standorten. Du kontrollierst alle Installations- und Inbetriebnahmeprozesse, um sicherzustellen, dass diese den Anforderungen entsprechen und mit den Standards übereinstimmen. Du akzeptierst alle vom Installations- und Inbetriebnahme-Team gelieferten Produkte. Das bringst Du mit:  Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Engineering, eine technische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung im technischen Umfeld Mindestens 5-8 Jahre Berufserfahrung im Bereich Installation und Inbetriebnahme Gute Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und lösungsorientiertes Arbeiten Kompetenz in der Organisation und Durchführung von Installationen und Inbetriebnahmen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER) Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. Wir besetzen die Stelle für Vantage Towers AG für den Standort Düsseldorf. Das bieten wir Dir: Attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Zusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge Umfassende Weiterbildung Individuelle Förderung Deiner Talente Flexible Arbeitszeitmodelle mit Teilzeit und Home Office Aktive Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen Vielfältige Gesundheitsangebote und - programme Internationale Karriere-Chancen und Austauschmöglichkeiten Bereit für das Neue, das Unerwartete, das Eindrucksvolle? Dann bewirb Dich mit Angaben zum frühestmöglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung jetzt online.
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