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Außendienst | Textilien: 11 Jobs

Berufsfeld
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Branche
  • Textilien
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 11
  • Ohne Berufserfahrung 7
Arbeitszeit
  • Vollzeit 11
  • Home Office 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 11
Außendienst
Textilien

Mitarbeiter Vertrieb für den Innen- und Außendienst (m/w/d)

Fr. 22.01.2021
Dietenhofen, Mittelfranken
Wir sind ein international aufgestelltes, mittelständisches Unternehmen und beschäftigen uns mit der Verarbeitung von Vliesstoffen und Papier. Als Anbieter von Lösungen mit System mit einem hochmodernen Maschinenpark legen wir großen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Mitarbeiter Vertrieb für den Innen- und Außendienst (m/w/d) Angebots- und Auftragsbearbeitung im Bereich Air Filtration Betreuung von Bestandskunden Neukundenakquise Außendiensttätigkeit ca. 1 bis 2 Tage pro Woche Unterstützung des Bereichs Geschäftsentwicklung Mitarbeit an Projekten Weiterentwicklung und Betreuung des Onlinegeschäfts (Plattformen, direkt) Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung   wünschenswert ist eine mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb die deutsche und englische Sprache beherrschen Sie in Wort und Schrift Sie sind erfahren im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und ERP-Systemen Sie verfügen über eine ausgeprägte Vertriebs- und Kundenorientierung Sie sind kommunikationsstark und arbeiten gerne im Team Ihre Arbeitsweise ist gewissenhaft und selbstständig eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem partnerschaftlichen Arbeitsumfeld die flachen Strukturen und schnellen Entscheidungswege eines mittelständischen Unternehmens individuelle Schulungsprogramme flexible Arbeitszeiten und Homeoffice verschiedene Altersvorsorgemodelle und Kindergartenzuschuss BusinessBike und Mitarbeiterparkplätze jährliche Veranstaltungen in lockerer, kollegialer Atmosphäre (Betriebsausflug, Weihnachtsfeier)
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Verkäufer (m/w/d) im B2B Außendienst

Fr. 22.01.2021
Kiel
Die Wulff Textil-Service GmbH als mittelständisches Familienunternehmen steht für Innovation und Tradition in Kiel. Seit über 150 Jahren bieten wir unseren Kunden einen vollumfänglichen Service rund um frisch gepflegte Berufsbekleidung sowie Hotel- und Gastronomietextilien. Als Teil des DBL Verbundes – dem führenden Verbund der textilen Mietbranche – agieren wir in einem bundesweiten Netzwerk und entwickeln die Branche kontinuierlich weiter. Unsere 190 Mitarbeiter in Kiel bilden die Basis für unseren langjährigen Erfolg. Durch gelebte Werte und die tägliche Zusammenarbeit in einem kollegialen Umfeld, sichern wir eine stetige Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und des Unternehmens. Mehr als 3.600 Kunden im Raum Schleswig-Holstein und Dänemark geben uns Recht. Werden Sie ein Teil unseres Teams. Für unser weiteres Wachstum im Vertrieb suchen wir Sie ab sofort als: Verkäufer (m/w/d) im B2B – Außendienstfür den Großraum Kiel mit der nördliche Ostseeküste Bei uns gewinnen Sie neue Kunden für unsere Dienstleistung. Egal ob Einsteiger oder Profi, Sie überzeugen durch Ihren Fleiß und arbeiten kontinuierlich auf Vertragsabschlüsse hin? Dieses Talent und Ihre Zielorientierung sind die Basis für unseren gemeinsamen Erfolg. Sie profitieren vom Netzwerk der DBL. Mit insgesamt 41.000 Kunden und einem Umsatz in Höhe von 282 Mio. € bieten wir einen deutschlandweit bekannten Service und langjähriges Know How in der Branche. Verantwortung übernehmen: Eigenständige Neukundenakquise im exklusiv für Sie reservierten Verkaufsgebiet Aufgaben anpacken: Kompetente und zielgruppenspezifische Beratung unserer Interessenten, Erstellung und Verfolgung von Angeboten sowie Vertragsverhandlungen mit dem Ziel des Vertragsabschlusses Kooperation leben: Vollständige Übergabe der Neukunden nach Vertragsabschluss Wissen nutzen: Kontinuierliche Marktrecherche sowie Weitergabe von markt- und wettbewerbsrelevanten Informationen an die Verkaufsleitung Werte leben: Sie kommunizieren stets auf Augenhöhe und tragen so zu einer vertrauensvollen und kollegialen Arbeitsatmosphäre bei Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Zielorientierung und Verkaufstalent Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Souveränität gegenüber Geschäftskunden Verhandlungsgeschick und Spaß an Neukundenakquise Eine zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise EDV Kenntnisse und einen Führerschein der Klasse B B2B-Markt mit Kunden vieler verschiedener Branchen exklusive Produktauswahl und bundesweite Produktreichweite aufgrund der Partner im DBL Verbund selbstständige Gestaltung der Arbeit im Homeoffice sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung sorgfältige Einarbeitung und regelmäßigen Schulungen in Verkaufstechnik und Produktwissen Fixgehalt und reizvolle Provisionsvereinbarung, welche Kontinuität honoriert eine herausfordernde Tätigkeit mit langfristiger Perspektive in einem wachsenden Familienunternehmen mit kurzen Wegen
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Junior-Key-Account-Manager (m/w/d) für die Produktlinie Sitz

Fr. 22.01.2021
Achern (Baden)
Die J.H. Ziegler GmbH ist ein führender Hersteller von technischen und anspruchsvollen Vliesstoffen. Wir bieten maßgeschneiderte Lösungen für die Automobilbranche und für die Industrie an unseren Standorten in Achern (Baden-Württemberg), Bábolna (Ungarn) und Huzhou (China). Erfahrung und Know-how aus über 155 Jahren Firmengeschichte und innovative Ideen erlauben uns eine ständige Ausrichtung nach den neuesten Anforderungen unserer Kunden aus aller Welt. Um unser stetiges Wachstum sicherzustellen, suchen wir ab sofort in Vollzeit für unsere Standorte in Achern einen Junior-Key-Account-Manager (m/w/d) für die Produktlinie Sitz Vertrieb von technischen Vliesstoffen für technische Anwendungen an Großkunden im Bereich Seating für Schaum-/Vliesstoffkombinationen zur Lederkaschierung für Autositze Fachlich kompetente Beratung von OEMs in Bezug auf technische Vliesstoffe und deren Einsatzmöglichkeiten im Sitzbereich Kundenbetreuung, Akquisition von Neukunden und Erschließung neuer Geschäftsfelder Angebotserstellung und Nachverfolgung Intensive Zusammenarbeit mit der internen Entwicklungsabteilung und Initiierung neuer Produktentwicklungen Kontinuierliche Marktbeobachtung (Technologien/Mitbewerber) und Teilnahme an internationalen Fachmessen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Textiltechnik, Maschinenbau bzw. ähnliche Studiengänge oder vergleichbare Ausbildung (z.B. Techniker mit entsprechender Weiterqualifizierung) Vertriebserfahrung im technischen Vertrieb im Automotive-Interieur Bereich oder in der Entwicklung von Sitzbezügen ist von Vorteil Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, auch auf internationaler Ebene Strategisches Denken und strukturierte Arbeitsweise Technische Affinität Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen Verhandlungssichere Englischkenntnisse; französische oder italienische Sprachkenntnisse von Vorteil Spannende Herausforderung in einem dynamisch wachsenden mittelständischen Unternehmen Gutes soziales und kollegiales Umfeld Ihren Erfahrungen und Qualifikationen entsprechendes marktgerechtes Gehalt Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
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Business Development Manager/Key-Account-Verantwortung (m/w/d)

Do. 21.01.2021
Königstein / Sächsische Schweiz
Unser Kunde ist ein international agierender, etablierter und kontinuierlich wachsender Hersteller umfassender Produktsortimente rutschhemmender Schuhe in verschiedenen industriellen Anwendungsbereichen. Im Zuge der Ausweitung des Geschäftes suchen wir einen engagierten Business Development Manager mit Key-Account-Verantwortung (m/w/d) für die Region Süddeutschland, Österreich, Schweiz Verantwortung für den gesamten Sales-Prozess in der Region Neukundenakquise und Betreuung des bestehenden Kundenstamms Entwicklung neuer Strategien mit dem Ziel den Bekanntheitsgrad der Produkte zu erhöhen Sicherstellung eines kontinuierlichen Wachstums und der Kundenzufriedenheit Enge Zusammenarbeit mit den internationalen Kollegen aus Sales, Marketing und Customer Service Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit Schwerpunkt in der Neukundenakquise Nachgewiesener Erfolg in der Entwicklung bestehender Kunden, dem Auf- und Ausbau von Märkten und in der Neukundenakquise Idealerweise Erfahrung im Verkauf an die relevanten Kundensegmente, wie bspw. QSR, Catering, Reise/Transport, Hotellerie, (System-)Gastronomie Netzwerker mit Kommunikationsstärke, Hands-on Mentalität, Zielorientierung und unternehmerischem Denken Internationale Reisebereitschaft Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse
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Fachberater im Außendienst (m/w/d)

Do. 21.01.2021
Alfeld (Leine), Hildesheim, Hannover
Stark im Norden bei Berufsbekleidung, Customized Workwear und PSA Immer mehr Unternehmen setzen bei Berufsbekleidung, Mietwäsche und Leasing von Arbeitsschutzkleidung auf Seeberger, einen der führenden Anbieter von Berufsbekleidung, Customized Workwear und PSA in der Region. Das ist Ansporn für uns, uns permanent weiter zu entwickeln und noch mehr Unternehmen unseren Service näher zu bringen. Aus diesem Grund suchen wir zu sofort und in Vollzeit einen FACHBERATER IM AUßENDIENST (m/w/d) kompetente Beratung und Ausbau unserer Bestandskunden Akquise neuer Kunden innerhalb unserer definierten Zielgruppen Vermarktung unseres Sortimentes Präsentation unserer Produkte beim Kunden Vertretung unseres Unternehmens bei Veranstaltungen und Arbeitskreisen Marktbeobachtung und -analysen Du brennst für den Vertrieb und hast mind. 7 Jahre Berufserfahrung Begeisterungsfähigkeit, sehr strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denken selbstorganisiertes Arbeiten ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit Erfahrungen im Umgang mit Office Produkten Hohe Eigenmotivation und Wille zum Erfolg Begeisterung für den Arbeitsschutz und Berufskleidung Vertrautheit mit unserer Branche ist ein dickes Plus Modernes Equipment für effektives Arbeiten Freie Zeiteinteilung und Arbeiten aus dem Homeoffice Attraktive Sozialleistungen in Form von betrieblicher Altersvorsorge Teil eines aufstrebenden Unternehmens mit großen Visionen und klaren Zielen Hauptverantwortlichkeit für den Erfolg deines zugewiesenen Gebietes
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Regional Manager Asset Protection (m/f/d)

Di. 19.01.2021
München
RALPH LAUREN is one of the leading brands in terms of design, marketing and distribution of premium lifestyle products in the categories clothing, home, accessories and perfumes. For 50 years, the characteristic image of RALPH LAUREN has been developing continuously through international markets. RALPH LAUREN is not only a lifestyle brand - it is a way of life. We are continuously looking for talents who will support us in implementing our growth strategy in various markets. Specifically, we are searching for a Regional Manager Asset Protection (m/f/d) You are responsible for the protection of company assets and mitigation of risk. Providing leadership and direction to all levels of company employees regarding Asset Protection and Safety concerns. Communicate, implement and monitor effectively the Tier Shrink Reduction Strategy, internal & external investigative initiatives, training and awareness, store audits, profit protection, health and safety and budgetary compliance in all stores in Germany, Austria, Poland, Czech Republic, and the Netherlands in accordance with corporate direction Promote a safe working and shopping environment for all employees and customers Conduct all aspects of internal and external investigations including development, resolution and prosecution of cases in accordance with established standards and protocols Train and monitor operational compliance through adherence to the store audit program, and effectively communicates action plans with appropriate business partners Promote associate awareness through active participation and involvement in store and regional level training utilizing all company approved materials and guides. Deliver targeted training as needed to address issues and/or market specific causes of shrink Actively pursue profit protection measures to assist in the reduction of store financial losses such as mark-out-of-stock, chargebacks/bad debt and cash over/short Train and monitor correct application and usage of all Asset Protection technology, initiatives, and programs in their region in compliance with corporate directives Maintain all expenses and comply with budgets as allocated by Asset Protection. Adhere to all corporate directives and policies relating to expense management Develop and maintain effective and collaborative business partnerships with all areas of the business, specifically between Asset Protection and Store Management, Operations, Human Resources, Fair Employment, Inventory Control, Sales Audit, Travel and Finance Ensure that all paperwork and reports are accurately submitted in a timely basis, and in accordance with established timelines, guidelines and direction. Manage time and accomplish all duties in environments of conflicting priorities Interact with local law enforcement agencies and represent Ralph Lauren in legal proceedings as required Perform all duties as assigned by their immediate supervisor and/or the Senior Asset Protection Leadership Team. Hire, train, recruit, and performance manage Asset Protection personnel in their region as required Minimum 5-10 years in retail Asset Protection, multi-store and specialty experience preferred Proven Track Record in managing/directing an AP program in a retail environment: Demonstrate achievement of KPI’s such as shrink reduction strategies, investigative expertise, execution of comprehensive audits, trainings, Health & Safety, corporate and Supply Chain Security People Management – sound experience and proficiency in managing and developing a team with positive result Ability to develop elevated relationships with business leaders at all levels of the business Multi-store environment – effectively managing volume, complexity and regional differences across multiple markets Knowledge of working across region specific to role and demonstrated knowledge of relevant local legislation pertaining to Retail AP Bachelor’s degree or equivalent education Wicklander – Zulawski certified, or commensurate interview experience Industry certifications relevant to role – CFI, LPCB, CPP, CFE, LPC or equivalent Strong time management and multi-tasking skills Excellent written and verbal communication skills Strong English language skills, German and/or Dutch in addition would be a plus An international working environment with an open corporate culture and excellent development opportunities for your career A high degree of personal responsibility in an inspiring working atmosphere Performance-related salary, attractive social benefits and many other benefits
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Vertriebsberater im Außendienst (m/w/d) am Standort Herford

Di. 19.01.2021
Herford
Die Geschichte der Alsco ist eine klassische Erfolgsstory. Begonnen hat alles vor mehr als 130 Jahren im Herzen Amerikas mit der revolutionären Idee, von Tür zu Tür zu gehen und Betriebe mit frischer Wäsche zu versorgen. Das bedingungslose Engagement für den Kunden machen den Erfinder des Textilservice in inzwischen 13 Ländern zu einem der erfolgreichsten Partner in Textilfragen aller Art. Unser Unternehmen lebt vom Wandel. Wir suchen Menschen, die mit Leidenschaft und Energie auf ihre Ziele zugehen, die bereit sind Dinge zu verändern. Wir, Alsco – auf der ganzen Welt, aber immer gemeinsam.Unser Vertriebsteam Herford sucht für das Gebiet Münster/Lingen/Osnabrück/Hamm einen Vertriebsberater im Außendienst (m/w/d).Aktive NeukundenakquiseIndividuelle Angebotserstellung und VerhandlungsführungEigenständiges Arbeiten in einem ausschließlich für Sie definierten VerkaufsgebietPlanung/Koordination Ihrer KundenbesucheTeilnahme an regelmäßigen Meetings mit Ihrem Vorgesetzten und Ihren KollegenErfolgsorientierte und selbstständige ArbeitsweiseVerkaufserfahrung im B2B Bereich und ein gutes Gefühl für das "Machbare"Kontaktstark und in hohem Maße AbschlussorientiertSicheres Auftreten, starke Überzeugungskraft und BegeisterungsfähigkeitStarke Kundenorientierung und vertriebsorientierte DenkweiseSehr gute Kenntnisse der gängigen EDV-Systeme (Word, Excel, Outlook)Sie arbeiten strukturiert und kommunizieren mit Leichtigkeit auf mehreren EbenenFührerschein der Klasse BEine interessante Position mit abwechslungsreicher Herausforderung in unserem TeamVertrauen, Wertschätzung und Raum für MitgestaltungUmweltfreundlichkeit und Nachhaltigkeit im FokusGezielte, detaillierte und langfristige Einarbeitung sowie berufliche und persönliche WeiterentwicklungFlexible Arbeitszeitmodelle, eine attraktive Vergütung und einen FirmenwagenZusätzliche soziale Leistungen, wie z.B. Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, betriebliche Altersversorgung
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Area Sales Manager (m/w/d)

Do. 14.01.2021
Im Felde
Texport bietet als Hersteller und Verkäufer von Feuerschutzbekleidung zwei Dinge: Einen krisensicheren Arbeitsplatz für unsere Mitarbeiter und lebenswichtigen Schutz für die Einsatzkräfte der Feuerwehr. Unser Erfolg basiert auf der Leistung jedes Mitarbeiters, da wir zusammen ein großes Ganzes ergeben. Darauf sind wird stolz und wenn auch Sie ein Teil unserer Mission werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell eine/n Area Sales Manager (m/w/d) Teilgebiet in Deutschland Beratung und Betreuung namhafter Bestandskunden in einem Teilgebiet in Deutschland auf Home-Office-Basis Aktive Kunden- und Händlerakquise Verantwortung für die Zielerreichung im Verkaufsgebiet Erarbeitung sowie Umsetzung von Verkaufsstrategien Steuerung von Vertragsverhandlungen inkl. Preismanagement Strategische Marktbeobachtung und analytische Auswertungen mit aktiver Initiierung von erforderlichen Maßnahmen Effiziente Tourenplanung und Berichtswesen Intensive Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst Teilnahme an unterschiedlichsten Messen wie auch selbstständige Organisation von Kleinveranstaltungen Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Langjährige Erfahrung in der erfolgreichen Key-Account-Betreuung idealerweise im Feuerwehr-Bereich Starke Vertriebspersönlichkeit mit strategischem und analytischem Vorgehen im Verkaufsgespräch Verhandlungsgeschick, Ergebnisorientierung sowie ein überzeugendes Auftreten Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Kundenorientierung Sehr gute Kenntnisse im MS-Office-Bereich Freude an der Teamarbeit Krisensichere Anstellung im Bereich Premium-Funktionsbekleidung für Feuerwehr und Arbeitsschutz Home-Office-Paket sowie komplettes Ausstellungs-Equipment und eigene Musterkollektion Dienstfahrzeug inkl. Privatnutzung (voller Sachbezug) Unterstützung durch ein starkes TEXPORT® Team mit über 600 Mitarbeitern Einschulung und kontinuierliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Langfristiges Arbeitsverhältnis mit Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt Wir bieten ein marktkonformes Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert.
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Produktberater im Aussendienst (m/w/d)

Di. 12.01.2021
Dortmund, Hamburg, Stuttgart, München
Bist du bereit für den NEXT STEP? ATLAS bringt die Performance jedes Trägers auf das nächste Level. Mit Premium-Design, Hightech-Obermaterialien und innovativen Sohlensystemen bieten die Sicherheitsschuhe ein vollkommen neues Laufgefühl. ATLAS gehört zu den führenden Herstellern von Sicherheitsschuhen in Europa. An dem modernen Produktionsstandort in Dortmund werden jährlich 2,6 Millionen Paar Sicherheitsschuhe für alle Arbeitsbereiche gefertigt. Das Familienunternehmen wurde im Jahr 1910 gegründet. ATLAS steht seit jeher für qualitativ hochwertige und innovative Sicherheitsschuhe. Die große Fertigungskompetenz basiert auf den erfahrenen 1.600 Fachkräften, die mit ihrem Know-How den entscheidenden Erfolgsfaktor ausmachen. Die gesamte Wertschöpfung von der Entwicklung bis zur Produktion erfolgt vollständig durch ATLAS selbst. Im Lederproduktionsbetrieb im Süden Brasiliens, werden die hochwertigen Schuhoberteile gefertigt, danach erfolgt die Endmontage an High-Tech PU-Automaten am Hauptsitz in Dortmund. Somit ist ATLAS in der Lage, branchenspezifische Lösungen gemeinsam mit dem Kunden zu entwickeln und innovative Impulse in der Arbeitswelt zu setzen. TAKE THE NEXT STEP Sie begleiten unsere bundesweit aktiven Vertriebsaußendienstler bei Kundenbesuchen und Veranstaltungen Sie beraten unsere Produktnutzer Sie führen digitale Fußvermessungen bei unseren Endkunden in der Industrie durch Sie planen und koordinieren Ihre Außendienstreisen selbstständig, teilweise auch mit Übernachtungen Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung    Sie verfügen über ein sicheres und professionelles Auftreten Sie bringen ein hohes Maß an Flexibilität, Motivation und Einsatzbereitschaft mit Sie haben erste Erfahrungen im Vertrieb eine langfristige berufliche Perspektive bei einem internationalen Branchenführer gutes Betriebsklima in einer modernen Infrastruktur eine herausfordernde und vielfältige Position individuelle Förderung und Weiterbildung professionelle Einarbeitung einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
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Sales Manager im Außendienst (m/w/d) - PLZ Gebiete 0-6

Mo. 11.01.2021
Sales Manager im Außendienst (m/w/d) Vollzeit 40 Stunden/ Woche DEE ist ein mittelständisches Unternehmen und traditionsreicher Spezialist für individuelle Unternehmensbekleidung, Textilveredelung und Werbeartikel seit 1976. Das Produktsortiment umfasst die fünf Bereiche Sport, Fashion, Work, Protection und Promotion. Als Full-Service-Dienstleister entwickelt DEE individuelle Werbelösungen u.a. für Bosch, Audi, Rentschler Biopharma SE, Wieland-Werke AG, Linde oder SCHWENK Zement KG.Wir erweitern unseren Außendienst und suchen ab sofort Verstärkung für die PLZ Gebiete 0-6. Als Sales Manager verantworten Sie einen Ihnen zugeteilten Bestandskundenstamm in einer Ihnen zugewiesenen Region und berichten an den Director Sales. Übernahme, Beratung, Pflege und Ausbau bestehender B2B-Kunden(-netzwerke) Verkaufsverhandlung und Preisgestaltung Durchführung von Sales-Kampagnen Neukundengewinnung Umsetzung von individuellen Lösungskonzepten und After-Sales-Aktionen Präsentation bei Kunden, Partnern und auf Messen Arbeit in den Systemen ImPuls (ERP) und Salesforce (CRM) Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf und im B2B-Vertrieb, bestenfalls im Textilbereich Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine fundierte kaufmännische Berufsausbildung Ausgeprägte Verkaufsstärke, Erfolgswille sowie Begeisterungsfähigkeit für unsere Produkte Kompetentes, aufgeschlossenes Auftreten mit hoher Kommunikationsfähigkeit Strukturierter, selbstständiger und zielorientierter Arbeitsstil Spaß am Reisen sowie am Umgang mit Textilien und Werbemitteln Unbefristete Festanstellung Flexible und eigenverantwortliche Arbeitszeitgestaltung Firmenfahrzeug Leistungsorientierte Verdienstmöglichkeiten Gründliche Einarbeitung in Prozesse und Systeme am Standort in Böhmenkirch Entwicklungsmöglichkeiten durch Feedbackgespräche und Fortbildungen Gemeinsame Aktivitäten und Events wie Frühstück, Sommerfest, Weihnachtsfeier o. Ä.
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