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Bereichsleitung | Touristik: 8 Jobs

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Anstellungsart
  • Feste Anstellung 7
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
Bereichsleitung
Touristik

Leiter (m/w/d) Lohnbuchhaltung

Di. 13.10.2020
Gelsenkirchen
View job here Leiter (m/w/d) Lohnbuchhaltung Vollzeit Gelsenkirchen, Deutschland Mit Leitungsfunktion 28.09.20 Zur Verstärkung unserer Direktion Finanzen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) für die Lohnbuchhaltung. Arbeite als Kumpel im Malocherclub! Bergarbeiter haben 1904 den FC Schalke gegründet. Ihre Werte prägen die Unternehmenskultur des FC Schalke 04. Wir sind ein Kumpel- und Malocherclub, der seine Tradition bewahrt und gleichzeitig mutig, modern und innovativ die Zukunft gestaltet. „Du bist mein Kumpel!“ Ein größeres Kompliment kann niemand im Ruhrgebiet aussprechen. Kumpel nannten die Bergleute einander und meinten: Auf dich kann ich mich in jeder Situation verlassen. Du stehst immer an meiner Seite, packst genauso tatkräftig mit an. Zusammen meistern wir alle Herausforderungen. Maloche ist bei uns harte und ehrliche Arbeit. Wir beim FC Schalke 04 arbeiten tagtäglich mit Kreativität und Leidenschaft für unsere Ziele: um auch zukünftig sportlich erfolgreich zu sein; um wirtschaftlich weiter zu wachsen und international zu expandieren; um unserer gesellschaftlichen Verantwortung gerecht zu werden. Wir suchen für den FC Schalke 04 motivierte und versierte Mitspielerinnen und Mitspieler, die uns in unseren vielen Gewerken und vielfältigen Geschäftsfeldern tatkräftig und mit viel Herzblut unterstützen. Wir bieten einen festen Platz in unserer Vereinsfamilie, in der der Grundsatz gilt: Wir auf Schalke stehen füreinander ein. Ihr Aufgabengebiet Fachliche und disziplinarische Verantwortung Strategische Weiterentwicklung der lohnsteuerlichen Prozesse Sicherstellung der ordnungsgemäßen und termingerechten Entgeltabrechnung für den gesamten Konzern Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung für alle personalrelevanten Buchungssachverhalte Ansprechpartner für lohn- und sozialversicherungsrechtliche Themen insbesondere für den Vorstand und das Management Begleitung von Betriebsprüfungen Verantwortung für alle personalrelevanten Sachverhalte im Rahmen des Jahresabschlusses (Urlaubsrückstellungen, Personalrückstellungen, Mitarbeiterstatistik etc.) Personalkostenplanung Abwicklung von internationalen Lohnsachverhalten Erstellen von Auswertungen und Statistiken für den Vorstand, die Personalabteilung, die Finanzbuchhaltung und das Controllling Weiterentwicklung der Abteilung und des Teams Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter Expertenkenntnisse im Bereich Abrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung Sicherer Umgang mit DATEV (LODAS) und allen gängigen MS Office Programmen Empathische sowie integrative Führungskompetenz Eigenverantwortliche, systematische und zugleich lösungsorientierte Arbeitsweise Organisations- und Priorisierungsvermögen und Erfahrung in der Prozessoptimierung Unternehmerisches Handeln sowie Sicheres Auftreten Verhandlungssicheres Englisch Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem spannenden Arbeitsumfeld Eigenverantwortung in einer weiter expandierenden Branche Ein sehr gutes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien Eine marktgerechte Vergütung und Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge)   Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30. Oktober 2020. Online bewerben
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HR Direktor / Personalleiter (m/w/d)

Fr. 09.10.2020
Wir sind ein nachhaltig erfolgreiches Familienunternehmen in der Freizeit- und Touristik-Branche. Unsere Leidenschaft spiegelt sich in unserem mehrfach ausgezeichnetem Freizeitbereich, hochklassigem Abendentertainment, facettenreicher Gastronomie, detailliert gestalteten Hotels und außergewöhnlichen Business Events wider. Die Gastfreundschaft und Flexibilität, mit der wir der aktuellen Pandemie begegnen, werden von unseren Besucherinnen und Besuchern sehr geschätzt. Die starke Innovationskraft, die Finanzkraft eines solide wirtschaftenden Unternehmens und ein stets höchster Qualitätsanspruch sichern unsere Zukunft. Die Weichen für unser weiteres Wachstum sind gestellt. Daher erweitern wir unsere Führungsebene und suchen eine engagierte und qualifizierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) als HR Direktor / Personalleiter.In dieser Schlüsselposition verantworten Sie vollumfänglich die Mitarbeiterbetreuung für die rund 1.400 Festangestellten und Saisonkräfte. Sie arbeiten als Mitglied des Führungskreises eng mit dem geschäftsführenden Gesellschafter zusammen, teilen seine Vision und Zielvorstellungen und entwickeln auf dem Fundament des Bewährten unsere Organisation weiter. Sie prägen unsere unverwechselbare Dienstleistungsmentalität in Gast- ebenso wie in internen Bereichen und legen damit das solide Fundament für unser weiteres Wachstum. Sie sind kreativ in der Gewinnung neuer und versiert in der Bindung aktiver Mitarbeiter mit unterschiedlichsten Bedürfnissen und Qualifikationsniveaus. Sie schaffen die für unsere Unternehmensgröße angemessenen Strukturen und Abläufe. Sie führen ein Team mit mehr als 20 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Für die Einarbeitung in unsere sehr unterschiedlichen Geschäftsbereiche steht Ihnen begleitend – nach individueller Abstimmung – die derzeitige Stelleninhaberin, die altersbedingt ausscheiden wird, für einen definierten Übergangszeitraum zur Seite.Sie haben nachweislich erfolgreich als Führungskraft im Bereich Human Resources bewiesen, dass Sie die Themen des modernen Personalmanagements sicher beherrschen und praxisnah umsetzen können. Idealerweise kommen Sie aus dem Freizeit-, Touristik- oder einem branchenähnlichen Dienstleistungs­unternehmensumfeld. Sie passen zu uns, wenn Sie eine empathische Persönlichkeit mit offener Kommunikationsfähigkeit sind, die sich nicht über Status definiert. Im kollegialen Dialog, verantwortlich und verbindlich, setzen Sie Impulse, definieren – auch für sich selbst – ambitionierte Ziele, führen und motivieren beispielgebend. Dabei wissen Sie, dass man nur im Team gewinnen kann. Sie sind Motivator, Mentor und Coach. Die finanzielle Ausstattung und die sonstigen Rahmenbedingungen entsprechen selbstverständlich der Bedeutung der Position. Unser Standort ist in NRW.
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Club/General Manager (m/w/d) Düsseldorf - Fitnessbranche

Fr. 09.10.2020
Düsseldorf
Mein Mandant ist ein hochwertiger internationaler Anbieter für Gesundheit, Ernährungsberatung und Fitness. Er zählt mit seinen über 80 Standorten zu den führenden Fitnessclub Anbietern im Premiumsegment. Mein Mandant zeichnet sich durch seine professionelle und motivierende Unterstützung für ein individuelles Wohlbefinden aus. Um diese Erfolgsgeschichte weiter auszubauen, suchen wir eine gewinnende, empathische, qualifizierte und erfahrene Führungspersönlichkeiten aus der Fitness- und Sportbranche mit Vertriebserfahrung für die Position des Club/General Managers (m/w/d) für den Standort Düsseldorf.Sie begeistern sich für Sport? In der Fitnessbranche fühlen Sie sich zuhause? Sie sind ein People Manager und gleichzeitig auch ein Stratege? Sie glänzen mit Verhandlungs- und Beratungsgeschick im Umgang mit Kunden? Haben Sie Lust den Erfolg des Unternehmens voranzutreiben? Dann bewerben Sie sich jetzt! Stellenbeschreibung Führung der Mitarbeiter unter Zielsetzung der Erreichung der budgetierten Monatsziele Verantwortung für die Schulung der Mitarbeiter zwecks Sicherstellung sämtlicher Arbeitsabläufe nach Holmes Place Standards Koordination sämtlicher Arbeits- und Personalbereiche Erstellung von Jahres- und Reforecast-Budgets Durchführung von Qualitätskontrollen Besprechung der Monatsergebnisse mit der Controllingabteilung Überwachung und Kontrolle sämtlicher Zahlungsvorgänge Erstellung, Kontrolle und Auswertung betriebsinterner Statistiken und Kennzahlen Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen Koordination von Firmenkooperationen Berichterstattung an den zuständigen Regional Manager Beschwerdemanagement Aufrechterhaltung der regelmäßigen Kontakte mit Mitgliedern Aktuelle Kenntnis der örtlichen Wettbewerber-Aktivitäten Erfahrung in ähnlicher Position mit Führungserfahrung (People Manager) Ausgezeichnete Fokussierung auf die Mitglieder Vertriebserfahrung mit nachweisbaren Erfolgen Ausgeprägte Motivationsfähigkeit und Begabung für die Ausbildung und Entwicklung des Personals Fähigkeit zur Vermittlung unternehmensrelevanter Informationen an alle Personalebenen Ausgeprägter finanzieller und unternehmerischer Geschäftssinn Computer-Kenntnisse Sehr gute Englisch-Kenntnisse Spannende Tätigkeit in einem dynamischen Team Ein attraktives Gehaltspaket Eine tolle und verantwortungsvolle Position in einem wachsenden internationalen Unternehmen Ein großes Maß an Freiheit und Selbständigkeit Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsfindung
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Leiter Rechtsabteilung (m/w/d)

Do. 08.10.2020
Düsseldorf
Seit über 45 Jahren steht die Marke alltours für qualitativ hochwertigen Urlaub zu günstigen Preisen. Mit mehr als zwei Millionen zufriedenen Gästen im Geschäftsjahr 2019/2020 zählt unser Unternehmen zu den fünf größten Reiseveranstaltern in Deutschland und gehört in Europa zu den Top Ten. Neben den Veranstaltern alltours und byebye gehören die alltours Reisecenter, die Incoming-Agentur Viajes allsun und die allsun Hotelkette zur alltours Gruppe. Für unsere Zentrale in Düsseldorf suchen wir im Zuge einer Nachfolgeregelung zum 01.04.2021 einen Leiter Rechtsabteilung (m/w/d)Als erster Ansprechpartner für die Rechtsabteilung stehen Sie der Geschäftsführung und den Fachbereichen in sämtlichen rechtlichen Fragestellungen beratend zur Seite. Ihr Tagesgeschäft Führung und Steuerung der Rechtsabteilung mit derzeit 5 Mitarbeitern Beratung der Geschäftsführung und der unternehmensinternen Fachabteilungen bei sämtlichen vertrags- und reiserechtlichen Fragestellungen Verantwortung für die Abwicklung vertrags- und vollstreckungsrechtlicher Fallgestaltungen Beratung des Bereichs Personal bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen Prüfen, Gestalten und Verhandeln von Vertragswerken und Vereinbarungen Entwicklung praxisorientierter, kundenspezifischer und individueller Lösungsoptionen Mitwirkung im operativen Tagesgeschäft und eigenverantwortliche Bearbeitung aller rechtlichen Fragestellungen sowie Koordination und Steuerung erforderlicher Aktivitäten, Termine und Ergebnisse Führen und Koordinieren von Rechtsstreitigkeiten Datenschutzkoordination Sie sind Volljurist (m/w/d) mit mehreren Jahren Berufserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen oder einer zivilrechtlich ausgerichteten Anwaltskanzlei Sie verfügen idealerweise bereits über fundierte und nachgewiesene Führungserfahrungen Sie haben gute Kenntnisse im allgemeinem Vertragsrecht, im Arbeitsrecht, in der Zwangsvollstreckung sowie idealerweise im Reiserecht Sie überzeugen durch unternehmerisches Denken und eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise Sie verfügen über eine sicheres Auftreten, eine hervorragende Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Serviceorientierung Sie besitzen die Fähigkeit, flexibel auf Ad-hoc-Anfragen zu reagieren und diese in den Arbeitsprozess zu integrieren Sie besitzen gutes Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen Ein modernes, professionelles und auf Wachstum ausgerichtetes Arbeitsklima Umfangreiche freiwillige soziale und finanzielle Leistungen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Eine auf Werte beruhende Unternehmenskultur Einen attraktiven Arbeitsplatz mitten im Herzen von Düsseldorf Sport- und Gesundheitsangebote Mittagessen zu günstigen Mitarbeiterpreisen und ein täglich frisches, kostenloses Obstbuffet 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit Überstunden auszugleichen
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Bereichsleiter (m/w/d) Trampolinpark MYJUMP Lübeck

Do. 08.10.2020
Lübeck
MYJUMP betreibt bereits fünf Trampolinhallen in Berlin, Frankfurt (Oder) und Erfurt. Nun eröffnen wir eine neue MYJUMP Halle in Lübeck. Wir bieten unseren Gästen in unseren Hallen ganzjährig Trampolinspringen für Jung und Alt an. Alle Anlagen bieten neben dem sportlichen Angebot auch ein umfangreiches gastronomisches Angebot und können für Events wie Kindergeburtstage gebucht werden. Für unseren Trampolinpark MYJUMP Lübeck sind wir auf der Suche nach einem motivierten und engagierten Bereichsleiter (m/w/d). Freu Dich auf eine einzigartige Herausforderung und übernimm die Verantwortung für den reibungslosen Ablauf, rundum zufriedene Gäste und ein hochmotiviertes Team.Als motivierter Bereichsleiter sorgst Du dafür, dass unsere Gäste einen rundum schönen Aufenthalt bei uns haben. Wir glauben, dass offene Kommunikation und eine Atmosphäre, in der Arbeiten Spaß macht, wichtig für den gemeinsamen und nachhaltigen Erfolg sind. Neben der Personalbeschaffung, der Personalplanung und Schulung unserer Mitarbeiter gewährleistest Du den Spaß und die Sicherheit unserer Kunden und sorgst mit dem Team für ein unvergessliches Sprungerlebnis.Du weißt, wie wichtig der Teamgedanke für unseren Erfolg und unsere Außenwirkung ist und setzt alles daran, die Jumpmitarbeiter optimal zu unterstützen, zu motivieren und ihre Talente zu fördern. Ein hoher Qualitätsstandard, innerer Antrieb, Kundenserviceorientierung und eine begeisternde Art zeichnen Dich aus. Dass das Center immer perfekt aussieht, die Sicherheitsstandards eingehalten werden und die Abläufe in allen Bereichen ordnungsgemäß sind, versteht sich fast von selbst, denn nur so können wir das gewährleisten wofür unser MYJUMP steht: Ein fantastisches und sicheres Erlebnis für Groß und Klein! Am besten passt Du zu uns, wenn Du ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Uni/FH) oder eine Ausbildung in den Bereichen Sport, Fitness, Freizeit, Hotel oder Retail absolviert hast. Idealerweise bringst Berufserfahrung sowie Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und der Dienstplangestaltung mit. Du überzeugst uns durch strukturiertes und serviceorientiertes Denken, Kommunikationsstärke, Teamorientierung und ein hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft. Die Bereitschaft auch in den Abendstunden und am Wochenende zu arbeiten ist obligatorisch.Bei uns erwartet Dich ein hochmotiviertes und sympathisches Team mit flachen Hierarchien und jede Menge Spaß. Eine faire, leistungsorientierte Bezahlung mit attraktiven Entwicklungsperspektiven ist für uns selbstverständlich.
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Direktor / Vorstand Finanzen und Recht (m/w/d)

Mi. 07.10.2020
Dortmund
Der Deutsche Handballbund e.V. ist der weltgrößte Handballverband und einer der größten Sportfachverbände in Deutschland. Die Nationalteams repräsentieren den DHB auf internationalen Turnieren, wie z.B. 2016 in Polen, als die Männer die Europameisterschaft gewonnen haben. Die nächsten internationalen Meisterschaften in Deutschland sind die Männer Handball-EM 2024, die Frauen Handball-WM 2025 und die Männer Handball-WM 2027. Für die Führungsebene des Verbandes suchen wir am Verbandssitz in Dortmund einen Direktor / Vorstand Finanzen und Recht (m/w/d). Dem Funktionsbereich sind neben den Fachbereichen des Finanzwesens und dem Bereich Recht, die innere Verwaltung und die Organisation des Spielbetriebs zugeordnet. Leitung der Direktion Finanzen und Recht mit den Fachbereichen Finanzen und Controlling, innere Verwaltung sowie Recht und Spielbetrieb Verantwortliche strategische und operative Steuerung aller Aufgaben, Projekte und Prozesse in Finanzierung, Rechnungswesen, Bilanzierung, Controlling, Budgetierung und internem Berichtswesen Verantwortung für korrekte und termingerechte Erstellung der Finanz- und Liquiditätsplanung Sicherstellung effizienter Prozesse durch stetige Optimierung der Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufe Verantwortliche Steuerung von Satzungs-, Rechts- und Versicherungsfragen Vertragsgestaltung, -prüfung und allgemeines Vertragsmanagement Interne Organisation, Personal- und Liegenschaftsverwaltung Projektmanagement und Organisationsentwicklung Ansprechpartner für Banken, Steuer- und Rechtsberatungsgesellschaften sowie Versicherer Verantwortliche Mitwirkung in den Entscheidungs- bzw. Aufsichtsgremien des DHB Unterstützung des DHB in der Rolle als Ausrichter internationaler Großveranstaltungen Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in den Fachrichtungen Betriebswissenschaften, Sportökonomie (mit Schwerpunkt Finanzen, Unternehmensrechnung o.ä.) Mehrjährige Leitungsverantwortung und Erfahrung in der Verbandsarbeit oder in einer Sportorganisation sowie in der Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Gremien Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und der Organisationsentwicklung Fundierte finanz-, betriebswirtschaftliche und rechtwissenschaftliche Kenntnisse Kenntnisse im Verbands-, Sport-, Arbeits- und Medienrecht Kenntnisse in Spiel- und Wettbewerbsorganisation Strukturierte, lösungsorientierte, verantwortungsbewusste und kooperative Arbeitsweise Eigeninitiative, Kreativität, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten Hohe Sportaffinität, Flexibilität und hohe Belastbarkeit Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Head of Financial Accounting & Controlling (m/w/d)

Mi. 07.10.2020
Köln
Head of Financial Accounting & Controlling (m/w/d) Ort: 51149 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: RE-56077887A Die DER Touristik Group ist die Touristiksparte der REWE Group. Zu den rund 20 Veranstaltern der Unternehmensgruppe gehören unter anderem namhafte Marken wie Dertour, Meiers Weltreisen, ITS und Kuoni. Mit dem größten Reisevertrieb in Europa mit rund 2.800 Vertriebsstellen und dem Onlinevertrieb ist die DER Touristik Group breit aufgestellt und bietet ein Reise-Expertennetz, das mit derzeit rund 10.100 Mitarbeitern in 16 europäischen Ländern aktiv ist. Für den Bereich Controlling in unserer Gesellschaft DER Touristik Hotels & Resorts GmbH am Standort Köln suchen wir ab sofort einen Head of Financial Accounting & Controlling (m/w/d) Ihre Aufgaben: Zentrale Steuerung und Überwachung aller kaufmännischen Aufgaben der DTHR und Hotelgesellschaften Überwachung und Betreuung der DTHR und Hotelgesellschaften, insbesondere auch Koordination von steuerrelevanten, versicherungstechnischen sowie von rechtlichen und gesellschaftsrechtlichen Angelegenheiten Einführung und Verantwortung für das IKS der DTHR sowie der Hotelgesellschaften Kontinuierliche Überwachung und Optimierung der internen Abläufe sowie der organisatorischen Schnittstellen zu den anderen Fachbereichen Koordination zwischen operativem Geschäftsbetrieb und konzernrelevanten Abteilungen Koordination der Erstellung, Konsolidierung, Analyse und Kommentierung der Planungen, Hochrechnungen und Mittelfristplanungen sowie der Liquiditäts- und Bilanzplanungen Koordinierung der Erstellung von Rentabilitätsberechnungen für neue Hotelprojekte, Beteiligungen etc. Prüfung und Kommentierung der monatlichen konsolidierten Ergebnisse nach IFRS (im Vergleich zum Vorjahr/Budget/Hochrechnung) Prüfung und Genehmigung der Investitionsanträge unter Berücksichtigung der jeweiligen Liquiditätssituation Prüfung von Verträgen (Management-, Franchise-, Pacht-, Kooperations-, Technical Assistance-, Darlehensverträge etc.) Ansprechpartner für Wirtschafts- und Steuerprüfer Verantwortung / Mitarbeit für/bei Sonderaufgaben und Projekten Koordination der Aufgaben im Team Fachliche Unterstützung der Team-Mitglieder Führen von Beurteilungsgesprächen Ihr Profil: Fach-/Hochschulstudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft / Finance / Accounting Mehrjährige Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen, Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung wünschenswert Führungserfahrung von Vorteil Sehr gute Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB und IFRS Sehr gute Kenntnisse in SAP FI Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel/PowerPoint Gutes analytisches Zahlenverständnis und Sinn für komplexe Zusammenhänge Ausgeprägte Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Kommunikations- und Präsentationsstärke Dienstleistungsorientierte Denk- und Handlungsweise verbunden mit sehr guten konzeptionellen sowie organisatorischen Fähigkeiten Kenntnisse der touristischen Prozesse von Vorteil Bereitschaft zu Dienstreisen Wir bieten Ihnen: Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsprogramm Attraktive Sozialleistungen sowie weitere Vorteile innerhalb der REWE Group Arbeiten in einem internationalen Konzernumfeld mit einem angenehmen Betriebsklima Gute Arbeitsbedingungen mit viel Gestaltungsspielraum Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter www.dertouristik.com. Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Wolfgang Obert: personalabteilung.koeln@dertouristik.com Ansprechpartner: DER Touristik Hotels & Resorts GmbH Wolfgang Obert personalabteilung.koeln@dertouristik.com
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Bilanzbuchhalter als Stellv. Abteilungsleiter (m/w/d)

Mi. 07.10.2020
Krausnick-Groß Wasserburg
Der Jobvermittler, der Sie ernst nimmt. Für uns bei home of jobs bedeutet Erfolg: Menschen in genau den Job zu vermitteln, der zu ihnen passt. Für dieses Ziel arbeiten wir nicht nur eng mit spannenden Unternehmen zusammen. Wir nehmen uns auch besonders viel Zeit dafür, Sie und Ihre Wünsche genau kennenzulernen. Zufrieden sind wir erst dann, wenn Sie es sind. Unser Kunde liegt nur 60 Kilometer von Berlin entfernt und bietet seinen Gästen an 365 Tagen im Jahr Erholung sowie Badespaß im Indoor- und Outdoor-Bereich. Insgesamt arbeiten rund 600 Mitarbeiter aus 21 Nationen in 23 Abteilungen daran, Besuchern aus aller Welt, Europas größte tropische Urlaubswelt als das perfekte Erlebnis zu präsentieren. Bilanzbuchhalter & Stellv. Abteilungsleiter (m/w/d) Krausnick, 15910 Krausnick-Groß Wasserburg Sie führen sämtliche buchhalterische Geschäftsvorfälle durch und überwachen diese In Ihrem Verantwortungsbereich liegt die Anfertigung der Monats- und Jahresabschlüsse in Zusammenarbeit mit Ihrem Team Sie kontrollieren die Einhaltung der handels- und steuerrechtlichen Bewertungs- und Bilanzierungsvorschriften Als Abteilungsleiter/in sind Sie für die Bereiche Kreditoren, Debitoren und Lohnbuchhaltung verantwortlich Sie tragen zur Prozessgestaltung und -optimierung bei In Ihrer leitenden Position gelingt es Ihnen Vorbild zu sein und Ihre Mitarbeiter zu motivieren, zu entwickeln und mit ihnen zum Erfolg des Unternehmens beizutragen Sie sorgen für ein positives Klima in Ihrem Verantwortungsbereich und stellen den reibungslosen Informationsfluss sicher IHK-Abschluss Bilanzbuchhalter/-in oder betriebswirtschaftliches Studium mind. 3-jährige Berufserfahrung Teamführungsqualitäten sehr gute Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB, idealerweise auch IFRS souveräner Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) Kenntnisse in SAP R/3 FI und FI-AA von Vorteil Deutsch fließend in Wort und Schrift gutes Zahlenverständnis komplexes und analytisches Denkvermögen Mitwirkung an der Gestaltung und Optimierung von Prozessabläufen eine faire Vergütung abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Team vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zahlreiche Vergünstigungen verschiedene Sportangebote Mitarbeiter-Restaurant direkte Bahnanbindung mit kostenfreiem Shuttle-Bus zum Arbeitsplatz
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