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Touristik: 24 Jobs in Erftstadt

Berufsfeld
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Branche
  • Touristik
Berufserfahrung
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Arbeitszeit
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Anstellungsart
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Touristik

Praktikant (m/w/d) Personalentwicklung - Learning Management System

Mi. 28.10.2020
Köln
Praktikant (m/w/d) Personalentwicklung - Learning Management System Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID: 164426    Was wir zusammen vorhaben:  Im Rahmen des Praktikums erhalten Sie Einblicke in die Personalentwicklung eines führenden Handels- und Touristikkonzerns. Sie unterstützen die zuständigen Learning Experten in allen Themen rund um die HR-Software SAP SuccessFactors. Dort bauen Sie Know-how in der Ausrichtung und Betreuung eines umfassenden Learning Management Systems auf.    Was Sie bei uns bewegen: Ihre Unterstützung ist gefragt: Bei der Erstellung eines Schulungskonzeptes zur Befähigung von Administratoren und Erstellung von Schulungsmaterial auf Basis des Befähigungskonzeptes. Sie bringen sich ein: Mitarbeit bei der ständigen Weiterentwicklung des Systems und seiner Funktionalitäten. Sie übernehmen Verantwortung: Unterstützung bei der Qualitätssicherung der Inhalte im Learning Management System. Sie überblicken das große Ganze: Übernahme allgemeiner Organisationsaufgaben im Team. Sie sind kompetenter Ansprechpartner: Mitarbeit im Support für Lerner, Führungskräfte und Administratoren.   Was uns überzeugt: Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie zeichnen sich dadurch aus, dass Sie eigenverantwortlich agieren, gerne im Team arbeiten und über eine hohe Motivation sowie Einsatzbereitschaft verfügen. Sie arbeiten sehr strukturiert, ergebnis- sowie lösungsorientiert und die Analyse von komplexen Sachverhalten fällt Ihnen leicht. Sie studieren Wirtschaftswissenschaften, -informatik, -psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Personalwesen / Personalentwicklung. Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrung in der Personalentwicklung sammeln können und bringen Grundkenntnisse im Bereich HR-Systeme, z.B. SuccessFactors mit. Sie haben großes Interesse an IT-nahen Themen und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten. Die englische Sprache beherrschen Sie gut in Wort und Schrift. Sie bringen 6 Monate Zeit mit.   Was wir bieten: Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: Zuschüsse für die Kantine.  flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten. ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot. eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs). Karriereeinstieg: Das Praktikum kann der erste Schritt in die „REWE Group Karriere“ sein. Eine anschließende Werkstudententätigkeit, der Einstieg in ein Traineeprogramm oder ein Direkteinstieg sind oft möglich.    Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 164426) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Finance Trainee (m/w/d) / Start 1.5.2021

Di. 27.10.2020
Köln
Finance Trainee (m/w/d) / Start 1.5.2021 Ort: 50668 Köln | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID: 161306    Was wir zusammen vorhaben: Lernen Sie die vielseitigen Aufgaben des Finanzbereichs in einem der führenden Handelskonzerne Deutschlands kennen und profitieren Sie von der Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Kollegen unserer Geschäftseinheiten. Ziel unseres 18-monatigen Traineeprogramms ist es, Sie ganzheitlich auf eine verantwortungsvolle Position im Finanzbereich der REWE Group vorzubereiten und Sie langfristig als Nachwuchsführungskraft zu entwickeln. Was Sie mit uns bewegen: Sie sind mittendrin: Sie lernen die cross-funktionale Zusammenarbeit unserer Finance Abteilungen der Holding und der Geschäftseinheiten Handel Deutschland und Handel International kennen. Dazu gehören die Abteilungen Betriebswirtschaft/Rechnungswesen, Controlling, Finanzierung, Steuern und M&A. Sie arbeiten in bereichsübergreifenden Kernprojekten und dem Design der Finance Prozesse mit und lernen so die aktuellen Herausforderungen sowie unser dynamisches Umfeld kennen. Sie übernehmen Verantwortung: In einer individuell abgestimmten Vertiefungsphase in der Kölner Zentrale wirken Sie im Rahmen eigener Projekte mit.  Sie bringen sich ein: Während eines Praxiseinsatzes in einem unserer Märkte erhalten Sie Einblicke in die Tätigkeit des Kerngeschäfts unserer Filialen. Sie sind ganz vorne mit dabei: Während des insgesamt ca. zweimonatigen Auslandseinsatzes in Wien arbeiten Sie zudem im Finanzbereich und knüpfen so wertvolle Kontakte zu zentralen Schnittstellen. Sie erhalten Einblicke in die zur Unternehmenssteuerung relevanten Kennzahlen, erstellen Analysen und nutzen Datenbanken zu Fragestellungen rund um Umsatz-, Ertrags- und Kostenentwicklungen. Sie schauen in die Zukunft: Nach erfolgreicher 18-monatiger Traineephase ist ein Einstieg in die Zielposition als Junior oder einer vergleichbaren Position im Bereich Finance & Accounting, Controlling, Tax oder M&A möglich.  Was uns überzeugt: Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie sind aufgeschlossen gegenüber neuen Ideen und überzeugen durch Ihre eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise. Sie zeichnen sich durch Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Ihre kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit aus. Darüber hinaus verfügen Sie über ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und analytischen Fähigkeiten. Ihr erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling bzw. vergleichbaren Fokus. Sie arbeiten gerne mit Zahlen, analysieren diese korrekt und erkennen schnell Zusammenhänge. Sie denken weiter und entwickeln eigene Lösungen, die Sie überzeugend präsentieren und auch umsetzen. Sie konnten durch Praktika bereits erste Erfahrungen im Finanzbereich gewinnen. Sie sind offen für Vielfalt und haben Lust mit unterschiedlichen Persönlichkeiten zusammenzuarbeiten.  Idealerweise konnten Sie Ihren Horizont durch einen Auslandsaufenthalt erweitern. Sie sind flexibel und aufgeschlossen gegenüber neuen Ideen, besitzen ein gutes Beurteilungsvermögen und eine ausgeprägte Hands-on Mentalität. Gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher und englischer Sprache sowie fundierte MS-Office-Kenntnissen runden Ihr Profil ab.   Was wir bieten: Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing. Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege. Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.      Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 161306) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Werkstudent (m/w/d) Qualitätsmanagement Verkostungscenter

Di. 27.10.2020
Köln
Werkstudent (m/w/d) Qualitätsmanagement Verkostungscenter Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Teilzeit, befristet | Start: 01.01.2021 | Job-ID: 162358    Was wir zusammen vorhaben: Bei uns im Verkostungscenter sitzen Sie am Knotenpunkt zwischen Einkauf und Qualitätssicherung. Gemeinsam arbeiten wir an der Sicherstellung der Qualität aller Eigenmarkenprodukte der REWE Group.   Was Sie bei uns bewegen: Gemeinsam mehr erreichen: Sie werden Teil der Qualitätsicherung der REWE Group. Sie sind mittendrin: Sie arbeiten selbstständig mit einer browserbasierten Verkostungssoftware. Ihre Unterstützung ist gefragt: Sie erstellen elektronische Verkostungsprotokolle und anonymisieren die zu verkostenden Produkte. Sie zeigen Einsatz: Sie unterstützen unser Team bei der Vorbereitung von sensorischen Produktvergleichen.   Was uns überzeugt: Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Ihre Genauigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre schnelle Auffassungsgabe und Ihre Team- und Kommunikationsfähigkeit. Eigenverantwortung und selbstständiges Arbeiten runden Ihr Profil ab. Sie sind eingeschriebener Student der Ernährungswissenschaften, Ökotrophologie oder einer ähnlichen Studienrichtung. Sie besitzen fundierte Kenntnisse mit den gängigen EDV-Programmen und generell einen sicheren Umgang mit dem PC. Flexibilität und ein hohes Maß an Motivation setzen wir voraus.   Was wir bieten:Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüssen für Kantine und Jobticket. Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik (ab dreimonatiger Betriebszugehörigkeit). flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten. ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot. eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs). Karriereeinstieg: Die Werkstudententätigkeit kann der erste Schritt in die „REWE Group Karriere“ sein. Ein anschließendes Traineeprogramm oder ein Direkteinstieg sind oft möglich.    Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 162358) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Buyer (m/w/d) Zigaretten und Tabakwaren

Mo. 26.10.2020
Köln
Buyer (m/w/d) Zigaretten und Tabakwaren Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 161746    Was wir gemeinsam vorhaben: Mit einzigartigen Mitarbeitern wollen wir einzigartige Eigenmarken führen. Zur Differenzierung und Profilierung der REWE Group. Für wirtschaftlichen Erfolg. Für nachhaltiges Wachstum. Wir suchen frische Köpfe für den Bereich Eigenmarkeneinkauf der REWE Group Buying GmbH. Mit Leidenschaft, Idealen und dem Drang, etwas zu bewegen. Wir suchen Gestalter eines innovativen und starken Eigenmarkenportfolios, die Benchmarks im deutschen Lebensmitteleinzelhandel setzen.   Was Sie bei uns bewegen:Sie kaufen gerne ein und wissen dabei genau, was Sie wollen? Dann machen Sie doch bei uns exakt das, was sie am Besten können: einkaufen. Werden Sie Teil der REWE Group Buying GmbH und helfen Sie uns dabei, für unsere Kunden noch besser zu werden: Sie zeigen Einsatz: Wenn Sie das Team im Bereich Zigaretten und Tabakwaren in allen vertriebslinienspezifischen und administrativen Aufgaben unterstützen. Sie verantworten das Lieferantenmanagement und führen eigenständig Verhandlungen mit Lieferanten. Vorausschauen ist Ihre Stärke: Bei der Entwicklung umfassender Saisonpläne mit Blick auf vorgegebene Ziele. Sie denken strategisch: In Bezug auf die Vorbereitung und Durchführung von Jahresgesprächen und bei der Weiterentwicklung von Eigenmarken.  Sie sind mittendrin: Weil Sie den vertriebslinienübergreifenden Einkauf auf Lieferanten-, Beschaffungs- und Qualitätsebene verantworten. Weitere Verantwortung übernehmen Sie, wenn Sie als Vertretung für den Senior Buyer einspringen. Ihre analytischen Fähigkeiten kommen nicht zu kurz: Wenn Sie den nationalen und internationalen Markt beobachten und analysieren. Daraus ziehen Sie die richtigen Schlüsse, um neue Trends und Produktinnovationen zu finden.  Sie haben alles im Blick:  Bei der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Sortiments- und Preisoptimierung. Gemeinsam mit den Assistenten des Teams stellen Sie die sorgfältige und vollständige Pflege aller Daten (Stammdaten, Konditionen, absatzrelevante Daten) sowie die Warenverfügbarkeit sicher.    Was uns überzeugt: Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Ihre eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise. Ihre Gewissenhaftigkeit und Ihre Einsatzbereitschaft. Ihr Teamgeist und besonders Ihre Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium und erste Berufserfahrung im Einkauf, Category Management oder Key Account Management eines Handelsunternehmens, eines Tabakwarenherstellers oder einer Mineralölgesellschaft. Ihre Sortiments- und Marktkenntnisse im Bereich Tabak sind von Vorteil, alternativ Kenntnisse in einer anderen stark reglementierten Warengruppe (z.B. Pharma, OTC, Chemie, Spirituosen). Ihr routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Ihre sehr guten Kenntnisse in Excel sowie Erfahrungen mit Warenwirtschaftssystemen.  Gute englische Sprachkenntnisse sind aufgrund des internationalen Umfeldes relevant. Ihr überdurchschnittliches Zahlenverständnis runden Ihr Profil ab.   Was wir bieten:Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing. Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik. Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege. Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 161746) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Manager Finance & Accounting (m/w/d)

Do. 22.10.2020
Köln
Manager Finance & Accounting (m/w/d) Ort: 51149 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: RE-56077935A Die DER Touristik Group ist die Touristiksparte der REWE Group. Zu den rund 20 Veranstaltern der Unternehmensgruppe gehören unter anderem namhafte Marken wie Dertour, Meiers Weltreisen, ITS und Kuoni. Mit dem größten Reisevertrieb in Europa mit rund 2.800 Vertriebsstellen und dem Onlinevertrieb ist die DER Touristik Group breit aufgestellt und bietet ein Reise-Expertennetz, das mit derzeit rund 10.100 Mitarbeitern in 16 europäischen Ländern aktiv ist. Für den Bereich Controlling in unserer Gesellschaft DER Touristik DMC GmbH am Standort Köln suchen wir ab sofort einen Manager Finance & Accounting (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sicherstellung der ordnungsgemäßen Bilanzierung der Konzerngesellschaften nach IFRS Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen der Konzerngesellschaften nach IFRS Überprüfung der Berichterstattung der Tochtergesellschaften auf formelle und materielle Richtigkeit sowie auf Einhaltung der Bilanzierungsrichtlinien Fachlicher Ansprechpartner für bilanzielle Ansatz- und Bewertungsfragen Weiterentwicklung und Dokumentation von Prozessabläufen und dem internen Kontrollsystem Erstellung und Überarbeitung von fachbereichsbezogenen Richtlinien und Standards Entwicklung und Implementierung eines eigenen Revisionsprogramms zur Steigerung der Qualität der Abschlüsse der Konzerngesellschaften Ansprechpartner für die Wirtschaftsprüfer Unterstützung der DMC-Gesellschaften bei der Liquiditätsplanung Ihr Profil: Fach- / Hochschulstudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft / Accounting Mehrjährige Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen, Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung wünschenswert Sehr gute Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB und IFRS Sehr gute Kenntnisse in SAP FI Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel / PowerPoint Gutes analytisches Zahlenverständnis und Sinn für komplexe Zusammenhänge Ausgeprägte Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Kommunikations- und Präsentationsstärke Dienstleistungsorientierte Denk- und Handlungsweise verbunden mit sehr guten konzeptionellen sowie organisatorischen Fähigkeiten Kenntnisse der touristischen Prozesse von Vorteil Bereitschaft zu Dienstreisen Wir bieten Ihnen: Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsprogramm Arbeiten in einem internationalen Konzernumfeld mit einem angenehmen Betriebsklima Gute Arbeitsbedingungen mit viel Gestaltungsspielraum Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter www.dertouristik.com. Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Wolfgang Obert: personalabteilung.koeln@dertouristik.com Ansprechpartner: DER Touristik DMC GmbH Wolfgang Obert personalabteilung.koeln@dertouristik.com
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Head of Financial Accounting & Controlling (m/w/d)

Do. 22.10.2020
Köln
Head of Financial Accounting & Controlling (m/w/d) Ort: 51149 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: RE-56077887A Die DER Touristik Group ist die Touristiksparte der REWE Group. Zu den rund 20 Veranstaltern der Unternehmensgruppe gehören unter anderem namhafte Marken wie Dertour, Meiers Weltreisen, ITS und Kuoni. Mit dem größten Reisevertrieb in Europa mit rund 2.800 Vertriebsstellen und dem Onlinevertrieb ist die DER Touristik Group breit aufgestellt und bietet ein Reise-Expertennetz, das mit derzeit rund 10.100 Mitarbeitern in 16 europäischen Ländern aktiv ist. Für den Bereich Controlling in unserer Gesellschaft DER Touristik Hotels & Resorts GmbH am Standort Köln suchen wir ab sofort einen Head of Financial Accounting & Controlling (m/w/d) Ihre Aufgaben: Zentrale Steuerung und Überwachung aller kaufmännischen Aufgaben der DTHR und Hotelgesellschaften Überwachung und Betreuung der DTHR und Hotelgesellschaften, insbesondere auch Koordination von steuerrelevanten, versicherungstechnischen sowie von rechtlichen und gesellschaftsrechtlichen Angelegenheiten Einführung und Verantwortung für das IKS der DTHR sowie der Hotelgesellschaften Kontinuierliche Überwachung und Optimierung der internen Abläufe sowie der organisatorischen Schnittstellen zu den anderen Fachbereichen Koordination zwischen operativem Geschäftsbetrieb und konzernrelevanten Abteilungen Koordination der Erstellung, Konsolidierung, Analyse und Kommentierung der Planungen, Hochrechnungen und Mittelfristplanungen sowie der Liquiditäts- und Bilanzplanungen Koordinierung der Erstellung von Rentabilitätsberechnungen für neue Hotelprojekte, Beteiligungen etc. Prüfung und Kommentierung der monatlichen konsolidierten Ergebnisse nach IFRS (im Vergleich zum Vorjahr/Budget/Hochrechnung) Prüfung und Genehmigung der Investitionsanträge unter Berücksichtigung der jeweiligen Liquiditätssituation Prüfung von Verträgen (Management-, Franchise-, Pacht-, Kooperations-, Technical Assistance-, Darlehensverträge etc.) Ansprechpartner für Wirtschafts- und Steuerprüfer Verantwortung / Mitarbeit für/bei Sonderaufgaben und Projekten Koordination der Aufgaben im Team Fachliche Unterstützung der Team-Mitglieder Führen von Beurteilungsgesprächen Ihr Profil: Fach-/Hochschulstudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft / Finance / Accounting Mehrjährige Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen, Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung wünschenswert Führungserfahrung von Vorteil Sehr gute Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB und IFRS Sehr gute Kenntnisse in SAP FI Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel/PowerPoint Gutes analytisches Zahlenverständnis und Sinn für komplexe Zusammenhänge Ausgeprägte Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Kommunikations- und Präsentationsstärke Dienstleistungsorientierte Denk- und Handlungsweise verbunden mit sehr guten konzeptionellen sowie organisatorischen Fähigkeiten Kenntnisse der touristischen Prozesse von Vorteil Bereitschaft zu Dienstreisen Wir bieten Ihnen: Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsprogramm Attraktive Sozialleistungen sowie weitere Vorteile innerhalb der REWE Group Arbeiten in einem internationalen Konzernumfeld mit einem angenehmen Betriebsklima Gute Arbeitsbedingungen mit viel Gestaltungsspielraum Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter www.dertouristik.com. Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Wolfgang Obert: personalabteilung.koeln@dertouristik.com Ansprechpartner: DER Touristik Hotels & Resorts GmbH Wolfgang Obert personalabteilung.koeln@dertouristik.com
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Manager Controlling (m/w/d)

Do. 22.10.2020
Köln
Manager Controlling (m/w/d) Ort: 51149 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: RE-56077925A Die DER Touristik Group ist die Touristiksparte der REWE Group. Zu den rund 20 Veranstaltern der Unternehmensgruppe gehören unter anderem namhafte Marken wie Dertour, Meiers Weltreisen, ITS und Kuoni. Mit dem größten Reisevertrieb in Europa mit rund 2.800 Vertriebsstellen und dem Onlinevertrieb ist die DER Touristik Group breit aufgestellt und bietet ein Reise-Expertennetz, das mit derzeit rund 10.100 Mitarbeitern in 16 europäischen Ländern aktiv ist. Für den Bereich Controlling in unserer Gesellschaft DER Touristik DMC GmbH am Standort Köln suchen wir ab sofort einen Manager Controlling (m/w/d) Ihre Aufgaben: Mitwirkung beim Planungsprozess sowie der Gestaltung / Optimierung der Planungssystematik und Planungsrichtlinien Durchführung von Deckungsbeitrags-Analysen zur Vorbereitung von Managemententscheidungen Forecast der Werttreiber inkl. Überleitung zum Unternehmensplan und Einleitung von Maßnahmen Verantwortung für die dazu notwendige Erstellung von Konzepten und / oder Präsentationen in Absprache mit dem Head of Controlling Unterstützung bei der strategischen Planung Erstellung, Analyse und Kommentierung der monatlichen und jährlichen Ergebnisrechnungen Analyse von Abweichungen und Erarbeitung von Maßnahmen zur Zielerreichung Durchführung von Analysen zur Vorbereitung von Managemententscheidungen Bereitstellung, Pflege und Weiterentwicklung von fachspezifischen Berichten für die Ergebnisverantwortlichen Verantwortung für die dazu notwendige Erstellung von Konzepten und / oder Präsentationen in Absprache mit dem Head of Controlling Unterstützung bei der Erstellung des Halbjahres- und Jahresabschlusses Unterstützung der operativen Einheiten in allen Belangen des Reporting sowie der Planung Risikomanagement gemäß Anforderungen der REWE Group Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen Mitwirkung sowie Leitung von konzernweiten Projekten Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Informationssystems Ihr Profil: Fach- / Hochschulstudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft / Controlling Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position Erfahrung in der Umsetzung von Projekten, idealerweise auch in der Leitung Gute Kenntnisse im Rechnungswesen und Erfahrung in der Rechnungslegung nach IFRS Exzellente Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel / PowerPoint, sowie SAP (CO) / INFOR Zielorientierte Arbeitsweise, verbunden mit unternehmerischem Denken und sehr guten konzeptionellen sowie organisatorischen Fähigkeiten Sehr gutes analytisches Zahlenverständnis und Sinn für komplexe Zusammenhänge Bereitschaft, Situationen aus verschiedenen Perspektiven zu betrachten Kenntnisse der touristischen Prozesse von Vorteil Ausgeprägte Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Kommunikations- und Präsentationsstärke, dienstleistungsorientierte Denk- und Handlungsweise Bereitschaft zu Dienstreisen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsprogramm Arbeiten in einem internationalen Konzernumfeld mit einem angenehmen Betriebsklima Gute Arbeitsbedingungen mit viel Gestaltungsspielraum Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter www.dertouristik.com. Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Wolfgang Obert: personalabteilung.koeln@dertouristik.com Ansprechpartner: DER Touristik DMC GmbH Wolfgang Obert personalabteilung.koeln@dertouristik.com
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Manager (m/w/d) Group Lease Accounting

Do. 22.10.2020
Köln
Manager (m/w/d) Group Lease Accounting Ort: 50668 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 132141    Was wir zusammen vorhaben: Wir sind für die Aufstellung der Konzernabschlüsse der REWE GROUP zuständig und verantworten die dazugehörigen Abschlussprozesse und -termine, die Bilanzierungsrichtlinien (HGB, IFRS) nebst Einführung neuer Rechnungslegungsvorschriften, das Customizing der Konsolidierungssysteme und kontextnaher Tools sowie die praktische Durchführung der einzelnen Konsolidierungsmaßnahmen.  Als Manager Group Lease Accounting sind Sie dafür verantwortlich, das aus den Leasingverhältnissen resultierende Bilanzvermögen der REWE Group entsprechend den Zielvorgaben des Vorstands zu steuern. Darüber hinaus beraten Sie den Konzernvorstand sowie unser Top Management bei strategischen Entscheidungen auf Basis von komplexen Analysen, Simulationen und Reports.   Was Sie bei uns bewegen: Sie sind verantwortlich für das konzernweite Management des Leasingvermögens sowie der Leasingverschuldung der REWE-Group. Dies beinhaltet insbesondere: die Überwachung und Optimierung der End-to-End Lease-Accounting-Prozesse (im Zusammenspiel mit dem Process Manager), Analysen und Simulationen bzgl. der Auswirkungen von Änderungen der gesetzlichen Vorgaben zur Leasingbilanzierung insb. IFRS 16 oder der Bilanzierungspraxis auf zentrale Konzernkennzahlen, die Ausübung einer Schnittstellenfunktion zwischen dem Konzernvorstand (CFO), den Immobilienabteilungen, dem (Konzern-) Controlling sowie dem (de-/zentralen) Rechnungswesen und aktive Einflussnahme auf die Vorgaben zur Verhandlung von Vertragskomponenten, die Aufstellung und Analyse von Forecasts zum Verschuldungsaufbau durch neue Vertragsabschlüsse und Vertragsänderungen, die Auswertung und Darstellung von Sondereffekten aus Leasingsachverhalten sowie deren Einflüsse auf Kennzahlen und die kontinuierliche Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen des Leasingportfolios insb. im Vergleich zu Eigentumsobjekten.   Was uns überzeugt: Sie können nicht nur mit Zahlen, sondern auch gut mit Menschen umgehen? Als messerscharfer Analytiker fällt es Ihnen leicht, sich sowohl in komplexe Sachverhalte einzudenken als auch diese später unterschiedlichen Zielgruppen gegenüber zu präsentieren. Das bringen Sie dafür mit: Erfahrung in der Leitung von großen, unternehmensweiten strategischen Projekten, abgeschlossenes Hochschulstudium (idealerweise Masterabschluss), mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise in den Bereichen Rechnungswesen, Prozessmanagement, Controlling oder Immobilienmanagement, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Präsentationsstärke und Erfahrung idealerweise im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern wie Vorständen, Geschäftsführern, Top Executives und Betriebsräten, Kenntnisse in SAP (RE-FX, FI, BCS, BW) sowie sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint, ein hohes Maß an Begeisterungsfähigkeit, Eigeninitiative und Problemlösungskompetenz, ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, hohe IT-Affinität sowie ein sehr gutes analytisches Denkvermögen, sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift.   Was wir bieten: Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für die Kantine, Dienstwagen sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing. Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik. Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege. Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 132141) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Manager Finance & Controlling (m/w/d)

Do. 22.10.2020
Köln
Manager Finance & Controlling (m/w/d) Ort: 51149 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: RE-56077951A Die DER Touristik Group ist die Touristiksparte der REWE Group. Zu den rund 20 Veranstaltern der Unternehmensgruppe gehören unter anderem namhafte Marken wie Dertour, Meiers Weltreisen, ITS und Kuoni. Mit dem größten Reisevertrieb in Europa mit rund 2.800 Vertriebsstellen und dem Onlinevertrieb ist die DER Touristik Group breit aufgestellt und bietet ein Reise-Expertennetz, das mit derzeit rund 10.100 Mitarbeitern in 16 europäischen Ländern aktiv ist. Für den Bereich Controlling in unserer Gesellschaft DER Touristik DMC GmbH am Standort Köln suchen wir ab sofort einen Manager Finance & Controlling (m/w/d) Ihre Aufgaben: Betreuung der Planung und des Reporting der DMC-Minderheitsbeteiligungen Verantwortung des operativen Controllings einer Tochtergesellschaft Mitwirkung bei der Erstellung des Monats-, Halbjahres- und Jahresabschlusses der DMC-Gesellschaften Mitwirkung im Forecast- und Budgetprozess der DMC-Gesellschaften Erstellen von Reporting und Ad-hoc-Analysen sowie deren Weiterentwicklung in Absprache mit dem Head of Controlling Erstellen von Analysen von Plan- / Ist-Abweichungen als Entscheidungsgrundlage für den Head of Controlling Koordination und Organisation der finanzwirtschaftlichen Berichterstattung Aufbereitung und Darstellung aller betriebswirtschaftlichen Zahlen, Daten und Fakten Koordination und Bündelung aller finanzwirtschaftlichen Themen innerhalb der DMC GmbH Direkter Ansprechpartner in finanzwirtschaftlichen Themen für die Geschäftsführung und den Head of Controlling Schnittstellenfunktion und gesellschaftsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Unterstützung bei der stetigen Weiterentwicklung des Finance & Controlling-Bereiches durch Mitwirkung bei der Implementierung neuer und der Leitung und Mitwirkung in Projekten des DMC-Bereiches Erstellen von Präsentationen für das Management Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder einem anderen wirtschaftsbezogenen Studiengang mit Schwerpunkt Controlling / Finanzen / Rechnungswesen Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine hohe Zahlenaffinität Strukturierte, organisierte und gewissenhafte Arbeitsweise Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit Kommunikations- und Präsentationsstärke Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache von Vorteil Sehr guter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Thinkcell) Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit SAP R/3 FI / CO Reisebereitschaft Wir bieten Ihnen: Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsprogramm Arbeiten in einem internationalen Konzernumfeld mit einem angenehmen Betriebsklima Gute Arbeitsbedingungen mit viel Gestaltungsspielraum Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter www.dertouristik.com. Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Wolfgang Obert: personalabteilung.koeln@dertouristik.com Ansprechpartner: DER Touristik DMC GmbH Wolfgang Obert personalabteilung.koeln@dertouristik.com
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Werkstudent (m/w/d) Recruiting Zentrale (für mindestens 1 Jahr)

Do. 22.10.2020
Köln
Werkstudent (m/w/d) Recruiting Zentrale (für mindestens 1 Jahr) Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Teilzeit, befristet | Job-ID: 160021    Was wir zusammen vorhaben: Sie studieren fleißig und begeistern sich für Recruiting-Themen? Sie sind motiviert, Ihr theoretisches Wissen aus dem Studium jetzt mit ordentlichen praktischen Erfahrungen zu vervollständigen? Dann legen Sie jetzt den Grundstein für Ihre Karriere - und für viele andere: Was Sie bei uns bewegen: Ihre analytischen Fähigkeiten kommen nicht zu kurz: Sie erstellen regelmäßig Reports und anfallende ad-hoc Auswertungen in Excel. Sie übernehmen Verantwortung: Sie koordinieren die Einarbeitung neuer Kollegen im Recruiting Center und stellen unser Wissensmanagement sicher, u.a. bei der Erstellung von Einarbeitungsunterlagen. Sie sind mittendrin: Sie übernehmen operative Tätigkeiten der Recruiter und Sourcer und unterstützen gelegentlich im Themengebiet Arbeitnehmerüberlassung. Ihre Unterstützung ist gefragt: Assessment-Center für Trainees organisieren Sie eigenverantwortlich mit und helfen im Backoffice. Was uns überzeugt: Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie zeigen hohe Motivation und Einsatzbereitschaft sowie Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Sie sind noch mindestens ein Jahr eingeschriebener Student/-in im Bereich der Psychologie, Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren (Fach)Hochschulstudiums. Ausgeprägte und fundierte Kenntnisse im Umgang mit Excel (inkl. Pivot) setzen wir voraus. Eine ausgeprägte analystische Denkweise zeichnet Sie aus. Sie konnten bereits erste Praxiserfahrungen im Personalbereich sammeln. Sie verfügen über sehr gute Anwenderkenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten.  Eine selbstständige Arbeitsweise und eine schnelle Auffassungsgabe runden Ihr Profil ab.   Was wir bieten: Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:   Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüssen für Kantine und Jobticket. Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik (ab dreimonatiger Betriebszugehörigkeit). flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten. ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot. eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs). Karriereeinstieg: Die Werkstudententätigkeit kann der erste Schritt in die „REWE Group Karriere“ sein. Ein anschließendes Traineeprogramm oder ein Direkteinstieg sind oft möglich.    Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 160021) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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