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Prozessmanagement | TV: 17 Jobs

Berufsfeld
  • Prozessmanagement
Branche
  • Tv
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 16
  • Ohne Berufserfahrung 7
Arbeitszeit
  • Vollzeit 17
  • Home Office 8
  • Teilzeit 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 15
  • Befristeter Vertrag 1
  • Praktikum 1
Prozessmanagement
Tv

Scrum Master | Agile Coach (m/w/d)

Sa. 31.07.2021
Herne, Westfalen
Wir streben nach Herausforderungen, unser Ziel ist die perfekte Lösung. Für Steuer- und Wirtschaftspros geben wir alles - in einem Unternehmen, wo Arbeit und Leben zusammenpassen. NWB. Karriere für Zielstreber. Der NWB Verlag - Familienunternehmen und einer der größten Fachverlage für Steuern, BWL und Recht - sucht Dich zur Unterstützung im Team Projekt- und Prozessmanagement. Scrum Master | Agile Coach (m/w/d) Du hast Freude an der Koordination des Scrum-Frameworks und dem permanenten Begleiten und Beraten der Scrum-Teams.  Du bist in der Lage, Trainings und individuelle Coachings zu agilen Prinzipien und Methoden durchzuführen.  Es spornt Dich an, agile Prinzipien und Werte sichtbar voranzutreiben.  Du möchtest gerne ein Umfeld schaffen, in dem sich Agilität entfalten kann. Bringst Du mehrjährige Erfahrung als Scrum-Master und/oder Agile Coach mit entsprechender Zertizierung mit?  Ist Deine Leidenschaft für das agile Mindset und agile Methoden ansteckend?  Bist Du als kommunikationsstarke und emphatische Persönlichkeit motiviert, Beziehungen zu agilen Teams herzustellen und ihre Entwicklung zu leistungsstarken, selbstorganisierten Teams zu unterstützen? Benefits: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten bis zu 50% der Arbeitstage möglich, Getränke & Obst, Altersvorsorge, Zuschüsse für Gesundheitsleistungen, rabattiertes Firmenticket für Bus & Bahn, E-Bike-Leasing, E-Tankstelle, Firmen- und Teamevents.  Starte durch mit unserem Onboarding: Einarbeitungsplan, Patenschaft, individuelle Trainings und Weiterbildung, hilfsbereite und hoch motivierte Kolleginnen und Kollegen.
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Senior E-Commerce Manager (m/w/d) beim BurdaVerlag

Sa. 31.07.2021
Offenburg
Der BurdaVerlag ist mit 160 Print- und Digitalmarken (u.a. Focus, Bunte, Netdoktor, Gault-Millau) und 1.700 Mitarbeiter:innen das größte publizistische Unternehmen unter dem Dach von Hubert Burda Media. Der BurdaVerlag ist funktional organisiert: Die drei publizierenden Bereiche Publishing Premium, Publishing Popular und Publishing Kids sind für exzellente Medienprodukte verantwortlich.  Die übergreifenden Bereiche Marketing und Innovation; Operations und Finance sind verantwortlich für die Monetarisierung der Produkte im Werbe- und Vertriebsmarkt sowie für Finanzen und Business Technologies. Als Senior E-Commerce Manager (m/w/d) verantwortest du die ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung der E-Commerce-Plattform Du überwachst und optimierst die Prozesse zwischen den Systemen und koordinierst die Steuerung unserer Partner und Dienstleister Du analysierst sämtliche relevante KPIs, leitest daraus Maßnahmen ab und setzt diese selbstständig um Du beobachtest Trends im Bereich E-Commerce und entwickelst daraus neue Handlungsfelder Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik, Online Marketing, Marketing, Medienwissenschaften, BWL oder eine vergleichbare Berufsausbildung Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Bereich E-Commerce und konntest idealerweise auch bereits Erfahrungen im Vertrieb über Marktplätze, wie z. B. Amazon, sammeln Datengetriebenes Denken und Handeln nach KPIs sind für dich Standard Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Umgang mit verschiedenen Shop- und ERP-Systemen sowie Analyse-Tools Du arbeitest selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert, hast eine Hands-on-Mentalität sowie eine hohe Lernbereitschaft Ein hoch motiviertes Team mit flachen Hierarchien und schnellen Kommunikationswegen In Absprache stehen wir aufgeschlossen mobilem Arbeiten gegenüber Eine persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten Ein betriebliches Gesundheitsmanagement TAKE CARE, z. B. kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen, Vergünstigungen bei Fitnessangeboten Kostenfreie Zeitschriften und Rabatt auf Zeitschriften-Abonnements Eine Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge Rabatte auf Kulturevents und Vergünstigungen in verschiedenen Bereichen, wie z. B. Mobilfunk, Technik und Sport Wir übernehmen Verantwortung und tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei (burda.com/de/unternehmen/verantwortung/stiftungen/) Mehr Eindrücke von Burda gewinnen? Dann schau gerne auf unserem YouTube Channel vorbei. Burda ist bunt ...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!
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Associate Director of Finance & Strategy (all genders)

Fr. 30.07.2021
Berlin
Universal Music is the market leader of the music business. The world’s most famous music labels belong to us. We have been writing music history for over 100 years representing numerous local and international artists across all genres. Our accomplishments are driven by our love for music, extraordinary artists and our ambitious team.Based in Berlin, you are part of a team that bridges between the regional executive team and the various management teams across 15+ countries under the UM CE umbrella. Financial responsibilities of your role include analysing and evaluating OpCo performance, while Strategic responsibilities aim at business growth and development. You report to the Senior Director of Finance & Strategy at UM CE and work closely with the management team of UM CE.You want to become part of our team? Then apply as our new Associate Director of Finance & Strategy (all genders) for UM CE. This is a permanent full-time position available effective from now.Associate Director of Finance & Strategy (all genders)Finance:Analyse and coordinate the forecasting and planning process (incl. top-down planning, mgmt. meetings, financial roll-up, presentation materials for executive discussions)Regular financial review of OpCo financials to assess financial performance and outlook, and ensure integrity of the financial statementsStandardise workflows and analysis across the region and collaborate on centrally developed initiativesDefine and conduct financial benchmarking across territoriesReview key artist deal proposals and prepare materials for management discussionsStrategy:Perform competitive & market analyses aimed at understanding the evolution and growth areas of the (music) entertainment & tech industriesIdentify and evaluate strategic growth opportunities (investments / acquisitions, strategic partnerships) Manage buy-side M&A deals (incl. due diligences, strategic- & financial evaluation)You have 3+ years of experience from a role in strategic finance (e.g. Investment Banking, Management Consulting, Venture Capital, or Corporate Development)You have a bachelor's degree preferably in business, economics, law or other related fields; a CPA / MBA is a plusYou have superior analytical, problem solving, and financial modelling skills and can apply those in a fast-paced environment handling multiple assignmentsYou are very strong in evaluating business opportunities and presenting your findings in a highly structured manner You have profound financial accounting knowledge and can assess the operational performance of a business based on its financial statements You have proficiency in financial systems (i.e. Hyperion Financial Management / Smartview Reporting, SAP and BPC Planning), or are open to develop itYou speak English fluently and are at least proficient in GermanYou have a high level of intellectual curiosity around the (music) entertainment industry and its intersection with tech and entrepreneurshipYou are communicative, a strong team player, and able to build relationships quickly across all organizational levelsYou feel comfortable with a diverse and creative environment, are self-motivated and want to take on significant responsibilitiesMusic embodies emotion, creativity, adventure, tradition and innovation at the same time - as a team we pursue the constant desire to advance the Universal Music projectDiversity, mutual appreciation and tolerance - both human and musical - are essential for us. Therefore, diversity and inclusion are constantly supported and promoted by People & Culture and our Better Together initiative We live an open communication and thrive as a team - for this purpose we meet at eye level with an informal "you" across all hierarchiesIn our business it is important to make good decisions quickly: We count on proactive employees who think ahead and find uncomplicated solutions Together we take responsibility, even beyond our daily business, which is why we are actively committed to more sustainability and environmental protection through our Sustainability Workgroups Our benefits for you:Be mobile at any time and benefit from BVG benefits, our job-bike leasing offer and our home office policyKeep on growing and developing through various workshops and trainingsReceive support for all challenges in life - professional and private - through independent consulting and coaching services Stay healthy through various sports activities and healthy food in our subsidized canteen 
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Produktentwickler Digitales (w/m/d)

Do. 29.07.2021
Stuttgart
Bildung schafft Perspektiven. Die Ernst Klett Verlag GmbH ist eines der größten und erfolgreichsten Bildungsmedienunternehmen in Deutschland. Seit über 100 Jahren steht Klett damit für professionelle Lehr- und Lernmedien – von gedrucktem Material bis zu modernsten digitalen Anwendungen für Lehrer und Schüler. Wir laden Sie dazu ein, mit Ihren Kompetenzen und Qualifikationen die Bildung von heute für die Welt von morgen aktiv mitzugestalten. Sie konzeptionieren und optimieren digitale Produkte und Services fürs schulische Lehren und Lernen. Sie entwickeln digitale Produkttypen als Projekt­manager:in/Projektleiter:in mit agilen Projekt­manage­mentmethoden. Sie haben und behalten den schulischen E-Learning-Markt im Blick und erkennen Trends und Zusammen­hänge als Grundlage für Ihre eigene Entwick­lungs­arbeit. Sie arbeiten im Team mit Marketing und Vertrieb, Fachredaktionen, Produktmanagement und mit den technischen Realisierungs­partnern. Sie halten die internen Kollegen:innen stets gut informiert. Sie verfügen über ein Hochschul­studium, z.B. mit dem Schwerpunkt Medien, Design, Information Sciences, Mediendidaktik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Qualifika­tion. Sie haben bereits Erfahrungen im e-Learning-Kontext gesammelt und brennen für digitale Produkte. Sie sind – oder verstehen sich als – Digital Übersetzer. Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten, denken und arbeiten systematisch und datenbezogen und haben idealerweise bereits Erfahrung mit Content Management und den Systemen dahinter. Sie zeichnen sich durch ziel­orientiertes Handeln aus und sind ausdauernd und belastbar. Sie sind teamfähig und bewahren auch bei komplexen Zusammenhängen den Überblick. Sie erwartet ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Spielraum für die Entwicklung eigener Ideen und deren Umsetzung. Eine gründliche Einarbeitung wird Sie auf Ihre neue Aufgabe bestens vorbereiten. Neben einem leistungsgerechten Gehalt und den Sozialleistungen eines großen Medienunternehmens bieten wir Ihnen gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.   Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet.
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Business Process Analysis & Improvement Specialist

Mi. 28.07.2021
Salzburg
Red Bull Media House is an award-winning, globally distributed multi-platform media company on a mission to inspire with ‘beyond the ordinary’ stories - both direct-to-consumer and through partnerships. We are looking for a Business Process Analysis and Improvement specialist to strengthen our Process Excellence team at the global Red Bull headquarters in Salzburg, Austria. In this position, you will support the business as process analysis expert to drive process optimization utilizing process data analyses based on state-of-the-art process mining technologies. You collaborate with internal and external stakeholders to understand the business requirements, combine data from different source systems, define data requirements, analyse information and identify and drive process improvements. You act as a coach for the business regarding improvement of the business processes.All the responsibilities we'll trust you with: BUSINESS PROCESS ANALYSING & PROCESS MININGMaintain regular process data analyses based on process mining technologies Analyze business processes and identify business needs Connect data from different source systems Define data requirements and analyses BUSINESS PROCESS MANAGEMENT Be responsible for a comprehensive documentation of systems and business processes. Depict transparently the correct usage of the systems with a proper documentation of processes incl. metrics. Support cross-functional projects of implementation of new processes or functionalities. PROCESS IMPROVEMENT Collaborate with the business to define, measure, analyse, improve, and monitor process optimizations with the business. ROLLOUT & TRAININGCoordinate, test and roll out new data analysis developments & enhancements Train end users on new tools and carry out workshops with key users from Business Maintain standard work documentation, user handouts & training materials that matter most for this role: 4-6 years relevant work experience in process management, process improvement, data analysis, supply chain, operations controlling or a similar position Proven experience driving process improvement, preferably through methodologies such as Six Sigma, Lean, Kaizen … Experience in Process Mapping tools (ARIS, Signavio, Visio etc.) and in MS Office Tools (especially MS Excel) Strong analytical and numerical skills, including the ability to think differently about the data, which may lead to less obvious conclusions. High affinity to IT systems especially strong familiarity with business process software and process mining tools (Celonis) End user knowledge for ERP systems like SAP, Business Objects, BI is an advantage Strong communication skills, particularly the ability to convey complex topics in simple memorable terms Willingness to learn, to accept challenges and work in a team environment Result and performance oriented Due to legal reasons we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 2,191 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary.
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Scrum Master (w/m/d)

Mi. 28.07.2021
Gründung 2017  30 Festangestellte  Mehr als 450 Livestreams pro Wochenende  Über 23.000 Übertragungen  500+ Systeme in Deutschland, USA, Schweiz, Österreich, Luxemburg u. w.  Sportarten Fußball, Feld- und Eishockey, Pferdesport, Basketball, Handball und Volleyball Scrum Master (w/m/d) Deutschland | Teilzeit/Vollzeit Wir suchen einen motivierten Scrum Master für unsere Entwicklungsabteilung. Du kannst gut mit Menschen zusammenarbeiten, diese bei ihren Aufgaben unterstützen und möchtest an neuen, spannenden Produkten arbeiten? AISportsWatch (AISW) ist eines der führenden Technologieunternehmen für automatisierte Liveübertragungen. Unser Ökosystem umfasst Produktion, Streaming und Analyse von Sportevents mittels künstlicher Intelligenz und eigener Kameratechnologie. Möchtest du ein Teil der Zukunft des automatisierten Streamings und der Datenanalyse sein? Dann sende uns deine Bewerbung! Unterstütze als Scrum Master unsere Entwicklerteams  Kontrolliere den Fortschritt und die Qualität der entwickelten Produkte  Leite die Dailys und koordiniere die Anforderungen der Entwickler, Product Owner und Stakeholder  Sorge für eine gute Arbeitsatmosphäre und das „Wir-Gefühl“ Erfahrung mit agilem Arbeiten und als Scrum Master  Positive Einstellung und ein unterstützendes Wesen  Verständnis von technischen Produkten, Nutzererfahrung und Produktqualität  Gute Kommunikationsfähigkeiten Wir sind ein junges, energisches und innovatives Team, das sich gerade am Anfang einer spannenden Reise befindet. Wir bieten ein Umfeld mit vielen Freiheiten, mit großem Potenzial für das eigene Wachstum und mit starken Aufstiegschancen. Mit flachen Hierarchien unterstützen wir Ideen, die uns als Unternehmen weiter nach vorn bringen.
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IT Application Manager (m/w/d) Medical Information Services

Mi. 28.07.2021
Stuttgart
Die  Thieme Gruppe  ist marktführender Anbieter von Informationen und Services, die dazu beitragen, Gesundheit und Gesundheitsversorgung zu verbessern. Anspruch der Thieme Gruppe ist es, Medizinstudierenden, Ärzten, Pflegekräften und Therapeuten, Kliniken, Krankenkassen sowie allen an Gesundheit Interessierten genau die Informationen, Services und Werkzeuge bereitzustellen, die sie in einer bestimmten Arbeitssituation oder Lebensphase benötigen. Durch die hohe Qualität und zielgruppenspezifische Relevanz der angebotenen Leistungen bereitet Thieme den Weg für eine bessere Medizin und mehr Gesundheit im Leben. Wir suchen Sie für unseren IT Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Development - Aufbau und Betreuung von DevOps Strecken für Continuous Integration, Continuous Deployment, Automated Testing und Monitoring inklusive Konzepterstellung und Dokumentation IT Operations - Service-, Problem-, Change und Event Management für unsere online Marktprodukte, Integration der elektronischen Marktprodukte in DevOps Pipelines Verantwortung - Sicherstellung des Betriebes unserer elektronischen Marktprodukte und Services Steuerung & Schnittstelle - Technischer Ansprechpartner für laufende Projekte und Weiterentwicklungen, Definition von non-funktionalen Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Betrieb von IT-Plattformen (Linux, Windows, VMware) oder im Betrieb von Webapplikationen Erfahrung in der Administration, Orchestrierung und im Umgang mit Toolchains (bevorzugt Git, Nexus, Ansible, Vagrant, Docker etc.) Erste Erfahrungen mit Cloud-Lösungen Idealerweise Erfahrung mit dem Betrieb und der Konfiguration von modernen e-Business Infrastrukturen Erfahrung im Umgang mit gängigen Scriptsprachen Erfahrung in der Anwendung und Analyse von relationalen Datenbanken, idealerweise auch No-SQL-Datenbanken und Daten in XML-Strukturen Kommunikationsfähigkeit sowie Steuerungskompetenz Teamorientierte, strukturierte und durch hohe Qualität geprägte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Möglichkeiten, gewinnbringende Ideen bei kurzen Entscheidungswegen einzubringen Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer unternehmensinternen Vereinbarungen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, ausgerichtet an zukünftigen Anforderungen und Entwicklungen im Rahmen unserer Thieme Academy Ein renommiertes und mitarbeiterfreundliches Familienunternehmen, das mit seiner offenen Kommunikation stark auf den Wert des Einzelnen setzt und durch kollegiale Zusammenarbeit geprägt ist
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(Junior) Enterprise Content Architect (m/w/d)

Mi. 28.07.2021
Berlin
Die Cornelsen Gruppe mit Hauptsitz in Berlin zählt mit Marken wie Cornelsen, Duden, Veritas und dem Verlag an der Ruhr seit mehr als 70 Jahren zu den führenden Anbietern auf dem deutschsprachigen Bildungsmarkt. Mit über 1.000 Mitarbeiter*innen entwickeln wir innovative crossmediale Bildungslösungen für unterschiedliche Zielgruppen und Einsatzszenarien. Gemeinsam gestalten wir die Bildung von morgen und leisten einen sinnvollen Beitrag in einem Umfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz. Bei uns können Sie etwas bewegen und Ihr Potenzial entfalten. Werden Sie Teil unseres Teams! Für den Bereich Publishing Operations, Team Content Strategie & Architektur suchen wir am Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n (Junior) Enterprise Content Architect (m/w/d) Sie stellen in Projekten mit interdisziplinären Teams Produktlinien auf Verfahren des medienneutralen Contentmanagements um Sie konzeptionieren inhaltlich semantische Datenstrukturen für die verschiedenen Textsorten der Contents in der Verlagsgruppe Sie arbeiten an der Standardisierung von semantischen Datenstrukturen, Datenformaten und von Produktlinien und ermöglichen damit hoch effiziente, automatisierte Produktionsstrecken Sie managen die externen Content-Architektur-Dienstleister Sie identifizieren Chancen zur Komplexitätsreduktion und Automatisierung effizienter Datenflüsse hinsichtlich Content-Erfassung, -Bearbeitung und -Ausspielung Sie wirken bei der Entwicklung und Anwendung zentraler Taxonomien, Fachspezifika und Ontologien zur Verwendung in inhaltlich semantischen Datenstrukturen sowie in medialen und didaktischen Schemata mit Sie verfügen über eine abgeschlossene (technische) Ausbildung in der Medienbranche oder ein abgeschlossenes Studium im Medienumfeld oder der Computer-Linguistik Idealerweise haben sie bereits Erfahrungen (auch Quereinsteiger mit entsprechender Eignung) ‒ oder sehen bei uns Ihre Chance zum Einstieg in diesem Bereich Sie haben Erfahrung mit redaktionellen Prozessen (Print, Digital) und digitalen Verlagsprodukten und gute Kenntnisse der medienneutralen Datenaufbereitung in XML inkl. Erfahrung in XML Technologien Grundkenntnisse in semantischen Technologien sind wünschenswert Sie haben Interesse an E-Learning und Learning Content, idealerweise hatten Sie schon Berührung mit DITA XML (speziell “Learning & Training”) Sie sind erfahren im Erfassen, Verstehen und Übersetzen von Anforderungen zwischen Fachbereich und IT und haben Projekterfahrung in agilen Projekten (Scrum, Kanban u. a.) Sie sind ziel- und lösungsorientiert und kommunikationsstark in deutscher und englischer Sprache Anspruchsvolle und sinnstiftende Aufgaben in einem kollegialen Umfeld Flexible Arbeitszeiten, Option zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub Arbeit mit aktuellster Hard- und Software in der Technologiemetropole Berlin Attraktive Benefits wie Kita- und Hort-Zuschuss, reduziertes BVG-Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Teilnahme an Weiterbildungen, Fachkonferenzen, E-Learnings sowie interne Austausch- und Vernetzungsformate Wasserspender, Kaffee und Obst in den Küchen, biologisch-regionales Mittagessen in der hauseigenen Kantine Agile Zusammenarbeit in dynamischen und crossfunktionalen Teams  Raum zum Entwickeln und Testen neuer Ideen Rabatte für Mittagessen, Bücher, Musik und Spielwaren Gemeinsame Sportveranstaltungen, Teamevents und Feste
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Senior Projektmanager (m/w/d) Infrastruktur

Di. 27.07.2021
Die Südwestdeutsche Medienholding GmbH ist eines der größten Medienhäuser Deutschlands. Mehr Informationen zum Unternehmen gibt es auf www.swmh.de. Die SWMH Service GmbH ist 100%ige Tochterfirma der Südwestdeutsche Medienholding GmbH und bündelt als zentrale Serviceorganisation sämtliche Supportfunktionen wie Buchhaltung, Personalwesen und IT. Unsere konzernweite IT ist in 5 Säulen aufgebaut. Für unser Projektgeschäft in der Säule IT-Umsetzen suchen wir ab sofort einen erfahrenen Projektmanager als Senior Expert (m/w/d) mit dem Fokus auf Infrastruktur-Projekte. Remote Work - Arbeite deutschlandweit aus dem Home Office und das 5 Tage die Woche. Lediglich für einzelne Meetings solltest du ab und an vor Ort sein. Die IT-Kernfunktion „Bereitstellung von Infrastruktur-Lösungen und -Plattformen für die SWMH-Gruppe“ in der Säule IT-Umsetzen ist dein Gebiet, zusammen mit dem Führungsteam und den Kollege:innen definierst du sie, baust sie auf und führst sie fachlich. Als Senior Projektmanager übernimmst du dabei die Koordination, Priorisierung und Sicherstellung der Projektabwicklung, die Übergabe an den IT-Betrieb und außerdem die Priorisierung und Planung der Projekte. Du definierst die Ziele und Ausrichtung des Fachgebiets und kommunizierst sie als Grundlage für tägliche Entscheidungen und passende Prioritäten. Dabei etablierst du technische Best Practices und treibst damit eine sinnvolle Standardisierung im Unternehmen voran. In der Funktion als fachliche Führungskraft lebst du unsere Kultur & Werte vor und hilfst aktiv und pragmatisch mit, unser IT-Zielbild erfolgreich umzusetzen. Du berichtest an die Top-Management-Ebene bei der SWMH Service und führst fachlich ca. 10 Kollge:innen. Für die Kolleg:innen bildest du die Schnittstelle zum Führungsteam und förderst eine enge Zusammenarbeit und einen effektiven Austausch mit den anderen IT-Bereichen und -Säulen. Profunde Kenntnisse in Organisation und Abwicklung von parallelen IT-Projekten sowie tiefgehende Kenntnisse und Verständnis in der Mehrzahl der Bereiche Desktop Service, Server Infrastruktur, Identity Management, Netzwerke, Telefonie, Videofonie, Microsoft Produkte (Exchange, Office, Teams) zeichnen dich aus. Kenntnisse z.B. in den Bereichen Rechenzentrumsbetrieb, Technologieauswahl für Infrastrukturlösungen, Prozessanalyse, Konzeption und Beratung sind darüber hinaus hilfreich. Du schaffst es, in der täglichen Arbeit beides unter einen Hut zu bringen: Erfolgreiche Abwicklung der laufenden Projekte und strategische Planung der Themen in der Säule. Du hast einen hohen Qualitätsanspruch an deine Arbeit und bringst die Bereitschaft mit, mit deinem Team Schritt für Schritt besser zu werden. Du bist stark in der Kommunikation auf allen Ebenen und kannst effektiv vermitteln. Gerne setzt du einen Fokus auf Nutzen und Wertschöpfung bei deiner Arbeit. Fließende Deutschkenntnisse und gute Englisch-Kenntnisse sind für deine tägliche Arbeit wichtig. Gestalte die digitale Transformation eines der größten deutschen Medienhäuser aktiv mit Das Beste aus zwei Welten: Agile und dezentrale Firmen und Einheiten, eingebettet in die Stabilität einer Holding Vielfältige Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten durch ein Portfolio von mehr als 160 Konzernunternehmen an über 30 Standorten 30 Urlaubstage pro Jahr und Sonderurlaub für besondere Anlässe Persönliche und fachliche Weiterbildung u.a. in der hauseigenen SWMH-Akademie Flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen in einem stabilen Umfeld Mitarbeiterrabattaktionen für Reisen, Shopping, Kultur- und Sportevents Fahrradleasing Sonderkonditionen bei der Deutschen Bahn Vergünstigtes Mitarbeiter-Abo (z.B. Süddeutsche Zeitung, Stuttgarter Zeitung, Stuttgarter Nachrichten) Weitere Informationen: Bei der SWMH leben wir Vielfalt! Wir setzen uns für Chancengleichheit und ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein. Daher sind wir auch Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“.
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Technical Consultant Pressearchiv (m/w/d)

Di. 27.07.2021
Hamburg
Die SPIEGEL-Gruppe ist eines der angesehensten deutschen Medienhäuser. Mit unseren 1400 qualifizierten und hoch motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stehen wir für Qualitätsjournalismus in allen Medienbereichen. Unsere Print-Magazine, TV-Produktionen und Online-Angebote nehmen eine herausragende Stellung in der deutschen Medienlandschaft ein. DER SPIEGEL – das ist sowohl die führende Nachrichten-Site im deutschsprachigen Internet als auch – in gedruckter Form – Deutschlands bedeutendstes und Europas auflagenstärkstes Nachrichten-Magazin. In den Unternehmen der SPIEGEL-Gruppe erscheinen außerdem die renommierten Wirtschaftsmagazine manager magazin und Harvard Business Manager sowie unter der Marke SPIEGEL TV eine Vielzahl anspruchsvoller Fernsehformate. Der Vertrieb des SPIEGEL-Verlags benötigt Ihre Unterstützung als Technical Consultant Pressearchiv (m/w/d)  Deine Heimat wird das (von uns entwickelte und betriebene) größte Pressearchiv Europas „Digas”, das vom SPIEGEL und weiteren Medienunternehmen genutzt wird Du übernimmst die Verantwortung für die Betreuung unserer internen und externen User, analysierst Prozesse und stellst sicher, dass die Möglichkeiten und Potentiale von Digas optimal genutzt werden Projekte wie z.B. Datenmigrationen, werden eigenständig von Dir durchgeführt, ebenso beteiligst du Dich an der Weiterentwicklung von Digas Du etablierst den fachlichen Austausch unter den Usern (z.B. Durchführung von Usertreffen) und sorgst aktiv für die Kommunikation von Neuigkeiten Die Weiterentwicklung von Digas ist bei Dir konzeptionell in besten Händen Du identifizierst gemeinsam mit unseren Usern und selbständig Verbesserungspotentiale Änderungs-/Verbesserungswünsche übersetzt Du in User-Stories für die Entwicklung Die Unterstützung im Vertriebsprozess von Digas übernimmst Du gerne mit Eine bestmögliche Betreuung unserer Kunden stellst Du bei Bedarf auch durch Dein Wissen im 3rd Level Support sicher Du hast Erfahrungen mit Recherchesystemen auch über Google hinaus. Hierarchische Sachsignaturen, und Facetten sind im besten Fall keine Fremdwörter für Dich Ein technisch orientiertes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, bzw. adäquate Berufserfahrung erleichtern Dir den Einstieg Ein hoher analytischer Qualitätsanspruch bei gleichzeitig pragmatischer, lösungsorientierter Herangehensweise ist ein Eckpfeiler Deines Handelns Idealerweise verfügst Du über Erfahrungen in der Entwicklung mit Java, JavaScript oder TypeScript oder Angular sowie strukturierten Daten z.B. XML im agilen Projektumfeld Du trittst souverän auf, bist ein Teamplayer und gewinnst Dein Gegenüber durch Deine ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten Das Durchführen von Veranstaltungen und Präsentationen schreckt Dich nicht ab Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse bringst Du mit Viel Verantwortung, ein hohes Maß an Vertrauen und die Möglichkeit, eines der führenden Pressearchivemitzugestalten Flache Hierarchien mit Raum,um kreative Ideen einzubringen und Arbeitsabläufe zu verbessern Attraktive Nebenleistungen (z.B. kostenfreier Sportclub im Verlagshaus, 75%iger Zuschuss zum ÖPNV-Ticket; bezuschusste Speisen im SPIEGEL-Restaurant) Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Mobile Office tätig zu sein
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