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Tv

Senior Programme Manager Books Business Performance & Workflow Transformation (m/f/d)

So. 23.01.2022
Heidelberg, Wiesbaden
Springer Nature opens the doors to discovery for researchers, educators, clinicians and other professionals. Every day, around the globe, our imprints, books, journals, platforms and technology solutions reach millions of people. For over 175 years our brands and imprints have been a trusted source of knowledge to these communities and today, more than ever, we see it as our responsibility to ensure that fundamental knowledge can be found, verified, understood and used by our communities – enabling them to improve outcomes, make progress, and benefit the generations that follow.  Business area and mission: The Springer Nature Books group is the leading academic book publisher and aims to support researchers in communicating and advancing discovery for a better world. Objective of the books group is to outperform the market trend by better monetizing our book portfolio and operating on the highest level of efficiency while providing high quality products & services for our customers to create a sustainable and successful future for Books.The (Senior) Programme Manager is a key contributor to the Books organizational strategy & Books Workflow Transformation programme – a larger programme including several projects and work streams in order to increase the Books Business Performance and to successfully deliver on key change programmes, such as the Books Workflow Transformation programme incl. major organizational components, e.g. the forming of the new Books Editorial Service Team (BEST). The (Senior) Programme Manager will report into the VP Strategy Management and Business Performance and works in very close exchange with the Books Management Team, Books Editorial Service & Operations, HR, Communications, Production or PCM. The role is important regarding his/her impact to ensure that we can deliver a best-in-class experience for authors, editors, reviewers and readers while operating in a maximally efficient and cost-effective way. The Senior Programme Manager acts as an important bridge to keep several workstreams and improvement programmes aligned in the Books group while keeping the focus on the successful delivery against our mid-term strategy and goals. Role, responsibilities and tasks: Drive and support the general programme management of the Books workflow transformation in close exchange with the VP Strategy Management & Business Performance while cooperating with multiple interfaces and different stakeholders. Build close relationships with the Books Management and key partner areas to ensure understanding of all requirements in order to develop and agree the best possible approach how to turn those into most efficient processes and best practices to ensure projects can be delivered in time, within budget and at the desired quality. Develop and manage a comprehensive and systematic approach and project plan in order to keep oversight, to manage multiple interlinked workstreams and improvements at the same time considering critical dependencies incl. subsequent reporting, preparation of steering meetings etc. Prepare & take part in the regular Books steering group meetings for Books Workflow Transformation and BEST Management Meetings, regularly reporting back on progress against agreed goals and KPIs while engaging with multiple stakeholders. Essential Significant Project and Product Management experience and proven success in managing large, complex pieces of work of highest strategic relevance within cross functional teams Excellent communication skills, particularly when translating complex processes or technical detail to non-specialists, in order to engage staff and teams to take them on the journey Strategic thinking, solution-driven with hands-on mentality and strong sense for prioritization in order to deliver complex programmes in time, quality and budget A collaborative mindset and approach – demonstrated by previous involvement in cross-Springer Nature projects & initiatives and the ability to work successfully in a complex matrix environment A thorough understanding of our processes, workflows and technology landscape, that underpin the publication process for Books; an advanced knowledge of all internal tools and dependencies and familiarity with our internal terminology Excellent verbal and written communication skills in English and German Permanent contract Working hours: full-time Company and location: Springer-Verlag Heidelberg or Wiesbaden
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Editorial Services Director Books (m/f/d)

So. 23.01.2022
Heidelberg, Wiesbaden
Springer Nature opens the doors to discovery for researchers, educators, clinicians and other professionals. Every day, around the globe, our imprints, books, journals, platforms and technology solutions reach millions of people. For over 175 years our brands and imprints have been a trusted source of knowledge to these communities and today, more than ever, we see it as our responsibility to ensure that fundamental knowledge can be found, verified, understood and used by our communities – enabling them to improve outcomes, make progress, and benefit the generations that follow.  Role: Editorial Services Director, Books Locations: Dordrecht, Heidelberg, London, New York & Wiesbaden Permanent role Closing date for applications: Thursday 4th November 2021 We are now seeking an Editorial Services Director to join the Books leadership team. This exciting opportunity is responsible for managing and leading the Books Editorial Services Team, making sure the team is able to work effectively, maintaining and improving the efficiency of systems, workflows and processes.  Additionally, the role holder will coordinate with the Books Group management and teams, as well as other stakeholders within Springer Nature to embed the work of the Books Editorial Services in the context of Book Publishing. Connecting the editorial and operational needs is important, but an emphasis needs to be put in the leadership and the organisation of the teams and team members. The role is critical for ensuring that we can deliver a best-in-class experience for authors, editors, reviewers and readers during the acquisition-to-publication journey, while operating in an efficient and cost-effective way. This role is part of the Books division within the Research Publishing function at Springer Nature. Manage and lead the Books Editorial Services Teams: Lead, motivate and inspire your group and make sure they can work efficiently in their important work to support book projects and editors. Define the workflows to make sure they are pragmatic, efficient, and accepted by your group as well as by editorial and production colleagues. Support a best-in-class experience for authors, editors, reviewers and readers. Build close working relationships with the Publishing VPs & the whole Books group management team to ensure that you understand their requirements and can develop a consensus view wherever possible to support the most efficient processes and practices. Strive to support the maximum productivity of our editors & editorial assistants. Focus on implementing operational efficiency to ensure perfect alignment of internal workflows with those in other departments along the value creation chain: Take ownership of operational efficiency to monitor and improve performance and efficiency of the Editorial Services of the Books group in order to meet our strategic priorities. Manage and continuously review our systems, processes, and workflows to ensure we are working in the most productive and efficient way whilst also providing better services to our internal and external stakeholders. Connect and engage with colleagues in Editorial, Production, Sales, Marketing, Operations, etc. as well as with external stakeholders, authors, readers, and vendors, in order to support the implementing of workflows. Create a positive and energetic team environment in which colleagues feel engaged, understand what is expected and the value of their contribution: Ensure that the strategic and tactical goals for your group are well communicated and cascaded into individual objectives. Engage regularly with your direct reports, carrying out annual performance reviews that focus both on targets/achievements and personal development. Understand the value and importance of regular communication with your wider group – both to solicit their suggestions and ideas, and to report back to them on our activities and progress. Carefully control staff, travel and innovation costs to ensure that the group remains as profitable as possible while not compromising on quality or service. Role-model the leadership principles and ensure that these are incorporated into the day-to-day running of your group. Contribute actively to the Springer Nature books group to develop, agree and communicate a strategic narrative that we will use to guide / inspire the group: Represent the systems, technical and workflow needs of the Books Group in all meetings with internal and external stakeholders. Monitor relevant competitors to ensure that we can learn and/or respond as appropriate. Take part in regular leadership team meetings and contribute fully to the development of strategic objectives and tactical goals for the Books Group. Take responsibility for implementing your area’s goals and for reporting back on progress within your area against agreed KPIs. Work closely to support and engage with the Books Group management and leadership teams to create a culture that is mutually supportive with teams that work together to best serve the needs of our internal and external communities. Essential Educated to degree level. A thorough understanding of the research publishing landscape and how books and book publishers serve the research community. The ability to communicate complex issues in a simple and straightforward way in order to engage the books groups staff in the best possible way. Excellent communication skills, particularly when translating technical detail to non-specialists. An ability to inspire and motivate teams, and to take people on the journey with you. A collaborative mind-set and approach (for internal candidates, demonstrated by previous involvement in cross-Springer Nature projects and initiatives). Proven leadership skills. Proven experience of working in a complex global matrix environment. Desirable A thorough understanding of the systems and processes that underpin the acquisition-to-publication journey, including the technical details. Programme management experience and/or experience of managing large, complex pieces of work. Strong analytical and problem-solving skills. An understanding of the Springer Nature brand values. Ability to work successfully in a complex matrix environment. Strong persuasion and influencing skills – at all levels. At Springer Nature we value and celebrate the diversity of our people. We recognise the many benefits of a diverse workforce and strive for an inclusive workplace that empowers all our colleagues to thrive. Our search for the best talent fully encompasses and embraces these values and principles.
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Event-Manager Präsenz-, Digital- und Hybrid-Events (*gn)

So. 23.01.2022
Wiesbaden
Springer Nature ist ein weltweit führender Verlag für Forschungs-, Bildungs- und Fachliteratur mit einer breiten Palette an angesehenen und bekannten Marken. Die Verlagsgruppe bietet qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen. Springer Nature ist der größte Verlag für Wissenschaftsbücher, er veröffentlicht Zeitschriften mit dem höchsten Impact in der Forschungsliteratur und gilt als Vorreiter beim Verlegen von Open-Access-Publikationen. Das neue Unternehmen erzielt mit 13.000 Mitarbeitern in über 50 Ländern einen Jahresumsatz von ca. 1,5 Milliarden Euro. Springer Nature entstand 2015 durch den Zusammenschluss der Nature Publishing Group, Palgrave Macmillan, Macmillan Education und Springer Science+Business Media. Eigenständige Planung und Organisation von physischen sowie hybriden und digitalen Events (Konferenzen, Kongresse, Seminare, Webinare etc.) in den Branchen Automobil, Finanzdienstleistungen, Management, Materials & Energies Recherche, Angebotsvergleich und Verhandlungen mit externen Dienstleistern (u. a. Hotels, Locations, Catering, Technik, Personal und Messebauer) Koordination und Erstellung von Veranstaltungsprogrammen in Zusammenarbeit mit unseren Redaktionen Vorbereitung und Steuerung von ausgewählten Sitzungen mit Programmbeiräten Teilnehmermanagement, Steuerung und Koordination des Anmeldeprozesses einschließlich Rechnungslegung und -prüfung Eigenverantwortliche Durchführung vor Ort (Betreuung von Referenten, Beiräten, Teilnehmern, Ausstellern und Sponsoren, Regieleitung, Steuerung der Dienstleister etc.) Vorbereitung und Zusammenstellung von Veranstaltungsbroschüren und Tagungsunterlagen Verantwortung für die Webseite der zugeordneten Events Sie brennen für Events und haben auch schon Erfahrungen mit digitalen Veranstaltungsformaten gesammelt? Sie sind ein Organisationstalent, denken aktiv mit und können auch anpacken? Dann sind Sie bei uns richtig! Darüber hinaus freuen wir uns, wenn Sie die folgenden Erfahrungen und Kenntnisse mitbringen: Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Event-/Veranstaltungsmanagement Fundierte Projekt- und Eventerfahrung, bevorzugt bei Konferenzen, Kongressen oder Seminaren Projekterfahrung mit Präsenzveranstaltungen sowie digitalen und/oder hybriden Events Hohe Affinität zu digitalen Themen und Arbeitsprozessen Strukturierte, zuverlässige und sehr sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Flexibilität und Reisebereitschaft Kundenorientierung, Kontaktfreudigkeit und sicheres Auftreten Sehr gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office, Datenbanken und Internet ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld eine langfristige Perspektive in einem internationalen Medienkonzern 30 Tage Urlaub im Jahr schaffen einen angenehmen Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben Die Möglichkeit, an zwei Tagen pro Woche im Home-Office zu arbeiten Zusatzleistungen eines renommierten, modernen Medienunternehmens, z. B. flexible Arbeitszeit, JobTicket, JobRad und ein betriebliches Gesundheitsmanagement Konditionen: Befristung: Keine Arbeitszeit: Vollzeit Bei Springer Nature schätzen wir Diversität in unseren Teams. Wir wissen um die zahlreichen Vorteile einer vielfältigen Belegschaft, mit gerechten Chancen für alle. Unser Ziel ist es ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Kolleg*innen ihre Potenziale verwirklichen können. Diese Werte und Prinzipien leiten auch unsere Suche nach neuen Talenten.
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Projektmanager Corporate Books (*gn)

Sa. 22.01.2022
Wiesbaden
Springer Nature ist ein weltweit führender Verlag für Forschungs-, Bildungs- und Fachliteratur mit einer breiten Palette an angesehenen und bekannten Marken. Die Verlagsgruppe bietet qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen. Springer Nature ist der größte Verlag für Wissenschaftsbücher, er veröffentlicht Zeitschriften mit dem höchsten Impact in der Forschungsliteratur und gilt als Vorreiter beim Verlegen von Open-Access-Publikationen. Das neue Unternehmen erzielt mit 13.000 Mitarbeitern in über 50 Ländern einen Jahresumsatz von ca. 1,5 Milliarden Euro. Springer Nature entstand 2015 durch den Zusammenschluss der Nature Publishing Group, Palgrave Macmillan, Macmillan Education und Springer Science+Business Media. Projektmanager Corporate Books (*gn) Professionals, Teilzeit, Redaktion Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden Sie übernehmen das Projektmanagement und die Betreuung von Kundenpublikationen, insbesondere Bücher. Sie sind zentraler Ansprechpartner für unsere Firmenkunden, Herausgeber und Autoren, steuern mit diesen die Terminplanung und organisieren die Umsetzung über die Produktionseinheit. Sie koordinieren die internen Abläufe und Termine zwischen den beteiligten Abteilungen und Personen. Sie arbeiten eng mit den verschiedenen Lektoratsbereichen zusammen und unterstützen diese durch die Erstellung von Angeboten. Sie beobachten Wettbewerber und Wettbewerbspublikationen und entwickeln eigene Ideen für den Ausbau des Portfolios Sie identifizieren potenzielle Kunden und entwickeln selbstständig und gemeinsam mit dem Verkaufsteam Ideen und Strategien, diese mit geeigneten Produktideen zu gewinnen Nach Publikation des Buches bleiben Sie erster Ansprechpartner für den Kunden bzw. Autor. Erste Branchenerfahrungen, z. B. durch Praktika im Verlag oder in vergleichbaren Medienunternehmen. Affinität zum Printmedium Buch. Freude am selbstständigen und sorgfältigen Arbeiten. Erfahrung mit Projektmanagement. Belastbar und lösungsorientiert. Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen. Sicherer Umgang mit MS Office und Bereitschaft, sich in Workflow-Systeme einzuarbeiten. Darüber hinaus wünschen wir uns von dem Kandidaten eine mehrjährige redaktionelle und/oder journalistische Berufserfahrung sowie eine analytische, ziel- und teamorientierte Arbeitsweise. Sie arbeiten mit einem dynamischen Team bei angenehmer und offener Arbeitsatmosphäre Sie profitieren von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und breitem Aufgabenspektrum Sie erleben eine offene, transparente Kommunikation Sie übernehmen einen interessanten Aufgabenbereich in einem erfolgreichen, internationalen Unternehmen Sie können auf Wunsch einen Teil der Arbeitszeit im Homeoffice erbringen 30 Tage Urlaub + flexible, faire Arbeitszeiten Betriebliche Altersversorgung Bücherrabatte zwischen 15 % und 44 % Und vieles mehr Befristung: Keine Arbeitszeit: Teilzeit 20 Stunden Bei Springer Nature schätzen wir Diversität in unseren Teams. Wir wissen um die zahlreichen Vorteile einer vielfältigen Belegschaft, mit gerechten Chancen für alle. Unser Ziel ist es ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Kolleg*innen ihre Potenziale verwirklichen können. Diese Werte und Prinzipien leiten auch unsere Suche nach neuen Talenten.
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TexterIn / JournalistIn / RedakteurIn / Projektleiter / Projektkoordinator / Projektmanager (m/w/d) im Homeoffice - Bilingual deutsch/französisch

Sa. 22.01.2022
Lübeck, Saarlouis, Essen, Ruhr, Bonn, Wiesbaden, Stuttgart, Nürnberg, Braunschweig, Leipzig, Freiburg im Breisgau
Das Wichtigste zuerst: Suchst Du nach einem Unternehmen, das krisensicher und innovativ ist? Sind dir Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld im Büro sowie im Homeoffice wichtig? Dann sind wir das richtige Unternehmen für Dich! Bei JS Deutschland erstellen wir zielgruppenspezifische interaktive Broschüren, die über Lieferanten und Dienstleister finanziert werden.  JS Deutschland ist in den letzten 1,5 Jahren stark gewachsen – und wir expandieren weiter! Wir suchen ergebnisorientierte, disziplinierte und motivierte Menschen, die wir dabei unterstützen möchten, ihr volles Potenzial auszuschöpfen und gemeinsam mit uns zu wachsen! Mach jetzt den ersten Schritt für Deine erfolgreiche Karriere bei JS Deutschland – Deine Zukunft wartet! fließende Deutsch- und Französischkenntnisse (mindestens C1) Du hast Berufserfahrung als JournalistIn, TexterIn oder RedakteurIn - eine journalistische Ausbildung ist von Vorteil Du bringst erste Erfahrungen im Projektmanagement sowie Kundenberatung mit Du arbeitest gern strukturiert, selbständig und besitzt außerordentlichen Ehrgeiz für eine vertriebsorientierte und zielgerichtete Kundenberatung Gesteckte Ziele motivieren dich und deine Arbeitsweise zeichnet sich dadurch aus, dass du den Überblick behältst und positiv, proaktiv sowie diszipliniert Projekte angehst Idealerweise verfügst du über erste Erfahrungen in der Akquise, im Buchen und Briefen von Fotografen und Kameraleuten und hast ggfs. Kenntnisse in der Produktion von Imagefilmen gesammelt Du bist eine kommunikationsstarke Persönlichkeit am Telefon Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse (interne Schulungen sind auf Englisch) Erfahrung mit Content-Management-Systemen und InDesign sind wünschenswert erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/ Studium sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Englischkenntnisse sind von Vorteil sehr gute Microsoft Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) Planen, priorisieren und koordinieren gehört zu deinen Stärken sehr guten Blick für Details Bereitschaft, "an der Basis" mitzuarbeiten 100% Homeoffice  Arbeitsmaterial (Laptop, Headset, Bildschirm etc.) für die Arbeit im Homeoffice wird von uns gestellt Projektverantwortung vom Erstgespräch bis zur Fertigstellung Work-Life-Balance durch geregelte Arbeitszeiten Kontinuierlich die Möglichkeit Dich via Workshops und Schulungen weiterzuentwickeln Ein attraktives Vergütungssystem bestehend aus einem ansprechenden Fixgehalt und einer leistungsabhängigen Provision Teil eines erfolgreichen und wachsenden Unternehmens zu werden, das interessante Entwicklungsmöglichkeiten bietet
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TexterIn / JournalistIn / RedakteurIn / Projektleiter / Projektkoordinator / Projektmanager (m/w/d) im Homeoffice - Bilingual deutsch/französisch

Sa. 22.01.2022
Kaiserslautern, Wiesbaden, Düsseldorf, Dortmund, Ulm (Donau), Karlsruhe (Baden), Mannheim, Leipzig, Dresden, Rostock
Das Wichtigste zuerst: Suchst Du nach einem Unternehmen, das krisensicher und innovativ ist? Sind dir Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld im Büro sowie im Homeoffice wichtig? Dann sind wir das richtige Unternehmen für Dich! Bei JS Deutschland erstellen wir zielgruppenspezifische interaktive Broschüren, die über Lieferanten und Dienstleister finanziert werden.  JS Deutschland ist in den letzten 1,5 Jahren stark gewachsen – und wir expandieren weiter! Wir suchen ergebnisorientierte, disziplinierte und motivierte Menschen, die wir dabei unterstützen möchten, ihr volles Potenzial auszuschöpfen und gemeinsam mit uns zu wachsen! Mach jetzt den ersten Schritt für Deine erfolgreiche Karriere bei JS Deutschland – Deine Zukunft wartet!Der Schwerpunkt deiner Arbeit liegt in der Koordination deiner KundInnen und KollegInnen und im Schreiben von fehlerfreien und branchenspezifischen Texten: Eigenverantwortliches Projektmanagement (ca. 70%) – von der Planung bis zur Fertigstellung der Interaktiven Broschüren Telefonische Kundenbetreuung während der gesamten Designphase Konzeption und Schreiben von leserfreundlichen und strukturierten Texten, die zu 100 % auf die jeweilige Zielgruppe zugeschnitten sind Präsentation der Broschüre via Telefon und TeamViewer Sicherstellung der Einhaltung von vereinbarten Fristen und Terminen Kompetente und freundliche Beratung unserer Kunden und Generieren von Zusatzverkäufen durch Veredelung der Interaktive Broschüren fließende Deutsch- und Französischkenntnisse (mindestens C1) Du hast Berufserfahrung als JournalistIn, TexterIn oder RedakteurIn - eine journalistische Ausbildung ist von Vorteil Du bringst erste Erfahrungen im Projektmanagement sowie Kundenberatung mit Du arbeitest gern strukturiert, selbständig und besitzt außerordentlichen Ehrgeiz für eine vertriebsorientierte und zielgerichtete Kundenberatung Gesteckte Ziele motivieren dich und deine Arbeitsweise zeichnet sich dadurch aus, dass du den Überblick behältst und positiv, proaktiv sowie diszipliniert Projekte angehst Idealerweise verfügst du über erste Erfahrungen in der Akquise, im Buchen und Briefen von Fotografen und Kameraleuten und hast ggfs. Kenntnisse in der Produktion von Imagefilmen gesammelt Du bist eine kommunikationsstarke Persönlichkeit am Telefon Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse (interne Schulungen sind auf Englisch) Erfahrung mit Content-Management-Systemen und InDesign sind wünschenswert 100% Homeoffice  Arbeitsmaterial (Laptop, Headset, Bildschirm etc.) für die Arbeit im Homeoffice wird von uns gestellt Projektverantwortung vom Erstgespräch bis zur Fertigstellung Work-Life-Balance durch geregelte Arbeitszeiten Kontinuierlich die Möglichkeit Dich via Workshops und Schulungen weiterzuentwickeln Ein attraktives Vergütungssystem bestehend aus einem ansprechenden Fixgehalt und einer leistungsabhängigen Provision Teil eines erfolgreichen und wachsenden Unternehmens zu werden, das interessante Entwicklungsmöglichkeiten bietet
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Systemingenieur*in

Mi. 19.01.2022
Mainz
Das Zweite Deutsche Fernsehen ist eine der größten öffentlich-rechtlichen Sendeanstalten in Europa mit Sitz in der rheinland-pfälzischen Landeshauptstadt Mainz. Zur Verstärkung unseres Teams Infrastruktur- und Plattformbetrieb in der Produktionsdirektion / Geschäfts­bereich Informations- und Systemtechnologie / Geschäftsfeld Systembetrieb und Service in Mainz bieten wir eine Beschäftigung als Systemingenieur*inDie Stelle ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Das Team Infrastruktur- und Plattformbetrieb im Geschäftsfeld Systembetrieb und Service verantwortet den Betrieb der ihm zugeordneten Services. Es führt Inbetriebnahmen durch, arbeitet in Projekten mit und setzt eigene Projekte um. Das Team berät die entsprechenden Fachbereiche aus Betriebssicht und unterstützt bei der Optimierung von technischen Arbeitsabläufen und Prozessen. fachliche Betreuung und konzeptionelle Weiterentwicklung von broadcastbasierten IP-Netzwerken in der ZDF Zentrale sowie in den In- und Auslandsstudios Entwicklung von Betriebs- und Service-Modellen für zukünftige Hybrid Cloud Netzwerk Umgebungen fachliche Vorgaben an Dienstleister im Rahmen von Betriebs- und Realisierungsdienstleistungen sowie Anweisung und Steuerung der Dienstleister technische Begleitung von Ausschreibungen und Erstellung von Leistungsbeschreibungen Service Manager*in für Cloud Netzwerkinfrastrukturen und andere fremd vergebene Netzwerkstrukturen Ansprechpartner*in, Betreuung und Weiterentwicklung des Cisco SmartNet Lizenzmanagements in einer vorhandenen Cisco Smart Satellite Umgebung Mitarbeit bei Projekten sowie Systemintegration im Rahmen von Inbetriebnahmen Erstellen und Nachhalten von Dokumentationen (ZDF interne sowie FNT Command) Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Etablierung der SNMP Netzwerkmonitoring/Management Tools netzwerkseitige Planung von Events (z.B. Sportgroßveranstaltungen) und Betreuung vor Ort im In- und Ausland abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik / Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung tiefgreifende Berufserfahrung im Bereich komplexer Netzwerktechnik (Cisco Switching / Routing) Kenntnisse und Erfahrungen in Cisco-basierten Broadcast-Umgebungen mit SDN, SDWAN-Technologie sowie Cisco-DNA-Center (eine Cisco-Zertifizierung – CCNA – wird vorausgesetzt) analytisches Denken sowie gute konzeptionelle Fähigkeiten gute Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein ausgeprägte Fähigkeit zur Kommunikation und Teamarbeit sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft zu unregelmäßigen Dienstzeiten - auch an Sonn- und Feiertagen (einschließlich Nachtdienst) - und zum zeitweiligen Einsatz auch außerhalb der Sendezentrale des ZDF  Besitz eines Führerscheins der Klasse B bzw. 3 (ohne Einschränkungen) und Bereitschaft, im Zusammenhang mit der vertraglichen Tätigkeit aufgrund einer besonderen Genehmigung des ZDF ein Dienstfahrzeug zu führen sind eine verantwortungsvolle Tätigkeit, ein sicherer Arbeitsplatz, eine Vergütung gemäß Haustarifvertrag sowie diverse zusätzliche Leistungen wie eine Kantine, 31 Tage Jahresurlaub, eine arbeitgeber-finanzierte betriebliche Altersversorgung, ein Job-Ticket mit guter Anbindung an den ÖPNV, kostenlose Parkplätze sowie Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Medienunternehmen. Schwerbehinderte Menschen und gleichgestellte behinderte Menschen im Sinne des § 2 SGB IX werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Das ZDF fördert kulturelle Vielfalt in seinem Unternehmen, daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
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Mitarbeiter (m/w/d) in der TV-Disposition in Vollzeit

Di. 18.01.2022
Mainz
Die ZDF Werbefernsehen GmbH ist eine 100%ige Tochtergesellschaft des ZDF und wir suchen zu unserer Verstärkung am Standort Mainz einen Mitarbeiter (m/w/d) in der TV-Disposition in Vollzeit Annahme, Bearbeitung und Koordination eingehender Buchungsaufträge einschließlich Fakturierung Selbstständige Buchung und Optimierung von TV-Werbekampagnen unter Berücksichtigung externer und interner Vorgaben Betreuung und Beratung der Mediaagenturen und Marktpartner Erstellung und Koordination von Buchungsmöglichkeiten und kundenspezifischen Terminangeboten sowie Unterstützung des Verkaufs Abwicklung der digitalen Spotanlieferung sowie Abstimmung und Platzierung der Motive Erstellung des täglichen Sendeplans, Sicherstellung aller für den Sendetag benötigten Bewegtbildelemente Pflege der Kunden- und Agenturstammdaten, Erstellung von Analysen und Auswertungen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im media- oder werbefachlichen Bereich und/oder betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung im TV-Einkauf einer Mediaagentur / Disposition eines Bewegtbild-Vermarkters • Kenntnisse von Kommunikations- und Vermarktungsstrukturen im TV-Bereich Sehr guter Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) Professionelle Beratungskompetenz und freundlicher, sicherer Kundenumgang Selbstständiges Arbeiten, auch unter hohem Druck und Gespür für Best-Practice-Lösungen Flexibilität in Zeiten hohen Arbeitsaufkommens, Zuverlässigkeit und gute Teamfähigkeit Gute Englischkenntnisse und Allgemeinbildung Hohe Affinität zu TV und Werbung Wir bieten eine vielseitige, herausfordernde Tätigkeit in einem spannenden und abwechslungsreichen Aufgabengebiet in einem hoch motivierten Team.
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Apotheker (m/w/d) bzw. Pharmazeutisch-technischer-Assistent (m/w/d) im Qualitätsmanagement oder einen Mitarbeiter (m/w/d) mit vergleichbarer Qualifikation

Di. 18.01.2022
Eschborn, Taunus
Die Avoxa – Mediengruppe Deutscher Apotheker GmbH ist ein Tochterunternehmen der Spitzenorganisation der Apotheker in Deutschland und bietet Fach- und Führungskräften im Apotheken- und Gesundheitsmarkt für deren tägliche Arbeit ein umfassendes Informationsangebot. Mit ihren Medien, Fortbildungsveranstaltungen, Messen und Kongressen, Arzneimitteldatenbanken sowie digitalen Diensten ist Avoxa eine wichtige Schnittstelle zwischen Apotheken und ihren Partnern.Der Unternehmensbereich ABDATA recherchiert und produziert umfassende Daten für Arzneimittelinformations- und Warenwirtschaftssysteme und informiert insbesondere Apotheken und Arztpraxen über Fertigarzneimittel und sonstige apothekenübliche Waren.Zur Verstärkung unseres Teams im ABDATA Pharma-Daten-Service suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine unbefristete Stelle.Apotheker (m/w/d) bzw. Pharmazeutisch-technischer-Assistent (m/w/d) im Qualitätsmanagement oder einen Mitarbeiter (m/w/d) mit vergleichbarer QualifikationFestanstellung, Vollzeit · EschbornIn dieser Position erhalten Sie einen Einblick in alle Bereiche von ABDATA. Sie sind ein Quality-Sprachrohr, welches sich gerne aktiv einbringt, koordinieren alle qualitätsrelevanten Themen und stehen mit allen Fachabteilungen im Austausch. Mit Ihrer Tätigkeit unterstützen Sie die Arbeit der Kolleginnen und Kollegen in der Offizin – die Arbeit bei ABDATA wird zur Realität in allen Apothekenwarenwirtschaften. Mitarbeit bei der Aufrechterhaltung, Verbesserung und Weiterentwicklung unseres Qualitäts­management-systems nach ISO 9001:2015 inklusive der zugehörigen QM-Dokumentation im elektronischen QM-Handbuch Organisation, Planung und Durchführung von internen und externen Audits Regelhafter Austausch mit den verschiedenen Fachabteilungen von ABDATA und den unter­nehmenseigenen QM-Ansprechpartnern zu allen qualitätsrelevanten Themen inklusive Steuerung der notwenigen Abstimmungs­prozesse Überwachung des Risiko- und Reklamations­managements und Initiierung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses Approbation als Apotheker (m/w/d) oder erfolg­reich abgeschlossene Ausbildung zum PTA (m/w/d) mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung und guten FachkenntnissenBerufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement und/oder QualitätssicherungSehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift verbunden mit einem positiven und verbind­lichen AuftretenSelbstständige, strukturiert-organisierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseKooperationsbereitschaft und Freude an der TeamarbeitAttraktiver und unbefristeter Arbeitsvertrag sowie ein krisensicherer Arbeitsplatz inklusive gezielter WeiterbildungenAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen kollegialen, sympathischen TeamLeistungsgerechtes Gehalt mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie andere soziale LeistungenEine 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub mit flexiblen Arbeitszeiten von Montag bis Freitag im Gleitzeitmodell
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Sales Manager (m/w/d) für IZ Research

Di. 18.01.2022
Wiesbaden
#WEWANTYOU Unsere Weichen stehen auf Zukunft. Zur Erweiterung unseres Sales-Teams suchen wir dich als Sales Manager (m/w/d) Vollzeit (40 Stunden/Woche) am Standort Wiesbaden. Du kennst dich in der institutionellen Immobilienwirtschaft aus, hast Verkaufstalent und liebst die Herausforderung Wachstums- potenziale zu heben? Du bist überzeugt davon, Experten und Entscheider von unserer Immobiliendatenbank „IZ Research“ begeistern zu können? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Unterstütze unser Sales-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt bei der Vermarktung von IZ Research (www.iz-research.com) und sei Teil des dynamischen, digitalen Wachstums – mit exzellenten persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Du bist mitverantwortlich für die Neukundengewinnung von IZ Research im Direktvertrieb und sorgst dafür, das du deine Umsatzziele erreichst. Du begleitest den Lead über den gesamten Sales-Prozess hinweg – von der Kontaktanbahnung, über die Verhandlung, bis hin zum Vertragsabschluss. Du führst Produktpräsentationen durch, sowohl vor Ort als auch virtuell. Du spürst neue Marktpotenziale auf und aktivierst diese Vertriebskanäle. Du bist verantwortlich für die kontinuierliche Pflege von Kontakten und Verkaufschancen im CRM-System. Networking bereitet Dir viel Freude. Hierfür nimmst Du aktiv an Messen, Kongressen und Events teil. Du bist ein echter Teamplayer und Dein Kundenfokus ist ausgeprägt. Deine Zielstrebigkeit und Leidenschaft begeistert uns. Dich bringt so schnell nichts aus der Ruhe – Du arbeitest und denkst auch unter Druck strukturiert, selbstständig und ergebnisorientiert. Du verfügst über ein abgeschlossenes (immobilienwirt- schaftliches/geografisches) Studium oder eine gleichwertige Ausbildung mit kaufmännischem Schwerpunkt. Du hast bereits erste Berufserfahrung in der Immobilien- wirtschaft und/oder im B2B-Vertrieb gesammelt. Du bringst eine hohe fachliche sowie soziale Kompetenz mit und präsentierst sicher und sympathisch. Reisebereitschaft sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind Basics, die Du drauf hast. Bei uns bist du Mensch und keine Nummer! Du erhältst die Chance, einen Wachstumsmarkt aktiv weiterzuentwickeln und mit- zugestalten. Wir legen großen Wert auf einen freundschaftlich-kollegialen, aber auch ehrlichen Umgang miteinander. Respekt, Vertrauen und Verantwortung werden bei uns großgeschrieben. Ellenbogenmentalität findest du bei uns nicht. Bei uns gewinnen die besten Ideen und deine sind bei uns willkommen! Zudem erwartet dich: Eine unbefristete Anstellung sowie ein Gehaltspaket, das sich aus einem Fixum und einer performanceabhängigen Vergütung zusammensetzt. Ein Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die individuell abgestimmt werden. Die Option teilweise im HomeOffice zu arbeiten. 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf betriebliche Altersvorsorge.
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