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Verkauf und Handel: 48 Jobs in Grimmelfingen

Berufsfeld
  • Außendienst 8
  • Verkauf (Handel) 5
  • Leitung 4
  • Teamleitung 4
  • Servicetechniker 3
  • Prozessmanagement 3
  • Sachbearbeitung 2
  • Betriebs- 2
  • Einkauf 2
  • Filialleitung 2
  • Niederlassungs- 2
  • Referent 2
  • Abteilungsleitung 1
  • Bereichsleitung 1
  • Bilanzbuchhaltung 1
  • Business Development 1
  • Business Intelligence 1
  • Crm 1
  • Data Warehouse 1
  • Datenbankentwicklung 1
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Branche
  • Verkauf und Handel
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 45
  • Ohne Berufserfahrung 27
  • Mit Personalverantwortung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 48
  • Home Office 6
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 44
  • Ausbildung, Studium 3
  • Befristeter Vertrag 1
Verkauf und Handel

Customer Support Manager E-Commerce

Mi. 14.04.2021
Ulm (Donau)
So bunt, vielseitig und überraschend wie unser Sortiment sind auch Ihre Karrieremöglichkeiten bei Müller. Mit jährlich 30 bis 50 Filialneueröffnungen und rund 35.000 Mitarbeitern in 7 Ländern gehören wir zu den führenden Einzelhandelskonzernen in Europa.  MEHR ALS EIN JOB. CUSTOMER SUPPORT MANAGER E-COMMERCE BEI UNS. Steuerung von Kundenservice-Dienstleister und Sicherstellung der Prozesse. Entwicklung und Implementierung von Standards des Kundenservice. Support für den Kundenservice inkl. Analyse und Problemlösung für B2C Kundenanfragen. Weiterentwicklung der Wissensdatenbank für den First-Level Support. Mitentwicklung der Kulanzpolitik. Abgeschlossenes Studium (BWL, E-Commerce, Marketing etc.) oder vergleichbare Qualifikation. Berufspraxis im Kundenservice im B2C-Umfeld wünschenswert. Kundenorientiert handeln. Textsicherheit und sehr gute Kenntnisse in deutscher Rechtschreibung und Grammatik. Krisensicherer Arbeitsplatz. Betriebliche Altersvorsorge. Einkaufsrabatt für Mitarbeiter. Bedarfsgerechte Einarbeitung. Subventioniertes Betriebsrestaurant. Europaweite Arbeitsplätze.
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District Manager (m/w/d)

Mi. 14.04.2021
Brandenburg
Wir machen jedes Teil zum Liebhaberstück. Denn CECIL ist wie die Kundin: Authentisch, neugierig, ehrlich, immer am Puls der Zeit. Das beweisen wir gleich zwölf Mal im Jahr. Unsere herausragende Schnelligkeit bei der Umsetzung von Modetrends erlaubt uns, die aktuellen Highlights am Markt für unsere Kundin neu zu interpretieren. Und auf das Ergebnis sind wir jeden Monat aufs Neue stolz. Zur Verstärkung unseres CECIL Vertriebs-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen District Manager (m/w/d) für die Region Berlin / Brandenburg, befristet für 12 Monate. Beratung unserer Partner rund um die modische Ausstattung des POS in dem Dir zugeordneten Vertriebsgebiet Monatlicher Verkauf der neuesten CECIL Kollektion in unserem modernen Showroom in MMC Leipzig-Schkeuditz Sicherstellung eines einheitlichen Markenauftrittes sowie Optimierung des Bestandsmanagements und intensive POS Betreuung Unterstützung bei der Erstellung von Sortiments- und Abverkaufsanalysen Enge Zusammenarbeit mit dem POS Marketing, Visual Merchandising und dem Customer Service Vorzugsweise abgeschlossenes BWL-Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise erste Berufserfahrung aus dem Textilgroßhandel oder einem Modeunternehmen Erste Kenntnisse der regionalen Einzelhandelspartner im Gebiet Berlin / Brandenburg sind wünschenswert Sichere MS-Office Kenntnisse Du bist eine kommunikationsstarke Persönlichkeit und ein Organisationstalent Flexibilität und Freude am Reisen, zur Optimierung deiner Fahrzeiten wohnst Du idealerweise in der Nähe unseres Showrooms in Schkeuditz Mitarbeiterrabatt im Online-Shop Firmenwagen (VW Golf) auch zur privaten Nutzung, moderne EDV-Ausstattung (Mobiltelefon, Laptop) Flexible Arbeitszeiten, großer Gestaltungsspielraum innerhalb Deiner Tätigkeit Benefits wie: Weiterbildungsmaßnahmen, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatt auf unsere Produkte Enge Zusammenarbeit im kleinen und schlagkräftigen Team in Deinem Vertriebsgebiet, insgesamt flache Hierarchien und kurze Wege
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Büchsenmacher / Büchsenmachermeister (m/w/d)

Mi. 14.04.2021
Ulm (Donau)
Frankonia ist ein mittelständisches Handelsunternehmen im Otto-Konzern und Marktführer im Bereich Jagd und Sportschießen in Deutschland. Neben Jagd- und Funktionsbekleidung führt Frankonia ein hochwertiges Modesortiment.Das Traditionsunternehmen erreicht seine Kunden über das Stationärgeschäft mit 24 Standorten, Kataloge und Internet. Frankonia ist zudem Großhändler mit Abnehmern in über 100 Ländern.Sind Sie auf Jobjagd und möchten unsere Filiale ab sofort als Büchsenmacher/Büchsenmachermeister (m/w/d) in Vollzeit (37,5 Std. / Woche) an unserem Standort Neu-Ulm verstärken? Montagearbeiten und Reparaturen an allen Arten von Jagd- und Sportwaffen Wartungsarbeiten und Fehlersuche an Waffen Einschießen von Waffen und Einsteckläufen Selbstständige Ersatzteilbeschaffung Überarbeitung und Tuning von FFW Selbstorganisiertes Arbeiten in einer gut ausgestatteten Filialwerkstatt Kundenberatung Ausbildung zum Büchsenmacher (m/w/d) oder Büchsenmachermeister (m/w/d) Tiefe Fachkenntnisse im Bereich Jagd- und Sportwaffen Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Kunden Tarifvertragliches Gehalt mit leistungsabhängigen Zusatzvergütungen Angebot von tariflicher Altersvorsorge oder tariflicher vermögenswirksamer Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss Minutengenaue Arbeitszeiterfassung Interne und externe Fortbildungen sowie individuelle Schulungen und Trainingsmaßnahmen Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, kollegialen Team Teilnahme an Firmen-Events Attraktive Personalsonderkonditionen bei Frankonia und in der Otto-Group zu den jeweils aktuellen Konditionen
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Fulfillment Mitarbeiter E-Commerce (m/w/d)

Di. 13.04.2021
Ulm (Donau)
So bunt, vielseitig und überraschend wie unser Sortiment sind auch Ihre Karrieremöglichkeiten bei Müller. Mit jährlich 30 bis 50 Filialneueröffnungen und rund 35.000 Mitarbeitern in 7 Ländern gehören wir zu den führenden Einzelhandelskonzernen in Europa.  MEHR ALS EIN JOB. FULFILLMENT MITARBEITER E-COMMERCE BEI UNS. Mitentwicklung und Umsetzung von B2C/Fulfillment-Prozessen, Geschäftslogiken und Standards. Systemseitige Prüfung und Bearbeitung von Aufträgen, Adressen und Paketnachforschung. Zusammenarbeit mit Dienstleistern und Sicherstellung der Prozesse im Tagesgeschäft. Koordination und Abstimmung mit den beteiligten Bereichen des Fulfillment-Dienstleisters (IT, Logistik, Buchhaltung, Kundenservice). Reporting und Analysen zur Optimierung der Kennzahlen. Abgeschlossene logistische oder kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Berufspraxis im E-Commerce oder Logistik im B2C-Umfeld wünschenswert. Erfahrung im Projektmanagement. Strukturierte, sorgfältige Denk- und Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Kundenorientiert handeln. Krisensicherer Arbeitsplatz. Betriebliche Altersvorsorge. Einkaufsrabatt für Mitarbeiter. Bedarfsgerechte Einarbeitung. Subventioniertes Betriebsrestaurant. Europaweite Arbeitsplätze.
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Einkäufer Spielwaren (m/w/d)

Di. 13.04.2021
Ulm (Donau)
So bunt, vielseitig und überraschend wie unser Sortiment sind auch Ihre Karrieremöglichkeiten bei Müller. Mit jährlich 30 bis 50 Filialneueröffnungen und rund 35.000 Mitarbeitern in 7 Ländern gehören wir zu den führenden Einzelhandelskonzernen in Europa.  MEHR ALS EIN JOB. EINKÄUFER SPIELWAREN BEI UNS. Optimierung bestehender Sortimente sowie die Entwicklung neuer Vermarktungskonzepte. Ziel- und erfolgsorientierte Führung des definierten Warenbereichs unter Verantwortung für Umsatz und Ertrag. Verhandlungen mit namhaften Merkenartikelherstellern. Unterstützung, Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie u.a. Vertrieb, Marketing. Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige Erfahrung im Einkauf, idealerweise im Bereich Spielwaren. Fundierte Kenntnisse der Beschaffungsmärkte. Sicheres Gespür für Kundenbedürfnisse, Marktgeschehen und Trends. Analytische Denkweise und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick. Sehr gute MS Office- und Englischkenntnisse. Krisensicherer Arbeitsplatz. Betriebliche Altersvorsorge. Einkaufsrabatt für Mitarbeiter. Bedarfsgerechte Einarbeitung. Subventioniertes Betriebsrestaurant. Europaweite Arbeitsplätze.
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stellvertretender Abteilungsleiter/ Team Leader Einzelhandel (m/w/d)

Mo. 12.04.2021
Ulm (Donau)
In unseren mehr als 685 TK Maxx-Filialen in Europa kommt Stil nie zu kurz. TK Maxx ist Teil der TJX-Familie. Unsere Stores in Europa halten unterschiedliche Produkte bereit und sorgen für den gleichen Nervenkitzel bei der Schatzsuche. Von Designermode direkt vom Laufsteg bis hin zu Statement-Schmuck bieten wir aufregende Überraschungen, die den Alltag schöner machen. Gleiches gilt für die Arbeit bei TK Maxx. Unsere Umgebung verändert sich ständig, ist dabei aber stets inspirierend. Jede Schicht bietet die Gelegenheit, den Unterschied zu entdecken.Für unsere neue Filiale in Ulm suchen wir Teamleiter (m/w/d) Deine Aufgaben Als Leiter/in eines Mitarbeiterteams im Verkauf bist du für die Aufgabenkoordination innerhalb des Teams sowie die Motivation und Inspiration deiner Mitarbeiter verantwortlich. Du übernimmst eine Vielzahl verschiedener Führungsaufgaben im Team, darunter auch die Überwachung des Warenbestands in der Abteilung, des Wareneingangs, der Einhaltung von Ordnungs- und Sauberkeitsstandards sowie der Bedienung der Kassen.Dein Profil Kunden und Mitarbeiter zufrieden zu stellen, ist nicht immer leicht. Deshalb benötigst du ausreichend Erfahrung im Einzelhandel und in der Teamführung, um dein Team zu motivieren und einen hervorragenden Kundenservice zu bieten.Komm und entdecke den Unterschied bei TJX - wir glauben du wirst schnell feststellen, dass es so viel mehr als ein Job ist. Wir bewegen eine Menge Produkte - zu jeder Tageszeit - und das erfordert gemeinsam zu arbeiten, zu lernen und zusammen zu wachsen. Wenn du ein Teil unserer TJX-Familie bist, hast du jederzeit die volle Unterstützung der verschiedenen Teams in unseren Stores, die eng miteinander vernetzt sind. Wenn du gerade überlegst, wo dein nächster Arbeitsplatz ist, solltest du wissen, dass wir uns um unsere Mitarbeiter kümmern. Wir bieten wettbewerbsfähige Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen. Wir schätzen Vielfalt in unserem Unternehmen und lehnen jegliche Form von Diskriminierung ab. Die Grundlage unserer Personalentscheidungen sind ausschließlich Qualifikation, Leistung und dass du zu uns passt. Bewirb Dich noch heute über unser Bewerberportal!
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Verkäufer, Kaufmann im Einzelhandel, Schreiner oder Zimmerer als Fachberater (m/w/d) Holz und Bauelemente

Mo. 12.04.2021
Ulm (Donau)
BAUHAUS sucht Sie ab sofort für das Fachcentrum Ulm als Mitarbeiter im Verkauf (m/w/d) Holz und Bauelemente. BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden!Ihren Kunden möchten Sie nicht irgendetwas verkaufen, sondern genau das Richtige. Ihren Kolleginnen und Kollegen stehen Sie als echter Teamplayer zur Seite. Produktdisposition, Erstellen und Bearbeiten von Kundenaufträgen, die Pflege des Produktsortiments und das Mitgestalten von Aktionsflächen erledigen Sie gekonnt. Kurz: Ihr Herz schlägt für den Verkauf – und jeden einzelnen Kunden! Kaufmännische bzw. handwerkliche Ausbildung Fundierte Kenntnisse im Bereich Holz und Bauelemente Umsetzung von Fachwissen in kompetente Beratung Serviceorientierung, Kommunikationsstärke, Freundlichkeit Teamgeist und Hilfsbereitschaft
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Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) - für den Großraum Bodensee und Oberschwaben

Mo. 12.04.2021
Ulm (Donau)
Die Sonepar Deutschland GmbH ist mit einem Umsatz von nahezu 3 Milliarden Euro und über 250 Niederlassungen Marktführer im deutschen Elektrogroßhandel. Wir vertreiben Elektroartikel führender nationaler und internationaler Lieferanten an unsere Kunden aus dem Handwerk, Handel und der Industrie. Die Holding mit Sitz in Düsseldorf verantwortet das Geschäft in Deutschland, Österreich, der Tschechischen Republik, der Schweiz, Ungarn und Rumänien. Wir gehören zur französischen Sonepar-Gruppe, die in 48 Ländern der Welt mit mehr als 48.000 Mitarbeitern an über 3.000 Standorten aktiv ist. Für unsere Gesellschaft Sonepar Deutschland/Region Süd GmbH suchen wir für unseren Standort Neu-Ulm ab dem 01.07.2021, unbefristet und in Vollzeit einen Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) - für den Großraum Bodensee und Oberschwaben Dienstsitz: Neu-Ulm Vor-Ort-Betreuung/Beratung unserer Kunden aus der Industrie Vermarktung und Umsetzung unserer sonepar-spezifischen Vertriebskonzepte Gezielte Vermarktung von Postenverkäufen und Durchführung von Ordermessen Selbstständige vertriebliche Entwicklung des Vertriebsgebiets inkl. Neukundenakquise Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst, Fachaußendienst, E-Business & Key-Account Angebots- und Objektverfolgung inkl. Datenpflege im CRM-System Elektrotechnische oder kaufmännische Ausbildung im Groß- und Außenhandel bzw. als Techniker oder Elektrotechnikmeister Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von elektrotechnischen Produkten Umfassende Fach- und Branchenkenntnisse im Bereich der Elektrotechnik sowie praxisorientierte kaufmännische Fähigkeiten Begeisterung und Affinität für den lösungsorientierten Vertrieb von elektrotechnischen Produkten und Dienstleistungen Hohes Maß an Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick und Eigenständigkeit Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten und mobilen Endgeräten Schnelle Eigenverantwortlichkeit bei Aufgaben und Projekten Professionelles Talent Management & tätigkeitsbezogene, fachliche Schulungen Attraktive Mitarbeiterangebote durch Zugang zu Corporate Benefits Einen Firmenwagen, welcher auch für private Zwecke genutzt werden kann Faire Vergütung & verschiedene Sozialleistungen wie bspw. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage bei fünf Arbeitstagen pro Woche
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Senior Manager Procurement Onboard Retail (m/w/divers)

So. 11.04.2021
Neu-Ulm
Retail inMotion is an onboard retail expert for the travel industry. Its culture of collaboration and innovation continues to help it steadily strengthen its position in the global onboard retail industry. Retail inMotion offers propriety products, solutions and services in onboard retail IT technology, crew training, product distribution, inflight entertainment and fully outsourced onboard retail services. www.retailinmotion.com Retail inMotion is one of the four expert brands belonging to the LSG Group alongside LSG Sky Chefs (catering and hospitality), SPIRIANT (equipment solutions) and Evertaste (convenience food). The LSG Group is the world’s leading provider of end-to-end onboard products and services. In 2017, the companies belonging to the LSG Group achieved consolidated revenues of EUR 3.2 billion. www.lsg-group.comDu bist du für das strukturierte Aufsetzen des Onboard Retail Procurement inklusive Einkaufsrichtlinie, -prozesse sowie der Bereichsstruktur zuständig. Du steuerst alle Einkaufsaktivitäten und übernimmst Verantwortung für folgende Aufgaben: Du entwickelst Warengruppenstrategien in enger Abstimmung mit Stakeholdergruppen, insbesondere mit Fokus auf Food & Beverage sowie Duty Free Du führst das strategische Sourcing einschließlich der damit verbundenen Umsetzungsaktivitäten, Lieferantenauswahl- und -vergabeprozesse durch Du bist für das Lieferantenmanagement zuständig Du überwachst die operative Umsetzung der Beschaffungsstrategien in enger Zusammenarbeit mit dem operativen Einkauf Du koordinierst die Zusammenarbeit mit weiteren relevanten internen sowie externen Schnittstellen  *Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften *5+ Jahre einschlägige Berufserfahrung im Einkauf mit Schwerpunkt F&B Verhandlungserfahren Kenntnisse der aufgabenbezogenen Arbeitsabläufe, Regeln & Richtlinien Kenntnisse der arbeitsplatzbezogenen IT-Anwendungssysteme *Deutsch & Englisch fließend in Wort & Schrift *Teilnahme an der psychol. Eignungsuntersuchung bei ext. Einstellungen Strategisches Verständnis & Ergebnisorientierung Fähigkeit zur Teamarbeit & Durchsetzungsvermögen Planungs- & Dispositionsvermögen Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität & Dienstreisebereitschaft Selbständige & strukturierte Arbeitsweise Zahlenverständnis & analytisches Denkvermögen Sicheres Auftreten & gute Ausdrucksfähigkeit * = Ausschlusskriterium Altersvorsorge / Betriebsrente Gewinnbeteiligungen / LVV (Bonus) Flugvergünstigungen Diensthandy Mitarbeiter Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc) Arbeiten von zu Hause Flexible Arbeitszeiten Entwicklungsprogramme
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Teamleiter (m/w/d) Kältetechnik im international technischem Support

Sa. 10.04.2021
Leipheim
Wanzl ist ein international tätiges Familienunternehmen mit den Geschäftsbereichen Shop Solutions, Retail Systems, Logistics + Industry, Airport, Access Solutions sowie Hotel Service. Bei Einkaufs- und Gepäcktransportwagen ist Wanzl Weltmarktführer. Mit über 5.000 Mitarbeitern und Produktionsstätten in neun Ländern entwickelt und produziert das Unternehmen ein innovatives Produktprogramm in Premiumqualität. 27 Niederlassungen und rund 50 Vertretungen weltweit garantieren Service vor Ort. Für unseren Global Service in Leipheim suchen wir als Neubesetzung zum nächstmöglichen Termin eine/n Teamleiter (m/w/d) Kältetechnik im international technischem Support Aufbau einer Infrastruktur und Ressourcen zur Betreuung der installierten Basis, der Betreiber sowie korrespondierender Servicepartner  Definition von Prozessen zur Sicherstellung einer reibungslosen kältetechnischen und elektrischen Inbetriebnahme unserer Kühlmöbel und Verbundanlagen  Inhaltliche Ausarbeitung von Serviceangeboten  Koordination von Service-/Montageaufträgen bei den Servicepartnern  Beratung und Betreuung des Kunden bezüglich Fragestellungen und Einhaltung von technischen Regeln und Vorschriften  Definition von Serviceangeboten, Vertragsarten und deren Geltungsbereiche Auswahl und Qualifizierung von Servicepartnern  Definition von Ersatz- und Verschleißteilen für Anlagenteile und Elektrozubehör  Datenanalyse an den Kälteanlagen (Störungsmeldungen, Performance, etc.)  Auswertung von qualifizierten Service- und Wartungsberichten  Technischer Support für den Vertrieb Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik, Techniker-/ Meisterausbildung der Fachrichtung Kältetechnik, Heizungstechnik oder technische Gebäudeausrüstung  Idealerweise Erfahrung im Umgang mit MSR-Technik (vorteilhaft Wurm, Eckelmann, Danfoss oder ähnliche)  Grunderfahrungswerte in der CO2-Technologie bzw. die Bereitschaft sich in diesen Bereich einzuarbeiten  Analytische und sorgfältige Arbeitsweise  Englischkenntnisse  Sicheren Umgang mit dem MS-Office-Paket  Kenntnisse in SAP
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