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Verkauf und Handel: 107 Jobs in Heepen

Berufsfeld
  • Verkauf (Handel) 32
  • Leitung 17
  • Teamleitung 17
  • Lagerlogistik 8
  • Sachbearbeitung 8
  • Außendienst 7
  • Abteilungsleitung 7
  • Bereichsleitung 7
  • Gruppenleitung 6
  • Innendienst 6
  • Systemadministration 5
  • Netzwerkadministration 5
  • Betriebs- 4
  • Filialleitung 4
  • Niederlassungs- 4
  • Einkauf 3
  • Kundenservice 3
  • Weitere: Vertrieb und Verkauf 3
  • Assistenz 2
  • Controlling 2
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Branche
  • Verkauf und Handel
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 91
  • Ohne Berufserfahrung 77
  • Mit Personalverantwortung 17
Arbeitszeit
  • Vollzeit 83
  • Teilzeit 28
  • Home Office möglich 8
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 85
  • Ausbildung, Studium 14
  • Studentenjobs, Werkstudent 4
  • Befristeter Vertrag 2
  • Handelsvertreter 2
Verkauf und Handel

Kaufmännischer Mitarbeiter – Social-Media- und Content (m/w/d)

So. 05.12.2021
Bielefeld
Die JAB ANSTOETZ Group, mit Hauptsitz in Bielefeld, ist mit 1.500 Mitarbeitern weltweit der international führende Stoff- und Teppichverlag. Die Unternehmensgruppe ist durch Handelspartner sowie eigene Niederlassungen und Schauräume in mehr als 80 Ländern der Welt vertreten. Die international ausgerichteten JAB ANSTOETZ-Kollektionen umfassen Dekorations- und Möbelbezugsstoffe, Gardinen, Tapeten, textile Bodenbeläge - von Auslegware über abgepasste Bordürenteppiche bis hin zu individuell gestalteten Teppichen und Designbelägen. Ebenfalls sind die BW Bielefelder Werkstätten seit 1956 in die global agierende JAB ANSTOETZ Group eingebunden und fertigen in Ostwestfalen handwerkliche Spitzenprodukte für anspruchsvolle Möbelliebhaber.Zur Verstärkung unseres leistungsstarken Teams suchen wir am Standort Bielefeld-Oldentrup zum nächstmöglichen Termin einenKaufmännischer Mitarbeiter – Social-Media- und Content (m/w/d). Recherche, Auswahl und Bearbeitung von zielgruppenrelevantem Content für Facebook, Instagram, Pinterest, LinkedIn, YouTube und unserer Homepage: u. a. Bildbearbeitung, Erstellung von Texten, Infografiken, GIFs, und AnimationenIdeenfindung und gemeinsame kontinuierliche Entwicklung von Themen- und Redaktionsplänen für die verschiedenen MarkenContent-Entwicklung und Aufbau des Internetauftrittes für die Marken der JAB ANSTOETZ GroupAbgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Kommunikationsdesign, Grafikdesign, Mediendesign oder nachweisbare Berufserfahrung in diesem TätigkeitsfeldGutes Gespür für Text und bestenfalls auch eine Zusatzausbildung als Texter (m/w/d)Nachweisbare Erfolge in der Planung und Umsetzung von Content-Ideen in Text, Bild und VideoKenntnisse aktueller Social-Media-Standards und FormateEffizienter und routinierter Umgang mit den gängigen Adobe-Design-ToolsGute gestalterische Fähigkeiten, eine hohe Motivation sich laufend weiterzuentwickeln und Neues auszuprobierenWünschenswert ist Erfahrung im Content-Management z. B. Typo III, Wordpress oder MagentoGrundkenntnisse in HTML, CSS und JavaScriptAusgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, ein sehr gutes Sprachgefühl sowie gute Englischkenntnisse sind wünschenswertKreativität und ein feines Gespür für ÄsthetikSpannende, interessante und abwechslungsreiche Aufgaben bei einem Toparbeitgeber in der EinrichtungsbrancheArbeiten in einem kollegialen und leistungsstarken TeamUmfangreiche und individuelle Einarbeitung in Ihr künftiges AufgabengebietEine von Wertschätzung und Vertrauen geprägte UnternehmenskulturDie Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung in der gesamten JAB ANSTOETZ GroupÜberdurchschnittliche Leistungsangebote, z. B.: 30 Tage ErholungsurlaubKostenfreie MitarbeiterparkplätzeEin modern eingerichtetes ArbeitsumfeldBetriebseigene KindertagesstätteBetriebssportgemeinschaft sowie Maßnahmen der betrieblichen GesundheitsvorsorgeJob-Rad / Job-TicketBetriebseigene KantineBIELEFELDS ATTRAKTIVSTE ARBEITGEBERDas renommierte Hamburger Marktforschungsinstitut Statista hat in einer aktuellen Untersuchung für die 38 einwohnerstärksten Städte in Deutschland insgesamt 610 Auszeichnungen für herausragende lokale Arbeitgeber vergeben. Es wurden Arbeitgeber ausgezeichnet, die sich nach Urteil der vor Ort befragten Arbeitnehmer besonders in ihrer Region engagieren, soziale Verantwortung übernehmen, aktiv den Wirtschaftsstandort prägen und dort zudem als attraktiver Arbeitgeber weiterempfohlen werden. Von den 15 in Bielefeld ausgezeichneten Unternehmen haben wir, als eines von drei Unternehmen, das Siegel âAttraktivster Arbeitgeber der Stadtâ bekommen.
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ERP Projektleiter (w/m/x)

Sa. 04.12.2021
Halle (Westfalen)
Die GERRY WEBER International AG ist mit über 2.600 Mitarbeitern eines der größten Mode- und Lifestyleunternehmen Europas. Das Unternehmen vertreibt weltweit hochwertige und trendorientierte Mode in mehr als 60 Ländern. Zur GERRY WEBER Gruppe gehören neben der gleichnamigen Marke GERRY WEBER die junge Marke TAIFUN und die Plus-Size-Marke SAMOON.   Wir bieten dir in einem weltweit agierenden Unternehmen die Voraussetzungen und Freiräume für deinen persönlichen Karriereweg. Nutze deine Gelegenheit und entfalte dein Potenzial mit uns. Eigenverantwortliche Leitung und Koordination von komplexen ERP-Projekten mit interner fachlicher Leitungsfunktion sowie Hauptansprechpartner (w/m/x) der Entscheider-Ebene Durchführung von Anforderungs­analysen, Work­shops und Präsen­tationen Schulung von Key Usern in deren Arbeits­prozessen Projektdesign und Ausgestaltung des Projektumfangs Steuerung externer Dienstleister/Softwareentwickler Planung, Vorbereitung und Durchführung von ERP-Rollouts Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen Abgeschlossenes technisches/betriebswirtschaftliches Studium der Fachrichtung Informatik oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektarbeit / Projektleitung erforderlich Kenntnisse in der Leitung von ERP-Projekten sowie Prozessverständnis über Abläufe in einem ERP-System Know-how im Bereich Handel (idealerweise Textil) Erfahrung in der Durchführung von Workshops und Schulungen Lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Ausgeprägte Teamorientierung und Kommunikationsstärke Erfahrung mit Microsoft Dynamics Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Offenes und dynamisches Arbeitsklima Sympathisches Team mit Duz-Kultur Flexible Arbeitszeitgestaltung, inkl. Mobile Working Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Betriebsrestaurant mit großer Außenterrasse Betriebsnahe Kita-Plätze Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Mitarbeiter Bedientheke und Selbstbedienung in Teilzeit (m/w/d)

Sa. 04.12.2021
Gütersloh
für unsere Filiale Am Anger Als international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe verfolgen wir bei Kaufland ein Ziel: Unseren Kunden das bestmögliche Einkaufserlebnis zu schaffen. Was uns so besonders macht? Leistung, Dynamik und Fairness. Unsere Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement und ihrer Leidenschaft maßgeblich zu unserem Erfolg bei. Starte gemeinsam mit uns durch und werde Teil unseres engagierten Teams im Markt. Präsentiere unseren Kunden gemeinsam mit deinem Team das attraktive Warenangebot an den Bedientheken und den Selbstbedienungsregalen Berate unsere Kunden freundlich und kompetent und sorge für ein positives Einkaufserlebnis Verräume die Waren und stelle die Verfügbarkeit sicher Gestalte Werbeflächen und zeichne die Artikel mit aktuellen Preisen aus Verantworte die Frische unserer Waren und halte Hygienevorschriften ein Die Einstellung erfolgt in Teilzeit mit 20 Wochenstunden. Warenkenntnisse und praktische Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel wünschenswert, gerne auch Quereinsteiger aus Metzgereien, Feinkostgeschäften oder Gastronomie Bereitschaft zu variablen Arbeitszeiten im Rahmen der Öffnungszeiten der Filiale Freude am Umgang mit Kunden und Interesse am Lebensmitteleinzelhandel Passt dein Profil zur Stelle, laden wir dich im nächsten Schritt zum persönlichen Gespräch ein. Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 6 Wochen Urlaub im Jahr Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u. a. durch flexible Arbeitszeiten Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. Kooperationen mit Fitness- und Freizeiteinrichtungen Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag.
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HR Business Partner (m/w/d) - Rheda-Wiedenbrück

Sa. 04.12.2021
Rheda-Wiedenbrück
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen. Wir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Ziel von Amazon ist es seit jeher, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden. Beliefert werden unsere Kunden von unseren Distributionszentren. Im Zuge unseres Wachstums suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d). Stellen-ID: 1799166 | Amazon Logistik Oelde GmbHIn Ihrer Rolle als HR Business Partner (m/w/d) betreuen Sie als kompetenter Ansprechpartner für alle Personalfragen einen definierten Bereich von Mitarbeiter/innen unseres Distributionszentrums. Sie verstehen sich als Dienstleister unseres operativen Managements und aller Kollegen/innen am Standort und meistern auftretende Probleme mit Einfühlungsvermögen und Flexibilität. Der HR Business Partner (m/w/d) berichtet an den Personalleiter des Standorts. Aufgabenbereich: Implementierung von Beschäftigungsrichtlinien und verfahren, die für die Geschäftsanforderungen relevant sind Positive Beziehungen zu Mitarbeitern auf allen Ebenen entwickeln und pflegen Führen und Reporting von Statistiken Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Sicherstellung der Einhaltung der Rechtsvorschriften Beratung und Coaching des Managementteams und Mitarbeitern bzgl. Arbeitsrecht, HR-Prozesse, Vergütung etc. Implementierung neuer Prozesse und Optimierung von Standards Teilnahme an nationalen und internationalen HR-Projekten Personalentwicklung und Nachfolgeplanung Unterstützung des Rekrutierungsteams im Einklang mit unserer Expansionsstrategie Fachlicher Ansprechpartner für Kollegen des HR Teams sowie angrenzender Abteilungen Umfassende HR-Erfahrung mit unterschiedlichen Stakeholdern, idealerweise in einem hochvolumigen, schnelllebigen und kundenorientierten Umfeld Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Personalwesen oder einem verwandten Gebiet Problemlösungs- und Analysefähigkeiten; Erfahrung in der Verwaltung und Analyse von HR-Kennzahlen Proaktives Einbringen, Flexibilität und Anpassungsfähigkeit Interkulturelle Neugier und eine hohe Motivationsfähigkeit Fähigkeiten in den Bereichen Projektmanagement, Change Management und Verhandlungsführung Erfahrung im Beziehungsmanagement zum Betriebsrat/Arbeitnehmervertreter Gutes Verständnis für MS-Office-Tools (Outlook, Excel) und ggf. HR-Portale wären von Vorteil Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache (in Wort und Schrift) Sichere arbeitsrechtliche Kenntnisse Bevorzugte Qualifikationen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, auf allen Ebenen der Organisation zu kommunizieren
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LKW-Fahrer/in (m/w/d)

Sa. 04.12.2021
Werther
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n LKW-Fahrer/in (m/w/d) Wer wir sind: Als mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen sind wir in der Lage, schnell auf die Wünsche und Bedürfnisse unserer Kunden einzugehen. Anstatt eines anonymen Services und langer Telefonwarteschleifen erwartet den Kunden bei Blomeyer eine persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner. Ein individueller Kundenservice und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit stehen bei uns in bester Tradition und sind die Maßstäbe für unser Denken und Handeln seit der Firmengründung 1954! Der Unternehmensalltag zeichnet sich aus durch flache Hierarchien, kollegiales Miteinander und eine offene Zusammenarbeit aller Unternehmensbereiche. Wir bieten Erfrischungsgetränke & Säfte, Biere, Spritituosen, Weine & Sekt an. Fahren von Auslieferungstouren auf Rollwagen und Europaletten Abholfahrten bei Brauereien und Getränkeherstellern Alle Fahrten als Tagestouren Be- und Entladen des LKW Führerschein C1 / C1E Berufserfahrung als LKW-Fahrer Körperliche Belastbarkeit Kommunikationsstärke Spaß beim Kontakt mit Kunden Genauigkeit und Sorgfältiges Arbeiten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld.
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Leiter Frische (m/w/d)

Sa. 04.12.2021
Rheda-Wiedenbrück
für unsere Filiale in der Bahnhofstraße Als international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe verfolgen wir bei Kaufland ein Ziel: Unseren Kunden das bestmögliche Einkaufserlebnis zu schaffen. Was uns so besonders macht? Leistung, Dynamik und Fairness. Unsere Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement und ihrer Leidenschaft maßgeblich zu unserem Erfolg bei. Starte gemeinsam mit uns durch und werde Teil unseres engagierten Teams im Markt. Leite eigenverantwortlich und ergebnisorientiert die Bereiche der Frischetheken und der Selbstbedienungsregale und unterstütze deine Mitarbeiter bei sämtlichen Tätigkeiten Führe, fördere und motiviere dein Team Gewährleiste einen optimalen Warenfluss und stelle die Verfügbarkeit der Waren sicher Erstelle die Personaleinsatzplanung und sorge für einen reibungslosen Arbeitsablauf Behalte deine Kennzahlen (z. B. Umsatz, Abschriften, Kundenentwicklung) im Blick und leite Maßnahmen für den langfristigen Erfolg des Bereichs ab Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und erste Führungserfahrung wünschenswert Fundierte Warenkenntnisse, Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel sowie im Frischebereich wünschenswert, gerne auch Quereinsteiger mit Erfahrungen aus Metzgereien, Feinkostgeschäften oder Gastronomie Bereitschaft zu variablen Arbeitszeiten im Rahmen der Öffnungszeiten der Filiale Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie lösungs- und zielorientiertes Handeln Passt dein Profil zur Stelle, laden wir dich im nächsten Schritt zum persönlichen Gespräch ein. Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 6 Wochen Urlaub im Jahr Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u. a. durch flexible Arbeitszeiten Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. Kooperationen mit Fitness- und Freizeiteinrichtungen Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag.
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Marktmanager / Marktleiter (m/w/d) im Lebensmitteleinzelhandel

Sa. 04.12.2021
Bremen, Aurich, Ostfriesland, Varel, Jadebusen, Oldenburg in Oldenburg, Celle, Hannover, Nienburg (Weser), Bielefeld, Paderborn, Neustadt
Die at work consulting GmbH ist eine Personal- und Unternehmensberatung mit den Schwerpunkten Personalvermittlung, Recruiting, Executive & Direct Search, Personalentwicklung und Kommunikation. Job-Referenznummer: AWC-181121-B Für unseren renommierten Kunden aus dem Lebensmitteleinzelhandel suchen wir ab sofort in Vollzeit Marktmanager / Marktleiter (m/w/d) im Lebensmitteleinzelhandel für die Standorte Bremen, Aurich, Varel, Oldenburg, Celle, Hannover, Nienburg, Bielefeld, Paderborn, Neustadt a. R. Organisation und Überwachung des Tagesgeschäftes Steuerung der Umsatz- und Kostenentwicklung Personaleinsatzplanung für die Großfläche Führung und Motivation von Mitarbeiter*innen Führung von Verkaufsgesprächen Vorbereitung und Leitung von Inventuren Umsetzung von Marketing- und Vertriebszielen in Verkaufsförderungsmaßnahmen Gelernte Fachkraft aus dem Lebensmitteleinzelhandel (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position auf einer Großverkaufsfläche Erfahrung in der Personaleinsatzplanung und in der Personalführung Sehr gute Warenkenntnisse Erfahrung in Verkauf, Disposition und Bestandsführung Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben im Bereich Lebensmittelhygiene (HACCP und QS) und Arbeitssicherheit Motivation, Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit Verantwortungsvolle Position und interessante Aufgabenfelder in einem angenehmen Arbeitsumfeld Attraktive Vergütungsmodelle Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten Sorgfältige, koordinierte Einarbeitung
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Abteilungsleiter (m/w/d) für den Bereich Fleisch im Lebensmitteleinzelhandel

Sa. 04.12.2021
Bremen, Jever, Aurich, Ostfriesland, Lohne (Oldenburg), Friesoythe, Syke, Hannover, Bielefeld, Lingen (Ems), Meppen, Oldenburg in Oldenburg
Die at work consulting GmbH ist eine Personal- und Unternehmensberatung mit den Schwerpunkten Personalvermittlung, Recruiting, Executive & Direct Search, Personalentwicklung und Kommunikation. Job-Referenznummer: AWC-181121-A Für unseren renommierten Kunden aus dem Lebensmitteleinzelhandel suchen wir ab sofort in Vollzeit Abteilungsleiter (m/w/d) für den Bereich Fleisch im Lebensmitteleinzelhandel für die Standorte Bremen, Jever, Aurich, Lohne, Friesoythe, Syke, Hannover, Bielefeld, Lingen, Meppen, Oldenburg. Personaleinsatzplanung und -führung Vor- und Zubereitung von Fleisch- und Wurstwaren Preisauszeichnung und Sortimentspflege Bestellung und Disposition der Waren Kundenberatung Überwachung der Verkaufszahlen Überwachung von Qualität und Frische der Waren Bestückung der Verkaufstresen Ausbildung zum Fleischer bzw. Fleischermeister (m/w/d), Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk (m/w/d) mit Schwerpunkt Fleischerei, vergleichbare Ausbildung oder Erfahrung in diesem Bereich Sehr gute Warenkenntnisse Erfahrung im Fleisch-/ Feinkosthandwerk oder Umgang mit Lebensmitteln Erfahrung im Führen von Mitarbeiter*innen wünschenswert Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben im Bereich Lebensmittelhygiene (HACCP und QS) und Arbeitssicherheit Selbstständige problemlösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Motivation, Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit Angenehmes Arbeitsumfeld Attraktive Vergütung Weiterbildungsmöglichkeiten Koordinierte Einarbeitung Verantwortungsvolle Position
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Marketingmitarbeiter für den Bereich Unternehmenskommunikation (m/w/d)

Sa. 04.12.2021
Rietberg
Seit über 160 Jahren gibt es unser Unternehmen LÜNING. Von der kleinen Bäckerei im Herzen Ostwestfalens sind wir bis heute zu einem der 30 größten Handelsunternehmen mit rund 1.900 Mitarbeitern gewachsen. Rund um den Kernbereich des Handelns sind wir als Unternehmensgruppe vielseitig aufgestellt. Wir betreiben Großhandel, Einzelhandel, Ladenbau und eine Werbeagentur. So unterschiedlich die Bereiche von Ihrem Wesen teilweise sind, das Erfolgsgeheimnis ist in allen Geschäftsbereichen das Gleiche: Handeln mit Leidenschaft. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als: Mitarbeiter für den Bereich Unternehmenskommunikation (m/w/d) für unsere Verwaltung am Standort Rietberg Sie planen, koordinieren und setzen interne und externe Kommunikationsmaßnahmen um Die Weiterentwicklung und Pflege sowohl von PR-Kanälen, als auch von internen Kommunikationskanälen treiben Sie selbstständig voran Sie erstellen Presseinformationen und beantworten Medienanfragen, Kontakte zur Presse pflegen Sie mit Leichtigkeit Das Verfassen und Verbreiten von projektbezogenen Publikationen und redaktionellen Beiträgen in Kooperation mit den Fachabteilungen geht Ihnen leicht von der Hand Sie sind für die Betreuung und das Controlling unseres unternehmensinternen Kundenkartensystems verantwortlich Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich Kommunikation, Public Relations, Medienwissenschaften oder ähnlichem Idealerweise haben Sie relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Ausgezeichnetes Sprachgefühl und Textsicherheit Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet Sie aus und auch unter Termindruck haben Sie einen hohen Qualitätsanspruch an Ihre Arbeit und sich selbst Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Zusammenarbeit in einem motivierten Team Eine enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Marketing Eine leistungsgerechte Vergütung und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten in unseren Märkten Ein moderner Arbeitsplatz Fachliche und persönliche Entwicklungschancen Eine individuelle und personengerechte Einarbeitung Umfangreiche Vorteile eines mittelständischen Familienunternehmens Darüber hinaus profitieren Sie als Mitarbeiter der LÜNING-Gruppe von umfangreichen Sozial- und Zusatzleistungen, 30 Tagen Urlaub, passgenauen und qualifizierenden Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältigen Angeboten zur Gesundheitsförderung, kostenlosen Mitarbeiterparkplätzen und einem modernen Arbeitsplatz mit mobiler IT-Ausstattung. Außerdem erhalten Sie vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten in allen LÜNING-Märkten!
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Betrieblicher Sozialarbeiter/ Arbeitspädagoge/ Streetworker (m/w/d) - Rheda-Wiedenbrück

Sa. 04.12.2021
Rheda-Wiedenbrück
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen. Wir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Zur Verstärkung unseres Teams in Oelde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n Betrieblichen Sozialarbeiter/ Arbeitspädagoge/ Streetworker (m/w/d). Stellen-ID: 1814670 | Amazon Logistik Oelde GmbHSie werden Teil des Teams in Oelde und übernehmen die persönliche und pädagogische Begleitung unserer Mitarbeiter am Standort. Ihre Aufgabe liegt in der sozialpädagogischen Begleitung und Beratung unserer Mitarbeiter. Das Aufgabengebiet umfasst: Beratung und Einzelfallhilfe bei finanziellen, persönlichen und gesundheitlichen Problemen Anlaufstelle für Mitarbeiter und Unterstützung bei aufkommenden Konflikten im Arbeitsumfeld Kooperation mit sozialen Diensten, der Bundesagentur für Arbeit oder dem Job Center Planung, Organisation und Umsetzung von Sozialstrategien Unterstützung bei der Schaffung berufsethischer Standards Abgeschlossene Berufsausbildung und Fortbildung zum Arbeitspädagogen oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit, Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbare vier- bis fünfjährige Berufserfahrung Sehr gute deutsche und solide englische Sprachkenntnisse Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz Eine vorurteilsfreie und kultursensible Haltung gegenüber dem zu betreuenden Personenkreis Sehr gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Kreativität, Flexibilität genauso wie Belastbarkeit und Umsetzungsstärke Ausgeprägte Teamfähigkeit Engagement und Leistungsbereitschaft bei ständiger Wachsamkeit und Wahrnehmung der übertragenen Aufgaben Proaktiver Arbeitsstil Bereitschaft zur Schichtarbeit Bevorzugte Qualifikationen Weitere Sprachkenntnisse, z.B. Arabisch
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