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Verkauf und Handel: 265 Jobs in Stutensee

Berufsfeld
  • Teamleitung 42
  • Leitung 42
  • Verkauf (Handel) 27
  • Sachbearbeitung 25
  • Innendienst 22
  • Kundenservice 16
  • Gruppenleitung 16
  • Betriebs- 15
  • Filialleitung 15
  • Niederlassungs- 15
  • Bereichsleitung 12
  • Außendienst 12
  • Abteilungsleitung 12
  • Personalmarketing 8
  • Recruiting 8
  • Prozessmanagement 7
  • Assistenz 6
  • Lagerlogistik 6
  • Online-Marketing 6
  • Controlling 5
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Branche
  • Verkauf und Handel
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 240
  • Ohne Berufserfahrung 171
  • Mit Personalverantwortung 40
Arbeitszeit
  • Vollzeit 255
  • Home Office möglich 82
  • Teilzeit 41
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 231
  • Ausbildung, Studium 14
  • Berufseinstieg/Trainee 10
  • Befristeter Vertrag 7
  • Studentenjobs, Werkstudent 7
  • Praktikum 1
Verkauf und Handel

Lagermitarbeiter (m/w/d)

So. 22.05.2022
Karlsruhe (Baden)
Raab Karcher ist innerhalb der Unternehmensgruppe STARK Deutschland GmbH die größte und umsatzstärkste Vertriebsmarke. Als traditionsreicher Baufachhändler punkten wir mit einem breiten Komplettsortiment. Unsere Kunden beraten wir tatkräftig und beherzt in allen Themen rund ums Bauen. Fachkompetenz und Leidenschaft für Baustoffe zeichnet unsere Mitarbeiter aus. Für unsere Raab Karcher Niederlassung in Karlsruhe    suchen wir ab sofort einenLagermitarbeiter (m/w/d).Ihre Aufgaben: Sie lieben den direkten Kundenkontakt/bedienen den Kunden direkt ab Lager und verantworten die pünktliche und korrekte Verladung der Ware vom Lager in den LKW oder PKW der Kunden Sie sind Profi im Umgang mit Staplern Natürlich haben Sie stets die geltenden Qualitäts- und Sicherheitsvorschriften im Hinterkopf Ihr Profil: Mit einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder gleichwertigen Ausbildung bzw. entsprechender Berufserfahrung sind Sie genau richtig bei uns Gute Warenkenntnisse im Baustoffhandel wären top! Kunden und Lieferanten gegenüber treten Sie sicher und freundlich auf Sie sind kommunikationsstark und ein guter Teamplayer, aber auch verantwortliches und selbstständiges Arbeiten gewohnt Belastbarkeit und Zuverlässigkeit gehören ebenfalls zu Ihren Stärken Sie verfügen über einen Gabelstaplerführerschein und mind. einen Führerschein der Klasse L Unser Angebot an Sie: Werden Sie Teil unserer Lagermannschaft beim marktführenden Baustoffhändler in Deutschland Das bringt Sie immer weiter: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in unserer hauseigenen Akademie Leistungs- und erfolgsorientierte Vergütung und weitere attraktive Sozialleistungen, wie bspw. Möglichkeit einer BAV, tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Unfallversicherung, Mitarbeitervorteile (z.B. Ermäßigung im Fitness Center, Corporate Benefits, etc.) Sie wollen aufsteigen? Bundesweit standortübergreifende Aufstiegs- und Karrierechancen innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe stehen Ihnen offen Das liegt uns am Herzen: Wir sind sozial engagiert (u.a. Hilfsfonds, Zusammenarbeit mit dem Bundesverband Kinderhospiz e.V.) Interessiert? Bewerben Sie sich bitte bevorzugt online über unser Bewerbungsformular. Dies wird nur wenige Minuten in Anspruch nehmen. Bitte halten Sie ein Anschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre beruflichen Zeugnisse in elektronischer Form für die Onlinebewerbung bereit.Eine Bewerbung über Ihr Xing- oder LinkedIn-Profil ist ebenfalls möglich. Selbstverständlich übernehmen wir bei einem möglichen Vorstellungsgespräch Ihre angefallenen Kosten für die Anreise.  Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wurde zur Bezeichnung von Personen die männliche Form gewählt, selbstverständlich beziehen sich die Angaben aber immer auf Angehörige aller Geschlechter.
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Account Manager DACH-Region (all genders)

Sa. 21.05.2022
Karlsruhe (Baden)
Chrono24 ist der führende internationale Online-Marktplatz für Luxusuhren. Wir bringen täglich mehr als 400.000 Uhrenliebhaber aus aller Welt zusammen – über Ländergrenzen und Sprachbarrieren hinweg. Bei uns werden rund 350.000 Uhren von über 2.500 Händlern und zahlreichen Sammlern weltweit zum Verkauf angeboten. Eine neue Ära beim Uhrenkauf hat begonnen. Und wir sind nicht nur mittendrin, sondern ganz vorne dabei.Als Account Manager des weltweit größten Luxusuhren-Marktplatzes bist Du für die Betreuung unserer deutschsprachigen, gewerblichen Händler zuständig. Dein Kundenportfolio kennst Du in- und auswendig und agierst als vertrauensvoller Ansprechpartner bei eingehenden Fragen am Telefon oder über unser internes Ticketsystem. Dein Hauptaugenmerk liegt in der Betreuung Deiner Key-Accounts und deren ständigen Optimierung. Durch Deine proaktive und serviceorientierte Arbeitsweise hast Du die KPIs stets im Blick mit dem Ziel, Deinen Kundenbestand auszubauen. Durch Dein verkäuferisches Geschick platzierst Du erfolgreich neue Produkte sowie Dienstleistungen und stärkst mithilfe Deines professionellen Auftretens die vertrauensvolle Beziehung zur Chrono24 GmbH. Dadurch sorgst Du dafür, dass jeder Händler das Beste aus seinem Auftritt bei Chrono24 herausholen kann. Als wichtiger Teil unseres Account Management Teams betreust Du unsere gewerblichen Händler. Eingehende Anfragen unserer Stammkunden beantwortest Du telefonisch oder über ein Ticket-System. Du baust dabei eine nachhaltige Kundenbeziehung auf und bringst Deinen eigenen Stil ein. Du bist verantwortlich für die Betreuung der bestehenden Key-Accounts. Du erkennst das Potenzial unserer Händler und entwickelst strategische Konzepte für den Auf- und Ausbau Deines Kundenstamms. Als Bezugsperson unserer Geschäftspartner bist Du das Aushängeschild von Chrono24 und trägst somit maßgeblich zur Erfüllung der wirtschaftlichen Unternehmensziele bei. Du hast Spaß dabei neue Produkte und Dienstleistungen zu präsentieren und dementsprechend zu platzieren. Du bist es gewohnt mit definierten KPIs zu arbeiten, sie zu überwachen und richtig zu deuten. Dabei nutzt Du gekonnt die Dir gegebenen Tools wie das CRM, um eine positive Entwicklung sicherzustellen. Du arbeitest eng mit den Kollegen aus den Bereichen Dealer Support, Mediation & Transactions, Marketing und Sales zusammen, um Chrono24 als vertrauensvollen Partner bei unseren Händlern zu stärken. Du bist ein echter Beratungsprofi, hast Spaß an anspruchsvollem Kundenkontakt und bereits Erfahrungen im Umgang mit Key-Accounts gesammelt. Als Kommunikationstalent überzeugst Du sowohl am Telefon als auch per E-Mail und argumentierst auch in herausfordernden Gesprächen klar und überzeugend. Du bist in der Lage, schnell eine nachhaltige und vertrauensvolle Kundenbeziehung aufzubauen. Du bist empathisch, kommunikationsstark und hast ein Feingefühl für die Bedürfnisse Deiner Kunden. Dich zeichnen vor allem Teamfähigkeit und eine proaktive Arbeitsweise aus. Mit Deinen analytischen Fähigkeiten deckst Du Handlungsfelder auf und arbeitest fokussiert an Lösungen, ohne den Blick auf die gesetzten Ziele zu verlieren. Du bist fit im Umgang mit den gängigen Office-Lösungen und arbeitest Dich zügig in neue Systeme ein. Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. Eine weitere Fremdsprache ist von Vorteil. Modern und liebevoll eingerichtete Büros, die für eine tolle Arbeitsatmosphäre sorgen. Einen respektvollen und lockeren Umgang mit den Kollegen. Unsere Duz-Kultur fängt schon beim Bewerbungsgespräch an und hört auch im Austausch mit der Geschäftsführung nicht auf. Come as you are! Bei uns kommst Du mit dem Outfit zur Arbeit, in dem Du Dich wohlfühlst. Getränke von Kaffee über diverse Soft Drinks in Bioqualität bis hin zu Smoothies – bei uns bist Du bestens versorgt und das natürlich kostenlos. Tolle Angebote wie Personal Training, Sportgruppen, Corporate Benefits und Auszeiten bei unserer Inhouse-Massage. Diversity@Chrono24: Wir glauben an die Kraft der Vielfalt. Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind davon überzeugt, dass Diversität eine Kultur der Toleranz schafft. Und weil einzigartige Erfahrungen unser Team bereichern und zum Geschäftserfolg beitragen, fördern wir Deine Individualität. Du bist, wer Du bist. Und das ist, was wir wollen.
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Sachbearbeiter HR Zusatzleistungen (gn)

Sa. 21.05.2022
Bornheim, Pfalz
Sachbearbeiter HR Zusatzleistungen (gn)  Die Erde ist eine Scheibe und Personal kann jeder! Wenn Sie anderer Meinung sind und den Personaler in sich raus lassen möchten, dann werden auch Sie Teil des Teams HR Deutschland! Im Rahmen eines breiten Spektrums, von der Gewinnung über die Entwicklung bis hin zum Angebot attraktiver Zusatzleistungen begleiten wir unsere rund 12.000 Kolleginnen und Kollegen in Deutschland in allen Phasen. Der Fokus Ihrer Tätigkeit liegt in der Bearbeitung aller eingehenden Anfragen und Bestellungen zu unserem breiten Angebot an Zusatzleistungen (HORNBACH Zusatzleistungen). Ganz konkret übernehmen Sie u.a. die Prüfung, Freigabe und Bestellung von Multimediageräten und Jobrädern, die systemseitige Erfassung in SAP HR von Anträgen zur HORNBACH Mastercard und Mitarbeitergutscheinkarte oder die Abwicklung der Anträge zur Berufsunfähigkeitsversicherung. Sie übernehmen bei Bedarf weitere Sonderthemen, wie bspw. die Betreuung unseres internen Mitarbeiterportals und das Reisemanagement. Darüber hinaus unterstützen Sie die Mitarbeiterentwicklung in der Seminarorganisation der Fach- und Führungskräftetrainings und fungieren als zentraler Ansprechpartner für Ihre Kolleginnen und Kollegen zu organisatorischen Themen wie Berechtigungen und Bestellungen. Für diese abwechslungsreiche und vielseitige Position bringen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit und konnten idealerweise erste Berufserfahrung im HR-Umfeld sammeln. Auch Berufseinsteigern möchten wir auf dieser Position eine Chance geben. Sie können sich schnell in unterschiedliche administrative Themen einarbeiten und bringen ein hohes Maß an Selbständigkeit, Organisationstalent und Verlässlichkeit mit. Als zentrale Anlaufstelle überzeugen Sie durch Ihr sicheres Auftreten und eine hohe Kommunikationsfähigkeit. Der richtige Umgang mit vertraulichen und personenbezogenen Daten ist Ihnen bewusst. Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, insbesondere Word und Excel) setzen wir für diese Position ebenfalls voraus. Hängen Sie die Krawatte an den Nagel: Es erwartet Sie eine offene Arbeitsatmosphäre durch flache Hierarchien und tolle Kolleginnen und Kollegen in einem bodenständigen Familienunternehmen. Raum für private Projekte: Mit flexiblen Arbeitszeiten inkl. Zeiterfassung und einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten legen wir das Fundament für die optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Wir bauen auf Sie: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einem attraktiven Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Unsere Anerkennung für Ihr Herzblut: HORNBACH-Rente, Jobrad, Gutscheinkarte, HORNBACH-Mastercard, Berufsunfähigkeitsversicherung, Multimediaprogramm, Belegschaftsaktien und viele weitere Zusatzleistungen (alle Infos unter www.hornbach.de/zusatzleistungen).
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Vertriebsleiter (m/w/d)

Sa. 21.05.2022
Wiesloch
Ort: 69168 Wiesloch | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 596941    Die REWE Region Südwest ist ein bedeutender Nahversorger in Baden-Württemberg, im Saarland sowie in Teilen von Rheinland-Pfalz, Hessen und Bayern.  Für das oben genannte Gebiet suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und starke Persönlichkeit!   Was Sie bei uns bewegen: Sie sind verantwortlich für ein Verkaufsgebiet, bestehend aus ca. 50 Märkten. Sie sind verantwortlich für die organisatorische und fachliche Steuerung seines Vertriebsgebietes sowie das Personalmanagement (Auswahl, Einsatzsteuerung und Entwicklung) im Sinne von Coaching, Förderung und Ermutigung. Sie stellen die Zielerreichung in ihrem Verantwortungsbereich sicher und gewährleistet die Erarbeitung und Umsetzung der Regionsstrategie. Sie verantworten einen reibungslosen Geschäftsablauf in Ihrem Vertriebsgebiet. Sie übernehmen die direkte Betreuung der Märkte sowie unserer Marktmanager und Kaufleute. Sie analysieren und identifizieren Möglichkeiten zur langfristigen Weiterentwicklung und Abgrenzung vom Wettbewerb. Sie stellen die Kundenorientierung und die Umsetzung des Marketing- und Verkaufskonzeptes in Ihrem Verantwortungsbereich sicher. Sie sind verantwortlich für die Steuerung des Einsatzes Ihres Teams, bestehend aus Gebietsmanager Vertrieb sowie Gebietsmanagern Ware.  Was uns überzeugt: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung / optional über ein abgeschlossenes Studium. Sie bringen umfassende Erfahrungen im Bereich Vertrieb (Außen und Innendienst sowie auf Marktebene) und im Partnerschaftsbereich mit. Sie zeichnet eine selbstständige, zielorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus Eine ausgeprägte Führungskompetenz, Durchsetzungsfähigkeit sowie Kommunikationsstärke in Verbindung mit einer guten Selbstorganisation, Gesprächs- und Moderationskompetenz sowie Problemlösungskompetenz.   Was wir bieten: Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Wer ambitioniert ist, kann schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile: Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen. Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt. Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf. Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik. Einen neutralen Firmenwagen auch zur Privatnutzung.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 596941) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) / Handel & Handwerk - in Karlsruhe

Sa. 21.05.2022
Karlsruhe (Baden)
Sonepar in Deutschland ist mit einem Umsatz von nahezu 3 Milliarden Euro und über 250 Niederlassungen Marktführer im deutschen Elektrogroßhandel. Wir vertreiben Elektroartikel führender nationaler und internationaler Lieferanten an unsere Kunden aus dem Handwerk, Handel und der Industrie. Die Holding mit Sitz in Düsseldorf verantwortet das Geschäft in Deutschland, Österreich, der Tschechischen Republik, der Schweiz, Ungarn und Rumänien. Wir gehören zur französischen Sonepar-Gruppe, die in 40 Ländern der Welt mit mehr als 45.000 Mitarbeitern an rund 3.000 Standorten aktiv ist. Für unsere Gesellschaft Sonepar Deutschland/Region Süd GmbH suchen wir für unsere Niederlassung Karlsruhe ab sofort, unbefristet und in Vollzeit einen Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) Telefon- & Theken-Betreuung/Beratung unserer Kunden aus dem Handel & Handwerk Vermarktung und Umsetzung unserer sonepar-spezifischen Vertriebskonzepte Gezielte Vermarktung von Postenverkäufen und Durchführung von Ordermessen Auftragserfassung, Angebotserstellung und Nachverfolgung Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst, Fachaußendienst, E-Business & Key-Account Neukundenakquise sowie Datenpflege im CRM-System Elektrotechnische oder kaufmännische Ausbildung im Groß- und Außenhandel bzw. als Techniker oder Elektrotechnikmeister Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von elektrotechnischen Produkten Umfassende Fach- und Branchenkenntnisse im Bereich der Elektrotechnik sowie praxisorientierte kaufmännische Fähigkeiten Begeisterung und Affinität für den lösungsorientierten Vertrieb von elektrotechnischen Produkten und Dienstleistungen Hohes Maß an Kundenorientierung, Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten; insbesondere Outlook, Word und Excel Schnelle Eigenverantwortlichkeit bei Aufgaben und Projekten Professionelles Talent Management & tätigkeitsbezogene, fachliche Schulungen Attraktive Mitarbeiterangebote durch Zugang zu Corporate Benefits Faire Vergütung & verschiedene Sozialleistungen wie bspw. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage bei fünf Arbeitstagen pro Woche
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Trainee Marketing (m/w/d)

Sa. 21.05.2022
Pforzheim
Mit über 2.200 Mitarbeitern an 9 Standorten sowie 15 Marken in 12 Ländern ist die KLiNGEL Gruppe der führende Multichannel-Distanzhändler für Best-Ager in Deutschland. Mode ist unsere Kernkompetenz, Schmuck und Lifestyle-Produkte ergänzen unser Sortiment. Wir wachsen weiter und arbeiten täglich daran, unsere Kunden mit unseren Produkten und Services zu begeistern.Sie lieben die bunte Markenwelt, sind kreativ und behalten trotzdem Strategie und Ziele im Visier? Dann bringen Sie sich ein in unser modernes und aufgeschlossenes Team! Erwecken Sie Marken zum Leben, gestalten Sie Konzepte und steuern Sie die Schnittstelle zwischen Kunde und Produkt. In Ihrem Traineeprogramm werden Sie individuell gefördert und gefordert, wobei wir gemeinsam Schwerpunkte legen. Sie können sich ausprobieren, um Ihren Platz im Unternehmen zu finden und übernehmen Schritt für Schritt Verantwortung. Folgende Fachbereiche könnten Stationen in Ihrem Traineeprogramm sein: Marketing Planning und Controlling, E-Commerce, Sortiments- und Brandmanagement, unsere Online-Marketing Agentur in Berlin, Interne Kommunikation oder der Fachbereich Marktplätze. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften oder Kommunikations- und Medienwissenschaften Hohe Internetaffinität sowie ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten Ein Gespür für Brands, Fashion, Kanäle und Zahlen Passion für Wandel Persönliches Onboarding durch unsere Willkommenstage Flexible Arbeitszeiten bei 30 Urlaubstagen/Kalenderjahr sowie ein hybrides Arbeitsmodell Kontinuierliches, beidseitiges Feedback zwischen Ihnen und Ihren Vorgesetzten Direktes Mentoring durch unsere Geschäftsführung Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch eigens für die Trainees konzipierte Seminare und Trainings
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Trainee Product Management / Sourcing (m/w/d)

Sa. 21.05.2022
Pforzheim
Mit über 2.200 Mitarbeitern an 9 Standorten sowie 15 Marken in 12 Ländern ist die KLiNGEL Gruppe der führende Multichannel-Distanzhändler für Best-Ager in Deutschland. Mode ist unsere Kernkompetenz, Schmuck und Lifestyle-Produkte ergänzen unser Sortiment. Wir wachsen weiter und arbeiten täglich daran, unsere Kunden mit unseren Produkten und Services zu begeistern.Ihr Herz schlägt für Mode, Sie haben einen Blick für Zahlen und begeistern mit Ihren kreativen Ideen? Dann kommen Sie zu uns - Spüren Sie neue Trends auf und sorgen Sie für Outfits, die unsere Kundinnen und Kunden glücklich machen. Produktmanager begleiten das Produkt von der Idee bis zur Markteinführung und darüber hinaus. Sourcing Manager übernehmen die zu beschaffenden Style-Ideen des Produktmanagements und platzieren die Produkte unter Einhaltung vorgegebener KPIs innerhalb des Lieferantenportfolios.Sie führen Trendrecherchen durch und arbeiten an der Entwicklung von Kollektionen mit. Auch die Lieferantenkommunikation gehört zu Ihren täglichen To-do’s. Dazu kümmern Sie sich um die systemseitige Artikelpflege und das Monitoring der Kundenzufriedenheit. Außerdem erhalten Sie die Möglichkeit, die Produktmanager und Sourcing Manager auf Store-Checks, Einkaufsreisen in die Beschaffungsmärkte und zu den Messen zu begleiten. In Ihrem Traineeprogramm werden Sie individuell gefördert und gefordert, lernen verschiedene Abteilungen kennen, arbeiten im Tagesgeschäft mit und übernehmen nach und nach Verantwortung. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Mode/Textil/Schuhe, Bekleidungstechnik, Schnittdirektrice oder im Bereich BWL Analytisches Denkvermögen und konzeptionelle Stärken Kreativität, Kommunikationsfähigkeit Teamfähig, durchsetzungsstark, zielstrebig Hohes Engagement, Flexibilität Persönliches Onboarding durch unsere Willkommenstage Flexible Arbeitszeiten bei 30 Urlaubstagen/Kalenderjahr sowie ein hybrides Arbeitsmodell Kontinuierliches, beidseitiges Feedback zwischen Ihnen und Ihren Vorgesetzten Direktes Mentoring durch unsere Geschäftsführung Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch eigens für die Trainees konzipierte Seminare und Trainings​​​​​​
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Außendienstmitarbeiter (m/ w /d) im deutschen LEH für unseren Partner Dallmayr

Sa. 21.05.2022
Mannheim, Karlsruhe (Baden)
Die leh-vertrieb GmbH zählt zu den größten Vertriebsorganisationen für den deutschen Lebensmitteleinzelhandel. Zum Portfolio unseres Hauses zählen langjährige Partnerschaften mit TOP-Markenartiklern. Für unseren Auftraggeber und Partner Alois Dallmayr Kaffee oHG übernehmen wir die Außendienstbetreuung des gesamten Portfolios national. Für diese und weitere spannende Aufgaben suchen wir den Außendienstmitarbeiter (m/ w /d) im deutschen LEH Fokus: Mannheim/Karlsruhe. Betreuung, kompetente Beratung und Weiterentwicklung unserer Handelspartner im LEH Fortsetzung unseres dynamischen Wachstums am Point of Sale mit den Ihnen anvertrauten Einzelhandelskunden. Umsetzung von absatz- und umsatzsteigernden Maßnahmen wie konsequenter Ausbau von Distribution, Produktpräsentation und Displayverkäufen. Kontaktauf- und –ausbau zu Mehrbetriebsunternehmern und Vertriebsentscheidern des Handels um marktübergreifende Absprachen zu vereinbaren. Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Außendienst des LEH. Sie sind eine gewinnende Persönlichkeit mit Empathie und Durchsetzungsvermögen. Sie zeichnen sich durch ein hohes verkäuferisches Geschick, hohe Eigeninitiative, sowie sehr gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten aus. Sie sind gut organisiert, haben eine schnelle Auffassungsgabe und arbeiten gerne selbstständig, effizient sowie zielorientiert. Sie sind mit den Strukturen des deutschen Lebensmitteleinzelhandels vertraut. Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe Ein motiviertes und erfolgreiches Verkaufsteam mit einem hohen Maß an Miteinander Einen professionellen Innendienstsupport Zusammenarbeit mit Top Industriepartnern der Lebensmittelindustrie Unbefristete Vollzeitstelle Ein attraktives Gehaltspaket sowie einen Premium Mittelklassewagen auch zur privaten Nutzung
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Inside Sales Manager (all genders)

Sa. 21.05.2022
Karlsruhe (Baden)
Chrono24 ist der führende internationale Online-Marktplatz für Luxusuhren. Wir bringen täglich mehr als 500.000 Uhrenliebhaber aus aller Welt zusammen – über Ländergrenzen und Sprachbarrieren hinweg. Bei uns werden rund 475.000 Uhren von über 3.000 Händlern und zahlreichen Sammlern weltweit zum Verkauf angeboten. Eine neue Ära beim Uhrenkauf hat begonnen. Und wir sind nicht nur mittendrin, sondern ganz vorne dabei.Als Inside Sales Manager (all genders) des weltweit größten Luxusuhren-Marktplatzes bist Du das Aushängeschild von Chrono24 in Richtung neuer Händler. Du animierst sie dazu, unsere Online-Plattform für deren Uhrenverkäufe zu nutzen. Du bist verantwortlich für den gesamten Sales-Cycle, vom ersten Kontakt mit zukünftigen Händlern bis zur Freischaltung ihres Accounts und der Übergabe an Deine Teammember im Bereich Dealer Success. Du bist der erste Touchpoint zu potenziellen Händlern und überzeugst sie davon, Teil der Chrono24-Familie zu werden. Du kümmerst Dich vollumfänglich um das Onboarding neuer Händler und Kunden: Von der Registrierung und Verifizierung der Dokumente bis hin zur Freischaltung (der Inserate). Dabei arbeitest Du stets daran, unsere bestehenden Registrierungsfunnels weiterzuentwickeln und zu optimieren. Du trägst Verantwortung dafür, dass die Händler den Qualitätsstandards von Chrono24 gerecht werden. Du holst mithilfe durchdachter und überzeugender Reaktivierungsaktionen ehemalige Händler zurück und baust eine vertrauensvolle Partnerschaft zu ihnen auf. Du hast Spaß daran, proaktiv den Kontakt zu Deinen Händlern und Kunden zu halten – sowohl telefonisch als auch per E-Mail. Du bist es gewohnt, mit definierten KPIs zu arbeiten, sie zu überwachen und zu interpretieren und magst es Reports, zu erstellen. Du bist der erste Touchpoint zu potenziellen Händlern und überzeugst sie davon, Teil der Chrono24-Familie zu werden. Du kümmerst Dich vollumfänglich um das Onboarding neuer Händler und Kunden: Von der Registrierung und Verifizierung der Dokumente bis hin zur Freischaltung (der Inserate). Dabei arbeitest Du stets daran, unsere bestehenden Registrierungsfunnels weiterzuentwickeln und zu optimieren. Du trägst Verantwortung dafür, dass die Händler den Qualitätsstandards von Chrono24 gerecht werden. Du holst mithilfe durchdachter und überzeugender Reaktivierungsaktionen ehemalige Händler zurück und baust eine vertrauensvolle Partnerschaft zu ihnen auf. Du hast Spaß daran, proaktiv den Kontakt zu Deinen Händlern und Kunden zu halten – sowohl telefonisch als auch per E-Mail. Du bist es gewohnt, mit definierten KPIs zu arbeiten, sie zu überwachen und zu interpretieren und magst es Reports, zu erstellen. Modern und liebevoll eingerichtete Büros, die für eine tolle Arbeitsatmosphäre sorgen. Einen respektvollen und lockeren Umgang mit den Kollegen. Unsere Duz-Kultur fängt schon beim Bewerbungsgespräch an und hört auch im Austausch mit der Geschäftsführung nicht auf. Come as you are! Bei uns kommst Du mit dem Outfit zur Arbeit, in dem Du Dich wohlfühlst. Getränke von Kaffee über diverse Soft Drinks in Bioqualität bis hin zu Smoothies – bei uns bist Du bestens versorgt und das natürlich kostenlos. Tolle Angebote wie Personal Training, Sportgruppen, Corporate Benefits und Auszeiten bei unserer Inhouse-Massage. Diversity@Chrono24: Wir glauben an die Kraft der Vielfalt. Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind davon überzeugt, dass Diversität eine Kultur der Toleranz schafft. Und weil einzigartige Erfahrungen unser Team bereichern und zum Geschäftserfolg beitragen, fördern wir Deine Individualität. Du bist, wer Du bist. Und das ist, was wir wollen.
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Experimentation Manager - A/B Testing (all genders)

Sa. 21.05.2022
Karlsruhe (Baden)
Chrono24 ist der führende internationale Online-Marktplatz für Luxusuhren. Wir bringen täglich mehr als 500.000 Uhrenliebhaber aus aller Welt zusammen – über Ländergrenzen und Sprachbarrieren hinweg. Bei uns werden rund 475.000 Uhren von über 3.000 Händlern und zahlreichen Sammlern weltweit zum Verkauf angeboten. Eine neue Ära beim Uhrenkauf hat begonnen. Und wir sind nicht nur mittendrin, sondern ganz vorne dabei. Als Experimentation Manager (all genders) bist du die zentrale Anlaufstelle für Experimente (A/B-Tests und mehr) bei Chrono24. Gemeinsam mit verschiedenen Partnern führst du Experimente durch und entwickelst das Thema sowohl strategisch, als auch methodisch weiter.  EXPERIMENTATION MANAGER - A/B TESTING (ALL GENDERS) Ort: Karlsruhe  Art der Stelle: Vollzeit  Eintrittsdatum: ab sofort Du bist die zentrale Anlaufstelle für Experimente (A/B-Tests, aber auch alternative Testmethoden) bei Chrono24.   Du führst gemeinsam mit verschiedenen Partnern (Product-Managern, Data-Scientists, Conversion-Manager, etc.)  A/B-Tests und andere Experimente durch. Dabei stellst du stets sicher, dass alle Tests unseren Qualitätsstandards entsprechen.  Bei der Durchführung der Experimente bist du von Anfang bis Ende dabei: Von der ursprünglichen Konzeption,  über die Überprüfung der korrekten Implementierung bis hin zur Auswertung und Kommunikation der Ergebnisse.  Du entwickelst das Thema Experimentieren bei Chrono24 strategisch und methodisch weiter. Dabei setzt du auf skalierbare Strukturen und führst neue Test- und Auswertungsmethoden ein.   Du gibst du dein Wissen ständig weiter, um verschiedene Teams in die Lage zu versetzen, so selbstständig wie möglich experimentieren und testen zu können.  Du treibst die Entwicklung der Tool-Landschaft rund um das Thema Experimentieren bei Chrono24 voran.  Du bringst relevante Berufserfahrung aus dem Bereich Testen & Experimentieren mit.  Du hast sehr gute Methodenkenntnisse rund um das Thema Testen & Experimentieren.  Du hast gute Statistik-Kenntnisse und optimalerweise Erfahrung mit SQL & R (oder vergleichbaren Analyse-Tools).  Du hast ein gutes technisches Verständnis, um die Tool-Landschaft zum Thema Testen weiterentwickeln zu können.  Du hast Freude daran, dein Methodenwissen mit anderen zu teilen.   Du bist gut organisiert und bringst Neugierde & Präzision mit.  Du beherrschst Deutsch in Wort und Schrift. Gute Kenntnisse in Englisch sind von Vorteil.  Du bist noch kein Experte für Luxusuhren? Keine Sorge, wir bringen Dir alles Wissenswerte bei.  Modern und liebevoll eingerichtete Büros, die für eine tolle Arbeitsatmosphäre sorgen. Einen respektvollen und lockeren Umgang mit den Kollegen. Unsere Duz-Kultur fängt schon beim Bewerbungsgespräch an und hört auch im Austausch mit der Geschäftsführung nicht auf. Come as you are! Bei uns kommst Du mit dem Outfit zur Arbeit, in dem Du Dich wohlfühlst. Getränke von Kaffee über diverse Soft Drinks in Bioqualität bis hin zu Smoothies – bei uns bist Du bestens versorgt und das natürlich kostenlos. Tolle Angebote wie Personal Training, Sportgruppen, Corporate Benefits und Auszeiten bei unserer Inhouse-Massage. Diversity@Chrono24: Wir glauben an die Kraft der Vielfalt. Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind davon überzeugt, dass Diversität eine Kultur der Toleranz schafft. Und weil einzigartige Erfahrungen unser Team bereichern und zum Geschäftserfolg beitragen, fördern wir Deine Individualität. Du bist, wer Du bist. Und das ist, was wir wollen.
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