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gruppenleitung | verlage: 36 Jobs

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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 36
  • Mit Personalverantwortung 29
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Arbeitszeit
  • Vollzeit 35
  • Teilzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 31
  • Befristeter Vertrag 5
Gruppenleitung
Verlage)

Head of Product Welt.de (m/w/d)

Mo. 24.02.2020
Berlin
SPRING ist die digitale Unit der deutschen Medienangebote von Axel Springer. Gemeinsam mit den Redaktionen arbeitet SPRING daran, Journalismus durch Technologie möglichst vielen Menschen zugänglich zu machen. Gleichzeitig treiben wir aufbauend auf engen Nutzerbeziehungen digitale Geschäftsmodelle voran. Wir sind verantwortlich für über 60 Produkte von mehr als 25 Marken und für einige der größten digitalen Medienauftritte Europas, darunter BILD und WELT. Wir bei SPRING sind Treiber immer neuer Möglichkeiten, investieren mutig in Technologie und gehen entschlossen mit Innovationen um. Es ist wesentlicher Teil unserer Kultur, über Chancen zu sprechen und das Bewährte in Frage zu stellen. Für unser Team suchen wir Menschen, die mit Kreativität und Leidenschaft die Zukunft des Journalismus in der digitalen Medienwelt mitgestalten. Offen für Neues? Mutig, klar und klug? Dann bewirb Dich jetzt bei SPRING Axel Springer Digital News Media GmbH & Co. KG. Wenn du Teil eines Unternehmens sein willst, in dem kreative und mutige Leute gemeinsam gesellschaftliche Verantwortung übernehmen und neue unternehmerische Lösungen finden, wenn dir wichtig ist, dass deine Arbeit den Unterschied macht, bist du bei uns richtig. Du entwickelst gemeinsam mit Redaktion & Business die Produkt- und Markenvision hinsichtlich der Entwicklung des gesamten digitalen Produktportfolios der Marke WELT Du bist Führungskraft und disziplinarisch verantwortlich für die Product Owner der Marke WELT, sorgst für Alignment und versuchst Konflikte bei unpassender Ressourcenallokation zu lösen Du sorgst dafür, dass die Produkte ein stimmiges Markenbild für die Consumer als Ganzes abgeben Du erarbeitest zusammen mit Redaktion & Business die strategischen Themen / Ziele der Marke auf Jahres- und Quartalsebene und sorgst dahingehend für Transparenz Du verantwortest das Nachhalten der Roadmap und der Quartalsziele durch die jeweiligen Product Owner der Marke WELT Du priorisierst die Anforderungen an die Produkte und sorgst für Transparenz in der Priorisierung Bei Priorisierungskonflikten zwischen Stakeholdern moderierst Du neutral und führst eine Lösung herbei Du setzt dich mit Konkurrenzprodukten auseinander, betrachtest den Markt und bringst eigene Ideen für die Weiterentwicklung der Marke ein Du identifizierst Dich stark mit der Marke WELT und den einzelnen Produkten der Marke Du hast eine hohe Expertise in digitalen, journalistischen Produkten und ein Gespür für Trends und Marktentwicklungen im digitalen Journalismus  Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement digitaler Lösungen bzw. als Product Owner gesammelt Du hast hohe Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten​ Du kennst Dich aus mit Tools wie JIRA und Confluence sowie lebst agile Arbeitsweisen und Techniken Du hast Lust mit uns gemeinsam mutig und verantwortungsbewusst neue Wege zu gehen Du hast, wie wir, Spaß bei der Arbeit Die Chance, Deine Fähigkeiten zu entfalten und neue zu erwerben Weiterentwicklung durch vielfältiges Seminar- und Workshop-Angebot Netzwerken und Austauschen mit anderen Tochterunternehmen des Axel-Springer-Konzerns beim Best-Practice-Club (u.a. Awin, idealo, KaufDa oder Immowelt) Arbeit in einem agilen, hochqualifizierten Team Flexible Arbeitszeiten und überdurchschnittlich viele Urlaubstage Remote Arbeit möglich Viele interne und externe Konferenzen Kostenlose Getränke und täglich einen Free Lunch in unserem Restaurant vor Ort Zur Standardausstattung gehört ein Notebook, welches natürlich auch privat genutzt werden darf Die Stelle ist in Vollzeit und ab sofort zu besetzen Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist. Weitere Informationen zur Schwerbehindertenvertretung bei Axel Springer sowie die Kontaktdaten findest Du hier.
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Teamleiter (w/m/d) Vertriebsinnendienst

So. 23.02.2020
Fürth, Bayern
Anspruchsvolle Führungsaufgabe in B2B-Umfeld für erfahrenen Outbound-Spezialisten (w/m/d) Als Teamleiter (w/m/d) Vertriebsinnendienst gestalten Sie die Erfolgsstory eines modernen und erfolgreichen deutschen Medienunternehmens mit. Klare, innovative Konzepte für eine gehobene Zielgruppe machen die Company unverwechselbar und einzigartig. Bereits heute ist das Unternehmen der am schnellsten wachsende Marktteilnehmer in diesem absoluten Zukunftsmarkt. Damit das so bleibt suchen wir Sie als Teamleiter (w/m/d) Vertriebsinnendienst, Bayern. Sie übernehmen die Verantwortung für Ihr Tele-Sales-Team und sorgen als „Vor-Macher“ (w/m/d) mit neuen Ideen und frischen Impulsen dafür, dass die Mannschaft zusammenhält und Erfolge feiert. Der Standort soll wachsen und damit auch Ihr Team. Sie begleiten diesen Prozess strategisch wie operativ: Sie gewinnen neue Kollegen, coachen Ihre Mannschaft und geben das richtige Vertriebs-Werkzeug an die Hand, um den Kunden am Telefon abzuholen, diese für die innovativen, maßgeschneiderten Werbemöglichkeiten zu begeistern und unterm Strich natürlich Deals abzuschließen. Entscheidend ist eine volle Pipeline: Sie verstehen es, mit Zahlen umzugehen, bauen den Sales Funnel planvoll auf, setzen Ziele und sorgen dafür, dass jeder im Team seine KPI´s erfüllt – und unterstützen partnerschaftlich, wenn das (noch) nicht der Fall ist. Sie haben mehrere Jahre Vertriebserfahrung in der aktiven Outbound-Telefonie gesammelt und können bereits auf erste Erfahrungen als Führungskraft zurückblicken. Sie wissen, wie ein Call Center Team aufgebaut, motiviert und gesteuert wird. Sales Pitches, Einwandbehandlung, Abschlusstechniken, Call Tracking, Gesprächstrainings, statistische Auswertungen etc. gehören ebenso zu Ihrem Handwerkszeug wie die strategische Kampagnenplanung. Am wohlsten fühlen Sie sich in einem dynamischen Umfeld, in dem Sie Entscheidungen nicht nur mittragen, sondern auch selbst initiieren und vorantreiben können. Es fällt Ihnen leicht, andere für sich und Ihre Ideen zu begeistern. Ihre Vertriebsstrategien setzen Sie pragmatisch und zielorientiert um – „hands on“ müssen Sie nicht erst googeln. Werden Sie Teil des Erfolgsmodells unseres Klienten – einer Company, dessen Kultur geprägt ist von neuen Ideen, kurzen Wegen und schnellen Entscheidungen. Nach intensiver Einarbeitung übernehmen Sie rasch Verantwortung und bekommen alle Freiheiten Ihre Ideen und Strategien auch erfolgreich mit Ihrem Team umzusetzen. Ideale Rahmenbedingungen also, um voll durchzustarten und vertriebliche Erfolge zu feiern. Darüber hinaus können Sie zudem neben spannenden Entwicklungsperspektiven mit einer attraktiven Vergütung rechnen.
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Verlagsleiter*in für die Redaktion GU Körper, Geist & Seele, Partnerschaft & Familie in Vollzeit oder Teilzeit

So. 23.02.2020
München
Die GRÄFE UND UNZER VERLAG GmbH, ein Unternehmen der GANSKE VERLAGSGRUPPE, gehört zu den führenden deutschen Publikumsverlagen und agiert mit erfolgreichen Marken GU, BLV, TEUBNER, HALLWAG und Gräfe und Unzer im Ratgebermarkt sowie ADAC, HOLIDAY, MERIAN und POLYGLOTT im Reiseführermarkt.Erfolgreiche Neu- und Weiterentwicklung des Programms von Themen und Produkten sowie Akquise reichweitenstarker und kompetenter Autoren*innenManagement und Entwicklung des Teams bestehend aus acht qualifizierten Mitarbeitern*innenMitarbeit an der Strategie des Gesamtverlags sowie deren Umsetzung im eigenen RedaktionsbereichEntwicklung und Umsetzung crossmedialer Konzepte in Print/Online für definierte SpitzentitelÄsthetische Weiterentwicklung des Redaktionsbereichs zusammen mit dem Art DirectorKonkurrenzbeobachtung und -analyse sowie Markt- und ZielgruppenanalysePflege von Lizenz- und Kooperationspartnern im (inter-)nationalen BereichBudgetplanung und -verantwortung sowie Sicherstellung von Umsatz und ErgebnisIdeenreichtum und stark ausgeprägtes innovatives DenkenHohe Themenkompetenz in Gesundheit, Psychologie und Ernährung sowie ein großes Autoren*innen- und Experten*innennetzwerkMehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Programmverantwortung und Produktentwicklung eines Buchverlags bzw. einer Chefredaktion anderer MedienAusgeprägte Management- und unternehmerische Kompetenz mit gutem kaufmännischen VerständnisUmfassende Marktkenntnis sowie breite Medienerfahrung in den unterschiedlichen Print- und DigitalformenErfahrung in der Markenführung und in der Einbindung elektronischer Medien in BuchprogrammeKonzeptionsstärke, Einsatzbereitschaft und hohes QualitätsbewusstseinGute EnglischkenntnisseEin aufgeschlossenes Redaktionsteam bestehend aus 8 Kollegen*innen sowie flexible Arbeitszeiten und HomeofficeVermögenswirksame Leistungen und SonderurlaubstageInterne Weiterbildungsangebote zum Kennenlernen des VerlagsgeschäftsKostenfreie und vergünstigte Bücher für den PrivatbedarfGesundheitsangebote und vergünstigte Nutzung des MVV mit der IsarCardJobBis zu dreimonatige SabbaticalsZentrale Lage mitten in München (Nähe Ostbahnhof) mit sehr guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel, Einkaufsmöglichkeiten etc.
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Gruppenleiter (w/m/d) Servicebüro Recht

Sa. 22.02.2020
München
Der BR – das sind zwei Fernsehprogramme, fünf Hörfunkwellen, mehrere digitale Radiostationen, ein interaktives Jugendprogramm, zwei herausragende Orchester und ein gefeierter Chor sowie ein multimedialer Online-Auftritt. Als Mitglied der ARD sind wir stolz darauf, mit unseren vielfältigen und qualitativ hochwertigen Angeboten wesentlich zur Meinungs- und Medienvielfalt beizutragen. Der Bayerische Rundfunk sucht für die Juristische Direktion / Abt. Beitragsservice / Sachgebiet Kundenbetreuung / Bereich Servicebüro Recht einen Gruppenleiter (w/m/d) Servicebüro Recht Dauer: 2 Jahre (Verlängerung möglich) Arbeitszeit: 38,50 Stunden/Woche, Teilzeit ist möglich Der Bereich Servicebüro Recht unterstützt das Referat Beitragsrecht der Juristischen Direktion bei der Bearbeitung von Rechtsstreitigkeiten zum Rundfunkbeitrag. Ferner ist dieser Bereich für das Erstellen von Widerspruchsbescheiden und für das Beantworten von allgemeinen Fragen zum Beitragsrecht verantwortlich. Für diesen Bereich suchen wir eine Gruppenleitung. Fachliches Führen des Bereichs Einteilen, Unterstützen, Überwachen und Prüfen der Vorgänge der Mitarbeitenden Fallweise Übernehmen von besonders schwierigen Aufgaben Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern Enge Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung Erläutern geänderter Rechtsprechungen zur Beitragspflicht für die Mitarbeitenden sowie Umsetzung der notwendigen Änderungen in der Sachbearbeitung Zusammenfassen von komplexen Sachverhalten Einholen und Erteilen von Auskünften zu rundfunkbeitragsrechtlichen Sachverhalten Umsetzen von Verfügungen und Folgekorrespondenzen in den elektronisch geführten Beitragskonten Selbstständiges Führen von Verfahren vor den Amtsgerichten mit rundfunkbeitragsrechtlichem Bezug Erstellen wiederkehrender Berichte und Statistiken Erteilen telefonischer Auskünfte Mindestens 1. juristisches Staatsexamen oder vergleichbare Ausbildung Kenntnisse im Verwaltungsrecht Überzeugendes Auftreten und Durchsetzungsvermögen Sehr gute Fähigkeiten im Formulieren von juristischen Texten Kenntnisse und Erfahrungen in der Personalführung Sicheres Gespür für Prioritäten Strukturierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit, auch unter Zeitdruck und in Stresssituationen Sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift Gute MS-Office-Kenntnisse
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Team Lead Software Engineering (m/w/d)

Sa. 22.02.2020
Berlin
Die Bereiche IT und Digitale Geschäfte sind die am stärksten wachsenden Unternehmenseinheiten der Cornelsen Gruppe, einem führenden Anbieter auf dem deutschsprachigen Bildungsmarkt mit Hauptsitz in Berlin. Mit neuesten Technologien und hervorragender Geräteausstattung entwickeln wir begeisternde und innovative Produktlösungen und setzen digitale Trends im sich rasant verändernden Bildungsmarkt. Damit gestalten wir mit über 1.000 Mitarbeitenden die Bildung von morgen und leisten einen sinnvollen Beitrag in einem Umfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz. Für den Bereich IT und Digitales suchen wir am Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine*n Team Lead Software Engineering (m/w/d) Disziplinarische Führung, Motivation, Inspiration und fachliche Anleitung eines Engineering Teams (Chapter) mit Fokus auf Backend Development Kontinuierliche Verbesserung und technologische Weiterentwicklung des verantworteten Chapters, z.B. bei Tools und Prozessen für Development und Deployment, Architektur-Themen, E-Learning-Standards, Cloud-Strategie Entwicklung und Förderung einer agilen DevOps-Kultur Regelmäßige Abstimmung mit den Agile Coaches, Product Manager*innen, Product Ownern und anderen Stakeholdern und Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit Entwicklung und Report von Chapter-spezifischen KPIs Personalführung und -entwicklung der unterstellten Mitarbeiter*innen Budget- und Ressourcenplanung und -überwachung Steuerung externer Dienstleister Kooperationspartner für Fachabteilungen, IT-Abteilungen und Management Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Sehr breite und tiefe Projekterfahrung, möglichst im Bereich der digitalen Produktentwicklung, idealerweise für den Bildungsbereich, z.B. Portale, Mobile Apps, Services, APIs Sehr gutes Verständnis von modernen Ansätzen der Softwareentwicklung und in den gängigen Software Design Patterns Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Fähigkeiten zur Problemlösung Praktische Erfahrung mit zeitgemäßen, insbesondere agilen, Entwicklungsprozessen, Methoden und Werkzeugen Umfassende Erfahrung in der Personalführung Kommunikationsstärke, Moderationserfahrung, Begeisterungsfähigkeit, sowie Empathie und Teamfähigkeit Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Herausforderungen in einem Umfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz Attraktive Benefits wie Kita- und Hort-Zuschuss, reduziertes BVG-Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiter*innenrabatte für Mittagessen, Bücher, Musik und Spielwaren Firmeneigene Tiefgarage, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Teilnahme an Weiterbildungen und Fachkonferenzen Arbeitsplatz mit aktuellster Hard- und Software in der Metropole Berlin Zeit und Raum zum Entwickeln und Umsetzen von neuen Ideen Gemeinsame Sportveranstaltungen, Teamevents und Mitarbeiter*innenfeste
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Manager Data Processing (m/w/d)

Sa. 22.02.2020
Darmstadt
Data to drive you forward - Bisnode ist mit 2100 KollegInnen in 19 europäischen Ländern ein führendes Data & Analytics Unternehmen. Mit mehr als 300 Mio. Unternehmensdaten aus Tausenden von Quellen, die mehr als 5 Mio. mal am Tag aktualisiert werden, holen wir das Optimum aus Daten und helfen unseren Kunden Wachstum zu steigern, Saleszyklen zu beschleunigen, Kosten zu senken, Risiken zu managen und ihr Unternehmen zu transformieren. Manager Data Processing (m/w/d) Darmstadt Vollzeit mit Berufserfahrung Disziplinarische und fachliche Führung sowie Coaching des Teams Data Processing Erarbeiten von strukturierten Prozessen in einer agilen Unternehmenslandschaft Aufbau einer gemeinsamen Organisation zur Sicherstellung von qualitätsgesicherten und termingerechten Lieferungen Datenintegration und Datenaufbereitung von großen Adressdatenbeständen mit vorhandenen Datenbanken, Datenplattformen und Prozessautomatisierungen Erstellen von Datenanalysen und Aufbereitung der Ergebnisse Unterstützung des Sales-Apparates bei der Betreuung von umfangreichen, komplexen, teils internationalen Kundenprojekten Führungserfahrung sowie ausgeprägte Coaching Fähigkeiten Spaß an der gezielten Weiterentwicklung von zugeordneten Mitarbeitern und des Teams Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Fachrichtung Wirtschaftsinformatik Erfahrungen auf dem Gebiet Informationsdienstleistungen und –management sowie im Umgang mit komplexen Datenbanken/-systemen Erfahrung im Umgang mit Datenbanken, Prozessautomatisierungstools und den Herausforderungen internationaler Daten Strukturiertes und analytisches Denkvermögen sowie eine systematische, sorgfältige Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Fließende Deutsch- und gute bis sehr gute Englischkenntnisse Mit nahezu 200 Jahren Erfahrung wissen wir ganz genau was wir tun, entwickeln uns doch auch konstant weiter und das was wir tun war nie spannender. Wir wissen, was uns wichtig ist - unsere Mitarbeiter sind unser höchstes Gut und auch hier befinden wir uns in Bewegung. Wir arbeiten grenzüberschreitend, agil und vor allem mit Spaß und leben eine Kultur, die auf Neugierde, Kollaboration und Vertrauen setzt.
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Redaktionsleiter Waiblingen (m/w/d)

Do. 20.02.2020
Waiblingen (Rems)
Der Zeitungsverlag Waiblingen ist ein modernes mittelständisches Unternehmen in der Region Stuttgart. In unserem Haus erscheinen die Waiblinger Kreiszeitung, die Schorndorfer Nachrichten, die Winnender Zeitung und die Welzheimer Zeitung. Mit unseren Zeitungen und dem Internetportal zvw.de sind wir der Markt- und Meinungsführer im Rems-Murr-Kreis. Wir erreichen mit unseren Zeitungen täglich rund 110.000 Leserinnen und Leser. Online haben wir rund 600.000 Unique User und zwei Millionen Visits im Monat. Die Arbeit unserer Redaktion ist mehrfach preisgekrönt, unter anderem mit dem Theodor-Wolff-Preis und dem Deutschen Lokaljournalistenpreis. Unsere Redaktion kann nachhaltig arbeiten. Wir haben in den vergangenen 15 Jahren keine Stellen abgebaut. Redaktionsleiter Waiblingen (m/w/d) Waiblingen - Feste Anstellung - Vollzeit Der Zeitungsverlag Waiblingen sucht für seine achtköpfige Lokalredaktion am Verlagssitz in Waiblingen eine Leitung (m/w/d). Der Zeitungsverlag ist mitten im Wandel. Wir setzen ab Ende März auf Bezahl-Inhalte im Internet und wollen uns dafür noch stärker auf die Relevanz-Themen der Pendler- und Wirtschaftsregion Stuttgart konzentrieren. Wir verändern Arbeitsweisen und Organisation. Sie sollen sich mit Ihren Ideen in diesen Prozess einbringen. Sie sind verantwortlich für die Personalführung und das Budget der Lokalredaktion Waiblingen. Sie sind verantwortlich für die Inhalte der Berichterstattung aus Waiblingen, Weinstadt, Korb und Kernen. Sie steuern die Inhalte für Print und Online gleichermaßen. Dabei sind uns eine kontinuierliche Planung und die Orientierung an Zahlen, die wir in Upscore bereitstellen, wichtig. Sie arbeiten aktiv am Paid-Konzept mit. Sie übernehmen vertretungsweise auch die Gesamt-Nachrichtenleitung. Sie repräsentieren die Redaktion im Leben der Stadt. Sie haben ein Studium abgeschlossen, verfügen über langjährige Berufserfahrung und idealerweise auch über Führungserfahrung. Sie können ein selbstbewusstes Team leiten und motivieren. Sie wollen sich mit Ihren Ideen bei der stetigen Weiterentwicklung unserer Produkte einbringen. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Für diese wichtige Aufgabe zahlen wir ein übertarifliches Gehalt. Wir unterstützen die Weiterbildung unserer Führungskräfte. Wir unterstützen Sie bei der Altersvorsorge durch ein attraktives Betriebsrentenmodell – zusätzlich zur Presseversorgung. Im Verlag bieten wir kostenlos Kaffee und Obst an. Sie erhalten vergünstigte Fahrkarten für Busse und Bahnen. Die Redaktion in Waiblingen ist nur wenige hundert Meter vom Bahnhof entfernt.
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Leitung (w/m/d) Buchhaltung

Do. 20.02.2020
Berlin
Was Du über uns wissen solltest BMG ist ein in 2008 gegründetes Musikunternehmen mit neuem Geschäftsmodell, das den Herausforderungen der digitalen Revolution auf dem Musikmarkt gerecht wird Dabei stehen gemeinsame Werte wie Fairness, Transparenz und Service für Künstler und Songwriters in unserem Fokus Anders als üblich, werden mit unserem innovativen Ansatz Veröffentlichungs- und Aufnahmerechte aus einer Hand über eine gemeinsame, hochmoderne Plattform international vertreten Zu unseren internationalen Künstlern zählen u.a. will.i.am, The Rolling Stones, Robbie Williams, und Bruno Mars, sowie Beatsteaks, Andreas Kitschkrieg, Adel Tawil und Seeed in Deutschland Wir suchen eine Leitung (m/w/d) Buchhaltung für unser Financial Accounting Team. Du bist ein proaktiver und kommunikativer Teamplayer, flexibel und begeistert davon, ein Teil eines weltweit sehr schnell wachsenden Musikunternehmens zu werden. Deine Mission Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von mehreren Mitarbeitern Verantwortung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung; insbesondere ein- und ausgehende Honorarabrechnungen im Gutschriftverfahren sowie Berechnung und Buchung von Honorarrückstellungen Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie regelmäßige Abstimmarbeiten Eigenverantwortliche Optimierung der Abläufe, Standards und Prozesse innerhalb der Abteilung und Mitarbeit bei abteilungsübergreifenden Projekten Ansprechpartner für lokale operative Abteilungen bei steuerlichen und kaufmännischen Fragestellungen und Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit Konzernunternehmen und zentralen Fachabteilungen Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften und/oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation als Bilanzbuchhalter/in Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem Konzernunternehmen sowie relevante Führungserfahrung und damit einhergehend einer entsprechenden hohen Führungskompetenz Fundierte Kenntnisse im nationalen Steuerrecht Anwendungssichere Kenntnisse in SAP R/3 Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgezeichnete Team- und Kooperationsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit abteilungsübergreifenden und internationalen Teams Transparente Kommunikation und ein fairer Umgang miteinander bilden den Grundstein für unsere angenehme Arbeitsatmosphäre Verschiedene Möglichkeiten für Deine persönliche berufliche Entwicklung inkl. Trainings, Bertelsmann University und Lynda Flexible Arbeitszeitmodelle,vermögenswirksame Leistungen, BVG - Firmenticket und In-house Konzerte Eine tolle Arbeitsumgebung im Herzen von Berlin am Gendarmenmarkt und ein respektvolles Team von Musikliebhabern, die gern ihre Erfahrung mit Dir teilen
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Verkaufsleitung Werbemedien (m/w/d)

Mi. 19.02.2020
Spaichingen
Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Früher ein reiner Zeitungsverlag präsentieren wir uns heute als ein Unternehmen, das den digitalen Wandel in der Branche aktiv mitgestaltet und durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus eröffnet. Für unser Direktverteilunternehmen psg Presse- und Verteilservice Baden-Württemberg GmbH steht der Briefkasten als täglicher sozialer Treffpunkt aller Haushalte im Mittelpunkt ihres Zustellservices - vom Bodensee über den Schwarzwald bis zum Hochrhein. Entwicklung und Umsetzung von Vermarktungsideen im Bereich unadressierter Werbemedien (Prospekt- und Beilagenverteilung) Betreuung und Entwicklung der Key Account Kunden national und international Betreuung und Entwicklung des lokalen und regionalen Marktes Führung des Teams Verkauf, Auftrags- und Qualitätsmanagement Monatliche Verifizierung der Mengen- und Umsatzentwicklung Entwicklung unserer TOP 20 Kunden Betreuung der Key Account Kunden für spezielle Qualitätsvereinbarungen Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium mit langjähriger Vertriebs- und Aussendiensterfahrung Fundierte Erfahrung in der Mitarbeiterführung und –entwicklung (ca. 10 Mitarbeiter) Ausgeprägte Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick insbesondere bei der persönlichen Betreuung unserer TOP 20 Kunden Betriebswirtschaftliches Verständnis sowie analytische und strategische Weitsicht Hohe soziale Kompetenzen wie Kontakt- und Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Überzeugungskraft  Sparringspartner mit selbständiger, erfolgsorientierter Arbeitsweise und positiver Ausstrahlung Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen insbesondere Excel Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative, Entscheidungskompetenz und Verantwortung Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, gelebtes Teamwork und eine strukturierte Einarbeitung Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Vertrag 30 Tage Urlaub pro Jahr Sie bestimmen Ihre Vergütung: neben einem monatlichen Grundgehalt können Sie durch Ihre Erfolge die Höhe Ihres variablen Einkommens beeinflussen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. auch durch Teilnahme an Tagungen und Kongressen
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Technical CRM Manager (m/w/d)

Mi. 19.02.2020
Berlin
MEDIENWANDEL GESTALTEN Der Tagesspiegel zählt als Leitmedium aus der Hauptstadt zu den meistzitierten Zeitungen Deutschlands. Er hat die höchste verkaufte Auflage aller Zeitungen in der Hauptstadtregion mit seit über zehn Jahren wachsendem Marktanteil. Redaktion und Verlag werden kontinuierlich erweitert, um den Herausforderungen des Medienmarktes mit Innovationen zu begegnen. Spannende Magazine und ein umfangreiches Veranstaltungs- und Konferenzgeschäft runden das multimediale Angebotsspektrum ab. Der Tagesspiegel gehört – wie die Zeit, das Handelsblatt und die Wirtschaftswoche zur DvH Medien GmbH von Dieter von Holtzbrinck. Wir suchen Sie zur Unterstützung der Marketing- und Vertriebsabteilung des Tagesspiegels als Technical CRM Manager (m/w/d)CRM Analyse, Segmentierung und Scoring der Kundendaten im Hinblick auf relevante KPIs wie z. B. Abschlusswahrscheinlichkeit, Haltbarkeit und CLV Unterstützung bei der Akquise neuer Kunden und Steigerung der Haltbarkeit über CRM-Maßnahmen in Zusammenarbeit mit den Kanal-Managern (z. B. E-Mail, Print-Mailings, Call Center, Social) Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Leadgenerierung und Datenqualifizierung zum signifikanten Ausbau unserer Kundenstammdatenbank Ableitung von Empfehlungen und Strategien     Datenstrategie Fachlicher Lead für die Marketing-Abteilung: Aufsetzung einer zukunftsgerichteten Datenstrategie und Systemlandschaft zusammen mit dem CTO und dem Head of BI Nachhaltige Automatisierungen der Prozesse in Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team Mitarbeit an interdisziplinären Projekten sowie eigenständige Leitung ausgewählter Teilprojekte Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich CRM Verständnis von Kundendaten und -profilen, unter anderem unter Berücksichtigung des Kundenwertes Sehr gute Kenntnisse in Excel und SQL Erfahrungen mit Microsoft Dynamics, Episerver und Agnitas sowie SAP M/SD sind von Vorteil Ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden und motivierten Team. Sie erhalten einen umfassenden Einblick in ein modernes Unternehmen im Medienwandel im Herzen Kreuzbergs. In angenehmer Arbeitsatmosphäre unterstützen Sie das Team mit eigenen Ideen, lernen von anderen und wachsen mit Ihren Aufgaben. Zusätzlich fördern wir durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter.                    Als Mitarbeiter des Tagesspiegels profitieren Sie von unseren attraktiven Sozialleistungen wie z. B. 30 Tage Urlaub, vergünstigtes BVG-Firmenticket, vermögenswirksame Leistungen, flexible Arbeitszeiten, Eltern-Kind-Zimmer u. a.
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