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Prozessmanagement | Versicherungen: 44 Jobs

Berufsfeld
  • Prozessmanagement
Branche
  • Versicherungen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 43
  • Ohne Berufserfahrung 20
Arbeitszeit
  • Vollzeit 43
  • Home Office möglich 16
  • Teilzeit 10
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 40
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Befristeter Vertrag 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Prozessmanagement
Versicherungen

Agile Coach (m/w/d) Scrum / Lean Management

Mi. 20.10.2021
Wiesbaden
Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen. Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands. Agile Coach (m/w/d) Scrum / Lean Management Standort: Wiesbaden In Ihrer Rolle leben und etablieren Sie agile Methoden bei der R+V und setzen sich als Botschafter (m/w/d) unternehmensweit für mehr Agilität ein. Als Coach und Berater (m/w/d) begleiten Sie team- und rollenbasiert sowohl ganze Teams als auch einzelne Fachkräfte dabei, mithilfe agiler Methoden die anvisierten Geschäftsziele zu erreichen. Ganz gleich, ob es um Lean-Agile-Methoden, skalierte Modelle oder ein agiles Mindset geht – Sie wissen genau, wovon Sie sprechen, und können Ihr Fachwissen anschaulich weitervermitteln. Mit Leidenschaft und Know-how sorgen Sie dafür, dass Lean-Agile-Methoden und -Praktiken zum festen Bestandteil unserer täglichen Abläufe und Prozesse werden. Gekonnt stellen Sie den Nutzen des agilen Arbeitens heraus und begleiten klassische Führungskräfte bei ihrer Weiterentwicklung zu Servant Leaders. Dank Ihrer transparenten und begeisternden Kommunikation ist allen Fach- und Führungskräften bewusst, wie wichtig und wertvoll agile Veränderungen für eine erfolgreiche Zukunft sind. Idealerweise Qualifizierung zum Scrum Master und Lean Manager (m/w/d) mit fundiertem Know-how in Lean-Agile-Methoden wie Scrum, Kanban, Extreme Programming, Mob Programming, DevSecOps, Design Thinking und Lean Startup bzw. die Bereitschaft, sich on the job in diese einzuarbeiten Fundierte einschlägige Berufspraxis im (skalierten) agilen Umfeld, u. a. als Coach / Berater (m/w/d), und Erfahrung in der Entwicklung und Führung agiler Teams Bestens vertraut mit 1:1-Coachings und den entsprechenden Fragetechniken Interesse an der agilen Szene und Spaß daran, sich dort zu vernetzen Aktiver Zuhörer (m/w/d) und scharfsinniger Beobachter (m/w/d) mit ausgeprägter Moderations- und Kommunikationsstärke sowie einem feinen Gespür für Teamgefüge und -dynamiken Empathische Persönlichkeit, die eine von Verständnis und Vertrauen geprägte Arbeitskultur etabliert und ihre Mentees bei der Lösungsfindung unterstützt, ohne feste Wege vorzugeben Work-Life-Balance Entwicklungsperspektiven Job-Ticket Betriebsrestaurant Fitnessstudio Attraktive Vergütung und Zusatzleistung Altersvorsorge
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IT Hard- and Software Expert in Allianz Consulting (m/f/d)

Di. 19.10.2021
München
Allianz Group is one of the most trusted insurance and asset management companies in the world. Caring for our employees, their ambitions, dreams and challenges, is what makes us a unique employer. Together we can build an environment where everyone feels empowered and has the confidence to explore, to grow and to shape a better future for our customers and the world around us. Join us. Let’s care for tomorrow. The headline of Allianz’ strategy is Simplicity Wins. This can be effectively enabled by Allianz Services with the simplification, harmonization and optimization of core processes and industrialization of operations activities. Allianz Services’ mission is to be Allianz´ global services platform to improve & run operations, drive productivity, create a superior client experience, and contribute to the transformation of Allianz. A dynamic and diverse team of more than 4500 colleagues in France, Germany, India, Italy, Mauritius, Romania, India, Singapore, and the United States collaborate and innovate to achieve this goal. At Allianz Services, with our strong focus and specialization in core insurance operations, business process outsourcing and management consulting, we act as an implementation and transformation engine. By applying best-practices, plus tools such as automatization & business analytics across Allianz, we enable opportunities for the simplification and harmonization of processes, ensure the best customer experiences as well as continuously drive improvements and productivity.Allianz Consulting was established in 2004 as the internal consulting division of the Allianz Group. Our vision is to be the consulting partner of choice for Allianz Group core segments. Our experienced consulting teams support all Allianz operating entities worldwide in planning and implementing their local key strategic projects. Our consulting services focus on our clients' needs ranging from strategy, market management, sales and distribution, IT, organization, claims and operations to central functions and agile. We bring deep, industrial and functional expertise to fulfill our clients’ requirements and support the overall vision of the Allianz Group. As an IT Hard- and Software Expert (m/f/d), you will be part of the Internal Services & Business Development Team. You will be responsible to manage the entire lifecycle of our IT Hard- and Software in a very dynamic and international environment. The working location will be at our offices in Munich/Unterföhring. Key Responsibilities You ensure a smooth end to end technical on- and offboarding of our consultants and manage the required Hard- and Software processes respectively You strive for continuous improvement of the existing IT related processes and IT setup You are responsible for the IT cost management of Allianz Consulting, create transparency by regular reporting and identify necessary actions to improve the overall cost situation You manage and coordinate third party IT services providers, starting from the procurement process to invoicing You cooperate with the IT Demand Manager to evaluate and control current and future IT Hard- and Software demands and develop a respective roadmap You take over responsibility for operational tasks in day-to-day business and ad hoc requests University degree in Information Technology, Informatic or related field Experience skills in IT Project- and Process Management , IT Demand Management for more than 3 years Advanced computer skills in Microsoft Office (e.g. Excel, MS Teams, Sharepoint Online), SAP Enthusiasm for (new) technologies Fluency in written and spoken German and English Strong team player with good communication and problem-solving skills Desired requirements /skills /experience Strong negotiation skills International work experience Flexible and mobile working: We offer a flexible working time model with 38 hours/week, 30 vacation days per year, as well as „hybrid“ workplace model Family friendliness: Balancing family and career is a top priority for us. We offer support from caring for the little ones to supporting with care for family members. Open and international working environment: Allianz stands for diversity. Various social networks offer employees a wide range of support and development opportunities within our company. Career development: Digital learning platforms, mentoring programs and training sessions give employees the opportunity for personal and professional development. Allianz Pension: Benefit from our attractive company pension scheme (model). Employee discounts: Allianz employees benefit from employee discounts, for example on Allianz insurance policies, Employee Stock Purchase Plan (ESPP), public transport, our canteen or company bike. Relocation Service: For international transfers, we provide support in the form of VISA, official work and temporary accommodation to ensure a smooth start in a new environment. *The above-mentioned advantages may vary depending on the location and are only an extract of our numerous offers. For your individual service catalogue, please contact our Career Service or the People Function.
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Werkstudent (m/w/d) - Support Supplier Management

Mo. 18.10.2021
München
Weltweit vertrauen viele Kunden der Allianz Gruppe als Versicherer und Vermögensverwalter. Als Arbeitgeber liegen uns unsere Mitarbeiter:innen mit ihren Bedürfnissen, ihren Träumen und den persönlichen Herausforderungen am Herzen. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem wir allen die Möglichkeit bieten, Neues zu entdecken, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Lebenswelt um uns herum zu gestalten. Werden Sie ein Teil davon. Let's care for tomorrow. IDS GmbH – Analysis and Reporting Services (IDS) erschließt den Wert von Daten für die globale Investment-Industrie: Wir validieren, veredeln, verknüpfen Daten unterschiedlichster Quellen und machen sie für erfolgskritische Prozesse entlang aller Investmentstrategien und -produkte schnell, weltweit und zu jeder Zeit nutzbar. Fondsgesellschaften, Versicherungen, Banken und Pensionskassen können über IDS auf eine flexibel skalierbare Daten-Plattform sowie alle erforderlichen Analysen und Reports im gewünschten Format zugreifen. Als 100% Tochter der Allianz SE steht IDS seit 2001 für Stabilität, Zuverlässigkeit und zertifizierte Sicherheit im Umgang mit den Daten ihrer Kunden. Werkstudent (m/w/d) – Support Supplier Management Der Bereich Sourcing Strategy & Supplier Management ist für die Beschaffung von Dienstleistern und Software-Lösungen zuständig. Des Weiteren ist der Bereich erster Ansprechpartner für unsere Dienstleister und Outsourcing Partner. Hierzu gehören das Relationship Management zu den Providern und den Outsourcing und Offshoring Partnern, die Kommunikation mit unterschiedlichen Schnittstellen und Stakeholdern, das Aufsetzen und Verbessern von Einkaufsprozessen und das Vertragsmanagement unter Berücksichtigung von regulatorischen und rechtlichen Anforderungen, das Erstellen von Sourcing Strategien und die Durchführung von interkulturellen Trainings. Als Werkstudent (m/w/d) gewinnen Sie einen Einblick in diverse Einkaufsprozesse, ins Vertragsmanagement und in die Kommunikation und Vertragsverhandlungen mit internationalen Providern der Finanzbranche. Unterstützung beim gesamten Einkaufprozess und der Prozessverbesserung wie z.B. Automatisierung von Arbeitsabläufen und Prozessen Selbstständiger Einkauf von Software-Lizenzen Einholen von Angeboten, Prüfung der Angebote und Verträge, Support beim internen und externen Unterschriftendurchlauf Verlängerungsmanagement bestehender Verträge Kommunikation mit internationalen Providern und internen Schnittstellen Vertragsmanagement, inkl. Pflege der Vertragsdatenbank (Dienstleister, Software) Administrative Tätigkeiten für den Bereich Offshore/Outsourcing (Indien, Polen), inkl. Unterstützung bei der Erstellung von Trainingsplänen, Onboarding- und Offboarding von Externen etc. Erstellung von Präsentationen und Dokumentationen Arbeitszeit: 10 – 16 Stunden pro Woche, flexibel gestaltbar Einsatzzeitraum ab sofort für ein Jahr Immatrikulierter Student (m/w/d) der Wirtschaftswissenschaften oder eines fachverwandten Studiengangs Vertrautheit mit MS Office-Standardsoftware (insbesondere Excel & Power Point) Sehr zuverlässiges, sorgfältiges Arbeiten in einem Umfeld, in dem hohe Diskretion erforderlich ist Organisationstalent und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
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Coordinator IT Risk & Compliance *

So. 17.10.2021
Hannover
Starten Sie durch bei der HDI Global Specialty SE! Innerhalb der HDI Group bündeln wir Aufgaben für die Gesellschaften der Privat- und Firmenversicherung und der Industrieversicherung. So steigern wir deren Effizienz und Kundenorientierung. Dabei bieten wir Ihnen die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. Durchführung und Weiterentwicklung des IT/Informations-Risiko­managements der HDI Global Specialty SE (HGS) auf Basis von etablierten Best Practices, Standards und regula­torischen Anforderungen Etablierung von neuen Lösungen, Methoden, Prozessen und Tools Enge Zusammenarbeit mit der IT, dem operativen Risiko­management und anderen Fach­bereichen bei der Durch­führung von Risiko­analysen, Definition von Maß­nahmen zur Prävention und Behebung und im Rahmen eingehender Audits (z. B. Jahres­abschlüsse oder durch die Auf­sicht) Analyse von IT/Informations-Risiken im Zusammen­hang mit Digitalisierung und neuen Techno­logien wie Cloud, Big Data, KI, RPA oder Block­chain Überwachung unserer inter­nationalen IT-Provider anhand der (Prüfungs-) Bericht­erstattung oder im direkten Kontakt Erstellung von Berichten und Präsentationen zum Status der Informations­sicherheit Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Audit/Compliance, IT-Risiko­management oder Information Security in einem regu­lierten Um­feld Erfahrung in der Umsetzung regula­torischer Anforderungen zu IT-Risiken in der Finanzindustrie (z. B. MaRisk, VAIT) Kenntnisse relevanter Standard-Frameworks in der IT und der Informations­sicherheit (z. B. ITIL, Cobit, ISO2700x, NIST) sowie Bereit­schaft, sich über Ent­wicklungen in den relevanten Gebieten auf dem Laufenden zu halten Bereitschaft zu gelegentlichen inter­nationalen Dienst­reisen Kommunikationsstärke und Kunden­orientierung, gepaart mit aus­ge­prägten Konzeptions- und Koordinations­fähigkeiten und einem ergebnis­orientierten Arbeits­stil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf verhandlungs­sicherem Niveau (mindestens C1)  Betriebliche Alters­vor­sorge Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor – mit einer betrieb­lichen Alters­versorgung und vermögens­wirk­samen Leistungen. Flexible Arbeits­zeiten Gleitzeit­regelungen und flexible Arbeits­zeit­modelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Ihnen passt. Mobiles Arbeiten Ob von zu Hause oder unterwegs – unser mobiles Arbeits­modell bietet Ihnen mehr Frei­heit und Selbst­ständigkeit. Familien­förderung Wir unter­stützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Eltern­zeit, Kinder­betreuung und Pflege­unter­stützung sind nur einige unserer Angebote. Gesundheits­management Mit uns bleiben Sie gesund – dank Präventions­maßnahmen, eines breiten Sport­angebots und verschiedener Ko­operationen. Weiterbildung Wir stillen Ihren Wissensdurst – zum Beispiel mit Fort­bildungen, fach­spezifischen Seminaren oder einem berufs­begleitenden Studium.
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Projektmanager in der Leistungsbearbeitung (m/w/d)

So. 17.10.2021
Hannover
Die WERTGARANTIE Group ist ein seit 1963 gewachsener Konzern für Versicherungen und Garantiedienstleistungen. An unserem Hauptsitz im Herzen Hannovers - zentral am „Aegi“ - kommen Spezialversicherer und Garantie-Experten unter einem Dach zusammen. Neben Haushalts- und Konsumelektronik, Fahrrädern und Haustieren versichern wir auch Smart Home-Anlagen und Hausleitungen. Das heißt: Wir kümmern uns, wenn die Waschmaschine aufgibt, das Smartphone kaputtgeht oder das Fahrrad geklaut wird. Auch Hunde und Katzen sind bei uns in guten Händen. Dafür sorgen unsere inzwischen rund 930 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager in der Leistungsbearbeitung (m/w/d). Sie unterstützen operativ bei der Abwicklung prozessualer, technischer und administrativer Projekte des Bereiches Leistungsbearbeitung Die Erstellung von Projektstatusberichten, Präsentationen und Dokumentationen sowie das Monitoring und die Aufbereitung und Präsentation der Projektfortschritte und -kosten wird von Ihnen vorgenommen Sie sind für die interne und externe Kommunikation mit Stakeholdern, Partnern und Kunden zu unter anderem der Abstimmung der Projektziele und Darstellung der Projektfortschritte zuständig Sie übernehmen die Planung, Organisation, Begleitung und Nachbereitung von Projektmeetings und sind für die Sicherstellung der Qualität der Anforderungen im Rahmen des Anforderungsmanagements verantwortlich Konzeptionierungen, Recherchen und Analysen zählen im Rahmen diverser Projekte zu Ihren vielfältigen Aufgaben Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbares Studiengangs, alternativ eine vergleichbare Qualifikation oder Weiterbildung, mit Ihre fundierten Kenntnisse in der Methodenanwendung des klassischen und agilen Projektmanagements, in Projektansätzen im Lean Management sowie nach Scrum, sind von Vorteil Sie bringen mindestens erste Erfahrung in der Führung von Projektteams mit Kenntnisse in der Prozessmodellierung in BPMN 2.0 sowie in der Dokumentation von Anforderungen und digitaler Produktentwicklungen sind von Vorteil Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen Tools eines agilen Projektumfeldes, darunter z. B. mit den Atlassian Tools, Slack und/oder Zeplin/Figma Sie können sehr gute Kenntnisse in den Themen Kommunikation, Moderation und Präsentation vorweisen Es erwartet Sie ein krisensicherer Arbeitsplatz im Herzen von Hannover Wenn Sie regelmäßig mobil arbeiten möchten, ist das selbstverständlich möglich Unser Standort bietet Ihnen eine ausgezeichnete Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Sie erhalten ein Jobticket für den Großraum Hannover Unsere Restaurantschecks können Sie flexibel in Restaurants sowie beim Supermarkteinkauf einlösen Ihnen stehen bei uns bedarfsgerechte, individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten offen Die Gesundheitsförderung unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen liegt uns am Herzen (wir bieten u. a. bezuschusste Massagen, Grippeschutzimpfungen und Augenuntersuchung an) Knüpfen Sie bereichsübergreifende Kontakte bei unseren Firmen-Events (Betriebsfest, Jahresabschlussfeier, Jubiläen unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen)
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Prozessmanager m/w/d

Fr. 15.10.2021
Leonberg (Württemberg), Au, Köln, Hamburg, Frankfurt am Main
SÜDVERS ist der Versicherungs- und Risikoexperte für Mittelstand und Industrie und bietet höchste Beratungsqualität und maßgeschneiderte Lösungen zur weltweiten Risikoabsicherung. Wir beschäftigen 500 Mitarbeiter:innen und verfügen über 18 Niederlassungen – neun in Deutschland, acht in Österreich und eine in der Schweiz. SÜDVERS ist inhabergeführt in zweiter Generation und zählt mit einem betreuten Prämienvolumen von über 480 Mio. Euro im Jahr 2020 zu den Top Brokern der Branche. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:  Prozessmanager (m/w/d) Als Mitglied eines Teams entwickeln Sie federführend mit den Fachbereichen Prozesse, analysieren und optimieren bestehende Abläufe und gestalten im Hinblick auf Standardisierung und Automatisierung Erstellung der Prozessdokumentation Sie begleiten die Fachbereiche bis zur erfolgreichen Umsetzung der neuen Prozesse und Strukturen Sie übernehmen die Verantwortung für wesentliche Prozesse und das operative Prozessmanagement im Fachbereich Sie führen Quality Gates ein und unterstützen bei der kontinuierlichen Prozessoptimierung, -Auditierung und -Einhaltung Sie übernehmen dabei die Projektleitung oder -unterstützung sowie die Moderation von Workshops und die Präsentation der Ergebnisse Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team aktiv an der Umsetzung unserer unternehmensweiten Strategie mit Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung Sie haben mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung in der Prozessentwicklung und Implementierung, bestenfalls im Bereich Change, Prozess- oder Projektmanagement Erfahrung in der Erarbeitung von Standardisierung und Automatisierungsmaßnahmen und IT-Affinität Erfahrungen im Versicherungsumfeld oder in der Finanzdienstleistung sind wünschenswert Sie überzeugen mit Ihrem Auftreten und agieren als positiver Promoter für Ihr Thema Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten und arbeiten sich gerne in komplexe Sachverhalte ein Neben Ihren konzeptionellen Fähigkeiten sind Sie eine äußerst umsetzungsstarke und strukturierte Persönlichkeit, die ihr Umfeld überzeugt Durchführung von Trainings und Coachings geht Ihnen leicht von der Hand Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen BPMN, AGILE und LEAN sind keine Fremdworte für Sie Gute Englisch- und sehr gute MS Office-Kenntnisse runden Ihr Profil ab Einen sicheren Arbeitsplatz in einer spannenden und sich dynamisch verändernden Branche – das finden Sie bei uns. Bei SÜDVERS bieten wir Ihnen neben interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben viel Freiraum, denn wir setzen auf flache Hierarchien und eine respektvolle, offene Kommunikation. Neben einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Rahmenverträgen erhalten unsere Mitarbeiter:innen viele weitere Benefits. Wir sind ein starkes Team und wollen gemeinsam wachsen. Ihre Fort- und Weiterbildung wird von uns aktiv unterstützt – 60% unserer Führungskräfte entwickeln wir aus den eigenen Reihen. Wir bieten Viel Gestaltungsfreiraum, denn wir setzen auf flache Hierarchien und eine respektvolle, offene Kommunikation Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Einen sicheren Arbeitsplatz in einer spannenden und sich dynamisch verändernden Branche Familiäres Miteinander Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten mit umfangreichen Teilzeitmodellen 30+ Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Sehr attraktive Bedingungen für private Versicherungen Corporate Benefits Fort- und Weiterbildung wird von uns aktiv unterstützt – 60% unserer Führungskräfte entwickeln wir aus den eigenen Reihen Moderne technische Ausstattung Attraktive Vergütung Mitarbeiterevents & Sportgruppen, kleine Aufmerksamkeiten Mitarbeiterparkplätze & E-Ladesäule
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Lösungsarchitektin*

Fr. 15.10.2021
Köln
Als einer der größten deutschen Versicherungsvereine auf Gegenseitigkeit verbinden wir seit über 200 Jahren Tradition mit Innovation. Wir setzen auf ein gesundes Wachstum und bauen unsere Stärken als zuverlässiger Partner für unsere Kunden, Partner und Mitarbeiter* konsequent weiter aus. Dafür setzen wir auf veränderungsfähige Teams und konsequente Digitalisierung auf einer Basis aus finanzieller Stärke und mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit. Gestalte mit uns die Zukunft der Gothaer und komme in unser Team!Als IT-Lösungsarchitekt stellst du die Entwicklung zukunftsfähiger, strategiekonformer und wartbarer Systeme in unserer GoSMART-Plattform sicher und begleitest die Umsetzung anhand einer Architektur-Roadmap. Du erarbeitest in Zusammenarbeit mit unseren Handlungssträngen die Spezifikation einer Referenz- bzw. Zielarchitektur und zugehöriger Ergebnistypen inkl. Vorgehens- und Umsetzungsmustern und prüfst ihre Einhaltung; die getroffenen Entscheidungen dokumentierst du nachvollziehbar Zur Erreichung dieser Zielarchitektur, zur Einhaltung des Standards und zur Komplexitätsreduktion spezifizierst du eine architekturelle Roadmap, Architekturprozesse und dazugehörige Ergebnistypen. Du unterstützt unsere Handlungsstränge bei der Einhaltung der Prozesse und bei der Umsetzung der Vorgaben Die Zielarchitektur für unsere Plattform und die architekturelle Roadmap stimmst du mit unseren Stakeholdern (z.B. Enterprise Architecture) ab Du identifizierst notwendige Weiterentwicklungen innerhalb der Standardsoftware und stimmst sie in Zusammenarbeit mit dem Anforderungsmanagement mit dem Hersteller ab Wenn du ein agiles Mindset sowie Spaß am eigenverantwortlichem Arbeiten und einer lockeren Atmosphäre mitbringst und gleichzeitig Wert auf hohe Qualität legst, passt du exzellent in unser Team Du hast ein/e abgeschlossene/s Ausbildung / Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikation / Erfahrung im Bereich IT-Lösungsarchitektur und einen guten Überblick über den Softwareentwicklungsprozess Mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung hast du sehr gute Kenntnisse der Gestaltung und Weiterentwicklung von Architekturen komplexer IT-Systeme Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und eine kommunikative Art runden dein Profil ab Wir respektieren und wertschätzen jede einzelne Person und wollen vielfältiger werden – werde Teil davon und erlebe die Kraft unserer Gemeinschaft! *Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht – daher nutzen wir im Text verschiedene Formulierungen. Gothaer-Mindset leben - Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert Flexibel arbeiten - Homeoffice-Möglichkeit mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, individuelle Unterstützungsmodelle für Familien (z.B. KiTa-Kooperation, Ferienbetreuung), Sabbatical Individuell entwickeln - Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote sowie maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme Gut versorgt - Catering, kostenloses Obst und Getränke, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement Alltag leicht gemacht - zentrale Lage und gute Einkaufsmöglichkeiten, Packstation, Wäscheservice Nachhaltiger arbeiten und leben - aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, Jobticket, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln
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Prozess- und Projektmanager (m/w/d)

Do. 14.10.2021
Kiel
Die DOMCURA Gruppe ist als Assekuradeur und Assekuranzmakler auf den Vertrieb und die Entwicklung privater und gewerblicher Versicherungslösungen für den deutschen Finanzdienstleistungsmarkt spezialisiert. Mehr als 300 Mitarbeiter betreuen am Hauptsitz in Kiel und an weiteren Standorten in Deutschland ein jährliches Prämienvolumen von annähernd 300 Millionen Euro. Dank des kontinuierlichen Wachstums und einer breiten Vertriebsbasis – bestehend aus über 5.000 Maklern, Mehrfachagenten und Finanzdienstleistern sowie Maklerpools und Versicherungsportalen – ist die DOMCURA AG als Assekuradeur Marktführer. Wir benötigen Verstärkung und suchen Sie per sofort als: Prozess- und Projektmanager (m/w/d) Erhebung und Dokumentation der Geschäftsprozesse im Unternehmen Entwicklung und Implementierung durchgängiger Methoden für Analyse, Design und Dokumentation von Geschäftsprozessen Analyse der Ist-Prozesse in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und Ermittlung von Optimierungsbedarf und -Möglichkeiten, Konzeption eines Soll-Prozesses Erarbeitung von Lösungsmöglichkeiten zur Prozessoptimierung Zusammenarbeit mit dem Anforderungsmanagement und Changemanagement sowie IT-Entwicklung Mitarbeit in und Steuerung von laufenden Projekten Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschafsinformatik bzw. vergleichbare Berufsausbildung z.B. als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) Erste Erfahrungen in den Methoden des Projektmanagements und Changemanagements Eigeninitiative, Qualitätsbewusstsein, Belastbarkeit und ein gutes Kommunikationsverhalten Medienkompetenz, Internetaffinität und Social-Media-Kenntnisse Ausgezeichnete Excel- und Power Point-Kenntnisse Unternehmerisches Denken und Handeln verbunden mit einer Hands-on-Mentalität Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben, die durch eigenständiges Handeln geprägt ist Ein festes Anstellungsverhältnis an einem technisch modernen Arbeitsplatz Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben Ein Team, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird Die Möglichkeit, sich weiter zu entwickeln und eigene Ideen umzusetzen Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten sowie einen flexiblen Arbeitsort 30+2 Tage Urlaub (frei an Heiligabend und Silvester) Attraktive Sozialleistungen, wie beispielsweise Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und maximale vermögenswirksame Leistungen Gesponsorte Mitgliedschaften in Fitnesseinrichtungen Eine Online-Einkaufsplattform mit exklusiven Rabatten für unsere MitarbeiterInnen Gesunde kulinarische Angebote in unserer hauseigenen Firmenkantine, regelmäßige Firmenevents, usw.
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IT-Lizenzmanager*

Do. 14.10.2021
Köln
Als einer der größten deutschen Versicherungsvereine auf Gegenseitigkeit verbinden wir seit über 200 Jahren Tradition mit Innovation. Wir setzen auf ein gesundes Wachstum und bauen unsere Stärken als zuverlässiger Partner für unsere Kunden, Partner und Mitarbeiter* konsequent weiter aus. Dafür setzen wir auf veränderungsfähige Teams und konsequente Digitalisierung auf einer Basis aus finanzieller Stärke und mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit. In unserem Team Configuration Management liegt das zentrale Management aller Hard- und Software Assets im Gothaer Konzern. Dies umfasst die Erhebung der Assets, das Reporting und das Management sowie die Optimierung (sowohl aus Kapazitäts- als auch aus Kostengesichtspunkten). Unsere Aufgabenfelder reichen von der Adminstration der IT-Service Management Plattform über das IT Configuration Management, das Lizenzmanagement sowie das Software-Archiv. Gestalte mit uns die Zukunft der Gothaer und komme in unser Team! Kern deiner Tätigkeit ist die fortlaufende Analyse und Dokumentation von Nutzungsrechten sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung des Lizenzmanagements im Unternehmen Du bist zuständig für die Ausgestaltung der Prozesse und Schnittstellen im Bereich des Lizenzmanagements Du verantwortest die regelmäßige Erstellung von Lizenzbilanzen Du berätst die internen Fachbereiche bei lizenzrechtlichen Fragestellungen in strategischer Hinsicht und arbeitest eng mit dem Einkauf und Vertragsmanagement zusammen Darüber hinaus unterstützt du bei Vertragsverhandlungen Du verfügst über ein sehr gutes analytisches Denkvermögen und eine strategische Denkweise Du arbeitest eigenständig, strukturiert und zielgerichtet Dein ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln prägt deine Arbeitsweise und du agierst stets mit Weitblick Durch deine mehrjährige Berufserfahrung im Lizenzmanagement gepaart mit Kenntnissen der wesentlichen Lizenzmodelle der großen Hersteller (IBM, Microsoft, SAP) bringst du exzellentes Fachwissen mit Du hast ein abgeschlossenes Studium oder verfügst über eine IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise bringst du Erfahrungen im Umgang mit ServiceNow und SAP-MM mit; Erfahrungen im Projektmanagement sind ebenfalls wünschenswert Gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab Wir respektieren und wertschätzen jede einzelne Person und wollen vielfältiger werden – werde ein Teil davon und erlebe die Kraft unserer Gemeinschaft! *Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht – daher nutzen wir im Text verschiedene Formulierungen. Gothaer-Mindset leben - Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert Flexibel arbeiten - Homeoffice-Möglichkeit mit flexibler Arbeitszeit, 30 Urlaubstage, individuelle Unterstützungsmodelle für Familien (z.B. KiTa-Kooperation, Ferienbetreuung), Sabbatical Individuell entwickeln - Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote sowie maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme Gut versorgt - Catering, kostenloses Obst und Getränke, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement Alltag leicht gemacht - zentrale Lage und gute Einkaufsmöglichkeiten, Packstation, Wäscheservice Nachhaltiger arbeiten und leben - aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, Jobticket, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln
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IT Revisor (m/w/d) - IT Prüfer

Do. 14.10.2021
Hannover
Unser Mandant verfolgt das Erfolgsrezept individuell auf seine Mitarbeiter einzugehen und die jeweiligen Stärken und Interessen zu unterstützen. Freuen Sie sich auf einen Dienstleister der Versicherungsbranche, der aktuell in ganz Deutschland zahlreiche renommierte Kunden zu seinem treuen Kundenstamm zählt. Um dem Wachstum gerecht zu werden, suchen wir genau Sie als IT Revisor (m/w/d) in Hannover und freuen uns auf Ihre Bewerbung in unbefristeter Festanstellung. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 7.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Koordination und Durchführung von Revisionsprüfungen innerhalb der gesamten IT-Umgebung   Bewertung auf Basis rechtlicher Anforderungen (z. B. MaRisk, BAIT) der geprüften Prozesse und Verfahren anhand der gängigen IT-Standards (ITIL, COBIT)   Dokumentation der Prüfungsergebnisse sowie Erstellung von Revisionsberichten   Umsetzung vereinbarter Handlungsempfehlungen in Abstimmung mit dem Vorstand Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT Bereich oder eine Ausbildung im selben Bereich mit entsprechender Berufserfahrung Erfahrung in der IT Revision sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen IT Standards nach ITIL oder COBIT. Wünschenswert sind Zertifikate wie z.B. CISA oder CISM. Gute analytische Fähigkeiten und sehr gute Deutschkenntnisse Karrierechance in Richtung Führungskräfteprogramm   1-3 Tage die Woche können Sie gerne aus dem Homeoffice arbeiten   Kostenlose Parkplätze vor der Türe, ein subventioniertes Jobticket sowie eine gute Kantine Eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
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