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Versicherungen: 288 Jobs in Uhlbach

Berufsfeld
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Branche
  • Versicherungen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 213
  • Ohne Berufserfahrung 196
  • Mit Personalverantwortung 11
Arbeitszeit
  • Vollzeit 262
  • Home Office möglich 109
  • Teilzeit 55
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 207
  • Ausbildung, Studium 30
  • Studentenjobs, Werkstudent 25
  • Berufseinstieg/Trainee 12
  • Praktikum 12
  • Befristeter Vertrag 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
Versicherungen

Referent (m/w/d)* Gruppenversicherung – Produkte und Prozesse

Di. 28.06.2022
Stuttgart
Die ALH Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienst­leistungsunternehmen in Deutschland. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden. Für die Hallesche Krankenversicherung a. G. suchen wir am Standort Stuttgart eine ambitionierte Persönlichkeit, die unser Team im Bereich Gruppenversicherung Produkte und Prozesse mit digitaler Kompetenz und frischen Ideen verstärkt. Gestaltung der Zukunft der Gruppenversicherung – mit Fokus auf Produkten und Prozessen im Firmenkundengeschäft Entwicklung neuer (digitaler) Versicherungsprodukte und Weiterentwicklung bestehender Tarife, Prozesse und Leistungen Aufbereitung aussagekräftiger Analysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Modellierung von innovativen Prozessen für unsere Produkte Aufbereiten des Tarifmaterials für die speziellen Gruppenversicherungstarife Ansprechpartner für Grundsatzfragen rund um Produkte und Prozesse Mitwirkung in übergreifenden Projekten und Arbeitsgruppen Zusammenarbeit und Abstimmung mit unterschiedlichen Fachbereichen und externen Dienstleistern Organisation und Durchführung von Workshops Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer anderen, vergleichbaren Fachrichtung Berufserfahrung in der Versicherungsbranche – auch ambitionierten Absolventen geben wir gerne eine Chance Praktische Kenntnisse im Projekt-/Prozessmanagement – eventuell haben Sie bereits eigene Projekte geleitet Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren, Lösungsansätze zu erarbeiten und diese selbstständig und strukturiert konzeptionell umzusetzen Ausgezeichnetes schriftliches und verbales Kommunikationsverhalten Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise auch mit SharePoint Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift Strukturierte Einarbeitung in eine eigenverantwortliche Tätigkeit Förderung von Aus- und Weiterbildung Attraktives Gehalt – 14 volle Monatsgehälter ab dem zweiten Jahr der Betriebszugehörigkeit Betriebliche Krankenversicherung – "Vorsorge-Schecks" für private Leistungen Betriebsrente, VL und weitere geldwerte Vorteile Vielseitige und umfangreiche Unterstützung im Bereich Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub und viele weitere Benefits Es erwartet Sie ein Team, in dem Arbeiten Spaß macht!
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Flottenmanagement Kfz-Schadenbearbeitung (m/w/d)

Di. 28.06.2022
Stuttgart, Leipzig
Als Deutschlands größter unabhängiger Dienstleister im Bereich Schaden- und Reparaturmanagement unterstützen wir seit über 25 Jahren Versicherungen, Kfz-Flotten und Werkstätten bei der Bearbeitung von Kfz-Schäden. Mit über 360 Mitarbeitern/innen schaffen wir digitale und individuelle Lösungen, um die Schadenwelt für alle Beteiligten freundlicher zu gestalten. Für unsere Kunden leben wir den Servicegedanken mit Begeisterung Tag für Tag. Zur Verstärkung unseres Flottengeschäfts am Standort Stuttgart oder Leipzig suchen wir Mitarbeiter/innen für das Flottenmanagement Kfz-Schadenbearbeitung (m/w/d)  Zu unseren Flottenkunden gehören namhafte Unternehmen mit über 10.000 Fahrzeugen. Du verantwortest die komplette Kfz-Schadenbearbeitung für Deine Flottenkunden und bist Ansprechpartner für Fuhrparkmanager, Versicherung, Leasing- und Mietwagengesellschaften sowie Anwälte und Gutachter Du unterstützt unser Service Center bei der Schadenaufnahme und Vermittlung Du initiierst, begleitest und dokumentierst alle Prozesse rund um alle Kfz- Schadenfälle Deiner Flottenkunden Nach der Haftungsklärung nimmst Du die Regressierung vor Du verantwortest die gesamte monatliche Rechnungsstellung an Deine Kunden Du übernimmst die Terminierung, Nachverfolgung und Bearbeitung offener Fälle und ergreifst passende Maßnahmen bei Prozessstörungen Kaufmännische Ausbildung oder Studium, vorzugsweise aus den Bereichen Automobil/Versicherung/Kfz-Schadenmanagement Idealerweise Erfahrung in der Kfz-Schadenbearbeitung Überdurchschnittliche Kundenorientierung Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Wort und Schrift Englischkenntnisse von Vorteil sicherer Umgang mit MS-Office Bei uns macht Arbeiten Spaß: Dank der dynamischen und innovativen Branchen, in denen Innovation Group zu Hause ist, bieten wir vielseitige Aufgabengebiete in unterschiedlichen Fachbereichen, gepaart mit beruflichen Herausforderungen. Es erwartet Dich ein äußerst angenehmes Arbeitsklima und ein hilfsbereites Team in einem agilen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Bei uns entwickelst Du Dich: Durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen fördern wir die berufliche Entwicklung unserer Fach- und Führungskräfte, um deren Potenzial optimal zu entfalten. Bei uns fühlst Du Dich wohl: Für eine hohe Flexibilität Deiner Arbeit stellen wir Dir einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mit der Möglichkeit auch mobil zu arbeiten (Home-Office und Shared-Desk Modell), zur Verfügung. Mit Goodies wie z. B. Sodexo-Gutscheine, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Firmenevents bereichern wir Deine Arbeitsatmosphäre.
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Werkstudent (w/m/d) Personalentwicklung

Di. 28.06.2022
Fellbach
Wir sind der Gesundheitsspezialist. Schon seit bald 100 Jahren schreiben wir Geschichte als privater Krankenversicherer und als Arbeitgeber im Trend­markt Gesundheit. Unsere Erfahrung erlaubt uns, nicht nur heute einen guten Job zu machen, sondern auch morgen. Das geht nur mit starken Persönlichkeiten. Werden auch Sie ein Teil der SDK. Schreiben Sie die Erfolgs­geschichte gemeinsam mit uns weiter. Mitwirkung im operativen Tagesgeschäft der Personalabteilung, Schwerpunkt Personal­entwicklung Mitarbeit in der Weiterbildungsorganisation Unterstützung im Kulturmanagement und im Personalmarketing Mitarbeit in Projekten der Personalabteilung Immatrikulation an einer Hochschule / Universi­tät Studium im höheren Fachsemester erste praktische Erfahrung im Bereich Personal oder in der (Erwachsenen-)Pädagogik von Vorteil Passion for People sehr gute MS-Office-Kenntnisse hohe Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit selbstständige Arbeitsweise überzeugendes Auftreten vertrauensvolles Arbeitsklima und flache Hierarchien modernes Arbeiten in der neuen SDK-Haupt­verwaltung flexible Arbeitszeiten umfangreiche Gesundheits- und Fitness­angebote
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Werkstudent (w/m/d) für die Unternehmenskommunikation

Di. 28.06.2022
Fellbach
Wir sind der Gesundheitsspezialist. Schon seit bald 100 Jahren schreiben wir Geschichte als privater Krankenversicherer und als Arbeitgeber im Trend­markt Gesundheit. Unsere Erfahrung erlaubt uns, nicht nur heute einen guten Job zu machen, sondern auch morgen. Das geht nur mit starken Persönlichkeiten. Werden auch Sie ein Teil der SDK. Schreiben Sie die Erfolgs­geschichte gemeinsam mit uns weiter. Formulierung und Gestaltung von zielgruppen­gerechten Beiträgen für die Unternehmens­kommunikation Erstellung und Qualitätssicherung von Präsen­tationen und Unterlagen für Führungskräfte, Vorstände und Gremien Erstellung und Aktualisierung des Jahres­termin­plans Projektunterstützung bei der Einführung eines Social Intranets für die ganze SDK Unterstützung des Vorstandsstabs bei Sonder­projekten Unterstützung bei der Veranstaltungs­organisation Sie sind immatrikuliert in einem wirtschafts- bzw. sozialwissenschaftlichen Studiengang mit Schwerpunkt Kommunikation oder vergleichbar Sie sind kommunikativ, kreativ und setzen neue Ideen gerne tatkräftig und zielstrebig um Sie arbeiten gerne im Team Ihre Aufgaben bearbeiten Sie selbstständig und ergebnis­orientiert Sie haben eine Affinität für digitale Medien Sie gehen sicher mit den MS-Office-Anwen­dungen um, insbesondere mit PowerPoint und Excel Wir sind ein hoch motiviertes, dynamisches Team Wir bieten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Wir haben ein vertrauensvolles Arbeitsklima und flache Hierarchien Wir bieten flexible Arbeitszeiten Wir arbeiten sowohl im Büro als auch von zuhause
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Kundenberater im Key Account Management für die betriebliche Altersversorgung (m/w/d)

Di. 28.06.2022
Stuttgart
Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist unter den Top 5 im Lebensversicherungsgeschäft weltweit und Marktführer in Deutschland. Aufgaben Sie betreuen eigenverantwortlich die Versorgungen unserer anspruchsvollen Firmenkunden im Bereich der betrieblichen Altersversorgung Sie sind Ansprechpartner für unsere Kunden und Vermittler, Sie beraten unsere Kunden und Vermittler und erteilen telefonisch wie schriftlich individuelle Auskünfte Sie begleiten aktiv Anbahnungen und Gespräche zum Ausbau unserer Geschäftsbeziehungen inkl. Teilnahme an Verhandlungen zusammen mit Vermittlern Sie arbeiten bei Projekten zur Weiterentwicklung von Systemen und Prozessen mit Anforderungen/Kenntnisse/Erfahrungen Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium der Rechtswissenschaften bzw. der Betriebs- oder Volkswirtschaft Sie haben möglichst Erfahrung im Bereich der Lebensversicherung, vorzugsweise im bAV-Bereich Sie haben Spaß an Teamarbeit und bringen sich mit Sozialkompetenz ein Sie überzeugen durch Ihr Auftreten, bringen Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Freude im Umgang mit anspruchsvollen Kunden, Vertrieben und internen Partnern mit Sie arbeiten kundenorientiert und systematisch mit guten konzeptionellen Fähigkeiten Sie gehen sicher mit unseren EDV-Systemen um, besonders Office-Anwendungen Stabs- und / oder Projekterfahrung wünschenswert Mit Ihnen gemeinsam möchten wir als Allianz weiterhin einer der erfolgreichsten Lebensversicherer der Welt bleiben. Egal ob Sie gerade frisch von der Uni kommen, erfolgreich Ihre Ausbildung absolviert haben oder schon viel Erfahrung mitbringen - lassen Sie uns gemeinsam mit viel Engagement und Kompetenz unsere anspruchsvollen Kunden im Bereich der betrieblichen Altersversorgung über mehrere Durchführungswege hinweg beraten und begeistern. Wir freuen uns darauf, mit Ihnen zusammen weiter zu wachsen. In unserem zukunftsorientierten Team des Key-Account-Managements der baV für die Firmenkunden der Allianz Lebensversicherungs-AG steht der Zusammenhalt und die Teamarbeit im Vordergrund. Unser modernes und agiles Arbeitsumfeld bietet verschiedene spannende Sonderaufgaben und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns über Ihre Flexibilität und bieten Ihnen gleichzeitig verschiedene Arbeitszeitmodelle und -formen. Eine umfassende Einarbeitung über einen längeren Zeitraum ist für uns selbstverständlich.Besetzungstermin: schnellstmöglich Bei Fragen steht Ihnen als fachlicher Ansprechpartnerin Frau Angela Koch (+49 711 1292 25500) sowie bei Personalfragen Ihr Recruiter Felix Lauterbach (+49 30 53893 26006) zur Verfügung. Ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich schnell wohlfühlen werden. Zusammenhalt im Team, ein respektvolles Miteinander und eine offene Arbeitsatmosphäre werden bei uns tagtäglich gelebt. Entwicklungschancen sowie die Möglichkeit, Ihre Stärken einzubringen und auszubauen. Bei uns erhalten Sie eine sehr gute Altersvorsorge, vorbildliches Gesundheitsmanagement, eine jährliche Erfolgsbeteiligung und Mitarbeitertarife. Weltweit vertrauen viele Kunden der Allianz Gruppe als Versicherer und Vermögensverwalter. Als Arbeitgeber liegen uns unsere Mitarbeiter:innen mit ihren Bedürfnissen, ihren Träumen und den persönlichen Herausforderungen am Herzen. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem wir allen die Möglichkeit bieten, Neues zu entdecken, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Lebenswelt um uns herum zu gestalten. Werden Sie ein Teil davon. Let's care for tomorrow. Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir ermutigen Sie dazu, sich so wie Sie sind ganz in die Arbeit einzubringen, egal woher Sie kommen, wie Sie aussehen, wie alt Sie sind, wen Sie lieben, woran Sie glauben oder ob Sie eine persönliche Einschränkung mitbringen.
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Praktikant in der Entwicklung des Online-Vertriebs (m/w/d)

Di. 28.06.2022
Stuttgart
Weltweit vertrauen viele Kunden der Allianz Gruppe als Versicherer und Vermögensverwalter. Als Arbeitgeber liegen uns unsere Mitarbeiter:innen mit ihren Bedürfnissen, ihren Träumen und den persönlichen Herausforderungen am Herzen. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem wir allen die Möglichkeit bieten, Neues zu entdecken, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kund:innen und die Lebenswelt um uns herum zu gestalten. Werden Sie ein Teil davon. Let's care for tomorrow. Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir ermutigen Sie dazu, sich so wie Sie sind ganz in die Arbeit einzubringen, egal woher Sie kommen, wie Sie aussehen, wie alt Sie sind, wen Sie lieben, woran Sie glauben oder ob Sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer im Bereich der privaten und betrieblichen Altersvorsorge. Am Hauptsitz Stuttgart sind unsere Kompetenzen rund um Rentenversicherung, Berufsunfähigkeit, Riester-Rente & Co. gebündelt. Seien Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunftsthemen der Allianz mit. Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfahren Sie unter https://careers.allianz.com.Aufgaben Projektarbeit mit eigenem Handlungsspielraum Unterstützung bei der Definition und Umsetzung von Prozessen im Online-Bereich Mitarbeit bei der Entwicklung von fachlichen Konzeptionen für den Internet-Vertrieb Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Internet-Antragsanwendungen Test und Qualitätssicherung des Online-Verkaufsportals Anforderungen/Kenntnisse/Erfahrungen Sie studieren mit einem der Schwerpunkte E-Business, Digitalisierung, BWL, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder ähnliches Kommunikationsstärke, analytisches Denken und argumentative Fähigkeiten Sie sind technikaffin und haben praktische Kenntnisse in MS Office Sie verfügen über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und können Zusammenhänge schnell erfassen Sie sind zuverlässig, kreativ, engagiert und arbeiten selbstständig Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Team Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse Besetzungstermin: schnellstmöglich Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe des Referenzcodes und möglichem Eintrittsdatum online über unseren Stellenmarkt auf careers.allianz.com. Bei Fragen erreichen Sie uns über unsere E-Mail-Adresse apas-studentsupport@allianz.deSie wollen neben Ihrem Studium projektorientiert arbeiten und die Arbeitsabläufe in Schlüsselfunktionen eines der führenden Finanzdienstleistungskonzerne kennenlernen?Sie suchen einen möglichen Einstieg als leistungsorientierte und motivierte Nachwuchskraft?Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir laden Sie ein im Fachbereich Processes, Customers und Services der Allianz Lebensversicherungs-AG, eine interessante und spannende Funktion anzunehmen und unser Team zu verstärken. Wir sind im Fachbereich Kunden und Vertriebe der Allianz Lebensversicherungs-AG für die fachliche Entwicklung und Freigabe der Allianz-Verkaufssoftware im Online-Umfeld, die Internet-Antragsanwendung von Allianz Leben sowie Telefonie und Direktmarketing-Aktionen verantwortlich. Dabei bieten wir Ihnen als Teil unseres Digitalisierungs-Team die Möglichkeit, in unserem internen Trainingscenter Einblicke in das agile Arbeitssetting eines Großkonzerns zu gewinnen.
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Angestellter Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

Mo. 27.06.2022
Nürtingen
Ein Fels in der Brandung? Das ist bei uns jeder. Denn in der Württembergischen Versicherung können wir uns felsenfest aufeinander verlassen. Wir halten Wort und gehen partnerschaftlich miteinander um. Auf diesem Fundament wachsen die langfristig stabilen Beziehungen, die uns prägen und die wir so schätzen. Auch und gerade in unserem Vertriebsaußendienst. Deshalb stehen wir Ihnen als Mitarbeiter (m/w/d) in einer unserer Generalagenturen vom ersten Tag an zur Seite. Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg zum verlässlichen, anerkannten Berater (m/w/d) Ihrer Kunden. So erschließen Sie sich bei uns weitere Erfolgsperspektiven, etwa als möglicher Nachfolger (m/w/d) eines Agenturinhabers. Angestellter Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Kennziffer: 3348 | Standort: Nürtingen Sie arbeiten kunden- und erfolgsorientiert mit modernen Vertriebsansätzen.  Dynamisch und mit Freude bauen Sie Kundenbeziehungen auf und nutzen innovative Wege der Netzwerkpflege.  Sie arbeiten in einem langjährig gewachsenem Bestand. Neue Kunden gewinnen Sie durch planmäßiges Beschaffen und Auswerten von Beziehungs-, Empfehlungs- und Fremdadressen.  Sie arbeiten aktiv mit dem Agenturinhaber sowie mit zuständigen Fachberatern der Württembergischen Versicherung zusammen. Die Ihnen zugewiesenen Kunden betreuen Sie fachlich durch regelmäßigen Kundenservice und die damit verbundenen administrativen Aufgaben. Sie sind ausgebildeter Versicherungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Versicherung und Finanzen (m/w/d) oder Versicherungsfachmann (m/w/d) (IHK). Alternativ sind Sie ausgebildeter Bankkaufmann (m/w/d) Idealerweise haben Sie bereits Verkaufserfolge erzielt. Sie sind überzeugungs- und kommunikationsstark und punkten mit Ihrer Fach- und Beratungskompetenz.  Auf persönlicher Ebene agieren Sie mit viel Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft. Sie verfügen über den Führerschein Klasse B und Grundkenntnisse in MS Office. Wir geben Ihnen als Generalagentur eines traditionsreichen und zuverlässigen Partners Sicherheit für die Zukunft. Unterstützung erhalten Sie von erfahrenen Kollegen und Fachberatern der Württembergischen Versicherung. Sie profitieren von unserem umfangreichen Aus- und Weiterbildungsprogramm (z.B. Top-Generalistenausbildung "Zertifizierter Vorsorge-Spezialist"). Ihre Tätigkeit bei uns bietet Ihnen viel Abwechslung und eine flexible Zeitgestaltung. Selbstverständlich bieten wir Ihnen Unterstützung in der Startphase und die Sicherheit eines Angestelltenverhältnisses. Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge und - Krankenversicherung
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Sachbearbeiter Kraftfahrt-Schadenmanagement (m/w/d) am Standort Stuttgart

Mo. 27.06.2022
Stuttgart
Wenn Sie an etwas glauben, geben Sie alles, um zu überzeugen und dabei den Menschen mitzunehmen? Kommunikation ist Ihre Stärke und Sie machen die Dinge besprechbar? Sie haben Ihr Gegenüber und das große Ganze immer im Blick? Super, denn das ist das Beste für unsere Kunden und essenziell für unser Team. Wir suchen Netzwerker, die unbefangen agieren und ein Gespür dafür haben, was ihr Handeln bewirkt. Na, passt’s? Wir freuen uns auf Sie. Aufnahme und Anlage von Neuschäden aller Eingangskanäle in der Sparte Kraftfahrt Bearbeitung Kraftfahrt Haftpflicht und Kasko Schäden unter Einschluss der Prüfung von Versicherungsschutz und Haftung Zielorientierte Gesprächsführung in der Telefonie und kundenorientierte Korrespondenz Aktive Schadenbearbeitung Erteilung von Auskünften im Schadenfall gegenüber Versicherungsnehmern, Geschädigten und anderen am Schaden beteiligten Personen Effizienter Einsatz von Schadenregulierern und Sachverständigen Beauftragung von Besichtigungen durch Kooperationspartner Telefonische Betreuung von Geschäftspartnern (Vermittler und Makler) zu allgemeinen Schadenanfragen Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) und/oder Weiterbildung zum Versicherungsfach- oder Versicherungsbetriebswirt (m/w/d) bzw. vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung in der Kraftfahrt-Schadenversicherung sowie fundierte Kenntnisse im Versicherungsvertragsrecht. Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Kunden- und Vertriebsorientierung. Hohe Motivation, Eigenverantwortung, Flexibilität und Belastbarkeit. Um mit unseren Mitarbeitern die Versicherung der Zukunft zu gestalten, sorgen wir für einen bunten Rahmen mit breit gefächerten Möglichkeiten – auskömmliche Sozialleistungen und verschiedenste Services vor Ort inklusive. Zwischendurch schnell mal was erledigen? Kein Problem, ist erlaubt. Schnell von „A nach B“ kommen? Car-Sharing macht’s möglich. Fit und gesund in den Tag starten? Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Sie dabei von der Prävention bis hin zu Kooperationen mit Gesundheitsanbietern. Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir Ihnen also darüber hinaus noch diverse Extras und Zusatzleistungen, wie: flexible Arbeitszeiten | work@home | individuelle Förderung | Lunch-Angebote | Sportangebot Gestalten Sie mit AXA Zukunft – gemeinsam! Schlagen Sie mit uns ein neues Karriere-Kapitel auf: Versicherung bedeutet, für andere da zu sein. Nicht nur, wenn es drauf ankommt. Das gilt für AXA als Konzern, aber für AXA als Arbeitgeber natürlich auch. Darum halten wir Ihnen den Rücken frei und schaffen Flexibilität – egal, ob es um technische Tools, strategische Entscheidungen oder schwierige Fragen geht. Auf neuen Wegen begegnen uns auch mal Stolpersteine, aber die überwinden wir gemeinsam. Was unser Miteinander so besonders macht? Partnerschaft! Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Heißt natürlich auch, dass wir Sie mit offenen Armen empfangen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. AXA gehört zu den weltweit führenden Versicherungsunternehmen und Vermögensmanager mit Tätigkeitsschwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Hier in Deutschland zählen wir zu den größten Erstversicherern. Wir möchten unsere Position als Innovationstreiber der Branche stetig weiter ausbauen. Vor allem aber tun wir alles dafür, unseren Kunden einen echten Mehrwert zu bieten –  mit erstklassigem Service und wirkungsvollen Produkten am Puls der Zeit. 
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Leiter (m/w/d) Prozess- und Projektmanagement

Mo. 27.06.2022
Freiburg (Elbe), Frankfurt am Main, Köln, Leipzig, Leonberg (Württemberg), Hamburg, Bremen
SÜDVERS ist der Versicherungs- und Risikoexperte für Mittelstand und Industrie und bietet höchste Beratungsqualität und maßgeschneiderte Lösungen zur weltweiten Risikoabsicherung. Wir beschäftigen 500 Mitarbeiter:innen und verfügen über 18 Niederlassungen – neun in Deutschland, acht in Österreich und eine in der Schweiz. SÜDVERS ist inhabergeführt in zweiter Generation und zählt mit einem betreuten Prämienvolumen von über 480 Mio. Euro im Jahr 2020 zu den Top Brokern der Branche. Einen sicheren Arbeitsplatz in einer spannenden und sich dynamisch verändernden Branche – das finden Sie bei uns. Bei SÜDVERS bieten wir Ihnen neben interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben viel Freiraum, denn wir setzen auf flache Hierarchien und eine respektvolle, offene Kommunikation. Neben einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Rahmenverträgen erhalten unsere Mitarbeiter:innen viele weitere Benefits. Wir sind ein starkes Team und wollen gemeinsam wachsen. Ihre Fort- und Weiterbildung wird von uns aktiv unterstützt – 60% unserer Führungskräfte entwickeln wir aus den eigenen Reihen. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einer interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe, mit einem hohen Maß an Selbständigkeit, in einem sich aufwärts entwickelnden Unternehmen. Neben flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung setzen wir auf flache Hierarchien und eine respektvolle, offene Kommunikation. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit:   Leiter (m/w/d) Prozess- und Projektmanagement Die Aufgaben können bundesweit aus dem Homeoffice oder an unseren Niederlassungen in Freiburg, Frankfurt, Köln, Leipzig, Leonberg, Hamburg, Bremen oder München ausgeführt werden. Sie richten das unternehmensweite Projekt- Prozessmanagement zukunftsfähig aus und gestalten die Weiterentwicklung der Ablauforganisation im Rahmen sich verändernder Markt- und Kundenanforderungen. Sie agieren dabei in enger Kooperation mit den Bereichsleitern der Fachabteilungen, dem Vertrieb und der IT. Leitung sowie Durchführung und Überwachung von Projekten und Projektzielen Unterstützung in der Planung, Koordination, Durchführung und Monitoring von Projekten Schwerpunkte sind Veränderungs-Management, Prozess- und IT-Implementierungsprojekte Organisation, Durchführung und Dokumentation von Prozessworkshops Sicherstellung der Dokumentation von Prozessabläufen sowie Überwachung und Koordination Prozessmanagement Durchführung und Aufbereitung von Analysen und Soll-Ist-Vergleichen Erstellung und Durchführung von Präsentationen auf Geschäftsführungsebene Schulung von Projektmanagement Methoden und Tools Nachhaltige Teamführung und Mitarbeiterentwicklung Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen) mit Schwerpunkt Projekt, Prozess, Organisation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Prozess- bzw. IT-Beratung oder vergleichbare Tätigkeit Idealerweise bereits aktive Berufserfahrung in der Leitung eines vergleichbaren Bereiches mit dem Schwerpunkt Projekt- und Prozessentwicklung  Ergebnis- und lösungsorientierte, selbständige Arbeitsweise Eigeninitiativ, flexibel und leistungsbereit Fähigkeit, Aufgaben und Abläufe zu strukturieren Moderations-, Präsentationserfahrungen Fließendes Englisch in Wort und Schrift Optional, aber erstrebenswert: Project Management Zertifizierung Sehr gute Kenntnisse in MS Office Sie verfügen über eine hohe Kommunikationsfähigkeit? Man sagt über Sie, dass Sie ein freundlicher und aufgeschlossener Mensch sind, der über eine positive Grundeinstellung verfügt? Als Organisationstalent können Sie mehrere Bälle gleichzeitig in der Luft halten und Sie verlieren nie den Überblick? Dann sollten wir uns unbedingt kennen lernen. Viel Gestaltungsfreiraum, denn wir setzen auf flache Hierarchien und eine respektvolle, offene Kommunikation Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Einen sicheren Arbeitsplatz in einer spannenden und sich dynamisch verändernden Branche Familiäres Miteinander Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten mit umfangreichen Teilzeitmodellen 30+ Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Sehr attraktive Bedingungen für private Versicherungen Corporate Benefits Fort- und Weiterbildung wird von uns aktiv unterstützt – 60% unserer Führungskräfte entwickeln wir aus den eigenen Reihen Moderne technische Ausstattung Attraktive Vergütung Mitarbeiterevents & Sportgruppen, kleine Aufmerksamkeiten Mitarbeiterparkplätze & E-Ladesäule
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Bauingenieur / Hochbautechniker (m/w/d) als Technischer Sachverständiger (m/w/d)

Mo. 27.06.2022
Stuttgart
Als erfolgreiche und moderne Versicherungs­gruppe bieten wir unseren Kunden attrak­tive Produkte und umfassenden Kunden­service. Unsere Mitarbeiter sind unsere Stärke. Gemeinsam und inno­vativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicher­heit. In unserer Hauptverwaltung in Stutt­gart vergeben wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position Bauingenieur / Hochbau­techniker (m/w/d) als Technischer Sach­ver­ständiger (m/w/d) Besichtigung und Begutachtung von Schadenfällen, vorwiegend in den Bereichen Gebäude-, Inhalts- und tech­nische Versicherungen Erstellung von Besichtigungs­berichten Koordination und Begleitung von Schaden­behebungs­maßnahmen Prüfung von Forderungen, Angeboten und Rechnungen Einbindung externer Dienst­leister und Sach­ver­ständiger Gesprächs­führung mit Versicherungs­nehmern, Geschädigten und Dienst­leistern Ermittlung von Versicherungs­summen und die tech­nische Risiko­beurteilung in den Sach- und Technischen Versicherungs­sparten Technische Unter­stützung der Fach­bereiche in Schaden­an­gelegen­heiten Berufsqualifikation: Bau­ingenieur (m/w/d), Architekt (m/w/d), Hochbau­techniker (m/w/d) oder vergleich­bare Quali­fikation Mindestens 2-jährige Berufs­er­fahrung im Bereich Hoch­bau oder fundierte Kenntnisse in der Regulierung von Sach­schäden Fundiertes bau­technisches Fach­wissen Hohes Maß an Eigen­initiative Organisations- und Ver­handlungs­ge­schick Kundenorientiertes Handeln Gute mündliche und schrift­liche Aus­drucks­fähig­keit Gute MS-Office-Kenntnisse Bereitschaft zu Dienstreisen Moderner und zukunfts­sicherer Arbeits­platz Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeits­klima Abwechslungs­reiche und spannende Auf­gaben Individuelle Ein­arbeitung Attraktives Gehalts­paket mit umfang­reichen Sozial­leistungen Betriebliche Alters­vor­sorge Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Betriebs­restaurant und Bistro Flexible Arbeits­zeit sowie die Mög­lich­keit, nach Ab­schluss der Ein­arbeitung im Homeoffice zu arbeiten
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