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Arbeitszeit
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  • Referendariat 42
  • Franchise 19
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Ingenieurin (w/m/d) als Projektleitung für wissenschaftliche Bauvorhaben

Sa. 28.05.2022
Hamburg
Für den Standort Hamburg suchen wir: Ingenieurin (w/m/d) als Projektleitung für wissenschaftliche Bauvorhaben Unbefristet | Start: frühestmöglich | ID: VMA031/2022 | Bewerbungsschluss: 21.06.2022 | Vollzeit/Teilzeit Das Deutsche Elektronen-Synchrotron DESY mit seinen mehr als 2700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an den Standorten Hamburg und Zeuthen zählt zu den weltweit führenden Forschungszentren. Im Mittelpunkt der Forschung steht die Entschlüsselung der Struktur und Funktion von Materie, von den kleinsten Teilchen des Universums bis hin zu den Bausteinen des Lebens. Damit trägt DESY zur Lösung der großen Fragen und drängenden Herausforderungen von Wissenschaft, Gesellschaft und Wirtschaft bei. Mit seiner hoch­modernen Forschungsinfrastruktur, seinen interdisziplinär angelegten Forschungs-Plattformen und seiner internationalen Vernetzung verfügt DESY über ein hochattraktives Arbeitsumfeld im wissenschaftlichen, technischen und administrativen Bereich sowie für die Ausbildung von hochqualifiziertem Nachwuchs. Die Bauabteilung BAU kümmert sich um Instandhaltungen auf dem DESY-Campus. Des Weiteren entwickelt BAU sämtliche Hoch- und Tiefbaumaßnahmen des Wissenschaftszentrums und nimmt die Bauherrenfunktion und das Projektmanagement für Hochbaumaßnahmen auf dem Campus wahr. Je nach Auslastung können alle Phasen der HOAI selbst übernommen werden. Es werden alle 200er und 300er zuzüglich der 410 und 460 sowie die 500er Gewerke nach DIN 276 bearbeitet; darüber hinaus koordiniert BAU im Regelfall auch alle anderen TGA-Gewerke. BAU verantwortet auch die Maßnahmen auf dem DESY-Campus in Zeuthen bei Berlin. Die Baumaßnahmen umfassen Bauaufgaben und Infrastruktureinrichtungen, wie sie für einen Forschungscampus üblich sind. Bei der baulichen Weiterentwicklung des DESY-Campus im Rahmen des Projektes „Zukunftsfähiger Campus“ sowie bei der Vorbereitung der Infrastrukturmaßnahmen für PETRA IV kommt der Bauabteilung eine zentrale Rolle zu. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Termin in unbefristeter Festanstellung ein*e Bauingenieur*in für das Projektmanagement im Bereich Hochbau.Verantwortliche und federführende Leitung verschiedener Projekte im Rahmen von wissenschaftlichen Bauvorhaben wahrnehmen. Dazu gehört insbesondere: Die beteiligten Institute bei der Definition der Anforderungen an das zu erstellende Bauobjekt (Bedarfsermittlung) von Seiten der Wissenschaft beraten Projektmanagement für Teilprojekte wahr­nehmen und Teilkonzepte unter Berücksich­tigung der einzelnen Forderungen der beteiligten Institute erarbeiten Laufende Koordinierung und Zusammenführung aller am Bau Planungsbeteiligten (intern und extern) wahrnehmen und sicherstellen Erstellen und Nachverfolgung von Kosten­schätzungen sowie Terminplänen Alle Planungsbeteiligten und Bauausführenden betreuen und überwachen, die Bauleitung für das Teilprojekt wahrnehmen In der Planungsphase alle erforderlichen VGV-Verfahren für alle Planer*innen koordinieren und in Zusammenarbeit mit dem DESY-EK durchführen Beschäftigte von DESY sowie Mitarbeiter*innen von Fremdfirmen anleiten und instruieren Dipl. Ing (FH) bzw. Bachelor of Engineering Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder Baubetrieb oder gleichwertige Fachkenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen Langjährige, praktische Berufserfahrung in der Durchführung von Baumaßnahmen mit besonderen Anforderungen im wissenschaftlichen Bereich sowie im Projektmanagement Idealerweise Erfahrungen im Industriebau sowie im Brandschutz und Wasserhaushaltsgesetz Gute Kenntnisse der HOAI, VOB, Landesbau­ordnung, Industriebaurichtlinie sowie Erfahrung im Umgang mit der RBBau EDV-Kenntnisse der branchenüblichen Software (Bürosoftware und MS-Project) Verhandlungsgeschick, Koordinations- und Teamfähigkeit sowie Führungskompetenz Kosten und Terminbewusstsein Sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch Freuen Sie sich auf ein einzigartiges Arbeitsumfeld auf unserem internationalen Forschungscampus. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und das Wohlbefinden unserer DESYanerinnen und DESYaner. Die Gleichstellung aller Menschen ist uns ein wichtiges Anliegen. Für eine bessere Vereinbarkeit von beruflichem und privatem Leben bietet DESY flexible Arbeitszeiten, variable Teilzeit und Job-Sharing-Modelle. Sie profitieren von unserer familienfreundlichen und kollegialen Atmosphäre, unserem etablierten Gesundheits­management sowie unserer betrieb­lichen Altersvorsorge. Als öffentlich finanzierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und unterstützen Ihre individuelle Entwicklung mit unseren umfangreichen Aus- und Weiterbildungs­angeboten. Die Vergütung erfolgt nach den Regelungen des TV-AVH. DESY bietet seinen Beschäftigten an beiden Standorten einen Zuschuss zum Jobticket.
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Projektingenieurin / Projektingenieur (w/m/d) für strategische Hochbauprojekte

Sa. 28.05.2022
Berlin
Die Mobilität Berlins wandelt sich. Die BVG auch. Sei schon heute Teil unserer Zukunft. Wir entwickeln innovative Verkehrslösungen und bringen die Elektromobilität der Stadt voran. Mit uns kommen 728,5 Millionen Fahrgäste im Jahr sicher an ihr Ziel. Wir sind ein Team aus 15.700 Beschäftigten, die fahren, schweißen, planen, rechnen, controllen, einkaufen und kommunizieren. Und noch viel mehr. Hast du Lust, bei uns einzusteigen? Wir suchen für den Bereichsstab Großprojekte im Bereich Immobilienmanagement und ‑projekte mehrere Mitarbeiterinnen/​Mitarbeiter (w/m/d). Der Bereichsstab ist für die erfolgreiche Umsetzung von Großprojekten (z. B. Verwaltungsgebäude, Werkstatthallen, neue Liegenschaften) für die Bereiche Verwaltung, Omnibus, U- und Straßenbahn verantwortlich. Dabei nimmt der Bereichsstab die Aufgaben der BVG als Bauherrin wahr und setzt diese über alle Phasen der HOAI und alle Projektstufen der AHO um.Du liebst Projektmanagement und interessierst dich für den Hochbau? Übergreifendes Koordinieren mit den zuständigen Fachplanerinnen/Fachplanern (w/m/d) für strategische Hochbauprojekte im Bereich der Hochbau-Infrastruktur (grundsätzlich für Neubauprojekte) von der Planung bis zur Inbetriebnahme gemäß HOAI mit teamübergreifender Abstimmung in terminlicher, qualitativer und wirtschaftlicher Hinsicht zu den notwendigen Fachgewerken reizt dich? Komm zu uns und begleite den vollständigen Projektentwicklungsprozess gemeinsam mit uns. Hierbei eröffnet sich dir eine große Bandbreite spannender Themenfelder: Du koordinierst gemeinschaftlich die Gesamtabwicklung von Neu-, Um- und Ausbaumaßnahmen. Du prüfst erstellte Leistungsverzeichnisse und Terminablaufpläne von externen Auftragnehmenden. Du erarbeitest Stufen der Kostenermittlung und erstellst und bearbeitest Ausschreibungsunterlagen. Du übernimmst die Verhandlungsführung mit externen Auftragnehmenden über technische Belange und wirkst bei der Auftragserteilung sowie deren Abrechnung mit. Du überwachst und nimmst Bauleistungen ab und koordinierst Abnahmen mit den Genehmigungs­behörden. Du koordinierst die Dokumentation und die Übergabe der Gebäude an den Betrieb. Wir bieten dir dafür ein großes Netzwerk von in- und externen Spezialisten (w/m/d) und weiteren Fachleuten aus allen Bereichen der BVG. Dazu ermöglichen wir dir selbstverständlich flexibles und selbstbestimmtes Arbeiten und stellen eine moderne digitale Infrastruktur zur Verfügung.Wir suchen eine fachlich versierte Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Bau. Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Planung von Großprojekten gesammelt. Darüber hinaus verfügst du über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse der relevanten technischen Regelwerke, Bestimmungen und Gesetze, wie z. B. Bauordnung Berlin, HOAI, VOB/VOL oder BaustellVO bzw. besitzt die Leidenschaft, dir diese schnellstmöglich anzueignen und in die Praxis umzusetzen. Du kommunizierst sicher und mit Fingerspitzengefühl auf allen Hierarchieebenen im Unternehmen und mit externen Partnerinnen/​Partnern (w/m/d). Du bist kreativ und hast Visionen, welche du mit hohem Engagement gewissenhaft umsetzen willst. Eine ausgeprägte teamorientierte und kooperative Arbeitsweise ergänzt dein Profil.Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TV-N Berlin. Darüber hinaus bieten wir dir viele Benefits und die Vorzüge eines zukunfts- und mitarbeiterorientierten Arbeitgebers. Teilzeitarbeit ist möglich. Wir haben uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Deshalb sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.
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Volljuristin / Volljurist (m/w/d)

Sa. 28.05.2022
Berlin
Wir sind das Public-Health-Institut für Deutschland. Unser Ziel ist es, die Bevölkerung vor Krankheiten zu schützen und ihren Gesundheitszustand zu verbessern. Daran arbeiten und forschen im Robert Koch-Institut jeden Tag gemeinsam 1.500 Menschen aus über 50 Nationen. Wir suchen Verstärkung im Referat ZV4 „Informationstechnik“ für unser Team in Wildau. Werden Sie Teil von einer der größten deutschen Ressortforschungs­einrichtungen. Wir zählen auf Sie! Volljuristin / Volljurist (m/w/d) Arbeitsbeginn: 13.08.2022 Bewerbungsfrist: 30.06.2022 Befristung: bis 19.11.2022 Vergütung: bis E 14 TVöD Standort: Berlin Stellennummer: 807510 | 95/22 Wir suchen befristet bis 19.11.2022 Verstärkung für die Stabsstelle L1 (Grundsatz und Recht) in Berlin-Mitte. Es handelt sich um eine Mutterschutz­vertretung. Die Verlängerung des Vertrages um die geplante Elternzeit von einem Jahr ist vorgesehen. Werden Sie Teil einer der größten deutschen Ressort­forschungs­einrichtungen. Wir zählen auf Sie! Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen für die Durchführung von Forschungsvorhaben und die Zusammenarbeit auf dem Gebiet der öffentlichen Gesundheit, von den vertraglichen Grundlagen über die Ausgestaltung der Finanzierung einschließlich Drittmittel­förderung bis hin zu Fragen der Verwertung von Forschungs­ergebnissen und des Urheberrechts Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Kooperationsverträgen, Material Transfer Agreements, Vertraulichkeits- und Lizenz­vereinbarungen Bearbeitung von nationalen sowie internationalen Rechtsangelegenheiten zum gesamten Themenkreis des Instituts, vorwiegend im öffentlichen Recht, z. B. Informations­freiheits­recht, Gesundheitsrecht, insbesondere Infektions­schutzrecht einschließlich internationaler Bezüge und Biomedizinrecht, aber auch zu zivilrechtlichen Fragestellungen Formale Voraussetzungen: Abschluss als Volljuristin / Volljurist mit mindestens zwei „befriedigend“ benoteten Staatsexamina Bei ausländischen Bildungsqualifikationen benötigen wir einen Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Kenntnisse und Erfahrungen: fundiertes juristisches Allgemein- und Methodenwissen Fähigkeit zur eigenständigen rechtlichen Aufgabenbewältigung (z. B. im medizinisch-akademischen bzw. öffentlich-rechtlichen Kontext) Weitere Voraussetzungen: Sprachkenntnisse (CEFR-Niveau): Deutsch mindestens C2, Englisch mindestens C1 Damit überzeugen Sie uns Systematisch-analytisches Denkvermögen mit logischer und nachvollziehbarer Argumentation Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit mit ordentlicher und gewissenhafter Erledigung der Aufgaben, auch bei hohem Arbeitsdruck Selbständigkeit und Übernahme von Verantwortung für das eigene Handeln Kooperations- und Teamfähigkeit durch vertrauenswürdige und zuverlässige Zusammenarbeit Serviceorientierung durch Vertretung der Interessen des Instituts gegenüber internen sowie externen Geschäftspartnern Durchsetzungskraft mit der Fähigkeit, Spannungen und Belastungen auszuhalten GELEBTE VERANTWORTUNG: Wir bieten einen Job, mit dem Sie einen Unterschied machen. Als Deutschlands wichtigstes Public-Health-Institut, können wir im RKI viel bewegen. TEAMWORK UND ZUSAMMENHALT: Unsere Ziele erreichen wir nur gemeinsam. Daher legen wir großen Wert auf respektvolles Miteinander und eine offene Feedback-Kultur. FLEXIBLE ARBEITSMODELLE: Das RKI geht mit der Zeit: Wir bieten individuelle, flexible Arbeitszeitmodelle und setzen verstärkt auf die Möglichkeiten des mobilen Arbeitens. ERHOLUNGSURLAUB UND AUSZEITEN: Bei uns profitieren Sie von 30 Urlaubstagen im Jahr und der Möglichkeit, bei Bedarf, auch einmal längere Auszeiten zu nehmen. ARBEIT, FAMILIE UND MEHR: Wir achten aufeinander, schaffen lebensphasengerechte Arbeitsbedingungen und gehen auf die individuellen Bedürfnisse unserer Beschäftigten ein. FREIZEITANGEBOTE UND EVENTS: Ob Teamsport, Entspannungskurs oder Cinema-Club, bei uns kommt auch die Freizeit nicht zu kurz. Gemeinsame Events? Auch die gibt es regelmäßig! FORT- UND WEITERBILDUNG: Wir können nur gemeinsam wachsen. Daher unterstützen wir Ihre berufliche, akademische und persönliche Weiterentwicklung mit allen Mitteln. TOP AUSSTATTUNG UND EIN JOBTICKET: Bei uns können Sie sich auf Ihre Arbeit konzentrieren: wir bieten das Equipment für modernste Forschungs- und Verwaltungsarbeit und ein Jobticket.
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Immobilienkaufmann (m/w/d)

Sa. 28.05.2022
Rahden, Westfalen
Unser Auftraggeber ist eine wachstumsorientierte, nationale Immobiliengruppe, die sich auf den Ankauf, die Revitalisierung, Umstrukturierung, Entwicklung, Vermietung und Verwaltung von Gewerbeobjekten konzentriert. Für den Standort Rahden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Immobilienkaufmann (m/w/d) Gewerbliche Immobilien eigenständig betreuen Kaufmännische und technische Themen bei vermieteten Objekten bearbeiten Zentraler Ansprechpartner für Mieter und die internen Fachbereiche An- und Verkäufe von Immobilien unterstützen Mietverträge überwachen Objektübergaben/-abnahmen begleiten Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) Kenntnisse im Mietrecht, idealerweise mit dem Schwerpunkt gewerbliches Mietrecht Hohe Fähigkeit zur Selbstorganisation Ausgeprägte Leistungsbereitschaft Hohe Ziel- und Ergebnisorientierung Freude an der Zusammenarbeit in einem effektiven Team Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, PowerPoint) Sehr gute Deutschkenntnisse Abwechslungsreiche Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz Eigenverantwortliches Handeln Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Persönliche Förderung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Fahrradleasing Betriebliche Altersvorsorge Gegenseitige Wertschätzung
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Mitarbeiter (m/w/d) für unseren Empfang (Service Point) für den Telefondienst oder als Dauernachtwache

Sa. 28.05.2022
Hamburg
Wir sind die innovative, wachsende und den Patienten zugewandte Kinderklinik im Westen von Hamburg. Die AKK Altonaer Kinderkrankenhaus gGmbH ist ein gemeinnütziges Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 252 Betten. Als Tochterunternehmen des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE) nehmen wir an der klinischen Versorgung der Studierenden teil. Pro Jahr werden im AKK rund 15.000 voll- und teilstationäre Fälle und ca. 30.000 Kinder- und Jugendliche aus ganz Deutschland ambulant in multiprofessionellen Teams betreut. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Ergänzung unseres Teams in Teilzeitbeschäftigung (50%, d.h. 19,25 Stunden/ Woche) als Mitarbeiter (m/w/d) für unseren Empfang (Service Point) für den Telefondienst vormittags oder als Dauernachtwache. Unser Service Point wird an 7 Tagen in der Woche im 3-Schicht-Betrieb besetzt.Als Mitarbeiter (m/w/d) für den Telefondienst besetzen Sie vormittags (montags bis freitags 8:00 bis 12:00 Uhr) die Telefonzentrale und unterstützen die Kolleg:innen im Service Point, so dass diese sich ganz der persönlichen, professionellen und herzlichen Betreuung unserer Patient:innen, deren Angehörigen und Besucher widmen können. Als Dauernachtwache in der Nachtschicht von 23:00 bis 7:10 Uhr sorgen Sie dafür, dass unsere Patient:innen, Angehörigen und Besucher rund um die Uhr einen kompetenten Ansprechpartner (m/w/d) im Service Point vorfinden.  Zu Ihren Aufgaben gehört die Annahme und kompetente Weiterleitung aller Telefongespräche, die Überwachung von Alarmtableaus (u.a. Brandmeldezentrale), die professionelle und herzliche Betreuung unserer Patient:innen, Angehörigen und Besucher sowie administrative Tätigkeiten der Patientenaufnahme.      eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Ausbildung in einem Dienstleistungsbereich (Hotellerie) oder als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Kenntnisse in moderner Telekommunikationstechnik und in einschlägigen EDV-Programmen wie MS-Office Kenntnisse in SAP/IS-H oder Bereitschaft, sich im Umgang damit schulen zu lassen gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil gepflegtes Erscheinungsbild, positive Ausstrahlung, Begeisterungsfähigkeit, ausgeprägter Servicegedanke Freude am Umgang mit Menschen selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Organisationsfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit   einen sicheren, modernen Arbeitsplatz in einem krisenfesten Unternehmen eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team eine umfangreiche Einarbeitung Ermöglichung der Teilnahme an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen sowie sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten das kooperative, wertschätzende Betriebsklima eines Kinderkrankenhauses regelmäßige Mitarbeiterjahresgespräche und eine individuelle Mitarbeiterführung Mitarbeiterevents zum besseren Kennenlernen der Kolleg:innen eine der Qualifikation entsprechende tarifliche Vergütung inklusive Jahressonderzahlung Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr zuzüglich bis zu 9 Tagen Zusatzurlaub betriebliche Altersversorgung (arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung) Mobilitätsangebote: Zuschuss zur HVV-ProfiTicket in Höhe von € 30 monatlich, Stadtrad- und MOIA-Stationen auf den Gelände, Fahrradleasing finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Umzug nach Hamburg Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, beispielsweise kostenlose Sport- und Ernährungskurse u.v.m. eine Cafeteria mit vielfältigen Angeboten für gesundes Essen Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
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Sachbearbeiter (m/w/d) für die Zentrale Patientenabrechnung

Sa. 28.05.2022
Hamburg
Wir sind die innovative, wachsende und den Patienten zugewandte Kinderklinik im Westen von Hamburg. Die AKK Altonaer Kinderkrankenhaus gGmbH ist ein gemeinnütziges Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 252 Betten. Als Tochterunternehmen des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE) nehmen wir an der klinischen Versorgung der Studierenden teil. Pro Jahr werden im AKK rund 15.000 voll- und teilstationäre Fälle und ca. 30.000 Kinder- und Jugendliche aus ganz Deutschland ambulant in multiprofessionellen Teams betreut. Im Altonaer KInderkrankenhaus sind über 1.000 Mitarbeiter:innen beschäftigt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeitbeschäftigung zur Verstärkung unseres Teams einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Zentrale Patientenabrechnung. Abrechnung von ambulanten KV-Notfällen, § 115b SGB V (AOP), Entgeltsystem Psychiatrie und Psychosomatik (PEPP) Abrechnung von § 116, § 120 SGB V in Vertretung Prüfung der abrechungsrelevanten Daten und Sicherstellung des zeitnahen Rechnungsversands Bearbeitung und Überwachung der ordnungsgemäßen Datenübermittlung nach § 301 SGB V bei gesetzlichen Krankenkassen Korrektur von Falldaten Bearbeitung von Klärfällen in der Abrechnung Kommunikation mit externen und internen Leistungserbringern eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d), Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d) idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in der medizinischen Leistungsabrechnung in einem Krankenhaus sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP/ IS-H oder anderen Abrechnungssystemen sowie Kenntnis der Arbeitsweise mit Reklamationstools wünschenswert Kenntnisse des Fallpauschalenkatalogs und der Schlüsselkataloge (EBM, GOÄ, G-DRG, ICD10, ICPM) Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit Teamfähigkeit   einen sicheren, modernen Arbeitsplatz in einem krisenfesten Unternehmen eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team eine umfangreiche Einarbeitung Ermöglichung der Teilnahme an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen sowie sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten das kooperative, wertschätzende Betriebsklima eines Kinderkrankenhauses regelmäßige Mitarbeiterjahresgespräche und eine individuelle Mitarbeiterführung Mitarbeiterevents zum besseren Kennenlernen der Kolleg:innen eine der Qualifikation entsprechende tarifliche Vergütung inklusive Jahressonderzahlung Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr eine betriebliche Altersversorgung (arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung) Mobilitätsangebote: Zuschuss zur HVV-ProfiTicket in Höhe von € 30 monatlich, Stadtrad- und MOIA-Stationen auf den Gelände, Fahrradleasing finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Umzug nach Hamburg Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, beispielsweise kostenlose Sport- und Ernährungskurse u.v.m. Stadort in Elbnähe eine Cafeteria mit vielfältigen Angeboten für gesundes Essen Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
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Vertriebsmitarbeiter*in im Innen- Außendienst (m/w/d)

Sa. 28.05.2022
Düsseldorf
Sie arbeiten gerne mit Menschen und suchen immer neue und herausfordernde Aufgaben? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die A & B GmbH mit Sitz in Düsseldorf ist ein Unternehmen welches sich auf Sicherheitstechnik spezialisiert hat. Zusammen mit unserer Schwesterfirma bedienen wir sowohl die technische als auch die personelle Sicherheit. Als engagierter Teamplayer erwartet Sie: • Akquise von Neukunden in den Bereichen Videoüberwachung, Alarmanlagen und Einbruchmeldeanlagen • Betreuung von Bestandskunden • Betreuung von Kunden nach Auftragsende um eventuelle Beziehungen weiter auszubauen • Umsetzung der QM-Standards der A & B GmbH gemäß DIN ISO 9001:2017 und DIN EN 77200 • Sie sind die Schnittstelle zwischen unseren Einsatzleitern / Technikern und unseren Kunden •  Regelmäßige Teilnahme an Weiterbildungen, Schulungen und Fortbildungen  • wünschenswert ist eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung. • branchenspezifische Vorkenntnisse wünschenswert • Gespür von Kundenbedürfnissen • kundenorientiertes und unternehmerisches Denken • selbstständige und leistungsorientierte Arbeitsweise •  Softwarekenntnisse in gängigen Office-Programmen  • Vielfältiges Angebot an Weiterbildungen • Aufstiegschancen innerhalb der A & B GmbH • eine interessante und vielseitige Tätigkeit und die bereichernde Zusammenarbeit mit unseren Schwesterfirmen • leistungsorientierte Entlohnung mit zusätzlicher Provisionszahlung zum Festgehalt •  Firmen PKW mit Privatnutzung  
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Erzieher/in / B.A. Kindheitspädagogik m/w/d 60-85% U3

Sa. 28.05.2022
Ballrechten-Dottingen
Unsere Kindertagesstätte besteht aus vier Ü3 Gruppen und zwei U3 Gruppen mit VÖ- und Ganztagsbetreuung. Auch in den U3 Gruppen sind gemeinsame Angebote und ein gemeinsames Spiel konzeptionell verankert.  Wunderschön am Castellberg gelegen und erst 2016 bezogen, können sich unsere Jüngsten drinnen wie draußen richtig austoben. Wir sind ein konstantes, aufgeschlossenes, humorvolles, motiviertes Team, das sich im Alltag jederzeit unterstützt und ergänzt. In unseren wöchentlichen Team­besprechungen reflektieren wir unsere pädagogische Arbeit. Wir legen Wert darauf, dass jedes Teammitglied sich mit seinen Schwerpunkten identifizieren und verwirklichen kann. Wir suchen für unseren Kleinkindbereich der Kita St. Marien in Ballrechten- Dottingen eine/n Erzieher/in / B.A. Kindheitspädagogik m/w/d 60-85% U3 Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten Unterstützung und Förderung der Kleinkinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumstände Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung Sie haben Spaß und Phantasie in der pädagogischen Arbeit mit Kindern Sie bringen sich gerne mit frischen Ideen und Vorschlägen ein und gehen offen, respektvoll und ohne Vorurteile auf Kinder und Eltern zu Sie sind nach § 7 Kindertagesbetreuungsgesetz BW zur Gruppenleitung zugelassen Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung Eine offene Teamkultur mit viel Raum für neue Ideen sowie ein angenehmes und mitarbeiterfreundliches Arbeitsklima Über 300 Fort- und Weiterbildungsangebote über unseren Fachverband Supervision und betrieblicher Gesundheitsschutz Eine tarifgerechte Bezahlung entsprechend TVSuE S8a sowie weitere Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Ergänzungsentgelt und Kinderzulage Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Regelungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Jobradleasing Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
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Kraftfahrer (m/w/d) Abschlepp- und Bergungsdienst

Sa. 28.05.2022
Oberkrämer
Wir sind ein langjährig erfolgreich in der Branche tätiges Abschlepp- und Bergungsunternehmen sowie Havariedienstleister in Sachen Ölspurbeseitigungen, Bodensanierungen und Extremschmutzbeseitigung. Unser Aufgabengebiet umfasst die Pannenhilfe, das Abschleppen, Bergen und Sicherstellen von Fahrzeugen im Schwerlastbereich sowie die Bergung und Einlagerung von Ladungsgütern und alle damit verbundenen. Tätigkeiten Zu unseren weiteren Tätigkeiten gehören die maschinelle Verkehrsflächenreinigung, Unfallsanierung, Gewässersanierung sowie die Industrieanlagenreinigung. Maschinelle Verkehrsflächenreinigung, Erdreichsanierung, Industrieanlagenreinigung Unterstützen bei Fahrzeugbergungen im Schwerverkehr Regelmäßige Pflege und Wartung der Maschinen und Einsatzmittel und alle anfallenden Nebentätigkeiten Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung im KFZ-Handwerk oder Umwelt- bzw. Galabau Fahrerlaubnis Klasse C/CE mit Kennziffer 95 (Klasse CE nicht zwingend erforderlich) Berufserfahrung im Abschlepp- und Bergungsdienst von Vorteil (keine Voraussetzung) Flexibilität bei den Arbeitszeiten / Rufbereitschaft / Nacht- und Wochenendarbeit Körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit Ein sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz Ein soziales Arbeitsumfeld Leistungsgerechte und pünktliche Vergütung, Rufbereitschaftspauschale sowie Nacht- und Wochenendzuschläge Bedarfsgerechte Schulung und Weiterbildung Vernünftiges Arbeiten mit einem gut ausgestatteten Fuhr- und Maschinenpark Bereitstellung von Berufskleidung in ausreichender Menge und für alle Witterungsumstände Sorgfältige Einarbeitung und Vermittlung von praxisorientierten Lösungsansätzen und Fachwissen, basierend auf 30 Jahren Berufserfahrung
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Bauingenieur (m/w/d) als Projektingenieur Brückenbau / konstruktiver Ingenieurbau

Sa. 28.05.2022
Aachen
Sie möchten an spannenden Brückenbau- und Ingenieurbauprojekten mitwirken und verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen? Perfekt, denn wir erweitern unser Team! Wir sind ein bundesweit tätiges Ingenieurbüro mit den Schwerpunkten Brücken- und Ingenieurbau. Zu unseren Schwerpunkten gehören neben der Ausführungsplanung auch Entwurfsplanung, Sanierung und Bauwerksprüfung nach DIN 1076. Betreuung verschiedener Brückenbauprojekte von der Konstruktion bis zur statischen Berechnung Abstimmung und Umsetzung von Planungsvorhaben mit allen projektbeteiligten Partnern und Kollegen Tragwerksplanung für anspruchsvolle Ingenieurbauwerke Hochschulabschluss (FH/TH) der Fachrichtung Bauingenieurwesen - Konstruktiver Ingenieurbau Vorzugsweise Berufserfahrung im Bereich Brückenbau bzw. im Aufstellen von statischen Berechnungen in den Bereichen Stahl-/Spannbeton und Stahlbau Gute CAD-Kenntnisse und Erfahrung in der Schal- und Bewehrungsplanung -  wir verwenden AutoCAD und Allplan Selbstständige Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft Kommunikationsstark und teambegeistert Wir bieten ein attraktives und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem wachsenden Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit das eigene Arbeitsumfeld kreativ zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen. Leistungsgerechte Bezahlung Unbefristete Festanstellung Qualifizierte jährliche Weiterbildung Mitarbeit in einem engagierten Team Angenehmes, modernes Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten (Home-Office möglich) Arbeitsort mit optimaler Verkehrsanbindung und Innenstadtlage
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