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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 77529
  • Ohne Berufserfahrung 44376
  • Mit Personalverantwortung 6501
Arbeitszeit
  • Vollzeit 80811
  • Teilzeit 11392
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Anstellungsart
  • Feste Anstellung 71809
  • Befristeter Vertrag 4252
  • Ausbildung, Studium 2725
  • Studentenjobs, Werkstudent 2428
  • Praktikum 1893
  • Arbeitnehmerüberlassung 1384
  • Berufseinstieg/Trainee 929
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 244
  • Handelsvertreter 170
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 162
  • Referendariat 43
  • Promotion/Habilitation 30
  • Franchise 15
  • [Alle] 1
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Bachelor of Science -Fachrichtung Geodäsie und Geoinformatik- (m/w/d) oder vergleichbare Studiengänge

Do. 15.04.2021
Hameln
Die Regionaldirektion Hameln-Hannover des Landesamtes für Geoinformation und Landesvermessung Niedersachsen (LGLN) sucht für das Dezernat 3.1 – Katasteramt Hameln unbefristet tatkräftige Unterstützung. Auch an den Standorten Hannover, Alfeld, Hildesheim und Rinteln besteht fortwährend Bedarf an motivierten Menschen mit einem erfolgreichen Abschluss eines Studiums in einem der genannten Studiengänge für vielfältige Verwendungen in der Nachfolge für aus Altersgründen ausscheidende Mitarbeiter/innen. Bewerbungen von Berufsanfängern/innen (m/w/d) werden ausdrücklich begrüßt. Bachelor of Science -Fachrichtung Geodäsie und Geoinformatik- (m/w/d) oder vergleichbare Studiengänge Kennziffer 21-08-Dez-3.1 Entgeltgruppe 11 TV-L Dienstort Hameln auch für den Berufseinstieg unbefristet nächstmöglich Qualitätsverbesserung des Liegenschaftskatasters durch Berechnung und Homogenisierung Auswertung und Eintragung von umfangreichen und komplexen Liegenschaftsvermessungen Durchführung von Liegenschaftsvermessungen (vermessungstechnischer Außendienst) Mitarbeit in Arbeitsgruppen zur Umsetzung von Digitalisierungsvorhaben ein mit einem Bachelorgrad oder Diplom abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Geodäsie und Geoinformatik oder vergleichbare Studiengänge  Berufserfahrung in den u. g. Tätigkeitsschwerpunkten sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich  Mathematische und analytische Fähigkeiten  Kenntnisse des Liegenschaftskatasters und der digitalen Verarbeitung von Geodaten  Kenntnisse in Ausgleichungsrechnung  technisches Verständnis für die Datenerhebung im vermessungstechnischen Außendienst (z.B. Tachymeter, GNSS) Erwartet werden Analysefähigkeit und strukturierte Denkweise, Kreativität, Eigeninitiative und Innovationsfreude Kunden- und Dienstleistungsorientierung Selbständiges und wirtschaftliches Arbeiten Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kollegialität, Kooperationsbereitschaft gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in Deutsch, vergleichbar dem Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Fahren der Dienstkraftwagen der Regionaldirektion Hameln-Hannover werden vorausgesetzt Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung sowie zur Mitarbeit in Projektgruppen Intensive / bedarfsgerechte Einarbeitung  Ein interessantes Arbeitsumfeld in einer modernen und bürgernahen Verwaltung  Ein gutes und kollegiales Arbeitsklima  Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle  Teilzeitgeeigneter Arbeitsplatz, jedoch ist eine ganztägige Anwesenheit an den Außendiensttagen zwingend erforderlich  Alle Vorzüge eines öffentlichen Arbeitgebers  Moderne IT-Ausstattung  Zielgerichtete berufliche Fortbildung
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Projektingenieur Bau (m/w/d)

Do. 15.04.2021
Aalen (Württemberg)
Die Palm Gruppe zählt zu den führenden Unternehmen der europäischen Papierindustrie. Wir sind in den Geschäftsbereichen Zeitungsdruckpapier, Wellpappenrohpapier und Wellpappenverpackungen mit 33 Betrieben tätig. Unser Rohstoff ist 100% Altpapier.  Zur Ergänzung unseres leistungsfähigen Teams suchen wir daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Aalen, ca. 70 km östlich von Stuttgart, einen Projektingenieur Bau (m/w/d) Die Herausforderung Die Palm-Gruppe verfügt über 33 Produktionsstandorte. Jährlich werden Millionenbeträge in Gebäude und Maschinen investiert. Alle Werke sollen sich auf höchstem technischen Niveau befinden. Hierbei spielt die Abteilung Bau und Liegenschaften eine entscheidende Rolle. Es gilt gemeinsam mit den fachlichen Ansprechpartnern konsequent neue Ideen und Möglichkeiten aufzugreifen, um uns immer wieder ein Stückchen besser zu machen. Unterstützung des Leiters Bau und Liegenschaften bei der Entwicklung von Konzepten zum Neu- und Ausbau unserer Standorte Steuerung der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen nach technischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Organisation und Koordination baulicher Instandhaltungsmaßnahmen. Unterstützung bei der Betreuung und Durchführung aller öffentlich-rechtlichen Genehmigungsverfahren Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gewerbe- und/oder Industriebau ist von Vorteil. Gerne geben wir aber auch Berufseinsteigern eine Chance. Reisebereitschaft Erfahrung in der Wahrnehmung der Bauherrenfunktion ist von Vorteil (bspw. Führung und Steuerung externer Berater und Planer) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikations- und Organisationsstärke Sie werden Teil eines Teams, dass sich durch ein hohes Maß an Kollegialität und Gemeinschaftlichkeit auszeichnet. Sie werden organisatorisch und persönlich einen hohen Verantwortungs- und Gestaltungsspielraum für ihr Themengebiet übertragen bekommen. Sie werden daher immer in spannenden Projekten involviert sein. Sie werden durch erfahrene Kollegen eingearbeitet und lernen rasch die wichtigen handelnden Personen kennen. Dadurch lernen Sie zügig im Detail die Prozesse im Unternehmen kennen. Erste Herausforderungen im Zuge der Vorbereitung und Planung von Projekten in unserer Unternehmensgruppe können sie schnell selbstständig übernehmen.
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Mediengestalter/Mitarbeiter im Bereich Druck- und Bestellmanagement (w/m/d)

Do. 15.04.2021
Hamburg
Die staatlich anerkannte HFH · Hamburger Fern-Hochschule ist mit über 11.000 Studierenden eine der größten privaten Hochschulen Deutschlands. Als gemeinnützige Hochschule verfolgen wir das bildungspolitische Ziel, Berufstätigen, Auszubildenden und Personen mit familiären Verpflichtungen den Weg zu einem akademischen Abschluss zu eröffnen. Dafür bieten wir akkreditierte Bachelor- und Masterstudiengänge sowie akademische Weiterbildungen in den Fachbereichen Gesundheit und Pflege, Technik sowie Wirtschaft und Recht an. Unsere Studienkonzepte des präsenzgestützten Fernstudiums und des Onlinestudiums lassen sich flexibel auf die individuellen Bedürfnisse und Ziele der Studierenden abstimmen, wodurch die Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Studium gewährleistet wird. Darüber hinaus begleiten wir unsere Studierenden an mehr als 50 regionalen Studienzentren in Deutschland, Österreich und der Schweiz sowie online an unserem virtuellen Studienzentrum ganz persönlich auf dem Weg zum erfolgreichen Abschluss. Zur Verstärkung unseres Teams an unserer Hochschule ist im Bereich der Studienmaterialien zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Mediengestalter/Mitarbeiter im Bereich Druck- und Bestellmanagement (w/m/d) zu besetzen. Es handelt sich dabei um vorzugsweise um eine Vollzeitstelle. Druck-/Bestellmanagement sowie Mitwirkung bei der Entwicklung und Optimierung des Druck-/Versand-Prozesses der Studienmaterialien Umgang mit HFH-Datenbanken für Studienmaterialien Unterstützung bei Satz und Layout von Studienmaterialien nach CI-Richtlinien (vorwiegend in MS Word) und bei Grafik- und Diagrammerstellungen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Mediengestalter Digital und Print (w/m/d) oder vergleichbarer Abschluss Sehr gute Kenntnisse in MS Word und sicherer Umgang in weiteren MS-Office-Programmen Gute Kenntnisse in Acrobat, InDesign, Illustrator Erfahrung im Umgang mit Bestell-/Versandprozessen wünschenswert Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer qualitätsorientierten, gemeinnützi­gen Hochschule mit attraktiven Arbeitsbedingungen, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
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Werkstudent/in Unterstützung Vertriebsinnendienst & Contentmanagement

Do. 15.04.2021
Wadern
Wir sind ein international tätiges Unternehmen und suchen Unterstützung im Vertrieb-Innendienst-Online.  Die Rotho Babydesign GmbH ist international tätig mit Sitz im Saarland und im Südschwarzwald. Die ausgeschriebene Stelle bezieht sich auf den Sitz im nördlichen Saarland, in Wadern (Nähe Trier). Wir suchen zum nächstmöglichen Termin (mind. 16 Stunden/Woche)      eine/n Werkstudent/in zur Unterstützung im Vertriebsinnendienst & ContentmanagementSie unterstützen aktiv den Vertriebsinnendienst, bei der Kundenbetreuung sowohl im stationären Bereich, aber auch insbesondere im Online-Handel durch Datenpflege im ERP System Online-Contentpflege und Unterstützung des Online-Teams EU-weite Online-Marktrecherche    Auftragserfassung sowie Liefer-und Lagercontrolling   sich mind.im 3. Semester BWL‐Studium befinden oder in einer vergleichbaren Ausbildung bzw. Erfahrungen im Büromanagement mitbringen  Interesse an den Aufgaben des Online-Handels und den damit verbunden Anforderungen an Contentmanagement haben  es gewohnt sein, selbstständig und verantwortlich zu arbeiten gut strukturiert, organisiert und mit Interesse die gestellten Aufgaben angehen neben sehr guten Deutschkenntnissen, auch sehr gute englische Sprachkenntnisse mitbringen den Umgang mit MS Office (insbesondere Exel) und generell ERP-Systemen beherrschen  Mobil (mit PKW) sein, um den Standort problemlos zu erreichen ein selbstständiges Arbeiten mit Eigenverantwortung in einem freundlich‐kollegialen Umfeld schnelle Entscheidungswege durch flache Hierarchie  ruhiges Arbeitsumfeld an einem festen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit mit entsprechender mobiler technischer Ausstattung für die Dauer der Pandemie          
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Sachbearbeiter im pharmazeutischen Innendienst (m/w/d)

Do. 15.04.2021
Erkrath
Die GHD GesundHeits GmbH Deutschland ist ein deutschlandweit tätiges Versorgungsunternehmen in den Bereichen Reha-, Hilfs-, und Arzneimittel. Mit unseren rund 3.000 Mitarbeitern haben wir uns zum Ziel gesetzt, unsere Patienten und Kunden mit qualitativ hochwertigen Produkten und durch eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung zu überzeugen. Zufriedene Mitarbeiter und Patienten stehen bei uns im Mittelpunkt und machen unseren Unternehmenserfolg aus. Erfassung und Dokumentation von Außendienstterminen Erfassung und Weiterleitung von unerwünschten Ereignissen im Rahmen der Pharmakovigilanz Durchführung von Source Data Verification (SDV) Rekonzillierung Sicherstellung der Kundenberatung durch die Hotline Versenden von Informations- und Registrierungsmaterial an den Vertrieb wöchentliche Reports des Aufkommens in der Hotline Support bei Problemen bezüglich der Erfassung von UE in der Arzneimittelsicherheitsanwendung Abrechnungsvorbereitung der DLP für die Kooperationspartner in Vertretung Sicherstellung der Kommunikation zur Schnittstelle Produktmanagement und Arzneimittelsicherheit und Vertrieb abgeschlossene Ausbildung im medizinisch-kaufmännischen Bereich gute Kenntnisse im EDV Bereich – alle gängigen MS-Office Programme Kommunikationserfahrung (Telefon, Kundengespräche, neue Medien) Konflikt-, Kooperations- und Teamfähigkeit Methodenkompetenz Planungs- und Organisationsfähigkeit umfangreiche Einarbeitung leistungsgerechte Vergütung regelmäßige Aus- und Weiterbildung sehr gutes Betriebsklima Vergünstigungen über unser Corporate Benefits Portal sowie für unternehmenseigene Produkte (Apotheken etc.) Fahrrad-Leasing langfristige Perspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmen
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Ausbildung zum Personaldisponenten (m/w/d) - mit Übernahmegarantie

Do. 15.04.2021
Dortmund
NÄCHSTMÖGLICHER STARTTERMIN 12.04.2021 22.04.2021 11.05.2021 18.05.2021 DAS SIND WIR dispo-Tf Education ist ein privater Bildungsträger mit Schwerpunkt im Eisenbahnverkehrswesen. Seit der Gründung im Jahr 2013 konzentriert sich das Unternehmen auf die Aus- & Weiterbildung in bahnspezifischen Berufen und betreibt, als zweitgrößter Ausbilder der Branche, inzwischen 28 Standorte in ganz Deutschland und einen im polnischen Stettin. Als Tochterfirma der stark expandierenden, national agierenden dispo-Tf Holding ist dispo-Tf Education Teil einer breiten Palette an unterschiedlichen Marktsegmenten. Die Dienstleistungen der Gruppe reichen von Erwachsenenbildung über Personaldienstleistung und Arbeitsmedizin bis hin zu Pflege, Gastronomie und Schülernachhilfe. Mittlerweile beschäftigt die gesamte dispo-Tf-Unternehmensgruppe mehr als 550 Mitarbeiter.Sie haben Lust auf einen verantwortungsvollen, abwechslungsreichen und vor allem sicheren Job? Dann starten Sie eine Ausbildung/Umschulung zum Personaldisponenten (m/w/d) im Eisenbahnverkehrswesen bei der dispo-Tf Education an unserem Standort in Dortmund.   INHALT der 11-monatigen Ausbildung Theoretische Ausbildung Büromanagement MS Office Buchhaltung Personalwesen Ausbildereignung (AEVO) das System „Eisenbahn“ Wagenprüfung Bremsprobenberechtigung Rangierbegleiter   Fachpraktische Ausbildung Praktikum im Unternehmen Nachweis über einen Schul- oder Berufsabschluss Mindestalter 18 Jahre medizinische und psychologische Tauglichkeitsuntersuchung (wird intern durchgeführt) mindestens Sprachniveau B2 Lernbereitschaft, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Belastbarkeit während der Ausbildung: 100% Übernahmegarantie mit Arbeitsvorvertrag bereits vor Ausbildungsbeginn Fester Klassenlehrer, der den Großteil des Unterrichts gestaltet und somit erster Ansprechpartner ist Ausbildereignung AEVO mit IHK-Zertifikat Wertvolle Zertifikate im Bahnbereich Alle Tauglichkeitsuntersuchungen inbegriffen DEKRA-zertifizierte Ausbildung Als direkten Ansprechpartner für Fachfragen hat jeder Standort einen örtlichen Betriebsleiter Zahlreiche Praktikumsplätze in den Tochterunternehmen der dispo-Tf Holding GmbH Optional mit Führerschein Klasse B Bei Nichtbestehen kostenlose Maßnahme-Verlängern um 2 Monate   nach bestandener Abschlussprüfung: Arbeitsplatzgarantie bei unserem Schwesterunternehmen Attraktive Vergütung nach bestandener Abschlussprüfung Zahlreiche Sozialleistungen nach Abschluss der Ausbildung/Umschulung Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens (z.B. Dozent)
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Oberarzt*ärztin (m/w/d) für Pathologie

Do. 15.04.2021
Stuttgart
Das Klinikum Stuttgart gilt mit ca. 2.200 Betten als größter Maximalversorger in Baden-Württemberg. Es umfasst das Krankenhaus Bad Cannstatt, das Katharinenhospital und Deutschlands größte Kinderklinik, das Olgahospital. Jährlich werden hier mehr als 90.000 stationäre und weit über 500.000 ambulante Patienten versorgt, 3.600 Geburten betreut und weit über 50.000 Operationen in interdisziplinären Teams durchgeführt. Standort: Katharinenhospital Berufsbezeichnung: Oberarzt*ärztin (m/w/d) für Pathologie Klinik / Zentrum: Institut für Pathologie Zentrum für Diagnostik Zu besetzen ab: ab sofort Das Institut ist verantwortlich für pathologisch-diagnostische Leistungen aller Häuser des Klinikums und weiterer Krankenhäuser der Region. Es besteht in einem MVZ eine Praxis für Pathologie mit uneingeschränkter kassenärztlicher Zulassung. Im Institut werden jährlich annähernd 35.000 Gewebeproben aus nahezu sämtlichen Bereichen der diagnostischen Pathologie untersucht und ca. 70 Sektionen durchgeführt. Acht ärztliche Mitarbeiter*innen sind am Institut tätig (1-3-4). Es besteht neben einer umfangreichen vollautomatisierten immunhistologischen Abteilung mit ca. 15.000 Untersuchungen pro Jahr eine große molekular-pathologische Abteilung, die schwerpunktmäßig infektionspathologische und tumorpathologische Fragestellungen bearbeitet. Darüber hinaus besteht eine forensische Abteilung, die sich mit der Nukleinsäureanalytik (u.a. Vaterschaftsbestimmungen) beschäftigt. Neuropathologische Fragestellungen werden durch eine Fachärztin für Neuropathologie bearbeitet. Das Institut ist in zahlreiche zertifizierte Organzentren integriert (Cancer Center, Brustzentrum, Gynäkologisches Zentrum, Prostatazentrum, Darmzentrum, Pankreaszentrum, pädiatrisches-onkologisches Zentrum).Zu Ihren Aufgabengebieten gehört die selbstständige Bearbeitung des histologischen Untersuchungsgutes, Beurteilung von Schnellschnitten und auch die Bearbeitung von molekularpathologischen Fragestellungen im Rahmen der anstehenden Mutationsanalysen und der FISH-Untersuchungen. Darüber hinaus sind Sie in der Lage den Sektionsbereich als Prosektor selbstständig zu leiten und auch die fachliche Ausbildung der Assistenzärzte wird von Ihnen ebenso erwartet wie die regelmäßige Teilnahme an den zahlreichen klinisch-pathologischen Konferenzen. Facharztanerkennung für Pathologie Breites Spektrum an Erfahrungen in der histologischen und zytologischen Diagnostik. Kandidat/innen mit dem Schwerpunkt Hämatopathologie/Onkologie, Pädopathologie, Neuropathologie, Weichteilpathologie oder digitaler Pathologie werden bevorzugt Erfahrungen im Bereich der Schnellschnittbearbeitung Hohes Engagement und Eigeninitiative, Team- und Organisationsfähigkeit, wirtschaftliches Denken und Handeln Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre  mit engagierte*n Kollegen*innen Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angebote zur Ermöglichung der Work-Life-Balance: attraktive Arbeitszeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten, betriebliche Vereinbarung zu Home-Office, wir sind seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen berufundfamilie zertifiziert, Kitaplätze und Ferienbetreuung, Wiedereinstiegsseminare Eine leistungsgerechte, übertarifliche Vergütung Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Zusätzliche finanzielle Leistungen z.B. Zuschuss zum Nahverkehrsticket des VVS, etc. Weitere zusätzliche Leistungen wie: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, gutes und preiswertes Essen im Betriebsrestaurant Ein sicherer Arbeitsplatz
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Ausbildung zum Personaldisponenten (m/w/d) - mit Übernahmegarantie

Do. 15.04.2021
Berlin
NÄCHSTMÖGLICHER STARTTERMIN 12.04.2021 22.04.2021 11.05.2021 18.05.2021 DAS SIND WIR dispo-Tf Education ist ein privater Bildungsträger mit Schwerpunkt im Eisenbahnverkehrswesen. Seit der Gründung im Jahr 2013 konzentriert sich das Unternehmen auf die Aus- & Weiterbildung in bahnspezifischen Berufen und betreibt, als zweitgrößter Ausbilder der Branche, inzwischen 28 Standorte in ganz Deutschland und einen im polnischen Stettin. Als Tochterfirma der stark expandierenden, national agierenden dispo-Tf Holding ist dispo-Tf Education Teil einer breiten Palette an unterschiedlichen Marktsegmenten. Die Dienstleistungen der Gruppe reichen von Erwachsenenbildung über Personaldienstleistung und Arbeitsmedizin bis hin zu Pflege, Gastronomie und Schülernachhilfe. Mittlerweile beschäftigt die gesamte dispo-Tf-Unternehmensgruppe mehr als 550 Mitarbeiter.Sie haben Lust auf einen verantwortungsvollen, abwechslungsreichen und vor allem sicheren Job? Dann starten Sie eine Ausbildung/Umschulung zum Personaldisponenten (m/w/d) im Eisenbahnverkehrswesen bei der dispo-Tf Education an unserem Standort in Berlin.   INHALT der 11-monatigen Ausbildung Theoretische Ausbildung Büromanagement MS Office Buchhaltung Personalwesen Ausbildereignung (AEVO) das System „Eisenbahn“ Wagenprüfung Bremsprobenberechtigung Rangierbegleiter   Fachpraktische Ausbildung Praktikum im Unternehmen Nachweis über einen Schul- oder Berufsabschluss Mindestalter 18 Jahre medizinische und psychologische Tauglichkeitsuntersuchung (wird intern durchgeführt) mindestens Sprachniveau B2 Lernbereitschaft, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Belastbarkeit während der Ausbildung: 100% Übernahmegarantie mit Arbeitsvorvertrag bereits vor Ausbildungsbeginn Fester Klassenlehrer, der den Großteil des Unterrichts gestaltet und somit erster Ansprechpartner ist Ausbildereignung AEVO mit IHK-Zertifikat Wertvolle Zertifikate im Bahnbereich Alle Tauglichkeitsuntersuchungen inbegriffen DEKRA-zertifizierte Ausbildung Als direkten Ansprechpartner für Fachfragen hat jeder Standort einen örtlichen Betriebsleiter Zahlreiche Praktikumsplätze in den Tochterunternehmen der dispo-Tf Holding GmbH Optional mit Führerschein Klasse B Bei Nichtbestehen kostenlose Maßnahme-Verlängern um 2 Monate   nach bestandener Abschlussprüfung: Arbeitsplatzgarantie bei unserem Schwesterunternehmen Attraktive Vergütung nach bestandener Abschlussprüfung Zahlreiche Sozialleistungen nach Abschluss der Ausbildung/Umschulung Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens (z.B. Dozent)
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Kaffeemaschinen-Service-Techniker (m/w/d)

Do. 15.04.2021
Würzburg
Wir versorgen Gastronomen, Bäckereien, Cafes, Bars, Restaurants, Caterer sowie Firmen & Büros mit professionellen Kaffeevollautomaten. Zur Verstärkung unseres Teams such wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Kaffeemaschinen-Service-Techniker (m/w/d) für das Gebiet rund um Würzburg.Als Service-Techniker (m/w/d) im Außendienst erwartet Sie beim Experten für Kaffee-Genuss eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit. Sie sind verantwortlich für den Aufbau und die Inbetriebnahme (Durchführung von Maschinen-Neuaufstellungen), die regelmäßige und präventive Wartung, die Störungsbehebung und die Instandsetzung von professionellen Kaffeemaschinen bei Ihren Geschäftskunden (Bäckereien, Gastronomie, Hotellerie, Arbeitsplatz- und Gemeinschaftsverpflegung). Ihre Kunden schätzen Ihren Service und Ihre professionelle Betreuung bei technischen Fragestellungen. Sie unterstützen Ihre Kunden bei der Pflege und Handhabung der hochwertigen Kaffee-Vollautomaten für ein qualitativ einmaliges Kaffeeerlebnis. Sie überprüfen die Gerätesicherheit und sorgen für den einwandfreien Betrieb der Systeme bei Ihren Kunden. Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift Eine abgeschlossene elektrotechnische Aus- oder Weiterbildung (Bsp. Elektriker, Mechatroniker, Service-Techniker oder vergleichbare Berufe), Berufserfahrung im Außen- oder Kundendienst wäre von Vorteil Die Eignung eine DGUV V3-Prüfung von elektrischen Anlagen und Geräten fachgerecht durchzuführen Eine hohe Einsatzbereitschaft und absolute Verlässlichkeit Strukturiertes, organisiertes und selbständiges Arbeiten Einen Führerschein der Klasse B (III) Freude an der persönlichen Beratung Ihrer Kunden, Spaß am Umgang mit Menschen sowie ein ausgeprägtes Kommunikationsgeschick Ein umfangreiches Einarbeitungs- und Ausbildungsprogramm, sowie intensive Schulungen Einen sicheren und spannenden Arbeitsplatz in einem sympathischen Team mit flachen Hierarchien Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit bei Ihren Kunden vor Ort Leistungsgerechte Vergütung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Einen Dienstwagen für berufliche Zwecke, modernste Arbeitsmittel (Smartphone und Notebook) Machen Sie jetzt den ersten Schritt in Ihre neue, erfolgreiche und sichere Zukunft als Service-Techniker (m/w/d) im Außendienst beim KaffeeTechnik Seubert Service Team. Zusätzliche Leistungen: Firmenwagen Firmenhandy Erfolgsbeteiligung Weiterbildung Aufstieg zum Serviceleiter möglich
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Servicetechniker (m/w/d)- Kaffeevollautomaten

Do. 15.04.2021
Würzburg
Wir versorgen Gastronomen, Bäckereien, Cafes, Bars, Restaurants, Caterer sowie Firmen & Büros mit professionellen Kaffeevollautomaten. Zur Verstärkung unseres Teams such wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Kaffeemaschinen-Service-Techniker (m/w/d) für das Gebiet rund um Würzburg. Für die Verstärkung unseres Service-Teams in unserer Filiale in Würzburg suchen wir ab sofort eine/n: Servicetechniker (m/w/d)- Kaffeevollautomaten in Vollzeit. Ihre Schwerpunktaufgabe ist die Reparatur und Wartung von Kaffeevollautomaten und Espressomaschinen/Siebträgergeräten in unserer Werkstadt in Würzburg Eine abgeschlossene elektrotechnische Aus- oder Weiterbildung Prüfung Elektrik Begeisterung für sehr guten Kaffee Eine hohe Einsatzbereitschaft und absolute Verlässlichkeit Strukturiertes, organisiertes und selbständiges Arbeiten Einen Führerschein der Klasse B (III) Engagierte, verantwortungsvolle und kollegiale Arbeitsweise als Mitglied unseres Teams Es erwartet Sie eine selbstständige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe, mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten, in einem angenehmen, professionellen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Wir stellen Ihnen moderne und hochwertige Arbeitskleidung, Aufstieg zum Werkstattleiter mit Firmenfahrzeug. WIR SIND AUCH OFFEN FÜR QUEREINSTEIGER (m/w/d)!!
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