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6.374 Jobs in Bonn

Berufsfeld
  • Consulting 402
  • Engineering 402
  • Projektmanagement 373
  • Teamleitung 372
  • Leitung 362
  • Softwareentwicklung 293
  • Sachbearbeitung 285
  • Gruppenleitung 268
  • Entwicklung 231
  • Unternehmensberatung 204
  • Sap/Erp-Beratung 200
  • Netzwerkadministration 197
  • Systemadministration 197
  • Innendienst 181
  • Prozessmanagement 179
  • Außendienst 174
  • Wirtschaftsinformatik 136
  • Gastronomie 132
  • Hotellerie 132
  • Sicherheit 131
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Branche
  • It & Internet 1477
  • Recht 1034
  • Unternehmensberatg. 1034
  • Wirtschaftsprüfg. 1034
  • Sonstige Dienstleistungen 511
  • Verkauf und Handel 437
  • Groß- & Einzelhandel 437
  • Versicherungen 287
  • Transport & Logistik 251
  • Gesundheit & Soziale Dienste 243
  • Hotel 229
  • Gastronomie & Catering 229
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 188
  • Maschinen- und Anlagenbau 164
  • Agentur 147
  • Marketing & Pr 147
  • Werbung 147
  • Personaldienstleistungen 146
  • Immobilien 135
  • Baugewerbe/-Industrie 133
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 5603
  • Ohne Berufserfahrung 3189
  • Mit Personalverantwortung 314
Arbeitszeit
  • Vollzeit 5817
  • Home Office 1393
  • Teilzeit 814
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 5191
  • Befristeter Vertrag 266
  • Studentenjobs, Werkstudent 242
  • Praktikum 146
  • Ausbildung, Studium 134
  • Arbeitnehmerüberlassung 111
  • Berufseinstieg/Trainee 81
  • Handelsvertreter 18
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 17
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 7
  • Promotion/Habilitation 7
  • Referendariat 2
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Senior Operational Risk & Controls Manager (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Köln
EVO Payments in Germany is an exciting and growing payments company that is dedicated to providing innovative products, outstanding service and security to its customers. We specialize in electronic payments acquiring and merchants processing and ATM services. EVO trades on the NASDAQ stock exchange following an IPO in May 2018. We are located throughout the United States, Canada, Mexico and Europe. We can process in over 130 currencies in over 50 markets worldwide. On behalf of our customers, we process payments worth billions of dollars annually. EVO plays an important role in the everyday life of millions of people. For our customers and their customers, we are the link between the parties involved in almost any type of payment transaction.  We ensure that any payment is secure and properly applied and settled for each transaction. EVO offers end-to-end support from installing the point of sale device to enable secure electronic payments at a merchant, providing software solutions to enable e-commerce and then troubleshooting and resolving issues that may occur from time to time for our customers.   In conducting our business, EVO is committed to creating an exciting, diverse and collaborative work environment for our employees. We know our success is the direct result of the talent, dedication, and energy of all our employees. In order to achieve this success, we share a common set of values that guides our behavior at work each day. These items are not simply words on a page. Rather, we should make sure we are demonstrating our values each day in our interactions with our colleagues, customers, and business partners. EVO in Germany is the exclusive partner for card acceptance solutions in Deutsche Bank's Global Transaction Banking division for Europe. Support the management board in developing and improving the risk management and risk control processes (e.g. risk inventory, risk monitoring, etc.) Facilitate annual risk assessment for GmbH and oversight on European EVO locations to support the global enterprise wide risk assessment Monitor the Company’s risk situation and internal capital adequacy as well as compliance with the risk limits in place on an ongoing basis Maintain and implement the Operational Risk policies and processes and provide guidance/advice (to management and functional departments) where necessary. Carry out periodic reviews to measure the effectiveness of the Operational Risk Framework (present risk reports to the management board) Work with Risk Owners to perform root cause analysis on identified risks to recommend improvements and prevent these risk events from re-occurring in future Serve at the point of contact for the company’s internal and external auditors as well as regulators on all operational risk matters Act as a central point for outsourcing management providing guidance, support and subject matter knowledge to outsourcing managers Familiarity with financial services business would be necessary, experience in the payments industry an advantage Bachelor’s degree (or equivalent) in business, management, or related field Minimum 5 years’ experience in the risk management field Keen eye for details and exceptional problem solving skills Excellent communication skills, both written and verbal Exceptional organizational and critical thinking skills Reliable and thorough with a deep commitment to accuracy German speaker with good command of the English language Self-motivated and able to work independently
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Mitverkaufender Verkaufsleiter (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Bonn
Dann binden Sie sich an einen wachsenden Partner der Ford-Werke GmbH! Zur Verstärkung unseres motivierten Teams suchen wir ab sofort einen Mitverkaufenden Verkaufsleiter (m/w/d) Wir sind Ihr kompetenter und zuverlässiger Ansprechpartner in Bonn rund um Ford. Ob Neuwagen oder Gebrauchtwagen, ob Service oder Reparaturen – bei uns sind unsere Kunden an der richtigen Adresse. Betreuung und Beratung von Kunden und Interessenten im gesamten Verkaufsprozess von Neu- und Gebrauchtwagen Souveräne Führung und Förderung der Verkaufsmitarbeiter Planung und Durchführung von Akquisitionen Analyse des Marktpotenzials des Verkaufsgebietes Führungskompetenz Kaufmännische Ausbildung mit Verkaufserfahrung Identifikation mit Aufgabe /Marke / Unternehmen Planung und Organistaion / Arbeitssystematik Sie arbeiten in einem traditionsreichen, inhabergeführten, mittelständischen Unternehmen Sie vertreten eine zukunftssichere Marke mit enormen Wachstumspotential in unserem Marktgebiet Sie profitieren von einer leistungsabhängigen Vergütung.
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Presales Berater (m·w·d) für Ladestationen

Di. 15.06.2021
Köln
Die E-Mobilität mischt den Automotive-Markt auf. Sie folgt einer anderen Logik von Mobilität und Energie. Mit der neuen Antriebstechnik entstehen neue E-Infrastrukturen: Mehr als 1 Million öffentlicher Ladepunkte sind von der Bundesregierung bis 2030 geplant. Weitere 10 Millionen private Ladepunkte werden privat benötigt. Als Greentech-Start-up elektrifizieren wir von der Kinetos®-Group diesen Megamarkt der E-Mobilität mit unseren innovativen E-Ladelösungen und geben den E-Autos so die Extra-Elektromeile. Wir haben uns auf den Weg gemacht, zum Nummer-eins-Anbietern zu werden. Wenn wir Dich mit unserer Vision elektrifiziert haben, dann kommt mit auf unsere Reise und werde Teil unserer Kinetos®-Familie. Wir suchen Dich, den energiegeladenen Presales Consultant, der unsere Vision teilt, unsere Kultur verkörpert und durch seine kompetente Beratung und Betreuung zum Vertriebserfolg und unserem Wachstum beiträgt. Du beherrschst die große Kunst, Kunden fachlich exzellent zu beraten und durch Deine Argumente zu überzeugen, komplexe Lösungen evident vorzutragen und technische Fragen stichhaltig zu beantworten. Gratulation, dann bist Du in unserem Team genau richtig.  Du berätst Planer, Partner und Unternehmen bei der Konzeption, Auswahl und Einführung von E-Ladeinfrastrukturen. Du unterstützt unseren direkten und indirekten D-A-CH-Vertrieb bei der erfolgreichen Positionierung unserer E-Ladestationen im Markt. Du qualifizierst, bewertest, prüfst (technische Machbarkeit) und arbeitest bei technischen Angeboten und Ausschreibungen mit. Du übernimmst die technische Abstimmung mit den Planern, Architekten, Elektrikern und Kunden. Du bist die Schnittstelle zu internen und externen Kunden sowie nationalen und internationalen Tochtergesellschaften. Du führst Schulungen und Workshops für Vertrieb und Partner durch. Du beherrschst eine überzeugende Gesprächsführung und Kommunikation. Du berätst fachlich exzellent und überzeugst durch Deine Argumente. Du kannst Menschen voller Leidenschaft begeistern und überzeugen. Du präsentierst evident, hast ein Ohr für Deine Zuhörer und beantwortest technische Fragen stichhaltig. Du analysierst und findest präsentable Lösungen für komplexe Herausforderungen. Du bist offen für Neues, bringst Lernbereitschaft mit und bist sehr teamfähig. Du arbeitest effizient, eigenständig und strukturiert. Du hast erfolgreich ein Studium in Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation erlangt. Du kannst auf mehrjährige, erfolgreiche Berufserfahrung im technischen Vertrieb, Presales-, Produkt- oder Projektmanagement verweisen. Du bringst wünschenswerterweise Branchenkenntnisse im Automotive, E-Ladelösungen und E-Mobilitätsmarkt mit. Du bist bereit zu Kunden und Kinetos Geschäftsstellen zu reisen. Und, du rundest Dein Profil durch sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift ab. ein erfolgreiches Greentech-Start-up in einem globalen Wachstumsmarkt smarte E-Ladetechnologien mit exponentiellen Wachstumspotenzial ein hochmotiviertes Team mit Wir-Gefühl ein großartiges Betriebsklima flache Hierarchien offene Türen ein familiäres Miteinander unter motivierten und netten Kolleg*innen frühzeitig große Gestaltungsräume und die Übernahme von Verantwortung Aufstiegschancen ins Produktmanagement ein Firmenhandy und -Notebook
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Partner Manager (m·w·d) für Vertriebspartnerschaften Ladestationen

Di. 15.06.2021
Köln
Die E-Mobilität mischt den Automotive-Markt auf. Sie folgt einer anderen Logik von Mobilität und Energie. Mit der neuen Antriebstechnik entstehen neue E-Infrastrukturen: Mehr als 1 Million öffentlicher Ladepunkte sind von der Bundesregierung bis 2030 geplant. Weitere 10 Millionen private Ladepunkte werden privat benötigt. Als Greentech-Start-up elektrifizieren wir von der Kinetos®-Group diesen Megamarkt der E-Mobilität mit unseren innovativen E-Ladelösungen und geben den E-Autos so die Extra-Elektromeile. Wir haben uns auf den Weg gemacht, zum Nummer-eins-Anbietern zu werden. Wenn wir Dich mit unserer Vision elektrifiziert haben, dann kommt mit auf unsere Reise und werde Teil unserer Kinetos®-Familie. Wir suchen Dich, den energiegeladenen Partner Manager (D-A-CH), der unsere Vision teilt und unsere Kultur verkörpert. Du bist ein klasse Netzwerker. Trage mit Deinen gewonnenen Partnerschaften zu unserem Erfolg und Wachstum bei. Du gewinnst, managst und pflegst nachhaltig erfolgreiche Vertriebspartnerschaften. Du erarbeitest die Kinetos® Partnerstrategie für D-A-CH und erfüllst sie mit Leben. Du gestaltest, verhandelst und schließt Kooperationsverträge mit unseren Partnern.  Du erarbeitest und setzt gemeinsam mit unseren Partnern erfolgreiche Value Propositions, Business Cases, Go-to-Market-Strategien, Marketing- und Vertriebsplanungen um. Du prüfst frühzeitig gemeinsam mit den Partnern die Ergebnisse, erstellst regelmäßige Reviews und ergreifst vorausschauend Maßnahmen zur Zielerreichung. Du übernimmst als weit- und umsichtiger Mittler für Deine Partner die Abstimmungen innerhalb der Kinetos® Group. Du berätst Partner bei komplexeren Ausschreibungen und unterstützt sie durch Deine Zuarbeit. Du führst gemeinsam mit unseren Presales Consultants Partner-Schulungen und -Workshops durch. Du bist ein Hunter und Netzwerker, der weiß, wie man neue Partner gewinnt und überzeugt. Du hast mehrere Jahre erfolgreich in einem B2B-Wachstumsmarkt gearbeitet und verfügst über ein gutes sowie belastbares Netzwerk. Du kannst auf mehrjährige, erfolgreiche Berufserfahrung im technischen Partnervertrieb bzw. Partnermanagement verweisen. Du hast eine Technologie- und E-Mobilitäts-Affinität mit Verständnis für E-Ladestationen / Leistungselektronik. Du hast eine gewinnende Gesprächsführung und überzeugende Kommunikation. Du präsentierst evident, hast ein Ohr für Deine Partner und beantwortest Ihre Fragen stichhaltig. Du bist offen für Neues, bringst Lernbereitschaft mit und bist sehr teamfähig. Du arbeitest effizient, eigenständig und strukturiert. Du hast erfolgreich ein Studium der Wirtschaftswissenschaft bzw. des Wirtschaftsingenieurwesens abgeschlossen oder eine vergleichbare Berufsausbildung / Qualifikation erlangt. Du bringst wünschenswerterweise Branchenkenntnisse im Automotive, E-Ladelösungen und E-Mobilitätsmarkt mit. Du bist bereit, zu Kunden und Kinetos Geschäftsstellen zu reisen.  Und, du rundest Dein Profil durch sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift ab. ein erfolgreiches Greentech-Start-up in einem globalen Wachstumsmarkt smarte E-Ladetechnologien mit exponentiellen Wachstumspotenzial ein hochmotiviertes Team mit Wir-Gefühl ein großartiges Betriebsklima flache Hierarchien offene Türen ein familiäres Miteinander unter motivierten und netten Kolleg*innen frühzeitig große Gestaltungsräume und die Übernahme von Verantwortung ein Firmenhandy und -Notebook
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Lagerhelfer (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Bornheim, Rheinland
Verstärkung (m/w/d) im Lager gesucht! Wir suchen Sie! Wir sind auf der Suche nach Unterstützung in unserem Lager und suchen ab sofort Helfer (m/w/d) m/w/d Vollzeit ab sofort Bornheim Wer ist Terrashop? Wer wir sind... ein Team aus 20 Mitarbeitern, das seit 1995 im Versandgeschäft rund um Bücher tätig ist. Wer wir gerne wären... Ihre erste Adresse beim Finden von günstigen Büchern im Internet. Was wir dafür tun... Ständig im Kontakt mit Verlagen und Großhändlern sein, um immer wieder neue Angebote zu Top-Preisen anbieten zu können. Dazu kommt eine professionelle Abwicklung Ihrer Bestellung. Du sorgst mit deinen Teamkollegen zusammen für eine reibungslose Warenannahme Du kümmerst dich um das Verpacken und Versenden der Ware Du kümmerst dich um das Ein- und Umlagern unserer Waren Du verfügst idealerweise über erste Erfahrungen im Lager Du bist motiviert und zuverlässig, arbeitest selbstständig und sorgfältig Du bist flexibel, belastbar und teamfähig Wochenendarbeit sind kein Problem für Dich Eine Tätigkeit in einem dynamischen und motivierten Team Kurze Entscheidungswege Ein spannendes Geschäftsumfeld in einem modernen und stetig wachsenden Unternehmen Weiterbildungsmöglichkeiten
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Account Director Marketing & Branding (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Köln
Als kreative Keimzelle der Healthcare-Kommunikation steht antwerpes seit 1990 für Ideen und Konzepte, die anstecken. Weil sie innovativ, anders und weiter gedacht sind. Weil sie mit Know-how, neuesten Technologien und crossmedialem Ansatz Augen öffnen. Die antwerpes ag gehört zur Doccheck Gruppe und hat rund 135 Mitarbeiter an Bord. ZEIG KÖLN, WAS DU KANNST, ALS Account Director Marketing & Branding (m/w/d) Du stehst mit beiden Beinen im Agenturgeschäft und berätst deine Kunden mit Leidenschaft? Du willst dich nun aber stärker weiterentwickeln, in einer stabilen und gleichzeitig innovativen Branche strategisch relevante Kunden ausbauen und deine Kunden sowie Mitarbeiter entwickeln können? Dann übernimm im Campaigning bei antwerpes die Kampagnenführung sowie die strategische Beratung für die Top-Player im Gesundheitsmarkt und zeig, was in dir steckt! Du betreust und berätst deine eigenen Kunden bei Kampagnen und crossmedialen Projekten in Zusammenarbeit mit Text & Concept, Medical Content, IT, UX Engineering & Design Du sorgst in deinem Team für ein proaktives Qualitäts- und Kostenmanagement sowie eine stetige Optimierung laufender Kampagnen und Arbeitsprozesse Du ermöglichst ein aktives Key Account Management mit dem Ziel der Bindung und Weiterentwicklung des Kunden sowie der Akquise von Folgeprojekten und Neukunden Du konntest bereits mind. 4 Jahre Erfahrung im Marketingumfeld einer Agentur gesammelt Du hast bereits Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und/oder Projektteams gesammelt und Lust, deinen eigenen Mitarbeitern auch zukünftig als Sparringspartner zur Seite zu stehen Dein Organisationstalent und deine analytischen Fähigkeiten durftest du in der Vergangenheit bereits in der Betreuung komplexer erklärungsbedürftiger Themen unter Beweis stellen "Ich mag die Kombination aus anspruchsvollen Themen, inhaltlicher Relevanz und kreativer Freiheit. Außerdem schätze ich als Familienvater die ausgewogene Work-Life-Balance." Ralf, seit 2010 im Text & Concept "Mir gefällt besonders, dass TEAMWORK großgeschrieben wird. Nicht nur in kreativen Projekten, sondern auch bei Freizeitaktivitäten, wie gemeinsamer Sport im Feierabend." Janina, seit 2014 im Account Management "Seit 2007 finde ich immer neue Möglichkeiten, mich weiterzuentwickeln und die Zukunft der Company aktiv mitzugestalten. Im Team nutzen wir die Freiheit, innovative Ideen zu testen und Kunden mit außergewöhnlicher UX zu begeistern." Lutz, seit 2007 im Design "Bei antwerpes sollte man Lernen wollen und Feedback gerne annehmen. Wir wollen keine Umsetzung von der Stange, sondern fordern uns auch selber immer wieder heraus, sei es kreativ oder technologisch." Christiane, seit 2008 im Account Management Deine Expertise ist unser Antrieb – Zu den Benefits
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Director of Marketing Europe (m/f/d) – Germany

Di. 15.06.2021
Köln, Bonn
is a global consulting firm specializing in TopLine Power®, which encompasses strategy, marketing, pricing, and sales. Our work is built on evidence-based, practical strategies for profit improvement via the top line. Simon-Kucher & Partners is regarded as the world's #1 pricing advisor and thought leader. Director of Marketing Europe (m/f/d) – Germany As Director of Marketing Europe you will be responsible for leading the firm's marketing efforts across Europe and will be a member of the marketing leadership team reporting to the CMO. You will be recognised as a trusted expert and advisor to senior leadership and partners on all aspects of marketing.  You will have a proven track record in developing creative marketing ideas and championing their executions across all touchpoints.  You will partner with colleagues across the wider marketing team to deliver high impact and innovative programs that balance a global approach to create scale with the need to provide tailored execution that is relevant to the local markets. The marketing team consists of five Centres of Expertise (CoE) with teams dedicated to Campaigns, Digital and Data, Brand Communications and Creative, Corporate Events, Knowledge Management together with three geographic hubs (Europe, Americas and APAC). As marketing director you will work with senior leadership to develop and deliver the European Marketing Strategy and Plan to include: Development and execution of the regional marketing strategy, integrated marketing programs, campaigns, and budget to align to regional and firm priorities Working with your colleagues within the wider Simon-Kucher & Partners marketing team to deliver global Sector and Corporate campaigns, ensuring adequate support and local activation For both, to drive measurable outcomes in terms of reputation, relationships and revenue Sharing best practice and initiatives with the broader marketing team that have potential beyond Europe You will create, mentor and coach the European marketing team to maximize the entire marketing mix (digital, social, campaigns, events, marketing operations, communications, PR and brand) and represent marketing programs and needs with different partners and supporting functions becoming a trusted advisor Leadership of regional public relations strategy and programs including oversight of PR agencies and freelancers working with local offices in Europe will be within your responsibility You will lead development and execution of regional digital marketing strategy and programs and oversight of regional/country websites, in collaboration with global CoE You will ensure compliance to Simon-Kucher & Partners brand guidelines including messaging and creative  Optimization of marketing programs including events to ensure that activities are effective, efficient, and demonstrate business impact; communication of progress, impact, and lessons learned to key stakeholders and CoE/other regional colleagues on an ongoing basis University degree + 10 years of progressive marketing experience Experience should include a minimum of 5 years leading geographically diverse teams and managing a wide array of marketing disciplines including: communications, events, digital and go to market campaigns You have significant experience of successfully driving European marketing for a professional services firm and be proficient within the different tactics to reach and attract our target audiences You must work strategically but be pragmatic, willing to get stuck in and support your team in day to day delivery Drive performance through engaging leadership, creating an entrepreneurial and innovative culture by continually up-skilling the team's capability and providing clear succession and development plans Experience of working closely with senior leadership, influencing needed change in a partner-led organization You are comfortable working in a dynamic, multicultural organization and capable of navigating complex organizations and achieve results with limited resources German speaker based in Bonn or Cologne preferred, with travel as required Must be a fluent communicator in English Advance your career with exciting professional opportunities in our thriving company with a startup feel Add to your experience with our projects that focus on growth, have a positive impact, and truly matter Voice your unique ideas in a corporate culture defined by our entrepreneurial spirit, openness, and integrity Feel at home working with our helpful, enthusiastic colleagues who have great team spirit Broaden your perspective with our extensive training curriculum and learning programs (e.g. LinkedIn Learning) Speak your mind in our holistic feedback and development processes (e.g. 360-degree feedback) Satisfy your need for adventure with our opportunities to live and work abroad in one of our 41 offices Enjoy our benefits, such as daycare allowance, corporate discounts, and wellbeing support (e.g. Headspace) Unwind in our break areas where you can help yourself to the healthy snacks and beverages provided See another side of your coworkers at our frequent employee events and highly anticipated World Meeting and Holiday Party
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(Senior) Recruiting Coordinator (m/w/d) Talent Acquisition – Deutschland

Di. 15.06.2021
Köln, Bonn
ist eine globale Unternehmensberatung mit Fokus auf Strategie, Marketing, Pricing und Vertrieb. Unsere Beratungsarbeit ist ganz auf TopLine Power® ausgerichtet. Wir erzielen für unsere Kunden Wachstums- und Ertragssteigerungen auf der Umsatzseite mithilfe von faktenbasierten, praktischen Strategien. Simon-Kucher & Partners gilt als die weltweit führende Preisberatung. (Senior) Recruiting Coordinator (m/w/d) Talent Acquisition – Deutschland Im Rahmen der strategischen Erweiterung unseres deutschen Talent Acquisition Teams, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für den Bereich Campus-Recruiting. Das Talent Acquisition Team ist verantwortlich für die gesamte Candidate Journey von Bewerberinnen und Bewerbern im Bereich Consulting und aller Central Functions. Als Teil unseres Talent Acquisition Teams betreuen Sie den Recruitingprozess für unsere Junior Hires und Praktikanten – vom Eingang der Bewerbung über die Ausrichtung der Interview-Tage bis hin zum Vertragsangebot. Sie entwickeln Recruitingformate weiter und kümmern sich um die operative Umsetzung (z.B. angewandte Testverfahren im Bewerbungsprozess). Sie agieren als Kontaktperson für die am Recruitingsprozess beteiligten Stakeholder. Sie arbeiten eigenständig mit unserem Bewerbermanagementsystem u.a. für die operative Betreuung der von Ihnen verantworteten Stellen sowie die Erstellung und Interpretation von recruiting-relevanten Reports. Sie verfügen über ein erfolgreiches Bachelor- oder Masterstudium (Human Resources, Psychologie, BWL, VWL o.ä.) und bis zu 2 Jahren Berufserfahrung. Recruiting ist Ihre Leidenschaft und Sie haben Freude daran, interessante Persönlichkeiten für einen Einstieg bei Simon-Kucher zu begeistern. Sie kommunizieren überzeugend und verfügen über fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse – grundlegende Kenntnisse in PowerPoint, Excel und Word sind vorhanden. Sie bringen eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise mit, kombiniert mit Flexibilität und Organisationstalent. Sie haben Freude daran, im Team zu arbeiten. Nutzen Sie die spannenden beruflichen Chancen bei einem internationalen Konzern mit Start-up-Atmosphäre für Ihren nächsten Karriereschritt. Bringen Sie Ihre individuelle Persönlichkeit in eine Unternehmenskultur ein, die durch Unternehmergeist, Offenheit und Integrität geprägt ist. Fühlen Sie sich bei der Arbeit mit unseren hilfsbereiten und teamorientierten Kolleginnen und Kollegen wie zuhause. Erweitern Sie Ihren Horizont durch unsere umfangreichen Trainings und Fortbildungsprogramme (z.B. LinkedIn Learning). Erleben Sie, dass Ihre Meinung zählt, z. B. im Rahmen unserer umfassenden Feedback- und Entwicklungsprozesse inkl. 360-Grad-Feedback. Erleichtern Sie Ihren Alltag durch unsere Mitarbeiter-Benefits, z. B. einen Zuschuss zur Kinderbetreuung, Rabatte bei zahlreichen Unternehmen und Angebote zur körperlichen und geistigen Gesundheit. Entspannen Sie sich in unseren Pausenbereichen, wo Sie sich mit gesunden Snacks und Getränken stärken können. Feiern Sie unsere gemeinsamen Erfolge mit Kolleginnen und Kollegen bei regelmäßigen Mitarbeiter-Events und unserem jährlichen Höhepunkt: unser World Meeting inklusive Holiday Party!
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Mitarbeiter (w/m/d) Vertriebsinnendienst

Di. 15.06.2021
Köln, Magdeburg
Die PubliCare GmbH ist eines der erfolgreichsten Homecare Unternehmen im deutschsprachigen Raum. Innerhalb der PubliCare Gruppe kümmern sich jeden Tag ca. 600 Kolleginnen und Kollegen um die zuverlässige und kundenorientierte Beratung, Anleitung und Belieferung unserer Kunden.   Wir verfügen über langjährige Erfahrung in den Bereichen Stoma-, Kontinenz- und Wundversorgung sowie Ernährung und Tracheostomie. Neben der guten Qualität unserer Produkte, sind es aber vor allem unsere engagierten und hervorragend geschulten Mitarbeiter, die unseren Erfolg ausmachen. Wir sind davon überzeugt, dass nur Mitarbeiter, denen der Arbeitgeber Wertschätzung und Aufmerksamkeit entgegenbringt, Einsatz und sehr gute Leistung erbringen. Du erfasst und bearbeitest Aufträge in unserem EDV–System Microsoft Dynamics Navision. Du bist die Kommunikations- und Koordinationsschnittstelle zwischen unseren Kunden, unserem Außendienst, den Ärzten und den Krankenkassen. Du erstellst Kostenvoranschläge für medizinische Hilfsmittel bei Krankenkassen. Zudem bearbeitest du allgemein anfallende administrative und auch abteilungsübergreifenden Aufgaben. Du analysierst und klärst offene Fragestellungen im Zusammenhang mit den internen Schnittstellen. Du prüfst die rechnungsbegründenden Unterlagen auf Richtigkeit und Vollständigkeit. Du rechnest unsere erbrachten Leistungen mit den Krankenkassen ab. Du erstellst Wochen- und Monatsabrechnungen inklusive dem erforderlichen elektronischen Datenaustausch (§300 / §302 SGB V) mit den Kostenträgern. Erste Berufserfahrung im Gesundheitswesen ist vorteilhaft, noch wichtiger sind uns aber deine Zahlenaffinität und deine sorgfältige Arbeitsweise. Eine kaufmännische Ausbildung hast du idealerweise bereits absolviert. Da du komplexe Prozesse bearbeitest, setzen wir eine gewissenhafte und konzentrierte Arbeitsweise voraus. Vielleicht hast du bereits Erfahrung in der Abrechnung nach § 300, 302 SGB V gesammelt. Du begrüßt neue Herausforderungen und arbeitest selbstständig sowie strukturiert. Ein sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel) ist erforderlich und Kenntnisse in einem ERP-System (z.B. Microsoft Dynamics NAV, SAP S/4HANA) sind von Vorteil. Insgesamt wünschen wir uns jemanden, der gewissenhaftes und selbstständiges Arbeiten begrüßt und gleichzeitig eine hohe Teamorientierung mitbringt. Eine langfristige Perspektive in einem stark wachsenden Unternehmen Eine offene und besondere Unternehmenskultur mit klaren Werten Ein respektvolles Miteinander Mitarbeiter sind bei uns keine Nummern Kollegiale Unterstützung auf allen Ebenen und von allen Kollegen Ein Umfeld, das Du mitgestalten und in dem Du Du selbst sein kannst Eine professionelle Einarbeitung Flache Hierarchien mit einer „Open-Door“-Philosophie und „Du“-Kultur Moderne Büroräume mit durchgehender Mineralwasser- und Kaffee-Flatrate Regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche zur persönlichen Entwicklung Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss JobRad als Fahrradleasing-Angebot 30 Urlaubstage im Jahr
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Sales-Manager/Vertriebsmitarbeiter*in (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Rheinbreitbach
Lust auf neue Herausforderungen in einem spannendem internationalem Umfeld? Mit Blundstone und uns! Blundstone Boots vereint Casual & Lifestyle mit Urban & Outdoor. Wir, die Central Trade Germany, vertreiben exklusiv für Deutschland, Österreich und Irland die australische Boots Ikone. Zu unseren Kunden zählen nicht nur die Großen der Branche, sondern auch viele coole Fashion Stores, Outdoor-, Schuh- und Reitsporthändler Um unsere Marke weiter voranzutreiben, suchen wir starke Persönlichkeiten. Bist du Ideengeber, Macher oder mehr Out-of-the-Box Denker? Dann bewerbe Dich bei uns! Wir suchen eine/n Sales-Manager/Vertriebsmitarbeiter*in (m/w/d) Kundenbetreuung unserer Kunden in Deutschland, Österreich und Irland  Auftragsbearbeitung B2B und B2C  Betreuung Key Account Kunden  Angebots- und Rechnungserstellung  Sicherstellung der Erreichung von Verkaufszielen hinsichtlich Umsatz und Ertrag  Planung und Durchführung von Verkaufsaktionen  Neukundenakquise  Betreuung und Gestaltung des Webshop  Erstellung von Auswertungen und Statistiken aus SAP  Reklamationsbearbeitung in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen  Stammdatenpflege  Organisation und Teilnahme an Messen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation  Erfahrung im Bereich Vertrieb mit einer ausgeprägten Kundenorientierung  Kontaktfreudigkeit sowie gute Kommunikations- und Teamstärke  Begeisterung für den Verkauf und Verhandlungsgeschick gepaart mit einem sehr guten Vertriebsverständnis  Unternehmerisches Denken und Handeln  Schnelle Auffassungsgabe und eine Hands-On-Mentalität  Online - Affinität  Sicherer Umgang mit MS Office und Warenwirtschaftssystemen  SAP Kenntnisse von Vorteil  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristeter Arbeitsvertrag  Abwechslungsreiche Tätigkeit, in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre  Vielseitiges Team mit Teamgeist  Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege  Raum zur persönlichen Weiterentwicklung  Attraktive Unternehmenskultur – Offenheit, Transparenz und Wertschätzung in einem dynamischen Umfeld  Erfolgreiches Geschäftsmodell mit permanenter Expansion und Wachstum  Sonderkonditionen im nahen Fitnessstudio
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