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3.447 Jobs in Langenhagen

Berufsfeld
  • Teamleitung 223
  • Leitung 217
  • Projektmanagement 213
  • Sachbearbeitung 155
  • Softwareentwicklung 155
  • Consulting 153
  • Engineering 153
  • Gruppenleitung 143
  • Unternehmensberatung 122
  • Entwicklung 120
  • Außendienst 109
  • Innendienst 107
  • Elektronik 103
  • Elektrotechnik 103
  • Sap/Erp-Beratung 102
  • Bauwesen 96
  • Netzwerkadministration 90
  • Spezialisten 90
  • Systemadministration 90
  • Versicherung: Sachbearbeitung 90
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Branche
  • It & Internet 637
  • Recht 496
  • Unternehmensberatg. 496
  • Wirtschaftsprüfg. 496
  • Transport & Logistik 306
  • Versicherungen 304
  • Sonstige Dienstleistungen 202
  • Groß- & Einzelhandel 183
  • Verkauf und Handel 183
  • Elektrotechnik 170
  • Feinmechanik & Optik 170
  • Maschinen- und Anlagenbau 136
  • Baugewerbe/-Industrie 133
  • Gastronomie & Catering 127
  • Hotel 127
  • Gesundheit & Soziale Dienste 111
  • Personaldienstleistungen 106
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 101
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 92
  • Sonstige Branchen 74
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 3117
  • Ohne Berufserfahrung 1942
  • Mit Personalverantwortung 186
Arbeitszeit
  • Vollzeit 3313
  • Home Office 885
  • Teilzeit 382
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 2888
  • Befristeter Vertrag 140
  • Ausbildung, Studium 132
  • Studentenjobs, Werkstudent 92
  • Berufseinstieg/Trainee 72
  • Arbeitnehmerüberlassung 69
  • Praktikum 68
  • Handelsvertreter 13
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 9
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 7
  • Referendariat 4
  • Promotion/Habilitation 1
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Channel Marketing Manager (m/f/x)

Di. 21.09.2021
Hannover
IGO3D is a pionier and market leader for providing desktop 3D-printing solutions in the DACH Region. From our headquarter in Hannover we expand to national and international markets und are constantly growing our sales and portfolio. To push ahead our international expansion we are currently looking for a Channel Marketing Manager (m/f/x)•    Create and execute an integrated marketing plan for channel partners. •    Define channel marketing campaigns to expand market share and pursue aggressive growth targets. •    Drive the implementation of the channel strategy in Europe. •    Work closely with channel development manager to set up growth plans and targets. •    Proclaim products and solutions with internal & external stakeholders and public media. •    Establish success criterias and measure the impact of all marketing efforts against stated business goals. •    Define integrated and multi-channel marketing campaigns. •    Develop marketing content, campaigns, and programs (email newsletter, direct mail, collateral, events, etc.).  •    Manage budgets incl. MDF budgets for multiple partners. •    Work closely with our suppliers to contribute defining campaign topics and persona as well as message map          development. Bachelor in Marketing, Business Administration, or related field. Technical background is a plus 2+ years of Marketing /Channel Marketing experience Fluent in German and English Experience in working with cross-functional teams, matrix organizational settings in a dynamic environment Knowledge of partner marketing strategies that create maximum return on marketing investment Excellent written and verbal communication skills, with the ability to present to senior management Strong execution, team player, quick learner, self-motivated and results-oriented Open door policy Complimentary fruits, tea, coffee and water Access to our corporate benefits portal with exclusive vouchers A young and agile working sphere – dynamic, high speed and quick decision making combined with teamplayers A good work-life balance A great team with flat hierarchies
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Mechatroniker für Nutzfahrzeuge (m/w/d)

Di. 21.09.2021
Hamburg, Eisenach, Thüringen, Bochum, Bad Rappenau, Birkenwerder, Haselbrunn, Röhrmoos, Kreis Dachau, Elchingen (Donau), Hannover
Die Terberg Spezialfahrzeuge GmbH mit Hauptsitz in Hamburg ist eine Tochterfirma des niederländischen Familienunternehmens Terberg. Das Unternehmen wurde 1869 in Benschop, NL, gegründet und befindet sich noch immer vollständig in Familienbesitz. Die Royal Terberg Group umfasst heute eine Reihe von Betriebsgesellschaften, die verschiedene Teile des fahrzeugbezogenen Marktes bedienen. Terberg Spezialfahrzeuge betreut den Vertrieb der in den Niederlanden hergestellten Fahrzeuge für die D-A-CH-Region. Zum Portfolio gehören außerdem Ersatzteile und Zubehör sowie umfassender Service im Bereich Reparatur und Vermietung der Fahrzeuge sowie Vermittlung von Gebrauchtfahrzeugen. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin Mechatroniker für Nutzfahrzeuge (m/w/d) an diversen Standorten. Fachgerechte und selbstständige Ausführung von Reparaturen Systematische Fehlersuche mit manuellen und automatischen Mess- und Prüfgeräten Inspektionen nach Herstellervorgaben Wartungen-, Verschleiß- und Unfallreparaturen an allen mechanischen und elektrischen Komponenten von Nutzfahrzeugen Qualitätskontrollen und Funktionsprüfungen Durchführung von Nachrüstungen an Neu- und Gebrauchtfahrzeugen Durchführung der gesetzlichen Untersuchungen Abwicklung und Organisation der Serviceleistungen Sie arbeiten gerne mit Profis. Wunderbar, wir auch! Wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Nutzfahrzeug-, Land- oder Baumaschinen-Mechatroniker oder als Kfz-Mechatroniker haben, sind Sie bei uns richtig. Sie wissen, was Sie tun. Denn Sie haben mehrere Jahre Berufserfahrung oder sogar einen Meistertitel. Sie bringen Know-how mit – am besten fachspezifische Kenntnisse in Elektrotechnik, Pneumatik und Hydraulik. Sie übernehmen Verantwortung: Ihre Arbeitsweise ist selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert. Sie geben sich nur mit dem Besten zufrieden, überzeugen durch ein hohes Engagement und Qualitätsbewusstsein. Sie sind ein Team-Player und eine Service-Persönlichkeit. Ein freundlicher und professioneller Umgang mit Kunden und Kollegen ist für Sie selbstverständlich. Sie sind mobil: Ein Führerschein der Klasse B ist ein Muss – ein Führerschein der Klasse C wäre für uns das Tüpfelchen auf dem i Das erwartet Sie bei Terberg: Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz. Wir ziehen an einem Strang: Freuen Sie sich auf ein tolles Team aus motivierten Kolleginnen und Kollegen. Wir unterstützen Sie: Mit einer ausführlichen Einarbeitung durch unser Support-Team. Wir wissen zu schätzen, was Sie für uns tun: Neben einer leistungsgerechten Bezahlung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sozialleistungen. Wir fordern Sie: Bei uns erhalten Sie schnell Eigenverantwortung. Wir fördern Sie: mit regelmäßigen internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen in unserer Terberg Akademie. Wir sorgen dafür, dass Sie nicht nur gut aussehen, sondern auch immer bestens ausgerüstet sind: Sie erhalten moderne Arbeitskleidung, sowie ein voll ausgestattetes Servicefahrzeug, nebst Diensthandy und Laptop. Wir lieben eine gute Work-Life-Balance! Deshalb bekommen Sie bei uns 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage Woche (Mo-Fr). Außerdem arbeiten Sie bei uns nicht auf Montage.
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Projektmanager Personal (w/m/d)

Di. 21.09.2021
Großburgwedel
KIND ist ein echtes Familienunternehmen! Mit mehr als 3500 Mitarbeitern betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland. Wir stehen für innovative kundenorientierte Leistungen, faire Preise und eine transparente Beratung die immer den Kundennutzen in den Mittelpunkt stellt. Dieses Selbstverständnis hat uns zum Marktführer in der Hörakustik in Deutschland gemacht. Im Jahr 2016 haben wir unser Portfolio erfolgreich um den Geschäftsbereich Augenoptik erweitert.  Für unsere Unternehmenszentrale in Großburgwedel bei Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager Personal (w/m/d) Unsere Mitarbeiter:innen sind der Schlüssel zum Erfolg. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir weiter wachsen und die Arbeitgebermarke KIND stark positionieren und weiterentwickeln. In Ihrer Funktion verantworten Sie das Projektmanagement im Fachbereich Personal mit dem Ziel der Implementierung und kontinuierlichen Optimierung systemgestützter innovativer Personalstandards und -prozesse. Fachbereichsinterne und -übergreifende Planung und Steuerung von Personalprojekten Zusammenstellen und Führen von Projektteams Unterstützung der Fachabteilung bei der Anforderungsdefinition und -beschreibung Projektcontrolling in Bezug auf Zielsetzung, Zeitplan und Budget Dokumentation des Projektverlaufs und der Projektergebnisse Maßgebliche Mitgestaltung und Optimierung von HR-Prozessen und -Systemen Ausgeprägte Kundenorientierung und Freue an der kontinuierlichen Verbesserung Die Fähigkeiten zur analytischen Problemlösung und Gestaltung effizienter IT-gestützter HR Prozesse Methodenkompetenz im klassischen Projektmanagement sowie im Projektmanagement nach agilen Methoden Erfahrungen bei der fachbereichsinternen und -übergreifenden Organisation und Leitung von HR-Projekten Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung  HR-IT-Projekterfahrung sowie gute Prozesse- und Systemkenntnisse im Bereich HR Teamfähigkeit, Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten Sicheres Gefühl für Prioritäten und klar strukturierte ergebnisorientierte Arbeitsweise Eine wertschätzende Unternehmenskultur Ein hochmotiviertes Team – die KIND-Familie Perfekte Rahmenbedingungen in unserem ultramodernen KIND Campus Hoher Gestaltungsspielraum und Platz für eigene Ideen Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung Ein in der Unternehmenszentrale integriertes, offenes Betriebsrestaurant mit ausgewogener und regionaler Küche Diverse Mitarbeiterrabatte und Programme
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HR Payroll Specialist (m/w/d)

Di. 21.09.2021
Hannover
Bahlsen ist eines der bekanntesten deutschen Familienunternehmen. Seit der Gründung 1889 steht der Name für verlässliches, konsequentes und zukunftsorientiertes Handeln, bekannten Marken wie z.B. BAHLSEN, LEIBNIZ, PiCK UP! und RAWBITE, innovative Produkte und profitables Wachstum - national sowie international. Den anhaltenden Erfolg verdankt Bahlsen der Leidenschaft seiner rund 2.700 Mitarbeiter. Sie sind das Herz von Bahlsen und gemeinsam stellen sie sich den Herausforderungen der Zukunft: mit Neugier, Mut und Rückhalt. Wusstest Du, dass wir bei Bahlsen nicht nur den berühmten Leibniz Keks erfunden haben, sondern das Wort „Keks“ gleich mit? Und dass wir als eines der ersten Unternehmen das Fließband eingesetzt haben – sogar vor Henry Ford? Wir bei Bahlsen sind „Findig im Finden“ und das seit 130 Jahren. Du passt zu uns, wenn Du gerne eigenständig arbeitest, wenn du Deinen Verantwortungsbereich nicht nur verwalten, sondern auch entwickeln möchtest und wenn Du Spaß daran hast, operative Prozesse und Tätigkeiten nicht nur umzusetzen, sondern auch mit zu gestalten. Wir bieten Dir ein familiäres Betriebsklima, spannende Aufgaben und viele Gestaltungsfreiräume – das sind die Zutaten, die das Arbeiten bei uns so besonders machen. Gemeinsam stellen wir uns den Herausforderungen der Zukunft: mit Neugier, Mut und Rückhalt.   Wir suchen Dich für unser HR Payroll Team  in unserem Stammhaus in Hannover als HR Payroll Specialist (m/w/d)  in Teilzeit oder Vollzeit befristet (mind. 1 Jahr als Elternzeitvertretung) Eigenverantwortlich erstellst Du die monatliche Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis in P&I LOGA und bist für die ordnungsgemäße und termingerechte Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung verantwortlich. Die Bearbeitung aller administrativen vor- und nachgelagerten Tätigkeiten der Entgeltabrechnung. Du legst die Personalstamm- und Bewegungsdaten an und pflegst diese, erfasst die Entgeltbestandteile unter Prüfung und Berücksichtigung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Gegebenheiten und wickelst Pfändungen ab. Übernahme des Melde- und Bescheinigungswesen in enger Zusammenarbeit mit Krankenkassen und Behörden. Du bist vertrauensvoller Ansprechpartner für Mitarbeiter/innen und Vorgesetzte bezüglich aller abrechnungsrelevanter Fragestellungen. Du unterstützt bei Systemänderungen. Du arbeitest mit an Monats- und Jahresabschlussarbeiten ebenso wie bei externen Prüfungen und der Erstellung von Auswertungen und Statistiken. Intern arbeitest Du eng mit den Bereichen Finanzbuchhaltung und Controlling zur optimalen Kontenabstimmung zusammen. Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und idealerweise eine Zusatzqualifikation im Schwerpunkt Personal. Du bringst 3-5 Jahre fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit. Du hast ein sicheres Fachwissen im Sozialversicherungs- und Steuerrecht und kennst idealerweise die Arbeit mit Tarifverträgen sowie der Umsetzung von Betriebsvereinbarungen und betrieblichen Regelungen in der Entgeltabrechnung. Du besitzt idealerweise Anwenderkenntnisse in der Payrollsoftware P&I LOGA und bist sicher im Umgang mit MS-Office. Du bist ergebnisorientiert, denkst in Unternehmensprozessen und hast eine hohe Eigenmotivation. Du bringst ein hohes Maß an sozialer und kommunikativer Kompetenz mit. Du verfügst über eine eigenverantwortliche und gründliche Arbeitsweise und besitzt eine ausgeprägte Kundenorientierung. Tolle Kollegen, die sich auf Verstärkung im Team freuen. Einen Arbeitsplatz in unserem Stammhaus in Hannover mit bester Erreichbarkeit direkt am Lister Platz. Flexible Arbeitszeiten und die (wie wir finden) weltbeste Betriebskantine. Ein durch die Werte Neugier, Mut und Rückhalt geprägtes Arbeitsumfeld.
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Praktikant/Werkstudent (m/w/d) Insurance Operations

Di. 21.09.2021
Düsseldorf, Berlin, Frankfurt am Main, Hannover, Hamburg, Köln, München, Stuttgart
Making an impact that matters. Unser Anspruch ist, jeden Tag das zu tun, was wirklich zählt. Mit unserem breiten Leistungsspektrum – von Audit & Assurance, Risk Advisory über Tax & Legal bis Financial Advisory und Consulting – unterstützen wir Kunden auf einzigartige Weise. Wir setzen neue Maßstäbe, liefern innovative Denkansätze und ermöglichen nachhaltiges Wachstum. Wir fördern unsere hochqualifizierten Mitarbeitenden mit ihren verschiedensten Talenten, sodass sie mit uns mehr erreichen. Das Insurance Operations Team von Deloitte verfügt über ein fundiertes Versicherungs-Know-How, kombiniert mit weitreichenden Beratungs- und Managementkompetenzen. Wir unterstützen unsere Kund:innen bei Projekten entlang der Wertschöpfungskette in den Bereichen Core Insurance (Produkte, Prozesse und Kernversicherungslösungen), Finanzen, Reporting und regulatorische Transformation (Vereinfachungen/Neugestaltung der Finanzprozesse und des Zielbetriebsmodells, Reporting und Analytics, Finanz-IT-Implementierungen), Insight Driven Insurance (Datenanalyse, KI, Digitalisierung von Prozessen und Geschäftsmodellen) sowie bei der Transformation von Betriebsmodellen in der Versicherungsindustrie.   Für unsere Teams an den Standorten Düsseldorf, Berlin, Frankfurt (Main), Hannover, Hamburg, Köln, München und Stuttgart suchen wir engagierte Verstärkung. Unterstützung des Projektteams von der Analyse, Planung und Konzeption bis zur Implementierung von Beratungslösungen und bei der Projektsteuerung bei einem unserer namhaften Kund:innen aus dem Versicherungsbereich Unterstützung bei der Erarbeitung betriebswirtschaftlicher Lösungen in unterschiedlichen Themenbereichen bei Versicherungen Vorbereitung und Durchführung von Workshops, Expertenrunden und Meetings Erstellung von Präsentationen und Ergebnisprotokollen Mitwirkung bei der Durchführung der Ergebnispräsentation und Kommunikation mit unseren Kund:innen (auch in englischer Sprache) Überdurchschnittliche Leistungen in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang, idealerweise mit Fachrichtung Versicherung Erste praktische Erfahrungen im Versicherungsbereich, zum Beispiel durch studienbegleitende Praktika bei Versicherungsunternehmen und/oder eine Berufsausbildung im Bereich Versicherungen-frau Lernbereitschaft, analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Teamorientierung und Kommunikationsstärke Sehr gute Englisch- und sichere MS Office-Kenntnisse Mobilität und Reisebereitschaft Als Fair Company bieten wir dir nicht nur eine angemessene Vergütung. Neben einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre findest du bei uns ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Du übernimmst eigenverantwortlich kleine Aufgabenpakete, wobei dir deine Teamkolleg:innen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite stehen. So kannst du deine theoretischen Kenntnisse in der Praxis anwenden.
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Duales Studium B. Sc. Informatik (m/w/d)

Di. 21.09.2021
Hannover
Als Landesbetrieb sind wir der zentrale IT-Dienstleister der Niedersächsischen Landesverwaltung. Für unsere Kunden übernehmen wir die komplette Life-Cycle Betreuung: Von der aktiven Beratung über die Architektur, das Lösungsdesign, die Verfahrensentwicklung und den Betrieb bis hin zur Aussonderung. Mit etwa 1000 Beschäftigten betreuen wir derzeit zentrale IT-Komponenten für ca. 100.000 Anwender/-innen auf unterschiedlichen Plattformen sowie mehr als 30.000 Arbeitsplatzrechner. Duales Studium B. Sc. Informatik Heute schon an Morgen denken: Die Zukunft beginnt jetzt Kooperation mit der privaten Fachhochschule für die Wirtschaft in Hannover (FHDW) In den betrieblichen Praxisquartalen werden in Projektarbeiten aktuelle Thesen aus den Bereichen „Kunden und Lösungen“, „Applikationen und Verfahren“ oder „Zentraler Betrieb“ erarbeitet. Im Theoriequartal wird Wissen in den Gebieten Mathematik, Softwaretechnik, Informationssysteme, Betriebssysteme und Netzwerke, technische Systeme sowie Zukunftskompetenz Digitalisierung vermittelt. Zu Beginn des Studiums findet ein umfangreicher Onboarding-Prozess statt, in dem ein Überblick über die Aufgaben und Einsatzmöglichkeiten sowie ein Kennenlernen der Ausbildungskoordinatoren von IT.N für das Studium möglich ist. Sie verfügen mindestens über eine Fachhochschulreife mit einem Notendurchschnitt von 2,9 oder besser oder zeichnen sich bei einem niedrigeren Notendurchschnitt durch berufsbezogene praktische Erfahrungen (z.B. gute abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker) aus. Neben guten Leistungen in den Fächern Mathematik, Deutsch, Englisch, Physik und optional Informatik bzw. Datenverarbeiten, besitzen Sie ein ausgeprägtes technisches Verständnis, analytisches Denkvermögen und zeigen selbstständig sowie im Team Ihre Einsatzbereitschaft. Wünschenswert ist außerdem ein hohes soziales Engagement. Wir bieten zum 01.09.2022 zehn Plätze für ein Duales Studium zum Bachelor of Science Informatik an unserem Hauptstandort Hannover Im Rahmen des Studiums stehen Ihnen eine Arbeitsplatzausstattung und individuelle Teststellungen für Projektaufträge zur Verfügung Übernahme der Studiengebühren Vergütung in Höhe von mind. 1.000 Euro pro Monat Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss des Studiums
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Personalsachbearbeitung (m/w/d)

Di. 21.09.2021
Burgwedel
Die Pestalozzi-Stiftung ist ein diakonischer Unternehmensverbund, zu dem die Celler Evangelische Kinder- und Jugendhilfe und die Elisabethstift-Jugendhilfe der Diakonie gGmbH in Salzgitter gehören. Neben der Kinder- und Jugendhilfe bieten wir soziale Dienstleistungen auch im Bereich Teilhabe-Angebote für Menschen mit Behinderungen und in der schulischen Ausbildung an. Unsere Aufgabe ist es, Menschen zu fördern, ihnen zu assistieren, sie zu pflegen, anzuleiten und zu unterrichten. Personalsachbearbeitung (m/w/d) - Burgwedel Im Personalservice sind wir für die Personalverwaltung und Abrechnung der Gehälter für unsere gut 700 Mitarbeiter*innen zuständig. Zur Unterstützung unseres 6-köpfigen Teams suchen wir eine engagierte, zuverlässige und eigenverantwortlich arbeitende Sachbearbeitung.  Stellenausschreibungen nach Vorgabe der Geschäftsbereiche Erstellung von Arbeitsverträgen und sonstiger arbeitsrechtlicher Vereinbarungen  Erledigung aller Einstellungsformalitäten   Sicherstellung der termingerechten Abrechnung der Gehälter Abrechnungen externer Leistungen (z.B. Mutterschaftsgeld) Terminüberwachung z.B. bei befristeten Verträgen  Routinekorrespondenz mit Mitarbeitenden  Ausstellung von Arbeitsbescheinigungen und Zeugnissen  Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten  Allgemeine Büroorganisation kaufmännische Ausbildung  Zusatzausbildung im Bereich Entgeltabrechnung oder Erfahrung in der Personalverwaltung und Abrechnung  sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Grundkenntnisse im Arbeitsrecht  fundierte EDV-Kenntnisse sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift  selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten  Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein  Teamfähigkeit und Flexibilität  Positive Einstellung zu den Grundlagen und Zielen eines evangelischen Trägers Jahressonderzahlung Gründliche Einarbeitung  Betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungen Kinderzulage Gutes Betriebsklima Vermögenswirksame Leistungen Betriebliches Gesundheitsmanagement 30 Tage Urlaub Hansefit-Karte
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Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

Di. 21.09.2021
Hannover
Wir sind über 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und arbeiten zentral in Hannover in der Nähe des „Aegi“.  Uns gibt es seit 2003. Zahlreiche gesetzliche Krankenkassen haben uns mit der Prüfung der eingehenden Rechnungen aus dem Krankenhausbereich beauftragt. Wir sind damit Marktführer.  Wir freuen uns, wenn du die tägliche Arbeit künftig aktiv bei uns mitgestaltest. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, in dem aktive Nachwuchsförderung schon jetzt  gute Tradition ist.  Unsere tägliche Arbeit marktführender Dienstleister für mehr als 20 gesetzliche Krankenkassen stationäre und ambulante Abrechnungsprüfung (formal sowie medizinisch-inhaltlich) Zahlung gerechtfertigter Leistungsausgaben unserer Kundenkassen Zertifizierung nach ISO 9001:2015 - Prozessoptimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung Neukundengewinnung und Erschließung neuer Vertriebsmärkte Aufbau tragfähiger Kundenbeziehungen und Entwicklung eines modernen CRM-Systems Führen von Vertragsverhandlungen Unternehmenspräsentation und Netzwerkarbeit bei Messen und Veranstaltungen Beobachtung der Marktsituation und Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Vertriebsstrategie mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb deutschlandweite Reisebereitschaft Branchenkenntnisse im Gesundheitswesen wünschenswert Erfolgsorientierung Verhandlungsgeschick Authentizität flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag mobiles Arbeiten festes Gehalt plus Erfolgsbeteiligung Handlungsspielraum und Gestaltungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub/Jahr betriebliche Altersvorsorge Bahncard oder Dienstwagen
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Redaktionsassistenz m/w/d in Teilzeit (20 Stunden)

Di. 21.09.2021
Hannover
Der Friedrich Verlag, ein Unternehmen der Klett Gruppe, verlegt seit 60 Jahren sehr erfolgreich pädagogische Fachzeitschriften, Fachbücher und Lernspiele sowie digitale Angebote in den Bereichen Bildung, Erziehung und Pflege. Wir sind nicht nur der führende deutsche Fachzeitschriftenverlag im Bildungsbereich, sondern auch ein attraktiver und vielseitiger Arbeitgeber im Herzen von Hannover. Hier finden Sie ein faires und wertschätzendes Miteinander – und viele Freiräume, um gute Ideen in die Tat umzusetzen. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine Redaktionsassistenz m/w/d in Teilzeit (20 Stunden) Als erfahrener/e Assistent/in unterstützen Sie unsere Redaktionen bei anfallenden organisatorischen Anliegen. die Erstellung und der Versand von Autoren- und Illustratorenverträgen die Unterstützung externer Redaktionen die Verwaltung von Honorardaten und die Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen das Sitzungsmanagement Des Weiteren sorgen Sie durch die rechtzeitige Beschaffung von Informationen und Unterlagen wie Onlineshop-Texten oder Druckfreigaben für einen reibungslosen Produktionsablauf. Idealerweise bringen Sie eine Ausbildung und Berufserfahrung als Kauffrau/- mann für Büromanagement mit oder haben einschlägige Erfahrung in der Verlagsverwaltung. Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket (Excel, Word, Outlook, PowerPoint) Erfahrungen im Datenmanagement Ein souveränes und freundliches Auftreten Eine eigenständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, auch unter Termindruck Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Angenehmes Betriebsklima Moderne, gut erreichbare Büroräume im Zentrum von Hannover – dazu ein Arbeitgeberzuschuss für ein umweltfreundliches Jobticket Flexible Arbeitszeiten mit Mobile Office Gestaltungsspielraum Förderung von zielgerichteten Weiterbildungen
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Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)

Di. 21.09.2021
Hannover
Im Zweckverband ist das Sachgebiet Finanzen für alle Fragen rund um die Themen Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung, Debitorenbuchhaltung sowie Vollstreckung und Controlling zuständig. Durch die stetige Digitalisierung und der Optimierung von Prozessen kommt u.a. der e- Rechnung eine besondere Bedeutung zu. Zur Unterstützung des freundlichen und aufgeschlossenen Teams möchten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) unbefristet besetzen. Die Eingruppierung richtet sich nach der Entgeltgruppe 7 TVöD. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.Rechnungsvorerfassung Prüfen der eingehenden Rechnungen/Gutschriften nach Firma aha/arh Vorerfassen der eingehenden Rechnung/Gutschriften in SAP mit Zuordnung der Kreditorennummer Prüfen der Bankverbindung Verteilung der vorerfassten Rechnungen/Gutschriften in die entsprechenden Fachabteilungen Rechnungsbearbeitung Prüfung der aus den Fachabteilungen zurückgekommenen Rechnungen aha/arh, Kostenstelle, Unterschrift, Bestellnummer Kontierung der Rechnungen – Sachkonto, Steuerschlüssel, Geschäftsbereich, Betrag und Buchungstext) auf ERB-Blatt Abgleich der vorerfassten Daten in SAP FI Korrektur der Sachkonten in der Bestellung SAP MM Buchen der kontierten Rechnungen, der kontierten Werkstattrechnungen auf Einzelpositionen der SAP-Bestellung (Preis- und Mengenprüfung) Buchen der internen Verrechnungen Prüfen und Eingeben der Zahlungsbedingungen Abgleich des Tagesjournals mit den gebuchten Rechnungen/Gutschriften Ablage der gebuchten Rechnungen/Gutschriften Kontenpflege / Zahlungsverkehr Überwachung der Zahlungseingänge bei Gutschriften sowie Bearbeitung von Mahnungen und Lieferantenanfragen Bearbeitung von Anfragen der Fachabteilungen Zahllauf für arh fristgerecht anstoßen Bearbeitung und Kontrolle der Ausnahmeliste Ausführung des Zahllaufs und Anweisung der Zahlung online sowie Versenden der Avise Anlegen und Pflegen von Kreditoren-Stammdaten einschl..Bankverbindungen Ihre Qualifikationen: abgeschlossener Angestelltenlehrgang I oder eine Ausbildung zum Verwaltungsfach-angestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung z.B. Bürokaufmann (m/w/d) Es können sich auch Beschäftigte bewerben, die nicht den erforderlichen Angestelltenlehrgang I absolviert haben, aber am 31.12.2016 das 40. Lebensjahr vollendet hatten und zu diesem Zeitpunkt bereits auf einer Stelle mit Lehrgangserfordernis eingesetzt waren gute Kenntnisse in der SAP-Kreditorenbuchhaltung mehrjährige Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung/Rechnungswesen Gute EDV-Kenntnisse der MS-Office Programme, Word, Excel und Access Ihre Eigenschaften: zielorientiertes und selbständiges Arbeiten gewissenhafte und teamorientierte Arbeitsweise absolute Zuverlässigkeit hohes Maß an Sorgfalt persönliches Engagement und Flexibilität sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Equal Pay durch Tarifvertrag Jahressonderzahlung betriebliche Altersvorsorge betriebliches Gesundheitsmanagement Zuschuss zum GVH-Ticket Flexible Arbeitszeiten und Wertschätzung von Work-Life-Balance Nutzung eines Langzeitkontos
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